Se requiere tecnólogo en salud ocupacional con experiência certificada de 2 a 3 años, que haya realizado curso de 50 horas del sg-sst y curso de nível avanzado para trabajo en alturas. actividades a realizar: - charla pre operacional - análisis de trabajo seguro (ats) - permiso de trabajo - manejo de matriz legal - manejo matriz de peligros - fomentar el orden y la limpieza en los lugares de trabajo - informar sobre la utilización y el mantenimiento correcto de equipos de trabajo - vigilar el cumplimiento de las normas de seguridad. - gestión de carnets - incentivar la cultura preventiva entre los trabajadores. - notificar sobre el uso obligatorio de equipos de protección individual y colectivo. - comunicar a la dirección sobre las deficiencias detectadas. - difundir las medidas de emergencia contempladas en el plan de emergencia de la empresa. tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: $140.000.000 al mes...
Descripción de la empresa **_ elijo cuidarme, yo elijo genfar_** el lograr una vida plena y saludable es posible. en genfar, esto se logra a través de su gente; personas con distintas nacionalidades, roles, conocimientos y creencias que luchan constantemente para llevar lo mejor del mundo de la salud, a toda la sociedad con los más altos estándares de calidad. en genfar estamos comprometidos a ofrecer igualdad de oportunidades para todas las personas, siendo una compañía inclusiva que fomenta la diversidad cultural. descripción del empleo **acerca del cargo** **horario con turnos rotativos (se trabaja un sábado al mes)** turnos (6 am - 1:30 pm, 1:30 - 9:00 pm, 9:00 pm - 6:00am **modalidad presencial** **nuestro equipo**: en genfar, somos líderes en medicamentos genéricos que ayudan a mejorar la vida de nuestros pacientes y clientes en colombia, perú y ecuador. cuando buscamos incorporar nuevos talentos a nuestro equipo vamos al encuentro de personas con un alto nível de innovación, orientación a los resultados, mentalidad ágil y digital, así como con el propósito de mejorar la calidad de vida de las personas. si tu motivación profesional es crecer en una industria que cuida la salud de quienes te rodean y persigue la excelencia e innovación constante, ¡esta es tu oportunidad! **propósito del trabajo** asegurar la calidad de los productos de genfar a través de la realización de análisis fisicoquímicos de materia prima, producto en proceso, producto a granel importado, producto terminado. asegurar el cumplimiento de los programas soporte para el departamento ...
Descripción de la empresa sgs es líder mundial en inspección, verificación, análisis y certificación. está considerada como principal referente mundial de calidad e integridad, contamos con más de 94,000 empleados y una red de más de 2,600 oficinas y laboratorios en todo el mundo. descripción del empleo el asistente apoyará a la administración local en la actualización, mantenimiento y trámite de todos los asuntos administrativos necesarios para el funcionamiento interno y externo de la empresa. será responsable de mantener informado a su jefe directo sobre el estado de las actividades a su cargo. asegurar la supervisión y control de las actividades administrativas de las áreas operativas. ejecutar las actividades asignadas en cumplimiento con leyes, políticas, normas y reglamentos del sector. implementar, mantener y mejorar el sistema de gestión de la compañía, identificando desviaciones y tomando acciones correctivas o preventivas. garantizar soporte técnico para el buen funcionamiento del equipo de cómputo y la seguridad de la información. participar en acciones correctivas, preventivas y planes de mejora. participar en auditorías internas y externas programadas por el sector o área funcional. participar en actividades del plan de mejora continua establecido por la compañía. analizar y proponer nuevos procedimientos y métodos de trabajo. atender y comunicar a las partes interesadas sobre los procesos a su cargo. archivar y controlar los documentos del área. responder oportunamente a solicitudes e inquietudes de usuarios, respetando los tiempos establecidos....
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa del sector de la construcción que ofrece servicios de ingeniería civil y consultoría técnica, ubicada en el oriente antioqueño, requiere para su equipo de trabajo una persona para el cargo de residente sg-sst. con experiência mínima de 6 meses para apoyar la planificación y ejecución de las actividades y acciones que surjan de la implementación, documentación, mantenimiento y mejora continua del sg-sst.. **nível de estudios mínimo**: tecnología en promoción social, seguridad e higiene ocupacional o afines. **responsabilidades del cargo**: 1. inducción y reinducción de sg-sst. 2. acompañamiento en actividades de obra, realizando inspecciones de seguridad y documentando las actividades realizadas. 3. actualización de documentación del sg-sst., según la resolución 0312. 4. actualización de matriz legal, riesgos y peligros, matriz de mejoras. 5. documentación, divulgación y seguimiento a recomendaciones médicas. **competencias laborales y/o personales**: trabajo en equipo, responsabilidad y comunicación asertiva. **conocimientos o requisitos específicos**: excel intermedio. **tipo de contrato**: obra labor. **salari...
Hola! desde cariola group, buscamos a personas que tengan ganas de desarrollarse como back office call center. nuestra empresa promueve la salud ofreciendo productos de origen natural. con matriz en la ciudad de miami, florida contamos con más de 350 empleados alrededor del mundo. somos pioneros de la medicina natural en el mercado hispano en eeuu, con presencia continua desde hace 18 años. orientamos la búsqueda a profesionales como asesores comerciales telefónicos con perfil cerrador, consultivo y con agresividad comercial. debe de ser responsable de recibir o hacer llamadas telefónicas promoviendo los productos de cariola con el fin de buscar y descubrir nuevas oportunidades de ventas. es parte de sus tareas ejecutar el ciclo completo de venta: brindar atención personalizada, negociar y conseguir el cierre. **requisitos**: - actitud positiva, facilidad de palabra y tolerancia a la frustración. - de 18 años a más (sin límite de edad) - buen nível de comunicación y orientación a los resultados. - conocimiento básico en computación - con experiência en call center de cobranzas. funciones: - auditar llamadas - verificación de ventas - customer service - cobranzas te ofrecemos - básico + comisiones atractivas en dólares - capacitación constante. - pagos bisemanales. - modalidad: teletrabajo - horarios de trabajo accesible. tipo de puesto: tiempo completo, indefinido tipo de puesto: tiempo completo sueldo: $120.000 - $180.000 al mes consideraciones ante el covid-19: trabajo 100% remoto pregunta(s) de postulación: - ¿cuántos años de experiência ti...
En **marsh** nos encontramos en búsqueda de **_talento excepcional_** con una sólida experiência en **manejo de todos los ramos de seguros **para unirse a nuestro equipo para la siguiente posición basada en bogotá, colombia **subgerente de operaciones** **¿qué puedes esperar? ** - una empresa con una marca prestigiosa y resultados sólidos a la altura. - la oportunidad de iniciar y modelar nuestra propuesta de valor y la dirección del negocio. - oportunidad de interactuar con otras áreas del negocio de marsh mclennan para comprender el alcance total de la relación y el servicio con el cliente. - liderar un gran equipo de trabajo y colaborar con colegas con una gran ética profesional y sentido de colaboración constante. **¿qué hay para ti? ** - formar parte de una organización multinacional donde podrás aprender, crecer y desarrollar tu carrera. - una empresa multinacional con una marca sólida, comprometida con el bienestar integral de nuestros colaboradores, en un entorno de flexibilidad respecto a los horarios, las vacaciones, trabajo híbrido (presencial-virtual) y oportunidades de crecimiento locales y globales. - generoso paquete de beneficios. - grupos de recursos para empleados que brindan acceso a líderes, oportunidades relevantes de voluntariado y tutoría e interacciones con contrapartes en grupos de la industria y la organización del cliente. **contamos contigo para**: - gestionar la planificación de recursos, supervisar los flujos de trabajo y las actividades operativas, mide e informa sobre la productividad, el rendimiento individual y del equipo. -...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa del sector educativo, requiere para su equipo de trabajo médico/a laboral con experiência mínima de 1 año. **formación**: profesional en medicina especialista en medicina laboral, en seguridad y salud en el trabajo. **misión del cargo**: asesorar y acompañar a la universidad en la revisión, seguimiento e intervención del programa de seguridad y salud en el trabajo, desde su rol asistencial y administrativo, en riesgos y enfermedades laborales, programa de vigilancia epidemiológica y matices de riesgo. **funciones**: - realizar la gestión frente a enfermedades laborales. - prestar asistencia y asesoría técnica en las áreas de medicina preventiva y del trabajo. - documentar e implementar de los sistemas de vigilancia epidemiológica (químico, radiaciones, osteomuscular, biológico, manejo y conservación de la voz, ruido, cardiovascular). - brindar asesoría en la universidad sobre prevención de riesgos laborales. - realizar el análisis del ausentismo laboral. - orientar a la universidad en los procesos de adaptación y reubicación laboral acompañando en mesas laborales. - ayudar a la implementación de programas de capacitació...
Somos una empresa **líder** en la producción y comercialización de **fruta fresca de alta calidad** en los mercados nacionales e internacionales, reconocida por su seriedad, responsabilidad social, compromiso con el desarrollo agrícola, consistencia en la ejecución y en el desarrollo de una cadena de valor y modelo de negocio integrado. nuestro principal enfoque es el aguacate hass. nos preocupamos por el desarrollo sostenible, por la responsabilidad social y ambiental, revelando políticas que contribuyen a generar programas sociales para promover la productividad rural en colombia y brasil. invertimos mucho en nuestra gente, agricultura regenerativa, políticas de impacto social y logística de reducción de carbono para ofrecer las frutas más sostenibles del mercado. **misión del cargo**: ejecutar todo el programa de seguridad y salud en el trabajo, velando por el cumplimiento de los estándares de acuerdo con los decretos y resoluciones del gobierno en cuanto al sistema de gestión. las responsabilidades de su posición de forma general se centrarán principalmente, pero no exclusivamente, en: - desarrollar programas de vigilancia y control a los operarios - brindar capacitaciones de sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en los diferentes predios - llevar control en los diferentes predios de los elementos de protección personal (epp) - hacer lista de chequeo de los elementos de epps a los operarios en campo - entregar elementos de proteccion personal - acompañar con la arl en las capacitaciones - mantener actualizada la matriz de identificación de pe...
**lugar de trabajo: bogotá**: ferrero es una empresa familiar con una perspectiva verdaderamente mundial y progresista y marcas icónicas como nutella®, tic tac®, ferrero rocher®, raffaello®, kinder bueno® y kinder sorpresa®. el amor por nuestras marcas sigue creciendo al igual que lo hace nuestro alcance internacional. representada en 55 países y con productos vendidos en más de 170, el grupo ferrero encanta a numerosas generaciones en todo el planeta. ¿cuál es el secreto de nuestro éxito mundial? en torno a 35 000 empleados especializados que celebran tanto el cuidado como la calidad para forjar un negocio, carreras profesionales y marcas de las que nos sentimos orgullosos. Únase a nosotros, podría ser uno de ellos. ferrero se compromete a construir una cultura diversa e inclusiva en la que todos los empleados se sientan bienvenidos y valorados y tengan las mismas oportunidades. estamos convencidos del talento de todos nuestros empleados. al alimentar la curiosidad y las habilidades naturales de nuestros empleados, los empoderamos, generación tras generación, para lograr el éxito personal y profesional, permitiéndoles desarrollar su carrera en ferrero. la diversidad de nuestros talentos es lo que hace que nuestro entorno de trabajo sea multicultural, innovador y altamente gratificante. **acerca del puesto**: **principales responsabilidades**: algunas de las principales funciones y responsabilidades del cargo son: - planificar el abastecimiento de producto terminado (producción y despacho de 200 sku´s) para cada mercado de la regíon ladm a través del analisis ...
Buscamos profesional en seguridad y salud en el trabajo para asegurar cumplimiento del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en una de nuestras fincas. - asegurar el correcto funcionamiento de los diferentes comités (copasst, comité de convivencia y brigadas) de la finca bajo su responsabilidad. - verificar que todos los contratistas de la finca bajo su responsabilidad cumplen con los lineamientos definidos en el respectivo manual. - asesorar a la empresa en el cumplimiento de los criterios de sst sobre las adquisiciones o compras que se realicen de epp. - reportar ante la arl o temporal respectiva los accidentes de la finca bajo su responsabilidad, realizar la investigación respectiva y asegurar la implementación de planes de intervención efectivos que permita minimizar su ocurrencia. - analizar los indicadores de accidentalidad y generar planes de intervención que permitan disminuir su incidencia. - presentar anualmente a la alta dirección la rendición de cuentas unificado de toda la compañía por medio de informes que permitan tomar acciones de mejora. - realizar las investigaciones de accidentes de trabajo en los tiempos respectivos - mantener la matriz de mejoras actualizada y realizar los cierres correspondientes a los hallazgos evidenciados. - diseñar planes de intervención a fin de asegurar la aplicabilidad de los programas de manejo seguro de trabajo en alturas, riesgo mecánico, riesgo eléctrico, riesgo químico, reservorios y demás programas. - verificar que a los trabajadores se les suministra los epp de acuerdo a la matriz respectiva y an...
Descripción general reconocida ong internacional comprometida con la protección y salvaguarda de la niñez, sus familias y las comunidades, enfoca sus esfuerzos en el fortalecimiento de entornos de protección. afirmamos nuestro compromiso con la cero tolerancia frente al abuso y la explotación sexual, el acoso y la discriminación y por esto integramos en nuestros procesos de selección rigurosa verificación de referencias y antecedentes, acordes a nuestra misión, visión y valores centrales y lo establecido en la política de salvaguarda (peas), código de conducta, conflicto de intereses y anticorrupción. requiere de facilitadores de campo para sguapi, lopez de micay y timbiqui objetivo del cargo: apoyar en las acciones vinculadas a los planes operativos de proyecto, focalizando y caracterizando a la población sujeto; generando un impacto positivo directo en el proceso de desarrollo transformador de los niños niñas adolescentes, jóvenes, familias, comunidades y socios, en las zonas de influencia donde la organización ha decidido hacer presencia. principales responsabilidades: 1. focalizar y convocar a beneficiarios 2. realizar talleres de cwc (nutrición, protección, vbg, economia familiar) 3. subir información a herramienta scope (wfp) 4. envío de información al profesional de información 5. hacer llamadas para entrega de beneficios 6. organizar visibilidad de cada uno de los puntos de entrega de mercados. 7. verificar el jefe de hogar (kobo) para validar información casos suplantación. 8. revisar matriz de beneficiarios aprobados que nos envía wfp y dps. 9. realizar la e...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn soportar la operación logística bajo techo, mediante la preparación de pedidos (picking) y ejecución de procesos de almacenamiento de producto elaborado, garantizando el cumplimiento de las políticas de inventarios y las normas establecidas para la manipulación de alimentos. responsabilidades finalidades-procesos- gestiÓn operaciÓn bajo techo responsabilidades - alistar pedidos de clientes, garantizando su calidad y confiabilidad. - verificar la calidad del proceso de alistamiento, destelle y despacho. - reportar las novedades relacionadas con la operación a su jefe inmediato o a la persona encargada del proceso. - ejecutar los conteos programados en las tomas físicas de inventario y apoyar el seguimiento de fechas cortas. - acompañamiento del proceso de entrega a clientes definidos por la compañía. - realizar todas las tareas necesarias para garantizar el cumplimiento de las políticas adecuadas de rotación del inventario. - velar por la adecuada manipulación de la mercancía, de las instalaciones, de los equipos y tecnología del almacén. - realizar actividades de apoyo en el proceso de picking : movilización de mercancia en almacen, ingreso de picos de recibo,paletización de mercancia,manualidades clientes especiales, entrega de zonas, separación o destelle de pedidos por cliente. - verificar la cantidad y calidad del producto que ingresa por devolución del cliente. - ejecutar los procesos para minimizar los riesgos operativos, a través del cumplimiento de política...
¿tienes experiência y pasión por el área regulatoria? ¿te gustaría aplicar tu experiência para impactar en una empresa que sigue la ciencia y convierte las ideas en medicamentos que cambian la vida? ¡entonces astrazeneca podría ser la empresa indicada para ti!_ en el clúster andino tenemos una gran oportunidad en la ciudad de bogotá - colombia ó en la ciudad de lima - perú, en el rol de coordinador/a de asuntos regulatorios para clúster andino. esta posición es responsable de la revisión, preparación, sometimiento y seguimiento de las solicitudes de registros sanitarios, modificaciones a los mismos y/o trámites relacionados ante las autoridades regulatorias de colombia, peru, ecuador y venezuela del portafolio asignado así como del seguimiento y notificación correspondiente a la casa matriz con el fin de garantizar el cumplimiento con el plan de registros y lanzamientos de productos de la compañía en el clúster andino y el mantenimiento de los registros sanitarios de los productos aprobados de acuerdo con la regulación local vigente. **requisitos para el rol** - profesional químico farmacéutico y /o profesional en carreras de la salud. conocimiento de la regulación local aplicable a registro, importación y comercialización de medicamentos biológicos y de síntesis en colombia, peru, ecuador y venezuela - mínimo 4 a 6 años de experiência en la industria farmacéutica soportando procesos regulatorios ante invima, digemid y arcsa. - inglés avanzado. **responsabilidades principales** - cumplir con las responsabilidades establecidas para el cargo en los procesos locales...
Responsabilidades - liderar la implementación de las iniciativas del plan estratégico de sostenibilidad local - all life plan - planificar y monitorear programas, proyectos y campañas locales de responsabilidad social - gestión de incentivos fiscales en colombia (prospección, evaluación y seguimiento de proyectos patrocinados); - ejecutar el planeo del programa de voluntariado corporativo de las unidades de colombia y peru, y incentivar el uso de la plataforma yourcause - planificar y ejecutar proyectos de sustentabilidad en prácticas y relaciones con la cadena de valor, incluyendo clientes y proveedores - coordinar el aspecto social del proyecto sembrando yuca - apoyo al equipo de operaciones en región andina en proyectos de eficiencia ambiental (agua, energía, residuos y gases de efecto invernadero) - apoyo en el aseguramiento de la calidad y trazabilidad de los datos del inventario de gei en andinos - gestión de indicadores de sostenibilidad que abarcan todos los temas de all life: derechos humanos, dei, medio ambiente (operaciones), medio ambiente (cadena de valor) y responsabilidad social - recopilación de datos, análisis y desarrollo de contenido para informes externos sobre el progreso hacia los compromisos de sostenibilidad global - participar en juntas internas y externas que articulen alianzas para proyectos - gestión de demandas de clientes, evaluaciones socioambientales y premios relacionados con la sustentabilidad - organizar área en labores administrativas (rutinas de pago, contratos, envío y recepción de documentos) - apoyar los procesos relacion...
**objetivo**: gestionar e implementar el sistema de seguridad y salud en el trabajo (sg-sst) de la compañía, realizando los ajustes necesarios y la aplicación de los programas establecidos por la empresa, en las normas legales que lo reglamentan y las recomendaciones emitidas por la arl. **conocimientos específicos**: identificación de riesgos laborales, conocimiento de la normatividad vigente en sst, matriz de riesgos laborales, manejo y administración de epp. **nível educativo**: profesional en seguridad y salud en el trabajo. **experiência**: mínimo 2 años tipo de puesto: tiempo completo...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: gerencia riesgos laborales propÓsito / misiÓn realizar las actividades diarias de la operación logística en la cual se encuentre, asegurando su integridad, la del producto, los equipos y la confiabilidad de las transacciones responsabilidades proceso funciones seguridad y salud en el trabajo entrega de epps acompañamiento a investigaciones de accidenetes de trabajo capacitaciones a colaboradores para prevención de accidentes capacitaciones a colaboradores para promocion de la salud apoyo en solicitud de examenes medicos de ingreso apoyo en programacion de examenes medicos periodicos apoyo en gestion documental nota: para ver las responsabilidades en el sistema integrado de gestión (sig), dar click en: matriz de responsabilidades sig toma de decisiones / nivel de autoridad ( x) propone mejoras en su proceso talentos ser nutresa innovación y cambio pasión por el cliente y consumidor sentido colectivo desarrollo de sí mismo y de otros conocimientos deseables conocimiemtos basicos en el manejo de los programas de oficce. educaciÓn estudiante de tecnico o tecnologíco en seguridad y salud en el trabajo, recursos humanos o areas afines experiencia no aplica...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: la universidad católica luis amigó busca auxiliar administrativo/a de seguridad social con 2 años de experiência preferiblemente en instituciones de educación superior para garantizar la ejecución oportuna con criterios de calidad y veracidad de todos los trámites relacionados con seguridad social tales como: afiliaciones, recobro de incapacidades, liquidaciones, estados de cuenta, conciliaciones, presentación y consolidación de las novedades de nómina del personal y reporte de novedades a la pila. **nível académico**: título de técnico o tecnólogo en áreas afines a gestión humana y/o asistencia administrativa. **funciones**: - realizar todas las afiliaciones al sistema de seguridad social del personal vinculado a la universidad: administrativos, docentes y practicantes. - realizar los procesos de trámite de cartera ante entidades como eps y afp. - buscar información, recolectar soportes y generar las comunicaciones correspondientes a eps, arl y fondo de pensiones y demás entidades que así se requieran. - gestionar los cobros de incapacidades a las diferentes eps y arl. - verificar reportes y los soportes de las novedades del per...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa ubicada en medellín, requiere para su equipo de trabajo personal en proceso de formación en técnica o tecnología en gestión logística, gestión administrativa, asistencia administrativa, secretariado ejecutivo o afines, para ocupar el cargo de aprendiz administrativo. **responsabilidad del cargo**: apoyar el área de gestión humana en la ejecución y tareas a realizar, manejando adecuadamente la información interna de la empresa para tener un orden y alineación con las demás áreas a fines. **funciones**: - apoyar con la organización del archivo activo y muerto de acuerdo con: año, mes, día; participar en la creación de la matriz que nos permita tener información de los colaboradores que han estado en crystal y oficiales, permitiendo la visibilidad y trazabilidad de la información la cual se encuentra reposada en archivo físico. - apoyar el cumplimiento de la normatividad legal relacionada con el manejo archivístico y de documentos para brindar un servicio oportuno y confiable. - recopilar la información de todo el personal tanto operativos y administrativos para la certificación oea (huellas dactilares, stradata, co...
Importante empresa de consumo masivo se encuentra en búsqueda de analista de evaluación sensorial alimentos o aseo bogotá profesionales titulados en ingenieria de alimentos, ingenieria química y o carreras afines. experiencia mínima de 2 años desarrollando labores como analista de evaluación sensorial en la industria alimentaria o industrias especializadas en la fabricación de productos para el cuidado del hogar y cuidado personal (detergentes, suavizantes, limpiadores, desengrasantes, champús, , jabones líquidos, entre otros. importante contar con conocimiento y experiencia en legislación alimentaria conocimiento en categorías de alimentos, principalmente en lácteos, cárnicos, alimentos secos o deshidratados y productos de higiene personal - aseo. formulaciones, análisis de laboratorio y sensorial de alimentos y otros. contrato: directo indefinido horarios: lunes a viernes 7am a 4:30pm con servicio de ruta según la zona donde resida salario: $2.945.000 misión realizar los análisis fisicoquímicos correspondientes a los productos (alimentos y productos para el cuidado del hogar y cuidado personal. revisar y apoyar la gestión del cumplimiento de la matriz de plan sensorial coordinar y/o realizar las pruebas sensoriales, preparaciones correspondientes. generar los informes con los resultados de los análisis de las muestras de acuerdo con los parámetros requeridos...
**acerca de chiper** chiper es una startup tecnológica presente en colombia, méxico y brasil. la plataforma ofrece productos de consumo masivo a precios directos desde fabricantes hasta negocios independientes como tiendas de barrio, licoreras, mini mercados, etc. nuestro propósito es crear puentes entre personas de ingresos medios y bajos que buscan mejores alternativas para comprar sus bienes de primera necesidad., sus necesidades y oportunidades de modelos tradicionales y obsoletos con tecnología, siempre pensando en ese usuario final y sus alternativas. nuestra inspiración es el comprador final que se abastece en estos negocios independientes. chiper nació como proyecto en 2018 y en 2019 se lanzó como empresa. hemos tenido un crecimiento acelerado y buscamos sumar a nuestro equipo emprendedores que sueñan con comerse el mundo, que disfrutan de un entorno de incertidumbre y cocreación. queremos personas que, ante todo, quieran ser los mejores en lo que hacen y también ayudar a sus compañeros a ser los mejores. **sé parte de un equipo en el que serás**: responsable de apoyar la administración y el control de la información financiera y fiscal de la compañía, garantizando el correcto reporte consolidado de las operaciones. **tu principales responsabilidades serán**: - acompañar en la definición de políticas contables, incluyendo las concernientes a estados financieros consolidados y/o combinados. - realizar análisis previos de los estados financieros individuales y combinados y participar en la preparación de los mismos. - analizar permanentemente las cuentas ...
Empresa del sector de ingeniería y construcción de infraestructura eléctrica, requiere para su equipo de trabajo un profesional**, **con experiência de 3 años desarrollando actividades como selección y aprobación de proveedores, seguimiento a contratistas, contratos, pólizas y vencimientos, manejo de matriz de precios o costos de elementos que requiera la empresa, ordenes de compra, manejo de inventarios y registro de indicadores e informe mensual. preferiblemente en el sector de construcción civil o eléctrica. importante manejo de hojas de cálculo y herramientas ofimáticas. tipo de puesto: tiempo completo salario: $3.000.000 al mes...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn asegurar el cumplimiento de las operaciones logísticas a su cargo (almacenamiento y transporte), y dar soporte a los procesos de abastecimiento y servicio a canales de la regional. responsabilidades finalidades /procesos **responsabilidades**: gestiÓn logÍstica planear, coordinar y controlar los procesos de almacenamiento, distribución y abastecimiento del centro de distribución, para garantizar la productividad y la gestión. - presentar acciones sobre los resultados de los indicadores logísticos del centro de distribución - soportar los requerimientos de las diferentes áreas de la compañía en temas como reportes, respuestas a inquietudes, informes especiales, etc. - gestionar los indicadores del tablero de mejor equipo logístico - dar solución a los casos del tele-cliente que involucren la gestión logística del centro de distribución - coordinar la labores y atención del recurso humano a cargo - coordinar y asegurar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos del almacén y de los vehículos a cargo. - cumplir con la promesa de servicio definido para cada canal. - generar acciones que garanticen la excelencia operacional del centro de distribución y del transporte a su cargo. - apoyar el desarrollo de una operación segura en términos de cumplimiento de calidad y salud ocupacional (sst) - lograr una adecuada gestión de inventarios y averías cumpliendo los parámetros diseñados por la compañía. - garantizar el cumplimiento del phs (plan higiénico sanitari...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito. participar en la planeación, ejecución y control de los procesos logísticos de la compañía, para contribuir al cumplimiento de los objetivos del negocio. abastecimiento pt. asegurar el adecuado cargue de producto terminado desde las plantas de producción hacia las regionales participar en la planificación de la matriz de cargue acompañar la recepción y almacenamiento de pt generar y analizar los informes del cumplimiento de las temperaturas de almacenamiento y cargue reportar la corrección de las novedades de traslado de pt entre almacenes administrar el control de las entradas y salidas de pt. validación y análisis de los inventarios y coberturas en las operaciones que atiende. realización de los respectivos cargues (planillas) para cada nodo destino. revisión y análisis de las coberturas con las regionales. seguimiento a los níveles de stock en conjunto con el equipo de planeación y logística nacional. asegurar la disminución y controlar los índices de agotados. transporte. garantizar la ejecución de la matriz de cargues de transporte primario y secundario participar en la planeación y control de la programación diaria de distribución primaria y secundaria gestionar el cumplimiento de requisitos de calidad y bpm en el transporte realizar la conciliación con las empresas de transporte, su respectiva liquidación y generación de gastos en sap apoyar los procesos de implementación de buenas prácticas logísticas y reestructuración de zonas planificar y ejecutar audito...
**cargo** **lider servicios de alimentacion** **generalidades del cargo** objetivo apoyar la producción y prestación del servicio a través de la verificación de las actividades del proceso para lograr la satisfacción del cliente y usuarios. proceso producción nivel de autoridad (jefe inmediato) jefe de producción / administrador / supervisor sdea nivel de autoridad (personal a cargo) personal operativo de los sdea **competencias** educaciÓn técnico / tecnólogo en alimentos u otros relacionados en el área de alimentos formaciÓn al ingreso: manipulación de alimentos. periódica (al año): básico en haccp, syst y ambiental. experiencia 1 año en cargos similares, preferiblemente. habilidades actitud de servicio, análisis de datos, atención al detalle, autocuidado, comunicación, liderazgo, manejo de hardware y software, orientación a los resultados, orientación al cliente, trabajo bajo presión, trabajo en equipo. **funciones y responsabilidades** generales - aplicar el direccionamiento estratégico. - ejecutar todas las labores bajo los estándares operacionales (calidad, inocuidad, seguridad, ambiental). - usar los epp según las funciones desarrolladas. - reportar actos/condiciones de riesgo, accidentes e incidentes de trabajo oportunamente. - comunicar oportunamente el estado de salud que ponga en riesgo su integridad y demás partes interesadas. - participar de las actividades de formación y bienestar. - cumplir los procedimientos y normas del sgi. - proponer mejoras a los productos, servicios y procesos al jefe inmediato. - usar adecuadamente materi...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: coordinador/a de calidad y sst con 2 años de experiência en el desarrollo, implementación de los sistemas de gestion de calidad y sst. **funciones del cargo**: empresa dedicada a la fabricación de equipos eléctricos de iluminación ubicada en medellín, requiere para su equipo de trabajo coordinador/a de calidad y sst con mínimo 24 meses (2 años) de experiência en el desarrollo, implementación y seguimiento de los sistemas de gestion de calidad y sst. **nível de estudios requerido**: profesional en seguridad y salud en el trabajo. **requisitos**: - certificación de auditor interno de sistemas integrados de gestion. - curso coordinador de alturas vigente y actualizado. - licencia en seguridad y salud en el trabajo vigente. - curso de 50 horas y 20 horas sgsst. **responsabilidades y/o funciones del cargo**: - gestionar y liderar el sistema de gestion de calidad y seguridad y salud en el trabajo. - apoyar y planear auditorías internas del sistema de gestion de calidad y seguridad y salud en el trabajo. - diseñar, implementar y ejecutar las actividades que corresponden al sg-sst. - actualizar la matriz de identificación de peligros ...
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