Education : equivalentexperience **at elanco (nyse: elan) - it all starts with animals!** **as a global leader in animal health, we are dedicated to innovation and delivering products and services to prevent and treat disease in farm animals and pets. we’re driven by our vision of ‘food and companionship enriching life’ and our approach to sustainability - the elanco healthy purpose - to advance the health of animals, people, the planet and our enterprise.** **at elanco, we pride ourselves on fostering a diverse and inclusive work environment. we believe that diversity is the driving force behind innovation, creativity, and overall business success. here, you’ll be part of a company that values and champions new ways of thinking, work with dynamic individuals, and acquire new skills and experiences that will propel your career to new heights.** **making animals’ lives better makes life better - join our team today!** ubicación : bucaramanga o sus alrededores Área de trabajo : avicultura colombia **descripción del cargo** gerenciar el territorio, representando la compañía y ayudando a lograr las metas financieras del negocio a través del desarrollo y ejecución de planes comerciales. generando las relaciones comerciales y de colaboración con los distribuidores y los productores, siendo un puente entre el mercado y la compañía. con foco en el desarrollo comercial y técnico para el seguimiento del uso de los productos de elanco, para aspectos básicos directamente o para mayor complejidad con el apoyo de terceros (tc, consultores externos, técnicos regionales o...
¿te apasionan los retos comerciales y tienes habilidades excepcionales en liderazgo? en oral plus estamos en la búsqueda de un(a) director comercial que lidere nuestro equipo hacia el cumplimiento de metas, con visión estratégica y enfoque en resultados. 1. gerenciar, liderar, dirigir y motivar al equipo comercial hacia el cumplimiento de los objetivos organizacionales. 2. diseñar y ejecutar estrategias comerciales efectivas. 3. medir y analizar indicadores clave de gestión (kpi) para mejorar la eficiencia de los equipos y ventas. 4. dirigir el seguimiento de desempeño individual y grupal. 5. garantizar el uso efectivo de herramientas tecnológicas y de análisis de datos. 6. velar por el cumplimiento de metas pactadas. 7. asegurar la provisión efectiva de codificaciones comerciales, de acuerdo a futuros clientes. 8. gestionar y monitorear el cumplimiento de presupuestos, metas de ventas y márgenes de rentabilidad. 9. preparar informes periódicos para la alta dirección con recomendaciones estratégicas. requisitos: - profesional en áreas administrativas, comerciales o afines. - especialización en gerencia comercial, mercadeo, administración de empresas o carreras relacionadas. - experiencia mínima de 5 a 10 años como gerente comercial o cargos afines. - inglés conversacional certificado – nivel mínimo c1. - manejo avanzado de herramientas ofimáticas. - dominio de power bi para análisis y visualización de datos. - habilidades de comunicación, liderazgo y orientación a resultados. - disponibilidad para viajar. - pasión por la innovación, l...
**1**.profesión: profesional en administración de empresas o ingeniero industrial con mba o maestría en marketing, ventas y/o especializaciones afines. **2**.experiência: más de 12 años de experiência en gestión comercial y 8 años en el cargo de gerencia o dirección comercial. **3**. conocimiento: con conocimiento en estrategia comercial, inteligencia de negocios, investigación de mercados, benchmarking competitivo, administración de crm, presupuestos comerciales, marketing inbound y outbound, procesos licitatorios, ventas b2b, relacionamiento directivo, estructuración de propuestas y servicio al cliente. **4**.salario: $10.000.000 a $11.000.000, dependiendo del perfil seleccionado. mas comisiones por venta. **5*.**responsabilidades*: - liderar y gerenciar el área comercial de la empresa, garantizando la implementación efectiva del proceso. - desarrollar y ejecutar estrategias integrales comerciales que respalden los objetivos de la empresa. - estructuración de presupuestos de ventas corporativas, desagregada por líneas de negocio y segmentos. - desarrollar e implementar planes de negocios para creación de nuevos negocios y/o portafolios. - dirigir todas las actividades relacionadas con inteligencia comercial (conocimiento del mercado, competidores, crecimiento potencial, entre otros) - dirigir e implementar programas de desarrollo y formación para mejorar las habilidades y competencias comerciales del personal del área. - gestionar eficientemente la administración del crm (funnel comercial) con indicadores de gestión y resultado. - gestionar una efectiva ge...
Analizar las necesidades de la comunidad diseñar soluciones seguras y eficientes evaluar, coordinar, diseñar, ejecutar, controlar y dirigir proyectos de construcción administrar y modelar proyectos de recursos hídricos realizar consultorías en proyectos de geotecnia, diseño y revisión de estructuras, vías y transporte formular proyectos empresariales administrar y gerenciar recursos humanos, físicos y financieros perfil tener conocimientos de cálculo, mecánica, hidráulica y física ser creativo y con capacidad para comunicarse y redactar poseer conocimientos básicos de física y matemáticas y dibujo conocimientos básicos en el manejo de computadoras y el manejo de algoritmos para la solución de problemas tener capacidad para liderar de forma justa desarrollar tolerancia para poder adaptarse al sitio en donde están sin descuidar sus tareas...
Importante y reconocida constructora orientada a promover, gerenciar, vender y construir proyectos de vivienda. requiere para su equipo de trabajo, profesional en ingenierÍa civil - control de costos, para la ciudad de villavicencio. requisitos: profesional en ingeniería civil, con mínimo 2 años de experiencia específica en el área de control costos de proyectos de vivienda, realizando el registro, control y conciliación del presupuesto, ejecución y aprobaciones de pedidos, proyecciones y comités de obra. preferiblemente con conocimientos del programa sinco erp. ofrecemos: contrato: término fijo 6 meses directamente con la constructora con posibilidad de prórroga. horario laboral: lunes a viernes - horario administrativo - cumpliendo las 44 horas. (1 hora de almuerzo). salario: $4.300.000. lugar: obra hacienda nakaré - villavicencio - meta....
Resumen del puesto importante y reconocida constructora orientada a promover, gerenciar, vender y construir proyectos de vivienda. requiere para su equipo de trabajo, profesional en ingenierÍa civil - control de costos, para la ciudad de villavicencio. responsabilidades - profesional en ingeniería civil, con mínimo 2 años de experiencia específica en el área de control costos de proyectos de vivienda, realizando el registro, control y conciliación del presupuesto, ejecución y aprobaciones de pedidos, proyecciones y comités de obra. - preferiblemente con conocimientos del programa sinco erp. beneficios - contrato: término fijo 6 meses directamente con la constructora con posibilidad de prórroga. - horario laboral: lunes a viernes - horario administrativo - cumpliendo las 44 horas. (1 hora de almuerzo). descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat. curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit , at pulvinar turpis lacinia. mauris magna sem, dignissim finibus fermentum ac, placerat at ex. pellentesque aliquet, lorem pulvinar mollis ornare, orci turpis fermentum urna, non ullamcorper ligula enim a a...
¿te apasionan los retos comerciales y tienes habilidades excepcionales en liderazgo? en oral plus estamos en la búsqueda de un(a) director comercial que lidere nuestro equipo hacia el cumplimiento de metas, con visión estratégica y enfoque en resultados. gerenciar, liderar, dirigir y motivar al equipo comercial hacia el cumplimiento de los objetivos organizacionales. diseñar y ejecutar estrategias comerciales efectivas. medir y analizar indicadores clave de gestión (kpi) para mejorar la eficiencia de los equipos y ventas. dirigir el seguimiento de desempeño individual y grupal. garantizar el uso efectivo de herramientas tecnológicas y de análisis de datos. velar por el cumplimiento de metas pactadas. asegurar la provisión efectiva de codificaciones comerciales, de acuerdo a futuros clientes. gestionar y monitorear el cumplimiento de presupuestos, metas de ventas y márgenes de rentabilidad. preparar informes periódicos para la alta dirección con recomendaciones estratégicas. requisitos: profesional en áreas administrativas, comerciales o afines. especialización en gerencia comercial, mercadeo, administración de empresas o carreras relacionadas. experiencia mínima de 5 a 10 años como gerente comercial o cargos afines. inglés conversacional certificado – nivel mínimo c1. manejo avanzado de herramientas ofimáticas. dominio de power bi para análisis y visualización de datos. habilidades de comunicación, liderazgo y orientación a resultados. disponibilidad para viajar. pasión por la innovación, liderazgo inspirador y crecimiento sostenible. condiciones laborales: salario superior...
Gerenciar la estrategia comercial de la compañía, velando por el cumplimiento de las políticas, procesos y procedimientos organizacionales, así como el modelo de servicio para asegurar el cumplimiento de las metas establecidas garantizando la rentabilidad esperada para la empresa. - profesional en ingeniería industrial, economía, finanzas, contabilidad, administración de empresas, mercadeo, negocios internacionales con énfasis en mercadeo y/o carreras afines al cargo a desarrollar. - dominio del idioma ingles avanzado. - experiencia mínima de 5 años en posiciones similares con manejos de equipos a nivel nacional. - experiencia en elaboración y manejo de presupuestos de ventas e indicadores. - experiencia en administración de la recolección de cartera y experiencia en elaboración y asignación de cartera de clientes. beneficios - salario $10.000.000 + beneficios. - contrato a término indefinido directo con la compañía. - disponibilidad para viajar. nivel mínimo de educación: universitario (graduado) empresa nacional, líder en la comercialización y producción de alimentos. #j-18808-ljbffr required skill profession gestión y dirección, ventas (general)...
Bairesdev se enorgullece de ser la empresa de software outsourcing de más rápido crecimiento de américa. nuestros equipos están conformados por personas de todo el mundo, lo que nos permite contar con una fuerte esencia multicultural. para ofrecer constantemente soluciones de la más alta calidad, contratamos solo al 1% superior de los mejores talentos y los desafiamos a proyectos emocionantes. buscamos un product owner para sumarse al equipo de management y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales responsabilidades: - dirigir la mejora continua del producto. - contribuir a establecer y gerenciar el proceso de product management. - comunicar y priorizar las potenciales mejoras del producto. - reconocer oportunidades de negocio y resolverlas mediante el expertise técnico. - ser el mediador para los requerimiento de clientes internos y externos. - gestionar herramientas de control y seguimiento. - gestiónar riesgos y problemas. - asegurar la calidad de los productos. ¿qué buscamos?: - sólida experiência en roles similares. - utilización de metodologías ágiles. - experiência en el desarrollo de productos, desde el diseño hasta el testing. - excelente capacidad de c...
Profesional en ingeniería de sistemas, electrónica o afines con especialización en gerencia de proyectos, con conocimientos en excel avanzado, certificación itil 4, mínimo de 3 a 4 años de experiencia como líder técnico en proyectos de administración de infraestructura ti. proactivo, autónomo, con liderazgo, enfoque basado en riesgos, servicio al cliente, atención al detalle. funciones: liderar técnica, operativa y administrativamente los proyectos asignados por la compañía, velando por el cumplimiento de los ans pactados y posicionando a sonda como un aliado estratégico ante los clientes en la administración de la infraestructura tecnológica. liderar el equipo de especialistas a cargo en la administración de los ci de su competencia. liderar las líneas de servicio de: canales de comunicaciones, seguridad perimetral, servidores (linux y windows), virtualización (vmware), capa media, networking (lan y wlan) y backup. apoyar de manera consultiva al cliente en sus proyectos de ti tener constante comunicación con el cliente y áreas internas para la atención de incidentes que se presenten sobre la infraestructura tecnológica de los clientes. generar y ejecutar las propuestas de mejora de la infraestructura tecnológica de los clientes, aumentando los niveles de seguridad de todos los componentes y performance de estos gestionar los proveedores externos, velando por el cumplimiento de los acuerdos comerciales. gerenciar los proyectos especiales y resultantes de la operación, aplicando el estándar de gerencia de proyecto del pmi y metodologías ágiles. realizar los cron...
Importante y reconocida constructora orientada a promover, gerenciar, vender y construir proyectos de vivienda. requiere para su equipo de trabajo, ingeniero civil - control de costos, para la ciudad de villavicencio. requisitos profesional en ingeniería civil, con mínimo 2 años de experiencia específica en el área de control costos de proyectos de vivienda vip, vis y no vis, realizando el registro, control y conciliación del presupuesto, ejecución y aprobaciones de pedidos, proyecciones y comités de obra. preferiblemente con conocimientos del programa sinco erp. ofrecemos contrato: término fijo 6 meses directamente con la constructora con posibilidad de prórroga. horario laboral: lunes a viernes - horario administrativo - cumpliendo las 44 horas. horario flexible 3 posibilidades de horario. (1 hora de almuerzo). salario: $4.300.000. lugar: obra hacienda nakaré - villavicencio - meta. #j-18808-ljbffr required skill profession arquitectura, planificación y construcción...
¿te apasionan los retos comerciales y tienes habilidades excepcionales en liderazgo? en oral plus estamos en la búsqueda de un(a) director comercial que lidere nuestro equipo hacia el cumplimiento de metas, con visión estratégica y enfoque en resultados. - liderazgo comercial: gerenciar, liderar, dirigir y motivar al equipo comercial hacia el cumplimiento de los objetivos organizacionales. - estrategia comercial: diseñar y ejecutar estrategias comerciales efectivas. - análisis de datos: medir y analizar indicadores clave de gestión (kpi) para mejorar la eficiencia de los equipos y ventas. - desempeño individual y grupal: dirigir el seguimiento de desempeño individual y grupal. - tecnología y análisis de datos: garantizar el uso efectivo de herramientas tecnológicas y de análisis de datos. - cumplimiento de metas: velar por el cumplimiento de metas pactadas. - provisión de codificaciones: asegurar la provisión efectiva de codificaciones comerciales, de acuerdo a futuros clientes. - gestión de presupuestos: gestionar y monitorear el cumplimiento de presupuestos, metas de ventas y márgenes de rentabilidad. - informes periódicos: preparar informes periódicos para la alta dirección con recomendaciones estratégicas. requisitos: - formación académica: profesional en áreas administrativas, comerciales o afines. - especialización: especialización en gerencia comercial, mercadeo, administración de empresas o carreras relacionadas. - experiencia laboral: experiencia mínima de 5 a 10 años como gerente comercial o cargos afines. - inglés: inglés conversacional certificado – nivel mí...
¿te apasionan los retos comerciales y tienes habilidades excepcionales en liderazgo? en oral plus estamos en la búsqueda de un(a) director comercial que lidere nuestro equipo hacia el cumplimiento de metas, con visión estratégica y enfoque en resultados. 1. gerenciar, liderar, dirigir y motivar al equipo comercial hacia el cumplimiento de los objetivos organizacionales. 2. diseñar y ejecutar estrategias comerciales efectivas. 3. medir y analizar indicadores clave de gestión (kpi) para mejorar la eficiencia de los equipos y ventas. 4. dirigir el seguimiento de desempeño individual y grupal. 5. garantizar el uso efectivo de herramientas tecnológicas y de análisis de datos. 6. velar por el cumplimiento de metas pactadas. 7. asegurar la provisión efectiva de codificaciones comerciales, de acuerdo a futuros clientes. 8. gestionar y monitorear el cumplimiento de presupuestos, metas de ventas y márgenes de rentabilidad. 9. preparar informes periódicos para la alta dirección con recomendaciones estratégicas. requisitos: - profesional en áreas administrativas, comerciales o afines. - especialización en gerencia comercial, mercadeo, administración de empresas o carreras relacionadas. - experiencia mínima de 5 a 10 años como gerente comercial o cargos afines. - inglés conversacional certificado – nivel mínimo c1. - manejo avanzado de herramientas ofimáticas. - dominio de power bi para análisis y visualización de datos. - habilidades de comunicación, liderazgo y orientación a resultados. - disponibilidad para viajar. - pasión por la innovación, liderazgo inspirador y crecimiento sos...
Sede: bogotá sector: seguros y contact center profesiÓn: profesional abierto (administración de empresas, ingenierías, afines) y pmi, pmo, negocios (deseable) experiencia: -experiencia de 5 años en cargos de gerente, director o similares. -proveniente del sector de contact center. -manejo de modelos de omnicanalidad. -experiencia en atención al cliente. -conocimiento de métricas de evaluación del desempeño y atención al cliente. -conocimientos sólidos en elaboración de informes y presupuestos. -conocimiento en herramientas tecnológicas enfocadas a contact center. funciones: - montar el centro de contacto, lo que incluye los requisitos técnicos, operativos y de recursos humanos requeridos para la puesta en operación del centro de contacto. - planear la operación y el uso efectivo de recursos efectiva para maximizar la productividad de estos (personal, tecnologías, etc.) - gerenciar el centro, desarrollando objetivos para las actividades cotidianas del centro de contacto. - control las variables, recopilando y analizando estadísticas del centro (tasas de ventas, costes, métricas de atención al cliente, etc.)- gerenciar los costos del centro, asumiendo la responsabilidad de la construcción del presupuesto y el control de los gastos. - gerenciar el equipo, contratando, asesorando y formando al personal para mantener altos niveles de atención al cliente....
Join to apply for the account manager i - f&b role at ecolab life sciences 2 days ago be among the first 25 applicants join to apply for the account manager i - f&b role at ecolab life sciences ¡súmate a nuestro equipo en ecolab! líder mundial en soluciones sostenibles para agua, higiene y energía. en ecolab, empresa global con presencia en más de 170 países, ayudamos a nuestros clientes a lograr sus metas operativas y medioambientales mediante tecnologías innovadoras y soluciones efectivas. trabajamos con sectores clave como alimentos y bebidas, salud, hotelería, energía y manufactura, protegiendo lo que es vital: el agua, los alimentos, la salud y las personas. buscamos gerentes de cuentas clave en bogotá con disponibilidad de viaje. será responsable de utilizar sus habilidades profesionales en ventas y amplia experiencia técnica para promover nuevas cuentas y mantener las cuentas existentes dentro del territorio asignado. funciona como canal entre ecolab y organizaciones industriales y profesionales. requisitos profesional en ingeniería ambiental, alimentos, química o microbiología con mínimo tres años de experiencia en el sector de alimentos o bebidas y experiencia comercial. principales responsabilidades liderar en el distrito la consecución de cuentas nuevas. responsable por coordinar la introducción de nuevos productos en campo. gerenciar cuentas claves, manteniendo contacto con la gerencia de ventas y fomentando buenas relaciones con las principales cuentas del distrito. realizar visitas de ventas a los clientes de ecolab, detectar y desarrollar nuevas oportunidades...
¿te apasionan los retos comerciales y tienes habilidades excepcionales en liderazgo? en oral plus estamos en la búsqueda de un(a) director comercial que lidere nuestro equipo hacia el cumplimiento de metas, con visión estratégica y enfoque en resultados. responsabilidades gerenciar, liderar, dirigir y motivar al equipo comercial hacia el cumplimiento de los objetivos organizacionales. diseñar y ejecutar estrategias comerciales efectivas. medir y analizar indicadores clave de gestión (kpi) para mejorar la eficiencia de los equipos y ventas. dirigir el seguimiento de desempeño individual y grupal. garantizar el uso efectivo de herramientas tecnológicas y de análisis de datos. velar por los cumplimientos de metas pactados. asegurarse de proporcionar de manera efectiva las codificaciones comerciales, de acuerdo a los futuros clientes. gestionar y monitorear el cumplimiento de presupuestos, metas de ventas y márgenes de rentabilidad. preparar informes periódicos para la alta dirección con recomendaciones estratégicas. requisitos profesional en áreas administrativas, comerciales o afines. especialización en gerencia comercial, mercadeo, administración de empresas o carreras relacionadas. experiencia mínima 5-10 años como gerente comercial o cargos afines. inglés conversacional certificado – nivel mínimo c1. manejo avanzado de herramientas ofimáticas. dominio de power bi para análisis y visualización de datos. habilidades de comunicación, liderazgo y orientación a resultados. disponibilidad para viajar. pasión por la innovación, el liderazgo inspirador y el crecimiento sostenible....
Novamotors sas está buscando un jefe de repuestos para unirse a nuestro equipo en crecimiento residente en los municipios de chia, cajica, zipaquirá y alrededores. somos líderes en la industria de la distribución de motores, y nos enorgullecemos de nuestro compromiso con la innovación, la calidad y el servicio al cliente, necesariamente experiencia comprobada en repuestos. responsabilidades: 1. gerenciar el inventario de repuestos, asegurando un suministro adecuado y oportuno. 2. supervisar la facturación y el cobro de las ventas de repuestos. 3. gestionar y desarrollar la cartera de clientes existentes y nuevos. 4. liderar y capacitar al equipo de repuestos. 5. colaborar con otros departamentos para garantizar una operación eficiente y efectiva. requisitos: experiencia comprobada en un rol similar, preferiblemente en el sector automotriz de un año o más. excelentes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar a un equipo. sólidas habilidades de gestión de inventarios y facturación. capacidad para desarrollar y mantener relaciones comerciales sólidas. atención al detalle y habilidades organizativas sobresalientes....
Asesor comercial/ ejecutivo comercial sector financiero - bancoomeva ¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes. en bancoomeva nos encontramos en la búsqueda de asesor comercial/ ejecutivo comercial para la ciudad de cali, encargado de: asesorar a clientes y asociados a coomeva en la venta de productos de captación y colocación. gerenciar el portafolio de clientes asignado de forma tal que se garantice la atención oportuna, el seguimiento y la profundización en la relación con los clientes. realizar la debida diligencia en la vinculación de clientes asegurando su conocimiento. asegurar rentabilidad de los negocios establecidos. requisitos y condiciones: formación académica: tecnólogo o profesional culminado o en curso en carreras administrativas o carreras afines. experiencia: mínimo un (2) año de experiencia en cargos comerciales del sector financiero, bancario, servicios o asegurador. horario: 7:30am a 5:00pm lunes a viernes, sábados de 9:00am a 12:00pm – modalidad presencial rango salarial: $2.420.000 + comisiones + beneficios extralegales como colaborador tendrá la opción de escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de su salario, la cual podrá utilizar en diferentes opciones "a la carta" como: seguros de vida y accidentes, primas extralegales, tarjetas de alimentación o gasolina, auxilio de estudio...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes. en bancoomeva nos encontramos en la búsqueda de asesor comercial/ ejecutivo comercial para la ciudad de florencia, encargado de: - asesorar a clientes y asociados a coomeva en la venta de productos de captación y colocación. - gerenciar el portafolio de clientes asignado de forma tal que se garantice la atención oportuna, el seguimiento y la profundización en la relación con los clientes. -realizar la debida diligencia en la vinculación de clientes asegurando su conocimiento. -asegurar rentabilidad de los negocios establecidos. requisitos y condiciones:- -formación académica: tecnólogo o profesional culminado o en curso en carreras administrativas o carreras afines. -experiencia: mínimo un (2) año de experiencia en cargos comerciales del sector financiero, bancario, servicios o asegurador. - horario: 7:30am a 5:00pm lunes a viernes, sábados de 9:00am a 12:00pm – modalidad presencial - rango salarial: $2.420.000 + comisiones + beneficios extralegales como colaborador tendrá la opción de escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de su salario, la cual podrá utilizar en diferentes opciones "a la carta" como: seguros de vida y accidentes, primas extralegales, tarjetas de alimentación o gasolina, auxilio de estudio, auxilio de vivienda, días adicionales de desca...
Importante y reconocida constructora orientada a promover, gerenciar, vender y construir proyectos de vivienda. requiere para su equipo de trabajo, director de obra, para la ciudad de bogotÁ d.c. requisitos: profesional en arquitectura o ingeniería civil, preferiblemente con especialización en gerencia de obras civiles o gerencia de proyectos, con min 10 años de experiencia como director de obra preferiblemente de proyectos de vivienda vip, vis y no vis, realizando las siguientes funciones: organizando, planeando, dirigiendo, controlando y cumpliendo técnica y administrativamente los proyectos de construcción; participando en los procesos de elaboración de la programación de obra. respondiendo con el cumplimiento de: especificaciones técnicas y de calidad, programaciones, indicadores y metas e informar las variaciones presupuestales. ofrecemos: contrato: término fijo 6 meses directamente con la constructora con posibilidad de prórroga. horario laboral: lunes a sábado. salario: acorde a la aspiración salarial y experiencia. lugar: bogotá d.c....
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales según el great place to work? en grupo coomeva, buscamos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a transformar nuestra cultura. en bancoomeva, estamos en la búsqueda de un/a asesor/a de ventas bco para la ciudad de medellín, encargado de: responsabilidades: gerenciar el portafolio de clientes asignado, garantizando atención oportuna, seguimiento y profundización en la relación con los clientes. realizar la debida diligencia en la vinculación de clientes, asegurando su conocimiento. asegurar la rentabilidad de los negocios establecidos. requisitos y condiciones: formación académica: tecnólogo o estudiantes de sexto semestre en adelante. experiencia: mínimo 2 años en cargos comerciales. horario: lunes a viernes, con 2 sábados al mes. contrato: a término indefinido. salario: $2.425.900. beneficios extralegales: opción de escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% del salario, para seguros de vida y accidentes, primas extralegales, tarjetas de alimentación o gasolina, auxilio de estudio, vivienda, días adicionales de descanso, medicina prepagada, planes de ahorro, entre otros. asociatividad: en el grupo coomeva, nuestros asociados y sus familias son nuestra razón de ser. quienes se vinculan a nuestras empresas lo hacen como colaboradores y como asociados, disfrutando del modelo cooperativo y sus beneficios. durante el proceso de contratación, se informará sobre todos estos beneficios. importante: los procesos de selección en grupo coomeva son totalmente gratuitos. no se generan...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales según el great place to work? en grupo coomeva, buscamos que con tu talento y nuestros esfuerzos, sigamos transformando nuestra cultura. hacemos que las cosas pasen porque, juntos, somos más fuertes. en bancoomeva, estamos en búsqueda de un asesor comercial / ejecutivo comercial para la ciudad de palmira, encargado de: asesorar a clientes y asociados en la venta de productos de captación y colocación. gerenciar el portafolio de clientes asignado, garantizando atención oportuna, seguimiento y profundización en la relación con los clientes. realizar la debida diligencia en la vinculación de clientes, asegurando su conocimiento. asegurar la rentabilidad de los negocios establecidos. requisitos y condiciones: formación académica: tecnólogo o profesional en carreras administrativas o afines, culminado o en curso. experiencia: mínimo 2 años en cargos comerciales del sector financiero, bancario, servicios o asegurador. horario: 7:30 am a 5:00 pm, lunes a viernes; sábados de 9:00 am a 12:00 pm. modalidad presencial. rango salarial: $2.420.000 + comisiones. beneficios extralegales: como colaborador, podrás escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de tu salario, que podrás utilizar en opciones como seguros de vida y accidentes, primas extralegales, tarjetas de alimentación o gasolina, auxilios, medicina prepagada, planes de ahorro, entre otros. asociatividad: en grupo coomeva, nuestros asociados y sus familias son nuestra razón de ser. si aún no eres asociado/a, durante el proceso de contratac...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales según el great place to work? en el grupo coomeva, queremos que con tu talento y nuestro esfuerzo contribuyas a seguir transformando esta cultura. en bancoomeva buscamos asesor/a ventas bco para la ciudad de medellín, encargado de: responsabilidades: gerenciar el portafolio de clientes asignado garantizando atención oportuna, seguimiento y profundización en la relación con los clientes. realizar la debida diligencia en la vinculación de clientes, asegurando su conocimiento. asegurar la rentabilidad de los negocios establecidos. requisitos y condiciones: formación académica: tecnólogo o estudiantes de sexto semestre en adelante. experiencia: 2 años en cargos comerciales. horario: lunes a viernes, con 2 sábados al mes. contrato a término indefinido. salario: entre $2,200,000 y $2,425,725. beneficios extralegales como colaborador, podrás escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de tu salario, para opciones como seguros de vida y accidentes, primas extralegales, tarjetas de alimentación o gasolina, auxilio de estudio, vivienda, días adicionales de descanso, medicina prepagada, plan de salud, planes de ahorro, entre otros. asociatividad en el grupo coomeva, nuestros asociados y sus familias son nuestra razón de ser. quienes nos vinculamos a las empresas del grupo coomeva, lo hacemos como colaboradores y asociados, viviendo el modelo cooperativo y sus beneficios. si aún no eres asociado/a, te informaremos durante el proceso de contratación todos los bene...
En bancoomeva nos encontramos en la búsqueda de asesor/a ventas en riohacha – la guajira. encargado de: • gerenciar el portafolio de clientes asignado de forma tal que se garantice la atención oportuna, el seguimiento y la profundización en la relación con los clientes. • realizar la debida diligencia en la vinculación de clientes asegurando su conocimiento. • asegurar rentabilidad de los negocios establecidos. •asesorar a clientes y asociados a coomeva en la venta de productos de captación y colocación. requisitos y condiciones: • formación académica: tecnólogo o estudiantes desde sexto semestre en adelante. • experiencia: mínimo 2 años en cargos bancarios. • rango salarial: entre $2.100.000 - $2.400.000 beneficios extralegales como colaborador tendrá la opción de escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de su salario, la cual podrá utilizar en diferentes opciones "a la carta" como: seguros de vida y accidentes, primas extralegales, tarjetas de alimentación o gasolina, auxilio de estudio, auxilio de vivienda, días adicionales de descanso en tiempo, medicina prepagada, plan complementario salud, planes de ahorro, entre otros.asociatividad en el grupo coomeva nuestros asociados y sus familias son nuestra razón de ser, por eso quienes nos vinculamos a una de las empresas del grupo coomeva, lo hacemos como colaboradores y también como asociados, para que vivamos el modelo cooperativo y sus beneficios. si aún no eres asociado/a, durante el proceso de contratación te estaremos contando todos los beneficios que tendrás como colaborador/a...
Gerenciar la estrategia comercial de la compañía, velando por el cumplimiento de las políticas, procesos y procedimientos organizacionales, así como el modelo de servicio para asegurar el cumplimiento de las metas establecidas garantizando la rentabilidad esperada para la empresa. profesional en ingeniería industrial, economía, finanzas, contabilidad, administración de empresas, mercadeo, negocios internacionales con énfasis en mercadeo y/o carreras afines al cargo a desarrollar. dominio del idioma ingles avanzado. experiencia mínima de 5 años en posiciones similares con manejos de equipos a nivel nacional. experiencia en elaboración y manejo de presupuestos de ventas e indicadores. experiencia en administración de la recolección de cartera y experiencia en elaboración y asignación de cartera de clientes. beneficios salario $10.000.000 + beneficios. contrato a término indefinido directo con la compañía. disponibilidad para viajar. nivel mínimo de educación: universitario (graduado) empresa nacional, líder en la comercialización y producción de alimentos. #j-18808-ljbffr...
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