Trabaja en clínicos programas de atención integral s. a.s. ips clÍnicos programas de atención integral s. a.s ips es una institución que enfoca su direccionamiento estratégico en la humanización de los servicios, en una atención integral en salud opo...
Desarrollador node backend. trabajo remoto: en bairesdev llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesion...
Nos encontramos en la búsqueda de un profesional en áreas de salud, administrativas o afines, con conocimientos en ventas, servicio al cliente y estrategia comercial en servicios de salud, seguros, etc. objetivo: ejecutar las estrategias comerciales definidas por la institución para incrementar las ventas, fidelizar clientes y contribuir al crecimiento organizacional de la clínica. funciones: elaborar listados de clientes potenciales, definiendo los segmentos del mercado en los que participan. crear y mantener actualizados los listados de instituciones educativas (colegios, universidades y centros educativos) y empresas en bucaramanga y su área metropolitana, segmentándolos por sector económico. crear y mantener actualizado el listado de empresas de ambulancias en bucaramanga y su área metropolitana, discriminando si se dedican a atención de accidentes de tránsito. crear y mantener actualizado el listado de posibles grupos de interés en accidentes de tránsito, como concesionarios de motos, empresas de domiciliarios en moto, asociaciones de motociclistas, etc., en bucaramanga y área metropolitana. realizar visitas de relacionamiento comercial a las entidades mencionadas. programar y realizar visitas de relacionamiento con clientes, estableciendo metas de reuniones. dar a conocer en cada visita el portafolio de servicios, resaltando fortalezas y diferenciadores en atención de accidentes laborales, estudiantiles y de tránsito. investigar en cada encuentro si han utilizado nuestros servicios y sus experiencias, o las razones por las que no lo han hecho, ad...
En bairesdev llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. líder técnico ruby en bairesdev Únete como líder técnico de ruby para guiar a un equipo en el desarrollo de aplicaciones ruby de vanguardia. con tu conocimiento avanzado de ruby y prácticas de desarrollo web, establecerás estándares técnicos, impulsarás el éxito de los proyectos y asegurarás la entrega de aplicaciones web de alto rendimiento, fomentando la innovación y el crecimiento técnico. lo que harás: definir la dirección técnica y la estrategia para los proyectos de desarrollo en ruby, asegurando su alineación con los objetivos organizacionales. dirigir y gestionar un equipo de desarrolladores ruby, estableciendo objetivos claros y promoviendo el crecimiento profesional y la colaboración. supervisar todo el ciclo de desarrollo de las aplicaciones ruby, desde la concepción hasta el despliegue y el mantenimiento. asegurar la adopción de las mejores prácticas en desarrollo de software, con un enfoque particular en ruby y tecnologías relacionadas. mantenerse al día con las últimas tendenc...
Ubicación: murano - calle 40 sur #41-44, envigado, colombia modalidad: global ️ nivel de inglés requerido: 9.0 – 10.0 formación académica pregrado en: administración, contabilidad, ingeniería administrativa, ingeniería industrial, negocios internacionales o afines. deseable: posgrado en áreas relacionadas. descripción del cargo el purchasing manager liderará la estrategia global del área de compras de solvo, garantizando la planeación, ejecución, supervisión y mejora continua de los procesos de adquisición. este rol asegura el cumplimiento de las necesidades organizacionales a nivel global, optimizando costos, manteniendo relaciones comerciales efectivas con proveedores y cumpliendo con las políticas internas. responsabilidades principales liderar estratégicamente el equipo de compras a nivel global. realizar due diligence y gestionar proveedores nacionales e internacionales. evaluar proveedores antes de su vinculación. ejecutar procesos de licitación competitiva (rfi/rfq/rfp). negociar términos comerciales: precios, condiciones de pago y tiempos de entrega. evaluar resultados de licitaciones y presentar recomendaciones. hacer seguimiento a los ahorros generados por negociaciones. generar informes y análisis de patrones de gasto global. analizar el mercado y proveedores clave. definir e implementar métricas y kpis. liderar y acompañar al equipo de compras en su desarrollo profesional. habilidades y competencias blandas: proactividad trabajo en equipo responsabilidad comunicación asertiva pensamiento analítico resolución de conflictos liderazgo toma de decisiones estr...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. aprendiz especializado en búsqueda de talentos en bairesdev estamos buscando un aprendiz especializado en búsqueda de talentos para encontrar candidatos relevantes en bases de datos de candidatos, plataformas de desarrollo y bolsas de trabajo en función de estrictos criterios de búsqueda. actividades principales: - proponer soluciones innovadoras para rastrear perfiles difíciles de encontrar. - definir filtros de búsqueda para encontrar clientes potenciales de alto perfil. - trabajar con datos y crear planes para encontrar los mejores candidatos con una alta probabilidad de postularse a las vacantes. - pensar en formas creativas de llegar a candidatos que no necesariamente estén buscando trabajo. ¿qué buscamos?: - fuertes habilidades de comunicación para desglosar, resolver y explicar ingeniosamente problemas complejos. - pasión por trabajar con personas. - ser organizado y capaz de hacer malabares con múltiples prioridades al mismo tiempo. - 1+ año de experiencia laboral general (es un...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. aprendiz especializado en búsqueda de talentos en bairesdev estamos buscando un aprendiz especializado en búsqueda de talentos para encontrar candidatos relevantes en bases de datos de candidatos, plataformas de desarrollo y bolsas de trabajo en función de estrictos criterios de búsqueda. actividades principales: - proponer soluciones innovadoras para rastrear perfiles difíciles de encontrar. - definir filtros de búsqueda para encontrar clientes potenciales de alto perfil. - trabajar con datos y crear planes para encontrar los mejores candidatos con una alta probabilidad de postularse a las vacantes. - pensar en formas creativas de llegar a candidatos que no necesariamente estén buscando trabajo. ¿qué buscamos?: - fuertes habilidades de comunicación para desglosar, resolver y explicar ingeniosamente problemas complejos. - pasión por trabajar con personas. - ser organizado y capaz de hacer malabares con múltiples prioridades al mismo tiempo. - 1+ año de experiencia laboral general (es un...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. especialista en búsqueda de talentos en bairesdev buscamos un especialista en búsqueda de talento, responsable de encontrar candidatos relevantes en bases de datos, plataformas de desarrolladores y portales de empleo, basandose en criterios estrictos de busqueda. actividades principales: - proponer ideas innovadoras para localizar y contactar perfiles difíciles de encontrar. - definir e implementar filtros de búsqueda para encontrar perfiles potenciales. - analizar datos y crear planes para encontrar los mejores candidatos con alta probabilidad de aplicar a ofertas de empleo. - plantear formas creativas para llegar a candidatos que no se encuentran buscando un empleo necesariamente. ¿qué buscamos?: - 5+ años de experiencia en reclutamiento de talento. - experiencia práctica con buscadores (linkedin, stackoverflow, github). - experiencia en busqueda de personal en la industria ti. - nivel de ingles avanzado. qué ofrecemos para que tu trabajo (y tu vida) sea más fácil: - trabajo 100% ...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. especialista en búsqueda de talentos en bairesdev buscamos un especialista en búsqueda de talento, responsable de encontrar candidatos relevantes en bases de datos, plataformas de desarrolladores y portales de empleo, basandose en criterios estrictos de busqueda. actividades principales: - proponer ideas innovadoras para localizar y contactar perfiles difíciles de encontrar. - definir e implementar filtros de búsqueda para encontrar perfiles potenciales. - analizar datos y crear planes para encontrar los mejores candidatos con alta probabilidad de aplicar a ofertas de empleo. - plantear formas creativas para llegar a candidatos que no se encuentran buscando un empleo necesariamente. ¿qué buscamos?: - 5+ años de experiencia en reclutamiento de talento. - experiencia práctica con buscadores (linkedin, stackoverflow, github). - experiencia en busqueda de personal en la industria ti. - nivel de ingles avanzado. qué ofrecemos para que tu trabajo (y tu vida) sea más fácil: - trabajo 100% ...
Estamos aquí para romper las normas del social media advertising creando tecnología eficiente y dando la mejor experiencia posible a nuestros clientes. adsmurai es una empresa tecnológica especializada en la automatización y optimización de campañas de paid media y en servicios de consultoría, contenido y creatividad, orgánico y reputación online. nuestro objetivo es llevar el crecimiento digital de nuestros clientes un paso más allá a través de un impacto positivo en las personas y una mejor publicidad. somos partners oficiales de meta, google, tiktok y pinterest y hemos desarrollado nuestra propia tecnología para apoyar a los anunciantes a gestionar todas sus campañas de paid media desde un único lugar. 🔎 estamos buscando digital account managers para formar parte de nuestro equipo en bogotá. 🚀 funciones y responsabilidades: gestionar y hacer un seguimiento de las campañas en las redes sociales en todas las plataformas (google, facebook, instagram, tik-tok, etc), implementando optimizaciones para alcanzar los kpi clave. proporcionar a las empresas cliente análisis cualitativos y cuantitativos basados en los resultados de las campañas. definir, implementar y optimizar los procesos y flujos de trabajo con los equipos de la empresa cliente. construir una sólida relación con el equipo de la empresa cliente. identificar las necesidades, los problemas y las oportunidades de la empresa cliente y ser capaz de encontrar soluciones para ayudar a ampliar las cuentas. proporcionar conocimientos y apoyo a nuestro equipo de cds para ganar experiencia y crear estrategias ...
En financial systems company, estamos en búsqueda de nuestro próximo projects sw consultant, quien brinde asesoría en la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos de sw. liderará proyectos de implementación y puesta en marcha del software de cobranzas ics, asegurando el cumplimiento de los cronogramas de trabajo acordados por las partes, mejorando la eficacia, la calidad y la gestión de riesgos en cada fase del proyecto. ¡Únete a nuestro equipo! lo que buscamos en ti educación profesional en ingeniería de sistemas, software, computación, electrónica o carreras afines. con postgrado y/o certificación en gestión de proyectos (cpd, ppm o pmp). experiencia de más de un (1) año relacionada en: direccionamiento de proyectos de implementación de ics con clientes, aplicando metodologías de gestión como agile, scrum, pmi o lean. participación en proyectos tecnológicos relacionados idelmente con el negocio de cobranzas. servicio al cliente. experiencia con personas a cargo. conocimiento técnico y funcional de ics. capacitación en metodologías reconocidas de administración de proyectos como agile, scrum, pmi o lean. conocimiento en java, jasper. preferible certificación oracle o experiencia comprobable en administración de bases de datos oracle. conocimiento en redes de computadores y seguridad informática. herramientas ofimáticas (excel, project, power point, outlook). inglés técnico intermedio. algunas de tus responsabilidades serán comunicar y coordinar con los stakeholders o partes interesadas del proyecto. esto incluye mantener i...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. talent acquisition manager en bairesdev buscamos un talent acquisition manager para ayudar a encontrar y conectar con profesionales de primer nivel, cuyas habilidades y valores estén en sintonía con los de bairesdev. en este rol, trabajarás en conjunto con distintos equipos para entender a fondo las necesidades técnicas y culturales de cada proyecto. también serás clave en la definición de la estrategia que permite identificar, atraer y conectar con grandes talentos a través de linkedin y otras plataformas. es una posición estratégica clave en la capacidad de ofrecer resultados extraordinarios a nuestros clientes. responsabilidades: - trabajar con los equipos para entender en detalle las necesidades y expectativas de cada posición. - clasificar y evaluar candidatos según los resultados de pruebas y entrevistas. - alinear los perfiles de los candidatos con hiring managers y stakeholders de cada proyecto. - definir y gestionar la estrategia de búsqueda de talento, especialmente en...
Lider comercial regional caldas company in pereirastarts 15 augwhat you'll earn$2..about the jobimportante empresa del sector se encuentra en búsqueda de lider comercial regional caldas requisitos nivel académico: universitaria completa Área de desempeño: manizales caldas conocimientos específicos: liderar con empatía, saber escuchar y comunicar y ser motivador con las palabras y con los actos. tiempo de experiencia: de 1 año a 2 años condiciones horario: de lunes a sábadoswhat you’ll be doing definir la estrategia comercial de la compañía en colaboración con la dirección general. dirigir a los equipos encargados de la aplicación de la política comercial (dirección regional y dirección de cuentas principales),...
El organismo nacional de acreditación de colombia onac requiere asistente programa de inspección. perfil: técnicos o tecnólogos en administración, ingeniería o afines. -estudiantes de primeros semestres de carreras administrativas, de ingeniería o afines. formación en sistemas de gestión y/o afines al programa de acreditación correspondiente. conocimientos básicos del objeto de onac. paquete microsoft office. experiencia en la ejecución de actividades administrativas, operativas y/o de gestión, redacción, ortografía y vocabulario funciones: – proveer asistencia administrativa y operativa del área al que pertenece. – apoyar la construcción de informes sobre las actividades desarrolladas al interior del área de trabajo con la mayor confidencialidad, de acuerdo con las instrucciones de su jefe. inmediato. – participar en la elaboración y actualización de los documentos requeridos para mejorar y fortalecer el sistema de gestión del área al que pertenece. – apoyar la ejecución oportuna y eficiente de las responsabilidades asignadas por parte de la dirección/jefatura/coordinación, con el objeto de dar cumplimiento a la estrategia y objetivos puntuales del área. – asistir a los programas de entrenamiento propuestos para su puesto de trabajo, entendidas como actividades de formación y desarrollo al interior de onac de acuerdo con lo definido en el plan de carrera. – documentar las alertas generadas al interior del área al que pertenece alertas, con el objeto de definir acciones de mejora oportunas. – participar en las actividades de control establecidas para los...
¿quieres ser parte del nuevo capítulo que marcará un antes y un después en la industria? estamos construyendo el futuro de la oncología en colombia con innovación real, ciencia de vanguardia y nuevas oportunidades terapéuticas para los pacientes que más lo necesitan. hoy buscamos líderes, expertos y talentos que quieran ser protagonistas en esta historia: personas que no solo quieran un trabajo, sino que aspiren a transformar el futuro de la oncología en colombia. si te inspira la posibilidad de impactar vidas, construir algo nuevo y trabajar en una organización con visión, este es tu momento. 💥 el cambio empieza ahora. el futuro lo escribimos juntos. ven a servier. posición: gerente de asuntos médicos y del paciente oncologÍa responsable de representar científicamente a servier ante la comunidad médica, de salud y antes los departamentos internos de la compañía. liderar la estrategia médica en el área terapéutica de oncología, gestionando proyectos clave, relaciones científicas y colaboraciones estratégicas tanto internas como externas. su enfoque estará centrado en generar valor médico y asegurar el cumplimiento normativo, con un alto nivel de liderazgo y alineación con la estrategia global de servier. responsabilidades principales definir e implementar la estrategia médica de la unidad de oncología, en alineación con la estrategia global y local. representar científicamente a servier ante stakeholders externos (autoridades sanitarias, sociedades médicas, kols, asociaciones de pacientes, entre otros). liderar y desarrollar el equipo méd...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. analista de adquisición de talento en bairesdev estamos buscando un analista de adquisición de talento para unirse a nuestro equipo de rrhh. este profesional será responsable de prospectar bases de datos de candidatos, plataformas de desarrolladores y bolsas de trabajo con el objetivo de encontrar candidatos relevantes. actividades principales: - proponer soluciones innovadoras para rastrear perfiles difíciles de encontrar. - definir filtros de búsqueda para encontrar prospectos hiper-orientados. - trabajar con datos y crear planes para encontrar a los mejores candidatos con una alta probabilidad de solicitar vacantes. - idear formas creativas de llegar a candidatos que no están necesariamente buscando trabajo. ¿qué buscamos?: - 2+ años de experiencia en reclutamiento de talento. - experiencia con motores de búsqueda (linkedin, stackoverflow, github). - experiencia en head-hunting en el sector it. - nivel avanzado de inglés. qué ofrecemos para que tu trabajo (y tu vida) sea más fácil: ...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. jefe de personal (adquisición de talento) en bairesdev buscamos un jefe de personal (adquisición de talento) para desarrollar la estrategia de staffing y proveer personal calificado para las posiciones facturables de la empresa, generando oportunidades de cultivo mediante la presentación de candidatos idóneos y cumpliendo con las expectativas del cliente. ¡se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento del sector! actividades principales: - definir la estrategia de staffing para las vacantes disponibles. - revisar la información relacionada con el perfil y la asignación de vacantes. - trabajar con el equipo de reclutamiento para identificar posibles candidatos para las diferentes vacantes. - coordinar y supervisar la presentación de candidatos a clientes y leads. - trabajar con pms y ams para identificar oportunidades de cultivo en las diferentes cuentas. - proponer mejoras en los procesos de staffing...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. líder de staffing en bairesdev buscamos un líder de staffing para proveer personal calificado a las posiciones facturables de la compañía, generando oportunidades de farming, presentando candidatos idóneos y cumpliendo las expectativas de los clientes. ¡se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales responsabilidades: - definir la estrategia de staffing para las posiciones disponibles. - revelar información relacionada con perfiles y asignación de vacantes. - trabajar de la mano con el equipo de reclutamiento para identificar posibles candidatos. - coordinar y monitorear la presentación de candidatos a los líderes y clientes. - trabajar con pms y ams para identificar oportunidades de farming. - proponer mejores en los procesos de reclutamiento y selección. - establecer propuestas económicas a los candidatos. ¿qué buscamos?: - 5+ años de experiencia en staffing/ reclutam...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. analista senior de bases de datos de talento en bairesdev buscamos un analista senior de bases de datos de talento para unirse a nuestro equipo y extraer datos en bases de datos, plataforma de desarrolladores y bolsas de empleo con base en una estricta metodología de contratación. principales responsabilidades: - proponer soluciones innovadoras y basadas en datos para rastrear perfiles difíciles de encontrar. - definir filtros de búsqueda objetiva para encontrar candidatos potenciales. - trabajar con grandes cantidades de datos, desarrollando planes estratégicos para encontrar los mejores candidatos. - proponer formas creativas para contactar candidatos que no necesariamente están buscando empleo. ¿qué buscamos?: - 3+ años de experiencia con motores de búsqueda (linkedin, stackoverflow, github) - experiencia previa en reclutamiento. - experiencia en headhunting de la industria ti - nivel de inglés avanzado. qué ofrecemos para que tu trabajo (y tu vida) sea más fácil: - trabajo 100% r...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. ingeniero de software senior (node) en bairesdev ser un ingeniero de software senior (node) en nuestro equipo de desarrollo es como ser un solucionador de problemas a tiempo completo. esperamos que tus habilidades combinen experiencia, conocimiento e independencia. la innovación también está en el centro de la estrategia de bairesdev. por lo tanto, si usted está dispuesto a asumir las tareas más complejas y ser un maestro de su pila de tecnología o lenguaje, es decir, node, entonces usted es probablemente uno de los únicos que estamos buscando. ¿qué harás? - diseñar los sistemas backend de bandit utilizando las mejores prácticas. - implementar e iterar características de manera táctica y a un ritmo rápido. - trabajar en colaboración y de manera eficiente a través de equipos funcionales en un entorno de inicio en fase inicial de ritmo rápido. - diseñar, extender e implementar apis. - altos estándares de calidad de ingeniería a través de revisiones de código, pruebas unitarias y análisis. -...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. desarrollador node senior en bairesdev ser un desarrollador senior node en nuestro equipo de desarrollo es como ser un solucionador de problemas a tiempo completo. esperamos que tus habilidades sean una combinación de experiencia, conocimientos e independencia. innovación también está en el corazón de la estrategia en bairesdev. así que, si estás dispuesto a asumir las tareas más complejas y ser un maestro en tu pila de tecnología, lenguaje node, entonces tu eres probablemente uno de esos únicos que estamos buscando. ¿qué harás? - diseñar esquemas backend usando las mejores prácticas. - implementar e iterar funciones de manera táctica y a un ritmo rápido. - trabajar de manera colectiva y eficiente en equipos funcionales en entorno de inicio de etapa de ritmo rápido. - diseñar, extender e implementar apis. - lograr altos estándares de ingeniería a través de revisiones de código, pruebas unitarias, análisis. - crear eficiencias de ingeniería a través de la automatización y el desarrollo de...
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Time left to apply end date: august 23, 2025 (12 days left to apply) job requisition id r0102421 location: dosquebradas, risaralda, colombia job id: r0102421 location: dosquebradas, risaralda, colombia job id: r0102421 date posted: 2025-08-08 company name: hitachi energy colombia ltda profession (job category): production & skilled trades job schedule: full time remote: no job description: objetivo del cargo: coordinar, soportar técnicamente al personal y garantizar los procesos del área de producción con el fin garantizar un producto acorde a los estándares del grupo y de calidad, métodos de manufactura “methods provisions” y con un uso racional de materiales y recurso humano asociado. lo anterior, cumpliendo los estándares de calidad (iso 9001), ambiental (iso 14001), gestión de la energía iso 50001 y de seguridad y salud ocupacional (ohsas 45001) y los estándares de seguridad basc. principales responsabilidades: 1. coordinar las actividades y tareas semanales y/o diarias para el personal a cargo y en pleno cumplimiento del programa de fabricación, requisitos del diseño y requisitos de los sistemas de gestión. 2. recibir, revisar, analizar y explicar a los operarios, los procesos de los diseños para fabricación del transformador. 3. definir los materiales de manufactura interna y externa, como aislamientos y otros que se requiera de fabricación por proveedores internos y externos. 4. diligenciar y reportar a las áreas involucradas solicitudes de cambio de diseños y pncs 5. revisar y validar permanentemente que los registros de calidad de la sig...
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En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. desarrollador móvil senior (android) en bairesdev en bairesdev, como desarrollador móvil senior (android), te convertirás en una parte integral de un equipo en un entorno ágil, desempeñando un papel esencial en el diseño, desarrollo y optimización de aplicaciones android. con una sólida base en kotlin o java, colaborarás con equipos interfuncionales, garantizando la implementación de soluciones técnicas de alta calidad y promoviendo las mejores prácticas en el desarrollo. qué harás - desarrollar aplicaciones para la plataforma android. - colaborar con equipos interfuncionales para definir, diseñar y desarrollar nuevas funcionalidades. - depurar y optimizar el rendimiento de las aplicaciones. - investigar e integrar nuevas tecnologías para mejorar la eficiencia del desarrollo. - garantizar las mejores prácticas para escribir código claro, fiable y fácil de mantener. - participar en revisiones de código. - proporcionar orientación técnica a otros miembros del equipo. ¿qué buscamos?: - 5+ ...
¡buscamos talentos como tÚ! importante empresa del sector constructor/metalmecánico, se encuentra en la búsqueda de un ejecutivo comercial para ventas b2b, profesional en ventas, comercio exterior o carreras afines, con experiencia certificada de más de tres (3) años en procesos comerciales, estructuración de canales de ventas y manejo de distribuidores en el sector real, preferiblemente en empresas de distribución de insumos de construcción (madera, pintura, aluminio, repuestos, entre otros) objetivo del cargo: apertura de nuevas líneas de negocios en el sector construcción e industrial. crear red de distribuidores y aliados estratégicos a nivel nacional. funciones principales: -desarrollar y ejecutar estrategias comerciales que permitan el desarrollo de nuevos negocios y el posicionamiento de la empresa en nuevos mercados -garantizar visitas periódicas a clientes potenciales para afianzar las relaciones y definir negociaciones. -controlar y hacer seguimiento a los indicadores de venta: prospección, vinculación de nuevos clientes, cierre de negocios, rentabilidad, entre otros. -garantizar la apertura y consolidación de nuevos canales de distribución en diferentes ciudades. -hacer análisis de niveles de precios, canales de producto y estrategias para atender el cliente final conocimientos específicos: -plataformas crm (gestión y seguimiento comercial) -estructuración de proyectos -erp. preferiblemente sinco -indicadores de gestión indispensable contar con medio de transporte propio y disponibilidad para desplazarse a diferentes ciudades salario: $ 4´500...
¿te apasiona el mundo de los textiles y tienes habilidades comerciales? ¡estamos buscando un ejecutivo comercial textiles para unirse a nuestro equipo! como ejecutivo comercial, serás el encargado de generar acciones que garanticen el cumplimiento del presupuesto de ventas y de recaudo, atendiendo las expectativas de los clientes dentro de los parámetros de rentabilidad establecidos por la organización. responsabilidades - generar acciones para cumplir el presupuesto de ventas. - definir y ejecutar el plan de trabajo mensual. - establecer comunicación con los clientes para conocer su nivel de satisfacción. - resolver solicitudes de los clientes. - garantizar la actualización y completitud de la documentación del cliente. requerimientos - 1 año de experiencia en áreas comerciales dentro del sector textil. - conocimiento en telas. - formación en administración de empresas ingeniería administrativa ingeniería industrial o negocios internacionales. te ooofrecemos - contrato a término inddefinido directamente con la compañia. - salario fijo y variable. - primas extralegales economicas. - beneficios para tu calidad de vida. - fondo de empleados y mucho más! #j-18808-ljbffr...
Somos un startup del sector fintech con la misión de promover la inclusión financiera a través de un producto innovador de tecnología colombiana. llegamos para revolucionar la relación de los latinoamericanos con el sistema financiero. se requiere ba...
Nuestra visión va más allá de implementar soluciones de ia. estamos construyendo un futuro donde la ia maximiza el potencial humano, tanto dentro de nuestros equipos como en las organizaciones a las que servimos. si te mueven las ideas audaces y el d...
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