Descripción general OBJETIVO DEL CARGO: Liderar, supervisar y gestionar lo relacionado a los procesos de selección de personal, contratación, cuota sena e indicadores de gestión garantizando el óptimo desarrollo del área. REQUISITOS PARA EL CARGO Profesional titulado en: Profesional en Psicología, Administración de empresas o afines (especialización en gerencia de recursos humanos). Experiencia en: Generalista de RRHH. Conocimiento y manejo de software de reclutamiento y contratación. UBICACIÓN: Cota/Bogotá SALARIO: 3.892.400 Auxilio extralegal de rodamiento HORARIOS: Lunes a Viernes de 8 a 5 pm – Ocasionalmente algunos sábados TIPO DE CONTRATO: Indefinido #J-18808-Ljbffr