Pulsar tabulador para desplazarse para pasar el enlace del contenido seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: jefe de transformación financiera imagina trabajar en una empresa que realmente se preocupa por sus colaboradores, client...
Grupo ortiz ubicación: sabana de torres. santander tipo de contrato: indefinido experiencia requerida: mínimo 4 años descripción del puesto grupo ortiz, una empresa reconocida por su compromiso con la seguridad y salud en el trabajo, busca un residen...
Importante empresa del sector comercial de motos, se encuentra en búsqueda de una anfitriona comercial para formar parte de su equipo de trabajo esta persona será la imagen de su marca frente a los clientes, brindando una atención cálida, profesional y proactiva su rol será clave para generar una experiencia positiva que impulse las ventas y fidelización […] recibir, saludar y orientar a los clientes en el punto de venta o establecimiento promover productos o servicios de manera estratégica y amable brindar información clara y precisa sobre promociones, precios y características de los productos mantener...
Importante empresa del sector requiere para su equipo personal, para el cargo de promotor, con experiencia en el sector industrial y/o ferretero de 6 meses. formación: técnico funciones: impulsar, desarrollar y expandir las líneas estratégicas, así como promover aquellas que no están siendo adecuadamente gestionadas por los vendedores. atraer nuevos clientes · recuperar clientes inactivos o perdidos con potencial de consumo de las marcas del proveedor asignado capacitar a la fuerza comercial o a clientes que requieran formación técnico-comercial para la venta de los productos. organizar y realizar eventos periódicos cuentas estratégicas, como parte de las actividades de posicionamiento y fidelización del cliente. salario: $1.423.500 + bonificación + todas las prestaciones de ley. horario: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:30 p.m y sábados de 7:30 a.m. a 1:00 p.m ¡postúlate, esperamos que hagas parte de esta gran empresa!...
Deberás tener la capacidad de habilidades comunicativas y excelente actitud comercial para lograr la mejora continua en las ventas establecidas de la línea y todos los procesos asociados a la operación. manejo de caja. gestión de invetarios. promover ventas. surtido. servicio al cliente. condiciones: ubicación del puesto trabajo: barranquilla. horarios: sábado, domingo, y festivos. jornada laboral: 16 horas. salario: $591.000 + comisiones. horarios rotativos: ( 1 hora de almuerzo+ break 15min). todas las prestaciones de ley con contrato a termino indefinido. bachiller culminado. actualmente estudiante de un técnico, tecnólogo o universitario. sin experiencia. excelentes habilidades comunicativas. disposición, trabajo en equipo y proactividad. beneficios contrato a término indefinido, directamente con la empresa. descuento en nuestras tiendas del 20% para consumo personal. póliza de vida: beneficio extralegal no constitutivo de salario, se asumirá el 100% al colaborador. este beneficio será otorgado una vez el colaborador pase el periodo de prueba. póliza exequial: beneficio extralegal no constitutivo de salario, se asumirá el 100% al colaborador y su núcleo familiar. este beneficio será otorgado una vez el colaborador pase el periodo de prueba. auxilio óptico de $100.000 pesos. este beneficio será otorgado una vez el colaborador pase el periodo de prueba. otros beneficios emocionales que te contaremos cuando sigas avanzando en el proceso de selección. en puppis dedicamos mucho tiempo a nuestro proceso de selección, estamos convencidos que nue...
Estamos buscando asesores comerciales para unirse a nuestra gran familia. requisitos académico: mínimo bachiller académico. laboral: mínimo 6 meses de experiencia en ventas en frío o de productos y servicios preferiblemente intangibles, de los cuales al menos un mes deben ser de ventas en calle: puerta a puerta o tienda a tienda. otros: vivir en medellín o área metropolitana. si estudias, debe ser en jornada nocturna 6:00 pm en adelante, lunes a viernes. ¡postúlate! eres la persona que estamos buscando. detalles de la vacante: * función: promover y vender de manera presencial los seguros ofrecidos por nuestro cliente corporativo, brindando una excelente experiencia al cliente y cumpliendo con los objetivos comerciales. * salario:$ 1.446.967 + auxilio de transporte $200.000 +auxilio de movilidad $189.360 + $ 300,000 de comisiones en promedio + prestaciones sociales. * nomina: nomina plana. * horario: lunes a viernes 8:00a.m. a 6:00p.m. y sábados 8:00a.m. a 2:00p.m. modalidad: presencial. * contrato: obra o labor. beneficios para ti y tu familia, tales, como: oportunidades de crecimiento. alianzas educativas. beneficios comerciales. convenios financieros y un ambiente laboral agradable, relajado y productivo. aprovecha la oportunidad de unirte a nuestra familia. postúlate ahora y déjanos sorprenderte con lo que podemos lograr juntos. te contactaremos por correo y/o whatsapp...
Newrest services empresa en el sector de alimentos , está en búsqueda de talento para el cargo de cajera polifuncional. buscamos personas dinámicas, responsables y comprometidas, con habilidades en atención al cliente, recepción de dinero, servicio en línea de alimentos, aseo y desinfección, así como también en servir bebidas calientes y frías. responsabilidades: - brindar una atención al cliente excepcional, garantizando su satisfacción y fidelidad. - realizar transacciones de dinero de forma segura y precisa. - garantizar la correcta manipulación y preparación de alimentos, siguiendo estrictamente los estándares de higiene y seguridad establecidos. - mantener y promover un ambiente de trabajo limpio y ordenado. - servir bebidas calientes y frías con rapidez y calidad. en newrest importante multinacional estamos en búsqueda de cajera polifuncional para servicio de alimentación hospitalario, con actitud y ganas de aprender. requisitos: experiencia mínima de 1 año en preparación de alimentos en empresas de consumo masivo, servicio al cliente y manejo de caja tener carnet de vacunación covid-19. ofrecemos: 1.535.528 + auxilio de transporte + recargos de ley beneficio pre-exequial gratuito oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. estabilidad laboral en una empresa reconocida y en crecimiento. beneficio de alimentación. condiciones lugar de trabajo: clínica ubicada en en centro de bogotá jornada domingo a domingo con día de descanso entre semana. horarios: rotativos (mañana, tarde y noche) (el turno nocturno es de 12 horas) si cumples con los...
Cadena hotelera con sede en bogotá y pereira busca para su equipo de trabajo personas con formación en hotelería, turismo o alojamiento para el cargo de recepcionista hotelera. generalidad de la oferta: turnos rotativos de domingo a domingo smlv 2025 más prestaciones de ley. contrato a término indefinido directamente con la cadena. posibilidad de hacer carrera dentro de la organización. incentivos y reconocimientos. principales funciones: * realizar check-in y check-out de los clientes *procurar la venta de las habitaciones mediante los diferentes canales de venta. *realizar gestión de venta directa y telefónicamente con los huéspedes. *realizar los cobros y cargos en el sistema *ofrecer información turística a los clientes *promover las instalaciones y servicios del hotel *incidencias, quejas y reclamaciones habilidades y perfil: - contar con habilidades de servicio al cliente - formación profesional sobre gestión de establecimientos hoteleros. - habilidades en comunicación, tanto escrita como verbal. - conocimientos administrativos, de ventas y comerciales. - habilidades de herramientas especializadas (tic), para la gestión de facturación y reservas....
Empresa del sector comercial busca personal para el cargo de mercaimpulso en la ciudad de barranquilla. objetivo del cargo: promover y vender los productos de la compañía mediante asesoría personalizada, exhibición, impulso y degustación en puntos de venta del canal moderno. funciones principales: promocionar y dar a conocer los productos en los puntos de venta asignados. realizar degustaciones y actividades de impulso para incentivar la compra. garantizar la correcta exhibición de los productos según las políticas de la marca. brindar asesoría y acompañamiento a los clientes en el proceso de compra. cumplir con metas de ventas y reportes de gestión comercial. requisitos: educación: bachiller con formación comercial o cursos afines en ventas/administración. experiencia: mínimo 1 año en mercadeo, impulso, degustación o ventas en canal moderno. formación complementaria: curso vigente en manipulación de alimentos (indispensable). conocimientos en: técnicas de ventas, manejo de objeciones, cierres efectivos y servicio al cliente condiciones laborales: salario: $1.423.500 + auxilio de ruta + bonificación por cumplimiento (hasta $200.000). contrato: obra o labor. jornada laboral: tiempo completo. lunes a jueves: 7:00 a.m. 4:00 p.m. viernes y sábado: 9:00 a.m. 6:00 p.m. fecha de contratación: inmediata. competencias requeridas: excelente presentación personal. buena fluidez verbal. actitud extrovertida y habilidades para comunicar y vender. orientación al cliente y cumplimiento de metas....
Descripción empresa el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. para consultar las vacantes y conectarte laboralmente con comfama, visita nuestra página web en la opción "trabaja con nosotros". misión del cargo asesor/a comercial microfinanzas funciones del cargo empresa ubicada en el suroeste antioqueño requiere un/a asesor/a comercial de microfinanzas, quien garantizará el cumplimiento de las metas comerciales del portafolio integral de servicios y su operación, mediante estrategias de mercadeo, gestión de créditos y atención al cliente. funciones: - realizar mercadeo en frío y registrar gestiones en planillas o ruteros. - levantar estudios socioeconómicos y realizar visitas de crédito. - identificar necesidades del asociado para promover el portafolio integral. - crear terceros y radicar créditos en el sistema. - cumplir con protocolos de gestión de cobro y visitar a deudores en mora. conocimientos y requisitos - habilidades comerciales y gestión de clientes. - experiencia en microcrédito y productos financieros. - manejo de sistemas de registro crediticio. - conocimiento en diagnóstico socioeconómico. nivel académico: técnico o tecnólogo en áreas comerciales, mercadeo o finanzas. experiencia: mínimo 1 a...
Empresa del sector comercial busca personal para el cargo de mercaimpulso en la ciudad de barranquilla […] promover y vender los productos de la compañía mediante asesoría personalizada, exhibición, impulso y degustación en puntos de venta del canal moderno […] promocionar y dar a conocer los productos en los puntos de venta asignados realizar degustaciones y actividades de impulso para incentivar la compra garantizar la correcta exhibición de los productos según las políticas de la marca brindar asesoría y acompañamiento a los clientes en el proceso de compra cumplir con metas de ventas...
¡Únete a nuestro equipo como vendedor tienda a tienda en barrancabermeja y su Área metropolitana! en distrialgusto s.a.s. estamos en la búsqueda de personas apasionadas por las ventas, con actitud proactiva, excelente servicio al cliente y habilidades comerciales. perfil del cargo: buscamos vendedores dinámicos, orientados a resultados, con buena habilidad numérica y capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes. tu función principal será visitar tiendas, promover nuestros productos y concretar ventas efectivas. requisitos: indispensable contar con moto y documentos al día. experiencia en ventas tienda a tienda (preferiblemente). ofrecemos: salario mínimo legal vigente + todas las prestaciones de ley. auxilio de rodamiento. bonificaciones e incentivos por cumplimiento de indicadores. estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento. horario: de lunes a sábado. si cumples con el perfil y deseas ser parte de una empresa en crecimiento, ¡postúlate y crece con nosotros!...
Si cuentas con experiencia en ventas y estás listo para asumir nuevos retos, ¡esta es tu oportunidad! competencias y habilidades requeridas: brindar atención personalizada a los clientes, con el objetivo de garantizar su satisfacción ofrecer asesoría adecuada y promover los eventos disponibles en la tienda para alcanzar los objetivos y presupuestos de ventas requisitos: bachiller o técnico en áreas administrativas mínimo un (1) año de experiencia en cargos similares...
Requisition id: 171677 we are committed to investing in our employees and helping you continue your career at gsglobales. bilingual customer care advisor – canadian banking propósito contribuye al éxito general del banco de canadá operando en scotiagbs colombia contact centre a nivel global, garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales específicas se lleven a cabo o se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo. el agente de servicio al cliente ofrece un servicio de calidad a los clientes internos y externos mediante la entrega de una resolución rápida, precisa y profesional a consultas por teléfono, en línea y por escrito a través del uso efectivo del modelo de experiencia del cliente. la resolución incluye la culminación precisa de todas las actividades y operaciones requeridas. el agente de servicio al cliente es responsable de la profundización de la relación con el cliente mediante la identificación y discusión de la correspondencia adecuada entre las necesidades de los clientes y los productos y servicios disponibles. el titular será medido por los objetivos establecidos. prácticas de ventas proseguir activamente las operaciones eficaces y eficientes de sus áreas respectivas, asegurándose de que los mecanismos de control diario del negocio sean suficientes, se asimilen y sean eficaces para cumplir las obligaciones con respecto al riesgo operacional, el riesgo de cumplimiento normativo, el riesgo de lavado de dinero y financiamiento del terrorismo y el riesgo de conducta, por ejemplo, pero sin limitarse a las re...
¿te apasiona el deporte y sueñas con transformar vidas a través del tenis? ¡esta es tu oportunidad de dejar huella en la comunidad mientras haces lo que más te gusta! […] título profesional en ciencias del deporte o áreas afines mínimo 1 año de experiencia formal como docente de tenis tarjeta del entrenador o certificado de idoneidad vigente (es un requisito obligatorio) […] impartir clases de tenis con entusiasmo, técnica y alto sentido pedagógico promover el desarrollo integral de nuestros alumnos desde una mirada formativa e inclusiva apoyar la creación de programas innovadores y actividades...
En quifarma sas estamos buscando una dermoconsultora para promover e impulsar la venta de nuestros productos en puntos de venta requisitos: ✔ experiencia mínima de 6 meses en asesoría de productos dermatológicos ✔ habilidades en demostración de productos y atención al cliente ✔ pasión por la dermocosmética y la concientización sobre el uso de protector solar […] salario: $1460000 + auxilio de movilidad $150000 + comisiones actividades en puntos de venta y demostraciones de producto si cumples con el perfil, ¡esperamos tu postulación!...
Únete a nuestro dinámico equipo como ejecutivo(a) comercial en telecomunicaciones. estamos en búsqueda de una persona apasionada por ayudar a nuestros clientes a encontrar las mejores soluciones en comunicación. como representante comercial en telecomunicaciones, serás parte clave de nuestro equipo, promoviendo productos y servicios innovadores. si eres un consultor de ventas con habilidades en ventas y servicio al cliente, ¡queremos conocerte! disfruta de un ambiente laboral colaborativo y en constante crecimiento, donde cada día es una oportunidad para aprender y crecer. responsabilidades: promover y vender servicios y productos de telecomunicaciones a clientes potenciales. construir y mantener relaciones sólidas con los clientes. identificar oportunidades de negocio y convertirlas en ventas exitosas. colaborar con el equipo para alcanzar los objetivos de ventas. proporcionar un excelente servicio al cliente y soporte postventa. requerimientos: experiencia en ventas preferiblemente en el sector de telecomunicaciones. conocimientos y competencias básicas en ofimática. habilidades en ventas y servicio al cliente. capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. alta agresividad comercial y orientación a resultados. #j-18808-ljbffr...
Buscamos un representante de ventas call center apasionado por el servicio y con habilidades comerciales, que se encargue de contactar clientes vía telefónica, promover nuestros productos/servicios y garantizar un excelente cierre de ventas, manteniendo siempre altos estándares de atención. funciones principales - realizar llamadas de prospección y seguimiento a clientes potenciales. - asesorar y ofrecer productos/servicios de acuerdo con las necesidades del cliente. - cumplir metas de ventas y objetivos de gestión asignados. - registrar y actualizar información de clientes en el crm o sistema de gestión. - brindar soporte y acompañamiento post-venta para garantizar la fidelización competencias - orientación al logro y cumplimiento de metas. - escucha activa y empatía con el cliente. - capacidad de negociación y cierre. - trabajo en equipo y actitud proactiva. ofrecemos - salario básico + comisiones sin techo + incentivos. - contrato [tipo de contrato] con todas las prestaciones de ley. - capacitación constante y oportunidades de crecimiento. - excelente ambiente laboral y programa de bienestar. tipo de puesto: tiempo completo, temporal, freelance duración del contrato: 6 meses...
En la cooperativa de ahorro y crédito cooservunal nos encontramos buscando un asesor de servicios financieros. buscamos una persona con experiencia en procesos comerciales de venta consultiva y cruzada, colocación de créditos y portafolio de servicios; el objetivo del cargo es liderar la atención al público, brindar asesoría integral y promover el portafolio de servicio. habilidades del cargo: actitud de servicio 100%, manejo de caja, capacidad de trabajo bajo cumplimiento de indicadores y presupuestos mensuales, manejo de crm, actitud de servicio. que ofrecemos: - salario básico de $ 1.998.800 + auxilio de transporte y comisiones. - horario de lunes a jueves 7:30 a.m. a 5:00 p.m. viernes de 7:30 a.m. a 4:30 p.m. y dos sábados al mes de 9:00 a.m. a 1:00 p.m. ¿te gustaría hacer parte de nuestra familia? aplica tu hoja de vida. tipo de puesto: tiempo completo...
Asesor comercial call center - ventas de servicios públicos en intelcia, estamos buscando un asesor comercial telefónico para unirse a nuestro dinámico equipo. como una multinacional con raíces en marruecos, intelcia ofrece estabilidad laboral y un ambiente orientado al crecimiento personal y profesional. en este rol, serás un representante de ventas telefónicas encargado de gestionar llamadas entrantes y salientes para promover y vender servicios públicos, específicamente en el área de luz y gas. si eres un ejecutivo de ventas por teléfono apasionado por ayudar a los clientes y buscas una oportunidad para maximizar tus ingresos, ¡te invitamos a unirte a nosotros! ofrecemos capacitación remunerada, horarios flexibles y un atractivo paquete de comisiones. responsabilidades: - gestionar llamadas entrantes y salientes de clientes potenciales. - promocionar y vender servicios de luz y gas de manera efectiva. - actuar como mediador para migrar clientes de otras comercializadoras. - mantener un registro detallado de las interacciones con los clientes. - colaborar en la mejora continua de los procesos de ventas. requerimientos: - bachillerato completo. - experiencia previa en ventas o atención al cliente. - excelentes habilidades de comunicación verbal. - disponibilidad para trabajar en horarios flexibles incluyendo madrugada y fines de semana. - capacidad para aprender rápidamente y adaptarse a nuevas situaciones. nivel de educación: - bachillerato completo sectores laborales: - call center tele mercadeo bpo y afines otras habilidades: habilidades técnicas: - m...
Descripción empresa: - fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. - redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. misión del cargo: apoyar en las diferentes áreas o actividades de la institución, garantizando la excelencia en la prestación del servicio. funciones del cargo: apoyo a las actividades realizadas por el colegio. apoyo en la logística de los eventos académicos y convivenciales. atención a docentes, colaboradores en general, padres de familia y estudiantes. recepción de solicitudes y correspondencia en general. archivar todos los documentos asignados en las carpetas o az correspondiente. mantener el archivo organizado y completo. mantener en óptimas condiciones de orden y aseo su puesto de trabajo. atender o informar requerimientos de terceros que se presenten. asegurarse de que se cumpla el protocolo de bioseguridad en la recepción al ingreso de estudiantes, padres de familia, docentes y personal de mantenimiento. apoyo en el ingreso o salida de estudiantes. reemplazos eventuales en recepción por motivos de ausencias...
**responsabilidades principales**: - identificar y generar leads potenciales a través de diversas fuentes, como investigaciones de mercado, contactos personales, redes sociales, eventos y otras estrategias de prospección. - gestionar los clientes asignados con el fin de realizar la fidelización correspondiente mediante actividades diarias, semanales y mensuales, como llamadas, reuniones, correos y otros canales oficiales definidos por la compañía. - desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes existentes y potenciales en los sectores gubernamental, corporativo y pymes. - identificar oportunidades de negocio y gestionar el ciclo de ventas desde la prospección hasta el cierre, asegurando la entrega exitosa de soluciones personalizadas que satisfagan las necesidades del cliente. - realizar presentaciones efectivas de productos y servicios para clientes potenciales, demostrando el valor y los beneficios de nuestras soluciones. - colaborar estrechamente con equipos internos para garantizar la entrega exitosa de soluciones personalizadas que satisfagan las necesidades del cliente. - participar en eventos y ferias comerciales para promover la marca y generar oportunidades de ventas. - mantenerse al tanto de las tendencias del mercado y de la competencia para identificar áreas de crecimiento y oportunidades estratégicas. - participar en la construcción de los planes de negocio de la empresa, aportando conocimientos y experiência en el mercado. **requisitos**: - profesional en administración de empresas, negocios internacionales, mercadotecnia o carreras afin...
Id de la solicitud: 217775 gracias por tu interés en scotiagbs, el mejor campus de bogotá. Únete a un equipo ganador con un propósito claro, comprometido con el logro de resultados en un entorno inclusivo y de alto desempeño. propósito utilizar la planificación, habilidades de escritura y edición para crear materiales y organizar eventos para los empleados de la empresa. por ejemplo, el empleado puede generar contenido que informa a los empleados sobre los objetivos y las políticas de la empresa y las medidas que está adoptando para asegurar su senda de crecimiento. puede lograr esto a través de la publicación de boletines, correos electrónicos, volantes o campañas; la actualización de anuncios o calendarios de eventos; y gestionar otras herramientas para producir la impresión y copias digitales de comunicación. organizar actividades de formación de equipos dinámicos que involucran a los empleados y refuerzan su rendimiento en el trabajo. responsabilidades - ejecución de la estrategia interna y externa de la unidad y/o unidades asignadas - controlar la ejecución de forma costo eficiente - actuar como portavoz de la cultura enfocada en el cliente con miras a intensificar las relaciones con la clientela y aprovechar las relaciones, los sistemas y los conocimientos del banco en general. - desarrollar contenidos y campañas internas para las unidades de servicio. - liderar planes tácticos apoyando actividades de comunicación / reconocimiento de los empleados. - coordinación y logística de los programas y/o actividades de reconocimiento, concursos, etc. - apoyar actividad...
**job description** el área de recursos humanos es responsable de gestionar el capital humano de la organización, alineando sus acciones con los objetivos estratégicos y los valores corporativos de experian. está compuesta por cuatro gerencias clave que soportan integralmente los procesos del área: talento & desarrollo, compensación, beneficios & ssc, comunicaciones & bienestar, y hr business partners (hrbp’s). **propósito del cargo**: **entregables**: 1. cierre oportuno de posiciones activas, cumpliendo con los kpis globales. 3. diseño y ejecución de iniciativas de onboarding, employer branding, talent pool y otras relacionadas con el rol. **responsabilidades del cargo**: - diseñar y liderar la estrategia regional de atracción y selección de talento. - gestionar procesos de reclutamiento end-to-end para posiciones clave (senior, liderazgo, operativas). - implementar estrategias de sourcing en bases de datos, redes profesionales y empresas target. - aplicar assessments, pruebas técnicas y psicométricas según el perfil requerido. - actuar como socio estratégico de los hiring managers, facilitando decisiones alineadas al negocio. - medir y mejorar el net promoter score (nps) del proceso de selección. - monitorear kpis del área (time-to-hire, quality of hire, tasa de aceptación de ofertas, etc.). - promover prácticas de diversidad, equidad e inclusión (dei) en todos los procesos. - optimizar el uso de herramientas tecnológicas (ats, crm, ia). - participar en proyectos regionales de talento (digitalización, mejora continua, cultura organizacional). - forta...
Se solicita vendedor con residencia en colombia $2689704.89 pesos colombianos al mes + comisiones por ventas realizadas. salario base + comisiones. empresa mexicana se encuentra en la búsqueda de un vendedor internacional, que se encuentre en colombia, para poder realizar ventas en el área de sudamérica. requisitos: - educación (nivel de escolar): licenciatura en curso o concluida - inglés intermedio o avanzado. - experiencia : mínimo 3 años. - disponibilidad de viajar a otros países ocasionalmente. funciones y responsabilidades: - atención al cliente, proporcionar información técnica requerida por el cliente, elaborar cotizaciones, vender equipamiento de seguridad y protección. - vender y promover equipamiento de seguridad, equipo de protección y accesorios para las fuerzas del orden a los distribuidores internacionales. - proporcionar toda la información técnica requerida por los distribuidores - elaboración de cotizaciones. - dar seguimiento a las cotizaciones realizadas. - realizar la entrega del equipo con su respectiva factura para que se efectúe el pago correspondiente. - dar seguimiento a los clientes potenciales, ofreciendo un servicio post venta. ofrecemos: - excelente ambiente de trabajo - salario base + comisiones - $13,000 pesos mexicanos mensuales. entrevistas virtuales. todos los gastos de viáticos los cubre la empresa. tipo de puesto: tiempo completo...
Descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros funciones del cargo: empresa ubicada en rionegro, sector jardines de llanogrande, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 6 meses para desempeñar el cargo de entrenador/a deportivo. formación académica: técnica, tecnológica o pregrado en entrenamiento deportivo, preparación física o licenciatura en educación física. requisitos específicos: - contar con tarjeta profesional o coced vigente o en trámite funciones específicas: - realizar acompañamiento a los asociados en sus rutinas de ejercicio. - brindar entrenamiento personalizado de acuerdo con las necesidades de los usuarios. - orientar sobre el uso adecuado de las máquinas e instalaciones. - promover hábitos de vida saludable entre los asociados. - velar por la seguridad y el cumplimiento de protocolos durante la práctica deportiva. competencias laborales: - atención al cliente. - carisma, respeto y puntualidad. salario: 1.600.000 + bonificaciones + membresía platino para uso de las instalacion...
Job description el área de recursos humanos es responsable de gestionar el capital humano de la organización, alineando sus acciones con los objetivos estratégicos y los valores corporativos de experian. está compuesta por cuatro gerencias clave que soportan integralmente los procesos del área: talento & desarrollo, compensación, beneficios & ssc, comunicaciones & bienestar, y hr business partners (hrbp’s). propósito del cargo: liderar la atracción de talento alineado con la visión, misión y necesidades de la organización, asegurando que los candidatos reflejen nuestros valores y cultura. este rol garantiza la calidad en los procesos de selección y una experiencia positiva para el candidato, en línea con the experian way.. entregables: 1. cierre oportuno de posiciones activas, cumpliendo con los kpis globales. 2. evaluación y valoración de candidatos según las necesidades del negocio. 3. diseño y ejecución de iniciativas de onboarding, employer branding, talent pool y otras relacionadas con el rol. responsabilidades del cargo: - diseñar y liderar la estrategia regional de atracción y selección de talento. - gestionar procesos de reclutamiento end-to-end para posiciones clave (senior, liderazgo, operativas). - implementar estrategias de sourcing en bases de datos, redes profesionales y empresas target. - aplicar assessments, pruebas técnicas y psicométricas según el perfil requerido. - actuar como socio estratégico de los hiring managers, facilitando decisiones alineadas al negocio. - coordinar entrevistas, retroalimentación y comunicación con candidatos, incluyendo...
Vacante: docente – agente de viajes y turismo ubicación: cali, valle del cauca modalidad de vinculación: contrato por prestación de servicios. descripción del cargo: el politécnico pio se encuentra en la búsqueda de profesionales comprometidos y apas...
¡si te apasiona colaborar en proyectos que tengan un impacto real en clientes top y de diferentes sectores, y quieres afrontar un nuevo desafío, conviértete en minsaiter! tu talento es nuestro pilar: crece, innova y marca la diferencia siendo parte d...
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