Advanced english level is required (fully conversational b2+. c1) 5 years of experience in gbs/ssc environment (desirable) acerca de nuestro cliente our client is a well-known manufacturing multinational company descripción oversee the netting proces...
Venta tecnicaen canal eléctrico / industria / retail analizar y generar acciones comerciales para desarrollar acerca de nuestro cliente steck andina sas es una organización líder en ventas de materiales y equipos eléctricos, industriales, comerciales...
- 5 años de experiencia liderando áreas financieras en el sector construcción. - experiencia en estructuración de alternativas de deuda y gestión del capital de acerca de nuestro cliente compañia del sector constructor. descripción responsabilidades principales: 1. monitorear y gestionar el flujo de efectivo para garantizar la liquidez de la empresa. 2. planificar la gestión financiera asegurando el cumplimiento de las obligaciones económicas. 3. controlar costos y gastos, alineándose con los presupuestos establecidos. 4. evaluar y estructurar fuentes de financiación óptimas para proyectos de construcción. 5. gestionar la relación con entidades financieras, asegurando condiciones favorables de financiamiento. 6. identificar y mitigar riesgos financieros asociados a la operación. 7. proponer estrategias para mejorar la rentabilidad y eficiencia operativa. 8. presentar informes financieros detallados a la alta dirección y socios estratégicos. perfil buscado (h/m) profesional en carreras financieras o afines, con al menos 5 años de experiencia liderando áreas financieras en el sector construcción. debe contar con un conocimiento sólido en contabilidad, reporting, planeación financiera, tesorería, impuestos. es indispensable la experiencia en administración de fiducias, crédito constructor, estructuración de deuda y gestión del capital de trabajo para proyectos de construcción. liderazgo basado en influencia, comunicación asertiva, capacidad de negociación y actitud proactiva o práctica (hands-on) qué ofrecemos crecimiento profesional #j-18808-ljbffr...
- 3 años de experiencia en equipos en lubricación del sector industrial, petrolero - experiencia en administración de proyectos, seguimiento y control de presupuesto acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de gran tamaño en el sector de oil & gas. descripción - ejecutar los requerimientos técnicos de clientes a nivel nacional de acuerdo a la asignación y solicitud realizada para un grupo de clientes o desarrollando actividades dentro de las instalaciones de un cliente. - dar respuesta las peticiones, quejas y reclamos de los clientes (pqr´s) - responder por la gestión y el funcionamiento del programa de análisis y seguimiento de aceite lubricante en uso. - participar en la actualización de la información técnica relacionada con los productos del portafolio. - enlace y soporte técnico a los clientes directos y vendedores autorizados en las diferentes zonas del país en el uso, desempeño y herramientas de valor agregado. - gestionar los reportes de análisis de productos combustibles buscando orientar al cliente en las características técnicas, correcto uso y adecuada manipulación para su correcto desempeño. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - formación en ingeniería mecánica, electromecánica, química, industrial o afines. - experiencia comprobada en funciones similares como mínimo 3 años. - manejo intermedio de herramientas de ofimática, windows (office), preferible conocimiento del sistema sap. - licencia de conducción c1. - experiencia en administración de proyectos, seg...
- 2 years of experience in onboarding processes - +b2 english proficiency. acerca de nuestro cliente a multinational company specializing in the development, manufacturing, and marketing of medical devices and healthcare-related products. descripción - managed end-to-end onboarding process, from verbal offer acceptance through final hiring steps. - drafted and delivered offer letters, ensuring timely and accurate communication. - collected candidate documentation and ensured compliance with onboarding requirements. - oversaw background check initiation and follow-up to guarantee completion before start date. - acted as liaison between candidates and recruiters to streamline onboarding coordination. - maintained consistent candidate engagement, providing guidance and reminders on pre-start tasks. - identified opportunities to improve onboarding workflows and enhance the new hire experience. perfil buscado (h/m) - 2+ years of experience in onboarding processes. - b2+ english proficiency. - experience in managing first advantage software. - prior hr knowledge or experience a plus. - detailed oriented. - proactive professional. qué ofrecemos - competitive salary. - hybrid (4 times per month onsite). #j-18808-ljbffr...
- líder comercial estratégico con profundo conocimiento en logística integral - pro activo, orientado a resultados y con alta capacidad de relacionamiento acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de gran tamaño, líder en la industria de transporte y distribución. con una reputación sólida, esta empresa se enfoca en proporcionar soluciones de alta calidad a sus clientes. este es un excelente lugar para aquellos que buscan desafíos y oportunidades de crecimiento. descripción - liderar el desarrollo comercial de soluciones logísticas especializadas, con foco en almacenaje, cadena de frío, maquila y transporte para destrucción. - identificar y captar nuevas oportunidades de negocio a través de licitaciones y clientes estratégicos, fortaleciendo la presencia de la compañía en el mercado. - contactar, conseguir y desarrollar cuentas clave, con una visión 360° que incluya tanto la gestión comercial como la operación integral del cliente. - coordinar con equipos internos (oficinas, programadores, transporte, facturación) para garantizar una ejecución eficiente y alineada a los estándares de la compañía. - supervisar y optimizar procesos administrativos desde el corporativo, asegurando la correcta facturación, disponibilidad de flota y cumplimiento de compromisos. - asegurar no solo el cumplimiento del presupuesto comercial, sino también una visión estratégica y sostenible de crecimiento, posicionando a la empresa como un aliado logístico confiable. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado/a deberá cumplir los siguientes requisitos: ...
- experiencia en el área comercial en el sector logístico en almacenamiento. - conocimiento en la prospección, negociación y cierre de ventas. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de gran tamaño en el sector de logística. cuenta con una presencia significativa en el mercado y un equipo de profesionales especializados. descripción - diseñar e implementar estrategias para el desarrollo de nuevos negocios en el área de almacenamiento en logística. - identificar y evaluar oportunidades comerciales en bogotá d.c. y otras regiones estratégicas. - construir y mantener relaciones sólidas con clientes clave y socios estratégicos. - supervisar y analizar el rendimiento de las iniciativas comerciales y proponer mejoras. - colaborar con el equipo de ventas para alcanzar los objetivos de ingresos establecidos. - realizar investigaciones de mercado para mantenerse actualizado/a sobre tendencias y competidores. - preparar reportes detallados sobre actividades comerciales y resultados. - representar a la empresa en eventos y reuniones comerciales relevantes. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - formación académica en administración de empresas, mercadeo o áreas relacionadas. - experiencia previa en ventas o desarrollo de negocios en el sector de logística. - conocimiento profundo del mercado en bogotá d.c. y sus dinámicas comerciales. - habilidades sobresalientes de comunicación y negociación. - orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión. - dominio de herramie...
- experiencia en ventas en el sector energético, consultoría o servicios técnicos. - conocimiento en el área comercial. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de tamaño medio en la industria de servicios enfocado en ingeniería civil y eléctrico. con una presencia sólida en el mercado. descripción - impulsar el crecimiento de las ventas y la participación en el mercado. - desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes. - identificar nuevas oportunidades de negocio. - trabajar en estrecha colaboración con el equipo de ventas para alcanzar los objetivos. - presentar informes de ventas y pronósticos a la administración. - participar en la planificación estratégica y en la implementación de las iniciativas de ventas. - representar a la empresa en eventos y ferias de la industria. - garantizar un servicio al cliente excepcional y una satisfacción constante del cliente. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado/a deberá cumplir los siguientes requisitos: - formación superior en ingeniería, ventas o un campo relacionado. - experiencia previa en un puesto de ventas dentro de la industria de servicios enfocado en ingeniería civil y eléctric - habilidades excepcionales de comunicación y negociación. - capacidad para desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes. - conocimiento de los productos y servicios de la industria de la ingeniería y el diseño. - capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. - disponibilidad para viajar dentro de la región de bogotá. qué ofrecemos - oportunida...
Requisitos mínimos: - conocimiento en el canal de retailers plus, especialmente si maneja Éxito. - experiencia en la categoría de celulares o electrodomésticos. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de gran tamaño en la industria de fmcg, reconocida por su presencia en el mercado y su enfoque en la innovación y el desarrollo de productos de alta calidad. responsabilidades - gestionar y fortalecer las relaciones comerciales con los principales clientes del canal retail. - diseñar e implementar estrategias para el crecimiento en el mercado de fmcg. - analizar y monitorear el desempeño de las cuentas, identificando oportunidades de mejora. - negociar acuerdos comerciales beneficiosos para ambas partes. - coordinar con equipos internos para asegurar el cumplimiento de acuerdos y entregas. - presentar reportes periódicos de resultados y proyecciones de ventas. - supervisar promociones y actividades de marketing en el canal retail. - mantenerse actualizado sobre tendencias del mercado y la competencia para ajustar estrategias. requisitos del candidato - experiencia en gestión de cuentas clave, preferiblemente en fmcg. - habilidades en negociación y manejo de relaciones comerciales. - conocimiento del mercado retail y sus dinámicas. - competencia en análisis y presentación de datos. - capacidad de trabajo autónomo y orientación a resultados. - disponibilidad para desplazamientos frecuentes. - contrato permanente con oportunidades de desarrollo profesional. - ambiente laboral profesional y motivador. - oportunidad de trabajar co...
- ingeniería de plataformas y operaciones en la nube. - (iaas y paas) (microservicios, serverless, computación híbrida) acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de gran tamaño dentro de la industria de tecnología y telecomunicaciones. es reconocida por su enfoque en soluciones tecnológicas innovadoras y su compromiso con la excelencia operativa. descripción - diseñar e implementar soluciones en la nube para respaldar las necesidades del negocio. - administrar la infraestructura en la nube asegurando su rendimiento y disponibilidad. - identificar y resolver problemas técnicos relacionados con los servicios en la nube. - colaborar con equipos técnicos para garantizar la integración de sistemas. - implementar y supervisar políticas de seguridad en la nube. - realizar pruebas y actualizaciones de sistemas en la nube. - documentar procesos y soluciones técnicas para referencia futura. - proveer soporte técnico avanzado para los servicios en la nube. actividades: * conocimiento sobre la infraestructura de la nube empresarial (iaas y paas) y tecnologías asociadas. * canalizaciones de ci/cd y tecnologías asociadas. * manejo de herramientas de automatización e infraestructura como código * manejo de los conceptos y métodos de ingeniería de confiabilidad del sitio * comprensión de itil, itsm y las mejores prácticas de la industria. * manejo en metodologías agiles con equipos orientados * prestar servicios de infraestructura que se proporcionan de forma 8. * comprensión de la oferta de servicios de la nube. perfil buscado (h/m) el/la candidat...
- liderar y coordinar proyectos estratégicos de tecnología - liderar proyectos de implementacion de sap acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de gran tamaño en el sector de retail. esta empresa se destaca por su compromiso con la innovación y la mejora continua, siempre buscando la excelencia en la entrega de sus productos y servicios. ubicada en tocancipa, esta empresa ofrece un ambiente de trabajo gratificante y desafiante. descripción - liderar y coordinar proyectos estratégicos de tecnología - asegurar la ejecución exitosa de los proyectos desde su inicio hasta su cierre - gestionar las expectativas de los stakeholders y mantenerlos informados sobre el progreso del proyecto - identificar y gestionar los riesgos y problemas del proyecto - asegurar la calidad de las entregas del proyecto - desarrollar y mantener relaciones de trabajo efectivas con los miembros del equipo del proyecto y otras partes interesadas - gestionar el presupuesto del proyecto y asegurar su alineación con los objetivos estratégicos de la empresa - promover la cultura de innovación y mejora continua dentro del equipo del proyecto perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - titulación universitaria en tecnología de la información o campo relacionado - experiencia probada en la gestión de proyectos en entornos de retail - excelentes habilidades de comunicación y liderazgo - fuerte capacidad para gestionar múltiples tareas y proyectos simultáneamente - fuerte capacidad para identificar y gestionar riesg...
- mínimo 7 años de experiencia liderando áreas de recursos humanos. - amplia experiencia y conocimiento en compensación y beneficios. acerca de nuestro cliente compañía de servicios de consultoría técnica en sector oil & gas. descripción -liderar y dar seguimiento a los procesos del área a través del establecimiento de indicadores. -gestionar efectivamente con los líderes de procesos las necesidades de los empleados, consultas, oportunidades de desarrollo y gestión del desempeño enfocados en la mejora continua. - creación de estrategias y ejecución de planes de compensación y beneficios para los trabajadores con el fin de mejorar el ambiente de trabajo y su productividad, enfocada en equidad interna. - liderar y apoyar la creación de procesos enfocados en cultura organizacional con el fin de tener empleados motivados y que ayuden a impulsar el desarrollo de la compañía. -garantizar la entrega de reportes nacionales y corporativos a tiempo y con información estratégica enfocada en el mejoramiento de procesos del área. - coordinar el seguimiento del sg-sst (sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo. perfil buscado (h/m) profesional en psicología, administración de empresas o carreras afines; con mínimo 7 años de experiencia liderando áreas de recursos humanos. el gerente de recursos humanos será responsable de liderar, estructurar y fortalecer el área de talento humano, promoviendo una gestión estratégica, operativa y ética, alineada con los objetivos de la organización. deberá implementar procesos robustos en sst, nómina, selección, bienestar, desarr...
- experiencia realizando seguimiento y trazabilidad de solicitudes. - experiencia en la generacion de facturas y notas credito. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de gran tamaño del sector farmacéutico reconocida por su liderazgo en el mercado y su enfoque en la innovación. descripción - gestionar la distribución y el transporte de productos asegurando tiempos óptimos. - supervisar el inventario y garantizar la disponibilidad de materiales necesarios. - garantiza la confiabilidad de los inventarios de medicamentos e insumos de empaque. - lleva el control de stock y notificar novedades - coordina el transporte con el operador logístico para la recepción a tiempo en el almacén. - controlar y garantizar el correcto envió de productos a temperatura ambiente y de cadena de frio. - montar el proceso de facturación, seguimiento y trazabilidad. - elaborar notas crédito, conciliaciones y seguimiento de despachos. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - formación profesional en ingeniería industrial, administración de empresas o áreas afines. - mínimo 2 años de experiencia en roles similares. - conocimientos sólidos en logística, cadena de suministro y transporte. - manejo intermedio- avanzado de excel. - sap business one qué ofrecemos - contrato temporal x 4 meses con posibilidad de continuar directo con la compañía. - modalidad de trabajo híbrido - oferta salarial: 3.000.000 #j-18808-ljbffr...
- experiencia 3 años con enfoque en implementación de soluciones wms - experiencia en blueyonder y el área logistica acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una gran organización en la industria de life science, reconocida por su dedicación a la innovación y la calidad. con una sólida presencia en bogotá, la empresa se enorgullece de su compromiso con la mejora continua y la satisfacción del cliente. descripción - supervisar y mejorar el rendimiento del sistema wms. - trabajar en estrecha colaboración con el equipo de tecnología para implementar cambios y mejoras. - identificar y resolver problemas técnicos y operativos. - colaborar en el desarrollo de estrategias para optimizar el uso del wms. - proporcionar formación y soporte a los usuarios del wms. - mantenerse al tanto de las últimas tendencias y avances en la industria de life science y wms. - establecer y mantener una comunicación efectiva con todas las partes interesadas. - garantizar la conformidad con las políticas y regulaciones de la empresa y la industria. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - formación académica en informática, ingeniería de sistemas o campo relacionado. - experiencia previa en la implementación y gestión de wms. - conocimientos sólidos de la industria de life science. - habilidades efectivas de resolución de problemas y toma de decisiones. - excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. - capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples tareas. - compromiso con la mejora con...
- apertura y fidelizacion de clientes institucionales - experiencia como visitador medico acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización del sector salud, enfocado en dispositivos médicos descripción - promocionar productos a médicos y otros profesionales de la salud. - desarrollar relaciones estratégicas con clientes clave en el sector salud. - planificar y ejecutar visitas médicas siguiendo las políticas de la empresa. - presentar información actualizada y técnica sobre los productos. - identificar oportunidades de mercado para incrementar la presencia de la empresa. - colaborar con equipos internos para cumplir objetivos comerciales. - elaborar reportes periódicos sobre el progreso de las actividades. - asistir a capacitaciones y eventos relacionados con el sector de la salud. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - título profesional en áreas relacionadas con la salud o afines. - conocimientos en promoción médica y estrategias comerciales. - habilidad para trabajar de manera autónoma y orientarse al logro de metas. - capacidad para comunicarse de manera efectiva y generar confianza. - disponibilidad para viajar y cumplir con un cronograma de visitas médicas. qué ofrecemos - ambiente laboral profesional y colaborativo. - trabajo 100 en cliente #j-18808-ljbffr...
- liderar integralmente procesos administrativos y comerciales de la region. - asegurar cumplimiento y posicionamiento de marca en la region acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de gran tamaño especializada en servicios empresariales. con una sólida presencia en el mercado, se enfoca en ofrecer soluciones innovadoras y de alta calidad para satisfacer las necesidades de sus clientes. descripción - gestionar y liderar el equipo de ventas en la región de antioquia, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales. - desarrollar estrategias efectivas para aumentar la participación de mercado en medellín y posicionamiento de la marca. - establecer relaciones sólidas con clientes clave y prospectos dentro del sector de servicios empresariales. - monitorear el desempeño del equipo de ventas, implementando planes de acción para mejorar resultados. - identificar oportunidades de negocio y diseñar propuestas comerciales atractivas para nuevos clientes. - coordinar con otras áreas internas para garantizar la excelencia en el servicio al cliente. - elaborar reportes de resultados y análisis de mercado para la toma de decisiones estratégicas. - representar a la empresa en eventos y ferias comerciales relacionadas con el sector de servicios empresariales. - administrar indicadores comerciales, de fidelización, cartera y gastos administrativos. - liderar y desarrollar equipos para garantizar el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la regional antioquia. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los sig...
- abogado con experiencia en gestión administrativa y apoyo jurídico - conocimiento en prestación de servicios jurídicos acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de tamaño mediano en el sector de servicios, reconocida por su compromiso con la calidad y la excelencia. trabajan con un enfoque orientado al cliente y buscan constantemente formas de innovar y mejorar. descripción - supervisar y manejar todos los asuntos legales de los clientes. - gestionar administrativamente y tecnológicamente al equipo. - manejo de indicadores - desarrollar y liderar el equipo jurídico corporativo. - participar en la toma de decisiones para el crecimiento y la estrategia de la compañía. - preparar y revisar contratos y otros documentos legales. - administrar el riesgo de la empresa en las áreas de cumplimiento y gobernanza. - mantenerse actualizado/a sobre las tendencias y cambios en el sector. - asegurar el cumplimiento de las leyes y regulaciones en todos los aspectos de la empresa. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - grado en derecho. - experiencia previa de 3 - 4 años en una posición de liderazgo en un departamento de servicios jurídico. - experiencia general en derecho de más de 10 años. - fuertes habilidades de comunicación y negociación. - capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos. - manejo de indicadores. - capacidad para dirigir y motivar a un equipo. - excelentes habilidades de resolución de problemas. qué ofrecemos - un papel de liderazgo en una organización...
- oportunidad de crecimiento profesional - ser parte de una consultora líder en selección profesional acerca de nuestro cliente somos un gran equipo de personas que creemos en hacer la diferencia y que nos apasiona lo que hacemos, porque enfocamos toda nuestra energía y recursos en lo que realmente importa, crear oportunidades para que las personas puedan alcanzar su potencial. descripción - gestionar de manera integral el proceso de selección "end-to-end", garantizando una experiencia excepcional tanto para candidatos como para clientes. - levantar detalladamente los perfiles requeridos, publicando vacantes en las plataformas adecuadas y gestionando su seguimiento. - asegurar que cada proceso de selección contribuya significativamente al cumplimiento de los objetivos del negocio. - construir y mantener relaciones sólidas con clientes, asegurando una satisfacción continua y fortaleciendo la confianza en nuestros servicios. - participar activamente en el desarrollo comercial del área, identificando e impulsando nuevas oportunidades de negocio. perfil buscado (h/m) - experiencia previa de 2-3 años en reclutamiento y/o ventas. - graduado o estudiante avanzado de carreras como psicología, comercialización, administración, recursos humanos o afines. - nivel intermedio de inglés. - capacidad de autogestión, enfoque en resultados, y una fuerte ambición por el crecimiento personal y profesional. qué ofrecemos - un sólido sistema integral de gestión y un programa de formación diseñado para impulsar tu desarrollo profesional. - programas de salud y bienestar ...
- experiencia de 5 a 8 años en gestión de integraciones post-fusión - inglés avanzado , indispensable para interactuar con equipos y clientes acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una firma de consultoría estratégica especializada en procesos de transformación organizacional descripción *diseñar, estructurar y ejecutar planes de integración post-fusión (pmi) de manera ágil y efectiva. *establecer cronogramas, hitos, presupuestos, métricas de éxito y estrategias de gestión del cambio. *coordinar y supervisar equipos interdisciplinarios del cliente y aliados externos. *comunicar de manera clara y continua los avances del proyecto a líderes funcionales y ejecutivos. *monitorear el estado del proyecto mediante tableros de control y herramientas de seguimiento. *identificar y resolver problemas críticos que puedan afectar el éxito de la integración. *apoyar análisis de sinergias, estructuras organizativas, consolidación de funciones, costos sg&a; y estrategias de eficiencia operativa. *participar en comités de seguimiento y espacios ejecutivos con clientes. *contribuir al desarrollo de nuevas oportunidades comerciales mediante la elaboración de propuestas y presentaciones ejecutivas. perfil buscado (h/m) *profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, economía, finanzas o áreas afines. *experiencia de 5 a 8 años en gestión de integraciones post-fusión, transformación organizacional o consultoría estratégica. *experiencia comprobada liderando procesos de integración en contextos de m&a.; *inglés avanzado (oral y escrito), indispensable para ...
- si tienes experiencia de mínimo 3 años como comercial en la industria farma - si tienes experiencia abriendo mercado en latam acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización dentro de la industria farmacéutica, reconocida por su enfoque en la innovación y el desarrollo de soluciones científicas. descripción - identificar y evaluar nuevas oportunidades de mercado en la región latam dentro de la industria farma. - implementar estrategias de ventas para la expansión de mercados - establecer relaciones sólidas con clientes clave y socios estratégicos. - analizar tendencias del mercado y generar informes para la toma de decisiones. - coordinar con equipos internos para garantizar la calidad en la entrega de servicios y productos. - supervisar el cumplimiento de objetivos comerciales en la región latam. - participar en eventos y ferias del sector para promover los servicios de la empresa. - proponer mejoras y estrategias innovadoras para maximizar el alcance comercial. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - título profesional en áreas relacionadas con ciencias, administración o marketing. - experiencia previa en la industria farmacéutica - experiencia previa en desarrollo de mercados dentro de la industria farmacéutica. - conocimiento sólido del mercado latam y habilidades en negociación. - capacidad para trabajar de manera autónoma y orientado/a a resultados. - dominio avanzado de inglés, tanto escrito como hablado. - habilidades de análisis y resolución de problemas complejos. ...
- liderar proceso entre area comercial y operaciones. - controlar indicadores claves de rendimiento de producto terminado. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una importante compañia multicompañianacional del sector farmaceutico, reconocida por su compromiso con la calidad y la innovación. este cliente tiene una sólida presencia en el mercado y se enorgullece de su enfoque centrado en el cliente. descripción - coordinar la demanda y el suministro para optimizar las ventas. - generar planes de suministro viables y entregar previsiones de la demanda, trabajando de manera estrecha con el proceso de manufactura. - control y análisis de indicadores claves de rendimiento. - supervisar la proyección y planificación del forecast e indicadores claves de rendimiento en la cadena de suministro. - trabajar estrechamente con el equipo de ventas para entender y anticipar las necesidades del cliente. - analizar y predecir tendencias de ventas para mejorar la eficiencia de la cadena de suministro. - implementar estrategias de inventario para maximizar la eficiencia y minimizar los costos. - coordinar con otros departamentos para garantizar la entrega oportuna de productos. - supervisar y mejorar los sistemas de planificación de la demanda. - identificar oportunidades para mejorar los procesos de planificación. - mantener una comunicación fluida y efectiva con todos los niveles de la organización. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - profesional en ingeniería de producción, pproductividad o industri...
- si tienes experiencia en manejo de proveedores - si tienes experiencia en manejo de presupuesto de proyectos acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una importante empresa dentro del sector de energía renovable descripción la persona seleccionada estará a cargo de: - emisión y seguimiento de órdenes de compra, coordinación con proveedores nacionales e internacionales, gestión y control de presupuestos, elaboración de reportes administrativos y financieros, apoyo en la planificación operativa de proyectos, organización y actualización de documentación clave. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - título en administración de empresas o campo relacionado. - habilidades excepcionales de organización y gestión del tiempo. - excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. - competencia en microsoft office, incluyendo word, excel y powerpoint. - habilidad para trabajar de manera eficiente bajo presión. - atención al detalle y habilidades de resolución de problemas. - capacidad para trabajar en equipo y de manera independiente. - compromiso con la excelencia y la mejora continua. qué ofrecemos ofrecemos: - oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. - salario de $5.000.000 más un auxilio de alimentación de 792.000. - contrato por obra o labor - modalidad de trabajo híbrida. #j-18808-ljbffr...
- drive strategy and decision-making through financial modeling and data insights. - collaborate with ceo on business performance, reporting, and growth initiatives. acerca de nuestro cliente our client is a u.s.-based company with a strong presence in the promotional products industry. their business model combines manufacturing, customization, and e-commerce to deliver value-driven solutions across multiple customer segments. descripción about the role we're looking for a sharp, analytical data & business associate to support the ceo across strategic and operational initiatives. you'll play a key role in driving business insights, performance tracking, and financial analysis for a growing ecommerce company. key responsibilities financial modeling & business analysis - build models to evaluate new initiatives, pricing, and growth opportunities. - conduct sensitivity analyses and scenario planning. - support board reporting and investor updates. performance reporting & analytics - create power bi dashboards to track key metrics and profitability. - develop polished, data-rich presentations in powerpoint. - standardize monthly and quarterly business reviews. strategic projects & ceo support - partner with the ceo on cross-functional projects. - coordinate across finance, ops, tech, and marketing to align performance. - run ad-hoc analyses to identify growth levers. perfil buscado (h/m) a successful data & business associate should have: - 2-3 years in investment banking, mbb consulting, pe, or data-driven roles. - advanced excel, power bi, an...
- experiencia liderando operaciones de rrhh en centros de servicios compartidos - dominio en el manejo de workday inglés avanzado (c1) - reporta en inglés. acerca de nuestro cliente compañía global del sector de marketing y publicidad. descripción responsabilidades principales: - liderar la ejecución de procesos operativos de rrhh en latam, asegurando el cumplimiento de indicadores de la organización - implementar buenas prácticas y soluciones tecnológicas que optimicen la eficiencia y calidad del servicio. - supervisar la gestión de casos, cumplimiento normativo y administración de trabajadores contingentes. - promover el autoservicio y la experiencia digital del colaborador. - apoyar iniciativas de cambio, mejora continua y gobernanza. - fomentar una cultura de coaching, alto desempeño y servicio al cliente. - ser un asesor estratégico para el liderazgo global del hrssc. perfil buscado (h/m) profesional en psicología, administración de empresas o carreras afines, con al menos 6 años de experiencia liderando operaciones de rrhh en centros de servicios compartidos, preferiblemente en compañías multinacionales. esta posición será responsable de liderar la operación del centro de servicios compartidos de recursos humanos en la región latam, asegurando la entrega efectiva de procesos, la mejora continua de la experiencia del colaborador y el cumplimiento de estándares globales. experiencia y dominio en el manejo de workday. inglés avanzado (c1) - reporta en inglés. qué ofrecemos estabilidad laboral y crecimiento profesional #j-18808-ljbffr...
- proceso de selección ágil - trabajo remoto acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una reconocida organización de gran tamaño dentro de la industria fmcg. se caracteriza por su sólida infraestructura tecnológica y su enfoque en la innovación para optimizar procesos y resultados. descripción - diseñar e implementar arquitecturas sap que cumplan con los objetivos del negocio. - garantizar la integración adecuada de los sistemas sap con otras plataformas tecnológicas. - identificar y resolver problemas técnicos relacionados con los sistemas sap. - colaborar con equipos multidisciplinarios para el desarrollo de soluciones tecnológicas. - proveer soporte técnico en la implementación y mantenimiento de sistemas sap. - establecer buenas prácticas y estándares para el uso de sap en la organización. - documentar procesos, configuraciones y cambios realizados en el sistema. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - formación profesional en ingeniería de sistemas, tecnología o carreras afines. - conocimientos avanzados en la plataforma sap y sus módulos principales. - capacidad para diseñar e implementar soluciones técnicas robustas. - experiencia previa en proyectos tecnológicos de alto impacto. - manejo de herramientas de integración y desarrollo de software. - habilidades para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas. qué ofrecemos - oportunidad de trabajar en una compañía de gran prestigio en la industria fmcg. - ambiente laboral profesional y enfocado en la tecnología. - proyectos ...
- compañía en crecimiento - interesante reto laboral acerca de nuestro cliente compañía de libranzas descripción gestión del talento - definir e implementar procesos de reclutamiento y selección ajustados al negocio (comercial, riesgo, cartera, tecnología, etc.). - diseñar programas de inducción y capacitación , con foco en habilidades técnicas y comerciales. - gestionar la retención del talento , diseñando planes de bienestar y clima organizacional adaptados a una estructura pequeña. 1. administración de personal - manejar contratos laborales, afiliaciones, novedades de nómina, vacaciones y liquidaciones. - velar por el cumplimiento de normativas laborales (ley colombiana, seguridad social, sg-sst). - supervisar procesos de nómina y beneficios , aunque en empresas pequeñas esto suele ser operativo y a veces tercerizado. 1. desarrollo organizacional - implementar procesos de evaluación de desempeño simples pero efectivos. - b - gestionar políticas internas: teletrabajo, manejo de tiempos, código de conducta, etc. 1. cultura y clima - fomentar un ambiente de trabajo alineado a los valores de la empresa, promoviendo la ética financiera y el enfoque al cliente. - diseñar acciones para mejorar el compromiso y la cultura organizacional , cuidando la cercanía entre colaboradores y directivos. 1. apoyo estratégico - ser un socio estratégico del negocio , apoyando en la planificación de personal según metas de colocación, cartera y expansión. - alinear la estructura de recursos humanos con los objetivos de crecimiento de la empresa. - analizar in...
- 5 años de experiencia en evaluación de fragancias. - ser bilingue en inglés. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una multinacional, reconocida por su enfoque innovador y su compromiso con la excelencia en el diseño de fragancias. descripción - diseñar y desarrollar fragancias que cumplan con las especificaciones de los clientes. - colaborar con los equipos de ventas y marketing para identificar tendencias y oportunidades en el mercado. - realizar pruebas de evaluación olfativa para garantizar la calidad de los productos. - supervisar el cumplimiento de normativas y estándares de calidad en el diseño de fragancias. - gestionar la relación con proveedores clave para garantizar el suministro de materias primas de alta calidad. - participar en reuniones con clientes para entender sus necesidades específicas y proponer soluciones personalizadas. - preparar reportes y presentaciones sobre el rendimiento de las fragancias desarrolladas. - colaborar con equipos multidisciplinarios para impulsar la innovación en el diseño de fragancias. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - título profesional en química, ingeniería química o áreas afines. - conocimientos sólidos en diseño y evaluación de fragancias. - experiencia en la industria industrial/manufacturera será valorada. - habilidades en gestión de proyectos y trabajo en equipo. - nivel avanzado de inglés. - capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados. - orientación al detalle y compromiso con la calidad. qué ofrec...
Plans and coordinates global supply to meet business demand. ensures production plans are executed and orders delivered on time. acerca de nuestro cliente a global leader in healthcare solutions with operations in multiple regions, focused on deliver...
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