¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen...
¿quieres formar parte de uno de los mejores ambientes laborales según great place to work? en grupo coomeva, buscamos talento y esfuerzo para seguir transformando nuestra cultura. ¡haz que las cosas pasen con nosotros, porque en coomeva somos más fue...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes. en coomeva emergencia médica nos encontramos en la búsqueda de conductor de ambulancia en la ciudad de cali encargado de: - ejercer una buena conducción (reflejos, organización, pericia) conociendo y acatando las normas de tránsito y de bioseguridad de la compañía a fin de evitar accidentes de tránsito y de trabajo. - velar porque la conducción sea lo más efectiva posible, acometiendo la emergencia/urgencia en su calidad de prioritario garantizando llegar al lugar de destino a salvo y en perfecto estado. - conducir y trasportar con un alto nivel técnico pacientes, medicamentos, suministros, insumos, equipos biomédicos, camillas, residuos de riesgo biológico a las instituciones de salud y/o entidades competentes de acuerdo a la unidad móvil asignada. requisitos y condiciones: - formación académica: bachiller culminado. - experiencia: 1 año en conducción y/o transporte asistencial, con permiso o licencia de conducción vigente entre b1 y c1. - horario: lunes a domingo, turnos rotativos 8 horas. - rango salarial: $1.423.500 + horas extra + recargos. beneficios extralegales como colaborador tendrá la opción de escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de su salario, la cual podrá utilizar en diferentes opciones "a la carta" como: seguros de vida y accidentes, ...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales según el great place to work? en grupo coomeva, buscamos que con tu talento y nuestros esfuerzos, sigamos transformando nuestra cultura. en coomeva emergencia médica, estamos en búsqueda de un/a ejecutivo/a de negocios en cali, encargado/a de: - desarrollar y ejecutar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos de ingresos y crecimiento. - identificar oportunidades de negocio y desarrollar propuestas de valor para clientes. - establecer y mantener relaciones con clientes clave para entender sus necesidades y ofrecer soluciones personalizadas. - negociar y cerrar contratos, garantizando rentabilidad y crecimiento. - realizar análisis de mercado y competencia para identificar oportunidades y amenazas. - administrar presupuestos de ventas y asegurar el cumplimiento de objetivos. requisitos y condiciones: - formación académica: tecnólogo y/o profesional en administración de empresas, marketing o afines. - experiencia: 3 años en ventas b2b, preferiblemente en salud, construcción o sector similar. - horario: lunes a viernes, 7:30 am – 5:00 pm. - rango salarial: básico entre $2.200.000 y $2.500.000, más auxilio de transporte de $307.000, y comisiones, todos prestaciones de ley. beneficios extralegales: el colaborador puede escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de su salario, que puede utilizar en seguros de vida y accidentes, primas extralegales, tarjetas de alimentación o gasolina, auxilio de estudio, vivienda, días adicionales de descanso, medicina prepagada, planes de salud...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales según el great place to work? en grupo coomeva, buscamos que con tu talento y nuestros esfuerzos, sigamos transformando nuestra cultura. en coomeva emergencia médica, estamos en búsqueda de un/a ejecutivo/a de negocios en cali, encargado/a de: desarrollar y ejecutar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos de ingresos y crecimiento. identificar oportunidades de negocio y desarrollar propuestas de valor para clientes. establecer y mantener relaciones con clientes clave para entender sus necesidades y ofrecer soluciones personalizadas. negociar y cerrar contratos, garantizando rentabilidad y crecimiento. realizar análisis de mercado y competencia para identificar oportunidades y amenazas. administrar presupuestos de ventas y asegurar el cumplimiento de objetivos. requisitos y condiciones: formación académica: tecnólogo y/o profesional en administración de empresas, marketing o afines. experiencia: 3 años en ventas b2b, preferiblemente en salud, construcción o sector similar. horario: lunes a viernes, 7:30 am – 5:00 pm. rango salarial: básico entre $2.200.000 y $2.500.000, más auxilio de transporte de $307.000, y comisiones, todos prestaciones de ley. beneficios extralegales: el colaborador puede escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de su salario, que puede utilizar en seguros de vida y accidentes, primas extralegales, tarjetas de alimentación o gasolina, auxilio de estudio, vivienda, días adicionales de descanso, medicina prepagada, planes de salud complementarios, planes ...
¡estamos buscando tu talento! – ejecutivo/a de ventas b2b ¿eres un/a profesional apasionado/a por las ventas estratégicas, el desarrollo de mercado y la relación con clientes corporativos? ¡esta es tu oportunidad de crecer profesionalmente con nosotros! misión del cargo impulsar el crecimiento y la participación de mercado mediante la captación, afiliación y fidelización de clientes , ofreciendo soluciones personalizadas y de alta calidad . buscamos a alguien con visión comercial que identifique oportunidades de negocio, ejecute estrategias efectivas de ventas b2b y contribuya a cumplir los objetivos estratégicos y comerciales de la compañía. además, fortalecerás al equipo aportando tus conocimientos para garantizar una experiencia de cliente excepcional . requisitos tecnólogo o profesional en administración de empresas, mercadeo, ventas o profesiones afines con salud experiencia mínima de 3 años en ventas b2b, preferiblemente en sectores similares habilidades en negociación, comunicación, análisis comercial y orientación a resultados condiciones salariales salario básico: $2.500.000 + auxilio de transporte + auxilio de movilidad de $350.000 comisiones prestacionales oportunidades de crecimiento y reconocimiento por desempeño ambiente laboral profesional, colaborativo y retador ¡nos encantaría conocerte y que seas parte de nuestro equipo! #j-18808-ljbffr...
Buscamos un profesional comprometido con la atención prehospitalaria para ser parte de nuestro equipo en coomeva como conductor de ambulancia. descripción del trabajo en grupo coomeva estamos buscando a alguien que tenga experiencia en conducción de ambulancia y esté dispuesto a brindar el mejor servicio en situaciones de emergencia. responsabilidades - conducir ambulancias de manera segura y eficiente. - atender pacientes en situaciones de emergencia de acuerdo con las políticas y procedimientos de coomeva. - llevar a cabo tareas administrativas relacionadas con la atención prehospitalaria. requisitos - mínimo 1 año de experiencia en el sector de atención médica o prehospitalaria. - 1 año de experiencia como conductor de ambulancia. - licencia de conducción c (1, 2 o 3). - cursos: soporte vital básico, soporte vital avanzado y curso de violencia sexual. beneficios - salario: $1.762.332 + auxilio de transporte. - horas extras y recargos. - beneficios extralegales adicionales. - disponibilidad para turnos rotativos. en grupo coomeva valoramos a nuestros colaboradores y te brindamos un entorno de trabajo que promueve el crecimiento profesional, la excelencia y el bienestar de nuestros pacientes....
Ejecutivo/a de ventas b2b nos buscamos un/a profesional apasionado/a por las ventas estratégicas, el desarrollo de mercado y la relación con clientes corporativos que pueda impulsar nuestro crecimiento y participación en el mercado mediante la captación, afiliación y fidelización de clientes. misión del cargo - identificar oportunidades de negocio y ejecutar estrategias efectivas de ventas b2b para contribuir a cumplir los objetivos estratégicos y comerciales de la compañía. - ofrecer soluciones personalizadas y de alta calidad para fortalecer al equipo y garantizar una experiencia de cliente excepcional. requisitos - título universitario en administración de empresas, mercadeo, ventas o profesiones afines con salud. - experiencia mínima de 3 años en ventas b2b, preferiblemente en sectores similares. - habilidades en negociación, comunicación, análisis comercial y orientación a resultados. beneficios - salario básico: $2.500.000 + auxilio de transporte + auxilio de movilidad de $350.000. - comisiones prestacionales. - oportunidades de crecimiento y reconocimiento por desempeño. - ambiente laboral profesional, colaborativo y retador....
Medellín, antioquia (presencial – sede coomeva de la 33) […] lunes a viernes – jornada laboral diurna (presencial) […] en grupo coomeva estamos en búsqueda de un(a) reclutador(a) apasionado(a) por el talento humano, con habilidades para identificar perfiles clave en sectores diversos esta persona será responsable de atraer y preseleccionar el mejor talento para las empresas del grupo: bancoomeva, coomeva medicina prepagada, coomeva emergencia médica, coomeva cooperativa, fecoomeva, entre otras […] realizar el reclutamiento activo y filtrado de hojas de vida según el perfil solicitado validar...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes. en coomeva emergencia médica nos encontramos en la búsqueda de conductor de ambulancia en la ciudad de cali encargado de: ejercer una buena conducción (reflejos, organización, pericia) conociendo y acatando las normas de tránsito y de bioseguridad de la compañía a fin de evitar accidentes de tránsito y de trabajo. velar porque la conducción sea lo más efectiva posible, acometiendo la emergencia/urgencia en su calidad de prioritario garantizando llegar al lugar de destino a salvo y en perfecto estado. conducir y trasportar con un alto nivel técnico pacientes, medicamentos, suministros, insumos, equipos biomédicos, camillas, residuos de riesgo biológico a las instituciones de salud y/o entidades competentes de acuerdo a la unidad móvil asignada. requisitos y condiciones: formación académica: bachiller culminado. experiencia: 1 año en conducción y/o transporte asistencial, con permiso o licencia de conducción vigente entre b1 y c1. horario: lunes a domingo, turnos rotativos 8 horas. rango salarial: $1.423.500 + horas extra + recargos. beneficios extralegales como colaborador tendrá la opción de escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de su salario, la cual podrá utilizar en diferentes opciones a la carta como: seguros de vida y accidentes, primas ...
💼 ¡estamos buscando tu talento! – ejecutivo/a de ventas b2b ¿eres un/a profesional apasionado/a por las ventas estratégicas, el desarrollo de mercado y la relación con clientes corporativos? ¡esta es tu oportunidad de crecer profesionalmente con nosotros! 🧭 misión del cargo: impulsar el crecimiento y la participación de mercado mediante la captación, afiliación y fidelización de clientes, ofreciendo soluciones personalizadas y de alta calidad. buscamos a alguien con visión comercial que identifique oportunidades de negocio, ejecute estrategias efectivas de ventas b2b y contribuya a cumplir los objetivos estratégicos y comerciales de la compañía. además, fortalecerás al equipo aportando tus conocimientos para garantizar una experiencia de cliente excepcional. 🎓 requisitos: - técnico, tecnólogo o profesional en administración de empresas, mercadeo, ventas o profesiones afines con salud - experiencia mínima de 1 año en ventas b2b, preferiblemente en sectores similares - habilidades en negociación, comunicación, análisis comercial y orientación a resultados 💰 condiciones salariales: - salario básico: $1.423.500 + auxilio de transporte + auxilio de movilidad de $350.000 - oportunidades de crecimiento y reconocimiento por desempeño - ambiente laboral profesional, colaborativo y retador ¡nos encantaría conocerte y que seas parte de nuestro equipo!...
Nombre del cargo: reclutador(a) grupo coomeva ubicación: medellín, antioquia (presencial sede coomeva de la 33) tipo de contrato: término indefinido salario: $2.000.000 + beneficios extralegales horario: lunes a viernes jornada laboral diurna (presencial) descripción del cargo: en grupo coomeva estamos en búsqueda de un(a) reclutador(a) apasionado(a) por el talento humano, con habilidades para identificar perfiles clave en sectores diversos. esta persona será responsable de atraer y preseleccionar el mejor talento para las empresas del grupo: bancoomeva, coomeva medicina prepagada, coomeva emergencia médica, coomeva cooperativa, fecoomeva, entre otras. responsabilidades principales: realizar el reclutamiento activo y filtrado de hojas de vida según el perfil solicitado. validar la idoneidad de los candidatos y remitirlos a los analistas de selección, quienes se encargarán de las entrevistas y el proceso de evaluación. manejar entre 20 y 40 vacantes mensuales en sectores como salud, financiero, administrativo y comercial. utilizar estrategias de atracción a través de ats, bolsas de empleo, redes sociales y otros medios digitales. apoyar la generación de informes básicos de avance del proceso. requisitos: formación académica desde técnico laboral , tecnológico o profesional en áreas como talento humano, administración, psicología o afines. mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento masivo o especializado. conocimiento en fuentes de reclutamiento, búsqueda activa y análisis de hojas de vida. habilidades de organización, autonomía y comunicación efectiv...
Nombre del cargo reclutador(a) – grupo coomeva ubicación medellín, antioquia (presencial – sede coomeva de la 33) tipo de contrato término indefinido salario $2.000.000 + beneficios extralegales horario lunes a viernes – jornada laboral diurna (presencial) descripción del cargo en grupo coomeva estamos en búsqueda de un(a) reclutador(a) apasionado(a) por el talento humano, con habilidades para identificar perfiles clave en sectores diversos. esta persona será responsable de atraer y preseleccionar el mejor talento para las empresas del grupo: bancoomeva, coomeva medicina prepagada, coomeva emergencia médica, coomeva cooperativa, fecoomeva, entre otras. responsabilidades principales realizar el reclutamiento activo y filtrado de hojas de vida según el perfil solicitado. validar la idoneidad de los candidatos y remitirlos a los analistas de selección, quienes se encargarán de las entrevistas y el proceso de evaluación. manejar entre 20 y 40 vacantes mensuales en sectores como salud, financiero, administrativo y comercial. utilizar estrategias de atracción a través de ats, bolsas de empleo, redes sociales y otros medios digitales. apoyar la generación de informes básicos de avance del proceso. requisitos formación académica desde técnico laboral , tecnológico o profesional en áreas como talento humano, administración, psicología o afines. mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento masivo o especializado. conocimiento en fuentes de reclutamiento, búsqueda activa y análisis de hojas de vida. habilidades de organización, autonomía y...
Nombre del cargo: reclutador(a) – grupo coomeva ubicación: medellín, antioquia (presencial – sede coomeva de la 33) tipo de contrato: término indefinido salario: $2.000.000 + beneficios extralegales horario: lunes a viernes – jornada laboral diurna (presencial) descripción del cargo: en grupo coomeva estamos en búsqueda de un(a) reclutador(a) apasionado(a) por el talento humano, con habilidades para identificar perfiles clave en sectores diversos. esta persona será responsable de atraer y preseleccionar el mejor talento para las empresas del grupo: bancoomeva, coomeva medicina prepagada, coomeva emergencia médica, coomeva cooperativa, fecoomeva, entre otras. responsabilidades principales: realizar el reclutamiento activo y filtrado de hojas de vida según el perfil solicitado. validar la idoneidad de los candidatos y remitirlos a los analistas de selección, quienes se encargarán de las entrevistas y el proceso de evaluación. manejar entre 20 y 40 vacantes mensuales en sectores como salud, financiero, administrativo y comercial. utilizar estrategias de atracción a través de ats, bolsas de empleo, redes sociales y otros medios digitales. apoyar la generación de informes básicos de avance del proceso. requisitos: formación académica desde técnico laboral , tecnológico o profesional en áreas como talento humano, administración, psicología o afines. mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento masivo o especializado. conocimiento en fuentes de reclutamiento, búsqueda activa y análisis de hojas de vida. habilidades de organización, autonomía y comunicación e...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa del sector salud requiere para su equipo de trabajo personal tecnólogo/a aph con experiência mínima de 3 meses, conductor/a de carro particular sector salud - visita domiciliaria. **funciones**: - recepcionar las solicitudes de servicio de los usuarios, asignar el recurso necesario para las atenciones según la clasificación y coordinar la operación del servicio durante el turno asignado. - garantizar la adecuada operación del servicio manteniendo el recurso humano, de vehículos y equipos biomédicos en óptimas condiciones y disposición para la realización de los turnos según el cuadro de turnos establecido (alistamiento). **conocimientos técnicos**: tener el rethus vigente (registro ante el ministerio de salud). **competencias laborales**: comunicación asertiva, enfoco al logro. **salario**: $1,410.000 + horas extras, recargos + beneficios extralegales, contrato a término indefinido y directo por la compañía. **jornada laboral**: turnos rotativos. **tipo de contrato**: obra labor. **lugar de trabajo**: medellín, antioquia. **requisitos**: tecnólogo en atención prehospitalaria mínimo 3 meses de experiência como e carro p...
💼 ¡estamos buscando tu talento! – ejecutivo/a de ventas b2b ¿eres un/a profesional apasionado/a por las ventas estratégicas, el desarrollo de mercado y la relación con clientes corporativos? ¡esta es tu oportunidad de crecer profesionalmente con nosotros! 🧭 misión del cargo: impulsar el crecimiento y la participación de mercado mediante la captación, afiliación y fidelización de clientes, ofreciendo soluciones personalizadas y de alta calidad. buscamos a alguien con visión comercial que identifique oportunidades de negocio, ejecute estrategias efectivas de ventas b2b y contribuya a cumplir los objetivos estratégicos y comerciales de la compañía. además, fortalecerás al equipo aportando tus conocimientos para garantizar una experiencia de cliente excepcional. 🎓 requisitos: - tecnólogo o profesional en administración de empresas, mercadeo, ventas o profesiones afines con salud - experiencia mínima de 3 años en ventas b2b, preferiblemente en sectores similares - habilidades en negociación, comunicación, análisis comercial y orientación a resultados 💰 condiciones salariales: - salario básico: $2.500.000 + auxilio de transporte + auxilio de movilidad de $350.000 - comisiones prestacionales - oportunidades de crecimiento y reconocimiento por desempeño - ambiente laboral profesional, colaborativo y retador ¡nos encantaría conocerte y que seas parte de nuestro equipo!...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales según great place to work? en grupo coomeva, buscamos que con tu talento y nuestros esfuerzos, sigamos transformando esta cultura. en coomeva emergencia mÉdica, estamos en la búsqueda de un aprendiz para la ciudad de medellín, encargado de: apoyar las actividades asignadas. requisitos y condiciones: formación académica: estudiante de tecnología en servicios farmacéuticos. no haber firmado contrato de aprendizaje anteriormente. rango salarial: $1.423.500 + arl y eps. importante el grupo coomeva informa que sus procesos de selección son totalmente gratuitos. no se generan costos para el candidato por pruebas psicotécnicas, cursos, exámenes u otros rubros asociados al proceso. no te dejes engañar por personas inescrupulosas que emiten falsa información. regístrate en nuestra vacante ¡tú también puedes hacerlo posible! ¡Únete a nuestra gran familia! #j-18808-ljbffr...
¡estamos buscando tu talento! – ejecutivo/a de ventas b2b ¿eres un/a profesional apasionado/a por las ventas estratégicas, el desarrollo de mercado y la relación con clientes corporativos? ¡esta es tu oportunidad de crecer profesionalmente con nosotros! misión del cargo impulsar el crecimiento y la participación de mercado mediante la captación, afiliación y fidelización de clientes , ofreciendo soluciones personalizadas y de alta calidad . buscamos a alguien con visión comercial que identifique oportunidades de negocio, ejecute estrategias efectivas de ventas b2b y contribuya a cumplir los objetivos estratégicos y comerciales de la compañía. además, fortalecerás al equipo aportando tus conocimientos para garantizar una experiencia de cliente excepcional . requisitos profesional o tecnólogo en administración de empresas, marketing o áreas afines experiencia mínima de 3 años en ventas b2b, preferiblemente en sectores similares habilidades en negociación, comunicación, análisis comercial y orientación a resultados condiciones salariales salario básico: $2.500.000 + auxilio de transporte + auxilio de movilidad de $350.000 oportunidades de crecimiento y reconocimiento por desempeño ambiente laboral profesional, colaborativo y retador ¡nos encantaría conocerte y que seas parte de nuestro equipo! #j-18808-ljbffr...
El grupo coomeva, se encuentra en búsqueda de nuestro ejecutivo de afiliaciÓn para coomeva emergencia medica. su misión será realizar la gestión de afiliación de usuarios con los productos del portafolio de coomeva emergencia medica, realizando los trámites de venta, asesoría en la utilización del servicio adquirido y servicio de posventa. manejamos un contrato a termino indefinido con todas las prestaciones sociales. manejamos: salario básico $1.423.000 + comisiones sin techo 100% prestacional + bono extralegal + oportunidad de crecimiento. horario: lunes a viernes de 7:30 a 5:00 y sábados ocasionales por cumplimiento de indicadores. los candidatos que estamos buscando deben contar con los siguientes requisitos: técnico, tecnólogo o estudiante en carreras administrativas. experiencia minina de 1 año en ventas intangibles preferiblemente sector salud. ¡postúlate! #j-18808-ljbffr...
El grupo coomeva, se encuentra en búsqueda de nuestro ejecutivo de afiliaciÓn para coomeva emergencia medica. su misión será realizar la gestión de afiliación de usuarios con los productos del portafolio de coomeva emergencia medica, realizando los trámites de venta, asesoría en la utilización del servicio adquirido y servicio de posventa. manejamos un contrato a termino indefinido con todas las prestaciones sociales. manejamos: salario básico $1.423.000 + comisiones sin techo 100% prestacional + bono extralegal + oportunidad de crecimiento. horario: lunes a viernes de 7:30 a 5:00 y sábados ocasionales por cumplimiento de indicadores. los candidatos que estamos buscando deben contar con los siguientes requisitos: • técnico, tecnólogo o estudiante en carreras administrativas. • experiencia minina de 1 año en ventas intangibles preferiblemente sector salud. ¡postúlate!...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes. en coomeva nos encontramos en la búsqueda de nuestro ejecutivo comercial emergencia médica, para trabajar con coomeva emergencia médica. responsabilidades: ofrecer el portafolio de productos de servicio de la empresa. hacer captación de los clientes potenciales de manera externa. requisitos y condiciones: formación académica: técnicos, tecnólogos o estudiantes universitarios de carreras administrativas y afines. experiencia: mínimo con 1 año de experiencia como ejecutivo comercial externo, preferiblemente sector salud. horario: lunes a viernes de 07:30 am a 05:00 pm, sábados de acuerdo al cumplimiento de indicadores. contrato: a término indefinido con todas las prestaciones sociales. salario: $1.4230.000 + auxilio de transporte $160.000 + auxilio de rodamiento $300.000 + comisiones 100% prestacional (excelente tabla comisional) + bono extralegal + oportunidad de crecimiento dentro de la empresa. como colaborador tendrá la opción de escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de su salario, la cual podrá utilizar en diferentes opciones "a la carta" como: seguros de vida y accidentes, primas extralegales, tarjetas de alimentación o gasolina, auxilio de estudio, auxilio de vivienda, días adicionales de descanso en tiempo, medicina prepagada, plan complementario salu...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales según el great place to work? en coomeva emergencia médica, buscamos un/a tecnólogo/a en atención prehospitalaria para la ciudad de cali, encargado/a de: recepcionar solicitudes de servicio, asignar recursos y coordinar la operación durante el turno asignado. garantizar la operación del servicio, manteniendo en óptimas condiciones el recurso humano, vehículos y equipos biomédicos. cuidar los equipos y móviles, y realizar procedimientos asistenciales con calidad técnica. regular pacientes que requieran urgencias o hospitalización, mejorando la atención. requisitos y condiciones formación académica: tecnólogo en atención prehospitalaria o enfermería. experiencia: 1 año en conducción de vehículos de emergencia o similar. requisito: licencia de conducción tipo b o c. horario: turnos rotativos de 8 horas, lunes a domingo. rango salarial: $1.762.000 + horas extras y recargos. beneficios extralegales opción de escoger entre 25 productos diferentes con una bolsa equivalente al 50% del salario, incluyendo seguros, primas, tarjetas, auxilios y planes de salud y ahorro. asociatividad como parte del grupo coomeva, podrás acceder a beneficios como colaborador y asociado, viviendo el modelo cooperativo. importante nuestros procesos de selección son gratuitos y no generan costos para los candidatos. desconfía de ofertas que impliquen pagos. regístrate en nuestra vacante ¡Únete a nuestra gran familia y hazlo posible! #j-18808-ljbffr...
Ejecutivo de ventas acabados arquitectónicos ejecutivo de ventas acabados arquitectónicos oferta de empleo: ejecutivo de ventas- acabados arquitectónicos en attmosféras , nos especializamos en ofrecer soluciones de alto nivel en acabados arquitectónicos para proyectos residenciales, comerciales e institucionales. nuestra pasión por el diseño, la calidad y la innovación nos posiciona como referentes en el sector. ¡buscamos sumar a nuestro equipo a un profesional comercial que quiera crecer junto a nosotros! ¿qué harás en este rol? identificar y desarrollar oportunidades de negocio. asesorar técnicamente a los clientes sobre los productos que comercializa la compañía. gestionar todo el ciclo de venta: prospección, cotización, seguimiento y cierre. participar en ferias, visitas a obra y presentaciones de producto. alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. lo que necesitamos de ti experiencia mínima de 2 años en ventas en el sector de acabados arquitectónicos excelente capacidad de negociación, comunicación y orientación a resultados. educación: técnico, tecnólogo o profesional en áreas afines (arquitectura, diseño, ingeniería, etc.). ¿qué ofrecemos? salario base competitivo + comisiones sin techo por ventas. bonos por cumplimiento de objetivos. capacitación continua en producto y herramientas comerciales. posibilidades reales de crecimiento dentro de la empresa. excelente ambiente laboral y acompañamiento permanente. ¿te interesa? envíanos tu hoja de vida a nomina@attmosferas.com o arivera@attmosferas.com o po...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que, con tu talento y nuestros esfuerzos, contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva, hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes . en coomeva emergencia médica , buscamos ejecutivo/a de negocios en la ciudad de cali , encargado de: desarrollar y ejecutar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos de ingresos y crecimiento de la empresa. identificar oportunidades de negocio y desarrollar propuestas de valor para presentar a los clientes. establecer y mantener relaciones con clientes clave para entender sus necesidades y desarrollar soluciones personalizadas. negociar y cerrar contratos con clientes, garantizando la rentabilidad y el crecimiento de la empresa. realizar análisis de mercado y competencia para identificar oportunidades y amenazas. administrar los presupuestos de ventas, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ingresos. requisitos y condiciones: formación académica: tecnólogo y/o profesional en administración de empresas, marketing y/o afines. experiencia: 3 años en ventas b2b, preferiblemente en sector salud y/o construcción similar. horario: lunes a viernes (7:30 am – 5:00 pm). rango salarial: básico entre $2.200.000 - $2.500.000 + $307.000 auxilio de transporte + comisiones, 100% prestacionales. beneficios extralegales: el colaborador puede escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de su salario, para utilizar en opciones ...
Sin de ¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes. en coomeva emergencia medica encontramos en la búsqueda de aprendiz para la ciudad de medellín encargado de: apoyar las actividades asignadas. requisitos y condiciones: formación académica: estudiante de tecnología en servicios farmacéuticos. no haber firmado contrato de aprendizaje anteriormente. rango salarial: 1.423.500 + arl y eps. importante el grupo coomeva se permite informar que nuestros procesos de selección son totalmente gratuitos. no se generan costos para el candidato por concepto de pruebas psicotécnicas, cursos o exámenes, ni otros rubros asociados al proceso. no se deje engañar por personas inescrupulosas que emiten falsa información. regístrate en nuestra vacante ¡tú también puedes hacerlo posible! ¡Únete a nuestra gran familia! #j-18808-ljbffr...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales según el great place to work? en coomeva emergencia médica buscamos un conductor de ambulancia en cali, encargado de: ejercer una buena conducción, respetando las normas de tránsito y bioseguridad, para evitar accidentes. garantizar una conducción efectiva, priorizando emergencias y asegurando la llegada segura a destino. transportar pacientes, medicamentos, insumos, equipos biomédicos, residuos biológicos, entre otros, de acuerdo a la unidad móvil asignada. requisitos y condiciones formación académica: bachiller culminado. experiencia: 1 año en conducción o transporte asistencial, con licencia vigente entre b1 y c1. horario: turnos rotativos de 8 horas, de lunes a domingo. salario: $1.423.500 + horas extra y recargos. beneficios extralegales opciones de beneficios como seguros, primas, tarjetas de alimentación o gasolina, auxilios, medicina prepagada, planes de ahorro, entre otros, con una bolsa equivalente al 50% del salario. asociatividad como parte del grupo coomeva, tendrás la opción de ser asociado, disfrutando de beneficios adicionales y participando en nuestro modelo cooperativo. importante el proceso de selección es gratuito y no implica costos para los candidatos. ten cuidado con fraudes. ¡regístrate en nuestra vacante y únete a nuestra familia! #j-18808-ljbffr...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que, con tu talento y nuestros esfuerzos, contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva, hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes . en coomeva emergencia médica, estamos en la búsqueda de un ejecutivo de afiliaciones para la ciudad de barranquilla , encargado(a) de: incrementar los ingresos y la participación de mercado mediante la captación, afiliación y fidelización de clientes, ofreciendo soluciones personalizadas y de alta calidad. identificar oportunidades de negocio, ejecutar estrategias de venta efectivas y contribuir al cumplimiento de los objetivos estratégicos y comerciales de la organización. fortalecer las habilidades y conocimientos del equipo comercial para garantizar una experiencia de cliente excepcional. requisitos y condiciones: formación académica: profesional en administración de empresas, marketing y/o afines. experiencia: mínima de 3 años en ventas b2b, preferiblemente en un sector similar. rango salarial: entre $2.200.000 y $2.500.000 + beneficios extralegales, comisiones y auxilio de movilidad. beneficios extralegales: como colaborador, podrás escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de tu salario, que podrás utilizar en opciones "a la carta" como seguros de vida y accidentes, primas extralegales, tarjetas de alimentación o gasolina, auxilio de estudio, auxilio de vivienda, días adicionales de descanso, medicina prepagada, plan de sal...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajarsegún el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzoscontribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemosque las cosas pasen, p...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen...
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