¡Únete a nuestro equipo como key account manager – especialista en marketplace! ¿te apasionan las marcas de lujo, el comercio digital y la innovación constante? ¡esta es tu oportunidad para brillar en el mundo del e-commerce junto a gsh! en gsh, esta...
¡Únete a una oportunidad de crecimiento laboral y personal! asesor comercial. vendedor freelance: bogotá d.c. si eres una persona emprendedora, apasionada por las ventas y cuentas con las siguientes competencias: crecimiento junto competitividad. exc...
Elige ser parte de crezcamos! somos una compañía comprometida en ayudar a transformar realidades de las comunidades de menores ingresos a través de soluciones financieras inclusivas. brindamos espacios donde puedes formarte profesionalmente en liderazgo, habilidades comerciales, estratégicas e interpersonales, que te permitirán crecer y desarrollarte dentro de la organización. estamos buscando talentos con actitud de servicio, adaptabilidad al cambio y orientación a resultados para que juntos generemos experiencias positivas con un impacto social. para ser parte de nuestro equipo debes contar: debe ser técnico, tecnólogo o profesional en administrador de empresas, economía, ingeniería industrial agropecuarias o agroindustriales , carreras afines y de 1 año en cargos de atención al cliente, visita a clientes, manejo de indicadores, labores comerciales. ¿qué te ofrecemos ? una carta de beneficios enfocada en ti, tu familia, tu seguridad y tu futuro. horario: lunes a viernes de 7:30 a.m. - 5:30p.m y sábado 8:00 a.m. - 12:00 p.m. tipo de contrato: obra o labor ( superado el 1 año posibilidad de contrato a término indefinido) si deseas participar en este proceso preséntate el día 21 agosto 2025 a las 08:00 a.m. en la oficina de tunja ubicada en la carrera 9 no. 23- 05 tunja parque pinzón , al llegar debes indicar que vas para proceso de entrevista recuerda llevar tu hoja de vida en físico!! juntos podemos transformar comunidades, romper barreras y demostrar que el crecimiento verdadero es posible. yoelijocrecer yoelijoestaraqui y tu?el equipo reclutador buscará est...
En interrapidisimo ¡seguimos creciendo! es tu oportunidad de pertenecer a una de las empresas con mayor crecimiento y cobertura a nivel nacional ¡bogota -centro de la ciudad- san victorino espera para que seas parte de nuestro equipo de trabajo! funciones *cargue y descargue *zonificacion *arrume se requieren auxiliares operativos: bachilleres contrato: obra o labor salario: $1.633.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley + prestaciones de ley disponibilidad de tiempo si cumples con las condiciones y estás interesado postula tu hoja de vida. ¡ven a ser parte de esta gran organización!.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera técnica - años de experiencia...
¡estamos buscando un talentoso y apasionado reclutador para unirse a nuestro equipo. como reclutador, serás responsable de atraer, evaluar y seleccionar a los mejores candidatos para nuestras diversas vacantes laborales. es una empresa en la venta de materiales de construcción, estamos comprometidos en encontrar personas altamente calificadas y motivadas para unirse a nuestro equipo. como reclutador, desempeñarás un papel fundamental en este proceso, garantizando que tengamos el talento adecuado para lograr nuestros objetivos y mantener nuestro éxito. requisitos: - técnico o tecnólogo recursos humanos o campo relacionado. - experiencia demostrada en perfilamiento, reclutamiento, citación y selección en posición similar. - seguimiento de instrucciones y actitud hacia las normas -excelente habilidad de comunicación y capacidad para establecer relaciones efectivas con los candidatos. - conocimiento profundo de las mejores prácticas de |reclutamiento y selección. - experiencia en el uso de herramientas y plataformas de reclutamiento en línea y tendencias de inteligencia artificial. - capacidad para trabajar de manera independiente y gestionar múltiples tareas. - gran capacidad para evaluar y seleccionar a los candidatos más adecuados para las vacantes. - excelente juicio y habilidad para tomar decisiones bien fundamentadas. responsabilidades: - crear y ejecutar estrategias de reclutamiento efectivas para atraer a los mejores candidatos. - publicar y difundir anuncios de trabajo en plataformas y redes de reclutamiento en línea. - realizar una evaluación inicial ...
¡te ayudamos a cumplir tus sueños!! multinacional está requiriendo para su equipo de trabajo asistente de planeación de producción de 1 año en asignación del plan de trabajo para cada línea de producción. controlar el avance y seguimiento de la producción durante las diferentes etapas del proceso productivo para garantizar que la producción este acorde con lo programado. controlar la liberación en forma oportuna de los materiales, componentes, insumos y demás partes relacionadas con las órdenes de producción. **lugar de trabajo**: gachancipá **salario**: $ 1.800.000 más todas las prestaciones de ley más fondo de empleados. **horario**: lunes a viernes 6:00 am a 2:00 pm **contrato**: obra labor - se ofrece estabilidad y crecimiento laboral. no te pierdas esta oportunidad y se parte de este gran equipo....
Importante compañía requiere asesores comerciales con 1 año de experiencia en puntos de venta de calzado, accesorios o ropa, gestionar el inventario en las estanterías y sacar nuevos productos cuando sea necesario, conocimiento de producto y capacitarse sobre el mismo (atenciÓn personalizada). ??nivel académico: bachiller culminado y certificado. ???lugar de trabajo: zona norte bogotá (unicentro). ??horario: turnos de apertura y cierre 46 horas semanales (horario de centro comercial). ??salario: $1.423.500 + $200.000 auxilio de transporte+ comisiones de $250.000 a $800.000+ beneficios de la compañía. ??contrato: obra labor inicialmente con posibilidad de pasar directamente a la compañía (no temporal) oportunidad de crecimiento laboral ?? ¡no dudes en postularte y forma parte de este gran equipo!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - 1 año de experiencia...
¡estamos buscando asesor servicio al cliente para unirse a nuestra gran familia azul! presencial tu misión será: atender y dar solución a las consultas de los usuarios sobre los servicios de nuestros clientes corporativos, gestionando novedades por cualquier canal con empatía, amabilidad y respeto. ¿que necesitas para participar? muy sencillo, estamos buscando personas que vivan en medellín, cuenten con bachiller culminado y mínimo 6 meses de experiencia como asesor de servicio al cliente call center tenemos para ti las siguientes condiciones: salario: $ 1.423.500 + variable $ 172.883 + auxilio de transporte $200.000+ prestaciones de ley contrato: obra o labor. horario: lunes a viernes 7:00 am a 6:00 pm sábados 7:00 am a 1:00 pm. horarios rotativos descansa domingos y festivos modalidad de trabajo: presencial capacitación: 12 días de lunes a sábado con auxilio de $ 33.000 por día asistido beneficios: disfruta del beneficio de tener los domingos y festivos libres, lo que permite un excelente equilibrio entre la vida laboral y personal, adicional, todas las prestaciones sociales, oportunidades de crecimiento, alianzas educativas para ti y tu familia, portafolio de beneficios comerciales, convenios financieros y mucho más. no dejes pasar esta gran oportunidad. ¡aplica ahora! si conoces a alguien con el talento y la pasión que buscamos, invítale a participar en este proceso.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación m...
Gran oportunidad laboral consultor comercial importante empresa del sector digital se encuentra en búsqueda de consultor comercial externos, apasionados por las ventas en campo, con excelente actitud, habilidades de negociación y orientación a resultados. requisitos: educación: bachillerato. experiencia: mínima de 6 meses en ventas externas (puerta a puerta, tienda a tienda, preventa, mercadeo o comercialización de servicios intangibles). habilidades comerciales, comunicación efectiva y enfoque en cumplimiento de metas. ofrecemos: salario básico: $1.423.000 auxilio de transporte: $200.000 prestaciones de ley. comisiones sin techo por cumplimiento de objetivos (ingresos superiores garantizados según gestión). contrato estable y todas las garantías legales. condiciones laborales: jornada rotativa de domingo a domingo con día compensatorio. capacitación y acompañamiento constante para potenciar tu talento en ventas. oportunidad de crecimiento y proyección en una compañía líder del sector digital. ¿te apasionan las ventas y quieres estabilidad + crecimiento? ¡esta es tu oportunidad para demostrar tu potencial! postúlate ahora y haz parte de nuestro equipo comercial.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia...
¡Únete a concentrix! si estás buscando formar parte de una empresa líder en el país, vivir la cultura wow y tener increíbles oportunidades de crecimiento, ¡esta oferta es para ti! línea multicanal ¿qué te ofrecemos? -contrato indefinido, ingresas contratado. -capacitación de 1 mes presencial. -salario de $2.100.000 -bonificación mensual por cumplimiento de indicadores. -todas las prestaciones de ley. -horario de domingo a domingo, debes tener disponibilidad de 7:00 am a 9:00 pm. trabajarás 40 horas semanales. -tendrás un día fijo de descanso a la semana, el cual será asignado y comunicado al finalizar el proceso de selección. -trabajaras en el edificio canapro, calle 63 24-80 bogotá. -se quiere un nivel de inglés b2 conversacional. -posibilidad de trabajo desde casa a partir del 3er mes de operaciones dependiendo de métricas -beneficios corporativos, plan carrera y sobre todo ¡excelente ambiente laboral! -proceso de selección y contratación virtual. requisitos para aplicar: -educación mínima requerida: desde bachilleres -nivel b2 mínimo en inglés en concentrix, ofrecemos beneficios corporativos exclusivos, un plan de carrera para tu desarrollo profesional y, lo mejor de todo, un excelente ambiente laboral que promueve el trabajo en equipo, el crecimiento y el bienestar. ¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros!...
En el hotel ghl collection hamilton nos encontramos en la búsqueda de un talento apasionado(a) por las ventas y la gestión comercial que pueda desempeñarse en el cargo de: asistente mercadeo y sumarse a nuestro gran equipo humano estudiante de técnico o tecnólogo en administración hotelera o administración de empresas, deseable que tenga cursos de servicio o atención al cliente. alto nivel de desarrollo en competencias organizacionales como dinamismo y energía , compromiso, comunicación eficaz, integridad, orientación al cliente y trabajo en equipo. - experiencia: un (1) año en el cargo o cargos similares beneficios - crecimiento al interior de la compañía (plan carrera) - vinculación a programas de bienestar y participación encapacitaciones y entrenamiento. - alimentacion en el hotel - descuentos en los hoteles ghl nivel mínimo de educación: universitario (en curso) #j-18808-ljbffr...
Elige ser parte de crezcamos! somos una compañía comprometida en ayudar a transformar realidades de las comunidades de menores ingresos a través de soluciones financieras inclusivas. brindamos espacios donde puedes formarte profesionalmente en liderazgo, habilidades comerciales, estratégicas e interpersonales, que te permitirán crecer y desarrollarte dentro de la organización. estamos buscando talentos con actitud de servicio, adaptabilidad al cambio y orientación a resultados para que juntos generemos experiencias positivas con un impacto social. para ser parte de nuestro equipo debes contar: debe ser técnico, tecnólogo o profesional en administrador de empresas, economía, ingeniería industrial agropecuarias o agroindustriales , carreras afines y de 1 año en cargos de atención al cliente, visita a clientes, manejo de indicadores, labores comerciales. ¿qué te ofrecemos ? una carta de beneficios enfocada en ti, tu familia, tu seguridad y tu futuro. horario: lunes a viernes de 7:30 a.m. - 5:30p.m y sábado 8:00 a.m. - 12:00 p.m. tipo de contrato: obra o labor ( superado el 1 año posibilidad de contrato a término indefinido) si deseas participar en este proceso preséntate el día 21 agosto 2025 a las 08:00 a.m. en la oficina de tunja ubicada en la carrera 9 no. 23- 05 tunja parque pinzón , al llegar debes indicar que vas para proceso de entrevista recuerda llevar tu hoja de vida en físico!! juntos podemos transformar comunidades, romper barreras y demostrar que el crecimiento verdadero es posible. yoelijocrecer yoelijoestaraqui y tu?el equipo reclutador buscará est...
¡estamos creciendo y tú puedes ser parte de este gran equipo! empresa líder del sector tecnológico en expansión busca talentos para nuevas aperturas en: zonas: fontibón y suba vacantes disponibles: líderes de tienda. administradores punto de venta. coadministradores. encargados de tienda. requisitos para aplicar: experiencia mínima de 1 año en cargos similares (ventas, administración de puntos, liderazgo de tienda). formación académica: bachiller, técnico o tecnólogo (preferiblemente en áreas comerciales). habilidades en atención al cliente, ventas y manejo de personal. disponibilidad para trabajar domingo a domingo (compensatorio día entre semana) excelente presentación personal y actitud de servicio. vivir en o cerca de las zonas: fontibón o suba. alta orientación al cumplimiento de metas y resultados, con experiencia en apertura, cierre, manejo de caja, inventarios, manejo de personal, atracción y fidelización de clientes. ofrecemos: contrato directo con la compañía a término indefinido. salario $1.620.000 + prestaciones de ley + comisiones sin techo (100% prestacionales) + incentivos pagos quincenales capacitación continúa oportunidades de crecimiento y aprendizaje estabilidad laboral ¡si tienes experiencia en ventas o manejo de puntos de venta, esta es tu oportunidad! postúlate y sé parte del futuro con nosotros.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: educación básica secundaria - 1 año de experiencia - conocimientos: co...
En nuestra empresa de servicios contables y financieros, creemos en el crecimiento profesional acompañado de un excelente clima laboral. nos encontramos en la búsqueda de un profesional en contaduría pública con una sólida trayectoria en auditoría y control, que desee aportar su conocimiento y crecer junto a nosotros. ¿qué ofrecemos? ambiente de trabajo cálido, colaborativo y de respeto. horario: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. contamos con cierta flexibilidad horaria, una vez se haya superado el proceso de adaptación y formación inicial. damnos una gran importancia al cumplimiento de objetivos, pero sobre todo nos enfocamos en los resultados y la calidad del trabajo. oportunidades de aprendizaje continuo y desarrollo profesional. contrato a término indefinido responsabilidades principales: apoyar la ejecución de auditorías financieras y de cumplimiento contable. revisar y analizar estados financieros bajo niif. verificar el cumplimiento normativo fiscal y contable. elaborar papeles de trabajo e informes para la revisoría fiscal. evaluar controles internos y dar seguimiento a planes de mejora. requisitos: profesional en contaduría pública. mínimo 3 años de experiencia certificada en auditoría y control. conocimiento en niif, normatividad fiscal colombiana y control interno. manejo avanzado de excel. experiencia en empresas con más de 500 empleados (deseable).el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera prof...
Resumen del puesto en mercado libre estamos democratizando el comercio y los servicios financieros para transformar la vida de las personas de américa latina. sumate a este propósito en marketplace vis somos líderes regionales en las verticales de vehículos, inmuebles y servicios. ofrecemos publicaciones especializadas que logran mejorar la conversión y un mayor tráfico de visitas. en un negocio en plena expansión, conectamos a quienes están buscando comprar el vehículo o el hogar de sus sueños, con ofertas de valor. imaginate emprendiendo proyectos desafiantes, dinámicos e innovadores y siendo responsable de: liderar y desarrollar al equipo comercial de gestión y crecimiento de cuentas para la vertical de negocio de vehículos en colombia, con foco en el cumplimiento de los objetivos planteados de ingresos, fidelización de clientes y colocación de nuevos productos. desarrollar la estrategia comercial y la reportería de los principales resultados comerciales del negocio. liderar la relación comercial con las principales marcas de la industria automotriz y sus agencias, trabajando en sinergia con el área de marketplace ads. desarrollar proyectos y procesos en miras a mejorar la experiencia de compra y venta para estas categorías, profundizando en el entendimiento de puntos de dolor, monitoreando la competencia y dando seguimiento a las mejores prácticas de la industria. encontrar oportunidades en la oferta y demanda de nuestros clientes. requisitos: ser profesional en ingeniería industrial, administración de empresas o carreras afines. contar con experiencia de al ...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos desarrollador front end senior para sumarse al equipo de desarrollo y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! estos desarrolladores enfrentarán numerosos desafíos técnicos, por lo cual deberán utilizar tecnologías actuales, involucrarse en el mundo mobile, de aplicaciones web, dispositivos, etc. principales responsabilidades: - diseñar, crear e implementar aplicaciones basadas en datos que consuman api restful orientadas a servicios para impulsar la funcionalidad y optimizar el rendimiento del front-end. - trabajar con equipos de desarrollo internos, off-shore y / o near-shore...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos analista de gestión empresarial para sumarse al equipo de desarrollo y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! estos desarrolladores enfrentarán numerosos desafíos técnicos, por lo cual deberán utilizar tecnologías actuales, involucrarse en el mundo mobile, de aplicaciones web, dispositivos, etc. principales responsabilidades: - evaluar los procesos empresariales, anticiparse a los requisitos, descubrir áreas de mejora y desarrollar e implantar soluciones. - dirigir revisiones continuas de los procesos empresariales y desarrollar estrategias de optimización. - estar al día de ...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos desarrollador android senior para sumarse al equipo de desarrollo y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! estos desarrolladores enfrentarán numerosos desafíos técnicos, por lo cual deberán utilizar tecnologías actuales, involucrarse en el mundo mobile, de aplicaciones web, dispositivos, etc. principales responsabilidades: - capaz de trabajar de forma independiente con una supervisión mínima, así como colaborar con un equipo diverso. - ser responsable de la resolución de los problemas técnicamente más desafiantes que enfrenta la organización. - escribir código con calidad y m...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos desarrolladores angular senior para sumarse al equipo de desarrollo y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! estos desarrolladores enfrentarán numerosos desafíos técnicos, por lo cual deberán utilizar tecnologías actuales, involucrarse en el mundo mobile, de aplicaciones web, dispositivos, etc. actividades principales: - desarrollar, modificar, testear, y depurar programas de aplicaciones de variado grado de complejidad. - programar interfaces de usuario con las últimas tecnologías front end. - trabajar con distintos usuarios para desarrollar e implementar test de aceptación ...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos un gerente de reclutamiento para sumarse al equipo de reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales responsabilidades: - colaborar en la definición y ejecución de la estrategia de atracción de talento. - planificar escenarios alternativos de reclutamiento de acuerdo a las necesidades del negocio. - diseñar y validar las mejores prácticas para la atracción, búsqueda y selección de profesionales para nuestras vacantes en colaboración con líderes y gerentes. - proporcionar nuevas ideas y soluciones destinadas a mejorar la eficiencia y la eficacia de los proce...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos analista de negocios para sumarse al equipo de desarrollo y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! estos desarrolladores enfrentarán numerosos desafíos técnicos, por lo cual deberán utilizar tecnologías actuales, involucrarse en el mundo mobile, de aplicaciones web, dispositivos, etc. principales responsabilidades: - ser el enlace entre los usuarios y los equipos de desarrollo técnico. - ser responsable de identificar las necesidades del negocio. - generarar la documentación funcional específica. - traducir los requisitos en requisitos para los equipos de desarrollo. ¿qué bu...
Modelador/a mep mecánico - bogotá eosol group se encuentra en la búsqueda de un/a modelador/a mep mecánico para un emocionante proyecto de centro de datos ubicado en bogotá. esta es una oportunidad única para unirse a un equipo dinámico y participar en un proyecto de gran envergadura. buscamos un/a profesional comprometido/a con el desarrollo sostenible y la innovación en el sector de la ingeniería. descripción del puesto como modelador/a mep mecánico, será responsable de elaborar y gestionar modelos mecánicos de instalaciones mep (mecánicas, eléctricas y de fontanería) que cumplen con los estándares más altos de calidad y eficiencia. este papel es fundamental para garantizar que los diseños se implementen de manera precisa y efectiva durante todas las fases del proyecto. duración del contrato este contrato tendrá una duración inicial de 3 meses, con posibilidad de ampliación, dependiendo del progreso del proyecto y del desempeño del candidato/a. responsabilidades modelado 3d : crear y gestionar modelos mep mecánicos en software especializado, asegurando la precisión y la viabilidad del diseño. colaboración : trabajar en estrecha colaboración con otros ingenieros y arquitectos, para asegurar la integración eficiente de todos los sistemas. revisión de diseños : evaluar y modificar diseños según sea necesario, garantizando el cumplimiento de las normativas de construcción y los estándares de la industria. documentación : generar la documentación técnica necesaria para el desarrollo de los planos y la supervisión del proyecto. análisis : realizar análisis de sist...
Descripción estrategia comercial: desarrollar y ejecutar estrategias de ventas dirigidas a maximizar la adquisición de clientes y el volumen de ventas. identificar oportunidades de crecimiento en nuevos segmentos de mercado y geografías. análisis constante de tendencias y comportamientos del consumidor en el sector de entretenimiento. gestión de equipos de ventas: liderar, motivar y capacitar al equipo de ventas para asegurar el cumplimiento de objetivos. establecer metas claras y realizar seguimientos periódicos sobre el desempeño de cada miembro del equipo y el cumplimiento del plan comercial por cliente, segmento y región. relaciones con clientes y socios: desarrollar relaciones con promotores de eventos, artistas, y otros socios estratégicos en la industria del entretenimiento. dada la cantidad de perfiles de clientes que atendemos, se requiere gran capacidad de flexibilidad y adaptación a cada perfil. negociar acuerdos y precios con organizadores de eventos y empresas aliadas. análisis de "revenue management" de eventos o clientes principales para optimizar el ingreso del promotor en función a estrategias de precios y mercadeo que permitan optimizar el ingreso y minimizar las sillas vacías en los eventos (tasa de ocupación). análisis de mercado: supervisar el comportamiento del mercado y la competencia para identificar oportunidades de negocio. realizar análisis detallados sobre la efectividad de las campañas comerciales y ajustar estrategias cuando sea necesario. marketing y comunicación: colaborar estrechamente con los equipos de marketing para desarrollar campañas o...
Descripción identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio ofreciendo soluciones de transporte de carga, paqueteo y última milla. establecer y mantener relaciones estratégicas con clientes y socios clave. diseñar e implementar estrategias comerciales para la zona costera. realizar análisis de mercado para detectar tendencias y necesidades de los consumidores. colaborar con equipos internos para optimizar procesos de ventas y distribución. elaborar reportes periódicos sobre el desempeño comercial y presentar propuestas de mejora. participar en negociaciones y cerrar acuerdos comerciales exitosos/as perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: título profesional en áreas como administración de empresas, ingeniería industrial o afines. experiencia comprobada en roles comerciales en compañías de logística de transporte de carga, paqueteo y última milla habilidades avanzadas en negociación y manejo de relaciones con clientes. capacidad para analizar datos del mercado y tomar decisiones estratégicas. manejo fluido de herramientas tecnológicas y sistemas de gestión de ventas. excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. enfoque orientado a resultados y habilidades para trabajar bajo presión. qué ofrecemos oportunidad de crecimiento profesional en una organización de gran tamaño ambiente laboral colaborativo y orientado a la excelencia. beneficios adicionales alineados con el mercado. política de vacaciones y permisos que promueven el equilibrio entre vida laboral y personal....
Somos la única plataforma de reclutamiento especializada en el área comercial.selecciona tu país méxico colombia cajero término fijo oficina aránzazu oferta confidencial aranzazu, caldas $2 a $2,5 millones responsabilidades davivienda se encuentra actualmente en busca de un cajero horario normal oficina aránzazu para realizar las siguientes funciones: - función 1: brindar una excelente atención al cliente para todo tipo de transacciones. - función 2: manejo y control de efectivo y valores - función 3: apoyo a la gestión comercial colaborando con el cumplimiento de las metas establecidas a través de los referidos. competencias experiencia mínima de 1 año en el área de caja. bachiller graduado o estar cursando estudios técnicos, tecnológicos o universitarios. contrato término fijo sobre la empresa seguros bolívar es una compañía colombiana con cerca de 80 años de experiencia en el sector asegurador. estamos comprometidos con el desarrollo del país y con la oferta de soluciones enfocadas a la tranquilidad de nuestros clientes y a la creación de confianza con nuestros grupos de interés. somos una compañía que se encuentra en constante crecimiento, transformación y movimiento y para esto necesitamos el mejor potencial humano, lleno de innovación y espíritu emprendedor, el cual nos puedes ofrecer tÚ y por eso queremos que hagas parte de nuestra gran familia y equipo de trabajo. nosotros te impulsaremos a emprender y potencializar al máximo tus habilidades y destrezas profesionales, ¡buscamos enriquecer la vida con integridad!si dentro de tu planes esta ser el mejor asesor comerci...
Descripción supervisar y mejorar el rendimiento del sistema wms. trabajar en estrecha colaboración con el equipo de tecnología para implementar cambios y mejoras. identificar y resolver problemas técnicos y operativos. colaborar en el desarrollo de estrategias para optimizar el uso del wms. proporcionar formación y soporte a los usuarios del wms. mantenerse al tanto de las últimas tendencias y avances en la industria de life science y wms. establecer y mantener una comunicación efectiva con todas las partes interesadas. garantizar la conformidad con las políticas y regulaciones de la empresa y la industria. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: formación académica en informática, ingeniería de sistemas o campo relacionado. experiencia previa en la implementación y gestión de wms. conocimientos sólidos de la industria de life science. habilidades efectivas de resolución de problemas y toma de decisiones. excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples tareas. compromiso con la mejora continua y la innovación. fluidez en el manejo de software y tecnología relacionada con wms. qué ofrecemos oportunidad de trabajar en una gran organización en la industria de life science. entorno de trabajo dinámico y desafiante en bogotá. posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional. formación continua y oportunidades de aprendizaje. vacaciones competitivas y días festivos. cultura de empresa que valora la iniciativa y la innovación....
Descripción gestionar y liderar el equipo de ventas en la región de antioquia, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales. desarrollar estrategias efectivas para aumentar la participación de mercado en medellín y posicionamiento de la marca. establecer relaciones sólidas con clientes clave y prospectos dentro del sector de servicios empresariales. monitorear el desempeño del equipo de ventas, implementando planes de acción para mejorar resultados. identificar oportunidades de negocio y diseñar propuestas comerciales atractivas para nuevos clientes. coordinar con otras áreas internas para garantizar la excelencia en el servicio al cliente. elaborar reportes de resultados y análisis de mercado para la toma de decisiones estratégicas. representar a la empresa en eventos y ferias comerciales relacionadas con el sector de servicios empresariales. administrar indicadores comerciales, de fidelización, cartera y gastos administrativos. liderar y desarrollar equipos para garantizar el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la regional antioquia. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: profesional en carreras administrativas, financieras, comerciales, con especializacion en marketing, ventas o afines. experiencia minima de 5 años en roles de gerencia de areas administrativas, ventas y servicios al cliente en sector servicios y/o salud. manejo de estados financieros y administracion de personal. experiencia previa en liderazgo de equipos comerciales en el sector de servicios empresariales y/o aseguramiento en sa...
Nuestro ceo, angus, notó que muchas furgonetas en las carreteras circulaban medio vacías o completamente vacías en cualquier momento. así nació anyvan en 2009, con la misión de crear la plataforma logística tecnológica más eficiente del mundo y ayuda...
Líder comercial estratégico con profundo conocimiento en logística integral pro activo, orientado a resultados y con alta capacidad de relacionamiento acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de gran tamaño, líder en la industria...
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