Coordinador de planeación estratégica palabras clave: coordinador de planeación supervisor de planificación jefe de programación encargado de coordinación planeación estratégica nos encontramos en la búsqueda de un coordinador de planeación estratégi...
Estoy ayudando a vau nutrition llc a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de jefe de marca y narrativa estratégica. desarrollarás la narrativa y estrategia de marca para impulsar la transformación integral ...
Te presentamos a una fintech en pleno crecimiento que está revolucionando la forma en que las personas compran y pagan en latinoamérica. su plataforma permite a los usuarios "comprar ahora y pagar después" en cuotas sin interés, rompiendo las barreras del crédito tradicional y ofreciendo soluciones de financiación más accesibles e inclusivas. con un equipo dinámico y altamente comprometido, esta startup ha experimentado un crecimiento acelerado en la región y busca un perfil financiero que quiera escalar junto a ellos y ser parte clave en su estrategia de expansión y sostenibilidad. ¿qué harás en esta posición? liderarás iniciativas financieras estratégicas con foco en optimización de costos, fundraising de deuda y proyecciones financieras globales o regionales. serás responsable de planificar, monitorear y optimizar el presupuesto y el capital, trabajando estrechamente con diferentes áreas del negocio. apoyarás y coordinarás procesos de fusiones, adquisiciones (m&a) o asesoría financiera para nuevos proyectos si aplica. supervisarás análisis financieros robustos para respaldar decisiones de inversión, rentabilidad y asignación de recursos. actuarás como socio clave para los fundadores, conectando los datos con la estrategia de crecimiento a largo plazo. ¿qué deberías tener previamente? mínimo 5 años de experiencia en áreas como fp&a, mercados de capitales, investor relations o finanzas corporativas. trayectoria en startups de alto crecimiento, participando activamente en la toma de decisiones estratégicas, modelado financiero y gestión presupuestal. haber ocupado roles...
Job description - supply chain process leads (senior buyer) (bog00y4): construir sobre nuestro pasado. preparados para el futuro? objetivo: responsable de la entrega de innovaciones de procesos e iniciativas de mejora continua en múltiples jurisdicciones en el centro de operaciones. jugará un papel importante en ayudar a fomentar una cultura de cambio sostenible a través de la creación y la integración de la metodología lean, para lograr la transformación empresarial en la cadena de suministro buscando siempre las mejores practicas. responsabilidades: identificar y llevar a cabo mejoras en los procesos de supply chain para toda la empresa mediante la aplicación de metodologías de mejora de procesos y la aplicación de pensamiento innovador. trabajar con las partes interesadas clave de la empresa y los lideres de áreas funcionales para construir un entorno de mejora continua que apoye un programa continuo de cambio. apoyar la entrega de un mejor valor y una mayor eficiencia mediante la identificación y eliminación de la complejidad innecesaria y la identificación de mejores formas de trabajar. identificar tendencias y variaciones de procesos como parte del establecimiento de un sistema de monitoreo de mejora continua. ayudar en el desarrollo e implementación de una estrategia de mejora continua "mejor en su clase". asumir la responsabilidad de las iniciativas de cambio desde la identificación de la evolución/eficiencia hasta la entrega del proyecto a través del gobierno y los controles internos. obtener requisitos e impulsar el cambio de procesos utilizando entr...
En ey, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú, con alcance global, apoyo, una cultura de inclusión y tecnología para convertirte en la mejor versión de ti. contamos con tu talento y perspectiva para que ey también sea mucho mejor. Únete a nosotros y construye una experiencia excepcional para ti, y un mejor mundo de negocios para todos. aquí en ey centrarás tu inteligencia e imaginación en los temas más cruciales y complejos a los que se enfrentan las empresas, el gobierno y la sociedad actual. a través de retos podrás llenarte de conocimientos y experiencia que desarrollen tus habilidades para contribuir al desarrollo de tu carrera profesional. la oportunidad Únete a consulting y ayúdanos a transformar desde el corazón de las organizaciones, el entorno de negocios. dentro de esta área puedes dar respuesta a preguntas como: ¿cómo puede la ia mejorar el potencial humano? y muchas más. principales responsabilidades los servicios de consultoría de ey tienen la amplitud y profundidad para proporcionar asesoría estratégica para ayudar a lograr resultados óptimos y sostenibles. nuestro equipo global de consultores aporta una gran experiencia y un profundo rigor analítico a cada cliente. desde el desarrollo de las primeras ideas hasta la implementación de estrategias con acciones concretas, estamos dispuestos a trabajar para definir estrategias que inspiren a sus clientes y empleados a alcanzar el gran potencial de su negocio. habilidades y atributos para postularte exitosamente para calificar al rol, debes contar con: egresado de ingeniería en sistemas, ...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. 📣 ¡estamos buscando un abogado líder en derecho corporativo y comercial! ¿te apasiona el derecho corporativo y tienes habilidades de liderazgo? esta es tu oportunidad para formar parte de una firma en crecimiento y con clientes de alto nivel. buscamos un(a) abogado(a) senior bilingüe, con visión estratégica, para liderar nuestra práctica de derecho corporativo y comercial. ¿qué harás en este rol? liderar el equipo del área de derecho corporativo y comercial. asesorar jurídicamente a clientes nacionales e internacionales en temas societarios, contractuales, gobierno corporativo, m&a y estructuración de negocios. diseñar y ejecutar estrategias jurídicas de alto impacto. representar a la firma ante clientes, en reuniones estratégicas y negociaciones clave. acompañar y desarrollar al equipo jurídico bajo tu liderazgo. requisitos clave: abogado titulado. especialización o maestría en derecho corporativo, comercial o afines. 6+ años de experiencia en firmas legales, liderando procesos jurídicos complejos. experiencia previa liderando personas o equi...
Job description descripción general del área: el área de business intelligence forma parte de la vicepresidencia de estrategia, marketing y customer experience. tiene como misión transformar datos en información estratégica para la toma de decisiones, generando valor a través de análisis de prospectos, clientes y productos, visualización de datos, segmentación, inteligencia comercial y analítica avanzada. esta área trabaja de forma transversal con equipos de la misma vicepresidencia como digital, go to market, crm, branding y cx, así como con otras áreas del negocio como producto, comercial, finanzas, consultoría, data y operaciones. propósito del cargo: impulsar la toma de decisiones estratégicas y operativas mediante el análisis riguroso y oportuno de la información comercial, de ventas y del mercado. este rol será clave para transformar datos en inteligencia accionable, conectando los objetivos del negocio con hallazgos analíticos relevantes que soporten la planeación comercial, la gestión de indicadores y la identificación de oportunidades de crecimiento. a través del desarrollo de herramientas analíticas, tableros ejecutivos e informes especializados, contribuirá a optimizar la operación de ventas, anticipar tendencias y fortalecer la eficiencia de los procesos de análisis recurrente en datacrédito experian. entregables: dashboards ejecutivos y operativos con indicadores clave de ventas, actualizados periódicamente. informes analíticos sobre desempeño comercial, comportamiento del mercado y oportunidades de crecimiento. análisis de portafolio de productos, clientes y...
Puesto : strategic account manager retail acerca del rol como strategic account manager retail, serás el encargado de garantizar el diseño, liderazgo y ejecución de las estrategias comerciales del canal retail a corto, mediano y largo plazo que conlleven al desarrollo de las cuentas en colombia, con el objetivo de garantizar el crecimiento sustentable y la rentabilidad para ambas partes (sanofi & cuenta) construyendo una relación productiva al largo plazo. responsabilidades: liderazgo y visión estratégica: responsable del negocio retail en el país, gestionando de manera integral la estrategia, finanzas, logística y ejecución comercial. owner del negocio, con autonomía para la toma de decisiones estratégicas y operativas que impactan el crecimiento y sostenibilidad del mercado. enlace y canal directo entre sanofi y los directivos de los distribuidores y cadenas garantizando alineación estratégica y optimización de oportunidades comerciales. diseña y lidera la estrategia de go-to-market, asegurando su alineación con los objetivos de la compañía y maximizando el impacto en el mercado. gestión estratégica y comercial: trabaja en conjunto con el equipo de managers para estrategias del sell out, triangulando con el distribuidor para definir y ejecutar las estrategias comerciales más efectivas. cobra y entrega el roi, siendo responsable de traducir las estrategias en resultados financieros y comerciales. diseña las estrategias comerciales, asegurando que cada acción tenga un impacto positivo en el negocio responsable de analizar, mantener, eliminar o cambiar planes comerciales en ...
¡buscamos líderes estratégicos y apasionados por el crecimiento comercial! en adecco colombia abrimos convocatoria para el rol de gerente comercial, un cargo clave para liderar nuestros equipos, garantizar la rentabilidad de la operación y fortalecer la relación con nuestros clientes.salario: a convenir.horarios: de lunes a viernes de 8 am a 6 pm.modalidad: hibrido.contrato: indefinido.ciudad de labores: pereira. ¿qué buscamos?profesionales con experiencia en gestión comercial (mínimo 4 años).indispensable contar con previa experiencia en sector temporalidad (venta de servicios: temporalidad, outsourcing bpo, payroll, head hunter etc...)habilidades de liderazgo, planeación estratégica y orientación a resultados.conocimiento en manejo de equipos, legislación laboral y servicio al cliente.capacidad para desarrollar propuestas de valor y asegurar la calidad de nuestros procesos. tu misión será dirigir la estrategia comercial de la sucursal (venta consultiva b2b), optimizar recursos y ser el motor de la mejora continua, siempre enfocado en la satisfacción de nuestros clientes. si eres una persona con visión estratégica, liderazgo inspirador y pasión por alcanzar grandes resultados, queremos conocerte. en adecco creemos en el talento que transforma. ¡haz parte de nuestro equipo!#talentoadecco #gerentedesucursal #oportunidadlaboral #liderazgo #gestióncomercial #j-18808-ljbffr...
Reconocida entidad del sector solidario, busca coordinador de proyectos de tecnología con visión estratégica y capacidad de liderazgo. esta posición será clave en la gestión de iniciativas tecnológicas que impulsan nuestra operación y transformación digital. principales responsabilidades: liderar proyectos estratégicos de ti, como migraciones de sistemas financieros, definiendo cronogramas, recursos y riesgos, garantizando el cumplimiento de plazos y presupuestos. coordinar la participación de áreas internas y proveedores externos. administrar contratos y relaciones con proveedores tecnológicos, asegurando el cumplimiento de acuerdos de servicio (sla), la calidad de los entregables y el análisis del costo-beneficio de los servicios contratados. gestionar el reporte de incidentes y dar seguimiento a los tiempos de resolución. elaborar, ejecutar y controlar el presupuesto anual de tecnología, buscando eficiencia y optimización de recursos. presentar justificaciones para nuevas inversiones y proponer soluciones tecnológicas costo-efectivas. identificar, proponer e implementar mejoras tecnológicas que aporten valor y se alineen al modelo cooperativo de la organización. condiciones de la oferta: tipo de contrato: indefinido. jornada laboral: tiempo completo, de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. modalidad de trabajo: presencial en bogotá. salario bruto mensual: cop $4.500.000 (negociables de acuerdo a la experiencia y estudios) requisitos mÍnimos ¿qué perfil busca la organización? formación académica: título universitario en ingeniería de sistemas, elec...
Edelman is a voice synonymous with trust, reimagining a future where the currency of communication is action. our culture thrives on three promises: boldness is possibility, empathy is progress, and curiosity is momentum. at edelman, we understand diversity, equity, inclusion and belonging (deib) transform our colleagues, our company, our clients, and our communities. we are in relentless pursuit of an equitable and inspiring workplace that is respectful of all, reflects and represents the world in which we live, and fosters trust, collaboration and belonging.en edelman estamos buscando a una persona curiosa, con visión estratégica y manos listas para ejecutar. un perfil con ganas de aprender haciendo, de proponer ideas frescas, de escribir con intención y de leer lo que está pasando antes que nadie. 🚀 ¿qué harás? redactarás comunicados de prensa, posts de linkedin, invitaciones y más. darás vida a reportes de impacto que le muestran al cliente su valor en medios. te sumergirás en el ecosistema mediático: monitorearás noticias, audiencias y tendencias. apoyarás estrategias de relacionamiento con periodistas y stakeholders clave. serás parte de la creación de propuestas y contenidos con foco en salud. mantendrás nuestras bases de datos siempre actualizadas y listas para la acción. $0 - $0 a month🎯 lo que necesitamos de tiestás en los últimos semestres o eres recién graduad@ de comunicación social, ciencia política, periodismo o afines.has tenido al menos una práctica o pasantía en comunicación.te apasionan los medios y entiendes cómo conectar con en salud).tienes excelente r...
LÍder de experiencia de cliente 📍 medellín | 🕒 jornada completa | contrato a término indefinido buscamos una persona apasionada por la experiencia del cliente, que quiera liderar la estrategia, procesos y cultura centrada en el usuario. como líder de experiencia de cliente , serás responsable de diseñar, implementar y optimizar estrategias que aseguren la fidelización, satisfacción y recomendación de nuestros clientes internos y externos. este rol es clave para conectar las diferentes áreas de la organización con las necesidades reales del cliente. 🔧 responsabilidades diseñar e implementar la estrategia integral de experiencia del cliente. desarrollar el customer journey y gestionar oportunidades de mejora. liderar el proceso de soporte técnico y recepción de quejas y sugerencias. analizar kpis de experiencia (c-sat, nps, ces) y generar planes de acción. segmentar clientes en conjunto con el área comercial. participar en la planeación estratégica de la compañía. promover una cultura organizacional centrada en el cliente. estar al día con las tendencias del mercado y del sector....
Descripción la posición del analista funcional deberá: liderar proyectos y requerimientos tecnológicos del área, gestionando todo el ciclo de vida : análisis, diseño de soluciones, documentación, validación con usuarios, coordinación con proveedores y seguimiento hasta el cierre. realizar relevamientos funcionales en contacto directo con usuarios clave de negocios (ventas, marketing). proponer soluciones alineadas a las necesidades del negocio, con enfoque técnico-funcional y visión estratégica. gestionar la comunicación con múltiples stakeholders, asegurando claridad, alineación de expectativas y fluidez en todo el proceso. realizar el seguimiento de tareas y avances mediante herramientas como jira , generando visibilidad y orden en los procesos de trabajo. coordinar con equipos internos y externos (it, proveedores, usuarios) para asegurar la entrega en tiempo y forma. perfil buscado (h/m) buscamos profesional en ingeniería de sistemas o carreras afín con 4 años de experiencia trabajando como analista funcional bilingüe, con conocimientos en sql. requisitos 4 años de experiencia en roles similares dentro del área de it, gestionando proyectos. sólido manejo de jira para gestión de tareas, seguimiento y documentación. excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para interactuar efectivamente con distintos niveles de la organización. experiencia en documentación técnica y funcional, armado de casos de uso y seguimiento de entregables. capacidad para interactuar fluidamente con interlocutores técnicos y de negocio. inglés intermedio (oral y escrito)...
Descripción del puesto: director comercial estamos en la búsqueda de un kam para unirse a nuestro equipo en el eje caferero, podrás residir en pereira o armenia. si eres una persona apasionada por las ventas y una visión estratégica en el área comercial, ¡esta posición es para ti! en este rol, tendrás la responsabilidad de gestionar y desarrollar la estrategia comercial de la empresa, identificando oportunidades de negocio, estableciendo relaciones clave con clientes y generando cierres exitosos en las negociaciones. buscamos a alguien proactivo, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en un entorno híbrido. la formación universitaria es un requisito indispensable para este puesto, así como experiencia previa en puestos de dirección en el área comercial. si te consideras un líder, con sólidos conocimientos en ventas y negocios, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo en el eje cafetero! ¡aplica ahora y únete a una empresa con más de 20 años de experiencia en el mercado de headhunting y consultoría en talento humano!...
Job description propósito del rol: nuestro senior in market executive forma parte del equipo in-market, ubicado dentro del área de support, cuya misión es acompañar todos los temas relacionados con la calidad de la información y los cuestionamientos sobre los datos regulares que se entregan a los clientes. este rol actúa como un defensor estratégico del cliente, responsable de garantizar la precisión y confiabilidad de los datos, resolver consultas complejas y liderar conversaciones críticas que fortalezcan la confianza del cliente en los servicios contratados. además, conecta de forma efectiva a las áreas de operaciones, comercial y cliente, asegurando una experiencia fluida, transparente y de alto valor. responsabilidades clave: 1. análisis de coberturas comparar e identificar cualquier posible desviación en la data realizar análisis detallados para entender si las desviaciones tienen explicación metodológica o si requieren revisión operativa. liderar conversaciones complejas con el cliente para explicar hallazgos, generar confianza y asegurar continuidad de servicios. 2. gestión de escalamientos de calidad ser el punto focal en casos escalados relacionados con calidad de datos. entender el contexto completo de la solicitud del cliente, conectando los puntos entre áreas comerciales, operativas y el cliente. liderar planes de acción para resolver problemas críticos de calidad, asegurando seguimiento y comunicación efectiva. triangular con el equipo comercial para clarificar situaciones y evitar percepciones erróneas por parte del cliente. 3. atención al cliente (client f...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa aliada, se encuentra en búsqueda de personal técnico/a y/o tecnólogo/a en producción industrial o de alimentos, con experiencia de un (1) año preferiblemente en empresas de alimentos, desempeñando cargos afines. misión: recolectar, procesar y analizar datos del proceso productivo para identificar oportunidades de mejora, establecer indicadores clave de desempeño (kpi) y aportar a la eficiencia, control y optimización de la operación. funciones: • análisis de información. • registro de datos. • recolección de datos. • seguimiento al proceso. • cierre de órdenes de producción. • participar en la programación de producción. • seguimiento y control de indicadores de gestión. • manejo de erp. conocimientos técnicos: excel, erp, office. competencias laborales: • iniciativa. • orientación a los resultados. • comunicación asertiva. • compromiso. • empoderamiento del cargo. • desarrollo del equipo. • planeación estratégica. • liderazgo. • toma de decisiones. • ...
Estamos en la búsqueda de un kam para unirse a nuestro equipo. si tienes visión estratégica, pasión por las ventas y habilidades para construir relaciones sólidas con clientes, esta posición es para ti. en este rol serás responsable de liderar el desarrollo comercial de la compañía, identificando oportunidades de negocio, diseñando propuestas de valor y gestionando relaciones de largo plazo con clientes clave. tu objetivo será impulsar el crecimiento de nuestros servicios a través de una gestión consultiva y orientada a resultados....
Descripción asegurar la planeación, coordinación y ejecución de los proyectos inmobiliarios en cumplimiento con el cronograma, presupuesto y alcance definidos. coordinar equipos interdisciplinarios (diseño, licenciamiento, obra, interventoría y legal) en todas las fases del proyecto. liderar el relacionamiento con entidades, comunidades y stakeholders locales para garantizar la viabilidad técnica y social de los proyectos. gestionar los indicadores clave de desempeño de cada proyecto (avance físico, financiero, entregas, legalizaciones, entre otros). aportar a la estructuración estratégica del portafolio nacional de proyectos de la compañía. perfil buscado (h/m) profesional en ingeniería civil, arquitectura o carreras afines. mínimo 12 años de experiencia en gestión de proyectos inmobiliarios de vivienda, con enfoque técnico y gerencial. experiencia liderando equipos multidisciplinarios y manejo simultáneo de proyectos en distintas ubicaciones. conocimiento sólido en normativas urbanísticas, licenciamiento, costos y cronogramas de obra. habilidades de liderazgo, comunicación y enfoque en resultados. qué ofrecemos participar en una compañía en crecimiento, con un portafolio robusto de proyectos a nivel nacional. liderar desde una posición estratégica con alto nivel de autonomía e impacto. esquema de compensación competitivo y proyección profesional....
Descripción liderar la estrategia del ciclo de vida del empleado desde la contratación hasta la jubilación. desarrollar e implementar políticas de recursos humanos y procedimientos estratégicos. liderar procedimientos estratégicos como gestión de personal, atracción de talento, nomina, contenido de capacitación, garantizando los estándares de calidad y los objetivos estratégicos del grupo. asegurar el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones laborales. gestionar la relación con los diferentes grupos de interés a nivel local, regional y global, para fortalecer el posicionamiento como socio estratégico. liderar y desarrollar un equipo interdisciplinario, competente y diverso, enfocado en una cultura de alto rendimiento. colaborar con las empresas de las regiones o unidades de negocio para liderar la definición y la mejora continua de los procesos de recursos humanos. establecer y supervisar indicadores clave de rendimiento (kpi) para evaluar la eficiencia, la eficacia y la calidad del servicio prestado en todas las etapas de h2r. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: profesional en recursos humanos, ingeniería, derecho, administración de empresas o carreras afines, especialización en recursos humanos y deseable maestría. contar con 10 años de experiencia liderando áreas de recursos humanos, con especialización en procesos de contratación y jubilación preferiblemente en centro de servicios compartidos o entornos multinacionales. nivel de ingles c1 certificado. experiencia en gestión de personal, atracción de talento...
Descripción coordinador de plÁsticos | transformaciÓn sector industrial | sabana de bogotÁ ¿tienes experiencia técnica en procesos de inyección y soplado y quieres aportar tu conocimiento a una planta altamente especializada? una compañía industrial líder en soluciones plásticas y químicas para productos de aseo e higiene busca un(a) coordinador/a de plásticos para liderar sus procesos de transformación en planta. este rol está orientado a profesionales con criterio técnico, experiencia en operación de moldes, materiales y liderazgo de equipos operativos, que garanticen el cumplimiento riguroso de estándares de calidad y producción. ubicaciÓn sabana de bogotá planta industrial tipo de contrato término indefinido salario según experiencia la cual valoramos y cuidamos requisitos formaciÓn acadÉmica profesional en ingeniería de plásticos (requisito excluyente) se valoran perfiles de ingeniería mecánica o industrial con formación adicional en procesos plásticos experiencia & conocimientos más de 7 de experiencia en transformación de plásticos liderazgo técnico de equipos en plantas de producción conocimiento experto de materiales como: polietileno, polipropileno, pet, pvc dominio de procesos: inyección, soplado, preformas (no termoformado), pelletizado, extrusión planeación estratégica de producción, coordinación de moldes y proveedores deseable experiencia en cauchos y productos con normativas del sector capacidad para aplicar principios de calidad, trazabilidad y mejora continua responsab...
Ejecutivo comercial senior - medellín, antioquia, colombia nos encontramos en la búsqueda de un ejecutivo comercial para unirse a nuestro equipo de trabajo en medellín. somos una empresa dedicada a la publicidad, enfocada en brindar soluciones creativas y efectivas a nuestros clientes. como ejecutivo comercial, serás responsable de liderar la estrategia de ventas, identificar oportunidades de negocio, gestionar cuentas clave y cerrar acuerdos comerciales. buscamos a un profesional proactivo, con habilidades de negociación y orientado a resultados, capaz de mantener relaciones sólidas con los clientes y alcanzar los objetivos de venta establecidos. en este rol, trabajarás en un ambiente dinámico y colaborativo, donde tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional y contribuir al crecimiento de la empresa. la modalidad de trabajo es híbrido, brindándote la flexibilidad necesaria para alcanzar un equilibrio entre tu vida laboral y personal. si cuentas con experiencia comprobable en el área comercial, posees una mentalidad estratégica y estás en constante búsqueda de nuevos desafíos, ¡queremos conocerte! Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa innovadora y en constante crecimiento....
Xertica.ai – primero la ia, siempre. nuestra visión va más allá de implementar soluciones de ia. estamos construyendo un futuro donde la ia maximiza el potencial humano, tanto dentro de nuestros equipos como en las organizaciones a las que servimos. si te mueven las ideas audaces y el deseo de dar forma al futuro, te invitamos a unirte a nosotros. tu rol será fundamental para asegurar que el equipo de preventa no solo comprenda profundamente estas áreas, sino que también pueda diseñar y articular propuestas de valor técnico y de negocio que resuelvan los desafíos complejos de nuestros clientes e impulsen el crecimiento de xertica. responsabilidades clave: liderar, mentorizar y desarrollar al equipo de arquitectos de soluciones de preventa, fomentando una cultura de excelencia técnica, aprendizaje. definir y ejecutar la estrategia técnica de preventa, alineada con los objetivos comerciales de xertica y las necesidades del mercado para cada línea de negocio. participar activamente en oportunidades de negocio complejas y estratégicas, apoyando al equipo en la interacción con clientes clave (incluyendo c-level y líderes técnicos). promover la estandarización de mejores prácticas, herramientas, metodologías y artefactos (ej. plantillas de arquitectura, demos) dentro del equipo de preventa. colaborar estrechamente con los líderes de ventas, servicios profesionales (entrega), marketing y producto para asegurar una alineación estratégica, una comunicación fluida y un ciclo de vida del cliente cohesivo. establecer y monitorear métricas de desempeño para...
Descripción vicerrector/a de innovaciÓn acadÉmica | educaciÓn superior | bogotÁ (presencial) ¿tienes experiencia transformando modelos académicos desde la innovación, la calidad y la sostenibilidad? una universidad con un alto componente en educación virtual, reconocida por su enfoque en el pensamiento crítico, el acompañamiento constante y la formación flexible, busca un(a) vicerrector(a) de innovación académica que lidere la evolución de sus programas y potencie el impacto institucional. este nuevo rol es clave para robustecer procesos ya en marcha, como el modelo inconnect, integrando tecnología educativa, tendencias pedagógicas y visión global. ubicación: bogotá d.c. modalidad 100 % presencial contrato: término indefinido horario: lunes a viernes, 8:00 a.m. a 5:30 p.m. (cargo de manejo y confianza) requisitos formaciÓn acadÉmica profesional en cualquier área del conocimiento maestría en educación, innovación, desarrollo educativo o similares (título nacional o convalidado) experiencia y conocimientos tÉcnicos mínimo 3 años en cargos directivos en instituciones de educación superior experiencia demostrable en gestión académica, administrativa y/o financiera (mínimo 2 años) al menos 1 año como docente en pregrado o posgrado deseable nivel avanzado de inglés conocimientos clave: diseño curricular y pedagogía innovadora gestión de innovación educativa y transformación digital metodologías ágiles y gestión de proyectos legislación educativa colombiana aseguramiento de la calidad, inclusión y sostenibilidad comunica...
Apm terminals¡Únete a apm terminals como coordinador/a de rse y bienestar y lidera iniciativas que generan impacto positivo en nuestras personas, comunidades y entorno! en tcbuen sa somos parte de apm terminals, una red de terminales portuarios con alcance mundial que impulsa la conectividad y eficiencia en las cadenas de suministro. somos pioneros en la industria y estamos en búsqueda de un coordinador/a de rse y bienestar apasionado que ayude a potenciar nuestras operaciones, la relaciones con las comunidades y la cultura de la organizacion. qué ofrecemos: oportunidad de formar parte de una empresa líder en la industria portuaria a nivel global. ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento. beneficios competitivos para nuestros colaboradores y su núcleo familiar. responsabilidades clave: diseñar y ejecutar anualmente el plan de bienestar y rse, alineado con los objetivos estratégicos. identificar tendencias y buenas prácticas en sostenibilidad, bienestar laboral y responsabilidad social. administrar eficientemente el presupuesto asignado, garantizando transparencia y alineación con los objetivos organizacionales. gestionar alianzas con actores clave (ong, entidades educativas y gubernamentales) para ampliar el impacto social. coordinar con la caja de compensación la gestión de beneficios y programas complementarios. ser el primer punto de contacto con las comunidades, atendiendo pqrs y fortaleciendo relaciones con grupos de interés. supervisar la entrega de servicios de proveedores externos, en coordinación con el áre...
En bbva colombia estamos transformando la forma de hacer banca. creemos en el poder de los datos, la tecnología y las personas para acompañar a las empresas e instituciones en su crecimiento.¿te apasiona liderar equipos, impulsar negocios y generar impacto en el desarrollo empresarial? esta puede ser tu oportunidad.tu misión con nosotros será:liderar el crecimiento de nuestra operación en la zona centro, generando valor para nuestros clientes empresariales e institucionales.serás responsable de:ejecutar la estrategia comercial de la regional, asegurando una gestión rentable y sostenible.coordinar y potenciar al equipo comercial asignado.promover el desarrollo de todas las líneas de negocio, con visión integral del cliente.buscamos en ti:profesional en áreas como administración, finanzas, economía o afines. posgrado deseable.experiencia de 8 a 10 años en banca o sectores financieros, liderando equipos comerciales y gestionando relaciones con empresas e instituciones.orientación estratégica, visión de negocio y capacidad para impulsar indicadores clave de crecimiento.conocimientos y herramientasportafolio de productos y servicios financieros.análisis de riesgo crediticio y rentabilidad de clientes.diseño y ejecución de estrategias comerciales.gestión de proyectos con metodologías ágiles.construcción y seguimiento de kpi’s.en bbva creemos en el talento diverso. valoramos lo que te hace único/a. promovemos un entorno inclusivo, respetuoso y libre de barreras.nuestro equipo de selección te contactará si tu perfil se ajusta a esta oportunidad.¿quieres impulsar tu carrera en un ba...
¿te apasiona el diseño de flujos de trabajo impecables y la entrega de software que realmente impacte? ¿tienes una mente estratégica que ve más allá de las tareas individuales y conecta los puntos para crear sistemas eficientes? si eres un líder de procesos de desarrollo con la visión de transformar y optimizar la forma en que construimos software, ¡esta es tu oportunidad!en nuestra empresa, creemos que los procesos bien definidos son la clave para la innovación y la calidad. estamos buscando un experto que no solo entienda los engranajes del desarrollo de software, sino que también tenga la capacidad de engrasarlos, pulirlos y hacer que giren a la perfección.¿qué buscamos?tecnólogo o profesional en ingeniería de sistemas, ingeniería de software, ingeniería industrial o campos afines.experiencia de mínimo 1 año en la construcción y optimización de procesos, preferiblemente en entornos de desarrollo de software.sólido conocimiento y experiencia en la implementación exitosa de metodologías ágiles en entornos empresariales.experiencia con devops y automatización de procesos.conocimiento y aplicación de metodologías de mejora como lean o six sigma.habilidad para analizar datos, generar métricas relevantes y utilizarlas para la toma de decisiones estratégicas.residir en la ciudad de medellín o bogotá¿qué te ofrecemos?un salario de $ 3.000.000 + prestaciones de ley.un horario de oficina de lunes a viernes (44 horas semanales) para que disfrutes de un sano equilibrio entre vida laboral y personal.trabaja desde la comodidad de tu casa (100% home office).un contrato indefinido para ...
¡haz parte de una marca fuera de serie!en fuera de serie estamos buscando líderes apasionados por la moda y con experiencia en retail para asumir el reto de ser gerente (a) de punto de venta.si has sido administrador, gerente, subgerente, coadministrador(a) de puntos de venta de moda, accesorios o afines, has liderado equipos en tiendas, ¡esta puede ser tu oportunidad para dar el siguiente paso!tu misión será liderar nuestro equipo de ventas, asegurar el cumplimiento de indicadores comerciales y brindar una experiencia de compra memorable a cada cliente.buscamos personas con visión estratégica, orientación a resultados, actitud de servicio y muchas ganas de crecer profesionalmente.tu liderazgo y compromiso serán claves para alcanzar metas, inspirar al equipo y mantenernos como referentes en el sector.¿te apasiona la moda, el liderazgo y los desafíos? entonces este reto es para ti.¡postúlate y haz parte de un equipo que transforma, empodera y viste mujeres fuera de serie!.-requerimientos- educación mínima: bachillerato / educación media2 años de experienciaedad: entre 22 y 47 añosconocimientos: liderazgo, trabajo en equipo, ventaspalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente #j-18808-ljbffr...
Join to apply for the ejecutivo de cuentas clave (kam) role at helti s. a.s join to apply for the ejecutivo de cuentas clave (kam) role at helti s. a.s ubicación: bogotá, d. c. salario: $6.000.000 – $8.000.000 (mensual) tipo de contrato: término inde...
Soñamos con transformar el sistema de salud para empoderar a las personas a tomar decisiones informadas sobre su bienestar. para lograrlo, buscamos líderes que superen expectativas, asuman grandes retos y movilicen al equipo hacia nuestra aspiración....
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