Talent acquisition | human resources | cultura y bienestar quieres ser parte del #teamevertec? aquí te contaremos cómo puedes hacerlo sé parte de un ambiente donde puedas contribuir con tu creatividad, conocimientos y habilidades. somos la #tecnologí...
¡Únete a cerámicas y materiales castellón como líder de gestión humana! ¿te apasiona el talento humano y buscas un rol donde puedas generar un impacto significativo en el desarrollo de las personas y la organización? en cerámica y materiales castelló...
Messer es la compañía privada de gases industriales más grande del mundo y una de las principales compañías de gases industriales y médicos en américa del norte y del sur. messer ofrece más de 120 años de experiencia en gases industriales, médicos, especiales y electrónicos. la empresa entrega gases, servicios y tecnologías de manera segura a través de una extensa red de producción y distribución. buscamos un(a) director(a) ventas para encabezar una de nuestras principales unidades de negocio en colombia. ¿qué buscamos? • profesional en ingeniería química o ingenierías afines al sector de gases o sector químico. • +12 años de experiencia en roles de alta dirección comercial (director general, vp. de ventas, vp. de negocio). • trayectoria sólida en compañías de gases industriales o industria química. • liderazgo de equipos comerciales de alto desempeño y gestión de clientes industriales estratégicos. • pensamiento estratégico, visión integral de negocio y enfoque en crecimiento sostenible. responsabilidades clave: • liderar el equipo comercial, impulsando rentabilidad y crecimiento. • diseñar e implementar planes estratégicos alineados con la operación en colombia. • fortalecer relaciones con clientes clave en sectores industriales críticos. • coordinar con áreas transversales (operaciones, finanzas, marketing) para una gestión integral. • prepararse para asumir un rol directivo de mayor alcance en el mediano plazo. ¿qué ofrecemos? • un entorno retador y dinámico con fuerte exposición regional. • trayectoria hacia posiciones de liderazgo general en el país. ...
Overview somos pepsico ¡Únete a pepsico y atrévete a transformar! somos el hogar perfecto para personas curiosas, pensadoras y agentes de cambio. desde el liderazgo hasta la primera línea, nos emociona el futuro y trabajamos en equipo para hacer del mundo un lugar mejor. ser parte de pepsico significa formar parte de una de las mayores empresas de alimentos y bebidas del mundo, con nuestras marcas icónicas que se consumen más de mil millones de veces al día en más de 200 países. en andinos, pepsico cuenta con marcas reconocidas como detodito, tropicana, cheese tris, concordia, platanitos, kchitos, entre otras. una carrera en pepsico significa trabajar en una cultura donde todas las personas son bienvenidas. aquí, puedes atreverte a ser tú. no importa quién seas, de dónde seas o a quién ames, siempre puedes influir en las personas que te rodean y causar un impacto positivo en el mundo. conoce un poco más: pepsicojobs Únete a pepsico, atrévete a transformar. responsibilities la oportunidad velar por la correcta planeación, ejecución y seguimiento de los proyectos e iniciativas de negocio para que se entreguen los resultados esperados. garantizar la correcta operatividad del negocio y prestar apoyo a la construcción de las diferentes iniciativas que no hacen parte integral de aop. tu impacto - diseñar estrategias de mejora del gtm en el mercado de colombia para los diferentes canales directos - velar por la correcta ejecución de los proyectos del área - construir con las diferentes áreas, acciones necesarias para la mejora continua del negocio - plan...
Ingeniería de sistemas computación / otras industria de la empresa: ey, como líder global en servicios de aseguramiento, impuestos, transacciones y asesoría, utiliza productos financieros, experiencia y sistemas desarrollados para construir un mejor entorno de negocios. descripción general en ey, tendrás la oportunidad de construir una carrera única, con alcance global, apoyo, cultura de inclusión y tecnología para potenciar tu desarrollo. con tu talento y perspectiva, ey también será mucho mejor. Únete a nosotros y crea una experiencia excepcional para ti y un mejor mundo de negocios para todos. aquí, enfocarás tu inteligencia e imaginación en temas cruciales y complejos que enfrentan empresas, gobiernos y la sociedad. los retos te permitirán adquirir conocimientos y experiencia para desarrollar tus habilidades profesionales. la oportunidad Únete a consulting y ayuda a transformar el entorno de negocios desde el corazón de las organizaciones. podrás responder a preguntas como: ¿cómo puede la ia mejorar el potencial humano? y más. principales responsabilidades los servicios de consultoría de ey ofrecen asesoría estratégica para lograr resultados sostenibles. nuestro equipo global aporta experiencia y rigor analítico en cada proyecto, desde ideas iniciales hasta la implementación de estrategias que inspiran a clientes y empleados a alcanzar su máximo potencial. requisitos para el rol - ingeniería de sistemas, industrial, informática, electrónica o afines - conocimiento en tecnologías emergentes (nube, ia, robots, iot, metaverso, analítica de datos, rob...
- mínimo 8 años de experiencia en aseguramiento en el sector salud - deseable experiencia como director, controller o planeación en sector salud acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una compañía referente en la gestión del riesgo en salud a nivel nacional descripción - liderar el seguimiento integral a los planes estratégicos y operativos definidos por la alta dirección. - monitorear permanentemente los indicadores de gestión de las distintas vicepresidencias, identificando desviaciones y proponiendo planes de acción. - analizar información clave del negocio para anticipar riesgos, detectar ineficiencias y generar alertas tempranas. - actuar como interlocutor estratégico entre la presidencia y las áreas funcionales, facilitando la toma de decisiones basada en datos. - garantizar la coherencia entre los objetivos institucionales y la ejecución operativa, promoviendo una cultura de resultados y mejora continua. - consolidar informes gerenciales y reportes de gestión para la junta directiva y presidencia. - impulsar el trabajo articulado entre áreas, fomentando la colaboración y el alineamiento estratégico. perfil buscado (h/m) - profesional en ingeniería industrial, contaduría, economía, administración de empresas o carreras afines. mínimo 8 años de experiencia en aseguramiento en el sector salud, con conocimiento profundo del modelo de atención, regulación y operación del sistema. alta capacidad analítica, pensamiento estratégico, orientación a resultados y habilidades de liderazgo transversal. qué ofrecemos - oportunidad de liderar un equipo e...
Las empresas se encuentran en un estado de evolución constante y ahora más que nunca para poder mantenerse al frente, las compañías deben identificar los cambios y adaptarse a ellos. como staff de impuestos, te ofreceremos la oportunidad de tener una trayectoria profesional diseñada e impulsada por ti y apoya por nuestros clientes, ya que estarás inmerso en el cambiante entorno fiscal al apoyar provisiones de impuestos sobre la renta, ayudar con la presentación de las declaraciones de dichos impuestos, atender consultas básicas sobre temas de impuestos. **la oportunidad** serás parte de un equipo global en crecimiento, en donde ayudaras a un amplio rango de clientes y colegas. Ésta es una gran oportunidad para formar equipos multidisciplinarios de cambio. ey es un lugar dinámico para mejorar no sólo tus conocimientos técnicos sobre impuestos, sino también tu liderazgo profesional y visión de negocios. nuestro enfoque líder en el mercado combina amplia experiência en materia de cumplimiento y contabilidad local, en más de 120 países, con procesos de cumplimiento global y contabilidad fiscal estándar. **tus responsabilidades clave** proporcionarás apoyo a compromisos de clientes, contribuirás con la entrega de los servicios para cumplir con las fechas límite establecidas, brindar asistencia a los equipos de trabajo. fortalecerás de manera continua tus competencias técnicas, manteniéndote actualizado en cuanto a las tendencias, acontecimientos y autoridades técnicas donde al aplicar esos conocimientos podrás resolver diferentes situaciones. uno de los aspectos clave de est...
Gerente - head hunter profesional - administrador 10 vacancies departamento: recursos humanos / reclutamiento ejecutivo descripción del cargo: importante compañía requiere head hunter, será responsable de identificar, atraer y seleccionar talento ejecutivo de alto nivel para cumplir con las necesidades estratégicas de la organización. este rol requiere experiencia sólida en gestión de procesos de reclutamiento y selección para posiciones de liderazgo, así como una comprensión profunda del entorno empresarial y los desafíos organizacionales. será un socio estratégico para la alta dirección, colaborando en la alineación de los perfiles ejecutivos con los objetivos de negocio. responsabilidades principales: - definir y ejecutar estrategias efectivas para atraer talento ejecutivo y gerencial de alto nivel. - desarrollar un pipeline de candidatos calificados para roles críticos en la organización. - implementar métodos innovadores de reclutamiento (headhunting, redes de contacto, análisis de mercado, etc.). - realizar evaluaciones exhaustivas de competencias y habilidades de liderazgo, considerando tanto aptitudes técnicas como rasgos de personalidad clave para la cultura organizacional. - aplicar pruebas psicométricas, entrevistas por competencias, y otros instrumentos para asegurar la mejor selección. - colaborar estrechamente con la alta dirección y otros líderes departamentales para entender las necesidades de talento y asegurar la alineación entre los candidatos y los objetivos estratégicos de la empresa. - mantener relaciones con clientes internos, asegurando un proc...
Estamos buscando gerente de servicio al cliente experimentado/a para liderar y mejorar operaciones de soporte al cliente para importante compañía en manizales. esta posición se enfocará en garantizar una experiencia de cliente de alta calidad, optimizar las estrategias de servicio y fomentar el crecimiento y la innovación de los procesos dentro de un entorno b2b de producción. ¿qué harás en este rol? - liderazgo de equipo: gestionar, mentorear y motivar al equipo de servicio al cliente para alcanzar la excelencia en el desempeño y la satisfacción del cliente. - desarrollo de estrategias de servicio: diseñar e implementar iniciativas de servicio que mejoren la lealtad del cliente y optimicen los procesos de soporte. - resolución de problemas: manejar de manera eficiente las preocupaciones escaladas de los clientes, asegurando soluciones oportunas y efectivas. - colaboración interdepartamental: trabajar estrechamente con equipos internos para alinear las operaciones de servicio con los objetivos de la empresa y mejorar las interacciones con los clientes. - monitoreo del desempeño: analizar los comentarios de los clientes y las métricas de servicio para impulsar la mejora continua y la eficiencia operativa. habilidades y competencias: - liderazgo y gestión de equipos: capacidad probada para liderar equipos diversos y fomentar una cultura de alto desempeño. - comunicación: habilidades de comunicación verbal y escrita fuertes, con la capacidad de interactuar efectivamente con partes internas y externas. - resolución de conflictos: habilidad para gestionar las preocupacio...
Matteria sólo apoya con la difusión de esta vacante. la organización referida es responsable del proceso de selección. ubicación y modalidad de trabajo cartagena - colombia presencial quiénes somos somos una organización social, cofundada por el artista juanes y la emprendedora social catalina cock en el año 2006. le apostamos y trabajamos por ese sueño de todos que es la construcción de una cultura de paz en colombia. nuestro impacto activamos ecosistemas y desarrollamos capacidades para que las nuevas generaciones sean protagonistas en la construcción de una cultura de paz en colombia propósito del cargo el programa "safe and sound cities (s2cities) – fase ii" busca fortalecer el liderazgo juvenil y la seguridad urbana mediante placemaking y la co-creación con actores del sector público, privado y sociedad civil. se implementará en cartagena y envigado, con entregables específicos en cada ciudad. principales responsabilidades identificación y establecimiento de un centro juvenil con plan de uso y mantenimiento. documento de mapeo de partes interesadas y dinámicas sistémicas con contactos clave. taller de co-definición de problemas de seguridad con jóvenes y actores públicos. documento con diseño del motor de innovación y criterios de selección. plan detallado de fortalecimiento de capacidades, cronograma y metodología. requisitos y competencias para trabajar con nosotros educación profesional en ciencias sociales, administrativas o afines. experiencia 3 años en coordinación de proyectos con formación juvenil conocimientos y habilidades nivel...
En neoris es un acelerador digital que ayuda a las compañías a entrar en el futuro, teniendo 20 años de experiencia como socios digitales de algunas de las mayores compañías del mundo. somos más de 4,000 profesionales en 11 países, con nuestra cultura multicultural de startup en donde cultivamos innovación, aprendizaje continuo para crear soluciones de alto valor para nuestros clientes. estamos en búsqueda de data engineer tech lead principales responsabilidades: liderar al equipo técnico del proyecto en definiciones de arquitectura de datos análisis diseño y construcción de tableros de control y etls, estrategias de cargue, validación, homologación, calidad de datos para el análisis finaciero requerimientos: experiencia en plataformas para integración de datos, como azure data factory o equivalentes en otros ecosistemas como oracle o sap. al nivel de visualización con hyperion, sac / sac planning, power bi manejo de sql prácticas de agilismo, trabajo en equipo, liderazgo y gestión de datos. fuertes habilidades de comunicación, trabajo en equipo, ofrecemos: salario competitivomedicina prepagadaneoris days (3 días libres)fondo de empleadosbonificación por cumplimiento anualbono vacacionalherramientas corporativasregalo de cumpleañosplataformas de capacitación y entrenamientoplan de carrerasubsidio de conectividad te invitamos a conocernos en http://www.neoris.com, facebook, linkedin, twitter o instagram: @neoris. fredy alexander arias v. #li-aa2...
En neoris es un acelerador digital que ayuda a las compañías a entrar en el futuro, teniendo 20 años de experiencia como socios digitales de algunas de las mayores compañías del mundo. somos más de 4,000 profesionales en 11 países, con nuestra cultura multicultural de startup en donde cultivamos innovación, aprendizaje continuo para crear soluciones de alto valor para nuestros clientes. estamos en búsqueda de arquitecto de integraciones , requisitos - experiencia en servicios de azure. se prefiere la experiencia de múltiples nubes. - comprender las discusiones técnicas y comerciales relativas a la dirección futura de la arquitectura alineada con los objetivos comerciales. - experiencia de nivel calificado en diseño de computación, red o almacenamiento para cumplir con las cualidades del sistema de aplicaciones comerciales. - comprender conceptos de ambientación y dirección de la arquitectura. - familiarizado con elementos de recopilación de requisitos de arquitectura. - comprender los conceptos de estándares de arquitectura para aplicarlos al trabajo de proyectos. - familiarizado con conceptos de costeo de componentes de hardware y software. - familiarizado con los mecanismos, software y terminología de devops. - conocimiento comprobado del componente azure b2c. - entender la metodología agile. - comprender cómo funciona el modelo de negocio interno y/o externo y facilitar la participación activa del cliente. - conocimiento de las tendencias de la arquitectura moderna, excelentes habilidades organizativas, de resolución de problemas y de negociación. - habilidades demostra...
Accenture es una empresa líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales organizaciones del mundo —empresas, gobiernos y otras entidades— a construir su núcleo digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de ingresos y mejorar los servicios al ciudadano, generando valor tangible a gran velocidad y escala. somos una compañía impulsada por el talento y la innovación, con 738,000 personas que prestan servicios a clientes en más de 120 países. la tecnología está en el centro del cambio actual, y somos líderes mundiales en impulsar ese cambio gracias a sólidas relaciones dentro del ecosistema tecnológico. combinamos nuestra fortaleza tecnológica con una experiencia inigualable en la industria, conocimientos funcionales y capacidad de entrega global. gracias a nuestra amplia gama de servicios, soluciones y activos —en strategy & consulting, technology, operations, industry x y accenture song— logramos generar resultados tangibles. estas capacidades, junto con nuestra cultura de éxito compartido y compromiso con la creación de valor 360°, nos permiten ayudar a nuestros clientes a tener éxito y construir relaciones confiables y duraderas. medimos nuestro éxito en función del valor 360° que creamos para nuestros clientes, nuestra gente, nuestros accionistas, socios y comunidades. buscamos un/a instructor/a especialista de aprendizaje y desarrollo con experiencia en el área de ventas y tecnología enfocado en diseño instruccional y entrega de formación para liderar y apoyar iniciativas de aprendizaje en diversas áreas del negocio, especialment...
Accenture es una empresa líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales organizaciones del mundo —empresas, gobiernos y otras entidades— a construir su núcleo digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de ingresos y mejorar los servicios al ciudadano, generando valor tangible a gran velocidad y escala. somos una compañía impulsada por el talento y la innovación, con 738,000 personas que prestan servicios a clientes en más de 120 países. la tecnología está en el centro del cambio actual, y somos líderes mundiales en impulsar ese cambio gracias a sólidas relaciones dentro del ecosistema tecnológico. combinamos nuestra fortaleza tecnológica con una experiencia inigualable en la industria, conocimientos funcionales y capacidad de entrega global. gracias a nuestra amplia gama de servicios, soluciones y activos —en strategy & consulting, technology, operations, industry x y accenture song— logramos generar resultados tangibles. estas capacidades, junto con nuestra cultura de éxito compartido y compromiso con la creación de valor 360°, nos permiten ayudar a nuestros clientes a tener éxito y construir relaciones confiables y duraderas. medimos nuestro éxito en función del valor 360° que creamos para nuestros clientes, nuestra gente, nuestros accionistas, socios y comunidades. buscamos un/a instructor/a especialista de aprendizaje y desarrollo con experiencia en el área de ventas y tecnología enfocado en diseño instruccional y entrega de formación para liderar y apoyar iniciativas de aprendizaje en diversas áreas del negocio, especialment...
Bancolombia requiere los siguientes profesionales: – dirección transformación del negocio: perfil: profesional en ingeniería de sistemas. conocimientos requeridos: implementación de soluciones con algunos de los siguientes lenguajes de programación: cobol y rpg en i-series, java, .net, visual basic, c++, c#, java, javascript, pl/sql, oracle forms, php, abap, ios, android, xamarin. preferiblemente: conocimientos en productos financieros y buen nivel de inglés. experiencia: mínimo dos (2) años en desarrollo. – dirección soporte y calidad: perfil: profesional en ingeniería de sistemas. conocimientos requeridos: cobol y rpg en i-series, java, .net. experiencia: mínimo dos (2) años en desarrollo y en modelos ágiles. – dirección: administración de ti. perfil: profesional en ingeniería de sistemas. conocimientos requeridos: alto conocimiento en métodos, marcos de trabajo y técnicas para el desarrollo de proyectos ágiles, en la aplicación de la cultura del agilísimo, manifiesto ágil, principios manifiesto ágil, en entrenamiento, asesoría y coaching, en modelos de pensamiento sistémico, en técnicas de mejora continua aplicado a grandes organizaciones, en técnicas de desarrollo de equipos, en prácticas devops. nivel intermedio de ingles, altas habilidades de negociación, comunicación asertiva, liderazgo, preferiblemente: conocimientos en productos financieros. experiencia: mínimo de seis (6) meses como scrum master. tipo de contrato: término indefinido. – dirección arquitectura de la solución: perfil: profesional en ingeniería de sistemas. conocimientos requ...
Accenture es una empresa líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales organizaciones del mundo —empresas, gobiernos y otras entidades— a construir su núcleo digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de ingresos y mejorar los servicios al ciudadano, generando valor tangible a gran velocidad y escala. somos una compañía impulsada por el talento y la innovación, con 738,000 personas que prestan servicios a clientes en más de 120 países. la tecnología está en el centro del cambio actual, y somos líderes mundiales en impulsar ese cambio gracias a sólidas relaciones dentro del ecosistema tecnológico. combinamos nuestra fortaleza tecnológica con una experiencia inigualable en la industria, conocimientos funcionales y capacidad de entrega global. gracias a nuestra amplia gama de servicios, soluciones y activos —en strategy & consulting, technology, operations, industry x y accenture song— logramos generar resultados tangibles. estas capacidades, junto con nuestra cultura de éxito compartido y compromiso con la creación de valor 360°, nos permiten ayudar a nuestros clientes a tener éxito y construir relaciones confiables y duraderas. medimos nuestro éxito en función del valor 360° que creamos para nuestros clientes, nuestra gente, nuestros accionistas, socios y comunidades. buscamos un/a instructor/a especialista de aprendizaje y desarrollo con experiencia en el área de ventas y tecnología enfocado en diseño instruccional y entrega de formación para liderar y apoyar iniciativas de aprendizaje en diversas áreas del negocio, especialment...
🧪💻 ¡estamos en búsqueda de qa automatizadores! ¿te apasiona garantizar la calidad del software, diseñar estrategias de prueba robustas y construir soluciones automatizadas que eleven el estándar de los productos? ¡esta oportunidad es para ti! ¡Únete a esta aventura de innovación, calidad y crecimiento continuo! 💡💪 🔍 ¿qué encontrarás? ✨ retos técnicos desafiantes para fortalecer tus habilidades en automatización y aseguramiento de calidad. 🤝 un entorno colaborativo y humano que valora tu bienestar integral. 🌱 cultura de aprendizaje continuo y mejora constante. 🎓 kaizenhub: mentorías, coaching y feedback para que sigas creciendo. 🎉 iniciativas como happy kaizen y wesofka, pensadas para cuidar de ti. 🎯 ¿qué harás? serás parte de una célula especializada en aseguramiento de calidad, donde liderarás la implementación de pruebas automatizadas y estrategias que garanticen productos de alto desempeño. tus responsabilidades incluirán: 🔧 ejecutar pruebas funcionales y no funcionales (rendimiento, carga, etc.), tanto manuales como automatizadas. 📈 implementar y mantener scripts automatizados para pruebas en frontend (web, móviles) y backend (servicios/apis). 🧠 diseñar estrategias de prueba basadas en riesgos, con foco en la priorización efectiva y la mejora continua. 🛠 participar activamente en ceremonias ágiles, colaborando en la definición de criterios de aceptación. 📊 diseñar e implementar métricas de calidad (bugs, cobertura de pruebas, calidad de código). 💬 gestionar defectos y documentar los resultados de pruebas de manera clara y estruc...
Accenture es una empresa líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales organizaciones del mundo —empresas, gobiernos y otras entidades— a construir su núcleo digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de ingresos y mejorar los servicios al ciudadano, generando valor tangible a gran velocidad y escala. somos una compañía impulsada por el talento y la innovación, con 738,000 personas que prestan servicios a clientes en más de 120 países. la tecnología está en el centro del cambio actual, y somos líderes mundiales en impulsar ese cambio gracias a sólidas relaciones dentro del ecosistema tecnológico. combinamos nuestra fortaleza tecnológica con una experiencia inigualable en la industria, conocimientos funcionales y capacidad de entrega global. gracias a nuestra amplia gama de servicios, soluciones y activos —en strategy & consulting, technology, operations, industry x y accenture song— logramos generar resultados tangibles. estas capacidades, junto con nuestra cultura de éxito compartido y compromiso con la creación de valor 360°, nos permiten ayudar a nuestros clientes a tener éxito y construir relaciones confiables y duraderas. medimos nuestro éxito en función del valor 360° que creamos para nuestros clientes, nuestra gente, nuestros accionistas, socios y comunidades. buscamos un/a instructor/a especialista de aprendizaje y desarrollo con experiencia en el área de ventas y tecnología enfocado en diseño instruccional y entrega de formación para liderar y apoyar iniciativas de aprendizaje en diversas áreas del negocio, especialment...
Accenture es una empresa líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales organizaciones del mundo —empresas, gobiernos y otras entidades— a construir su núcleo digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de ingresos y mejorar los servicios al ciudadano, generando valor tangible a gran velocidad y escala. somos una compañía impulsada por el talento y la innovación, con 738,000 personas que prestan servicios a clientes en más de 120 países. la tecnología está en el centro del cambio actual, y somos líderes mundiales en impulsar ese cambio gracias a sólidas relaciones dentro del ecosistema tecnológico. combinamos nuestra fortaleza tecnológica con una experiencia inigualable en la industria, conocimientos funcionales y capacidad de entrega global. gracias a nuestra amplia gama de servicios, soluciones y activos —en strategy & consulting, technology, operations, industry x y accenture song— logramos generar resultados tangibles. estas capacidades, junto con nuestra cultura de éxito compartido y compromiso con la creación de valor 360°, nos permiten ayudar a nuestros clientes a tener éxito y construir relaciones confiables y duraderas. medimos nuestro éxito en función del valor 360° que creamos para nuestros clientes, nuestra gente, nuestros accionistas, socios y comunidades. buscamos un/a instructor/a especialista de aprendizaje y desarrollo con experiencia en el área de ventas y tecnología enfocado en diseño instruccional y entrega de formación para liderar y apoyar iniciativas de aprendizaje en diversas áreas del negocio, especialment...
El proyecto líderes solidarios: transformadores por una colombia en paz orientado a fortalecer capacidades integrales de liderazgo, participación y desarrollo local, solidaridad global, innovación social y objetivos de desarrollo sostenible (ods) entre jóvenes agentes de cambio de 170 municipios colombianos priorizados para los programas de desarrollo con enfoque territorial (pdet) llega su tercera edición. las personas interesadas deben cumplir con los siguientes requisitos: – jóvenes con edades comprendidas entre los 18 y 30 años. – colombiano de nacimiento. – nivel académico mínimo: bachiller – encontrarse desarrollando un proyecto en alguna de las siguientes temáticas: medio ambiente, arte y cultura, derechos humanos, paz y convivencia. – contar con habilidades destacadas como: liderazgo, alto compromiso social, experiencia en la implementación de iniciativas generadoras de cambio, capacidad para trabajar en equipo a nivel interdisciplinar y junto a las comunidades, flexibilidad para la adaptación en los diferentes contextos, comunicación asertiva para una buena resolución de conflictos, tolerancia a la frustración, responsabilidad, honestidad y compromiso. – residir en alguno de los 170 municipios priorizados por el gobierno de colombia para la implementación de los programas de desarrollo con enfoque territorial (pdet) que actualmente desarrollan proyectos para la construcción de paz y que se relacionan a continuación. cierre de la convocatoria: 16 de julio de 2019. las personas interesadas en participar deben consultar los términos de referencia y requis...
Descripción supervisar y coordinar la implementación de proyectos tecnológicos. colaborar con diferentes equipos para asegurar la entrega oportuna y eficaz de los proyectos. gestionar las expectativas de los stakeholders y proporcionar actualizaciones regulares del estado del proyecto. identificar, mitigar y gestionar los riesgos del proyecto. asegurar la calidad y la entrega a tiempo de las implementaciones. dirigir y apoyar al equipo de implementación. desarrollar y mantener relaciones sólidas con los proveedores de tecnología. establecer y mantener buenas prácticas de gestión de proyectos. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: titulación en informática, ingeniería o campo relacionado. experiencia previa en la gestión de proyectos tecnológicos en el sector de servicios financieros. fuertes habilidades de comunicación y liderazgo. capacidad para trabajar en un ambiente de ritmo rápido y cumplir con los plazos. excelentes habilidades de resolución de problemas y toma de decisiones. experiencia trabajando con equipos multifuncionales. conocimiento de las mejores prácticas de gestión de proyectos. dominio del inglés y español. qué ofrecemos oportunidad de trabajar en una organización de gran envergadura en el sector de servicios financieros. ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo. oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento. la oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y de gran escala en bogotá. cultura empresarial inclusiva y diversa....
En telefónica-movistar, tenemos como misión hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas, entendemos que son ustedes quienes le dan sentido a la tecnología y no al revés. creemos en el poder transformador de la diversidad, la equidad y la inclusión tanto para el negocio como para la sociedad, por eso nos enfocamos en seguir impulsando una cultura de trabajo abierta que atraiga talento, unimos a las personas y las invitamos a ser ellas mismas, a expresarse, a compartir. cargo: analista integral centro de experiencia dirección: b2c Área: direccion ventas y canal presencial colombia ciudad: cali rango salarial: $1.900.000 - $ 2.100.000 salario variable:$ 912.450 cumplimiento al 100% misión del rol: apoyar la gestión del/la coordinador/a del centro de experiencia y soportara a través del soporte a los procesos de operación del centro de experiencia. ejecutar, organizar, realizar seguimiento y control de los procesos administrativos y operativos requeridos, para garantizar el sostenimiento de los indicadores comerciales y de servicio establecidos para el correcto funcionamiento de la oficina. funciones asociadas al rol: *monitorear y controlar la prestación del servicio por cada analista de centro de experiencia, a través de monitoreo semanales y realizando retroalimentaciones para mejoramiento en la prestación de servicio y ventas, manteniendo al día las herramientas establecidas para esta actividad. - analizar y gestionar los indicadores de servicio, operativos y comerciales de la (s) ofcina (s) asignada (s). - garantizar la implem...
Director(a) de desarrollo organizacional tipo de contrato: término indefinido modalidad: presencial propósito del cargo: liderar e implementar las estrategias y procesos de gestión del talento humano desde su ingreso hasta su egreso, fomentando el desarrollo del liderazgo, la cultura organizacional y el cumplimiento de los objetivos institucionales a través de las personas. funciones principales: direccionar, supervisar y acompañar las funciones del equipo de trabajo del área, asegurando el cumplimiento de indicadores. garantizar el cumplimiento de los procesos de reclutamiento, selección, contratación e inducción del personal. coordinar la planificación, ejecución y seguimiento del plan anual de capacitación y bienestar institucional. liderar estrategias para fortalecer la cultura organizacional y la satisfacción del personal. planificar y ejecutar la evaluación anual de desempeño, así como los planes de mejora derivados. coordinar y supervisar los procesos de terminación de contratos laborales, encuestas de retiro y trámites de liquidación. asegurar el cumplimiento del reglamento interno de trabajo y las normativas vigentes en materia laboral y de seguridad social. participar activamente en comités institucionales, entes de control y actividades de mejora continua. requisitos: profesional en psicología, administración en salud o derecho (abogado/a) especialización en gestión humana y organizacional (deseable). experiencia mínima de 2 años en cargos afines. conocimiento en normativa del sistema obligatorio de garantía de calidad en salud. competencias destacadas en gest...
En lili pink & yoi, una marca divertida, dinámica y llena de energía, estamos buscando administradores de tienda🛍️✨ si te apasiona el retail, liderar equipos con actitud positiva y crear experiencias memorables para los clientes, ¡te estamos buscando! ¿qué necesitas para brillar con nosotros? ✅ experiencia mínima de 1 año como administradora o líder de tienda. 📊 conocimiento en kpis, manejo de caja y arqueos. 🛒 dominio en control de inventarios y visual merchandising. 💡 liderazgo, organización y una sonrisa siempre lista. ¿qué te ofrecemos? 🎉 ser parte del equipo de apertura de nuestras nuevas tiendas. 🚀 un ambiente de trabajo alegre, retador y con oportunidades reales de crecimiento. 💖 una cultura que celebra tu autenticidad, tu pasión y tus ganas de aprender. si sueñas con trabajar en una marca que vibra alto, llena de color y empoderamiento… ¡este es tu lugar! 🌟 📍vacante para nuestras nuevas tiendas en la ciudad. 📩 postúlate y vive la experiencia lili pink desde el día uno....
Enviar candidatura ahora »fecha: 1 ago 2025ubicación: cali (santiago de cali), vac, coempresa: telefónicaen telefónica-movistar, tenemos como misión hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas, entendemos que son ustedes quienes le dan sentido a la tecnología y no al revés. creemos en el poder transformador de la diversidad, la equidad y la inclusión tanto para el negocio como para la sociedad, por eso nos enfocamos en seguir impulsando una cultura de trabajo abierta que atraiga talento, unimos a las personas y las invitamos a ser ellas mismas, a expresarse, a compartir.cargo: ejecutivo(a) de cuenta v2dirección: b2bÁrea: jefatura comercial empresas suroccidente 2ciudad: calirango salarial: $1.800.000 - $ 2.000.000salario variable: $ 2.060.100 cumplimiento del 100%misión del rol:desarrollar las actividades que permitan planear, detectar, cerrar y mantener oportunidades de negocios que impliquen ventas de soluciones integrales de telecomunicaciones (fija, móvil), valor agregado, y tics en sus cuentas de responsabilidad, de acuerdo con las políticas y el plan comercial aprobado por la empresa cuyo contenido describe los objetivos y metas, así como los indicadores de resultado y de gestión esperados de la gestión comercial. responsable del mantenimiento de la cartera de clientes asignada, velando por el sostenimiento del ingreso recurrente y crecimiento del mismo a través del funnel requerido de acuerdo a la cuota de ventas que le sea asignada.funciones asociadas al rol1. relación comercial con los clientesresponsable por la relación con los clientes que ...
¡tu próximo reto profesional comienza aquí!coordinador de operaciones y servicio al cliente¿eres un líder nato con pasión por brindar experiencias inolvidables?¿te encanta trabajar con personas, inspirar equipos y hacer que las cosas pasen?¡entonces esta oportunidad es para ti!en nuestra empresa dedicada al entretenimiento familiar, estamos en busca de un coordinador de operaciones y servicio al cliente que quiera marcar la diferencia en uno de nuestros puntos de venta. buscamos a alguien enérgico, proactivo y con vocación por el servicio.¿qué esperamos de ti?formación académica: tecnólogo o profesional en áreas administrativas, hotelería, turismo o afines.experiencia liderando equipos operativos y comerciales. (preferible)habilidad para coordinar la operación diaria, gestionar recursos y garantizar experiencias memorables.dominio en el manejo de indicadores de servicio, ventas y satisfacción del cliente.comunicación asertiva, liderazgo cercano y capacidad para inspirar.¿qué te ofrecemos?salario competitivo + atractivos incentivos salariales y no salariales.un ambiente laboral donde se reconoce tu liderazgo y se impulsa tu crecimiento.oportunidades reales de desarrollo profesional.cultura organizacional dinámica, cercana y centrada en el bienestar de las personas.horarios: lunes a viernes en turnos rotativos (apertura o cierre) y dos fines de semana al mes (sabado y domingo)¡la posibilidad de hacer parte de una marca que transforma momentos en recuerdos inolvidables!¡haz parte del equipo que pone a vibrar sonrisas cada día!postúlate y sé el motor que impulsa la magia del se...
Vacante: lider de calidad – industria de alimentos (cárnicos / embutidos)ubicación: dosquebradas / planta de producciontipo de contrato: fijonivel: jefatura / coordinacionexperiencia mínima: 2 años liderando áreas de calidad en empresas de alimentos¿te apasiona la calidad, la inocuidad alimentaria y el liderazgo de equipos? esta es tu oportunidad.en nuestra empresa del sector de alimentos (especializada en embutidos y carnes frías), estamos en búsqueda de un(a) líder de calidad comprometido(a), con carácter, liderazgo y profundo conocimiento técnico, para garantizar el cumplimiento normativo, la estandarización de procesos y la mejora continua en nuestra planta de producción.propósito del cargogarantizar la inocuidad, calidad y cumplimiento normativo de los productos cárnicos y embutidos de la empresa, a través de la implementación, seguimiento y mejora continua de los sistemas de gestión de calidad e inocuidad, asegurando el cumplimiento de las normas legales y regulatorias, y liderando al equipo hacia la excelencia operativa.responsabilidades principalesdiseñar, implementar y mantener los planes de aseguramiento de la calidad e inocuidad de los alimentos, en línea con las normas nacionales (invima, decreto 1500, resolución 2674, etc.) e internacionales (haccp, bpm, iso 22000, fssc 22000, si aplica).asegurar el cumplimiento de la reglamentación vigente en temas de etiquetado, rotulado y declaración nutricional.realizar auditorías internas, evaluaciones y seguimiento a procesos productivos para identificar desviaciones y liderar acciones correctivas y preventivas.estandariz...
¡buscamos un coordinador inspirador en gestión humana! cargo: coordinador/a de gestión humana ubicación: medellín modalidad: presencial tipo de contrato: indefinido salario: $3.500.000 ¿quiénes somos? en cmxs. a.s trabajamos con pasión para transform...
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