Gerente Comercial y Administrativo de Sede Objetivo del rol: Dirigir un equipo dinámico y comprometido para alcanzar y superar las metas establecidas. Responsabilidades clave: Selección, dirección y motivación: Seleccionar, dirigir y motivar a un equipo de profesionales de alto rendimiento para cumplir las metas y presupuestos establecidos. Liderar un equipo dinámico y comprometido. Gestión operativa: Revisar y gestionar eficazmente los costos operativos y garantizar la rentabilidad de la sucursal. Controlar y gestionar la cartera de la sucursal. Desarrollo estratégico: Desarrollar e implementar estrategias comerciales innovadoras y eficaces. Atención al cliente: Supervisar y apoyar de cerca el seguimiento de comerciales y clientes, asegurando una atención personalizada y de calidad. Otros: Planificar, organizar, dirigir y controlar la gestión de los recursos humanos, logísticos, contables, activos fijos y financieros. Crear y administrar un presupuesto sólido que permita el crecimiento y la expansión de la Sucursal. Se requiere: Experiencia en liderazgo y dirección de equipos. Habilidad para desarrollar y implementar estrategias comerciales. Capacidad para gestionar eficazmente los costos operativos y garantizar la rentabilidad de la sucursal. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. Ventajas: Opportunidad de crecimiento profesional. Promoción basada en desempeño. Beneficios competitivos. Por favor, considera esta oportunidad para aumentar tus habilidades y experiencia en gerencia comercial. Síguenos por nuestros procesos de selección actualizados. Este trabajo es exclusivo de nuestra empresa. No está disponible en otros canales o plataformas.