Desarrollar negocios rentables enfocado en el área de alimentos. identificando nuevas oportunidades de negocio y analizar las tendencias del mercado. creando alianzas estratégicas, la mejora de procesos y la innovación en productos. responsabilidades...
Compartir facebook empresa ais bakery expert descripción de la empresa somos una empresa especializada en la venta de productos y servicios con valor agregado, enfocada en la industria del bakery. departamento bogotá dc localidad bogotá salario 0000 ...
Comercializar los servicios de la organización a los clientes asignados dentro de la zona de influencia, cumpliendo con las instrucciones de la organización en cuanto a atención, formación y obtención de información, asesorándolos y resolviendo las incidencias que surjan con el fin de conseguir los objetivos comerciales, implementando acciones que aseguren la satisfacción y fidelidad de los clientes, cumpliendo con la normatividad vigente. realizar presupuestos y cotización de eventos. incrementar las ventas en el segmento de celebración de banquetes, eventos profesionales, bodas y comuniones. fijar e implementar la estrategia de crecimiento, la política de precios, las condiciones de venta, y las alianzas comerciales. realizar negociación, seguimiento y renovación de grandes cuentas. ejecutar estudios de mercado, definiendo acciones que permitan aumentar la cuota de mercado y el posicionamiento de la compañía conocer sobre producto cumplir con el presupuesto de ventas asignado cada mes conocer el sistema hotelero zeus y dar la funcionalidad requerida en reservas y eventos (emitir sus reservas y ordenes de eventos) de acuerdo a solicitudes y negociaciones diarias acatar los procesos internos diseñados para la actividad para la cual fue contratado. garantizar una ocupación minina en salones del 70% mensual con convenios, teniendo foco en dicha venta y actividad comercial. conocer el mercado hoteleroel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. ...
Nos encontramos en la búsqueda de profesional en sodexo buscamos un/a profesional para planear, liderar y ejecutar los procesos de mantenimiento con alto nivel de complejidad técnica, garantizando el cumplimiento de los lineamientos, estándares de servicio, calidad y seguridad establecidos por la compañía. responsabilidades del cargo: planear, liderar y ejecutar las actividades de mantenimiento. administrar el recurso humano asignado y gestionar la relación con el cliente. asegurar el cumplimiento de los objetivos estratégicos del cliente a través de las plataformas establecidas. implementar y ejecutar los procedimientos operativos del modelo a nivel estratégico. controlar y gestionar el presupuesto asignado para las actividades de mantenimiento. requisitos: formación académica: profesional en ingeniería civil, electromecánica, eléctrica o áreas afines. conocimientos en: herramientas de ofimática (excel, word, etc.) power bi (preferiblemente) plataformas cmms para gestión de mantenimiento. horario: lunes a viernes de 07:00 a 16:00. disponibilidad para atender imprevistos y realizar mantenimientos en horarios especiales (nocturnos y fines de semana). modalidad presencial en dg bancolombia. ofrecemos: pago quincenal (10 y 25 de cada mes). contrato directo con la compañía. estabilidad laboral. prestaciones de ley. fondo de empleados (auxilios y alianzas para ti y tu familia). beneficios extralegales. plan de calidad de vida: línea mente sana y otros reconocimientos.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añad...
¡en eficacia estamos en la búsqueda de un talento como tú! ¿tienes experiencia gestionando planes de mantenimiento? ¿te apasiona el trabajo técnico, la mejora continua y la coordinación eficiente de procesos? ¡esta es tu oportunidad para brillar! estamos buscando analistas de mantenimiento comprometidas/os con la excelencia operativa y el cumplimiento de normas de calidad, para unirse a nuestro equipo de trabajo. ¿qué necesitas para postularte? formación: tecnólogo o profesional en ingeniería mecánica, mecánica industrial, mecatrónica o automatización industrial y control. experiencia: mínimo 6 meses como analista o planeadora/or de mantenimiento, analista de planeación de mantenimiento, analista de ingeniería de mantenimiento, especialista en gestión de mantenimiento, ingeniero de soporte técnico en mantenimiento. preferiblemente con manejo de software sap-pm. habilidades: proactividad, organización documental, manejo de inventarios, atención al detalle y comunicación efectiva. ¿cuáles serán tus responsabilidades? gestionar los planes de mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo de equipos, instalaciones y maquinaria. realizar seguimiento en sap: apertura, notificación y cierre de órdenes. mantener actualizado el inventario digital y físico de repuestos. apoyar la coordinación con proveedores y el equipo de mantenimiento. asegurar el cumplimiento de las buenas prácticas de manufactura (bpm) exigidas por el invima. participar activamente en propuestas de mejora tecnológica. condiciones laborales días de trabajo: lunes a viernes horario: oficina (ini...
Objetivo del cargo desarrollar y potenciar el negocio de kits de vivienda que desarrolla casa para mi (cpm) en colombia y otras geografías donde argos tiene presencia. esto implica hacer un análisis del mercado potencial, identificar los productos, diseñar estrategias y definir precios. además, debe diseñar y desarrollar el plan comercial que permita el escalamiento y hacer las gestiones necesarias para que este plan se cumpla. esto con el fin de abrir el mercado de los kits y escalar este modelo que tiene el potencial de reducir el déficit habitacional en la ruralidad además de atender otros mercados. responsabilidades hacer un análisis constante del entorno nacional e internacional, donde se identifiquen posibles cambios (normativos, económicos, sociales, ambientales), con el fin de revisar la estrategia y hacer las modificaciones necesarias de acuerdo con las novedades presentadas en el análisis. diseñar, junto con la dirección de casa para mi y su junta, la estrategia para el modelo de negocio de kits de vivienda. esto implica identificar el mercado potencial, definir donde jugar, definir métricas, definir los recursos necesarios y definir el modelo financiero. esto con el fin de desarrollar un modelo de negocio sostenible que impacte el déficit habitacional en colombia y otros países donde argos opera. implementar la estrategia aprobada por la dirección y la junta de cpm, del negocio de kits de vivienda, con el fin de probarla y escalar el negocio. identificar los clientes potenciales del negocio, diseñar la estrategia comercial e implementarla con el fin de aumentar l...
Desarrollar productos de complejidad media-avanzada, con calidad y de acuerdo a la fecha y tiempo asignado. responsabilidades clave: -gestionar los reportes operativos en plataformas como c4c e iris, consolidación, actualización, análisis y consolidación. -coordinar y hacer seguimiento a los procesos de incentivos y consumo relacionados con las prácticas y comerciales. -apoyar la gestión de renovaciones (pan y otras líneas), asegurando alertas, seguimiento de fechas clave y contacto con los equipos involucrados. -administrar y mantener actualizadas las plataformas y portales de los socios, registro de oportunidades, rebates, fondos, casos de éxito, certificaciones entre otros. -supervisar y asegurar el cumplimiento de certificaciones y requisitos operativos de los programas de partner. -elaborar y mantener actualizados los reportes de gestión y desempeño del área. -realizar seguimiento a la facturación, reclamación y ejecución de fondos (mdf, co-marketing, rebates). -apoyar en la gestión documental y carga de evidencia en portales de socios para auditorías o reclamaciones. objetivos 2025: -consolidar y entregar reportes completos y actualizados de c4c e iris. -gestionar efectivamente incentivos y consumo de las nubes a los clientes y áreas internas. -asegurar el seguimiento operativo de renovaciones (pan y otras categorías). -administrar correctamente plataformas y portales de socios, asegurando cumplimiento y eficiencia....
Propósito del cargo: brindar asesoría jurídica especializada en temas comerciales, contractuales, societarios y de cumplimiento legal, garantizando la protección de los intereses de psg, y sus marcas, actuando como aliado estratégico de la gerencia para la toma de decisiones informadas y seguras. perfil profesional requerido: • formación: profesional en derecho, con especialización (preferible) en derecho comercial, empresarial o de los negocios. • experiencia: mínimo 4 años de experiencia como asesor jurídico de empresas, especialmente en el sector servicios, tecnología o consultoría. • conocimiento específico en: o contratación comercial (prestación de servicios, alianzas, contratos laborales y civiles). o protección de datos personales (habeas data – cumplimiento ley 1581 de 2012). o normatividad aplicable a empresas de consultoría, marketing, innovación y tecnología. o gestión legal de propiedad intelectual (marcas, derechos de autor). o manejo de conflictos con clientes, proveedores y socios (prevención y resolución). o lectura crítica y análisis profundo de documentos jurídicos. competencias blandas requeridas: • excelentes habilidades de escucha activa y comunicación oral y escrita. • capacidad de explicar lo complejo de forma simple para facilitar la toma de decisiones gerenciales. • alto sentido de ética, responsabilidad y confidencialidad. • capacidad de respuesta ágil y de adaptación a contextos cambiantes. • vocación de servicio, disponibilidad real para acompañamiento continuo. funciones clave: 1. asesorar a la gerencia de psg en la redacción, revisión y negoc...
Reconocida empresa del sector de alimentos y bebidas requiere para su equipo de trabajo una analista de bienestar para desempeñar las siguientes funciones: administrar los beneficios de la compañía hacer seguimiento a los proveedores del área y generar nuevas alianzas que contribuyan en el bienestar de los colaboradores coordinar los eventos de la compañía en las diferentes épocas del año liderar procesos de caja de compensación requisitos: contar con experiencia en el área de recursos humanos, preferiblemente en el departamento de bienestar y compensación formación académica profesional en psicología, trabajo social o carreras afines horarios: lunes a viernes de 8:00am a 5:00pm y sábados de 8:00am a 12:00pm tipo de contrato: fijo renovable salario: $3.000.000 a $3.500.000 beneficios: medicina prepagada a partir del año alimentación en las instalaciones de la compañía ¡que esperas para aplicar!...
Únete a la institución n°1 en microfinanzas de latinoamérica y el caribe y la n°2 a nivel mundial! en mibanco, el banco especializado en microfinanzas del grupo credicorp, tenemos el propósito de transformar las vidas de los colombianos a través de la inclusión financiera. por ello, nos encontramos en búsqueda de una persona apasionada por el logro de metas, que le guste trabajar con los pequeños empresarios del país. ¿por qué trabajar con nosotros? trabajarás con los mejores equipos en un entorno diverso y dinámico. ofrecemos contrato indefinido, salario de $1.850.000 + auxilio de trasporte + comisiones, un excelente ambiente laboral, beneficios económicos y de días compensatorios. buscamos personas proactivas que les apasione la labor comercial en calle con enfoque en la consecución de nuevos aliados y seguimiento de alianzas. requisitos: técnico y/o tecnólogo en carreras administrativas, mercadeo, finanzas, comerciales con experiencia mínima de 1 año en procesos comerciales en campo y/o mantenimiento de clientes, deseable en el sector financiero o en cualquier otro sector. funciones: consecución, mantenimiento y fidelización de alianzas comerciales del banco (incluyendo corresponsales); apoyando la consecución de los indicadores corporativos (vinculación de clientes y nps de cliente)....
📢 ¡en eficacia estamos en la búsqueda de un talento como tú! ¿tienes experiencia gestionando planes de mantenimiento? ¿te apasiona el trabajo técnico, la mejora continua y la coordinación eficiente de procesos? ¡esta es tu oportunidad para brillar! estamos buscando analistas de mantenimiento comprometidas/os con la excelencia operativa y el cumplimiento de normas de calidad, para unirse a nuestro equipo de trabajo. ✅ ¿qué necesitas para postularte? 🔧 formación: tecnólogo o profesional en ingeniería mecánica, mecánica industrial, mecatrónica o automatización industrial y control. 📈 experiencia: mínimo 6 meses como analista o planeadora/or de mantenimiento, analista de planeación de mantenimiento, analista de ingeniería de mantenimiento, especialista en gestión de mantenimiento, ingeniero de soporte técnico en mantenimiento. preferiblemente con manejo de software sap-pm. 🧠 habilidades: proactividad, organización documental, manejo de inventarios, atención al detalle y comunicación efectiva. 🛠️ ¿cuáles serán tus responsabilidades? gestionar los planes de mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo de equipos, instalaciones y maquinaria. realizar seguimiento en sap: apertura, notificación y cierre de órdenes. mantener actualizado el inventario digital y físico de repuestos. apoyar la coordinación con proveedores y el equipo de mantenimiento. asegurar el cumplimiento de las buenas prácticas de manufactura (bpm) exigidas por el invima. participar activamente en propuestas de mejora tecnológica. 🕒 condiciones laborales 📆 días de trabajo: lunes a viernes ⏰ horario: oficina...
AlÓ credit es una fintech en crecimiento , especializada en financiación de smartphones bajo modelo compra ahora paga después . estamos transformando la forma en que los colombianos acceden a tecnología, y queremos que tú hagas parte de esta evolución. estamos en búsqueda de un supervisor comercial tienda a tienda (tat) con experiencia liderando equipos de ventas en campo. si tienes orientación al resultado, liderazgo, experiencia en el canal tradicional y estás listo para asumir un nuevo reto, ¡esta oferta es para ti! funciones principales * liderar la estrategia de expansión en la región norte (barranquilla y alrededores) * identificar y negociar nuevas oportunidades comerciales y alianzas estratégicas * gestionar, motivar y hacer seguimiento al equipo comercial regional * realizar visitas de campo, análisis de mercado y seguimiento a kpis * reportar avances y proyecciones a la dirección comercial requisitos vehículo propio* para desplazamientos regionales mínimo 3 años de experiencia* liderando equipos comerciales y procesos de expansión sólidas habilidades de *negociación*, apertura de mercados y relacionamiento b2b manejo avanzado de *herramientas ofimáticas* (excel, powerpoint, crm) formación en áreas como administración, mercadeo, ingeniería comercial o afines condiciones laborales contrato a término indefinido. salario 3.000.000 +500.000 rodamiento + comisiones sin techo de acuerdo a resultados zona de trabajo: cali (trabajo en campo). herramientas tecnológicas y acompañamiento estratégico desde hq. oportunidad real de crecimien...
Compartir facebook empresa asesórate consultores descripción de la empresa empresa de gestión humana dedicada a la procesos de selección departamento antioquia localidad medellin salario 2500000 tipo de contratación tiempo completo descripción de la plaza empresa del sector tecnológico requiere personal para laborar como coordinadora comercial para la ciudad de medellín. perfil: profesional administración de empresas, mercadeo, ventas, negocios internacionales o afines, con 2 años de experiencia en cargos comerciales o de ventas con enfoque en adquisición de clientes. funciones: • ejecutar la estrategia comercial para lograr el crecimiento sostenido de usuarios de terque. • realizar actividades de prospección de clientes en frío, ferias, eventos y jornadas de captación. • establecer y gestionar convenios con empresas, instituciones y otros aliados estratégicos para la captación de usuarios. • hacer seguimiento constante a los prospectos hasta concretar la venta. • administrar el crm de manera efectiva para asegurar una gestión organizada y trazable del proceso comercial. • apoyar al equipo de marketing digital en la definición de estrategias orientadas a la atracción y conversión de usuarios. • identificar, seleccionar y coordinar colaboradores freelance que respalden los procesos de prospección y venta. • proponer e implementar mejoras en los procesos comerciales para optimizar resultados. conocimiento: • mercadeo y ventas salario: $2.50.000 + $2.500.00 variable por cumplimiento de metas + 800.000 auxilio de movilidad contrato: indefinido horario: lunes a viernes de 8:00 a...
La fundación kidsave requiere para su equipo de trabajo psicólogos, comunicadores sociales y trabajadores sociales para proyectos. – experiencia en procesos de trabajo comunitario. – experiencia en convocatorias y promoción social. – experiencia en organización e implementación de eventos con niños(as), familias y/o comunidades. – experiencia en la gestión interinstitucional para la creación de alianzas y consecución de servicios. – preferiblemente con experiencia en trabajo y articulación con entidades públicas, privadas y ongs locales (icbf, alcaldías, grupos sociales). – importante que tengan conocimiento y contactos con medios de comunicación local (prensa, radio, televisión). contrato por prestación de servicios durante 9 meses. lugar de trabajo: arauca, popayán y cúcuta. debe residir en la ciudad o tener la disponbilidad de desplazamiento a las ciudades durante la ejecución de los proyectos....
Vicerrector de aprendizaje una prestigiosa entidad educativa en la ciudad de medellín está en búsqueda de un vicerrector de aprendizaje. este líder visionario será responsable de diseñar, desarrollar e implementar programas educativos innovadores y de alta calidad, alineados con las dinámicas del mercado y las necesidades empresariales. el candidato ideal deberá identificar tendencias emergentes y comprender las necesidades estratégicas de diversos sectores, transformándolas en soluciones formativas que impulsen el desarrollo del talento y fomenten la competitividad empresarial, generando un impacto positivo en el entorno organizacional. responsabilidades: identificar tendencias educativas y demanda de formación en el mercado laboral actual. realizar estudios de necesidades formativas en empresas o sectores claves. analizar competidores y referentes claves en programas educativos. conceptualizar y estructurar programas académicos que respondan a las necesidades de las empresas. incorporar enfoques innovadores y metodologías pedagógicas modernas. integrar tecnologías educativas y recursos digitales para enriquecer la experiencia del aprendizaje. tener conversaciones de valor con líderes empresariales para comprender objetivos y desafíos. realizar alianzas con organizaciones para la implementación de los programas académicos. monitorear el desempeño de los programas implementados con indicadores claves. requerimientos: profesional con especialización y maestría. mínimo 8 años de experiencia en liderazgo de equipos. deseable experiencia en liderazgo en empresas del sector educ...
Nos encontramos en la búsqueda de profesional en sodexo buscamos un/a profesional para planear, liderar y ejecutar los procesos de mantenimiento con alto nivel de complejidad técnica, garantizando el cumplimiento de los lineamientos, estándares de servicio, calidad y seguridad establecidos por la compañía. responsabilidades del cargo: planear, liderar y ejecutar las actividades de mantenimiento. administrar el recurso humano asignado y gestionar la relación con el cliente. asegurar el cumplimiento de los objetivos estratégicos del cliente a través de las plataformas establecidas. implementar y ejecutar los procedimientos operativos del modelo a nivel estratégico. controlar y gestionar el presupuesto asignado para las actividades de mantenimiento. requisitos: formación académica: profesional en ingeniería civil, electromecánica, eléctrica o áreas afines. conocimientos en: herramientas de ofimática (excel, word, etc.) power bi (preferiblemente) plataformas cmms para gestión de mantenimiento. horario: lunes a viernes de 07:00 a 16:00. disponibilidad para atender imprevistos y realizar mantenimientos en horarios especiales (nocturnos y fines de semana). modalidad presencial en dg bancolombia. ofrecemos: pago quincenal (10 y 25 de cada mes). contrato directo con la compañía. estabilidad laboral. prestaciones de ley. fondo de empleados (auxilios y alianzas para ti y tu familia). beneficios extralegales. plan de calidad de vida: línea “mente sana” y otros reconocimientos....
Importante empresa se encuentra en búsqueda de un líder de servicios generales con amplia experiencia como líder o supervisor de procesos de servicios generales y/o procesos logísticos, bachiller, técnico, tecnólogo en hotelería y turismo, administración, ingenierías o carreras afines. debe tener conocimiento técnicos sobre aseo, limpieza industrial, limpieza especializada, desinfección, mantenimiento de pisos, mantenimiento y reparaciones menores. habilidades de comunicación, trabajo en equipo, manejo de equipos, excel intermedio, manejo de indicadores, presupuesto, debe vivir en la ciudad indicada o en zonas muy cercanas, disponibilidad para trabajar por turnos rotativas de domingo a domingo, con un dia de descanso entre semana requisitos: bachiller, tecnico en cualquier área administrativa manejo de herramientas ofimáticas amplio conocimiento en aseo y desinfección, mantenimiento de pisos y reparaciones menores manejo de personal disponibilidad para turnos rotativos con 1 dia de descanso entre semana ¿que te ofrecemos? pago quincenal 10 y 25 de cada mes , con todas las prestaciones ley fondo de empleados con diversos auxilios y alianzas para empleado y su grupo familiar portafolio beneficios extralegales plan calidad de vida : linea atención empleado – “mente sana”, otros planes y reconocimientos. la oportunidad de seguir creciendo en la compañía estabilidad y contrato directo con la compañía...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según great place to work? ¡esta es tu oportunidad! en coomeva estamos buscando un/a asesor/a en logística apasionado/a por el trabajo colaborativo y la excelencia operativa, que quiera unirse a nuestra organización para apoyar la ejecución de los procesos logísticos en diferentes sectores o empresas. misión del cargo: apoyar la ejecución de los procesos logísticos, garantizando el desarrollo eficiente de eventos bajo las políticas, estándares y niveles de satisfacción establecidos por la respectiva regional, y así cumplir con la promesa de valor al asociado. responsabilidades principales: ejecución de eventos en sus etapas de antes, durante y después. tabulación de encuestas y diligenciamiento del control de asistencia. elaboración del informe de atención logística de eventos. registro y control de información en el portal logístico. apoyo en la gestión de convenios y alianzas relacionadas con la logística. lo que ofrecemos: contrato a término indefinido con todas las prestaciones de ley. salario base: $1.950.000. oportunidades de crecimiento profesional en una empresa reconocida por su excelente cultura organizacional. un ambiente laboral colaborativo y humano. perfil que buscamos: formación académica: tecnólogo/a o profesional en logística, administración, gestión empresarial o áreas afines. experiencia en procesos logísticos, coordinación de eventos o actividades operativas. habilidades en trabajo en equipo, orientación al detalle y vocación de servicio. ¡tú también puedes hacerlo posible! reg...
¡estamos buscando un asesores de ventas para unirse a nuestra gran familia azul! tu misión será brindar una atención integral a los usuarios del servicio de gas natural, ejecutando procesos comerciales (ventas) y actividades de servicio al cliente (pqrs, asesorías y fidelización) a través de canales telefónicos y digitales, tanto en llamadas entrantes como salientes. ¿qué necesitas para participar? muy sencillo, estamos buscando personas que vivan en medellín, cuenten con bachiller o estudiante de 1ros semestres en adelante de carrera técnica. y mínimo 6 meses de experiencia en áreas comerciales. tenemos para ti las siguientes condiciones: salario: $ 1.423.500 + variable de $526.000 modalidad: 100% presencial. contrato: obra o labor. horario: lunes a sábados, en la franja horaria de lunes a viernes de 07:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 07:00 a.m. a 1:00 p.m. horarios rotativos de apertura y cierre de la línea. descansan domingos y festivos. beneficios: disfruta de los beneficios que tenemos para ti lo que permite un excelente equilibrio entre la vida laboral y personal, adicional, todas las prestaciones sociales, oportunidades de crecimiento, alianzas educativas para ti y tu familia, portafolio de beneficios comerciales, convenios financieros y mucho más. no dejes pasar esta gran oportunidad. ¡aplica ahora! si conoces a alguien con el talento y la pasión que buscamos, invítale a participar en este proceso....
Estamos buscando psicologo clinico esta oportunidad es para ti. Únete a nuestro equipo y contribuye activamente al desarrollo de madres adolescentes en bogotá, liderando acciones de promoción y prevención en salud mental. cargo: profesional de intervención psicosocial ubicación: bogotá (trabajo 100% de campo) jornada: tiempo completo (lunes a viernes de 9 am - 5:00 pm) salario: $3.500.000 contrato: término fijo de 5 meses, iniciando en agosto 19 hasta diciembre. disponibilidad para movilizarse dentro de la ciudad se brida auxilio para movilización y celular corporativo misión del cargo: planear, ejecutar y monitorear acciones de promoción y prevención en salud mental, específicamente con madres adolescentes de la ciudad de bogotá. requisitos: formación: profesional en psicología con tarjeta profesional experiencia: mínimo 1 año en procesos de promoción y prevención en salud mental complementario: conocimiento y manejo de instrumentos psicométricos habilidades para el manejo de grupos y procesos psicopedagógicos experiencia en trabajo comunitario, de campo y articulación institucional funciones principales diseñar estrategias de búsqueda activa de población objetivo mediante alianzas institucionales apoyar la construcción conceptual y metodológica del proyecto ejecutar sesiones de consejería individual y grupal, jornadas comunitarias y articulaciones interinstitucionales elaborar y ejecutar el plan de trabajo con metas, indicadores y cronograma aplicar instrumentos psicométricos para evaluar avances documentar todas las actividades y presentar informes de seguimiento id...
Credilatina s.a.s., entidad financiera del grupo empresarial toro autos, especializada en la colocación de créditos para vehículos y productos financieros complementarios, requiere un gerente general con visión estratégica, enfoque en rentabilidad, experiencia en manejo de riesgo y liderazgo comercial. será responsable de la operación integral de la entidad, incluyendo su crecimiento financiero, cumplimiento normativo y consolidación en el mercado. responsabilidades principales: dirigir la planeación estratégica, financiera y comercial de la entidad. liderar la colocación de créditos y el control de riesgo crediticio. supervisar procesos operativos, cartera, análisis financiero y cumplimiento regulatorio. diseñar estrategias para captación de nuevos clientes y alianzas comerciales. controlar indicadores clave: mora, rentabilidad, liquidez y sostenibilidad. coordinar el equipo comercial, administrativo y contable. reportar a la gerencia del grupo empresarial y presentar informes de resultados. salario a convenir, dentro del rango de $4.000.000 a $10.000.000, según experiencia y perfil. incluye bonificaciones por cumplimiento de metas financieras y comerciales.-requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional 8 años de experiencia conocimientos: comunicación y persuasión, dirección de ventas, liderazgo, análisis financiero, asesoría comercial palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, financial, afianzadora, credito, credit, financiera
Perfil: profesional en carreras administrativas (economía, administración de empresas, ingeniería industrial), ingeniería de alimentos. deseable especialización en logística de abastecimientos. con mínimo 5 años liderando equipo de compras de todo tipo, en empresas grandes (preferible plantas industriales / sector alimentos). experiencia en diseño de estrategias, alianzas y desarrollo de proveedores. procesos licitatorios. negociaciones de alto impacto con proveedores. ciudad: bogotá plazo máximo para aplicar : 20 de junio de 2016...
¡estamos buscando un asesores de ventas para unirse a nuestra gran familia azul! tu misión será brindar una atención integral a los usuarios del servicio de gas natural, ejecutando procesos comerciales (ventas) y actividades de servicio al cliente (pqrs, asesorías y fidelización) a través de canales telefónicos y digitales, tanto en llamadas entrantes como salientes. ¿qué necesitas para participar? muy sencillo, estamos buscando personas que vivan en medellín, cuenten con bachiller o estudiante de 1ros semestres en adelante de carrera técnica. y mínimo 6 meses de experiencia en áreas comerciales. tenemos para ti las siguientes condiciones: salario: $ 1.423.500 + variable de $526.000 modalidad: 100% presencial. contrato: obra o labor. horario: lunes a sábados, en la franja horaria de lunes a viernes de 07:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 07:00 a.m. a 1:00 p.m. horarios rotativos de apertura y cierre de la línea. descansan domingos y festivos. beneficios: disfruta de los beneficios que tenemos para ti lo que permite un excelente equilibrio entre la vida laboral y personal, adicional, todas las prestaciones sociales, oportunidades de crecimiento, alianzas educativas para ti y tu familia, portafolio de beneficios comerciales, convenios financieros y mucho más. no dejes pasar esta gran oportunidad. ¡aplica ahora! si conoces a alguien con el talento y la pasión que buscamos, invítale a participar en este proceso....
¡en alfa abrimos nuestras puertas al mejor talento! somos un grupo empresarial conformado por 5 compañías del sector de la construcción, que día a día soñamos, innovamos, construimos, desafiamos y asumimos retos porque somos constructores de grandes resultados. nos encontramos en búsqueda de un profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, negocios internacionales o carreras afines, con nivel de inglés intermedio (mínimo b1) y experiencia mínima de 3 años en compras, logística, cadena de suministro. propósito del cargo: brindar soporte operativo y táctico en los procesos de abastecimiento nacional e internacional de productos de las diferentes categorías como revestimientos, baños, griferías, cocinas, entre otros. lidera las negociaciones de compra y la evaluación de proveedores para compras, buscando costos competitivos, calidad y alianzas rentables. apoya la ejecución órdenes de compra, estudios de costeo logístico para productos, consolidación de información de mercado y gestión documental bajo lineamientos estratégicos definidos por la dirección y/o gerencia de abastecimiento. principales responsabilidades: *asegurar la continuidad del negocio apalancada de las negociaciones y relación comercial con los proveedores * liderar negociaciones estratégicas con proveedores internacionales y nacionales, asegurando condiciones comerciales competitivas y sostenibles. *seguimiento a entregas y cumplimientos logísticos. *desarrollar y ejecutar estrategias de abastecimiento para todas las categorías de la compañía, alienadas con los objetivos financieros y ...
Se requiere para su equipo de trabajo, profesional en nutrición con experiencia mínima reciente de 1 años en salud, supervisión cumplimiento procesos de calidad y hseq, comunicación permanente con el cliente, capacitación en temas relacionados con nutrición, consulta, campañas nutricionales, etc nivel académico: profesional en nutrición experiencia mínima: de 1 año horario: lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm o de 11:00 am a 8:00 pm beneficios salario acorde al cargo pago quincenal 10 y 25 de cada mes , con todas las prestaciones ley fondo de empleados con diversos auxilios y alianzas para empleado y su grupo familiar portafolio beneficios extralegales plan calidad de vida: línea atención empleado – “mente sana”, otros planes y reconocimientos. la oportunidad de seguir creciendo en la compañía estabilidad y contrato directo con la compañía si cumples con el perfil, no dudes en postularte!...
La fundación alianza por los derechos la igualdad y la solidaridad internacional requiere: técnico(a) social para la promoción deportiva perfil: profesional en deportes, educación física o carreras afines. objetivo del cargo: planificar, organizar e implementar actividades de promoción deportiva con niños, niñas y jóvenes apoyando en la creación de alianzas con organizaciones sociales, entidades privadas, gobiernos locales y otros que contribuyan a la prevención de violencias desde la práctica deportiva. – gestionar una base de datos con niñas, niños y jóvenes que participan de las actividades. experiencia profesional: requerida: mínimo 3 años de experiencia laboral, con 2 años enfocados en temas de: – coordinación de proyectos deportivos y/o de promoción deportiva en espacios comunitarios. – experiencia en promoción deportiva orientada a la construcción de entornos comunitarios de protección para nna, a la convivencia social o la generación de procesos de desarrollo. – experiencia en formación de semilleros deportivos. – habilidad como entrenador deportivo. – amplio conocimiento de trabajos de socialización, promoción y desarrollo deportivo. – habilidad para comunicarse (hablada y escrita), incluyendo la capacidad para redactar informes técnicos y reportes. articular ideas de una manera clara y concisa. – planificación y organización de su propia carga de trabajo con un uso racional y eficiente del tiempo. – habilidad para organizar e implementar actividades y resultados. – conocimientos en temas de derechos de nna y violencias de género. deseada: ...
Misión del cargo liderar la estrategia, operación y crecimiento del canal de comercio electrónico, garantizando una experiencia excelente para el cliente , el cumplimiento de metas comerciales. será responsable por el desarrollo del negocio digital y la optimización continua de los procesos y plataformas e-commerce de la marca. responsabilidades clave diseñar y ejecutar la estrategia de e-commerce alineada con los objetivos del negocio. administrar y optimizar el sitio web y/o marketplace de la compañía (ui/ux, seo, velocidad, estructura). liderar las campañas de ventas online (promociones, lanzamientos, eventos tipo hot sale, etc.). coordinar con los equipos de logística, operaciones, inventarios y atención al cliente para asegurar entregas efectivas y buena experiencia post-venta. analizar los kpis del canal (conversiones, tráfico, ticket promedio, tasa de abandono, cac, roi) e implementar mejoras continuas. gestionar alianzas con marketplaces, plataformas de pago, agencias digitales y proveedores tecnológicos. supervisar el contenido de producto: descripciones, imágenes, categorización, precios. coordinar con el equipo de marketing digital campañas de tráfico (sem, redes sociales, afiliados, email marketing). coordinar con áreas internas como ti, comercial, marketing y servicio al cliente. requisitos educación: profesional en administración, ingeniería industrial, mercadeo, negocios internacionales, o afines. experiencia: mínimo 2 - 3 años en cargos relacionados con e-commerce o canales digitales, idealmente en empresas retail o consumo masivo. experiencia con plat...
¿eres estudiante o recién egresado/a de administración de empresas, ingeniería industrial, diseño industrial, economía o carreras afines, con pasión por la innovación social y el desarrollo empresarial? la fundación pulso abre una emocionante convoca...
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