Descripción del puesto: · reclutar y buscar candidatos en bolsas de trabajo, redes sociales, headhunting. · publicar ofertas de empleo en varias plataformas de reclutamiento y portales universitarios. · revisar currículums y solicitudes de empleo. · programar entrevistas para el personal senior de recursos humanos. · gestionar la comunicación a través de correos electrónicos y linkedin con los solicitantes, y dar seguimiento a los candidatos. requisitos: · estás estudiando o tienes un título universitario en recursos humanos, periodismo, negocios, artes, o en cualquier programa que proporcione una sólida formación en inglés, o eres un candidato con habilidades avanzadas en el idioma inglés. · tienes disposición para aprender, estás dispuesto a trabajar duro, mantener la productividad y estar comprometido con el trabajo. · has elegido recursos humanos como tu carrera deseada y tienes un fuerte interés en una oportunidad de prácticas relacionada con rrhh. beneficios: · obtendrás experiencia laboral real en una empresa internacionalmente reconocida de alta tecnología. · aprenderás conocimientos prácticos, ética laboral y espíritu de equipo. · recibirás tres certificados. · es un trabajo breve y conveniente: puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que te hará más empleable y competitivo en el mercado laboral. si estas interesado/a envía tu cv a danielabarth.gaogroup@gmail.com con el asunto remote hr internship....
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