Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo profesional de inteligencia de negocios. esta persona será la encargada de diseñar, ejecutar y acompañar las solicitudes de información analítica y proyectos estratégicos en las distint...
Buscamos un líder de pbx responsable de coordinar y supervisar el sistema de central telefónica interna de la institución, asegurando atención eficiente, profesional y humanizada en la comunicación con pacientes, visitantes y colaboradores. brindarás...
¿eres un profesional con experiencia en áreas administrativas y operativas, con enfoque en gerencia comercial o mercadeo? ¡esta es tu oportunidad! estamos buscando un gerente de sede con experiencia mínima de tres años en un rol similar. si tienes experiencia en manejo de indicadores comerciales, operativos y de rentabilidad, y además habilidad comprobada en servicio al cliente y gestión y liderazgo de personal, ¡queremos conocerte! ofrecemos un ambiente laboral dinámico con oportunidades para crecer y desarrollarte profesionalmente. responsabilidades supervisar las operaciones diarias de la sede. gestionar y analizar indicadores comerciales operativos y de rentabilidad. liderar al equipo asegurando un excelente servicio al cliente. planificar y ejecutar estrategias para el cumplimiento de objetivos. realizar labores administrativas propias del cargo. requerimientos experiencia mínima de 3 años en un rol similar. habilidad comprobada en manejo de indicadores comerciales operativos y rentabilidad. experiencia en servicio al cliente. competencia en gestión y liderazgo de personal. disponibilidad para trabajar tiempo completo con horarios rotativos (lunes a sabado). nivel de educación profesional sectores laborales administración y oficina ventas servicio al cliente y afines cargo gerente otras habilidades habilidades técnicas: análisis financiero planificación estratégica habilidades interpersonales comunicación efectiva resolución de conflictos #j-18808-ljbffr...
¿eres un profesional con experiencia en áreas administrativas y operativas, con enfoque en gerencia comercial o mercadeo? ¡esta es tu oportunidad! estamos buscando un gerente de sede con experiencia mínima de tres años en un rol similar. si tienes experiencia en manejo de indicadores comerciales, operativos y de rentabilidad, y además habilidad comprobada en servicio al cliente y gestión y liderazgo de personal, ¡queremos conocerte! ofrecemos un ambiente laboral dinámico con oportunidades para crecer y desarrollarte profesionalmente. responsabilidades supervisar las operaciones diarias de la sede. gestionar y analizar indicadores comerciales operativos y de rentabilidad. liderar al equipo asegurando un excelente servicio al cliente. planificar y ejecutar estrategias para el cumplimiento de objetivos. realizar labores administrativas propias del cargo. requerimientos experiencia mínima de 3 años en un rol similar. habilidad comprobada en manejo de indicadores comerciales operativos y rentabilidad. experiencia en servicio al cliente. competencia en gestión y liderazgo de personal. disponibilidad para trabajar tiempo completo con horarios rotativos (lunes a sabado). nivel de educación profesional sectores laborales administración y oficina ventas servicio al cliente y afines cargo gerente otras habilidades habilidades técnicas: análisis financiero planificación estratégica habilidades interpersonales comunicación efectiva resolución de conflictos #j-18808-ljbffr...
Importante compañía colombiana del sector de alimentos se encuentra en búsqueda de su coordinador de recursos humanos ¿ qu é har á s en esta posici ó n? diseñar, liderar y ejecutar la estrategia de gestión humana alineada con los objetivos organizacionales, garantizando un ambiente laboral positivo, procesos eficientes de selección, formación, bienestar, compensación y cumplimiento legal. asegurar el desarrollo y retención del talento en un entorno productivo (industria de alimentos) y altamente regulado. formular y actualizar políticas relacionadas con contratación, desarrollo, bienestar y retención del talento humano. supervisar los procesos de reclutamiento y selección, evaluación del desempeño y planes de desarrollo. velar por un clima laboral sano, gestionando conflictos y promoviendo la comunicación interna. liderar procesos de desarrollo organizacional y formación. ¿ qu é requisitos debes tener? profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o afines. especialización en gestión del talento humano, gerencia del desarrollo humano o afines (deseable). ¿qué deberías tener previamente? mínimo 5 años de experiencia en áreas de recursos humanos, con al menos 2 años en cargos de liderazgo. experiencia previa en empresas manufactureras o del sector de alimentos será altamente valorada. conocimientos técnicos: legislación laboral colombiana. desarrollo organizacional. herramientas de evaluación del desempeño. sistemas de nómina (preferiblemente con experiencia en software ...
Únete al club médico deportivo más grande de latinoamérica como nuestro nuevo gerente de sede comercial. buscamos un líder dinámico y comprometido con más de 2 años de experiencia reciente en la gestión de sedes. serás responsable de supervisar las operaciones diarias de nuestra sucursal, asegurando un servicio excepcional a nuestros miembros y optimizando los recursos. ofrecemos un salario competitivo de $3.500.000 más un variable por cumplimiento, así como beneficios como estabilidad laboral, plan carrera, y acceso gratuito a nuestras instalaciones de gimnasio. trabajarás en un ambiente laboral excelente y tendrás la oportunidad de crecer y pasar directamente por la compañía en el futuro. Únete a nosotros y lleva tu carrera al siguiente nivel. responsabilidades supervisar las operaciones diarias de la sede comercial. garantizar un servicio excepcional a los miembros del club. coordinar y liderar al equipo de trabajo de la sede. manejar presupuestos y recursos de manera eficiente. asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y de servicio. implementar estrategias para mejorar la experiencia del cliente. requerimientos más de 2 años de experiencia reciente en gestión de sedes o roles similares. título profesional en administración deportes o áreas afines. habilidad comprobada en liderazgo y gestión de equipos. disponibilidad para trabajar de domingo a domingo con un día compensatorio. excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas. conocimiento del sector deportivo o de salud es un plus. habilidades técnica...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas: líder de admisiones con experiencia en sector salud si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no es obligatorio. si deseas, a continuación puedes adjuntar nuevos documentos. el documento que borres también será eliminado de tu hoja de vida. adjuntaste el máximo de documentos. borra alguno de la lista para cargar uno nuevo. el documento que borres será eliminado de tu hoja de vida. examinar pdf, doc, máx. 3mb líder de admisiones con experiencia en sector salud postulación exitosa gracias por haberte postulado a la oferta de empleo líder de admisiones con experiencia en sector salud líder de admisiones con experiencia en sector salud $2,5 a $3 millones cop importante ips busca profesional en administración en salud o carreras afines para liderar el área de admisiones en consulta externa. perfil requerido: -formación: profesional en administración en salud o carrera afín (indispensable presentar certificación). -experiencia: mínimo 3 años liderando procesos de admisiones en el sector salud, con manejo de equipos de más de 10 personas. (no auxiliares ni analistas) competencias requeridas: capacidad para resolución de conflictos y orientación al trato humanizado con usuarios y equipo. funciones clave: -realizar arqueos de caja con responsabilidad y precisión. -controlar el centro administrativo de usuarios y ges...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: gestionar las directrices establecidas para el desempeño y desarrollo del proceso de administración y control del parque automotor. **funciones del cargo**: importante empresa aliada ubicada en copacabana requiere para su equipo de trabajo analista de seguridad vial con experiência de 6 meses en el sector transporte. **formación académica**: técnico - tecnólogo en seguridad vial mantenimiento o mecánica automotriz. **misión del cargo**: gestionar las directrices establecidas para el desempeño y desarrollo del proceso de administración y control del parque automotor, contribuir al cumplimiento de la normatividad establecida en el plan estratégico de seguridad vial (pesv); velando por la optimización de los recursos, la mejora continua y debido cumplimiento a sus objetivos e indicadores de gestión. **conocimientos específicos**: manejo de herramientas informáticas (conocimientos básicos en ms office) - conocimientos básicos en normatividad de seguridad vial - conocimientos de mecánica automotriz básica y normas de tránsito **habilidades**: relaciones personales y laborales, orientación al servicio, comunicación asertiva, expresión o...
Únete al club médico deportivo más grande de latinoamérica como nuestro nuevo gerente de sede comercial. buscamos un líder dinámico y comprometido con más de 2 años de experiencia reciente en la gestión de sedes. serás responsable de supervisar las operaciones diarias de nuestra sucursal, asegurando un servicio excepcional a nuestros miembros y optimizando los recursos. ofrecemos un salario competitivo de $3.500.000 más un variable por cumplimiento, así como beneficios como estabilidad laboral, plan carrera, y acceso gratuito a nuestras instalaciones de gimnasio. trabajarás en un ambiente laboral excelente y tendrás la oportunidad de crecer y pasar directamente por la compañía en el futuro. Únete a nosotros y lleva tu carrera al siguiente nivel. responsabilidades - supervisar las operaciones diarias de la sede comercial. - garantizar un servicio excepcional a los miembros del club. - coordinar y liderar al equipo de trabajo de la sede. - manejar presupuestos y recursos de manera eficiente. - asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y de servicio. - implementar estrategias para mejorar la experiencia del cliente. requerimientos - más de 2 años de experiencia reciente en gestión de sedes o roles similares. - título profesional en administración deportes o áreas afines. - habilidad comprobada en liderazgo y gestión de equipos. - disponibilidad para trabajar de domingo a domingo con un día compensatorio. - excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas. - conocimiento del sector deportivo o de salud es un plus. habilidades técnicas - m...
Buscamos un vendedor comercial especializado en publicidad y artes gráficas para unirse a nuestro equipo comercial. el candidato será responsable de desarrollar y mantener una cartera de clientes, ofreciendo soluciones integrales en producción gráfica publicitaria y materiales promocionales. formación académica profesional en diseño gráfico, comunicación social, ingeniería industrial, administración de empresas o carreras afines cursos o certificaciones en artes gráficas son un plus experiencia laboral mínimo 2 años de experiencia en ventas b2b experiencia previa en industria gráfica, publicidad o sector relacionado (deseable) conocimiento de procesos de impresión y producción gráfica manejo de cartera de clientes corporativos competencias técnicas conocimiento de procesos de impresión (offset, digital, gran formato) comprensión de materiales gráficos (papeles, vinilos, sustratos especiales) manejo básico de software de diseño (adobe creative suite) conocimientos en gestión de color y preparación de archivos habilidades en cotización y cálculo de costos habilidades comerciales excelentes habilidades de comunicación y presentación capacidad de negociación y cierre de ventas orientación al logro y cumplimiento de metas habilidades de prospección y desarrollo de nuevos negocios manejo de objeciones y resolución de conflictos #j-18808-ljbffr required skill profession ventas (general)...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. líder técnico golang en baires dev si eres un líder natural con experiencia como mentor, ¡este trabajo es para ti! como líder técnico golang en nuestro equipo de desarrollo, tu misión será supervisar técnicamente a un equipo de desarrolladores frontend y backend. trabajarás en un equipo global acelerado a cargo de empujar la innovación al siguiente nivel. la innovación está en el corazón de la estrategia de baires dev. ¿qué harás? - fomentar una cultura de ingeniería de alto rendimiento mientras crece y lidere a su tribu. - revisar y contribuir al código utilizando las mejores prácticas para balancear la creación de nuevas funcionalidades mientras se satisfacen las necesidades de los clientes existentes. - colaborar con equipos interregionales para colectivamente diseñar, desarrollar y lanzar mvps localizados. ¿qué buscamos?: - 10+ años de experiencia trabajando como desarrollador. - 7+ años de experiencia en golang. - gestión avanzada de metodologías ágiles - c...
Coordinadoro/a de fisioterapia hola a todo el talento en el campo de la enfermería! estamos encantados de anunciar una nueva oportunidad en organizacion clinica bonnadona - prevenir s.a.s. buscamos coordinador/a de fisioterapia , apasionado dedicado y con habilidades comprobadas en unidad de cuidado de pacientes adulto. requisitos - título de fisioterapeuta, con especialización o diplomado en áreas relacionadas - 2 años de experiencia como coordinadora - coordinar y supervisar las actividades del equipo de fisioterapeutas, asegurando el cumplimiento de protocolos y estándares de calidad. - elaborar y gestionar los programas de atención en fisioterapia y rehabilitación. - evaluar y monitorear la calidad de los servicios brindados, proponiendo mejoras continuas. - capacitar y apoyar al personal en técnicas, procedimientos y actualización profesional. - planificar y organizar la agenda de atención y recursos disponibles. - supervisar el cumplimiento de normativas y procedimientos internos. - promover la atención centrada en el paciente, garantizando un trato humanizado y respetuoso. - elaborar informes de gestión, estadísticas y resultados del área. - participar en actividades de capacitación, investigación y desarrollo profesional competencias - liderazgo y gestión de equipos. - comunicación efectiva y habilidades interpersonales. - organización y planificación. - capacidad de resolución de conflictos. - orientación a la calidad y mejora continua. en organizacion clinica bonnadona - prevenir s.a.s., fomentamos un ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso, donde el...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. si eres un líder natural con experiencia en tutoría, ¡este trabajo es para ti! como líder técnico de automatización qa en nuestro equipo de desarrollo, tu misión será supervisar técnicamente a un equipo de desarrolladores front y back experimentados. trabajarás en un equipo global de ritmo rápido encargado de llevar la innovación al siguiente nivel. la innovación está en el corazón de la estrategia de baires dev. ¿qué harás? - trabajar en estrecha colaboración con los desarrolladores para crear casos de prueba, diseñar planes de prueba y automatizar casos de prueba para la verificación de la funcionalidad del producto. - trabajar en estrecha colaboración con los desarrolladores product owners & scrum masters para revisar los requisitos del producto y el diseño. - gestión y seguimiento de errores y mejoras (a través de jira y herramientas aplicables). - investigar y analizar los defectos del producto. - desarrollar e implementar la estrategia de automatización de pr...
Trabaja en universidad católica de colombia $4 a $4,5 millones calidad (aseguramiento, gestión ... / otras reconocida institución de educación superior con más de 40 años de creación y experiencia en el sector educativo. descripción general la universidad católica de colombia lo invita a ser parte de su equipo de trabajo, si se encuentra interesado y reúne los requisitos del perfil, participe en la convocatoria laboral para el cargo de coordinador(a) de egresados, encargado(a) de diseñar y gestionar estrategias de seguimiento e impacto, acompañamiento y participación, que permita a los egresados de la universidad fortalecer su relacionamiento e interacción con el medio, aportar en su desarrollo integral y posicionamiento profesional. requisitos del perfil * formación académica: profesional en alguno de los siguientes programas: ingeniería industrial, ingeniería de mercados, comunicación social, administración de empresas, o carreras afines, con tarjeta profesional vigente. especialización o maestría en alguno de los siguientes programas: gerencia de mercados, comunicación estratégica, comunicación y marketing, o carreras afines. * experiencia profesional: mínimo tres (3) años de experiencia liderando procesos relacionados con empleabilidad, proyección social, generación de convenios empresariales o alianzas interinstitucionales, desarrollo de eventos y actividades con públicos de interés, entre otros. * conocimientos específicos en: legislación colombiana de educación superior. procesos de aseguramiento de la calidad. diseño y estrategias de comun...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. líder técnico dev ops en baires dev si eres un natural líder técnico dev ops con experiencia como mentor, ¡este trabajo es para ti! como líder técnico en nuestro equipo de desarrollo, tu misión será supervisar técnicamente a un equipo de desarrolladores frontend y backend. trabajarás en un equipo global acelerado a cargo de empujar la innovación al siguiente nivel. la innovación está en el corazón de la estrategia de baires dev. ¿qué harás? - experimentar usando conjunto de herramientas/mentalidad de dev ops, incluyendo ci/cd, gestión de configuración y contenedorización. - crear plataformas sdlc dev ops completas. - liderar equipos en capacidad de ingeniería. - crear planos y hojas de ruta a gran escala, incluyendo estados actuales y futuros para la tecnología de infraestructura. ¿qué buscamos?: - 7+ años de experiencia trabajando como dev ops. - gestión avanzada de metodologías ágiles. - conocimiento avanzado en diseño de patrones. - conocimiento avanzado en i...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. si eres un líder por naturaleza con experiencia como mentor, ¡este es el trabajo para ti! como líder tech de ruby on rails en nuestro equipo de desarrollo, tu misión será supervisar técnicamente a un equipo de desarrolladores de front y back end. trabajarás en un equipo global de ritmo acelerado encargado de llevar la innovación al siguiente nivel. la innovación está en el corazón de la estrategia de baires dev. actividades principales: - refactorizar el comportamiento en contextos aislados y acotados. - trabajar en estrecha colaboración con el equipo de cara al cliente para detectar las características. - gestionar su tiempo y ser responsable con una supervisión mínima. ¿qué buscamos?: - gestión avanzada de metodologías ágiles. - conocimiento avanzado de patrones de diseño. - conocimiento avanzado de infraestructura it. - experiencia en seguridad. - experiencia en el desarrollo/integración de aplicaciones a gran escala. - especialización completa en áreas de des...
Importante empresa nacional líder en su sector está en la búsqueda de jefe(a) de relaciones laborales altamente calificado/a para unirse al equipo en un rol de alto impacto a los negocios que acompaña. misión: garantizar el cumplimiento de la legislación laboral y de los procesos internos relacionados con disciplina, relaciones sindicales, gestión de conflictos y representación legal, velando por la seguridad jurídica de la compañía y la prevención de riesgos laborales legales. principales responsabilidades: - representar a la organización ante entidades y autoridades laborales (ministerio del trabajo, jueces laborales, etc.) - asesorar a líderes y áreas en la aplicación de la normativa laboral y los procedimientos disciplinarios - gestionar las relaciones sindicales y liderar los procesos de negociación colectiva - monitorear e interpretar cambios en la legislación laboral y su impacto en la operación de la empresa. - gestionar la documentación legal laboral y consolidar indicadores asociados a procesos disciplinarios y litigios. - acompañar la gestión de procesos disciplinarios y procesos de terminación del vínculo laboral por causas legales. requisitos formación académica: abogado con especialización en derecho laboral y seguridad social, gestión del talento humano y/o afines. experiencia laboral: mínimo 5 años en cargos relacionados con relaciones laborales, manejo de relación sindical, derecho laboral, generalidades en procesos de gestión humana, bienestar laboral, pensiones. deseable coordinación de procesos judiciales y tutelas. conocimientos...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. como analista junior de recursos humanos en baires dev, apoyarás al equipo de rh en la entrega de servicios de valor agregado para la gerencia y los empleados. ayudarás a desarrollar iniciativas de rh alineadas con los objetivos del negocio, asistirás en la resolución de problemas de relaciones laborales y ganarás experiencia en varias funciones de rh mientras trabajas en estrecha colaboración con miembros senior del equipo. qué harás: - proporcionar apoyo para iniciativas y programas de rh alineados con los objetivos organizacionales. - asistir en asuntos de relaciones laborales y resolución de conflictos. - apoyar procesos de reclutamiento y onboarding para nuevos miembros del equipo. - ayudar a recopilar y analizar datos de rh para informes y toma de decisiones. - participar en iniciativas de gestión del desempeño y desarrollo. - asistir en la implementación de políticas y procedimientos de rh en toda la organización. qué buscamos: - 1+ año de experiencia en role...
Coordinadoro/a de fisioterapia hola a todo el talento en el campo de la enfermería! estamos encantados de anunciar una nueva oportunidad en organizacion clinica bonnadona - prevenir s.a.s. buscamos coordinador/a de fisioterapia , apasionado dedicado y con habilidades comprobadas en unidad de cuidado de pacientes adulto. requisitos - título de fisioterapeuta, con especialización o diplomado en áreas relacionadas - 2 años de experiencia como coordinadora - coordinar y supervisar las actividades del equipo de fisioterapeutas, asegurando el cumplimiento de protocolos y estándares de calidad. - elaborar y gestionar los programas de atención en fisioterapia y rehabilitación. - evaluar y monitorear la calidad de los servicios brindados, proponiendo mejoras continuas. - capacitar y apoyar al personal en técnicas, procedimientos y actualización profesional. - planificar y organizar la agenda de atención y recursos disponibles. - supervisar el cumplimiento de normativas y procedimientos internos. - promover la atención centrada en el paciente, garantizando un trato humanizado y respetuoso. - elaborar informes de gestión, estadísticas y resultados del área. - participar en actividades de capacitación, investigación y desarrollo profesional competencias - liderazgo y gestión de equipos. - comunicación efectiva y habilidades interpersonales. - organización y planificación. - capacidad de resolución de conflictos. - orientación a la calidad y mejora continua. en organizacion clinica bonnadona - prevenir s.a.s., fomentamos un ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso, donde el...
Eres un profesional con experiencia en áreas administrativas y operativas, con enfoque en gerencia comercial o mercadeo? ¡esta es tu oportunidad! estamos buscando un gerente de sede con experiencia mínima de tres años en un rol similar. si tienes experiencia en manejo de indicadores comerciales, operativos y de rentabilidad, y además habilidad comprobada en servicio al cliente y gestión y liderazgo de personal, ¡queremos conocerte! ofrecemos un ambiente laboral dinámico con oportunidades para crecer y desarrollarte profesionalmente. responsabilidades - supervisar las operaciones diarias de la sede. - gestionar y analizar indicadores comerciales operativos y de rentabilidad. - liderar al equipo asegurando un excelente servicio al cliente. - planificar y ejecutar estrategias para el cumplimiento de objetivos. - realizar labores administrativas propias del cargo. requerimientos - experiencia mínima de 3 años en un rol similar. - habilidad comprobada en manejo de indicadores comerciales operativos y rentabilidad. - experiencia en servicio al cliente. - competencia en gestión y liderazgo de personal. - disponibilidad para trabajar tiempo completo con horarios rotativos (lunes a sabado). nivel de educación - profesional sectores laborales - administración y oficina - ventas - servicio al cliente y afines cargo - gerente otras habilidades habilidades técnicas: - análisis financiero - planificación estratégica habilidades interpersonales - comunicación efectiva - resolución de conflictos #j-18808-ljbffr...
Estamos buscando un scrum master para nuestro equipo de trabajo. debe ser profesional con postgrado en sistemas o carreras afines. experiência mínima de 3 años. experiência en desarrollo de software, análisis y diseño de pruebas. requerimos: - Ágiles (scrum kanban, lean entre otras) - conocimientos en herramientas ofimáticas - orientar y entrenar al equipo scrum y a la organización sobre cómo utilizar las prácticas y valores de agile/scrum. - guiar y dar coaching tanto al equipo scrum como al equipo de desarrollo sobre auto-organización para llenar los vacíos intencionales dejados en los marcos Ágil/scrum. - eliminar impedimentos o guiar al equipo para que elimine los impedimentos encontrando el personal adecuado para eliminarlos. - ayudar con la comunicación interna y externa, mejorando la transparencia e irradiando información. - elaborar métricas de mejora del equipo de desarrollo y del impacto de las mejoras. - trabajar con la organización para solucionar los impedimentos organizacionales que afecten y amenacen el crecimiento de la agilidad y los equipos auto organizados. habilidades/experiência requeridas y deseables: - certificado en scrum master gestión de procesos scrum metodologías. - experiência desempeñando el rol de scrum master durante al menos dos años para un equipo de desarrollo de software. - buenas habilidades y conocimientos de liderazgo de servicio, facilitación, conciencia situacional, resolución de conflictos, mejoramiento continuo, empoderamiento y aumento de la transparencia. - excelentes habilidades de comunicación y tutoría. ti...
En emtrasur, buscamos una asistente de gestión humana con excelente actitud de servicio, orientación al detalle y habilidades para trabajar en equipo. será responsable de prestar apoyo a procesos de talento humano, garantizando el cumplimiento normativo y el bienestar laboral de nuestros colaboradores. funciones principales - reclutamiento, selección e inducción de personal. - administración de nómina y novedades de seguridad social. - coordinación de capacitaciones y actividades de bienestar. - gestión documental de empleados - gestión de clima organizacional y resolución de conflictos laborales. - archivo, control y custodia de documentos laborales. #j-18808-ljbffr required skill profession gestión y estrategia de personal...
¡Únete como asesor de servicio al cliente! palabras clave - asesor de servicio al cliente - representante de atención al cliente - ejecutivo de servicio al cliente ¿quieres ser parte de un equipo dinámico y competitivo? ¡Únete a nosotros como asesor de servicio al cliente! estamos buscando un representante de atención al cliente con una alta fuerza comercial y orientación a resultados. en nuestra empresa, te ofrecemos la oportunidad de crecer profesionalmente mientras te formas constantemente en técnicas de venta. disfruta de un entorno retador con incentivos adicionales como comisiones sin techo y bonificaciones por cumplimiento de metas. ¿estás listo para el desafío? responsabilidades - brindar atención personalizada a los clientes. - gestionar ventas en frío y caliente. - negociar y persuadir para cerrar ventas. - escuchar activamente para comprender las necesidades del cliente. - manejar objeciones con argumentos sólidos. requerimientos - experiencia previa en ventas call center. - habilidades de negociación y persuasión. - orientación a resultados y fuerza comercial. - excelente capacidad de escucha activa. - disponibilidad para trabajar de lunes a sábado incluyendo festivos. nivel de educación - bachiller sectores laborales - servicio al cliente y afines - ventas - call center tele mercadeo bpo y afines cargo - asistente otras habilidades habilidades técnicas: - técnicas de ventas - gestión de crm habilidades interpersonales - comunicación efectiva - resolución de conflictos #j-18808-ljbffr required sk...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. si eres un líder natural con experiencia como mentor, ¡este trabajo es para ti! como líder técnico de node backend en nuestro equipo de desarrollo, tu misión será supervisar técnicamente a un equipo de desarrolladores con experiencia. trabajarás en un equipo global de ritmo rápido encargado de llevar la innovación al siguiente nivel. la innovación está en el centro de la estrategia de baires dev. lo que harás - trabajar con el equipo para determinar las necesidades de la arquitectura técnica global. - identificar los puntos de integración de los sistemas existentes y de terceros. - validar que todas las opciones técnicas se integren con la solución final y se adhieran a los contratos técnicos definidos para la integración. ¿qué buscamos?: - 7+ años de experiencia en el desarrollo de node. - manejo de metodologías ágiles avanzadas. - conocimiento avanzado de patrones de diseño. - conocimiento avanzado de la infraestructura de ti. - experiencia en seguridad. - expe...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. si eres un líder natural con experiencia como mentor, ¡este trabajo es para ti! como líder técnico .net en nuestro equipo de desarrollo, tu misión será supervisar técnicamente a un equipo de desarrolladores frontend y backend. trabajarás en un equipo global acelerado a cargo de empujar la innovación al siguiente nivel. la innovación está en el corazón de la estrategia de baires dev. ¿qué harás? - desarrollar (analizar requerimientos, documentar y testear) procedimientos almacenados del servidor ms-sql y aplicaciones basadas en web usando asp y asp.net. - crear y mantener reportes complejos usando dispositivos servidor ms-sql y/o modificando procedimientos para resolver los problemas técnicos más complejos relacionados con la capacidad y limitaciones de los equipos informáticos, el tiempo de funcionamiento y la forma de los resultados deseados. - servir de enlace con el proveedor de ti para resolver problemas con el hardware, problemas de seguridad y otros problemas...
Coordinadoro/a de fisioterapia hola a todo el talento en el campo de la enfermería! estamos encantados de anunciar una nueva oportunidad en organizacion clinica bonnadona - prevenir s.a.s. buscamos coordinador/a de fisioterapia , apasionado dedicado y con habilidades comprobadas en unidad de cuidado de pacientes adulto. requisitos - título de fisioterapeuta, con especialización o diplomado en áreas relacionadas - 2 años de experiencia como coordinadora - coordinar y supervisar las actividades del equipo de fisioterapeutas, asegurando el cumplimiento de protocolos y estándares de calidad. - elaborar y gestionar los programas de atención en fisioterapia y rehabilitación. - evaluar y monitorear la calidad de los servicios brindados, proponiendo mejoras continuas. - capacitar y apoyar al personal en técnicas, procedimientos y actualización profesional. - planificar y organizar la agenda de atención y recursos disponibles. - supervisar el cumplimiento de normativas y procedimientos internos. - promover la atención centrada en el paciente, garantizando un trato humanizado y respetuoso. - elaborar informes de gestión, estadísticas y resultados del área. - participar en actividades de capacitación, investigación y desarrollo profesional competencias - liderazgo y gestión de equipos. - comunicación efectiva y habilidades interpersonales. - organización y planificación. - capacidad de resolución de conflictos. - orientación a la calidad y mejora continua. en organizacion clinica bonnadona - prevenir s.a.s., fomentamos un ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso, donde el...
Director(a) operativo hotelero en montería palabras clave: - director operativo hotelero - gerente de operaciones hoteleras - director de operaciones de alojamiento - jefe de operaciones de hospitalidad buscamos un director(a) operativo hotelero para nuestro hotel en montería. este rol clave implica liderar el funcionamiento operativo y estratégico del establecimiento, asegurando la prestación de servicios de alta calidad. como gerente de operaciones hoteleras, serás responsable de garantizar la efectividad y rentabilidad en todos los procesos operacionales. esta es una oportunidad única para aquellos apasionados por el servicio, con habilidades para liderar equipos de alto rendimiento en un entorno dinámico y en crecimiento. ofrecemos contratación directa con el hotel y un entorno laboral comprometido con la excelencia. responsabilidades: - liderar la operación diaria del hotel asegurando calidad y rentabilidad. - desarrollar e implementar estrategias operativas efectivas. - supervisar el cumplimiento de estándares de servicio de hospitalidad. - coordinar y motivar al equipo para alcanzar objetivos operativos. - gestionar presupuestos y recursos para optimizar la operación. - asegurar la satisfacción del cliente a través de servicios excepcionales. requerimientos: - título profesional en administración hotelera o afines. - experiencia mínima de 5 años en cargos similares. - habilidades de liderazgo y gestión de equipos. - capacidad para desarrollar estrategias operativas. - conocimiento profundo de estándares de hospitalidad. - ...
Descripción de la empresa supermercado merkahorro lleva bienestar y felicidad a los hogares a través de productos y servicios de alta calidad. los distribuimos en cada uno de nuestros supermercados, en un ambiente de respeto y cuidado hacia nuestros ...
Your responsibilities descripcio de la compania y del proyecto forliance es un proveedor líder de servicios de consultoría para proyectos de uso sostenible de la tierra y los recursos naturales, empresa basada en bonn, alemania. cuenta con un equipo ...
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