[N302] - ANALISTA DE NÓMINA

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Descripción del Cargo El Analista de Nómina es un profesional encargado de apoyar la elaboración de informes del proceso de nómina y pagos a terceros de acuerdo con procedimientos organizacionales. Este cargo requiere altas habilidades de comunicación efectiva, seguimiento y control, dedicación y compromiso en el desarrollo de sus actividades. Sobre los Procesos de Nómina El Analista de Nómina debe tener conocimientos en liquidación y revisión de nómina en empresas de gran escala. Debe ser capaz de gestionar novedades de personal, prestaciones sociales, beneficios y deducciones correspondientes. Habilidades y Competencias Tecnologo o profesional en contabilidad o estudiante de semestres intermedios de contabilidad Experiencia alrededor de 2 años en liquidación y revisión de nomina en empresas de mas de 500 colaboradores Ingreso de seguridad social, elaboración de contratos, liquidación de prestaciones legales Beneficios del Cargo Algunos de los beneficios que ofrece este cargo incluyen: Oportunidad de trabajar en un equipo dinámico Potencial de crecimiento y desarrollo profesional Aprendizaje constante y mejora de habilidades Otras Informaciones Se requiere experiencia en manejo de Excel intermedio y software contable. Se valorará experiencia en cargos relacionados con el área de finanzas o contabilidad.

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