En bia energy buscamos talentos visionarios, innovadores y agentes del cambio que estén dispuestos a redefinir los límites y marcar la diferencia en todo lo que hacemos. si estás buscando más que un trabajo y estás ansioso por unirte a una comunidad ...
¡Únete a nuestra comunidad de talentos globales! en [bpo global services], creamos lazos con cada contacto y buscamos personas apasionadas por la generación de oportunidades de negocio. si eres un/a sales hunter bilingüe (inglés avanzado) con habilid...
Buscas nuevos retos? ¿quieres formar parte de nuestro equipo? desde profile nos encontramos en búsqueda de un / a solution lead de dynamics 365 para colaborar en un proyecto de un cliente final, 100% remoto. con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos / as. buscamos un solution lead de dynamics 365 para unirse a nuestro equipo de experiencia digital que lidera la visión, ejecución e implementación de la infraestructura digital y de datos global de próxima generación. el alcance abarca toda la agenda de estrategia y transformación, liderando todas las iniciativas de productos digitales y de datos, y está destinado a manifestarse como componentes de plataformas de datos / digitales que permiten todas las funciones de negocio a escala global. tu día a día con nosotros : entender las expectativas del cliente, los puntos de dolor y los resultados esperados y prever la mejor solución posible basada en la pila de soluciones de dynamics 365 y microsoft. definir la arquitectura de la solución y estimar el coste y el calendario para la implementación de la solución. asumir la responsabilidad de la arquitectura técnica, el conocimiento de la implementación y la documentación. proporcionar orientación sobre el diseño de la arquitectura técnica durante el ciclo de vida del proyecto. responsable de la calidad de los requisitos, del di...
Ingeniero en seguridad, análisis, y gestión de riesgo id de solicitud de puesto: 73453 vive la experiencia sonda porque al igual que tú, amamos lo que hacemos, tenemos pasión por la innovación y estamos convencidos de que a través del conocimiento y de la tecnología no solo vamos a transformar los negocios de nuestros clientes, sino también el futuro. en sonda vivirás una experiencia de trabajo con diversas oportunidades de desarrollo personal y profesional. buscamos un ingeniero en seguridad, análisis, y gestión de riesgo que quiera aprender y transformar su carrera. en esta función tendrás que: desarrollar procedimientos e instructivos según necesidades para fortalecer el marco normativo de ciberseguridad y seguridad de la información. apoyar en las actividades de evaluaciones de controles internos tecnológicos que realiza el área de grc. desarrollar gráficos, dashboard o cuadros de mandos que permitan informar y monitorizar los riesgos y vulnerabilidades identificados en el proceso de evaluación. registrar y mantener un seguimiento de los hallazgos y brechas de seguridad identificados que permita mantener un control sobre la trazabilidad de mitigación. ideal si cuentas con: título de ingeniería en informática o afines con al menos 3 años de experiencia en seguridad de la información y/o procesos de gestión de riesgo tecnológico, siguiendo metodologías y estándares internacionales de referencia. experiencia en: desarrollo de documentación de procesos asociados a la ciberseguridad y seguridad de la información. coordinación o ejecución de evaluaciones de seguridad de siste...
Grupo zentria es una red prestadora de servicios de salud y farmacéuticos con una mirada integral hacia el bienestar para gestionar de forma eficiente y preventiva la calidad de vida de los colombianos. conectamos todas las etapas de la vida del paciente para brindar un modelo de atención integral y cercano. en avidanti somos una compañía con amplia trayectoria en la prestación de servicios de salud en colombia con énfasis en servicios de cardiología y de alta complejidad. nos caracterizamos por crear relaciones a largo plazo con nuestros pacientes y aliados, enfocados en la atención, calidad y seguridad del paciente. por esto, buscamos talentos con gran sentido humano, profesionales y comprometidos que además inspiren a lograr resultados extraordinarios como equipo. en este momento, una de las empresas del grupo se encuentra en selección de personal del cargo jefe de calidad y mantenimiento . información vacante objetivo del cargo: asesorar a la gerencia y apoyar a las diferentes áreas en la formulación de planes para el montaje y revisión de los procesos, aplicando técnicas y enfoques de acuerdo a los lineamientos del sistema obligatorio de garantía de calidad, liderando una cultura de gestión de la calidad en su estructura, procesos y resultados con el fin de lograr la satisfacción del cliente interno y externo. competencias: trabajo en equipo, creatividad e innovación, identificación de problemas, expresión oral, generación de ideas, escucha activa. actividades y/o funciones lograr que en la institución se adquiera una cultura de planeación y calidad, brindando una adec...
Compartir facebook empresa generación de talentos s.a.s. descripción de la empresa firma que brinda servicios profesionales en recursos humanos, a través de un equipo humano multidisciplinario, calificado y comprometido. contamos con los más altos estándares de calidad frente a consultarías en desarrollo organizacional y recursos humanos, auditorías y asesorías empresariales en todas las áreas de la economía. departamento bogotá dc localidad bogota salario ----- tipo de contratación tiempo completo descripción de la plaza importante empresa del sector requiere profesional en derecho con tarjeta profesional vigente, con mínimo 3 años de experiencia en derecho laboral y administrativo, para trabajar en proyecto público. contrato directo. salario a convenir. #j-18808-ljbffr...
Importante empresa del sector gastronómico está en búsqueda de un pizzero con experiencia en la preparación de pizzas artesanales. si eres una persona ágil, comprometida y con habilidades en el manejo de masas y hornos, esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo dinámico y apasionado por la cocina. condiciones: ✔ ubicación: zona norte - calle 100 con carrera 11, bogotá. ✔ horario: lunes a viernes de 11:00 a. m. a 9:00 p. m. y sábados de 10:00 a. m. a 3:00 p. m. (descanso todos los domingos). ✔salario: $1.500.000 + prestaciones de ley + comisión por ventas requisitos: ✔ experiencia mínima de 1 año en preparación de pizzas. ✔conocimiento en técnicas de amasado y horneado. ✔ capacidad de trabajo bajo presión y en equipo. si te encuentras interesado comunícate para agendar entrevista inmediata. ¡te esperamos!...
Requerimientos del cargo soportar la estrategia de acompañamiento ambulatorio. establecer contacto con aseguradores, eps y demás entidades prestadoras de salud para la generación de autorizaciones. cumplir las metas propuestas de gestión. generar consecución de pacientes nuevos. mantener contacto permanente con los pacientes y/o pacientes potenciales para la consecución de información y respuestas a la gestión realizada. calificaciones requeridas auxiliar de enfermería, 2 años. carreras en clínica del country y clínica la colina, parte de la familia de negocios de unitedhealth group. clínica del country, fundada en 1962, y clínica la colina, fundada en 2013, son el hogar de médicos reconocidos en toda colombia que están motivados para mejorar el desempeño del sistema de salud y mejorar el bienestar de las personas a las que tenemos el privilegio de servir. damos nuestro mejor esfuerzo para cuidar la vida de nuestros pacientes y sus familias al brindar servicios de salud de alta calidad a través de tecnología avanzada, instalaciones modernas y experiências personalizadas. nuestro entorno de trabajo está lleno de apoyo que te dará las herramientas que necesitas para hacer que la atención médica sea más receptiva y que tu carrera crezca con una gran cantidad de oportunidades para tener un impacto. descubre como tus talentos pueden ayudar a transformar el sistema de salud y resultar en el mejor trabajo de tu vida. sm...
Otra (bogotá d.c.), salario a convenir 1 año de experiência, profesional descripción de la vacante: gerencia dirección de dllo humano y organizacional crÍtico en el sistema integrado de gestiÓn no aplica propÓsito / misiÓn gestionar y dar soporte a los procesos administrativos del área u operación, con enfoque en la generación de reportes y consolidación de información. responsabilidades proceso funciones documentación de procedimientos y proceso generar propuestas de mejora a las tareas o proyectos que le sean asignados generar informes y reportes en el sistema asegurar la calidad del dato canalizar la información, solicitudes e inquietudes para dar solución a los clientes internos y externos. nota: _para ver las responsabilidades en el sistema integrado de gestión (sig), dar click en: matriz de responsabilidades sig toma de decisiones / nivel de autoridad (x) propone estrategias nuevas para el mejoramiento continuo de los proceso (x) decide practicas para el cumplimiento de su gestión retos n/a talentos ser nutresa innovación y cambio pasión por el cliente y consumidor sentido colectivo desarrollo de sí mismo y de otros conocimientos deseables manejo de office nota: _para ver los conocimientos y/o competencias en el sistema integrado de gestión (sig), dar click en: matriz de competencias sig educaciÓn estudiante o profesional experiencia no es requisito nota: _en los casos en que el cargo requiera un nível de educación específico y el ocupante actual no cumpla el requisito, la gerencia de dho considerará el...
Requerimientos del cargo ingresar en el sistema las objeciones, analizar la objeción presentada por la empresa y dar la respuesta en tiempos, con base en lo que estipula la normatividad vigente. hacer seguimento a los soportes solicitados en los diferentes servicios, e informar al jefe inmediato cuando la solicitud supere tiempos maximos estipulados según proceso. identificar el estatus y tipificación de las aseguradoras a su cargo, para la generación y presentación de informes de acuerdo a la asignación. realizar la conciliación de las objeciones de tipo administrativo, (facturación, soportes, autorización, coberturas, tarifas y liquidación de cirugías), con el previo envio de solcitud de aval mediante propuesta de conciliación según lineamintos de aceptación. notificar hallazgos presentados en la conciliación respecto del proceso mismo o del relacionamiento con el auditor del asegurador que puedan afectar la relación contractual. calificaciones requeridas tecnico o estudiante en formación de admistración en salud o carreras administrativas afines, dos (2) años en areas de facturación, cuentas médicas o conciliaciones en entidades del sgsss. carreras en clínica del country y clínica la colina , parte de la familia de negocios de unitedhealth group. clínica del country, fundada en 1962, y clínica la colina, fundada en 2013, son el hogar de médicos reconocidos en toda colombia que están motivados para mejorar el desempeño del sistema de salud y mejorar el bienestar de las personas a las que tenemos el privilegio de servir. damos nuestro mejor esfuerzo para cuidar ...
Un día típico un analista de recursos humanos apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a: administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. for more information or to view other vacancies, search 'sophilabs careers' online. cualidades y capacidades fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. fluidez en inglés (avanzado). habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. disponibilidad para trabajar on site in colombia bogotá (mon-fri 9 am- 6 pm) ofrecemos un...
Requerimientos del cargo: soportar la estrategia de acompañamiento ambulatorio. establecer contacto con aseguradores, eps y demás entidades prestadoras de salud para la generación de autorizaciones. cumplir las metas propuestas de gestión. generar consecución de pacientes nuevos. mantener contacto permanente con los pacientes y/o pacientes potenciales para la consecución de información y respuestas a la gestión realizada. calificaciones requeridas tecnico auxiliar de enfermeria con minimo 2 años de experiência en manejo comercial y cumplimiento de metas. carreras en clínica del country y clínica la colina , parte de la familia de negocios de unitedhealth group. clínica del country, fundada en 1962, y clínica la colina, fundada en 2013, son el hogar de médicos reconocidos en toda colombia que están motivados para mejorar el desempeño del sistema de salud y mejorar el bienestar de las personas a las que tenemos el privilegio de servir. damos nuestro mejor esfuerzo para cuidar la vida de nuestros pacientes y sus familias al brindar servicios de salud de alta calidad a través de tecnología avanzada, instalaciones modernas y experiências personalizadas. nuestro entorno de trabajo está lleno de apoyo que te dará las herramientas que necesitas para hacer que la atención médica sea más receptiva y que tu carrera crezca con una gran cantidad de oportunidades para tener un impacto. descubre como tus talentos pueden ayudar a transformar el sistema de salud y resultar en el mejor trabajo de tu vida. sm...
Descripción general ¡Únete a stefanini como business analyst semi-senior bilingüe! en stefanini somos más de 30.000 talentos, conectados desde 41 países, haciendo lo que nos apasiona y co-creando un futuro mejor. ¡súmate a nuestro equipo! responsabilidades: modelamiento y mejoramiento de procesos definición y documentación de requerimientos funcionales creación de planes de cambio para la mejora continua de un sistema de software construcción de diagramas de flujo generación y ejecución de pruebas funcionales adherencia a pmi y/o scrum en proyectos conocimientos deseables: business process management (bpm) sistemas de gestión de calidad en procesos productivos marcos de trabajo para la industria del software lenguajes xml y xslt habilidades clave: proactividad y autogestión organización y medición del desempeño de procesos análisis, resolución de problemas e iniciativa comunicación asertiva y escucha activa trabajo en equipo y buenas relaciones interpersonales ubicación: remoto experiencia: 3 años en análisis de procesos o business analysis idioma: inglés b2 si cumples con el perfil y quieres crecer en un entorno innovador, ¡postula ahora y sé parte de stefanini! #j-18808-ljbffr...
Elige ser parte de crezcamos! somos una compañía comprometida en ayudar a transformar realidades de las comunidades de menores ingresos a través de soluciones financieras inclusivas. brindamos espacios donde puedes formarte profesionalmente en liderazgo, estrategias e interpersonales, que te permitirán crecer y desarrollarte dentro de la organización. estamos buscando talentos con actitud de servicio, adaptabilidad al cambio y orientación a resultados para que juntos generemos experiencias positivas con un impacto social. tu propósito será liderar e integrar estrategias de marketing relacional, digital y deportivo para generar demanda en múltiples canales de venta, fortalecer el posicionamiento de marca y conectar de forma efectiva con el público objetivo, impulsando así el crecimiento comercial y la presencia nacional. requisitos: profesional con 5 años de experiencia en la planeación y ejecución de estrategias de mercadeo relacional y generación de demanda. trayectoria en coordinación de eventos, activaciones de marca, campañas publicitarias, medios masivos y gestión de proveedores del sector publicitario. ¿qué te ofrecemos? una carta de beneficios enfocada en ti, tu familia, tu seguridad y tu futuro. juntos podemos transformar comunidades, romper barreras y demostrar que el crecimiento verdadero es posible. #yoelijocrecer #yoelijoestaraqui y tú? #j-18808-ljbffr...
Un día típico un analista de recursos humanos apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a: administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. cualidades y capacidades fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. fluidez en inglés (avanzado). habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. disponibilidad para trabajar on site in colombia bogotá (mon-fri 9 am- 6 pm) ofrecemos una excelente oportunidad y potencial para crecer dentro de una empresa con un gran amb...
Un día típico un analista de logística y talentoapoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a: administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. cualidades y capacidades fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. fluidez en inglés (avanzado). habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. disponibilidad para trabajar on-site en bogotá, colombia (lun-vie 9 am- 6 pm) ofrecemos una excelente oportunidad y potencial para crecer dentro de una empresa con un gran ...
Requerimientos del cargo soportar la estrategia de acompañamiento ambulatorio. establecer contacto con aseguradores, eps y demás entidades prestadoras de salud para la generación de autorizaciones. cumplir las metas propuestas de gestión. generar consecución de pacientes nuevos. mantener contacto permanente con los pacientes y/o pacientes potenciales para la consecución de información y respuestas a la gestión realizada. calificaciones requeridas auxiliar de enfermería, 2 años. carreras en clínica del country y clínica la colina, parte de la familia de negocios de unitedhealth group. clínica del country, fundada en 1962, y clínica la colina, fundada en 2013, son el hogar de médicos reconocidos en toda colombia que están motivados para mejorar el desempeño del sistema de salud y mejorar el bienestar de las personas a las que tenemos el privilegio de servir. damos nuestro mejor esfuerzo para cuidar la vida de nuestros pacientes y sus familias al brindar servicios de salud de alta calidad a través de tecnología avanzada, instalaciones modernas y experiências personalizadas. nuestro entorno de trabajo está lleno de apoyo que te dará las herramientas que necesitas para hacer que la atención médica sea más receptiva y que tu carrera crezca con una gran cantidad de oportunidades para tener un impacto. descubre como tus talentos pueden ayudar a transformar el sistema de salud y resultar en el mejor trabajo de tu vida.sm...
Requerimientos del cargo: soportar la estrategia de acompañamiento ambulatorio. establecer contacto con aseguradores, eps y demás entidades prestadoras de salud para la generación de autorizaciones. cumplir las metas propuestas de gestión. generar consecución de pacientes nuevos. mantener contacto permanente con los pacientes y/o pacientes potenciales para la consecución de información y respuestas a la gestión realizada. calificaciones requeridas tecnico auxiliar de enfermeria con minimo 2 años de experiência en manejo comercial y cumplimiento de metas. carreras en clínica del country y clínica la colina , parte de la familia de negocios de unitedhealth group. clínica del country, fundada en 1962, y clínica la colina, fundada en 2013, son el hogar de médicos reconocidos en toda colombia que están motivados para mejorar el desempeño del sistema de salud y mejorar el bienestar de las personas a las que tenemos el privilegio de servir. damos nuestro mejor esfuerzo para cuidar la vida de nuestros pacientes y sus familias al brindar servicios de salud de alta calidad a través de tecnología avanzada, instalaciones modernas y experiências personalizadas. nuestro entorno de trabajo está lleno de apoyo que te dará las herramientas que necesitas para hacer que la atención médica sea más receptiva y que tu carrera crezca con una gran cantidad de oportunidades para tener un impacto. descubre como tus talentos pueden ayudar a transformar el sistema de salud y resultar en el mejor trabajo de tu vida. sm...
Requerimientos del cargo ingresar en el sistema las objeciones, analizar la objeción presentada por la empresa y dar la respuesta en tiempos, con base en lo que estipula la normatividad vigente. hacer seguimento a los soportes solicitados en los diferentes servicios, e informar al jefe inmediato cuando la solicitud supere tiempos maximos estipulados según proceso. identificar el estatus y tipificación de las aseguradoras a su cargo, para la generación y presentación de informes de acuerdo a la asignación. realizar la conciliación de las objeciones de tipo administrativo, (facturación, soportes, autorización, coberturas, tarifas y liquidación de cirugías), con el previo envio de solcitud de aval mediante propuesta de conciliación según lineamintos de aceptación. notificar hallazgos presentados en la conciliación respecto del proceso mismo o del relacionamiento con el auditor del asegurador que puedan afectar la relación contractual. calificaciones requeridas tecnico o estudiante en formación de admistración en salud o carreras administrativas afines, dos (2) años en areas de facturación, cuentas médicas o conciliaciones en entidades del sgsss. carreras en clínica del country y clínica la colina , parte de la familia de negocios de unitedhealth group. clínica del country, fundada en 1962, y clínica la colina, fundada en 2013, son el hogar de médicos reconocidos en toda colombia que están motivados para mejorar el desempeño del sistema de salud y mejorar el bienestar de las personas a las que tenemos el privilegio de servir. damos nuestro mejor esfuerzo para cuidar la ...
Otra (bogotá d.c.), salario a convenir 1 año de experiência, profesional descripción de la vacante: gerencia dirección de dllo humano y organizacional crÍtico en el sistema integrado de gestiÓn no aplica propÓsito / misiÓn gestionar y dar soporte a los procesos administrativos del área u operación, con enfoque en la generación de reportes y consolidación de información. responsabilidades proceso funciones documentación de procedimientos y proceso generar propuestas de mejora a las tareas o proyectos que le sean asignados generar informes y reportes en el sistema asegurar la calidad del dato canalizar la información, solicitudes e inquietudes para dar solución a los clientes internos y externos. nota: _para ver las responsabilidades en el sistema integrado de gestión (sig), dar click en: matriz de responsabilidades sig toma de decisiones / nivel de autoridad (x) propone estrategias nuevas para el mejoramiento continuo de los proceso (x) decide practicas para el cumplimiento de su gestión retos n/a talentos ser nutresa innovación y cambio pasión por el cliente y consumidor sentido colectivo desarrollo de sí mismo y de otros conocimientos deseables manejo de office nota: _para ver los conocimientos y/o competencias en el sistema integrado de gestión (sig), dar click en: matriz de competencias sig educaciÓn estudiante o profesional experiencia no es requisito nota: _en los casos en que el cargo requiera un nível de educación específico y el ocupante actual no cumpla el requisito, la gerencia de dho considerará el tiempo de experiência en e...
**bogotá**: ferrero es una empresa familiar con una perspectiva verdaderamente mundial y progresista y marcas icónicas como nutella®, tic tac®, ferrero rocher®, raffaello®, kinder bueno® y kinder sorpresa®. el amor por nuestras marcas sigue creciendo al igual que lo hace nuestro alcance internacional. representada en más de 50 países y con productos vendidos en más de 170, el grupo ferrero encanta a numerosas generaciones en todo el planeta. ¿cuál es el secreto de nuestro éxito mundial? 38,767 empleados especializados que celebran tanto el cuidado como la calidad para forjar un negocio, carreras profesionales y marcas de las que nos sentimos orgullosos. Únete a nosotros, podrías ser uno de ellos. ferrero se compromete a construir una cultura diversa e inclusiva en la que todos los empleados se sientan bienvenidos y valorados y tengan las mismas oportunidades. estamos convencidos del talento de todos nuestros empleados. al alimentar la curiosidad y las habilidades naturales de nuestros empleados, los empoderamos, generación tras generación, para lograr el éxito personal y profesional, permitiéndoles desarrollar su carrera en ferrero. la diversidad de nuestros talentos es lo que hace que nuestro entorno de trabajo sea multicultural, innovador y altamente gratificante. **acerca del puesto**: apoyar y asistir al brand manager y category manager en la ejecución del plan de mercadeo a nível regional con el fin de cumplir con los objetivos de venta y rentabilidad para las categorías **principales responsabilidades**: - soportar en la ejecución de los planes de marketing para...
¡Únete al equipo de grupo financiero inbursa! estamos buscando a los mejores talentos para unirse a nuestro equipo como ejecutivos terminal punto de venta. si quieres formar parte de una empresa líder en el sector financiero y tienes experiência en ventas de cambaceo y redes sociales, esta es tu oportunidad. **requisitos**: - experiência mínima de 2 años en ventas de cambaceo. - edad de 40 años en adelante. - pasión por las ventas y habilidades para establecer y mantener relaciones de negocios. - orientación al logro de resultados y cumplimiento de metas. - excelente capacidad de comunicación y habilidades de negociación. - alta tolerancia al estrés y capacidad para trabajar bajo presión. - enfoque en la satisfacción del cliente y capacidad para brindar un excelente servicio. funciones principales: - prospección y seguimiento de clientes potenciales mediante venta en cambaceo y/o a través de redes sociales. - presentación de los productos y servicios del grupo financiero a los clientes potenciales. - generación de estrategias de venta y cierre de nuevos contratos. ofrecemos: - oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de una empresa sólida y líder en el sector financiero. - esquema de comisiones y bonos por ventas realizadas. - capacitación constante y apoyo para el desarrollo de habilidades y conocimientos técnicos. si cumples con los requisitos mencionados y estás interesado en formar parte de nuestro equipo de ejecutivos terminal punto de venta, ¡te esperamos para ser parte de nuestro equipo!...
**un día típico** un **analista de logística y talento **apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. for more information or to view other vacancies, search **'sophilabs careers'** online. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado). - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - **debe tener **disponibilidad para trabajar **...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: gerencia desarrollo humano y organizacional teletrabajo: ¿es susceptible a teletrabajar? teletrabajador/a _si_ propÓsito / misiÓn coordinar transformaciones organizacionales del negocio cárnico acordes con los cambios del entorno y los lineamientos de grupo nutresa que contribuyan con la competitividad y la sostenibilidad; todo a través del diseño e implementación de estrategias culturales, de gestión de cambio, estructura organizacional y procesos flexibles de negocio. responsabilidades realizar inteligencia de tendencias en lo humano y lo organizacional, adaptarlas a las necesidades del negocio y formular estrategia para incorporarlas a través de las direcciones dho. participar en el diseño y puesta en marcha de nuevos modelos de negocio para la generación de valor y la sostenibilidad. diseñar e implementar procesos y estructuras organizacionales flexible y adaptativas acordes con la estrategia del negocio. diseñar e implementar estrategias culturales que movilicen a la organizaión hacia el logros de sus objetivos estratégicos. diseñar agendas de cambio articuladas que garanticen la mirada global de los cambios y coordinar la implementación hasta que la transformación sea efectiva. coordina la planeación y el monitoreo de lo humano y lo organizacional para asegurar la contribución y el avance del dho a los resultados del negocio. aplicar las normas, estandares y responsabilidades de gestión de la calidad, ambiental y riesgo laboral definidas, garantizando el cumplimiento de los requisitos le...
**¿quiénes somos?** en **blacksip **somos consultores expertos en comercio electrónico con 10 años de experiência construyendo y operando los e-commerce de grandes empresas en latinoamérica. nos apasiona el construir relaciones a largo plazo con nuestros clientes, impulsando sus negocios hacia el éxito en el emocionante mundo del comercio en línea. nuestro propósito es claro: ¡construir el futuro del comercio digital junto a ti! somos impulsores del cambio, visionarios y llevamos tus ideas más allá de lo convencional para revolucionar el mundo digital. Únete a nuestro equipazo como **frontend developer vtex io**. **¿cuál será tu reto?** - construir interfaces gráficas web óptimas y funcionales para plataformas digitales, especialmente ecommerce con alta fidelidad y calidad respecto al diseño. **¿cuáles serán algunos de tus desafíos**?**: - construcción de componentes frontend para vtex siguiendo la arquitectura de referencia con alta fidelidad al diseño. - construcción de componentes en react para desarrollo de productos digitales a medida siguiendo la arquitectura de referencia. - asesoría a los clientes con soluciones de técnicas de última generación frontend. - gestión de conocimiento sobre los componentes frontend realizados incluyendo su estandarización. - cumplimiento de los estándares de calidad e indicaciones de qa interno y uat del área de tecnología. - cumplimiento de los tiempos pactados en los proyectos. **¿qué necesitas para ser un rockstar en esta posición?** - técnico, tecnólogo o ingeniero de sistemas, software, electrónica o multimedia o carre...
**un día típico** un **analista de logística y talento **apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. for more information or to view other vacancies, search **'sophilabs careers'** online. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado). - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - **debe tener **disponibilidad para trabajar **...
Otra (bogotá d.c.), salario a convenir 1 año de experiência, profesional **descripción de la vacante**: **gerencia** - dirección de dllo humano y organizacional **crÍtico en el sistema integrado de gestiÓn** - no aplica **propÓsito / misiÓn** gestionar y dar soporte a los procesos administrativos del área u operación, con enfoque en la generación de reportes y consolidación de información. **responsabilidades** proceso funciones documentación de procedimientos y proceso generar propuestas de mejora a las tareas o proyectos que le sean asignados generar informes y reportes en el sistema asegurar la calidad del dato canalizar la información, solicitudes e inquietudes para dar solución a los clientes internos y externos. - nota: _para ver las responsabilidades en el sistema integrado de gestión (sig), dar click en: matriz de responsabilidades sig **toma de decisiones / nivel de autoridad** (x) propone estrategias nuevas para el mejoramiento continuo de los proceso (x) decide practicas para el cumplimiento de su gestión **retos** n/a **talentos ser nutresa** - innovación y cambio pasión por el cliente y consumidor sentido colectivo desarrollo de sí mismo y de otros **conocimientos deseables** manejo de office - nota: _para ver los conocimientos y/o competencias en el sistema integrado de gestión (sig), dar click en: matriz de competencias sig **educaciÓn** - estudiante o profesional **experiencia** no es requisito - nota: _en los casos en que el cargo requiera un nível de educación específico y el ocupante actual no cumpla el requisito, la...
Compartir facebook empresa generación de talentos s. a.s. descripción de la empresa firma que brinda servicios profesionales en recursos humanos, a través de un equipo humano multidisciplinario, calificado y comprometido. contamos con los más altos e...
Compartir facebook empresa generación de talentos s. a.s. descripción de la empresa firma que brinda servicios profesionales en recursos humanos, a través de un equipo humano multidisciplinario, calificado y comprometido. contamos con los más altos e...
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