Compartir facebook empresa foodbox descripción de la empresa importadora de productos congelados especializados en carnes departamento bogotá dc localidad martires salario 1800--- tipo de contratación tiempo completo descripción de la plaza como porc...
Construyendo sobre nuestro pasado. listos para el futuro worley es una firma global de servicios profesionales compuesta por expertos en energía, productos químicos y recursos. nos asociamos con clientes para entregar proyectos y crear valor durante ...
Estamos en búsqueda de un coordinador de formación con experiencia en empresas de 300 a 600 colaboradores, quien liderará y gestionará programas de formación alineados a la estrategia organizacional, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad y el desarrollo de las competencias del talento humano. funciones principales: diseñar, planificar y ejecutar planes de formación técnica y de desarrollo alineados con los objetivos de la compañía. garantizar la calidad de los procesos de formación mediante auditorías internas, indicadores y planes de mejora. gestionar plataformas de aprendizaje y coordinar capacitaciones presenciales y virtuales. asegurar la correcta documentación de evidencias de formación para procesos de auditoría y certificación. coordinar proveedores de formación y seguimiento a la calidad del servicio entregado. generar reportes de avance de formación y roi de los programas implementados. requisitos: profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o afines. experiencia mínima de 3 años en coordinación de formación. experiencia en gestión de calidad y auditorías internas de formación. certificaciones de formación (formador de formadores, gestión de calidad, plataformas lms, entre otros) que soporten su experiencia. manejo de indicadores de formación y seguimiento de programas. habilidad para liderar equipos y relacionamiento con áreas internas y proveedores. tipo de puesto: tiempo completo...
En angiografía somos una compañía dedicada a la atención de patología cardiovasculares y otras especialidades medicas y quirúrgicas ,existimos para prestar servicios de salud de valor superior, promoviendo la salud de la población con altos estándares de calidad y sentido de humanización. en este momento nos encontramos en selección de personal del cargo profesional seguridad y salud en el trabajo objetivo del cargo: participar activamente en los procesos de gestión humana, garantizando el desarrollo de los programas de seguridad y salud en el trabajo que atiendan la educación y prevención del talento humano en lo referente a riesgos laborales, accidentes de trabajo y enfermedades de origen laboral. competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación resultados. actividades y/o funciones diseñar y ejecutar el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo y hacerle el respectivo seguimiento. difundir los lineamientos y políticas en seguridad y salud en el trabajo a los colaboradores realizar la matriz de identificación de peligros, evaluación y valoración de riesgos de la institución. realizar reportes de accidentes de trabajo ante la arl. participar en las investigaciones de accidentes e incidentes de trabajo y llevar estadísticas de accidentalidad para la implementación de controles y plan de acción. brindar capacitación en el sst en los procesos de inducción y reinducción a los nuevos y antiguos colaboradores de la institución. entre otras propias del cargo. tiempo de experiencia: preferiblemente 1 año en instituciones de salud. formación...
Perfil: profesional en ingeniería de telecomunicaciones o ingeniería industrial. objetivo del cargo: planear, programar y dirigir la ejecución de los proyectos, en concordancia con el core de la organización, para garantizar el cumplimiento y la generación de valor a nuestros clientes, ampliar la cobertura y generar crecimiento a la organización. funciones: – asistir a las reuniones de seguimiento de proyectos y ejecución con el cliente. – velar por el cumplimiento del estándar de calidad para la entrega de documentación y entrega oportuna para el cliente, así como la calidad en las instalaciones. – estar al tanto de las actividades y bienestar de los colaboradores a cargo. – hacer seguimiento al cuidado de las herramientas y equipos asignados al proyecto.– hacer los ppp del presupuesto asignado al proyecto y velar por que se cumplan los rangos establecidos en dichos ppp. – cobrar las revisitas y stad by de los proyectos por factores y/o causas externas a osc. – atender las solicitudes o requerimientos de proyectos y coordinar la consecución de los recursos necesarios, buscando alternativas para apoyar la gestión con talento humano. – desarrollar la gestión necesaria para el control de las ordenes de compra y validación de la realización de los servicios para alcanzar los objetivos y metas. – suministrar la información necesaria para el trámite de viáticos requeridos en los proyectos. – controlar de manera adecuada la legalización de anticipos y gastos de los diferentes recursos, mediante un seguimiento adecuado. – realizar la entrega de la documentación r...
Te estamos buscando! importante empresa del sector retail está en búsqueda del mejor talento humano y requiere vincular a su equipo de trabajo un operador multifuncional en neiva. funciones mantener permanentemente surtidos, organizados y limpios los estantes, mostradores, neveras, góndolas y/o muebles de exhibición, bodegas y mercancías asignados a su cargo, siguiendo instrucciones establecidas por la compañía, con el fin de ofrecer oportunamente a los clientes artículos de óptima calidad y presentación. adicionalmente, registrar, verificar y controlar las operaciones en la terminal de pago a su cargo, siguiendo normas y procedimientos preestablecidos y aplicando el protocolo de servicio al cliente, con el fin de garantizar el control eficiente de los valores recaudados por concepto de ventas. salario: smlv + auxilio de transporte + prestaciones sociales...
Ingeniero de calidad carrocerías perfil del ingeniero profesional en ingeniería industrial o afines. con experiencia de 1 año en cargos relacionados en el sector de carrocerías. descripción de la vacante turno diurno de lunes a viernes. contrato por obra y labor durante 12 meses. sobre la empresa funda en más de 12 años de experiencia, somos un grupo empresarial colombiano especializado en servicios de outsourcing y administración del talento humano. ofrecemos soluciones integrales en diferentes áreas del talento humano y servicios complementarios. nuestro compromiso es brindar soluciones innovadoras y vanguardistas para empresas nacionales, estatales y multinacionales....
Trabajaconelemento4k | ¡elemento 4k le apuesta a tu desarrollo profesional! ¡sé parte de este grupo como analista bi / power bi y ayúdanos a potenciar al máximo las competencias de nuestro equipo en un ambiente inspirador y desafiante! tus retos serán: diseñar y construir tableros de indicadores estratégicos en power bi para las diferentes áreas del negocio. analizar información clave de áreas como ventas, finanzas, talento humano y operaciones, para traducirla en soluciones visuales accionables. automatizar reportes, validar calidad de datos y asegurar consistencia en la visualización. brindar acompañamiento a líderes internos en la interpretación de dashboards y toma de decisiones. documentar procesos y mantener actualizados los reportes desarrollados. condiciones de la oferta: cargo: analista bi / power bi nivel semi senior salario: a convenir modalidad: presencial norte de bogotá contrato: término fijo formación: profesional en ingeniería, estadística, economía o afines experiencia: 2 a 4 años en roles similares conocimientos técnicos: power bi, dax, power query, sql, modelado de datos inglés técnico intermedio (mínimo b1) ¡postúlate y haz parte de un equipo porque en elemento 4k creemos en el talento que inspira, reta y evoluciona.!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera profesional 3 años de experiencia idiomas: inglés...
Se busca trabajador social cuyo objetivo sea: detectar y reconocer las problemáticas sociales, diseñando estrategias de acción para modificar la realidad social de los niños, niñas, adolescentes, jóvenes, familias y/o redes de apoyo de la modalidad de discapacidad. contratación contratación directa experiencia obligatoria: 1 año o más de experiencia certificada de trabajo con niños, niñas adolescentes y jóvenes en condición de vulnerabilidad, sin y con discapacidad mental, intelectual o psicosocial. contrato por prestación de servicios dentro de las actividades a realizar, están: articular y apoyar al equipo de profesionales de la modalidad para la implementación de técnicas del método de administración de casos: análisis de caso, reunión de caso, conferencias de casos. apoyar técnicamente en la calidad del diligenciamiento de las herramientas de monitoreo y evaluación por parte del equipo de profesionales de la modalidad. brindar asesoría técnica y apoyar al equipo de profesionales de la modalidad para lograr el abordaje de cada uno de los niveles de atención en cada caso. promover espacios de formación en el método de administración de casos y manejo de herramientas de monitoreo y evaluación al equipo de profesionales de la modalidad en conjunto con el coordinador de la modalidad. brindar asesoría técnica y apoyar al equipo de profesionales de la modalidad para lograr la macro - gestión en cada caso. articular de manera coordinada y adecuada con el equipo de profesionales de la modalidad la gestión de las acciones de interacción permanente con las autori...
Si tienes experiencia como lider administrativo en bpo - si tienes un nivel de inglés b2 acerca de nuestro cliente compañía global especializada en servicios de bpo y soluciones para el sector de la salud, con presencia en múltiples regiones y en constante expansión. descripción responsabilidades principales: - diseñar e implementar la estrategia de instalaciones y administración, alineada con el crecimiento regional de la compañía. - liderar el acondicionamiento completo de una nueva sede operativa, asegurando su preparación para operaciones bpo y f&a.; - supervisar las operaciones administrativas y de infraestructura: mantenimiento, proveedores, seguridad, control presupuestal y cumplimiento normativo. - gestionar contratos y relaciones con proveedores clave, asegurando calidad, eficiencia y control de costos. - garantizar el cumplimiento de normativas locales en salud, seguridad y trabajo, así como los estándares internos de la compañía. - velar por la correcta gestión de activos e inventarios, asegurando trazabilidad y auditoría continua. - colaborar con áreas como talento humano y finanzas para crear espacios de trabajo seguros, eficientes y alineados con la cultura organizacional. perfil buscado (h/m) - profesional en administración de empresas, ingeniería o similares. se valora formación de posgrado. - entre 10 años de experiencia progresiva en gestión de instalaciones y administración, incluyendo mínimo 3 años en roles de liderazgo en entornos bpo. - experiencia comprobada en gestión de infraestructura para operaciones de f&a;, incluyendo cumplimiento norma...
Estamos en búsqueda de un/a ingeniero/a mecánico/a con experiencia en el sector automotriz para liderar la nueva área de calidad en nuestra compañía. requisitos: título profesional en ingeniería mecánica. experiencia comprobada en el sector automotriz, especialmente en motores diésel y gasolina. habilidades de liderazgo, pensamiento estratégico y enfoque en mejora continua. condiciones laborales: tipo de contrato: término indefinido. jornada laboral: tiempo completo. salario: a convenir según perfil y experiencia. tipo de puesto: tiempo completo, indefinido...
Estudiante activo del sena o de otra institución avalada por el sena con formación técnica o tecnológica en programas como: asistencia administrativa gestión empresarial recursos humanos o afines contar con carta de presentación del sena para etapa productiva. dominio básico de herramientas ofimáticas (word, excel, correo electrónico). buena disposición para el aprendizaje, trabajo en equipo y atención al detalle. funciones a desarrollar (según etapa): apoyo en procesos administrativos y operativos del área asignada. organización y archivo de documentos físicos y digitales. atención telefónica y gestión de correspondencia. actualización de bases de datos y manejo de información interna. apoyo en labores de talento humano, sst, calidad, logística u otras áreas según necesidad. participación en actividades de mejora continua, cumplimiento de procedimientos y normas internas. lo que ofrecemos: apoyo de sostenimiento mensual según normativa del sena. excelente ambiente de aprendizaje. acompañamiento en su proceso formativo. oportunidad de aplicar conocimientos teóricos en entornos reales de trabajo. tipo de puesto: tiempo completo, prácticas...
¡ buscamos talento humano como tu! somos una reconocida ips de iii y iv nivel en la ciudad de bucaramanga en busca del mejor talento y calidad. si eres nutricionista, cuentas con mínimo 6 meses de experiencia en servicios de nutricion de pacientes hospitalizados, en instituciones de tercer y cuarto nivel, esta oferta es para ti! horario: turnos rotativos....
Requerimientos: tecnología en talento humano y/o carreras a fines. condiciones: manejo de indicadores de gestión, test de desempeño, estrategias de contratación, levantamiento de perfiles, calidad , nomina, bienestar, manejo programa world office. experiencia: de 2 a tres años en el de talento humano. obligaciones: organización y planificación en el diseño de los puestos de trabajo y sus correspondientes funciones y responsabilidades según las necesidades de la empresa y de los equipos. administración de personal con todo lo relacionado a contratos y documentación ( afiliaciones). control de horarios. reclutamiento y selección de perfil requeridos, citar a entrevistas, referencias de los aspirantes preseleccionados. manejo de evaluación de desempeño. manejo indicadores de gestión rrhh. liquidación de nomina y seguridad social. gestión y emisión de comunicados internos relacionados a rrhh. -capacitaciones. tipo de puesto: tiempo completo...
Profesional de talento y calidad de vida join to apply for the profesional de talento y calidad de vida role at colgas. ¿te apasiona el bienestar organizacional y la gestión del talento humano? ¡esta oportunidad es para ti! cargo: profesional de talento y calidad de vida ubicación: medellín jornada: tiempo completo contrato: a término fijo de 3 meses por incapacidad ¿qué harás? liderarás procesos de selección, inducción y bienestar. impulsarás iniciativas que mejoren el clima laboral. diseñarás proyectos innovadores que impacten positivamente la experiencia del colaborador. acompañarás a nuestros equipos en su desarrollo y calidad de vida. ¿qué necesitas? ser profesional en psicología. tener al menos 1 año de experiencia en selección, clima y bienestar. manejar herramientas ofimáticas (¡excel es tu aliado!). ser una persona empática, creativa y con vocación de servicio. j-18808-ljbffr...
Open english viene cambiando vidas! y por ello, somos líderes en el aprendizaje de idiomas en línea durante 15 años. en open english estamos orgullosos de ser un referente global en tecnología educativa (edtech) que ofrece aprendizaje de idiomas en línea a adultos y niños a través de su marca y su excelente metodología. actualmente, estamos en más de 25 países en 3 continentes. nuestro team está creciendo... si lo que lees a continuación, suena como algo que te interesa ¡queremos conocerte! descripción general del rol: cambiar vidas mediante el aprendizaje es lo que hacemos... y para ello, y dentro del sector de empresas, buscamos a un profesional apasionado por las ventas, con sólidas habilidades de prospección y una dualidad de trabajo con cliente b2b como b2c. este rol será un aliado estratégico en la relación con nuestros clientes corporativos y en llevar los beneficios de open english a sus colaboradores. Únete a nosotros y sea parte de nuestro equipo innovador dedicado a empoderar a nuestros estudiantes. buscamos continuamente a los mejores profesionales en sus campos para que se unan a nuestro talentoso equipo. ofrecemos oportunidades para colaborar e implementar nuevas ideas en un trabajo alegre e inspirador. descripción general de la posición: estamos en la búsqueda de un profesional proactivo e ingenioso con sólidas habilidades consultivas comerciales, para unirse a nuestro equipo regional de desarrollo de negocios, como ejecutivo de ventas de alianzas, en este rol será responsable de prospectar clientes b2b y dar seguimiento a todos los co...
¡Únete a nuestro equipo comoreclutadores bilingües! descripcion del puesto: buscamos personas que puedan gestionar los candidatos de manera eficiente direccionados desde el área de marketing, en términos de contacto y calidad y realizar búsquedas focalizadas de candidatos potenciales en las diferentes plataformas de adquisición de talento. trabajo presencial en barranquilla y medellin requisitos del puesto: experiencia previa de minimo de 1 año en atracción del talento humano bilingüe. dominio del idioma inglés, tanto oral como escrito nivel b2 conocimientos en técnicas y estrategias de reclutamiento. habilidades sólidas de comunicación y negociación. capacidad para localizar talento mediante uso de ats y bolsas de empleo. excelentes habilidades para la resolución de problemas y toma de decisiones. capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. responsabilidades principales: identificar candidatos que cumplan con los requisitos de los puestos vacantes. realizar búsquedas focalizadas de candidatos potenciales en las diferentes plataformas de adquisición de talento llevar trazabilidad y mantener los datos actualizados en el ats trabajar con el equipo de reclutadores para identificar cambios y ajustes en el proceso actual y aportar ideas frescas e innovadoras sobre cómo mejorar el alcance. participar en ferias de empleo y otros eventos de reclutamiento para promover la imagen de la empresa y atraer a candidatos calificados. que ofrecemos? contrato a término indefinido. salario competitivo, de acuerdo con la experiencia y habilidades del candida...
Encargado de realizar los levantamientos de procesos de th, dirigir el montaje del sistema y realizar el control de calidad de los programas, asegurando el cumplimiento legal en el cronograma de trabajo del proyecto. conocimeinto pleno de la legislación laboral.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera profesional 1 año de experiencia idiomas: inglés...
Únete a nuestro equipo comoreclutadores bilinges descripcion del puesto buscamos personas que puedan gestionar los candidatos de manera eficiente direccionados desde el área de marketing, en términos de contacto y calidad y realizar búsquedas focalizadas de candidatos potenciales en las diferentes plataformas de adquisición de talento. trabajo presencial en barranquilla y medellin requisitos del puesto experiencia previa de minimo de 1 año en atracción del talento humano bilinge. dominio del idioma inglés, tanto oral como escrito nivel b2 conocimientos en técnicas y estrategias de reclutamiento. habilidades sólidas de comunicación y negociación. capacidad para localizar talento mediante uso de ats y bolsas de empleo. excelentes habilidades para la resolución de problemas y toma de decisiones. capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. responsabilidades principales identificar candidatos que cumplan con los requisitos de los puestos vacantes. realizar búsquedas focalizadas de candidatos potenciales en las diferentes plataformas de adquisición de talento llevar trazabilidad y mantener los datos actualizados en el ats trabajar con el equipo de reclutadores para identificar cambios y ajustes en el proceso actual y aportar ideas frescas e innovadoras sobre cómo mejorar el alcance. participar en ferias de empleo y otros eventos de reclutamiento para promover la imagen de la empresa y atraer a candidatos calificados. que ofrecemos contrato a término indefinido. salario competitivo, de acuerdo con la experiencia y habilidades d...
Perfil: planificar y coordinar las actividades y procedimientos de calidad de la organización. coordinar el área de talento humano, incluidos los procesos de capacitación, clima organizacional gestionando los sistemas de gestión con el fin de garantizar la mejora continua y la prevención de los riesgos asociados. gestionar la elaboración de los indicadores establecidos de los diferentes procesos alineado con el manejo financiero de la compañía. apoyar el proceso de desarrollo de aplicativos internos garantizando su alineación con los requerimientos y las políticas corporativas, así como velar por el cumplimiento de las normas y procedimientos vigentes. planear y ejecutar el pago de la nómina y las prestaciones sociales del personal. experiência: mínimo 5 años de experiência en áreas administrativas, realizando labores de dirección y manejo de personal. experiência en firma ante la dian. manejo de herramientas contables e indicadores financieros. conocimiento de la legislación laboral sgst. experiência en iso 9001 y 27001....
Descripción empresa: fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. misión del cargo: brinda el apoyo necesario a la coordinación de talento humano a fin de contribuir con el desarrollo de las actividades encomendadas. funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. apoyar al proceso de talento humano en las actividades de gestión documental de expedientes laborales, y cualquier otro que se requiera recepción y envío de correspondencia recibida mantener el archivo en orden y actualizado asistir puntualmente en el horario asignado, de no ser posible, informar con anticipación a su jefe inmediato. observar y cumplir las reglas de salud y...
Descripción de la empresa sgs es líder mundial en inspección, verificación, análisis y certificación. está considerada como principal referente mundial en calidad e integridad, contamos con más de 94.000 empleados y con una red de más de 2.600 oficinas y laboratorios por todo el mundo descripción del empleo se requiere profesional con experiencia minima de 5 años en procesos de capacitacion y desarrollo de personal. preferiblemente que tenga experiencia comprobada en multinacionales. el profesional, debe tener capacidades para la estructuracion y ejecusion del plan de capacitacion corporativo, planes de desarrollo y sucesion. se requiere una persona con alto nivel de comunicacion, asertividad y servicio al cliente, con disponibilidad de viajes. requisitos porfesional en carredas administrativas y a fines con recursos humanos preferencia con especializcion en talento humano y dominio moderado de ingles, leido y escrito. información adicional trabajo 100% presencial beneficios luego de 6 meses ( pacto colectivo) posibilidad de crecimiento...
¡Únete a nuestro equipo! antioqueña de porcinos s.a.s – porcicarnes, empresa líder en la producción y comercialización de carne de cerdo y sus derivados cárnicos, se encuentra en la búsqueda de personal comprometido y responsable para apoyar los procesos operativos en nuestra planta de beneficio integral, ubicada en san antonio de prado, antioquia. la selección para este cargo es realizada directamente por el equipo de gestión y talento humano de antioqueña de porcinos s.a.s. – porcicarnes. cargo: auxiliar de operaciones – limpieza y desinfección objetivo del cargo: garantizar la limpieza y desinfección integral de las áreas de la planta de beneficio, cumpliendo con las buenas prácticas de manufactura (bpm) y asegurando las condiciones higiénicas necesarias para el correcto desarrollo de las operaciones productivas. responsabilidades: realizar limpieza y desinfección profunda de las áreas de trabajo y equipos de la planta. ejecutar el lavado y desinfección de canastas y utensilios utilizados en el proceso productivo. cumplir con los protocolos establecidos en buenas prácticas de manufactura (bpm). realizar limpieza de pasillos, zonas comunes, cavas, equipos de producción, cocción, empaque, entre otras áreas asignadas. garantizar la correcta disposición de residuos y el orden general de la planta. apoyar otras labores operativas relacionadas con el mantenimiento de las condiciones de higiene. condiciones: ubicación: planta de beneficio integral – san antonio de prado, corregimiento de medellín a 20 minutos del parque principal de s.a la empresa suministra ...
Aprehsi ltda es una compañía líder en el sector de servicios de emergencia médica y estamos buscando un auxiliares de enfermería altamente cualificados y comprometidos para unirse a nuestro equipo que residan en turbo o necoclí. en aprehsi, nos enorgullece brindar atención médica de calidad y garantizar la seguridad de nuestros pacientes durante el transporte en ambulancias: requisitos: requisitos auxiliar de enfermería hoja de vida actualizada cedula de ciudadanía acta -diploma bachiller acta -diploma pregado inscripción en el registro Único de talento humano rethus certificado de soporte vital básico (vigencia 2 años) certificado de atención a víctimas de violencia sexual (vigencia 2 años) certificado de atención a personas víctimas de ataques con sustancias químicas(vigencia 2 años) certificados laborales rut certificación de afiliación a seguridad social (salud, pensión ) certificado de vacunación (fiebre amarilla, hepatitis b, toxoide tetánico,covid) certificado bancario certificado contraloria certificado judicial policia certificado procuraduría en aprehsi ltda, valoramos a nuestros empleados y ofrecemos un entorno laboral que fomenta el crecimiento profesional y la colaboración. si estás interesado en formar parte de nuestro equipo como conductor de ambulancia, envía tu cv actualizado y una breve carta de presentación que destaque tu experiencia relevante. estaremos encantados de considerar tu solicitud y de celebrar una posible entrevista para conocer más detalles sobre tus habilidades y expectativas profesionales....
Coordinador logístico nos encontramos en la búsqueda de un coordinador de operaciones logísticas, quien será responsable de supervisar, ejecutar y controlar las actividades del personal operativo, garantizando el cumplimiento de los procedimientos internos, estándares de calidad y requerimientos del cliente. funciones principales: supervisar el cumplimiento de procesos operativos, estándares de calidad y procedimientos internos. coordinar y controlar al personal operativo (asistencias, desempeño, horarios, novedades). validar reportes, planillas, bitácoras e información registrada en sistemas. garantizar el flujo adecuado de las actividades logísticas durante cada turno. gestionar la entrega y uso correcto de elementos de protección personal (epp). reportar novedades de personal y condiciones inseguras a talento humano. apoyar la conciliación de facturación y cierre operativo diario. requisitos: formación técnica o tecnológica en áreas logísticas, administrativas o afines. experiencia mínima de 1 año coordinando procesos logísticos y personal operativo. habilidades en liderazgo, comunicación, manejo de herramientas tecnológicas y control de indicadores. conocimiento en normativas sst y buenas prácticas operativas. ubicación: sabaneta horarios: de cuerdo a la operación tipo de contrato: obra labor salario: 2.000.000el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera tecnológica 2 años de experiencia conocimientos: comun...
Coordinación y supervisión:supervisar el trabajo de los diferentes departamentos (recepción, ama de llaves, mantenimiento, etc.) para asegurar que las operaciones se desarrollen de manera eficiente y cumplan con los estándares de calidad del hotel. gestión de personal:participar en la selección, contratación, capacitación y evaluación del personal operativo. atención al cliente:atender y resolver las consultas, quejas y solicitudes de los huéspedes, asegurando su satisfacción y experiencia positiva. gestión de calidad:garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel, incluyendo limpieza, mantenimiento y servicio. optimización de recursos:controlar y optimizar los costos operativos, así como el uso eficiente de los recursos del hotel. resolución de problemas:identificar y resolver problemas que puedan surgir en las operaciones diarias, buscando soluciones rápidas y efectivas. comunicación:mantener una comunicación fluida y efectiva con todos los departamentos del hotel y con la dirección. cumplimiento de normas:asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos del hotel, así como de las normas de seguridad y salud. planificación:participar en la planificación de las operaciones diarias y en la elaboración de planes de mejora continua. eventos:coordinar y supervisar la organización de eventos y reuniones especiales, si aplica. tipo de puesto: tiempo completo...
Descripción responsabilidades principales: diseñar e implementar la estrategia de instalaciones y administración, alineada con el crecimiento regional de la compañía. liderar el acondicionamiento completo de una nueva sede operativa, asegurando su preparación para operaciones bpo y f&a. supervisar las operaciones administrativas y de infraestructura: mantenimiento, proveedores, seguridad, control presupuestal y cumplimiento normativo. gestionar contratos y relaciones con proveedores clave, asegurando calidad, eficiencia y control de costos. garantizar el cumplimiento de normativas locales en salud, seguridad y trabajo, así como los estándares internos de la compañía. velar por la correcta gestión de activos e inventarios, asegurando trazabilidad y auditoría continua. colaborar con áreas como talento humano y finanzas para crear espacios de trabajo seguros, eficientes y alineados con la cultura organizacional. perfil buscado (h/m) profesional en administración de empresas, ingeniería o similares. se valora formación de posgrado. entre 10 años de experiencia progresiva en gestión de instalaciones y administración, incluyendo mínimo 3 años en roles de liderazgo en entornos bpo. experiencia comprobada en gestión de infraestructura para operaciones de f&a, incluyendo cumplimiento normativo, seguridad y estándares del cliente. bilingüe en inglés (b2) y español - requisito obligatorio. qué ofrecemos ofrecemos un contrato inicialmente temporal por un año. salario de $ modalidad de trabajo presencial de lunes a viernes....
Keralty bogota, d. c. capital district, colombia coordinador integral keralty bogota, d. c. capital district, colombia competencias creaciÓn de valor. funcional propósito del cargo asegurar la operatividad de las campañas del canal telefónico para co...
El grupo oba es una sólida agrupación empresarial conformada por compañías de diversos sectores de la economía, unidas por un propósito común: brindar servicios y soluciones de alta calidad, adaptadas a las necesidades del mercado actual. nuestra his...
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