DescripciÓn de la oferta espacio y mercadeo es un outsourcing con más de 20 años de experiencia en seleccion y contratacion de personal para areas de operacion logistica, mercadeo, impulso y activaciones de marca a nivel nacional. en esta oportunidad...
DescripciÓn de la oferta espacio y mercadeo es un outsourcing con más de 20 años de experiencia en manejo de personal para grandes marcas y cadenas en operación logística y mercadeo. solicitamos personal con alta experiencia en mercadeo, impulso, pro...
Propósito y relevancia general para la organización: - apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo b y c, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiência de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: - supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. - domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), trafico, márgen estandard, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. - da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de...
Se busca niñera en florida (valle del cauca) para 1 niño, trabajo para niñera en florida (valle del cauca). mi esposa yurani paz mi hijo santigo . y la. bebé dulce maría vamos a sacar un espacio con mi esposa para asistir a un evento y por eso la necesidad de buscar una persona que cuide bien de nuestra hija...
Propósito y relevancia general para la organización: - apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo b y c, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiência de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: - supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. - domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), trafico, márgen estandard, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. - da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de...
Propósito y relevancia general para la organización: - apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo b y c, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiência de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: - supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. - domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), trafico, márgen estandard, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. - da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de...
**¿cuál será tu desafío?** ser parte del equipo de ventas gestionando los diferentes canales y bases de datos para alcanzar las métricas de ventas de cada mes. **funciones** - manejo de canales de venta como redes sociales, whatsapp y llamadas salientes. - gestión de leads. - gestión de potenciales clientes - capacidad de comunicación clara y persuasiva escrita y oral - capacidad de alcanzar expertise sobre productos y canales **¿qué experiência debes tener?** - manejo de excel a nível intermedio - manejo de bases de datos (leads) - experiência con crm - experiência haciendo funciones similares - capacidad de negociación, persuasión, comunicación, comerciales - ownership y empuje comercial **beneficios** - comisiones sin techo - 15 días de vacaciones - día libre por tu cumpleaños - trabajo remoto al 100% - vestimenta casual - breaks de equipo - dos días libres adicionales a tus vacaciones para que puedas realizar trámites personales o familiares o simplemente deseas un espacio para ti **salario** $400 usd tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: $1.500.000 al mes pregunta(s) de postulación: - escribe tus pretensiones salariales - ¿tienes experiência en ventas de call center?...
Propósito y relevancia general para la organización: - apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo b y c, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiência de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: - supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. - domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), trafico, márgen estandard, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. - da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de...
**_¡en topaz nos une la tecnología y nos conecta la evolución!_** en nuestra organización estamos totalmente comprometidos en contribuir a las soluciones financieras que hagan de la industria un lugar seguro, accesible y dinámico. queremos llegar a diferentes partes del mundo con nuestro amplio ecosistema de soluciones tecnológicas. ¡así que te invitamos a que seas parte de este equipo! ¡además tenemos grandes beneficios para ti! sabemos que en conjunto alcanzaremos el éxito, así que postúlate y haz parte de este gran **team**. **responsabilidades e atribuições** **_ su dia a dia en topaz:_** registrar contablemente las transacciones considerando el cumplimiento de ifrs; responsable de la preparación de informes financieros periódicos, como estados financieros y análisis de cuentas; participar en la reconciliación de cuentas y en la resolución de problemas contables; contribuir al cumplimiento de las normativas contables y fiscales. **requisitos e qualificações** que necesitas conocer para ser parte de topaz?** experiência laboral de 2 a 4 años en áreas relacionadas con contabilidad, finanzas o análisis financiero. puede incluir roles anteriores en contabilidad, auditoría, análisis financiero, control interno u otros campos similares; conocimiento de los principios contables, normativas financieras y procedimientos contables. se valorará la capacidad para trabajar con software contable avanzado, realizar análisis financieros complejos y comunicarse efectivamente con diferentes departamentos dentro de la organización; formación completa o estar cursando administ...
Propósito y relevancia general para la organización: - apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo b y c, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiência de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: - supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. - domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), trafico, márgen estandard, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. - da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de...
Estamos en búsqueda del mejor talento femenino para trabajar fines de semana en una tienda boutique de mascotas. buscamos personas apasionadas por el cuidado animal, con excelente servicio al cliente y disposición para aprender sobre productos y servicios para mascotas. requisiciones: - experiencia mínima de 1 año en ventas presenciales o atención al cliente. - habilidades de comunicación, persuasión y servicio al cliente. - orientación al logro de metas y resultados. - disponibilidad para laborar fines de semana y festivos. - bachiller o técnica en áreas comerciales (deseable). - manejo básico de herramientas tecnológicas (whatsapp, redes sociales, correo electrónico). - pasión por el producto o servicio que comercializa (en este caso, afinidad por el mundo de las mascotas). funciones principales: - asesora las ventas - atender al cliente - limpieza del espacio - realización de inventario - cumplimiento de metas horario: sábados de 10:00am a 8:00pm domingos de 11:00am a 7:00pm salario: $ 500.000 + $ 2000.000 de auxiliar de transporte+ comisiones al 100%= 500.000 + todas las prestaciones legales....
El equipo de tecnología de ey ofrece un ámbito de crecimiento y de retos que a su vez proporciona y aprovecha las mejores prácticas y un alto grado de perspicacia empresarial que se ha recopilado a lo largo de años de experiência para garantizar el más alto nível de ejecución y satisfacción para nuestros clientes. en ey, nuestros métodos no están vinculados a ninguna plataforma específica, sino que se obtienen analizando las necesidades del negocio y asegurándose de que las soluciones entregadas cumplen todos los objetivos del cliente. **la oportunidad** ofrecemos un espacio constante para el crecimiento a través de los compromisos con los clientes y el desarrollo personal. nuestros profesionales desarrollan y lideran técnicas y métodos de datos innovadores, apoyando a los líderes empresariales y tecnológicos. este puesto ofrece oportunidades únicas para ayudar a nuestros clientes en el ámbito de erp sap. **tus principales responsabilidades** formarás parte de un equipo diverso de profesionales en diferentes zonas geográficas para ofrecer una amplia gama de servicios de consultoría que ayuden a nuestros clientes a transformar su negocio a través de la tecnología. como consultor serás responsable de la implementación y mediante una toma de decisiones, ser capaz de obtener exitosos resultados de manera oportuna. **habilidades y atributos para el éxito** - gusto por la tecnología - conocimiento de los procesos de negocio en el área de sap en módulos como pp y sus submódulos mm, qm - desempeño previo en proyectos sap, implementaciones, roll outs, soporte. - conocimient...
Propósito y relevancia general para la organización: - apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo b y c, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiência de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: - supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. - domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), trafico, márgen estandard, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. - da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de...
El equipo de tecnología de ey ofrece un ámbito de crecimiento y de retos que a su vez proporciona y aprovecha las mejores prácticas y un alto grado de perspicacia empresarial que se ha recopilado a lo largo de años de experiencia para garantizar el más alto nivel de ejecución y satisfacción para nuestros clientes. en ey, nuestros métodos no están vinculados a ninguna plataforma específica, sino que se obtienen analizando las necesidades del negocio y asegurándose de que las soluciones entregadas cumplen todos los objetivos del cliente. la oportunidad ofrecemos un espacio constante para el crecimiento a través de los compromisos con los clientes y el desarrollo personal. nuestros profesionales desarrollan y lideran técnicas y métodos de datos innovadores, apoyando a los líderes empresariales y tecnológicos. tus principales responsabilidades estamos en busca de un desarrollador backend senior con experiencia en la creación y mantenimiento de aplicaciones web escalables. el candidato debe tener un sólido conocimiento de lenguajes de programación backend, bases de datos, experiencia con power platform desktop y power automate, así como conocimientos en aws y azure. requisitos habilidades y atributos para el éxito ingeniería en sistemas computacionales ingeniería en software ingeniería en informática ingeniería en tecnologías de la información 3 a 4 años de experiencia como desarrollador backend nivel de inglés b2 para poder optar a este puesto, debe tener experiencia mínima de 5 años en desarrollo backend. dominio de lenguajes como java, python, o experiencia con bases d...
Salario: $ 1.466.000 | publicado: 2025/06/19 localización: colombia cundinamarca funza jornada: tiempo completo 8h dia 48h sem tipo de experiencia : de 6 meses a 1 aÑo funciones: labores relacionadas con el cargo solicitado en esta requisición, las anexas que se consideren convenientes ejecutar y las solicitadas específicamente por el representante de la supervisión patronal. descripción: estamos en búsqueda de un auxiliar operativo pdp para unirse a nuestro equipo en funza, cundinamarca . esta es una excelente oportunidad para aquellos que deseen crecer y desarrollarse en un ambiente dinámico y colaborativo. el candidato seleccionado será responsable de: realizar labores relacionadas con el cargo solicitado. ejecutar tareas anexas que se consideren convenientes para el buen funcionamiento del área. atender solicitudes específicas del representante de la supervisión patronal. experiencia: de 6 meses a 1 año en funciones similares. nivel de estudios: bachillerato completo. tipo de contrato: contrato por obra o labor. jornada laboral: tiempo completo, 8 horas diarias, 48 horas semanales. ofrecemos un salario competitivo de $1,466,000 mensuales. si buscas un entorno de trabajo que fomente el aprendizaje y el desarrollo profesional, esta es tu oportunidad. valoramos el esfuerzo y la dedicación de nuestro equipo, brindando un espacio donde cada contribución cuenta....
Descripción del empleo base de trabajo, santa marta en obra por dos (2) meses, realiza las labores correspondientes a toma de densidades del terreno, la preparación de elementos, espacio y ambiente requeridos para las pruebas y ensayos a los materiales, así como la manipulación de las muestras y ejecutar los ensayos en el laboratorio y en campo, autorizados por su superior inmediato y realiza el registro de la información correspondiente a los ensayos realizados. horario de lunes a sábados y domingos y festivos si la obra lo requiere. requisitos bachiller (1 años de experiencia ejerciendo como laboratorista en laboratorios y/o proyectos, en cargos relacionados con el control de calidad de materiales de construcción.) técnico o tecnólogo en laboratorio de suelos, concretos, materiales y/o afines. ( 6 meses de experiencia ejerciendo como laboratorista en laboratorios y/o proyectos, en cargos relacionados con el control de calidad de materiales de construcción) información adicional salario + horas extras si se requieren....
Descripción del empleo base de trabajo, sabanalarga- atlántico en obra, realiza las labores correspondientes a la preparación de elementos, espacio y ambiente requeridos para las pruebas y ensayos a los materiales, así como la manipulación de las muestras y ejecutar los ensayos en el laboratorio y en campo, autorizados por su superior inmediato y realiza el registro de la información correspondiente a los ensayos realizados. horario de lunes a sabados y domingos y festivos si la obra lo requiere. requisitos bachiller (1 años de experiencia ejerciendo como laboratorista en laboratorios y/o proyectos, en cargos relacionados con el control de calidad de materiales de construcción.) técnico o tecnólogo en laboratorio de suelos, concretos, materiales y/o afines. ( 6 meses de experiencia ejerciendo como laboratorista en laboratorios y/o proyectos, en cargos relacionados con el control de calidad de materiales de construcción) información adicional salario + horas extras si se requieren....
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: tecnica mueble y espacio s.a.s, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 6 meses para desempeñar el cargo de soldador/a. formación académica: bachiller, técnico/a o tecnólogo/a en producción, soldadura o áreas afines. funciones específicas: - ejecutar labores de soldadura en estructuras y piezas metálicas, garantizando calidad, precisión y seguridad, conforme a los planos y especificaciones técnicas del proyecto. - interpretar planos y especificaciones técnicas para realizar trabajos de soldadura. - realizar cortes y ensamblajes metálicos con diferentes tipos de soldadura. - armar estructuras metálicas completas, desde la fabricación hasta el montaje. - verificar medidas con herramientas de medición antes de dar inicio a la fabricación del mueble. conocimientos: - conocimiento y lectura de planos y despieces. - conocimiento de algunos tipos de soldadura (mig, tig, eléctrica, láser). - conocimiento y uso de herramientas manuales y eléctr...
El planetario de bogotá requiere bachilleres, estudiantes, profesionales y licenciados de licenciatura en educación infantil, licenciatura en educación especial, licenciatura en psicopedagogía o pedagogía y licenciados en las áreas de ciencias naturales, (biología, química, física). los perfiles requeridos son: – anfitrión logístico: bachilleres con experiencia como operadores logísticos de eventos, información turística y/o servicio al cliente. – mediador museo del espacio: estudiantes de licenciaturas en educación infantil, educación especial, psicopedagogía o pedagogía y áreas afines de cuarto (4) a décimo semestre (10). – tallerista: profesionales o licenciados de carreras afines con la licenciatura en educación infantil, educación especial, psicopedagogía o pedagogía. – formador para preescolar y ciclo 1 (proyecto especial) licenciados en preescolar, pedagogía infantil, psicopedagogía o afines, con experiencia como docentes de preescolar y primeros grados de primaria. formador para ciclos 2 y 3 (proyecto especial) licenciados en las áreas de ciencias naturales, (biología, química, física). consulte los términos de referencia y requisitos de la convocatoria en el siguiente enlace: para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en el : comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: plus solutions, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 1 año para desempeñar el cargo de auxiliar de bodega. formación académica: bachiller o técnica en logística, inventarios o áreas afines. funciones específicas: - recibir la mercancía que llega a la bodega proveniente de los proveedores tanto nacionales como importaciones. - ubicar y trasladar la mercancía dentro de la bodega para garantizar un aprovechamiento óptimo del espacio y orden. - realizar picking y packing de los pedidos de acuerdo con las órdenes solicitadas por las personas clientas. - ejecutar inventarios de acuerdo con las solicitudes y necesidades de control de productos. - mantener el correcto orden y limpieza de la bodega. conocimientos: - opcional: conocimientos en logística, inventarios y manejo de excel. salario: $1.423.500 + auxilio de transporte + prestaciones de ley. horarios: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 4:45 p.m. tipo de contrato: indefinido. lugar de tr...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: Ópalo group sas se encuentra en búsqueda de personal con experiencia mínima de 1 año en el área comercial o de ventas para desempeñar el cargo de asesor/a comercial. formación académica: bachiller, técnico/a en áreas comerciales o afines. funciones específicas: - asesorar a clientes potenciales en la elección de equipos y fragancias, según las características de su negocio o espacio. - realizar visitas comerciales para presentación del portafolio de servicios y equipos. - hacer seguimiento a cotizaciones, cierres de ventas y satisfacción del cliente. - apoyar actividades de promoción, activaciones y eventos de marca. - cumplir metas de ventas mensuales y reportes comerciales. conocimientos: - conocimientos en el área comercial. - conocimientos en ofimática. salario: $1.423.500 + auxilio de transporte $200.000 + comisiones de ventas (aproximadas de $800.000 - $1.200.000) + prestaciones de ley. horarios: lunes y martes de 7:00 a.m. - 5:30 p.m. miércoles y jueves de 7...
* descripción empresa: somos una empresa de arquitectura y construcción desde el 2003, transformando espacios con arquitectura excepcional, que es un enfoque de diseño y construcción que pone al ser humano en el centro del proceso creativo. buscamos comprender profundamente las emociones, deseos y necesidades de los clientes para crear espacios que no solo sean funcionales, sino también inspiradores y reconfortantes. la empatía, en este contexto, significa ponerse en los zapatos del cliente para visualizar cómo se sentirán y cómo se adaptarán al espacio, buscando impactar su felicidad y bienestar. * misión del cargo: ejecutar la estrategia comercial de la compañía con la gerencia general, liderar la ejecución y cumplir los objetivos comerciales. * funciones del cargo: buscamos un profesional dinámico y apasionado para unirse a nuestro equipo comercial en corte verde, empresa dedicada a crear "espacios felices" a través de una arquitectura excepcional. el candidato ideal debe ser capaz de transmitir nuestra propuesta de valor centrada en diseños innovadores que generan bienestar, estimulan emociones e inspiran nuevas experiencias. una persona: + con actitud de vida, estratégica, dinámica, disciplinada, organizada y comprometida + orientada a resultados y consecución de objetivos. + proactiva y con capacidad de autogestión. + apasionada y alegre. en equipo: + buscamos personas con actitud de hacer que las cosas pasen, comprometidas con nuestra visión de crear espacios excepcionales. aportando y escuchando nuevas ideas, con ganas de construir, aprender y crecer, abiertas...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * misión del cargo: asistente de ventas para entrerríos * funciones del cargo: empresa ubicada en el norte antioqueño se encuentra en búsqueda de asistente de ventas para brindar apoyo en los procesos de venta y atención al cliente, garantizando una experiencia de compra satisfactoria, el adecuado manejo del inventario y el cumplimiento de los procedimientos comerciales, con el fin de contribuir al logro de los objetivos del punto de venta en entrerríos. experiencia: mínimo 6 meses de experiencia en áreas de venta. nivel de estudios requeridos: bachiller responsabilidades y/o funciones del cargo: apoyar en la atención al cliente y el proceso de ventas organizar y reponer productos en el punto de venta realizar seguimiento a pedidos y entregas apoyar en labores administrativas básicas del área comercial mantener el orden y la limpieza del espacio de trabajo colaborar con el equipo de ventas en el cumplimiento de metas conocimientos o requisitos específicos: residir en ent...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: ¡haz parte de nuestro equipo! buscamos conectar con el mejor talento para el cargo de asesor/a comercial tienda física/retail moda. esta vacante está dirigida a personas con al menos doce (12) meses de experiencia en ventas en tiendas físicas en el sector moda y canales digitales, que deseen impulsar su crecimiento profesional dentro de un entorno dinámico, enfocado en el servicio y la excelencia comercial. formación académica: bachiller. misión del cargo: brindar atención personalizada a los clientes en el punto de venta, apoyando los procesos de exhibición, facturación, organización del espacio y gestión comercial, con el objetivo de garantizar una experiencia de compra satisfactoria y el cumplimiento de las metas de venta establecidas. funciones: - brindar atención personalizada al cliente, asesorándolo en su compra de acuerdo con sus gustos y necesidades. - cumplir con las metas de ventas individuales y grupales. - apoyar en la organización, limpieza y present...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: ¡haz parte de nuestro equipo! buscamos conectar con personas apasionadas por el sabor y la calidad para el cargo de auxiliar de repostería. no se requiere experiencia previa, lo cual representa una excelente oportunidad para iniciar un camino de crecimiento en la industria alimentaria. este cargo está dirigido a personas con interés en adquirir experiencia práctica y fortalecer su talento en preparación de alimentos. formación académica: mínimo noveno (9.º) grado aprobado o bachiller académico/a. misión del cargo: elaborar y conservar distintos tipos de alimentos para la venta, garantizando la limpieza y desinfección del espacio de trabajo, aplicando buenas prácticas de manufactura y las técnicas estandarizadas por la empresa, con el fin de asegurar los niveles de calidad, sabor y presentación esperados. funciones: - manipular y preparar alimentos del área de repostería y comidas saladas. - realizar el aseo y la limpieza diaria del puesto de trabajo y de los utensi...
Somos una firma de consultoría integral en recursos humanos fundada en 1994. apoyamos a las empresas a conseguir y desarrollar sus mejores equipos de trabajo y ayudamos a las personas a encontrar el mejor espacio para desarrollarse y crecer. responsabilidades principales: gestionar el ciclo completo de ventas b2b para soluciones de infraestructura tecnológica, incluyendo prospección en frío y desarrollo de nuevos negocios. identificar oportunidades en empresas que requieren servicios de almacenamiento de datos en datacenters. establecer y mantener relaciones sólidas con clientes corporativos y tomadores de decisión de alto nivel. reportar directamente al country manager y colaborar con el equipo comercial para el cumplimiento de objetivos mensuales y anuales. participar en capacitaciones, eventos y congresos del sector para mantenerse actualizado en tendencias y tecnología. contribuir al desarrollo de un clima organizacional positivo y a la comunicación efectiva dentro del equipo. requisitos: experiencia: sólida trayectoria en ventas b2b de soluciones tecnológicas, preferiblemente en datacenter, telecomunicaciones o servicios de infraestructura ti. habilidades clave: autoliderazgo, comunicación asertiva, disciplina, capacidad de autogestión, orientación a resultados y trabajo en equipo. inglés intermedio-avanzado perfil “hunter”, con habilidades para apertura de clientes y negociación de alto nivel....
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: casa camionera s.a.s. se encuentra en búsqueda de personal con experiencia mínima de 6 meses en mecánica para desempeñar el cargo de ayudante de reparaciones. formación académica: bachiller (deseable no excluyente) funciones específicas: - apoyar en la reparación de vehículos de carga, principalmente en el área estructural (chasis, volcos, tráiler, furgones, etc). - preparar materiales para realizar procesos de soldadura. - desarmar vehículos. - apoyar al equipo de trabajo en las reparaciones. - mantener el espacio de trabajo en condiciones adecuadas. conocimientos: - procesos de soldadura. - reparación estructural de vehículos de carga. salario: $1.423.500 + auxilio de transporte $200.000 + prestaciones de ley. horarios: lunes a viernes 7:00 a. m. - 5:00 p. m. sábados 7:00 a.m. - 10:30 a.m. (el horario se reducirá a partir del 15 de julio). tipo de contrato: indefinido. lugar de trabajo: itagüí. * requisitos: -experiencia mínima de 6 meses en mecánica. -procesos ...
Descripción de la vacante, somos espacio 4d sas una empresa con 4 sedes en colombia, la principal en medellín, el trabajo es a tiempo completo en la ciudad de medellín, pero con disponibilidad de viajar a las sedes 1 vez al mes para control de invent...
¡importante! espacio y mercadeo busca para su equipo de trabajo bachiller con excelente presentacion personal, dinamismo y actitud comercial para laborar como mercaimpilsadora y/o promotora de ventas, en canal retail. moderno, desempeñando las siguie...
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