LÍDER SST

40.000.000 - 80.000.000


En OCMIA SAS Nos encontramos en búsqueda de profesional en SST, con experiencia mínima de 3 años como líder/coordinador de SST, preferiblemente en el sector de la infraestructura para la vacante de Coordinador del SG-SST en BOGOTÁ. Requisitos: - Ser Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo - Tener licencia en SST vigente. - Tener curso de capacitación virtual de cincuenta (50) horas en SST o actualización de veinte (20) horas. - Experiencia en el mantenimiento, seguimiento y actualización del SG-SST. - Manejo intermedio de herramientas ofimáticas. - Habilidades en desarrollo de competencias, relaciones interpersonales, liderazgo y resolución de problemas. POR FAVOR APLICAR SOLO SI CUMPLE CON LOS REQUISITOS. El líder de SGSST deberá: - Asegurar el cumplimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) de acuerdo con las valoraciones de los estándares mínimos. - Ejecutar y mantener mediante evidencias documentadas el SG-SST. - Programar la ejecución de evidencias en las obras mediante instructivo documentado y reuniones virtuales con los contratistas, con el fin de reunir las evidencias necesarias y suficientes para cumplir con el SG-SST. - Hacer las capacitaciones requeridas para el cumplimiento del objeto del contrato y la divulgación de los objetivos, políticas y demás lineamientos de la gerencia en cuanto al SG-SST. - Asistir a las visitas de obra programadas y necesarias para el levantamiento de evidencias dentro del plan de ejecución del SG-SST. - Coordinar con la ARL las reuniones para el seguimiento del SG-SST con el fin de recibir la certificación anual. - Debe coordinar y ejecutar el plan de trabajo anual en Seguridad y Salud en el Trabajo. - Debe mantener bajo custodia los documentos del desarrollo e implementación del SGSST que pueden existir en papel, disco magnético, óptimo o electrónico, fotografía o combinación de estos. - Realizar la investigación de accidentes e incidentes de trabajo y enfermedades laborales y hacer seguimiento a los mismos. - Realizar la actualización de la matriz de identificación de peligros, evaluación y valoración de riesgos y hacer la priorización para focalizar la intervención. - Realizar seguimiento a los indicadores del SG-SST. - Participar de las reuniones del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo. - Promover la comprensión de la política en todos los niveles de la organización. - Experiencia en sustentación de auditorías internas de SG-SST. - Las demás establecidas en el SG-SST.





















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