Gerente de zona. pereira palabras clave: gerente de zona pereira director regional jefe de zona coordinador de territorio ventas liderazgo sector retail administración equipo comercial objetivos de la compañía estamos en la búsqueda de un gerente de ...
¡Únete a rentokil initial y sé parte de nuestro equipo de expertos en protección ambiental! somos una multinacional líder en soluciones integrales de salud ambiental, higiene especializada y servicios en comodato para sector b2b. nos dedicamos a prot...
Administrador comercial palabras clave: - administrador - gerente - coordinador - supervisor - energiteca estamos en la búsqueda de un administrador para liderar las operaciones de nuestra energiteca. como administrador de la energiteca, tendrás un papel clave en garantizar el cumplimiento de las funciones administrativas y comerciales, asegurando un manejo óptimo de los recursos y del personal a tu cargo. este rol de administrador es fundamental para maximizar la eficiencia operativa y fomentar un ambiente de trabajo positivo y productivo. Únete a nuestro equipo y contribuye al desarrollo y éxito de nuestra organización. responsabilidades: - supervisar las operaciones diarias de la energiteca. - gestionar y coordinar el personal bajo su cargo. - asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales. - implementar y mejorar procesos administrativos. - mantener relaciones efectivas con clientes y proveedores. requerimientos: - tecnólogo en carreras administrativas financieras ingenierías mercadeo o afines. - mínimo 1 año de experiencia en cargos similares. - experiencia en manejo de personal y establecimientos comerciales. - habilidades de liderazgo y gestión. - excelentes capacidades de comunicación. nivel de educación: - tecnólogo sectores laborales: - administración y oficina cargo: - administrador otras habilidades: habilidades técnicas: - gestión de recursos - planificación estratégica habilidades interpersonales: - comunicación efectiva - resolución de conflictos...
Lider comercial de ecosistema palabras clave - gerente comercial - catt master - retail financiero - equipo de trabajo - resultados comerciales en tuya nos dedicamos a hacer todo lo posible por nuestros clientes, brindándoles servicios y productos de excelencia. buscamos al mejor lider comercial de ecosistema para unirse a nuestro equipo en ibagué. tu misión será asegurar el éxito comercial y de servicio del catt mediante una planeación estratégica, ejecución eficiente y seguimiento continuo de los procesos, todo ello mientras gestionas los recursos y relaciones dentro del ecosistema retail. desarrollarás a tu equipo, garantizarás la satisfacción del cliente y contribuirás a un ambiente laboral positivo basado en una cultura de resultados. además, serás responsable de asegurar el cumplimiento de políticas, normas y procedimientos. responsabilidades - planificar estrategias comerciales para el catt. - ejecutar y supervisar procesos comerciales. - administrar recursos del equipo. - desarrollar al equipo de trabajo. - garantizar satisfacción del cliente. - asegurar cumplimiento de normativas. requerimientos - profesional graduado en áreas administrativas o comerciales. - mínimo 2 años liderando equipos comerciales. - experiencia en retail financiero. - horario: lunes a domingo, turnos rotativos ajustados a la necesidad del retail. se laboran dos domingos al mes nivel de educación - profesional sectores laborales - dirección y gerencia - ventas - administración y oficina otras habilidades habilidades técnicas: - gestión co...
Buscamos un director de oficina para nuestra sede en barranquilla. si tienes una sólida orientación al logro y un liderazgo probado, este puesto es para ti. tu capacidad para gestionar y motivar equipos comerciales externos es crucial para el éxito de nuestra operación local. además, tu experiencia en microcrédito será fundamental para dirigir y supervisar proyectos financieros innovadores. en este rol, serás responsable de liderar el equipo de ventas y asegurar la consecución de objetivos estratégicos. deberás supervisar y orientar a los representantes comerciales, evaluando su desempeño y facilitando el desarrollo profesional. tu experiencia en microcrédito te permitirá gestionar y supervisar programas de crédito, asegurando la eficiencia operativa y el cumplimiento de los objetivos financieros. necesitamos alguien que no solo tenga habilidades técnicas, sino también una visión estratégica para el crecimiento y la expansión de nuestros servicios. tu capacidad para tomar decisiones informadas y gestionar recursos de manera efectiva será clave para el éxito de nuestra oficina. si tienes un enfoque proactivo y una habilidad demostrada para liderar equipos, este puesto es ideal para ti. este cargo requiere una persona comprometida con los objetivos de la empresa y con una sólida comprensión del mercado local. si tienes un historial de éxito en liderazgo y gestión de equipos, y una experiencia relevante en microcrédito, podrías ser el candidato perfecto para este desafío. Únete a nosotros y contribuye al éxito de nuestra operación en barranquilla. req...
Objetivo del rol diseñar y liderar la estrategia de talento humano, alineada con el propósito organizacional de transformar vidas a través del ejercicio. esta posición será clave en la consolidación de una cultura centrada en el bienestar, el servicio, la innovación y el alto desempeño. responsabilidades diseñar e implementar la estrategia de talento humano. liderar la transformación cultural y el fortalecimiento del liderazgo. impulsar programas de formación, sucesión, clima organizacional y experiencia del colaborador. garantizar estructuras organizacionales eficientes, esquemas de compensación competitivos y cumplimiento normativo. integrar herramientas digitales y analítica avanzada para una gestión estratégica del talento. perfil formación: profesional en psicología, administración, ingeniería industrial o afines. deseable: especialización o maestría en gestión humana, desarrollo organizacional, mba o similares. experiencia: más de 8 años liderando funciones de talento humano, incluyendo al menos 4 años dirigiendo equipos en organizaciones medianas o grandes. experiencia comprobada en transformación cultural, liderazgo organizacional, gestión del desempeño y estrategias de compromiso. conocimientos clave: cultura, liderazgo y gestión del cambio people analytics y hr tech compensación total (monetaria y emocional) estructuras organizacionales y eficiencia operacional marco legal laboral y relaciones laborales habilidades esenciales: liderazgo inspirador y empático pensamiento estratégico y visión de negocio influencia, comunicación y negoc...
Trabajar con una miltinacional ser lider a nivel nacional acerca de nuestro cliente empresa multinacional que ofrece una variedad de servicios de calidad de vida, desde servicios de alimentación hasta la administración de instalaciones para diversas organizaciones. su objetivo es mejorar el bienestar y el rendimiento de las personas en sus lugares de trabajo, estudio y ocio. descripción dirigir las operaciones de la compañía en medellín, bogotá y barranquilla para asegurar la eficiencia y el crecimiento. supervisar la producción para garantizar que los alimentos cumplan con los estándares de calidad y las normas bpm . optimizar la gestión del equipo de trabajo, promoviendo su desarrollo y desempeño. implementar y monitorear las políticas de hseq para mantener un entorno de trabajo seguro y de alta calidad. administrar y controlar el presupuesto para maximizar la rentabilidad de las operaciones. perfil buscado (h/m) experiencia mínima de tres años en la gestión de servicios, preferiblemente en empresas similares a sodexo. buscamos a un profesional con las siguientes habilidades y conocimientos: experiencia comprobada en la administración de ciclos de minutas, patrones y gramajes específicos. sólido conocimiento y aplicación de las buenas prácticas de manufactura (bpm) . capacidad demostrada para gestionar costos, presupuestos y rentabilidad. habilidad para liderar y gestionar equipos de trabajo. qué ofrecemos ofrecemos la posibilidad de unirse a una reconocida multinacional para trabajar con clientes clave en diferentes sectores, generando un impa...
Coordinador de producciÓn ¡Únete a nuestro equipo y lidera con pasión la eficiencia y calidad en nuestra planta cárnica! en de la granja antioquia sas buscamos un profesional comprometido, con visión estratégica y vocación por la excelencia operativa, para ocupar el cargo de coordinador de producción en nuestra planta ubicada en itagüí. este rol es clave en la implementación de prácticas eficientes, seguras y alineadas con la normatividad de calidad e inocuidad (decreto 1500, iso 22000, haccp, entre otras). perfil requerido formación: tecnólogo o profesional en ingeniería de alimentos, producción, agroindustrial o afines. experiencia: mínimo 3 años liderando procesos de producción en plantas de alimentos (preferiblemente cárnicos). conocimientos sólidos en: planeación de producción, gestión de indicadores (oee, desperdicio), normativas iso, bpm, mantenimiento productivo, y manejo de erp. competencias destacadas: liderazgo de equipos, toma de decisiones, trabajo colaborativo, comunicación efectiva, gestión del cambio, mejora continua. responsabilidades clave planificar y supervisar la ejecución diaria del programa de producción. garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, inocuidad y sst. coordinar con áreas como mantenimiento, logística y calidad para asegurar una operación fluida. promover la cultura de orden, eficiencia y mejora continua. reportar y hacer seguimiento a los principales kpis de producción. lugar de trabajo: itagüí, sede principal jornada laboral: lunes a sábado , 46 horas semanales tipo de contrato: a término indefinido – cargo ...
Importante empresa industrial requiere para su equipo de trabajo un profesional en ingeniería civil, ingeniería industrial, ingeniería química o ingeniería mecánica. debe ser un profesional integral con sólida experiencia en la gestión de calidad y operaciones en plantas concreteras, con conocimientos técnicos en producción de concreto, control de mezclas y normativas nacionales e internacionales (ntc, astm, aci). debe tener capacidad comprobada para liderar equipos de trabajo, supervisar procesos productivos, controlar insumos y coordinar la logística de despacho con enfoque en eficiencia, seguridad y cumplimiento de los estándares de calidad. se requiere experiencia en la implementación y seguimiento de sistemas de gestión de calidad, indicadores (kpis), mejora continua y auditorías internas. además, habilidades en planeación estratégica, solución de problemas operativos y liderazgo técnico en ambientes exigentes. es importante contar con alto sentido de responsabilidad, compromiso y orientación a resultados. requerimientos educación mínima: postgrado / especialización 5 años de experiencia palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, quality, qa, operations, operaciones j-18808-ljbffr required skill profession gestión y dirección...
**¿quiénes somos?** **wsp** es una de las principales firmas de consultoría y servicios profesionales del mundo, que brinda servicios de asesoría estratégica, ingeniería y diseño. somos una firma multinacional, líder en ingeniería y medioambiente. planificamos, diseñamos y gestionamos proyectos de minería, edificación, transporte, infraestructuras, industriales, medioambientales y energéticos. brindamos servicios para transformar el entorno construido y mejorar el entorno donde vivimos. somos 73.000 profesionales en más de 500 oficinas alrededor del mundo. ingenieros, asesores, técnicos, científicos, arquitectos, planificadores, y especialistas ambientales, así como otros profesionales del diseño, programa y gestión de la construcción. wsp es líder mundial en medio ambiente con una masa crítica significativa en la transición hídrica y energética. estamos clasificados como líderes por nuestro programa esg. **¿por qué trabajar en wsp?** + somos líder indiscutible en la industria, forjando entornos para el futuro de las personas que los utilizan. + contamos con un legado de ingeniería incomparable, y una experiencia basada en la ciencia. + somos el hogar natural de los profesionales más ambiciosos, apasionados e innovadores. + nuestra visión global nos permite ofrecer soluciones locales de alto impacto. estamos orgullosos de lo que hacemos y nos comprometemos a tener un impacto positivo. somos audaces y optimistas para enfrentar los desafíos más complejos de nuestro tiempo. somos visionarios y pioneros, pensadores con visión de futuro que pueden...
Únete a seguros bolívar como estratega comercial en bucaramanga. buscamos un talento comprometido para implementar y movilizar las estrategias comerciales de seguros definidas para los canales bancarios en las regionales asignadas del banco asociado. su rol clave es ser el articulador y facilitador entre la aseguradora y las gerencias regionales del banco, garantizando la correcta ejecución de los planes comerciales y el fortalecimiento de las capacidades de venta de los equipos bancarios a nivel regional y de sucursal. responsabilidades - implementar los planes de acción y las estrategias definidas por la subgerencia de estrategia comercial a nivel regional. - adaptar las iniciativas comerciales a las particularidades de cada regional y sus sucursales, identificando oportunidades y desafíos locales. - realizar seguimiento constante a la ejecución de las estrategias, identificando desviaciones y proponiendo acciones correctivas al subgerente de estrategia comercial. - establecer y mantener una relación sólida y estratégica con los gerentes regionales del banco y los movilizadores de negocio de banca seguros del banco. remuneración y beneficios - contrato con seguros bolívar - salario mensual de $4.000.000 más comisiones prestacionales - oportunidad de crecimiento dentro del grupo bolívar - beneficios emocionales, como día de la familia, día de cumpleaños, fondo de empleados, entre otros #j-18808-ljbffr required skill profession ventas (general)...
En nuestra organización, nos encontramos en la búsqueda de un(a) analista de marketing/pricing benchmarking, un(a) profesional orientado(a) al detalle, con sólida capacidad analítica y visión estratégica, que contribuya activamente al posicionamiento competitivo de nuestra compañía en los diferentes mercados. responsabilidades clave: elaborar y enviar reportes analíticos de las pruebas de pricing a los superiores, asegurando el cumplimiento de los parámetros establecidos para los mercados actuales y potenciales. garantizar la integridad y veracidad de la información incluida en los reportes, validando que los datos reflejen con precisión los resultados obtenidos. reportar de manera oportuna al gerente de marketing y al director comercial cualquier inconsistencia en los portales web, diferencias de precio, servicios adicionales ofrecidos por la competencia o fallos operativos detectados. analizar el comportamiento de precios de los principales competidores y rentadoras, de acuerdo con los lineamientos definidos, generando información clave para la toma de decisiones estratégicas. perfil del candidato: tecnico, tecnologo o estudiante en mercadeo o áreas afines. alta capacidad de análisis y síntesis de datos. habilidad para identificar tendencias y proponer mejoras con base en datos cuantitativos. manejo avanzado de herramientas de análisis (excel, u otras plataformas similares). atención al detalle y pensamiento crítico orientado a la mejora continua. excelente comunicación y capacidad para emitir reportes claros, estructurados y útiles para la toma de decisione...
Objetivo del cargo: impulsar el crecimiento de la marca a través de la promoción estratégica de productos y servicios, generando experiências memorables que fortalezcan la relación con los clientes y fomenten la fidelización. responsabilidades principales promocionar los productos y servicios de la empresa en puntos de venta, eventos y activaciones comerciales. visita y matenimiento a clientes. implementar experiências de marca que conecten emocionalmente con el cliente. realizar demostraciones y degustaciones, garantizando una presentación impecable y alineada con la identidad corporativa. identificar oportunidades comerciales y proponer acciones para incrementar ventas. establecer relaciones sólidas con clientes actuales y potenciales. recoger feedback de los clientes y transmitirlo al equipo de mercadeo y ventas para optimizar estrategias. apoyar en la logística y ejecución de eventos promocionales y actividades btl. mantener actualizado el material promocional y el inventario de herramientas de exhibición. experiência: mínimo 1 año en promoción de productos, ventas o gestión de experiências de marca (ideal en retail, alimentos, bebidas o consumo masivo). conocimientos: técnicas de ventas y persuasión. estrategias de activación de marca y eventos. manejo básico de herramientas ofimáticas y crm. habilidades: comunicación asertiva y excelente presentación personal. creatividad para diseñar experiências diferenciadoras. orientación a resultados y habilidades de negociación. proactividad y adaptabilidad. condiciones modalidad: presencial disponibil...
¿eres un profesional de ventas con una pasión por la educación y un historial comprobado de éxitos? estamos en la búsqueda de un asesor comercial senior que se una al equipo de nuestro cliente, una prestigiosa institución líder en programas de formación de idiomas. este rol es perfecto para alguien que disfruta de la venta consultiva y desea generar un impacto real ayudando a individuos y empresas a alcanzar sus metas a través de la educación. responsabilidades clave: prospección estratégica: identificar y contactar a clientes potenciales (individuales, corporativos e institucionales) con un interés genuino en programas de idiomas de alta calidad. asesoría consultiva: ofrecer una asesoría experta y personalizada, presentando los programas, metodologías, niveles y modalidades de formación (presencial, virtual, intensiva, etc.) de manera que resuelvan las necesidades específicas del cliente. gestión integral del ciclo de venta: liderar el proceso de ventas de principio a fin, desde la calificación de leads generados por diversas fuentes (marketing digital, eventos, convenios) hasta el diseño de propuestas comerciales a medida, negociación y cierre exitoso. fidelización de clientes: mantener una comunicación fluida y estratégica con los clientes post-venta para asegurar su total satisfacción, identificar oportunidades de negocio adicionales y fomentar la creación de una red de referidos. lo que buscamos: formación académica: técnico, tecnólogo o profesional en áreas comerciales, administrativas, mercadeo o afines. experiencia comprobada: mínimo 5 años de experiencia...
Estamos en busca de un asistente comercial para unirse a nuestro equipo en industrias genio sas. en esta posición, serás fundamental para el desarrollo de nuestras estrategias de ventas y el mantenimiento de relaciones comerciales clave. tu rol implicará el apoyo en la gestión de clientes, la elaboración de cotizaciones tu capacidad para analizar datos será crucial para identificar oportunidades de crecimiento y optimizar nuestros procesos de venta. además, deberás demostrar habilidades de comunicación efectiva y capacidad para trabajar en equipo. industias genio sas busca un perfil que combine habilidades técnicas con una visión estratégica. Únete a nosotros y ayuda a impulsar el crecimiento de industrias genio sas.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera técnica 1 año de experiencia...
Asistente bilingüe para gestión de clientes palabras clave: bilingual assistant asistente bilingüe gestor de relaciones con el cliente coordinador de atención al cliente Únete a nuestro equipo como asistente bilingüe, donde serás el enlace clave entre nuestra empresa y nuestros valiosos clientes. buscamos a alguien motivado y empático, capaz de proporcionar un soporte administrativo eficiente y gestionar de manera efectiva las relaciones con los clientes. como gestor de relaciones con el cliente, tendrás la oportunidad de influir positivamente en la experiencia de nuestros clientes, asegurando su satisfacción y lealtad. ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, con grandes oportunidades para el desarrollo profesional. responsabilidades: proveer soporte administrativo incluyendo programación y gestión de agenda. establecer y mantener relaciones sólidas y duraderas con los clientes. realizar llamadas de seguimiento regulares para evaluar la satisfacción del cliente. proporcionar actualizaciones sobre los planes de tratamiento y progreso. ofrecer asesoramiento y apoyo en la gestión médica. atender inquietudes y resolver problemas de los clientes de manera eficiente. requerimientos: título técnico tecnólogo o profesional en áreas administrativas. nivel de inglés b2 para comunicación efectiva. excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. nivel de educación: técnico sectores laborales: administración y oficina recursos humanos servicio al cliente y afines cargo: coordinador...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 - maestría en tecnologías digitales aplicadas a la educación - analítica estratégica de datos - bi cargos afines: ciudades de la oferta: sectores de la oferta: - otros (publicidad y mercadeo) para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas: director(a) de marketing inteligente y analítica de datos si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no es obligatorio. si deseas, a continuación puedes adjuntar nuevos documentos. el documento que borres también será eliminado de tu hoja de vida. adjuntaste el máximo de documentos. borra alguno de la lista para cargar uno nuevo. el documento que borres será eliminado de tu hoja de vida. examinar pdf, doc, máx. 3mb - director(a) de marketing inteligente y analítica de datos postulación exitosa gracias por haberte postulado a la oferta de empleo director(a) de marketing inteligente y analítica de datos director(a) de marketing inteligente y analítica de datos $12,5 a $15 millones cop vacante: director(a) de analítica y mercadeo estratégico ubicación: bogotá d.c. modalidad: presencial contrato: término indefinido salario: $ a convenir ¿quiénes somos? somos una institución educativa visionaria, con enfoque en tecnología, innovación y transformación digital. nuestro compromiso es liderar el futuro de la educación desde una perspectiva analítica, creativa y profundamente ...
¿te apasiona el mundo digital y la creación de contenido? estamos buscando a alguien con creatividad, organización y visión estratégica para llevar nuestras redes sociales al siguiente nivel. si sabes cómo conectar con distintas audiencias y manejar las mejores herramientas digitales, esta oportunidad es para ti. ¡Únete y marca la diferencia con nosotros! responsabilidades: gestionar y supervisar las redes sociales de la empresa crear y programar contenido relevante y de alta calidad monitorear la interacción y el engagement con la audiencia analizar métricas y elaborar reportes de desempeño alinear las estrategias digitales con los objetivos corporativos mantenerse actualizada sobre tendencias digitales, especialmente en el sector legal requisitos: excelente ortografía y redacción autodidacta y con iniciativa dominio en la creación de parrillas semanales y mensuales manejo de programas de diseño como photoshop, illustrator y la suite de adobe conocimientos en edición de video (adobe premiere) experiencia en diseño e implementación de campañas digitales gestión de presupuesto en facebook business creación y gestión de contenidos experiencia en manejo de cuentas con más de 50k seguidores conocimiento básico en wordpress manejo de pqrs conocimiento de tendencias en reels y tiktok. -requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional 2 años de experiencia palabras clave: smo, social, red, community, lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente j-18808-ljbffr required skill profession servicio de atenc...
La posición: este rol dirige la elaboración de estrategias, la planificación y la ejecución de todas las actividades de comunicación, asuntos públicos y de gobierno de la organización en el país para los dos negocios. se trata de un puesto para un líder de comunicación experimentado con experiencia probada en asuntos corporativos y manejo de crisis. adicional a lo anterior, es el responsable del relacionamiento con stakeholders clave para el desarrollo del negocio, y de la construcción y protección de la reputación de la compañía - y sus líderes - en el país. tareas y responsabilidades: + dirigir la elaboración y ejecución de la agenda estratégica de comunicación global y localizarla en el ámbito de competencia de la función, además de coordinar la ejecución local + garantizar que las campañas y los programas de comunicación estén alineados con la agenda estratégica de comunicación global y regional. + responsable de asesorar a la alta dirección en el ámbito de competencia de la función. + apoyar y garantizar un plan de trabajo estratégico de comunicación del comité ejecutivo, tanto a nivel de equipo como de cada miembro de la dirección. desarrollar plataformas, canales y formatos de comunicación adecuados para llegar al público de forma eficaz. + actuar como aliado estratégico y dedicado a las audiencias clave internas de los dos negocios de la compañía en temas de comunicaciones, y asuntos públicos y de gobierno. + responsable de la coordinación fluida entre el grupo boehringer ingelheim y los temas pertinentes de salud animal y salud humana con el negoci...
¿eres estudiante o recién egresado/a de administración de empresas, ingeniería industrial, diseño industrial, economía o carreras afines, con pasión por la innovación social y el desarrollo empresarial? la fundación pulso abre una emocionante convocatoria de pasantías para nuestro centro empresarial. buscamos jóvenes talentos que deseen adquirir experiencia clave en la creación, innovación y gestión de emprendimientos, fomentando las economías solidarias y la responsabilidad social empresarial (rse). Únete a la fundación pulso. ¡postúlate! funciones: apoyarás en la creación, innovación y gestión de procesos de emprendimiento y semilleros de economías solidarias. colaborarás en el desarrollo y ejecución de estrategias para promover la responsabilidad social empresarial (rse) y la participación del sector empresarial. asistirás en el diseño y aplicación de modelos formativos que empoderen al empresariado en la promoción de los derechos humanos, ambientales y animales. contribuirás a la reingeniería empresarial y la innovación social, alineando acciones con los objetivos de desarrollo sostenible (ods). participarás en la gestión de acercamientos y alianzas con el empresariado para fortalecer nuestra misión. buscamos: estudiante o recién egresado/a de administración de empresas, ingeniería industrial, diseño industrial, economía o carreras afines. interés genuino en la reingeniería empresarial, innovación social y los ods. motivación por la formación en economías solidarias y la gestión de rse. habilidades en seguimiento de instrucciones, adaptabilidad, organizac...
En ey, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú, con alcance global, apoyo, una cultura de inclusión y tecnología para convertirte en la mejor versión de ti. contamos con tu talento y perspectiva para que ey también sea mucho mejor. Únete a nosotros y construye una experiencia excepcional para ti, y un mejor mundo de negocios para todos. aquí en ey centrarás tu inteligencia e imaginación en los temas más cruciales y complejos a los que se enfrentan las empresas, el gobierno y la sociedad actual. a través de retos podrás llenarte de conocimientos y experiencia que desarrollen tus habilidades para contribuir al desarrollo de tu carrera profesional. la oportunidad Únete a consulting y ayúdanos a transformar desde el corazón de las organizaciones, el entorno de negocios. dentro de esta área puedes dar respuesta a preguntas como: ¿cómo puede la ia mejorar el potencial humano? y muchas más. principales responsabilidades los servicios de consultoría de ey tienen la amplitud y profundidad para proporcionar asesoría estratégica para ayudar a lograr resultados óptimos y sostenibles. nuestro equipo global de consultores aporta una gran experiencia y un profundo rigor analítico a cada cliente. desde el desarrollo de las primeras ideas hasta la implementación de estrategias con acciones concretas, estamos dispuestos a trabajar para definir estrategias que inspiren a sus clientes y empleados a alcanzar el gran potencial de su negocio. habilidades y atributos para postularte exitosamente para calificar al rol, debes contar con: - prof...
En esta posición, serás responsable de impulsar el crecimiento de la compañia a través de la adquisición de nuevos clientes vendedores y la gestión estratégica de nuestras cuentas existentes. buscamos un perfil proactivo con capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio, establecer relaciones sólidas y asegurar la satisfacción y expansión de nuestros clientes actuales. si tienes experiencia en el sector industrial, te apasiona la prospección en frío y el manejo de cuentas b2b, y buscas un rol dinámico con impacto directo en el negocio, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo! responsabilidades clave: identificar y buscar activamente nuevas oportunidades de negocio y clientes potenciales, incluyendo la investigación de nuevos mercados. desarrollar y ejecutar estrategias para la adquisición de prospectos cualificados y el crecimiento de la base de datos de clientes. presentar eficazmente nuestros productos y servicios, destacando sus beneficios y características. participar en negociaciones para cerrar acuerdos y contratos con nuevos clientes. ampliar las líneas de negocio en las cuentas existentes, identificando nuevas oportunidades con clientes actuales. gestionar y fortalecer las relaciones con nuestros clientes clave existentes, actuando como el punto de contacto principal. asegurar el cumplimiento de los acuerdos contractuales y la satisfacción del cliente durante y después del desarrollo del contrato. resolver proactivamente problemas o inquietudes que surjan en la gestión de cuentas, buscando soluciones adecuadas y manteniendo relacio...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 cargos afines: ciudades de la oferta: sectores de la oferta: para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas: si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no es obligatorio. si deseas, a continuación puedes adjuntar nuevos documentos. el documento que borres también será eliminado de tu hoja de vida. adjuntaste el máximo de documentos. borra alguno de la lista para cargar uno nuevo. el documento que borres será eliminado de tu hoja de vida. examinar pdf, doc, máx. 3mb gi group es una multinacional italiana dedicada desde hace más de una década a la macrogestión de recursos humanos, incluyendo:• temporalidad- outsourcing• headhunting para cargos ejecutivos• servicios de consultoría, estudios y capacitación... ver más descripción general importante empresa del sector logístico y de transporte busca incorporar a su equipo un director financiero altamente estratégico y orientado a resultados, con sólida experiencia en la planeación, ejecución y liderazgo de procesos financieros de alto impacto. objetivo del cargo: liderar el diseño, formulación y ejecución de políticas financieras que aseguren el crecimiento sostenible, la rentabilidad y la competitividad de la compañía. deberá garantizar una administración eficaz de los recursos financieros y dirigir los procesos bajo la normatividad legal vigente. responsabilidades clav...
¿quieres viajar aruba y tener un crecimiento profesional como director financiero ? esta es tu gran oportunidad requisitos: tener la disponibilidad de viajar aruba minimo 1 año que dura el permiso laboral profesional en finanzas, contabilidad, economía o un campo relacionado (se prefiere maestría/ mba o cpa). experiencia mínima de 10 años de experiencia en finanzas, con al menos 5 años en un puesto de liderazgo en el sector turistico o gastronomico. experiencia especifica: amplia experiencia en logística internacional, importación/exportación y distribución, operaciones. experiencia en contabilidad de costos, análisis financiero y sistemas erp (por ejemplo, netsuite, sap o similar). habilidades excepcionales de liderazgo, organización y comunicación. capacidad demostrada para prosperar en un entorno dinámico, multicultural y de ritmo rápido. pasaporte vigente disponibilidad para el apostille de documentos academicos y laborales nivel de ingles intermedio - avanzado condiciones laborales; salario: 8.000 dolares que equivale ($30. 500.000 pesos ) contrato: directo con la empresa horarios: adminsitrativos cubriremos los costos y el proceso del permiso de trabajo, así como una asignación de vivienda por dos meses y una asignación para transporte por dos meses.-requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional 10 años de experiencia idiomas: inglés palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, financial, hotelier, hostelero #j-18808-ljbffr required skill profession finanzas corporativas y pl...
Estamos buscando un(a) director(a) regional comercial de captación para liderar nuestras estrategias de productos de pasivo (cdt, cuentas de ahorro/rentables y otros) dirigidos a segmentos retail, pequeñas y medianas empresas (sme). tu misión será diseñar, implementar y supervisar tácticas comerciales alineadas con nuestro plan estratégico, asegurando el cumplimiento de metas de captación, el crecimiento sostenible de clientes y la renovación de portafolios. perfil que buscamos profesional en áreas administrativas, financieras o afines. experiencia comprobada de 36 a 60 meses liderando equipos comerciales enfocados en productos de captación (especialmente cdt). capacidad estratégica, liderazgo inspirador y orientación a resultados. lo que ofrecemos contrato: término indefinido. salario: entre 5 y 6 smlv + comisiones 100% prestacionales por cumplimiento de metas. horario: lunes a viernes (horario de oficina), con disponibilidad los sábados y en cierres comerciales. incentivos adicionales: convención internacional por cumplimiento de presupuesto anual. beneficios medio día libre en tu cumpleaños + obsequio especial. medicina prepagada. auxilio visual*. acceso a plataformas de descuentos en comercios aliados.-requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional 3 años de experiencia palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, region, demarcacion, localidad, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson j-18808-ljbffr...
Te apasiona liderar procesos estratégicos de gestión humana y generar impacto en el sector salud? ¡esta es tu oportunidad para unirte a una organización en crecimiento y fortalecer nuestra cultura con equipos humanos competentes y comprometidos! ubicación: eje cafetero cargo: jefe de talento humano sector: salud responsabilidades principales: coordinar los procesos de atracción, selección, contratación y formación del talento humano. gestionar las actividades de nómina, bienestar y desarrollo de los colaboradores. asegurar la implementación de estándares en seguridad y salud en el trabajo (sst). contribuir al cumplimiento de la misión y visión institucional mediante una gestión estratégica y humana. perfil requerido: profesional en psicología, administración de empresas o ingeniería industrial. especialización en gestión humana, auditoría o gerencia en servicios de salud (deseable maestría). experiencia mínima de 3 años en roles similares, preferiblemente en el sector salud. competencias clave: liderazgo estratégico y comunicación asertiva. sólidos conocimientos en gestión del talento, relaciones laborales y sst. enfoque colaborativo, orientado a resultados y sensibilidad organizacional. palabras clave: coordinador, business partner, talento humano, , ips. ofrecemos: un ambiente laboral dinámico, con enfoque humano y de mejora continua. oportunidades de desarrollo profesional en el marco de una misión institucional sólida....
¡te estamos buscando! tenemos una nueva oportunidad para un/a posición como planeador/a de la demanda que quiera crecer, aportar ideas y llevar la planeación de ventas y compras al siguiente nivel. funciones proyectar ventas y ayudar a definir la demanda futura de nuestros productos. construir y actualizar presupuestos que guíen las decisiones del negocio. analizar históricos, comportamientos de consumo y tendencias del mercado. ser rol clave para que compras, comercial, finanzas y logística estén siempre alineados. entregar reportes y análisis que harán más inteligentes nuestras decisiones. requisitos manejo avanzado de excel y experiencia en herramientas de bi (power bi, tableau). conocimientos en pronósticos de demanda, presupuestos y supply chain. habilidad para trabajar con datos y transformarlos en información estratégica. comunicación asertiva, pensamiento analítico y trabajo en equipo. formación en ingeniería industrial, administración, economía, estadística o afines. beneficios contrato indefinido horario de lunes a viernes, con modelo híbrido (2 días en casa / 3 días en oficina) beneficios como tiquetera del bienestar y fondo de empleados...
En sumimedical buscamos un profesional dinámico y con una sólida experiencia en comunicaciones para unirse a nuestro equipo. en esta posición, serás responsable de gestionar y coordinar todas las actividades relacionadas con la comunicación interna y...
Buscamos para nuestro equipo de trabajo: profesional en administración, ingeniería industrial, economía, finanzas, o carreras afines, con especialización o maestría en estrategia, gerencia, finanzas, inteligencia de negocios, analítica o áreas relaci...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo