El abogado administrativista será responsable de brindar asesoría jurídica especializada en derecho administrativo, gestionar procesos de litigio en la jurisdicción contencioso-administrativa, y garantizar el cumplimiento de las normativas regulatori...
Bogotá, colombia | publicado el 05/05/2025 osc es un integrador latinoamericano, que ofrece diferentes soluciones en el sector de telecomunicaciones e it. con más de 25 años de experiencia y presencia en 16 países, cuenta con un talento humano de más...
¡buscamos un líder operativo para nuestro equipo! estamos en la búsqueda de un coordinador de operaciones, un profesional comprometido, proactivo y con experiencia comprobada en la dirección de personal operativo, especialmente en entornos de obra, infraestructura o construcción. ¿qué perfil estamos buscando? un profesional con visión estratégica, que sepa liderar equipos en campo, gestionar riesgos operativos y construir relaciones sólidas con los clientes, garantizando un servicio de excelencia alineado a los compromisos contractuales. responsabilidades del cargo: coordinar y supervisar al personal operativo en obras y proyectos especiales. realizar visitas técnicas para evaluar riesgos y verificar la aplicación de los protocolos de seguridad. ser el enlace directo con los clientes: atender sus requerimientos, gestionar novedades y proponer mejoras. redactar y presentar informes operativos, de gestión, riesgo y novedades. asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y procesos internos. acompañar los procesos de selección, vinculación y alistamiento del personal. impulsar estrategias de mejora continua en la operación. requisitos indispensables: formación técnica, tecnológica o profesional en áreas administrativas, ingeniería, seguridad o afines. mínimo 3 años de experiencia en cargos similares, preferiblemente en empresas de seguridad, logística u obras civiles. manejo intermedio-avanzado de excel, word, powerpoint y correo corporativo. capacidad de redacción técnica y elaboración de informes estructurados. licencia de conducción act...
Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento en la ciudad de palmira. la agencia de empleo comfenalco valle delagente, regional palmira en apoyo a una de sus empresas clientes, se encuentra en la búsqueda de personal como: docente de ingles. formación académica: licenciada en lenguas o afines, con certificación para la enseñanza del idioma ingles. experiencia: mínimo 01 año de experiencia laboral en el sector educativo. conocimientos: diseño de metodologías de enseñanza. destrezas: estrategias para el aprendizaje, liderazgo, transmisión de conocimiento. condiciones contractuales: tipo de contrato: termino prestación de servicios. salario: hora catedra $25,000. horarios: dos turnos (puede elegir ) viernes de 03:00pm a 06:00pm, sábado de 08:00am a 12:00p. funciones: -preparación de clases en ingles. -registro de medición de competencias. ¡te deseamos mucho éxito en el proceso de selección! nota: esta oferta de trabajo es válida solo para residentes de palmira, colombia....
Reconocida empresa del sector financiero requiere profesional en carreras administrativas, ingenierías, gestión de contact centers, finanzas, o afines, con mínimo 3 años de experiencia liderando la gestión operativa en contact centers, preferiblemente en operadodres pila, cobranzas y ventas, contar con experiencia en implementación de modelos operativos virtuales, dominio de plataformas de teletrabajo colaborativo: teams, zoom, google workspace, onedrive entre otras, manejo avanzado de herramientas de monitoreo remoto y gestión de desempeño, conocimientos de seguridad informática, protección de datos y políticas byod (bring your own device), normativa pila, estrategias de cobranza, ventas por canales remotos, crm, herramientas workforce, indicadores de eficiencia operativa, bi, excel avanzado, power bi, salesforce, genesys, twilio, adminfo, herramientas de monitoreo y qa. fx: liderar y supervisar los equipos de operaciones para asegurar el cumplimiento de metas comerciales, de recaudo, calidad y experiencia de campañas asignadas servicio al cliente pila y crédito, venta de créditos y seguros, gestión de cobro/cartera, fomentar el desarrollo del talento humano, monitorear en tiempo real el rendimiento individual y colectivo con herramientas de workforce, establecer rituales virtuales de seguimiento: daily meetings, coaching one-to-one, retroalimentación asincrónica, actuar como garante de la cultura organizacional y promotor de clima laboral positivo remoto y desarrollar iniciativas de engagement digital, garantizar cumplimiento de las políticas definidas en las áreas a su ...
Reconocida empresa requiere tecnólogos o profesionales en carreras administrativas, contables, salud ocupacional, seguridad social o afines, conocimientos específicos en implementación de modelos operativos virtuales, dominio de plataformas de teletrabajo colaborativo: teams, zoom, google workspace, onedrive entre otras, paquete office / crm / acd, conocimientos de seguridad informática, protección de datos y políticas byod (bring your own device), normativa básica del sistema de seguridad social en colombia (salud, pensión, arl, parafiscales), proceso de liquidación y pago a través de pila, gestión de kpis, excel avanzado, power bi, salesforce, genesys, twilio, adminfo, herramientas de monitoreo y qa. expriencia mínima de mínimo 2 años como supervisor en contact center en procesos pila o sector financiero. fx: asegurar el cumplimiento de los kpis (tmo, nivel de servicio, fcr, calidad, etc.), establecer rituales virtuales de seguimiento: daily meetings, coaching one-to-one, retroalimentación asincrónica, garantizar cumplimiento de las políticas definidas en las áreas a su cargo, liderazgo, acompañamiento y desarrollo de habilidades blandas y técnicas en su equipo, monitorear el desempeño del equipo y retroalimentar de forma continua, en tiempo real el rendimiento individual y colectivo con herramientas disponibles, actuar como garante de la cultura organizacional y promotor de clima laboral positivo remoto y desarrollar iniciativas de engagement digital, planeación y cumplimiento, monitorear y asegurar el cumplimiento de kpis operativos, financieros e indicadores contractu...
Importante organización del financiero requiere un director de compras estratégicas, con amplia experiencia liderando procesos de abastecimiento, negociación, gestión de proveedores y desarrollo de estrategias de compra alineadas con objetivos organizacionales. esta posición de alta responsabilidad tiene como objetivo dirigir y orientar los procesos de planeación, ejecución y control del modelo de compras, asegurando eficiencia operativa, sostenibilidad financiera y excelencia en el servicio, en concordancia con las políticas internas y el marco regulatorio vigente. diseñar, liderar e implementar la estrategia de compras de la organización, con enfoque en valor, eficiencia y alineación con las necesidades operativas y asistenciales. supervisar y ejecutar el plan anual de compras estratégicas, anticipando necesidades y promoviendo relaciones sostenibles con aliados clave. orientar los procesos de búsqueda, evaluación, selección y negociación con proveedores y prestadores estratégicos, priorizando criterios de calidad, competitividad y cumplimiento regulatorio. liderar acuerdos contractuales que generen beneficios mutuos, asegurando estándares de servicio y costos eficientes en todas las categorías de compra. fortalecer el modelo de gestión de proveedores mediante indicadores de desempeño, medición de satisfacción y estrategias de desarrollo colaborativo....
Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento en la ciudad de palmira. la agencia de empleo comfenalco valle delagente, regional palmira en apoyo a una de sus empresas clientes, se encuentra en la búsqueda de personal como: docente de ingles. formación académica: licenciada en lenguas o afines, con certificación para la enseñanza del idioma ingles. experiencia: mínimo 01 año de experiencia laboral en el sector educativo. conocimientos: diseño de metodologías de enseñanza. destrezas: estrategias para el aprendizaje, liderazgo, transmisión de conocimiento. condiciones contractuales: tipo de contrato: termino prestación de servicios. salario: hora catedra $25,000. horarios: dos turnos (puede elegir ) viernes de 03:00pm a 06:00pm, sábado de 08:00am a 12:00p. funciones: -preparación de clases en ingles. -registro de medición de competencias. ¡te deseamos mucho éxito en el proceso de selección! nota: esta oferta de trabajo es válida solo para residentes de palmira, colombia.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera profesional 1 año de experiencia...
La misión de garantizar el cumplimiento del marco regulatorio del sector energético es crucial para nuestra organización. el candidato ideal tendrá una sólida formación en derecho y experiencia en roles relacionados con derecho energético, regulación o cumplimiento legal en el sector energético. es fundamental que el seleccionado tenga conocimientos profundos de la legislación energética colombiana y experiencia en comercialización de energía eléctrica. entre las responsabilidades clave se encuentran: - cumplimiento regulatorio: supervisar y garantizar que todas las operaciones comerciales cumplan con la legislación y normativas vigentes en el sector eléctrico colombiano. - gestión contractual: diseñar, negociar y revisar contratos con usuarios, operadores de red y otros actores clave del mercado de energía mayorista, asegurando términos legales favorables y alineados con la regulación. - relación con autoridades: representar a la organización ante entidades como la creg, la superintendencia de servicios públicos y el ministerio de minas y energía, asegurando el cumplimiento de requisitos y promoviendo los intereses de la empresa. - habilitación de productos y servicios: asesorar a la organización en el desarrollo e implementación de nuevos productos, servicios y modelos comerciales que cumplan con la regulación vigente. - gestión de riesgos legales: identificar, evaluar y mitigar riesgos legales asociados a la operación comercial y las relaciones contractuales. - análisis de cambios regulatorios: monitorear y analizar cambios en la regulación eléctrica, generando estra...
¡Únete a nuestro equipo! en bia energy estamos en busca de talentos visionarios, innovadores y agentes del cambio que estén dispuestos a redefinir los límites y marcar la diferencia en todo lo que hacemos. si estás buscando más que un trabajo y estás ansioso por unirte a una comunidad que abraza la ambición de hacer las cosas de manera diferente, ¡has llegado al lugar correcto! descripción del rol: tu misión será garantizar el cumplimiento del marco regulatorio del sector energético, liderando la estrategia para habilitar el desarrollo y comercialización de productos energéticos en conformidad con las leyes. este rol se enfoca en asegurar relaciones estratégicas con operadores de red, clientes y entidades reguladoras, protegiendo los intereses de la compañía mientras se mitigan riesgos legales. responsabilidades clave: - cumplimiento regulatorio: supervisar y garantizar que todas las operaciones comerciales cumplan con la legislación y normativas vigentes en el sector eléctrico colombiano. - gestión contractual: diseñar, negociar y revisar contratos con usuarios, operadores de red y otros actores clave del mercado de energía mayorista, asegurando términos legales favorables y alineados con la regulación. - relación con autoridades: representar a la compañía ante entidades como la creg, la superintendencia de servicios públicos y el ministerio de minas y energía, asegurando el cumplimiento de requisitos y promoviendo los intereses de la empresa. - habilitación de productos y servicios: asesorar al negocio en el desarrollo e implementación de nuevos productos, servicios...
Su misión será optimizar y garantizar el correcto desarrollo de los procesos jurídicos relacionados con el derecho corporativo, urbanístico, inmobiliario y/o notarial, así como aportar visión estratégica, mentoría al equipo y altos estándares de calidad legal y técnica. se espera de esta posición la capacidad de acompañar proyectos complejos, gestionar relaciones con clientes clave y coordinar integralmente sus actividades, fomentando el cumplimiento de objetivos y estándares de servicio. ______________ nos encantaría verte: - desarrollando la gestión jurídica de alto nivel en procesos notariales e inmobiliarios, velando por la mitigación de riesgos legales y la seguridad jurídica de las operaciones. - realizando análisis documentales, contratos y escrituras, con un enfoque orientado a la excelencia y la confiabilidad. - acompañando a abogados junior o intermedios en su crecimiento técnico y profesional. - implementando estrategias para optimizar tiempos de respuesta y mejorar procesos en el área jurídica. - fortaleciendo la comunicación efectiva con stakeholders internos y externos, con capacidad de negociación y resolución de conflictos. ______________ ¿qué estamos buscando? - profesional en derecho, con tp vigente. - experiencia sólida de aproximadamente 5 años en derecho corporativo, inmobiliario y/o notarial. - conocimientos actualizados en regulación inmobiliaria, registro de propiedad y procesos notariales complejos. - experiencia en trabajo al interior de firmas de abogados. - habilidades demostradas en liderazgo de equipos jurídicos y gestión de proyectos. - excele...
La agencia de empleo comfenalco valle delagente, regional cali en apoyo a una de sus empresas clientes, se encuentra en la búsqueda de personal para el cargo: diseÑador/a multimedia con foco en marketing formación académica: técnico o tecnológico en marketing digital, diseño, creación audiovisual o afines experiencia: mínimo 1 año. conocimientos: facebook, instagram, tik tok, google ads, anatlitica, photoshop, canva, capcut, x, entre otros. condiciones contractuales: tipo de contrato: fijo. salario: $1.500.000 + prestaciones de ley horarios: lunes a viernes de 8:00 am - 5:00 pm- sábados de 8:00 am - 12:00 pm. funciones: participar en la creación y ejecución de las estrategias de marketing digital para aumentar la visibilidad y ventas de nuestros productos. conocer y gestionar campañas en facebook ads, instagram ads y google ads para maximizar la interacción y conversión. desarrollar contenido audiovisual efectivo (videos, imágenes, copy) que conecte con nuestra audiencia. monitorear, ajustar y optimizar campañas para obtener los mejores resultados administración de redes sociales (instagram, facebook, tiktok, x, entre otras). aportar con ideas al desarrollo de las páginas web incluyendo la implementación de nuevas tecnologías y actualizaciones. colaborar con las actividades de la empresa y con los compañeros de trabajo en funciones que requieran trabajos en equipo. destrezas: análisis de necesidades análisis de procesos comunicación asertiva creatividad criterio y toma de decisiones diseño de tecnología evaluación y control de actividades. flexibilidad y ad...
Se requiere auxilar de enfemería. funciones: - identificar necesidades y situaciones de salud individuales de los niños. - realizar procesos de formación con docente, auxiliares, madres y padres de familia para informar el estado nutricional actual de los niños y niñas y tomar las medidas conjuntas de ser necesarias. - elaborar el diagnostico situacional y tener como punto de referencia la ruta integral de atenciones para iniciar el diseño de los mecanismos de articulación, atención y gestión que buscan asegurar que los niños y las niñas puedan acceder al más alto nível de salud. - implementar acciones de promoción y prevención de la salud. - movilizar recursos interinstitucionales. - velar por el cumplimiento del manual de buenas prácticas de manufactura para el servicio de alimentación la unidad de servicio. - verificar la calidad y cantidad de los productos adquiridos para el servicio de alimentación. - realizar el cargue de peso y talla de los usuarios de cada unidad de manera oportuna y eficaz y eficiente, teniendo en cuenta la periodicidad del lineamento. - apoyar el informe técnico mensual resultados de las actividades del mes. - velar por el cumplimiento de las atenciones asignadas al componente de salud y nutrición. - participar en las estrategias de planeación, seguimiento y evaluación de la modalidad. - ejecutar los planes de capacitación entregados desde el área. - utilizar los protocolos de seguimiento a la garantía de los derechos. - cumplir a cabalidad con los requisitos legales, contractuales y los lineamientos dados ´por el i.c.b.f. experiên...
**resumen de descripción de puesto** como coordinador de equipos y productos para la prestación de servicios, serás responsable de: - ejecutar los 5 fundamentos de hse cada día, durante cada trabajo y cada tarea. - garantizar que todos los trabajos/actividades se realizan con los equipos, herramientas, productos, repuestos y auxiliares necesarios de acuerdo con el plan técnico, la certificación y los requisitos contractuales. - supervisar la actividad de los trabajos a corto, medio y largo plazo, la disponibilidad de los activos y los níveles de inventario de los componentes críticos para garantizar una utilización eficaz de los activos. - responsable de resolver todos los problemas relacionados con la falta de disponibilidad de herramientas y equipos de alquiler en comparación con los planes técnicos y las necesidades del cliente para el país/zona. - trabajar con el ingeniero de aplicaciones de pl de la región o el director técnico de sd para identificar la disponibilidad de equipos en función de los requisitos y el diseño del trabajo. - trabajar con los equipos de amo y de prestación de servicios para garantizar el cumplimiento de los pedidos de trabajo, incluidos los repuestos y los accesorios para el cliente. - utilizar job center como principal herramienta de planificación y ejecución de todos los trabajos/actividades para cumplir con el proceso de gestión inteligente del ciclo de trabajo (imtjc). - transactar los movimientos de herramientas y equipos de alquiler en sap dentro y fuera de la región para satisfacer la demanda de trabajo. - responsable de la asi...
Se requiere auxilar de enfemería. funciones: - identificar necesidades y situaciones de salud individuales de los niños. - realizar procesos de formación con docente, auxiliares, madres y padres de familia para informar el estado nutricional actual de los niños y niñas y tomar las medidas conjuntas de ser necesarias. - elaborar el diagnostico situacional y tener como punto de referencia la ruta integral de atenciones para iniciar el diseño de los mecanismos de articulación, atención y gestión que buscan asegurar que los niños y las niñas puedan acceder al más alto nível de salud. - implementar acciones de promoción y prevención de la salud. - movilizar recursos interinstitucionales. - velar por el cumplimiento del manual de buenas prácticas de manufactura para el servicio de alimentación la unidad de servicio. - verificar la calidad y cantidad de los productos adquiridos para el servicio de alimentación. - realizar el cargue de peso y talla de los usuarios de cada unidad de manera oportuna y eficaz y eficiente, teniendo en cuenta la periodicidad del lineamento. - apoyar el informe técnico mensual resultados de las actividades del mes. - velar por el cumplimiento de las atenciones asignadas al componente de salud y nutrición. - participar en las estrategias de planeación, seguimiento y evaluación de la modalidad. - ejecutar los planes de capacitación entregados desde el área. - utilizar los protocolos de seguimiento a la garantía de los derechos. - cumplir a cabalidad con los requisitos legales, contractuales y los lineamientos dados ´por el i.c.b.f. experiên...
Nos encontramos en búsqueda de un gerente de servicios financieros, quien se encargará de liderar, planificar y gestionar los procesos de tesorería y de facturación, crédito y cobranzas de la compañía bajo las normas contables e internacionales, con el fin de garantizar el registro adecuado yoportuno de los ingresos de la empresa y el manejo del cash flow, asegurando el cumplimiento de las obligaciones con empleados, accionistas y terceros, estableciendo estrategias financieras para maximizar los recursos financieros.principales responsabilidades: - planificar y liderar el proceso de flujo de caja de la compañía, con el fin de dar cumplimiento a las diferentes obligaciones de la compañía. planificar y liderar el proceso de facturación, crédito y cobranza de la compañía, con el fin de dar cumplimiento a las condiciones contractuales pactadas con los clientes buscando optimizar los procesos y el flujo de caja de la empresa, así como el cumplimiento de la mejora de días de cartera. supervisar y controlar el flujo de caja a fin de garantizar el control interno y políticas del grupo en manejo de tesoreríaestudios: profesional en economía, administración o carreras afines, ideal con especialización en finanzas y comercio exteriorexperiência: 7 años en cargos de gerente de tesorería y cobranzas, liderando equipos de más de 7 preferiblemente con alcance internacional. salario: 16.900.000 más beneficios extralegalescontrato indefinidohorario: lunes a viernes 7:30- 5:30. -requerimientos - educación mínima: postgrado / especializaciónpalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, dir...
Objetivo del cargo: planear, liderar y controlar el proceso de facturación de los servicios ambulatorios y hospitalarios prestados por la empresa, asegurando la correcta codificación, liquidación, consolidación, generación y entrega de la facturación conforme con los manuales tarifarios, normatividad vigente, requisitos contractuales y formatos exigidos por los convenios de prestación de servicios, contribuyendo con el cumplimiento de metas financieras y de ingresos esperados por la organización. perfil del cargo formación académica: profesional en áreas administrativas, contables o de salud: administración en salud, contaduría pública, administración de empresas, enfermería con especialización en auditoría o áreas afines. deseable: especialización en auditoría en salud, gerencia en salud o gestión financiera en salud. experiencia específica: mínimo 4 años en cargos relacionados con procesos de facturación en clínicas, hospitales o ips. experiencia en facturación por eventos y servicios ambulatorios (laboratorio, imágenes diagnósticas, consulta externa, procedimientos menores, etc.). manejo de manuales tarifarios (soat, iss, pbs, particulares, etc.). conocimiento y experiencia en la generación, validación y envío de rips, incluyendo rips json. conocimiento y dominio de herramientas ofimáticas (excel intermedio/avanzado) y sistemas de información de salud (his, erp, software de facturación). habilidades y competencias: planeación y organización atención al detalle y precisión capacidad de análisis y toma de decisiones liderazgo de equipos de trabajo orientac...
Importante empresa de ropa para dama se encuentra en busqueda de administrador de tienda bachiller o tecnico tenologo con experiencia minima de 2 años de experiencia como administradora preferiblemente de tiendas de ropa. funciones: es el responsable de liderar, coordinar y supervisar todas las operaciones relacionadas con el funcionamiento óptimo del punto de venta. su objetivo principal es asegurar el cumplimiento de metas comerciales, mantener altos estándares de servicio al cliente, gestionar eficientemente el equipo de trabajo y garantizar el adecuado manejo de inventarios, recursos y procesos administrativos.funciones principales: *gestión del personal: -supervisar, coordinar y motivar al equipo de trabajo. -asignar tareas y metas diarias al personal. -brindar acompañamiento continuo para el cumplimiento de objetivos. -identificar necesidades de capacitación y desarrollo del equipo. *administración operativa: -garantizar la correcta apertura y cierre de la tienda. -velar por el adecuado uso y mantenimiento de los recursos físicos y tecnológicos. -realizar inventarios periódicos y control de existencias. *gestión comercial: -implementar estrategias de venta orientadas al cumplimiento de metas mensuales y diarias. -analizar indicadores de desempeño comercial (ventas, rotación de producto). *comunicación y reportes: -reportar novedades al área de gestión humana (ausencias, incapacidades, retiros, novedades contractuales). -comunicar cambios operativos, promociones y lineamientos al equipo de manera clara y oportuna. *-manejo administrativo y tecnológico: ...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa que fabrica y comercializa productos plásticos para el hogar, ubicados en la estrella, requiere técnico/a o tecnólogo/a recursos humanos para el cargo de aprendiz de recursos humanos en etapa productiva para cuota del sena. **misión**: apoyar las labores propias de gestión humana, aportando todas sus capacidades para la mejora continua y el adecuado funcionamiento del proceso. **funciones**: 1. apoyar el proceso de vinculación del personal que se incorpora a la fundación universidad de antioquia, en las diferentes modalidades contractuales. 2. apoyar las actividades administrativas que se requieran. 3. apoyar los procesos de selección que lleve la fundación universidad de antioquia. 4. realizar los reportes necesarios a las partes interesadas en cuanto a cambios en datos generales de los empleados. 5. actualizar bases de datos de los empleados. 6. gestionar ante el departamento de compras, las compras necesarias para cumplir con dotación, epp e insumos para el plan de bienestar. 7. realizar certificaciones laborales. 8. apoyar en el proceso logístico de entrega de dotación y elementos de protección del personal y reali...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: conectar con los clientes y proporcionar un asesoramiento excepcional es clave para el éxito. Únete a un gran equipo y sé parte de esta emocionante jornada hacia el logro de objetivos comerciales. **formación académica**: bachiller académico **experiência laboral**: 6 meses en ventas **requerimientos para el cargo**: conocimientos en ventas, estrategias comerciales. **misión del cargo**: venta de los productos de la tienda con excelente fluidez verbal y actitud de servicio para proporcionar un buen asesoramiento y acompañamiento al cliente. **competencias laborales**: comunicación asertiva, enfoque en resultados y capacidad de logro **beneficios contractuales**: - diferentes rangos de horarios de ingreso para el personal. - descuentos en todas nuestras cadenas de tiendas. - días libres por nacimiento, matrimonio, cumpleaños, graduación y calamidades. - bonos de tiempo donde el colaborador puede tomar media mañana o media tarde libre cada 4 meses. - bonos de regalo por graduación y nacimiento. - alianzas empresariales con diferentes comercios del país. **salario**: $1.300.000 + prestaciones legales vigentes + comisiones sin ...
Reconocida e importante cooperativa del sector solidario con más de 4.500 asociados a nível nacional ubicada en la ciudad de bogotá, desea vincular a su equipo de trabajo **“director comercial”**. con experiência mínima comprobada de **5 años** en cargos similares y del **sector solidario o cooperativo,** se requiere una persona con visión estratégica, creatividad, orientado a cliente, al logro y resultados. **requisitos** - profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, mercadeo y publicidad o áreas afines - especialización en mercadeo, marketing, gerencia comercial, gerencia del servicio y afines. - conocimiento en economía y legislación del sector cooperativo y solidario. - contar con experiência y conocimiento en sector cooperativismo y solidario. - conocimiento en riesgo de crédito. - manejo y experiência en marketing y ventas / estrategias comerciales. - elaboración de presupuestos. - manejo de medios de comunicación digitales, promoción y publicidad. - experiência y conocimiento en servicio recreación turístico. **funciones**: responsable de establecer, desarrollar y controlar estrategias de mercadeo, comercialización y ventas basadas en la investigación y el conocimiento del asociado por la administración, ejecución y control del plan de negocios, implementando los lineamientos y estrategias definidos de manera conjunta con la administración, de otro lado desarrollar, administrar y controlar las estrategias de venta, productos y servicios, destinados a obtener la participación del segmento y rentabilidad definidos por el plan estratégi...
**objeto o rol del cargo**: apoyar las labores propias de gestión humana, aportando todas sus capacidades para la mejora continua y el adecuado funcionamiento del proceso. **educaciÓn**: técnico o tecnólogo en gestión humana, administración o afines. **experiencia**: 1 año en actividades relacionadas con el cargo y manejo de world office. **competencias del cargo**: **especÍficas del cargo**: - orientación al servicio - trabajo en equipo - comunicación asertiva - diligencia - eficiencia - empatía - iniciativa y proactividad - multitarea **conocimientos** herramientas ofimáticas: manejo de herramientas ofimáticas, para facilitar el desempeño de sus labores. excel intermedio: manejo de excel intermedio, que le permita automatizar bases de datos. legislación laboral: con conocimientos básicos en legislación laboral, para todo lo referente a la gestión de personal. software: world office. **responsabilidades y/o funciones**: 1. apoyar el proceso de vinculación del personal que se incorpora a la empresa en las diferentes modalidades contractuales. 2. apoyar las actividades administrativas que se requieran. 3. apoyar los procesos de selección que lleve la empresa. 4. realizar los reportes necesarios a las partes interesadas en cuanto a cambios en datos generales de los empleados. 5. actualizar bases de datos de los empleados. 6. gestionar ante el departamento de compras, los insumos necesarios para cumplir con dotación, epp e insumos para el plan de bienestar. 7. realizar certificaciones laborales. 8. apoyar en el proceso logístico de entrega de dotación...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: la empresa flores del este dedicada a la producción de flor bajo cubierta, ubicada en la vereda las lomitas del municipio de la ceja, requiere para su equipo de trabajo una persona para el rol de coordinador/a comercial con experiência mínimo de 2 años en las áreas ventas y/o mercadeo, preferiblemente en el sector floricultor. **nível de estudios mínimo**: tecnológica o profesional en mercadeo y ventas, comercio exterior, administración de negocios, negocios internacionales y/o carreras afines. **responsabilidades del cargo**: - posicionar el portafolio de productos. - cumplir con calidad los presupuestos den ventas y recaudo de cartera. - inteligencia competitiva. - investigación de mercados. - gestión de canales y plazas. - generar estrategias de fidelización y segmentación de clientes. - servicios de postventa. **competencias laborales y/o personales**: - atención al detalle. - capacidad de análisis, argumentación y persuasión. - comprensión estratégica del negocio. - compromiso con el medio ambiente. - compromiso organizacional. - comunicación asertiva y efectiva. - consistencia con la calidad - flexibilidad **cono...
Reconocida e importante cooperativa del sector solidario con más de 4.500 asociados a nível nacional ubicada en la ciudad de bogotá, desea vincular a su equipo de trabajo **“director comercial”**. con experiência mínima comprobada de **5 años** en cargos similares y del **sector solidario o cooperativo,** se requiere una persona con visión estratégica, creatividad, orientado a cliente, al logro y resultados. **requisitos** - profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, mercadeo y publicidad o áreas afines - especialización en mercadeo, marketing, gerencia comercial, gerencia del servicio y afines. - conocimiento en economía y legislación del sector cooperativo y solidario. - contar con experiência y conocimiento en sector cooperativismo y solidario. - conocimiento en riesgo de crédito. - manejo y experiência en marketing y ventas / estrategias comerciales. - elaboración de presupuestos. - manejo de medios de comunicación digitales, promoción y publicidad. - experiência y conocimiento en servicio recreación turístico. **funciones**: responsable de establecer, desarrollar y controlar estrategias de mercadeo, comercialización y ventas basadas en la investigación y el conocimiento del asociado por la administración, ejecución y control del plan de negocios, implementando los lineamientos y estrategias definidos de manera conjunta con la administración, de otro lado desarrollar, administrar y controlar las estrategias de venta, productos y servicios, destinados a obtener la participación del segmento y rentabilidad definidos por el plan estratégi...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa del sector retail, requiere para su equipo de trabajo y/o operación subgerente de tienda con experiência mínimo de 2 años en las áreas de encargado/a, manager o subgerente de tienda, apoyando procesos administrativos y comerciales de punto de venta. debe manejar personal, tener conocimiento de inventario (manual y digital), apoyo en procesos disciplinarios y mallas horarios, manejo de caja, medios de pago, fidelización y visual merchandising. **nível de estudios mínimo**: técnico/a, tecnólogo/a, estudiante o profesional en carreras administrativas o comerciales, economía, ingeniería industrial u otras similares. **responsabilidades del cargo**: manejo de proceso administrativos del punto de venta. **competencias laborales y/o personales**: orientación al logro, orientación al servicio, adaptabilidad y flexibilidad, calidad y mejoramiento continuo. **conocimientos o requisitos específicos**: manejo de presupuestos, indicadores y estrategias comerciales. manejo de paquete office, especialmente excel con un nível avanzado. **tipo de contrato**: fijo 4 meses durante el período de prueba, con posibilidad de pasar a ind...
Objetivo del cargo: planear, liderar y controlar el proceso de facturación de los servicios ambulatorios y hospitalarios prestados por la empresa, asegurando la correcta codificación, liquidación, consolidación, generación y entrega de la facturación conforme con los manuales tarifarios, normatividad vigente, requisitos contractuales y formatos exigidos por los convenios de prestación de servicios, contribuyendo con el cumplimiento de metas financieras y de ingresos esperados por la organización. perfil del cargo formación académica: - profesional en áreas administrativas, contables o de salud: administración en salud, contaduría pública, administración de empresas, enfermería con especialización en auditoría o áreas afines. - deseable: especialización en auditoría en salud, gerencia en salud o gestión financiera en salud. experiencia específica: - mínimo 4 años en cargos relacionados con procesos de facturación en clínicas, hospitales o ips. - experiencia en facturación por eventos y servicios ambulatorios (laboratorio, imágenes diagnósticas, consulta externa, procedimientos menores, etc.). - manejo de manuales tarifarios (soat, iss, pbs, particulares, etc.). - conocimiento y experiencia en la generación, validación y envío de rips, incluyendo rips json. - conocimiento y dominio de herramientas ofimáticas (excel intermedio/avanzado) y sistemas de información de salud (his, erp, software de facturación). habilidades y competencias: - planeación y organización - atención al detalle y precisión - capacidad de análisis y toma de decisiones - liderazgo de equipos de tra...
Palabras clave: negociación, ventas, modelo de compras, planeación de compras remoto / híbrido en : importante organización del financiero requiere un director de compras estratégicas, con amplia experiencia liderando procesos de abastecimiento, negociación, gestión de proveedores y desarrollo de estrategias de compra alineadas con objetivos organizacionales. esta posición de alta responsabilidad tiene como objetivo dirigir y orientar los procesos de planeación, ejecución y control del modelo de compras, asegurando eficiencia operativa, sostenibilidad financiera y excelencia en el servicio, en concordancia con las políticas internas y el marco regulatorio vigente. diseñar, liderar e implementar la estrategia de compras de la organización, con enfoque en valor, eficiencia y alineación con las necesidades operativas y asistenciales. supervisar y ejecutar el plan anual de compras estratégicas, anticipando necesidades y promoviendo relaciones sostenibles con aliados clave. orientar los procesos de búsqueda, evaluación, selección y negociación con proveedores y prestadores estratégicos, priorizando criterios de calidad, competitividad y cumplimiento regulatorio. liderar acuerdos contractuales que generen beneficios mutuos, asegurando estándares de servicio y costos eficientes en todas las categorías de compra. fortalecer el modelo de gestión de proveedores mediante indicadores de desempeño, medición de satisfacción y estrategias de desarrollo colaborativo. habilidades excell conocimiento en contratación conocimiento en negociación ¡ten cuidado con el fr...
¿quiénes somos? gomezlee marketing es una firma líder en trade marketing que se especializa en proporcionar soluciones a marcas globales de bienes de consumo empaquetados (cpg) y electrónica de consumo (ce). con oficinas en doce países de centroaméri...
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