Análisis de Puestos y Selección de Personal Somos una empresa de consultoría líder en la búsqueda y selección de talento para cargos estratégicos. **Requisitos del Cargo**: - Tener un título universitario en Psicología o Administración de Empresas; - Cursos o certificaciones en selección de personal; - Mínimo 3 años de experiencia en reclutamiento de personal para puestos de alta gerencia; **Habilidades Esenciales: - Levantar perfiles de empleados idóneos; - Promover vacantes a través de diferentes fuentes (redes sociales, publicaciones, etc.); - Analisar hojas de vida y realizar filtros para seleccionar a los mejores candidatos; - Realizar entrevistas preliminares con potenciales candidatos; - Crear informes de gestión y utilizar herramientas ofimáticas. Detalles del Empleo: Tiempo completo e indefinido. Rango Salarial: $1.500.000 - $2.000.000 al mes