1624 analista de bienestar laboral y cultura organizacional (presencial. medellín) buscamos talentos que amen los retos, que quieran crecer y llevar sus proyectos al siguiente nivel, personas con amplia capacidad de trabajo en equipo, flexibilidad pa...
Descripción de la oferta $ 2.241.000,00 (mensual) contrato a término fijo tiempo completo objetivo del cargo realizar procesos de reclutamiento, evaluación y selección del personal y ejecutar las actividades encaminadas a propender por el bienestar s...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector confección ubicada en el oriente antioqueño, requiere para su equipo de trabajo y/o operación un/a revisador/a de calidad con experiencia mínimo de 6 meses en labores afines. deberá validar el cumplimiento de las normas de calidad en todas las operaciones de las prendas confeccionadas en la línea de producción, mediante la práctica de los métodos de revisión e interpretación de ficha técnica, con el objetivo de identificar las no conformidades y efectuar alertas tempranas al proceso de auditoría de calidad. nivel de estudios mínimo: bachiller académico. responsabilidades del cargo: a) realizar revisión a las prendas terminadas en las líneas de producción, con el objetivo de aprobar o rechazar las que no cumple con las normas de calidad establecidas por el cliente. b) realizar un reporte oportuno al departamento de calidad de las no conformidades que presentan las prendas confeccionadas en la línea de producción, con la finalidad d...
Lentesplus requiere gerente de recursos humanos. perfil: profesionales en psicología y carreras afines con experiencia en talento humano y al menos 2 años de experiencia liderando procesos de diseño, cambio y cultura organizacional, bienestar, manejo de clima, desarrollo, procesos de selección, legislación laboral, conocimientos en nómina y sst. experiencia general: 6 años. nivel de inglés avanzado. ciudad: bogotá....
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: ¡haz parte de nuestro equipo! buscamos de talento para el cargo de fonoaudiólogo/a. si cuentas con al menos doce (12) meses de experiencia en el área y deseas hacer parte de un equipo comprometido con el bienestar de las personas, esta oportunidad es para ti. formación académica: profesional en fonoaudiología o carreras afines. misión del cargo: realizar intervención terapéutica miofuncional, enfocada en la evaluación, diagnóstico y tratamiento de alteraciones relacionadas con el lenguaje, la voz, la audición, el habla y la deglución, promoviendo la prevención de dichas condiciones en pacientes de todas las edades. funciones: - evaluar, diagnosticar y tratar los trastornos del lenguaje, habla, voz, audición y deglución. - realizar intervenciones terapéuticas individuales según diagnóstico clínico. - diseñar y ejecutar planes de tratamiento personalizados. - documentar adecuadamente la evolución clínica de los pacientes. - participar activamente en actividades inter...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa requiere para su equipo de trabajo coordinador de recursos humanos y de salud y seguridad en el trabajo con 2 años de experiencia en el cargo, para garantizar la gestión eficiente del talento humano y promover un entorno laboral seguro y saludable, mediante la implementación de políticas, procedimientos y programas de recursos humanos y el área de seguridad y salud en el trabajo. formación: profesional gestión humana o seguridad y salud en el trabajo, con licencia vigente. conocimientos: -manejo de office (excel, word, power point) nivel intermedio. -conocimientos en la reglamentación laboral del país. -curso de las 50 horas sst, preferiblemente con licencia vigente. -conocimientos contables y tributarios básicos. -conocimiento en gestión por competencias, clima organizacional y evaluación del desempeño. -conocimiento en buenas prácticas de manufactura (bpm). -normatividad invima para alimentos y bebidas. funciones: -gestiona los procesos de s...
En eficacia te estamos buscando. somos una compañía enfocada en contratar el mejor talento comercial y operativo del país. en esta oportunidad estamos buscando practicantes profesionales de administración de empresas, ingeniería industrial, negocios internacionales o carreras a fines. este desafío es para ti: - si te entusiasma trabajar en equipo - si te gusta trabajar por metas y resultados - si te importa balancear tu vida personal y laboral, y crees que el bienestar es importante para tu vida y la de más personas. - si te interesa ser parte de una compañía líder y con experiencia conectando al mejor talento del país con las mejores empresas requisitos requerimientos •contar con la carta aval por parte de la universidad • ser mayor de edad • tener conocimientos en excel la compañía de tus sueños ¡si existe! si estas interesado/a en esta oferta, postúlate...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa del sector industrial ubicada en girardota, requiere para su equipo de trabajo una personal con formación profesional en áreas administrativas, psicólogo/a o afines, para ocupar el cargo de coordinador/a de gestión humana, que cuente con 2 años de experiencia en el área. misión del cargo: dirigir, gestionar y establecer directrices para el desempeño y desarrollo eficaz del personal de la organización, velando por su seguridad, salud y bienestar, y promoviendo la mejora continua para el cumplimiento de funciones, objetivos e indicadores de gestión. funciones específicas: • ejecutar el proceso integral de selección, vinculación y desvinculación del personal, asegurando el cumplimiento de requisitos y políticas internas. • liderar programas de capacitación, bienestar y clima organizacional para fortalecer el talento humano. • coordinar el proceso de evaluación de desempeño, generando informes y recomendaciones para la mejora continua. • gestionar el proceso de ...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa está en búsqueda de personal con experiencia mínima de 4 años para desempeñar el cargo de generalista de gestión humana. formación académica: profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines. ( se valora formación de posgrado). funciones específicas: - diseñar y asegurar la implementación de políticas y subprocesos que rigen la gestión del talento humano conforme al marco legal y las directrices estratégicas. - apoyar el proceso completo de nómina y afiliaciones al sistema de seguridad social. - gestionar procesos de selección, inducción y formación del personal. - implementar estrategias de desarrollo organizacional, clima y cultura. - apoyar procesos de evaluación del desempeño y actividades de bienestar y salud en el trabajo. conocimientos: - indispensable dominio de procesos de nómina y seguridad social. - selección y reclutamiento. - gestión disciplinaria y contractual. - manejo de herramientas ofimáticas y ...
Descripción funciones: liderar y controlar de manera integral el equipo y los procesos de talento humano; garantizar que la planta de personal autorizada se mantenga estable y disminuir el índice de rotación; desarrollar e implementar estrategias y programas para promover el crecimiento y desarrollo de los colaboradores; presentar informes gerenciales del estado de los procesos a cargo, indicadores y resultados de la gestión; realizar tareas administrativas, selección, contratación, gestionar la cultura organizacional; mejorar el clima laboral, asegurando un ambiente de trabajo saludable y productivo; trabajar con los líderes de la empresa para identificar y abordar necesidades en el desarrollo del talento; garantizar el cumplimiento de las políticas y normativas laborales vigentes; liderar, supervisar, acompañar y evaluar el desempeño del equipo a su cargo. perfil buscado (h/m) requerimientos: profesional en psicología, economía, administración, ingeniería industrial o carreras afines; especialización en talento humano o gestión humana; experiencia: 5 años demostrable liderando equipos y procesos de gestión del talento humano, selección, contratación, reclutamiento, capacitación, bienestar, formación del talento, sst y nómina; experiencia deseable en empresas del sector salud o afines; conocimiento sólido en excel y herramientas ofimáticas; estabilidad laboral. qué ofrecemos excelente ambiente laboral; plan carrera; contrato a término indefinido; horario de lunes a viernes; estabilidad laboral....
Acerca de este puesto brindar soporte integral en la gestión del talento operativo en las plantas de producción. el/la coordinador(a) sociotécnico(a) será el primer punto de contacto entre recursos humanos y los empleados operativos, garantizando una experiencia laboral positiva, promoviendo la cultura organizacional, fortaleciendo la comunicación y asegurando el cumplimiento normativo. este rol facilita la continuidad operativa mediante la implementación de procesos clave de recursos humanos, el acompañamiento al personal y el soporte en auditorías y procesos administrativos. lo que hará ejecutar e implementar iniciativas culturales y de bienestar (ej. act, pulse check, procesos de reconocimiento). coordinar actividades y eventos internos que promuevan el sentido de pertenencia y la integración del equipo (día henkel, premiaciones, eventos familiares, townhalls). acompañar el desarrollo de los colaboradores operativos mediante planes de formación, inducción y acompañamiento en sus primeros meses. servir como canal directo de comunicación con el personal operativo, atendiendo inquietudes y gestionando situaciones del día a día. apoyar la gestión de relaciones entre empleados, líderes y sindicato (si aplica), promoviendo un ambiente de respeto y colaboración. acompañar y brindar soporte en procesos disciplinarios, asegurando el cumplimiento de procedimientos y el respeto de los derechos laborales. asegurar el cumplimiento de los procesos de reclutamiento, selección, contratación y onboarding de vacantes operativas. coordinar procesos de promociones y ajuste...
Somos la única plataforma de reclutamiento especializada en el área comercial.selecciona tu país méxico colombia gestor comercial martínez peñuela promotores de seguros pasto, nariño $3 a $3,5 millones responsabilidades somos una empresa líder en el sector asegurador con 16 años de experiencia, buscamos asesores comerciales para venta de seguros de vida y afines, con experiencia de 2 años en venta de intangibles. educación tecnológica o profesional culminada. contrato directo con la compañía, con todas las prestaciones de ley, salario básico $1' + salario variable, excelente plan de comisiones, auxilio de movilidad, premios y bonificaciones por cumplimiento, plan de crecimiento empresarial, convención de ventas. garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas asignado. realizar una asesoría integral al cliente. entregar informes en los tiempos oportunos. disponibilidad de viaje de manera continua y permanente. competencias orientación al servicio enfoque a resultados perseverancia manejo de las emociones capacidad de liderazgo trabajo en equipo buena comunicación tolerancia a la frustración contrato término indefinido días y horario lunes a viernes de: 07:00 am a 06:00 pm se requiere nivel de educación: técnico laboral sobre la empresa nuestro compromiso como martínez peñuela promotores de seguros ltda., se fundamenta en brindar confianza, transparencia y seguridad, realizando un acompañamiento justo y verdadero, en aras de proteger el patrimonio y bienestar de nuestros clientes obteniendo de esta forma su fidelidad. nos comprometemos en brindar seguridad y confianza e...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa de servicios, busca integrar a su equipo de trabajo a un/a tecnólogo/a en atención prehospitalaria. esta vacante está diseñada para personas con vocación de servicio, conexión con el bienestar social y compromiso con la calidad. aunque no se requiere experiencia previa, es una excelente oportunidad de crecimiento profesional en la atención de pacientes y emergencias médicas. formación académica: tecnólogo/a en atención prehospitalaria o carreras afines. misión del cargo: atender emergencias médicas de forma ágil y oportuna, garantizando la integridad y la vida del ser humano mediante el uso adecuado de tecnología, protocolos de salud y una atención humanizada, con el objetivo de satisfacer las necesidades de la sociedad en prevención y respuesta efectiva a situaciones de urgencia. funciones: - atender emergencias médicas y brindar atención prehospitalaria de acuerdo con los requerimientos del municipio. - participar como tripulante en ambulancias ...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector agropecuario y equino requiere para su equipo de trabajo un/a cuidador/a de caballos con un (1) año de experiencia laboral en actividades relacionadas con cuidado de caballos, pesebreras o manejo equino. formación académica: no se requiere formación académica formal. requerimientos y/o conocimientos para el cargo: • manejo básico de caballos. • mantenimiento de pesebreras y potreros. • ensillado y desensillado. misión del cargo: brindar atención y cuidado integral a los caballos, asegurando su bienestar, alimentación, higiene y condiciones óptimas de manejo, conforme a los lineamientos de la organización. funciones: • verificar el estado de los caballos y retirar mantas según sea necesario. • suministrar concentrado y heno a los caballos a su cargo. • realizar limpieza de pesebreras y mantenimiento de potreros. • cepillar, rasquetear, ensillar, desensillar y motilar orejas y crines. • limpiar sillas, alfombras, mantas y aperos. compet...
Si deseas ser parte de una empresa que valora la innovación, el servicio y el talento, esta oportunidad es para ti. estamos en búsqueda de nuestro próximo promotor fin de semana apasionado/a por el cliente y las ventas. responsabilidades del promotor fin de semana perfilando prospectos para el proyecto y realizando el respectivo seguimiento hasta lograr el cierre del negocio. presentando el proyecto o los proyectos a cargo, de acuerdo con los protocolos establecidos. realizando procesos administrativos de seguimiento de clientes y cierre de negocio. registrando en el sistema de información de la compañía, la gestión realizada. requisitos del cargo estudiante de carreras administrativas, ingenierías, arquitectura, ciencias sociales y/o humanas o afines 6 meses de experiencia en ventas y atención al cliente. beneficios ofrecidos salario competitivo con todas las prestaciones de ley. contrato a término indefinido. oportunidades de formación y desarrollo profesional continuo. un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. acceso a beneficios corporativos y programas de bienestar. cómo aplicar si cumples con los requisitos y estás interesado/a en esta emocionante oportunidad, por favor envía tu currículum vitae actualizado a través de nuestro portal de empleo. Únete a nuestro equipo y contribuye al éxito de nuestra empresa mientras desarrollas tus habilidades en un entorno motivador y profesional....
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante institución del sector educativo requiere para su equipo de trabajo aprendiz técnico/a en gestión humana, esta vacante representa una oportunidad para fortalecer tus habilidades profesionales en un entorno que fomenta el desarrollo del talento, la eficiencia en procesos administrativos y el cumplimiento normativo en bienestar laboral. formación académica: técnico/a en gestión humana (estudiante en curso). experiencia laboral: no requiere. requerimientos para el cargo: • disponibilidad para firmar contrato de aprendizaje. • legislación laboral colombiana. • gestión de talento humano. • tecnología aplicada a recursos humanos (software de nómina y plataformas de gestión). • psicología organizacional. • administración y liderazgo. misión del cargo: optimizar los procesos de administración del talento humano dentro de la organización, apoyando el bienestar de los empleados/as y garantizando el cumplimiento de la normativa laboral, mediante una gestión eficien...
La fundación social por bogotá, requiere coordinador de proyectos pedagógicos. perfil: profesionales en pedagogía infantil, ciencias de la educación y/o áreas afines a la educación. objetivo del cargo: diseñar, coordinar, hacer seguimiento y evaluación de p.e.i. de la fundación social por bogotá. habilidades: planeación, organización, trabajo en equipo, vocación académica, emprendimiento, autonomía, con orientación a resultados. – debe tener pleno conocimiento y dominio del modelo educativo adoptado por su la fsb y ser capaz de promover su revisión, identificar si está siendo pertinente o no con el contexto y sus problemáticas, y si se están desarrollando estrategias efectivas para lograr las metas pedagógicas planeadas en el modelo pedagógico y curricular. – debe conocer y construir un currículo pertinente con el modelo pedagógico y las necesidades de aprendizaje en y fuera del aula, entendiendo que su función y la de todos los miembros de la comunidad educativa a su cargo están fijadas en el desarrollo y bienestar de los estudiantes (el niño es lo primero), y que este servicio debe ser de calidad. – gestionar, conocer y promover, en el área pedagógica y educativa, al tiempo que tiene claro cómo estos sistemas de información se utilizan y manejan en la vida académica, en la forma de documentar y en lo comunicativo dentro de los jardines de la fundación. experiencia: con experiencia mínima de 3 años en cargos similares en instituciones educativas. funciones: – liderar el diseño, formulación y ejecución del proyecto educativo institucional de la fsb, en el marco ...
Reconocida compañía multinacional especializada en productos químicos para la construcción y la industria, se encuentra en la búsqueda de su jefe de desarrollo organizacional en tocancipá , cuya principal responsabilidad será liderar los procesos de desarrollo del talento humano dentro de la empresa. porqué aplicar a esta posición? formarás parte de una empresa líder en el sector manufacturero, con presencia en latam. tendrás la oportunidad de trabajar de la mano con las jefaturas de personal, selección y bienestar, y gestionar programas de desarrollo organizacional. liderarás iniciativas clave relacionadas con la capacitación, evaluación de desempeño, y programas de responsabilidad social. participarás activamente en proyectos estratégicos de desarrollo de talento con enfoque en planes de sucesión y calibración de talento. reportando directamente a la gerencia de recursos humanos, sus principales responsabilidades serán: ¿qué harás en esta posición? gestionarás programas de desarrollo y entrenamientos técnicos enfocados en la operación del sector manufactura. gestionar procesos de cambio dentro de la organización, ayudando a los empleados a adaptarse a nuevas estructuras, sistemas o procesos a través de la capacitación y el apoyo adecuado. implementarás evaluaciones de desempeño y planes de desarrollo con medición de indicadores clave. facilitarás talleres y sesiones de entrenamiento, contribuyendo al crecimiento y desarrollo de los empleados. trabajarás en mapeo de talentos y planes de sucesión, colaborando con áreas clave de la organización. para lograr cumplir a cabalid...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 12 meses en manejo administrativo de empresas, proveedores y colaboradores para desempeñar el cargo de coordinador/a de operaciones. formación académica: tecnólogo/a en administración de empresas, servicio al cliente, gestión empresarial o áreas afines. funciones específicas: - garantizar que los procesos operativos se ejecuten eficientemente, incluyendo políticas, atención al cliente e implementación tecnológica. - coordinar el área de servicio al cliente y reparaciones. - acompañar procesos de sst, bienestar, compras y mantenimiento de oficina. - velar por la correcta gestión de los inmuebles recibidos o entregados. - supervisar el cumplimiento de los tiempos y parámetros del servicio al cliente. conocimientos: - paquete office. - conocimiento del sector inmobiliario. - enfoque estratégico en gestión administrativa y procesos de reparaciones inmobiliarias. requisito: - cont...
Quirónprevención en quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento. queremos que formes parte de un proyecto que piensa a lo grande, en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. descripción de la oferta en quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡ayúdanos a marcar la diferencia! en el departamento de recursos humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: las personas, el activo más importante de nuestra empresa. compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. la curiosidad y la creatividad nuestro adn. el compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿quieres formar parte del equipo? ¡queremos conocerte! seleccionamos un perfil de médico o médica para prestar servicio en una de nuestras empresas cliente situada en cartagena. tus principales funciones serán: atención al personal que se accidente durante la jornada laboral. asistencia por enfermedad profesional en colaboración con el servicio médico del cliente y con la mutua. otras prestaciones: aplicación de inyectables, curas, tomas de tensión... realización de reconocimientos médicos. se ofrece: contrato circunstancial para el mes de agosto y primera quincena de septiembre (si ...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa aliada ubicada en medellín requiere para su equipo de trabajo personal en formación de carreras técnicas y/o tecnólogicas en seguridad y salud en el trabajo para realizar sus prácticas. misión: contribuir al fortalecimiento de la cultura de seguridad y salud en el trabajo mediante el apoyo efectivo en los procesos y actividades correspondientes, promoviendo ambientes laborales seguros y saludables. funciones: • colaborar activamente en los procesos asociados a seguridad y salud en el trabajo. • implementar y promover pausas activas para fomentar el bienestar de los colaboradores. • realizar inspecciones periódicas para garantizar condiciones seguras en las áreas de trabajo. • encargarse de la entrega y registro de equipos de protección personal (epp) para asegurar su adecuado uso y control. conocimientos técnicos: • seguridad y salud en el trabajo. • competencias laborales: • comunicación asertiva • trabajo en equipo • escucha activa • orientació...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa ubicada en medellín, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 1 año para desempeñar el cargo de auxiliar administrativo/a. formación académica: técnico/a o tecnólogo/a en administración de empresas, talento humano o áreas afines. funciones específicas: - apoyar en la elaboración y liquidación de nómina, primas, cesantías y demás conceptos salariales. - realizar liquidaciones definitivas por terminación de contrato, asegurando el cumplimiento legal y contractual. - ejecutar el proceso de afiliación y retiro del personal en el sistema de seguridad social (eps, arl, afp y ccf). - elaborar y custodiar los contratos laborales según el tipo requerido. - apoyar en la elaboración de informes administrativos, manejo de bases de datos, archivo y demás funciones asignadas del área. conocimientos: - liquidación de nómina y prestaciones sociales. - contratación laboral y elaboración de contratos. - seguridad social y normativa lab...
Perfil profesional en psicología preferiblemente especialización en procesos vinculados a talento humano. experiencia mínimo 3 años desarrollando procesos de selección, capacitación y bienestar. generalista. requisitos conocimiento comprobable en procesos de selección en todos los niveles, manejo de indicadores de gestión y ejecución de programas de bienestar laboral....
Somos el aliado de confianza para la gestión integral del talento humano. creemos que las personas tienen el poder de la transformación, el aprendizaje y el crecimiento. trabajamos para propiciar sinergias que beneficien tanto a compañías como a profesionales. importante compañía de servicios logísticos se encuentra en búsqueda de profesionales en psicología. experiencia mínima de 5 años en cargos de similares responsabilidades en el direccionamiento integral de áreas de talento humano con equipos a cargo. el objetivo del cargo será alinear la estrategia del talento humano con los objetivos organizacionales, asegurando la atracción, desarrollo, bienestar y retención de los colaboradores. salario: $ 6.400.000...
Como líder de recursos humanos, serás responsable de liderar y gestionar todas las funciones clave de recursos humanos, asegurando el cumplimiento de las estrategias organizacionales y la alineación con los objetivos empresariales. algunas de tus principales responsabilidades incluyen: diseñar e implementar estrategias de recursos humanos alineadas con la visión de la empresa. supervisar y optimizar los procesos de reclutamiento, selección y contratación , especialmente en escenarios de contrataciones masivas. gestionar la nómina , asegurando su correcta ejecución en coordinación con herramientas como sap y heinsohn . diseñar y ejecutar planes de bienestar y desarrollo organizacional para fortalecer la cultura empresarial. asegurar el cumplimiento normativo y legal en todas las actividades del área, incluyendo la relación con sindicatos y comunidades. implementar políticas de responsabilidad social empresarial y liderar iniciativas de impacto social. supervisar y mejorar la gestión de equipos de recursos humanos, actualmente conformados analizar y reportar indicadores clave ( kpis ) sobre la gestión del talento humano. coordinar con equipos en diferentes sedes del país y mantener disponibilidad para viajes nacionales. ¿qué deberías tener previamente? para desempeñar este rol de manera efectiva, buscamos una persona con: título profesional en administración de empresas, psicología, ingeniería industrial o carreras afines. experiencia en recursos humanos y en posiciones de liderazgo . sólidos conocimientos en legislación laboral colombiana , contratación y gestión de nómina. ...
Market developer en specialized colombia estamos en búsqueda de un retail developer apasionado por el ciclismo , con energía, orientación a resultados y experiencia en ventas y gestión comercial. objetivo del cargo: desarrollar y ejecutar estrategias que impulsen la profesionalización de las tiendas asignadas, elevando su desempeño hacia estándares superiores de atención al cliente y operación. acompañar el desarrollo del talento del equipo en los puntos de venta, fomentando un servicio especializado y experto. analizar el comportamiento del mercado, la zona y la competencia para definir estrategias que permitan alcanzar los objetivos comerciales. gestionar los canales de distribución físicos de la compañía, asegurando un nivel óptimo de ventas, servicio y experiencia del cliente en cada tienda. responsabilidades: implementar estrategias que optimicen la operación y el servicio en nuestras tiendas. acompañar el desarrollo del talento en los puntos de venta, formando equipos expertos. analizar el mercado y la competencia para definir tácticas que impulsen los resultados. gestionar los canales de distribución físicos, asegurando un nivel óptimo de ventas y servicio. requisitos: formación: profesional en carreras administrativas o afines. experiencia: mínimo 3 años en retail o sectores afines, liderando equipos. pasión: ser ciclista es un requisito indispensable. 🚵♂️ ubicación: este rol es para bogota beneficios: 🚴 bicicleta asignada para seguir pedaleando. 🚗 carro para moverte sin límites. 🏥 medicina prepagada para tu bienestar. 🌴 prima vacacional para disfrutar el descanso...
Lugar: co - cali representante de adquisición de talento de goodyear: gabrielle richtmann propósito principal y responsabilidades principales • revisar, evaluar y analizar los entornos de trabajo, y diseñar programas y procedimientos para controlar, eliminar y prevenir enfermedades o lesiones causadas por factores físicos, químicos y ergonómicos. • mejorar las condiciones de trabajo para prevenir lesiones y promover el bienestar de los trabajadores mediante el seguimiento a los sistemas de vigilancia epidemiológica (sve). el enfoque principal será adaptar el lugar de trabajo al trabajador para optimizar la eficiencia y reducir riesgos. • asegurar el cumplimiento de las normativas locales vigentes y de los estándares corporativos. • gestionar adicionalmente el programa de reincorporación sociolaboral y realizar estudios de ergonomía. educación y certificaciones • requisito: título universitario en terapia ocupacional, fisioterapia, y/o enfermería, con especialización en ergonomía y/o especialización en seguridad y salud en el trabajo. • conocimientos, habilidades y competencias • mínimo 5 años de experiencia comprobada en procesos de ergonomía y/o en seguridad y salud en el trabajo. • mínimo 3 años de experiencia en procesos de manufactura o industriales. • experiencia en la gestión de sve, manejo de casos de reincorporación y elaboración de estudios de puestos de trabajo. habilidades y competencias habilidades de comunicación, trabajo en equipos interdisciplinarios, capacidad para resolver desafíos, liderazgo, creatividad y excelentes relaciones interpersonales....
Enviadme trabajos similares por correo electrónico director (a) hotelero de ventas de programas de bienestar y retreatment sobre collective hospitality somos la marca de alojamiento de estilo de vida más grande y un disruptor del modelo hotelero trad...
Sobre collective hospitality somos la marca de alojamiento de estilo de vida más grande y un disruptor del modelo hotelero tradicional. desde experiencias de hospitalidad curadas hasta destinos impulsados por la comunidad, nuestro objetivo es ir más ...
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