Descripción director/a de recursos humanos | sector administrativo y operativo (funza) compañía líder del sector busca una directora de recursos humanos comprometida con la gestión integral del talento, capaz de liderar procesos estratégicos de selec...
Somos la fundación universitaria internacional de la rioja, institución educativa líder en el mercado y estamos interesados enincorporar dos perfiles de auxiliar en gestión administrativa. ¿cuáles serán tus principales funciones? brindar apoyo en dif...
🌟expert call center linea bancaria– medellin– zp🌟 🌟cargo: atender pqrs a clientes del banco y brindarles un acompañmiento . 🌟 🌟 modalidad :presencial.🌟 ¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? salario competitivo: $1.423.500 + bonificaciones por desempeño crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! contrato a término indefinido capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? nivel de idioma(s): n/a educación: tecnico o tecnologo culminado o minimo 2 semestres en areas administrativas oa fines (copia física o digital). disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados (lunes - domingos de 6 am - 10pm- turnos de 8 horas), 42 horas a la semana pasión por brindar una atención al cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral: (minimo 6 meses en areas de servicio al cliente o comerciales) lugar de trabajo 📍 [medellín, cl. 10 sur #50c-75 ] 📍...
🌟expert call center linea comercial – medellin– zp🌟 🌟cargo: atender pqrs a clientes españoles y brindarles un acompañmiento comercial. 🌟 🌟 modalidad :presencial.🌟 ¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? salario competitivo: $1.423.500 + bonificaciones por desempeño crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! contrato a término indefinido capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? nivel de idioma(s): n/a educación: diploma de bachiller (copia física o digital). disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados (lunes - domingos de 1 am - 6 pm- turnos de 8 horas), 42 horas a la semana pasión por brindar una atención al cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral: (minimo 6 meses en areas de servicio al cliente o comerciales) lugar de trabajo 📍 [medellín, cl. 10 sur #50c-75 ] 📍...
Tecnologa regente de farmacia en chia¡esta es tu oportunidad para brillar en el área comercial y hacer parte de un equipo que está revolucionando la industria del bienestar!¿qué buscamos?en línea estética, estamos en la búsqueda de regentes de farmacia con actitud positiva, compromiso y energía para marcar la diferencia. si te motiva el ámbito comercial y quieres crecer en un ambiente dinámico, ¡te estamos esperando!tu misión en este rol administrativo: asegurar que todas nuestras tiendas cumplan con los procesos y normativas vigentes. comercial: impulsar las ventas mediante asesoría personalizada, ventas cruzadas y una experiencia excepcional para el cliente.¿qué necesitas para aplicar? título de regente de farmacia, con rethus y resolución vigentes. experiencia mínima de 6 meses, preferiblemente en el área comercial. disponibilidad para trabajar tiempo completo, incluidos fines de semana.lo que tenemos para ti contrato a término indefinido directamente con nosotros. salario base + comisiones sin techo (prestacionales, para que realmente incrementen tus ingresos). todas las prestaciones de ley. horarios rotativos en centros comerciales. pago mensual a través de bancolombia. un ambiente dinámico, motivador y lleno de oportunidades.¡pero eso no es todo! oportunidades de crecimiento profesional dentro de la compañía.ciudad chia #j-18808-ljbffr...
¿cuÁl es tÚ propÓsito y por quÉ te necesitan para lograrlo?impulsar la sostenibilidad y eficiencia operativa de una empresa con más de 1.300 clientes, más de 5.000 referencias y fuerte arraigo familiar, liderando con compromiso ético, cercanía con el agro y visión de servicio. tu gestión permitirá optimizar áreas críticas como compras, inventarios, cartera, contabilidad y finanzas, garantizando un flujo estable y transparente para la cadena de abastecimiento.por eso necesitamos un talento como el tuyo: estructurado, comprometido con la excelencia operativa, que combine liderazgo y ejecución en campo, con sensibilidad hacia el sector agropecuario y veterinario. ¿quiÉn es nuestro cliente?esuna empresa comercializadora de productos para el agro y veterinaria, ubicada en la sabana norte de bogotá, cerca a chía, con más de 20 años de historia. la cultura se basa en la confianza, la familia y el respeto por el campo. los mueve el bienestar de los animales, la productividad de los clientes y la calidad de cada uno de los servicios.¿quÉ beneficios vas a disfrutar si eres seleccionado para esta vacante? contrato a término indefinido salario entre 18m a 20m auxilio de rodamiento estabilidad y proyección en una empresa sólida trabajo 100% presencial chía conoce los aspectos mÁs importantes de nuestra cultura y equipo un equipo cercano, que valora el respeto, la comunicación y el trabajo colaborativo alta afinidad por los animales y la naturaleza cultura ética: 5 estrellas en moralidad empresa con alma de familia, donde el compromiso y la confianza son clave operación enfocada en efici...
¿te apasiona liderar personas, impulsar resultados y generar impacto real en el día a día?en un entorno retador y humano, buscamos a alguien que lidere desde la cercanía, que inspire a su equipo y que transforme la experiencia de cada cliente en algo memorable.¿cuál será tu reto?serás quien guíe al equipo de vendedores/as, ayudándoles a dar lo mejor de sí. tu objetivo será claro: maximizar los resultados de tu sección y garantizar una experiencia de cliente excelente, siempre alineado con nuestra estrategia global y con sensibilidad hacia las necesidades locales.¿cómo será tu día a día?liderazgo cercano y humano : desarrollarás el talento de tu equipo, estableciendo planes de desarrollo, fomentando el compromiso y creando un entorno donde todos puedan crecervisión estratégica : aplicarás la estrategia comercial del "mercado" (tu sección), adaptándola a la realidad local con agilidad y enfoque en el cliente.impulso del negocio : trabajarás mano a mano con otros equipos, asegurando una correcta gestión del stock, la ejecución de planes de acción y la venta en todos los canales.fidelización del cliente : crearás experiencias únicas a través de soluciones integrales, logrando que cada visita se convierta en una relación de largo plazo.¿qué buscamos en ti?experiencia liderando equipos comerciales, idealmente en entornos omnicanal. capacidad para tomar decisiones con impacto local, con conocimiento del mercado y sensibilidad hacia las particularidades del entorno.¿qué te ofrecemos?más de 70 beneficios diseñados para tu bienestar: seguro de salud, ayudas a la guardería, cheques re...
¿te apasionan las ventas b2b?necesitamos a una persona con orientación a resultados y actitud positiva para crecer profesionalmente en un entorno dinámico.a continuación, se presentan los detalles de la oportunidad:descripción del cargocapturaremos clientes pymes, negociaremos y cerraremos ventas, planificaremos reuniones comerciales y resolveremos incidencias postventa.captación de clientes pymesnegociación y cierre de ventasplanificación de reuniones comercialesresolución de incidencias y seguimiento postventarequisitos claveexperiencia comercial para clientes empresas. compromiso con la inclusión: en cumplimiento con la ley general de discapacidad, promovemos la integración laboral de personas con discapacidad.beneficiostendremos horario completo, contrato indefinido, salario fijo 27.000€ + variable sin límite, vehículo de empresa, teléfono móvil, gestión flexible del salario, acceso a app de bienestar y plan de carrera real. #j-18808-ljbffr...
Gerente de gobierno integrado en salud (bilingüe)nuestro propósito y motivación diaria para ser los mejores en lo que hacemos es: "cuidar de ti y crecer cuidando cada día de más personas en el mundo"nuestra compañía busca para su equipo de trabajo gerente de gobierno integrado en salud (bilingÜe)propósito del cargo:liderar el diseño, consolidación y ejecución de la política y el modelo de gobernanza clínica e integrada en keralty, asegurando la calidad, el cuidado centrado en las personas, el bienestar del talento humano en salud, la efectividad y la sostenibilidad.tus cualidades y experiencia:profesional en medicina, economía, ingeniería o administración de empresas con maestría en medicina, economía, ingeniería, administración o Ética médica.manejo de inglés b2/c1 (indispensable)experiencia mínima de 8 años en desarrollo, implementación y liderazgo de políticas de gobernanza integrada en salud, abarcando todos los niveles de atención y servicios sanitarios y sociales, gestión de políticas de calidad integrales, incluyendo aspectos de calidad asistencial, seguridad del paciente y cuidado, desarrollo de estrategias de mejora continua e incorporación de tecnologías en la prestación de servicios de salud y liderazgo clínico.conocimientos técnicos:enfoques de gobernanza clínica e integrada en sistemas de salud internacionales y capacidad de adaptación al contexto local.normativas y estándares de calidad y seguridad del paciente (joint commission international, efqm, iso 9001 en salud).ciencia de la implementación para mejorar la adopción de modelos de calidad y seguridad asist...
¿te apasionan las ventas, los accesorios, la moda y el contacto con las personas? ¡esta es tu oportunidad para crecer en tu vida laboral. buscamos en cali encargado de tienda - tiempo completo proactivo, con excelente actitud de servicio y habilidades comunicativas, sera la persona encargada de cumplir con el presupuesto e indicadores de ventas, realizar la gestion comercial, con un manejo adecuado de temas generales de rrhh, locativos de la tienda y seguimiento a los temas de caja. asi como tambien, capacitar a los nuevos dependientes y representar a la tienda en ausencia del encargado. ¿cuáles serán tus funciones? 📌asesorar a clientes y ofrecer soluciones según sus necesidades en el tienda 📌exhibición del producto y mantenimiento del punto de ventas en excelentes condiciones 📌atender a cada cliente como si fuera el único, con actitud positiva y profesional. 📌aconsejar sobre productos y combinaciones con conocimiento de moda y estilo. 📌cumplir con metas diarias/semanales de ventas y tickets. 📌participar en procesos operativos: caja, inventarios, reposición, etiquetado, bodega. 📌asegurar que la tienda luzca impecable y que cada detalle refleje la marca. 📌colaborar con sus compañeras en un ambiente dinámico, alegre y orientado al crecimiento. ¿qué necesitas?: ✅ser bachiller (culminado) ✅conocimiento de procesos de caja (pos, efectivo, aperturas, cierres, cuadres ✅experiencia mínima de 1 año en ventas (preferiblemente en retail, moda o accesorios). ✅disponibilidad para laborar turnos rotativos (horarios de centro comercial) ✅gusto por la moda, los accesorios y las últimas ten...
Especialista en servicio al cliente, soporte técnico zo ¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? salario competitivo: smlmv + bonificaciones por desempeño crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! contrato a término fijo capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? nivel de idioma(s): español educación: bachiller técnico o tecnólogo en soporte o carreras afines certificado (copia física o digital). disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados (lunes a domingo 24/7), 42 horas a la semana. pasión por brindar una atención al cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral: 6 meses en soporte o sac lugar de trabajo 📍 [medellín]...
¡bienvenido/a a un nuevo mundo de oportunidades! ¡gran oportunidad laboral en barranquilla! somos una empresa multinacional líder en servicios de atención al cliente. contamos con más de 82.000 profesionales en 45 países de todo el mundo, un #oneteam capaz de diseñar y ofrecer soluciones flexibles en hasta 60 idiomas que marcan la diferencia para los clientes de algunas de las empresas más reconocidas en el mercado. actualmente requerimos para nuestro equipo de trabajo, agentes en servicio al cliente para trabajar en nuestra sede. que tengan 6 meses de experiencia como mínimo en cargos relacionados con la atención al cliente en call center. ¿te interesa? esto es lo que necesitamos de ti: experiencia de mínimo 6 meses certificada en cargos relacionados con la atención al cliente. disponibilidad total de tiempo ya que contamos con horarios de 44 horas semanales. bachiller culminado facilidad para trabajar con ordenadores y herramientas digitales atención al detalle resolución de problemas comunicación asertiva pero esto no solo debe depender de qué nos puedes aportar tú, aquí tienes un avance de lo que se te puede ofrecer: un entorno de trabajo dinámico en una gran multinacional y con un excelente ambiente laboral. un programa feel good, con numerosas iniciativas que velan por el bienestar de los/as empleados/as en el trabajo. formaciones iniciales, para potenciar tu aprendizaje. salario base con incentivos según cumplimiento de indicadores. oficinas modernas con todas las comodidades: zonas verdes, seguridad privada, parqueaderos, cafeterías, restaurantes, cajero automátic...
¡bienvenido/a a un nuevo mundo de oportunidades! ¡gran oportunidad laboral en barranquilla! somos una empresa multinacional líder en servicios de atención al cliente. contamos con más de 82.000 profesionales en 45 países de todo el mundo, un #oneteam capaz de diseñar y ofrecer soluciones flexibles en hasta 60 idiomas que marcan la diferencia para los clientes de algunas de las empresas más reconocidas en el mercado. actualmente requerimos para nuestro equipo de trabajo, agentes teleoperadores bilingües call center de bo (revisión documental) para trabajar en nuestra sede. que tengan 6 meses de experiencia como mínimo en cargos relacionados con la administración, gestión o revisión de documentos. al ser parte de nuestro equipo desde el rol de agente teleoperador bo deberás gestionar la revisión de documentos como primer filtro para atender a nuestros clientes y garantizar la transparencia y eficacia del proceso. demostrando así, tu habilidad de análisis toma de decisiones y orientación a resultados. ¿te interesa? esto es lo que necesitamos de ti: experiencia de mínimo 6 meses certificada en cargos relacionados con la admiración, gestión y revisión documental. disponibilidad total de tiempo ya que contamos con horarios de 44 horas semanales. inglés b1 - b2 facilidad para trabajar con ordenadores y herramientas digitales capacidad de análisis toma de decisiones atención al detalle resolución de problemas comunicación asertiva pero esto no solo debe depender de qué nos puedes aportar tú, aquí tienes un avance de lo que se te puede ofrecer: un entorno de trabajo dinámico en un...
Caja de compensación familiar requiere jefe de gestión humana salud. perfil: profesionales en psicología, áreas administrativas o ingenierías. experiencia de mínimo 5 años en compañías del sector salud, administrativas y de desarrollo organizacional, administrando procesos relacionados con formación, desarrollo, relaciones laborales, siso, bienestar y gestión de personas en empresas de más de 500 empleados. conocimientos específicos en: – planeación estratégica. – diseño y seguimiento de indicadores de gestión. – gestión pro procesos asociados al cargo. – habilidades gerenciales. – preferiblemente conocimiento en inglés (nivel b2). – manejo como usuario funcional de sap, sucessfactors, moodle u otros erp´s de gestión humana. – interpretación de métricas y analíticas de gestión humana. contrato indefinido directamente con la compañía. ciudad: bogotá....
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector servicios temporales, requiere para su equipo de trabajo personal con formación bachiller, para ocupar el cargo de operario/a de mantenimiento locativo, que cuente con 2 años de experiencia en mantenimiento locativo. misión del cargo: ejecutar reparaciones internas y externas en las instalaciones de la organización, aplicando conocimientos en pintura, electricidad, estucado y mantenimiento de zonas verdes, con el fin de garantizar espacios seguros, funcionales y agradables para la operación y el bienestar de la comunidad. funciones específicas: • ejecutar mantenimiento locativo en las instalaciones, garantizando el adecuado estado de la infraestructura. • realizar labores de pintura, estucado y acabados para conservar y mejorar los espacios físicos. • desarrollar trabajos eléctricos básicos como parte de las tareas de mantenimiento correctivo y preventivo. • atender las necesidades de reparación externa e interna dentro de los tiempos es...
* descripción empresa: somos el primer contact center y bpo de colombia, con más de 28 años ofreciendo soluciones integrales a empresas del sector público y privado para la atención y gestión de sus clientes. gracias a nuestra trayectoria y cumplimiento de nuestro propósito "mejorar vidas, nuestro compromiso", desde 2021 somos una empresa bic (beneficio de interés colectivo) reforzando nuestro interés y trabajo constante en generar bienestar y eficiencias en nuestros clientes y colaboradores, así como nuestra intención en contribuir en temáticas sociales y ambientales de nuestro país. contamos con más de 6.500 colaboradores, la #familiaos, en todo el territorio nacional que trabajan para las empresas e instituciones más importantes de colombia y latinoamérica para transformar experiencias. * misión del cargo: realizar capacitaciones del proceso de inducción, del producto como de crecimiento personal. * funciones del cargo: 1. realizar capacitaciones de producto 2. realizar pre-turnos 3. realizar continuas 4. realizar informes 5. realizar acompañamiento a asesores * requisitos: -· bachiller, técnico o tecnólogo -· mínimo 1 año de experiencia en call center o servicio al cliente presencial -· manejo de herramientas ofimáticas, análisis y gestión de información. -· disponibilidad turnos 7*24 * condiciones oferta: * beneficios: -plan carrera -programas de crecimiento personal y espiritual -descuentos con diferentes aliados -afiliación a fondo de empleados * descripción proceso de selección: el proceso de selección se realiza a través de aira - plataforma de reclutamiento...
Domusvi es la compañía con la mayor red de centros y servicios sanitarios y sociales de atención a las personas mayores y de salud mental del país. el trato humano y familiar, la especialización sanitaria y el enfoque de confort y bienestar definen todos nuestros servicios. en domusvi, somos más de 28.000 profesionales y nos caracteriza nuestra cualificación, pasión y compromiso . si estos son los valores que te definen, ¡te estamos buscando! nuestros valores definen a nuestro equipo. promovemos un sentimiento de orgullo de pertenencia y ofrecemos un valor añadido a residentes y familias: el saber cuidar : ponemos nuestros conocimientos, experiencia y humanidad al servicio de los cuidados. el espíritu pionero : la innovación y las nuevas tecnologías forman parte de nuestro día a día. la empatía innata : ponemos en valor la escucha activa y afectiva. la confianza compartida : desarrolla tu carrera profesional desde la confianza plena y recíproca en las relaciones personales. la sinceridad de las emociones : añade valor a tu trayectoria profesional siendo parte de la vida de nuestros/as residentes y usuarios/as. misión del puesto: contribuir a la mejora de la calidad de vida de los/as residentes mediante la rehabilitación integral de sus discapacidades fisiológicas transitorias o permanentes, brindando una atención óptima de acuerdo a las necesidades de cada persona. funciones : valoración de transferencias (cama-silla), conjuntamente con el/la terapeuta ocupacional. pautar andadores o sillas de ruedas para residentes. informar y formar a auxiliare...
* descripción empresa: somos el primer contact center y bpo de colombia, con más de 28 años ofreciendo soluciones integrales a empresas del sector público y privado para la atención y gestión de sus clientes. gracias a nuestra trayectoria y cumplimiento de nuestro propósito "mejorar vidas, nuestro compromiso", desde 2021 somos una empresa bic (beneficio de interés colectivo) reforzando nuestro interés y trabajo constante en generar bienestar y eficiencias en nuestros clientes y colaboradores, así como nuestra intención en contribuir en temáticas sociales y ambientales de nuestro país. contamos con más de 6.500 colaboradores, la #familiaos, en todo el territorio nacional que trabajan para las empresas e instituciones más importantes de colombia y latinoamérica para transformar experiencias. * misión del cargo: apoyar al area de comunicaciones * funciones del cargo: la familia os esta en búsqueda de practicantes de comunicaciones o áreas a fines grabación y edicion de videos cubrimiento de eventos manejo canales de eventos manejo de comunicaciones internas y externas manejo de redes sociales entre otras * requisitos: -· estudiantes de pregrado de comunicaciones o a fines -· contar con aval para practicas mediante contrato de aprendizaje -· manejo de herramientas ofimáticas y programas de edición * condiciones oferta: * beneficios: -plan carrera -programas de crecimiento personal y espiritual -descuentos con diferentes aliados -afiliación a fondo de empleados * descripción proceso de selección: el proceso de selección se realiza a través de aira - plataforma de reclutam...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: proporcionar apoyo en la gestión en la información para que todas las personas conozcan la propuesta de valor de la institución. * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. -apoyo en la creación de contenido y administración de página web institucional. -ayuda en la creación de la parrilla de contenido. -apoyo en la respuesta al tráfico de solicitudes de comunicación -brindar apoyo desde el área de comunicación en las campañas institucionales. -revisar la ortografía en las piezas graficas diseñadas antes de la entrega y socialización de esta ...
Si estás en búsqueda de excelencia profesional y mejores oportunidades para desarrollarte ¡llegaste al lugar indicado! estamos en búsqueda de nuestr@ proxim@ jefe personas & organización quien será el encargad@ de: 1. garantizar el cumplimiento de los procedimientos y la correcta administración del personal bajo ambientes de trabajo sanos y acordes a la cultura de cencosud alineados a las necesidades de operacion de la tienda. 2. garantizar y gestionar adecuados procesos de selección de personal 3. realizar contratacion de empleados garantizando las políticas y normas de la compañía 4. garantizar y gestionar la entrega de novedades de personal al area de nomina 5. garantizar y gestionar los procesos de desarrollo, evaluación de desempeño y gestión de clima para el personal de tienda 6. realizar actividades de bienestar organizadas por la compañía para los trabajadores 7. velar por el cumplimiento de las convenciones colectivas pactadas con los diferentes sindicatos 8. velar por la ejecución y cumplimiento de los procesos disciplinarios en la tienda 9. asesorar y orientar a los líderes de tienda en decisiones relacionadas con el manejo de personal 10. gestionar procesos administrativos para el personal (cesantias, vacaciones, licencias beneficios etc) requisitos 1. ser profesional en administración de empresas, psicología, ingeniería industríal o carreras afines 2. conocimientos en legislacion laboral colombiana, sst, manejo sindical, administración de nómina y excel 3. contar con experiencia de 4 años en roles como generalista de rrhh rango salarial: $4.000.000 ...
Senior maintenance planner / planeador senior de mantenimiento acerca del rol: programar y coordinar los mantenimientos realizados en planta y a los equipos de servicio. administrar el programa sap (jerarquías y ot). qué harás: programar y coordinar los mantenimientos realizados en planta y a los equipos de servicio. mantener actualizadas las jerarquías de mantenimiento de los equipos en sap en conjunto con el team, además mantener actualizados los repuestos críticos en conjunto con el auxiliar de repuestos. elaborar los planes de mantenimiento (automáticos) en función del nivel de criticidad, además de elaborar los procedimientos y documentos para la ejecución de las actividades de mantenimiento. asegurar la correcta utilización del módulo de mantenimiento sap pm y además realizar informes de los mantenimientos y documentarlos en sap pm. mejorar permanentemente los planes de mantenimiento en función de las frecuencias de fallo, inspecciones y desarrollo de proveedores. documentar y archivar en el módulo sap pm la historia de cada equipo y sus mantenimientos. identificar oportunidades de ahorro mediante el análisis de la información de mantenimiento. determinar el alcance de los mantenimientos preventivos tanto de equipos de planta, como los equipos de servicio e infraestructura con base en las lilas, inspecciones, tableros, desfibrado y vibromontajes. establecer las fechas de diferentes mantenimientos preventivos a principio de año y cada mes. coordinar en conjunto con los teams y el auxiliar de repuestos, los recursos necesarios para la adecuada ejecución de los mantenimi...
Perfil: técnicos o tecnólogos en el área (gestión empresarial, nómina y prestaciones, recursos humanos o similares). experiencia mínima de 2 años en cargos similares. objetivo del cargo: será responsable de los procesos de selección, contratación, prestaciones sociales, capacitación y bienestar. – nómina (en excel por lo tanto se validará su dominio). debe ser una persona ágil, proactiva, trabajo bajo presión, multitarea y recursiva. con disponibilidad de tiempo completo. ciudad: bogotá horario: horario lunes a sábados por favor aplicar si reúne todos los requisitos y se encuentra realmente interesado....
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa requiere líder de talento humano con 2 años de experiencia en el sector industrial, para diseñar, implementar y liderar estrategias de gestión humana que garanticen la atracción, desarrollo, motivación y retención del talento, promoviendo un ambiente laboral colaborativo, seguro y productivo. formación académica: técnico/a o tecnólogo/a en administración de talento humano o administración de empresas ingeniería industrial o carreras afines, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines. diplomado en gestión humana, seguridad y salud en el trabajo, desarrollo organizacional (deseable). conocimientos técnicos: -experiencia en manejo de nómina, procesos disciplinarios, selección masiva de personal, bienestar laboral, conocimiento básico en sst. competencias laborales: -comunicación asertiva, orientación al detalle, trabajo en equipo. funciones: - liderar el diseño y ejecución de políticas de gestión humana alineadas con la estrategia org...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar el desarrollo de las habilidades sociales, cognitivas y emocionales de los estudiantes. * funciones del cargo: mantener la información actualizada de cada uno de los casos atendidos, haciendo un manejo confidencial y organizado de la misma en los medios institucionales establecidos para tal fin. identificar, evaluar y atender a estudiantes remitidos al servicio que evidencien alta capacidad intelectual o dificultades a fin de fortalecer el proceso de aprendizaje y poder orientar a docentes, padres de familia y estudiantes. atender de manera asertiva a los estudiantes, padres, docentes o funcionarios que requieran su servicio o consulta. fortalecer al equipo docente con espacios de formación y reflexión frente a las características personales, afectivas y sociales, buscando que se generen espacios propicios, afectivos y eficientes para el aprendizaje. elaborar informes de evolución al cier...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: acompañar los procesos de th, en selección, contratación, nómina, reporte de novedades de personal y actividades enfocadas en el bienestar * funciones del cargo: 1.generar en el sistema el proceso de requisición de personal. 2. realizar los procesos de reclutamiento según los estándares de la institución 3. realizar citaciones a candidatos elegibles para las respectivas entrevistas laborales y llevar a cabo las entrevista de trabajo bajo los parámetros de salvaguarda 4. solicitar documentación, exámenes médicos ocupacionales, pruebas psicotécnicas y demás que amerite el proceso de selección. 5. reportar el ingreso del trabajador nuevo a través del link de ingreso establecido para este fin. 6. realizar el proceso de acompañamiento e inducción ante la llegada del nuevo trabajador 7. hacer solicitud de dotación y/o uniforme a la oficina central siguiendo las indicaciones del mismo. 8. apoyar el proce...
El icbf invita a participar en la convocatoria de empleo a nivel nacional «generación sacúdete”, jóvenes que trabajan por jóvenes pueden participar abogados, psicólogos, nutricionistas, trabajadores sociales y carreras afines. los requisitos exigidos son: – tener entre 18 y 28 años. – contar con un título profesional. – realizar una prueba de ingreso a través de un cuestionario virtual de vinculación. la convocatoria incluye 198 vacantes en los 32 departamentos del país donde tiene presencia el instituto colombiano de bienestar familiar. las personas interesadas pueden solicitar mayor información al correo: y registrar su hoja de vida en el siguiente enlace: por favor leer la siguiente guía para registrarse: para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en el comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
Netafim busca un practicante sst & recursos humanos para unirse a nuestro dinámico equipo. en este puesto, ayudarás a implementar y mantener prácticas de seguridad y salud dentro de la organización a la vez que apoyas nuestras funciones de recursos humanos. se trata de una excelente oportunidad para que estudiantes, adquieran experiencia práctica en salud laboral y gestión de recursos humanos en una empresa líder mundial en tecnología agrícola. responsabilidades: ayudar en el desarrollo e implementación de programas y políticas de seguridad y salud. realizar inspecciones periódicas del lugar de trabajo para identificar posibles peligros y garantizar el cumplimiento de la normativa de seguridad. apoyar al equipo de rr.hh. en los procesos de contratación, entrega de dotación y la programación de entrevistas. participar en las sesiones de formación de los empleados relacionadas con las prácticas de seguridad y salud en el lugar de trabajo. ayudar a mantener los registros de los empleados y colaborar en la incorporación de nuevos empleados. colaborar con varios departamentos para promover una cultura de seguridad y bienestar dentro de la organización. estar cursando estudios técnicos o tecnológicos en salud ocupacional, recursos humanos o un campo relacionado. no se requiere experiencia previa, pero se valorarán las prácticas o los cursos relacionados con seguridad, salud en el trabajo o rrhh. gran capacidad de comunicación escrita y verbal. capacidad para trabajar en equipo. dominio del paquete microsoft office....
Psicólogo/a gestión humana. se requiere urgente empresa del sector de alimentos requiere para su equipo de trabajo un psicólogo/a en selección, bienestar y nómina. ubicación: ciudad de medellÍn. requisitos: formación profesional y experiencia mínima ...
¡Únete a nuestro equipo de trabajo como entrenador de planta! en nuestra empresa estamos buscando un entrenador de planta altamente motivado y con experiencia para brindar a nuestros afiliados la mejor atención posible. si tienes un título técnico, t...
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