En bia energy buscamos talentos visionarios, innovadores y agentes del cambio que estén dispuestos a redefinir los límites y marcar la diferencia en todo lo que hacemos. si estás buscando más que un trabajo y estás ansioso por unirte a una comunidad ...
368302---- coordinación administrativo zarzal empresa: dolormed nos encontramos en la búsqueda del mejor talento en la ciudad de tuluá la agencia de empleo comfenalco valle delagente, regional tuluá en apoyo a una de sus empresas clientes, se encuent...
Analista senior de gestion humana palabras clave: analista senior de gestion humana especialista senior en recursos humanos analista avanzado de rrhh Únete a nuestro equipo como analista senior de gestión humana y sé parte del crecimiento y desarrollo de nuestros talentos. buscamos un(a) especialista senior en recursos humanos, motivado(a) y con experiencia, para liderar procesos de selección por competencias, desde nivel operativo hasta directivo. en nuestra empresa valoramos la innovación, por lo que un(a) profesional senior de talento humano tendrá la oportunidad de implementar métodos de reclutamiento tanto tradicionales como no tradicionales y pruebas psicotécnicas. si te apasiona el desarrollo de personal y la evaluación de desempeño, y buscas un ambiente donde puedas aplicar tus conocimientos en manejo de indicadores, esta es tu oportunidad. ¡esperamos conocerte! responsabilidades: liderar procesos de selección por competencias desde nivel operativo hasta nivel directivo. desarrollar e implementar programas de desarrollo de personal. realizar evaluaciones de desempeño de manera efectiva. manejar fuentes de reclutamiento tradicionales y no tradicionales. gestionar y analizar indicadores de recursos humanos. requerimientos: profesional en psicología o administración de empresas. experiencia mínima de 5 años en gestión de recursos humanos. experiencia en procesos de selección por competencias. habilidades en desarrollo de personal y evaluación de desempeño. capacidad para manejar indicadores y fuentes de reclutamiento. nivel de educación: prof...
Marval ha sido reconocida como una de las mejores 100 empresas para trabajar en colombia, logrando que nuestros colaboradores se sientan orgullosos de pertenecer a este gran equipo y contribuir con el desarrollo de la economía regional y nacional. por eso, seguimos en búsqueda de los mejores talentos, personas innovadoras apasionadas por el servicio y que ven el mundo desde otras ópticas. ¿quieres ser parte del equipo marval? nos encontramos en búsqueda de: practicante fca misiÓn del cargo: cuantificar cantidades de obra y elaborar formatos para la contratación de actividades de mano de obra y a todo costo para la construcción de proyectos de vivienda e infraestructura. funciones: brindar soporte en los procesos del área de fabricación control y administración de contratos. brindar soporte a la contratación de mano de obra y a todo costo. condiciones del cargo estudiante de ingeniería civil con aval para prácticas. horario: lunes a viernes sitio de trabajo: av. el dorado #69a-51 - fontibón, bogotá smmlv contrato: vinculación formativa / convenio con la universidad ¡marval no cobra por sus procesos de selecciÓn!...
Quieres trabajar en un ambiente dinÁmico, ambicioso y joven? en voltae engineering estamos esperando a talentos profesionales como tú que se sientan identificados con nuestros valores de innovación, compromiso, superación y confiabilidad para formar parte de nuestra familia voltae engineering! somos una empresa de ingeniería y consultoría de referencia a nivel nacional e internacional, especializada en alta tensión, energías renovables y tratamiento de aguas, con contratos marco activos con ree y compañías eléctricas, con presencia nacional e internacional. este puesto forma parte de nuestro equipo de ingeniería de líneas, realizando ingeniería de detalle y básica para proyectos nacionales e internacionales. si quieres formar parte de los #voltae people , inscríbete a esta oferta de empleo. ¡estaremos encantados de incluirte en nuestro proceso de selección! realización de ingeniería conceptuales para definir alternativas y revisar estudios de trazado. realización de ingeniería de detalle de líneas eléctricas aéreas y subterráneas. realización de solicitudes técnicas de puntos de interconexión. supervisión de ingeniería básicas y constructivas. conocimiento de normativa y documentación técnica de proyectos de líneas de alta tensión (aéreas y subterráneas). conocimientos en autocad, mathcad y preferiblemente programación. ingeniero civil o eléctrico. experiencia en contratos marco de ingeniería empresas eléctricas. valorable experiencia en empresas de ingeniería del sector. experiencia de al menos 5 años en las funciones descritas. posibilidad de desarro...
Desde la santo tomás campus central, trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de profesional soporte de selección y desarrollo, que cuente con el título profesional universitario en psicología (indispensable tener tarjeta profesional), que cuente con formación complementaria en áreas organizacionales y gestión por competencias. mínimo dos (2) años de experiencia en procesos de selección y desarrollo. será la persona encargada de apoyar el desarrollo del proceso de selección contemplado desde la solicitud hasta el cierre garantizando las fases de reclutamiento, evaluación, análisis y vinculación del personal a la universidad santo tomás, planear, ejecutar y gestionar los procesos de desarrollo, bienestar y capacitación para el personal administrativo y docente. además de desarrollar las siguientes funciones: 1. gestionar el desarrollo de los procesos de selección del personal docente, directivo, administrativo, asistencial y cuota sena. 2. publicación y preselección de candidatos de acuerdo al perfil del cargo vacante. 3. ejecutar el desarrollo del proceso de selección para cargos administrativos, docentes y directivos. 4. gestionar el desarrollo de los procesos de: formación, capacitación, inducción, evaluación de desempeño y bienestar del personal docente, directivo y administrativo. 5. proponer y desarrollar las jornadas de inducción y re-inducció...
Analista de selección semi bilingue pc en solvo s.a.s estamos en busca de un analista de selección con experiencia en call center y ventas. buscamos un perfil semi bilingue que pueda manejar con destreza las operaciones de selección de personal en un entorno dinámico y desafiante. tu rol principal será el de gestionar y optimizar los procesos de selección, asegurando la incorporación de talentos que se alineen con los objetivos estratégicos de la empresa. serás responsable de coordinar entrevistas, evaluar perfiles y gestionar la documentación necesaria para el proceso de selección. tu experiencia en call center y ventas será fundamental para entender las necesidades de nuestros clientes y candidatos. además, tu capacidad de comunicación en ambos idiomas te permitirá gestionar con eficacia las entrevistas y evaluaciones en un entorno multilingüe. solvo s.a.s valora el compromiso, la proactividad y la capacidad de adaptación a los cambios. si tienes un enfoque orientado al detalle y te apasiona el desarrollo de talento, este puesto es para ti. une tu experiencia y habilidades a nuestro equipo y contribuye al éxito de solvo s.a.s. ¡estamos ansiosos por conocerte!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: bachillerato / educación media 1 año de experiencia idiomas: inglés conocimientos: ventas, call center...
Cargo:pasante de recursos humanos salario: enviar aspiracion salarial ¡estamos buscando talentos como tú! nos encontramos en la búsqueda de personas que estén por realizar su práctica profesional en el área de recursos humanos, especialmente el área de selección. si estás buscando un lugar para potenciar tus aprendizajes, nuestra compañía es la ideal, si eres estudiante de psicología o administración de empresas, te ofrecemos varias opciones para realizar tu práctica profesional, sea a través de: contrato de aprendizaje, convenio o pasantía. te ofrecemos un horario de lunes a viernes de 7:00 a 5:00, aprendizaje multidisciplinar, y un reconocimiento no salarial. ¡anímate a iniciar esta etapa de experiências y aprendizajes! tipo de puesto: tiempo completo experiência: dos: 1 año (deseable) disponibilidad de turnos: turno diurno (deseable) turno nocturno (deseable) turno de madrugada (deseable)...
🎯 ¡Únete a nuestro equipo y transforma tu futuro profesional! 🎯 ¿buscas una oportunidad laboral donde puedas crecer, ganar altas comisiones y disfrutar de un ambiente dinámico? ¡esta es tu oportunidad! 🚀 estamos buscando talentos como tú: 📚 bachiller técnicos o tecnólogos (¡no necesitas ser profesional!) 🔍 sin experiencia en call center. ¿qué te ofrecemos? 💰 salario competitivo: $1.423.500 + prestaciones de ley (caja de compensación, vacaciones, auxilio de transporte, etc.). 💸 comisiones atractivas sin techo, ¡tú decides cuánto ganas! ⏰ horario: lunes a sábado. 📈 estabilidad y crecimiento: contrato con todas las garantías legales y oportunidades reales de ascenso en solo 3 meses. 🏆 plan de carrera: desarróllate profesionalmente con formación continua y apoyo constante. 💆♀️ bienestar integral: acceso a espacios recreativos (canchas deportivas, zonas de descanso, etc.). 🎓 beneficios exclusivos: convenios con universidades, descuentos en restaurantes, gimnasios y más. ¡Únete en 3 pasos! 🖥️ proceso de selección 100% virtual. 📩 respuesta inmediata tras tu aplicación. 🚀 comienza tu camino al éxito con nosotros. postúlate ahora mismo y comienza a construir tu futuro con un equipo que valora tu talento. 💪 ¡no dejes pasar esta oportunidad! ✨...
Qué es? es una jornada de reclutamiento y evaluación de los mejores talentos universitarios en contaduría pública. el programa consiste en identificar los 30 mejores estudiantes mediante la evaluación de sus competencias y habilidades. una vez sean identificados los 30 mejores talentos, éstos serán convocados prioritariamente para cubrir las vacantes y nuevos cargos en las divisiones de administración, auditoría, consultoría, outsourcing e impuestos de la firma en bogotá quiénes pueden aplicar? estudiantes de contaduría pública de octavo (8) semestre en adelante. recién egresados de contaduría pública. fecha y lugar del programa: 5, 6 y 7 de octubre de 2016. edificio crowe horwath. carrera 16 # 93-92 – bogotá dc colombia. beneficios del programa los 30 mejores puntajes recibirán: kit corporativo crowe horwath. presentación sobre la cultura de la firma. certificado de capacitación en liderazgo. certificado de capacitación en actualización y reforma tributaria. clasificación en categoría vip para los procesos de selección. coctel de clausura, sesión de networking con ceo de crowe horwath colombia. cómo aplicar? enviar hoja de vida a: en asunto top talent 2016....
Somos la única plataforma de reclutamiento especializada en el área comercial.selecciona tu país méxico colombia vendedor estación de servicios talentos yumbo, valle del cauca $1 a $1,5 millones responsabilidades manejo de dinero atención al cliente competencias comunicación trabajo en equipo contrato obra o labor días y horario domingo a domingo de: 06:00 am a 10:00 pm se requiere nivel de educación: bachillerato 6°-13° sobre la empresa talentos sas es una empresa de administración de recurso humano, con presencia a nivel nacional con sede en 4 ciudades del país; sincelejo (sede principal), barranquilla, cali y medellín.es su aliado estratégico en el suministro del talento humano con calidad y oportunidad, brindamos soluciones integrales con alta tecnología y un equipo de trabajo idóneo comprometido con la satisfacción de nuestros clientes y la generación de empleo, respetando los principios constitucionales y legales.nuestros servicios* reclutamiento* selección* contratación* asesoría en seguridad social* asesorías laborales* asesorías en sistemas de gestión y seguridad en el trabajo* servicio temporal....
Estamos buscando técnico en carreras administrativas con mínimo 8 meses de experiência como reclutador con el fin de que ejecute la estrategia de reclutamiento garantizando el perfil adecuado en los procesos de selección de la compañía. horarios de oficina lunes a viernes salario 1483000 + prestaciones de ley + rodamiento 150 **requisitos**: que tenga conocimiento en el manejo de estrategias de atracción y realización del mismo ejercicio en campo **ventajas**: contrato directo por la empresa **información del empleo**: ciudad usaquen colombia estado/provincia bogota, d.c. código postal 110111 industria utilities...
En totto, nos enorgullece crear un entorno de trabajo diverso e inclusivo. buscamos a una persona apasionada y comprometida para unirse a nuestro equipo como analista de selección. este rol es una oportunidad para aportar tus ideas, habilidades y talentos únicos mientras trabajas en proyectos innovadores que marcan la diferencia. responsabilidades: publicación y seguimiento de vacantes criba y contacto con candidatos aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas entrevistas individuales y por competencias acompañamiento en procesos de contratación salario: $2.000.000 + prestaciones sociales. formación académica: profesional en psicología experiencia: de al menos 1 año año en procesos de selección masivos y/o cargos operativos y estratégicos persona dinámica, proactiva, con excelente actitud y enfoque en resultados jornada laboral: de lunes a viernes, disponibilidad para trabajar los sábados. al postularme a esta oferta, acepto recibir información por parte de job&talent; sobre las vacantes y el proceso de reclutamiento y contratación. asimismo, acepto que mis datos sean tratados conforme a la política de privacidad para el tratamiento de datos personales, la cual está disponible en la página web...
**descripción de la empresa**: el servicio de empleo con propósito es una comunidad de desarrollo y conexión de talento; donde se encuentran personas proactivas, que buscan descubrir sus talentos para definir una ruta que los conecte con su propósito. por otro lado, se encuentran las empresas socialmente conscientes que buscan no solo atraer y conectarse con talentos, sino también aprender y crecer en la medida en que sus empleados también lo hacen. **misión del cargo**: desarrollar y fortalecer una oportuna y adecuada relación institucional y comercial con los diferentes aliados de la región **descripción funciones del cargo**: generar oportunidades y mayor valor en la oferta de servicios. con mínimo 2 años de experiência en áreas relacionadas con ventas, mercadeo, alianzas comerciales, relacionamiento público con aliados del territorio y conocimiento de la actividad económica de la región y proyecciones a futuro. **requisitos**: técnico/tecnólogo relacionado con administración y ventas. con mínimo 2 años de experiência en áreas relacionadas con ventas, mercadeo, alianzas comerciales debe de vivir en carolina, gómez plata o guadalupe. **condiciones oferta**:descripción proceso de selección**: el proceso de preselección se realiza a través de nuestra plataforma de atracción diseñada para mejorar tu experiência de postulación a las vacantes del servicio de empleo con propósito de comfama. **para postular solo necesitas**: - postular a la oferta. - ingresar o registrarte con tu mail. - ingresar a la plataforma de conexión laboral, adjuntar tu hoja de vida, cont...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: somos una multinacional con actualmente más de 66.800 empleados en 35 países de europa, oriente medio, África, américa y asia, ofreciendo un excelente servicio a más de 500 compañías en 60 idiomas diferentes. atendemos a nuestros clientes a cualquier hora, a través de cualquier dispositivo y de la manera que esperan de sus marcas. creatividad, excelencia y respeto son los valores que guían nuestro trabajo. en colombia contamos ya con más de 9 años de experiência y sedes en barranquilla y bucaramanga. nuestro equipo reúne más 2.000 profesionales de muy diversos perfiles, orígenes y culturas¡y seguimos en constante crecimiento! ahora vamos a abrir una nueva sede, en envigado y buscamos talentos que puedan enriquecer nuestra compañía como tú... **requisitos**: **formación**: bachillerato, técnico, tecnólogo o profesional. inglés (nível b2/c1), con dominio excelente del inglés escrito. disponibilidad para laborar de forma presencial en envigado. **habilidades**: - atención del servicio al cliente - atención al detalle - trabajo en equipo - resolución de problemas - buenas relaciones interpersonales. - comunicación asertiva - es...
**¿quiénes somos?** en **blacksip **somos consultores expertos en comercio electrónico con 10 años de experiência construyendo y operando los e-commerce de grandes empresas en latinoamérica. nuestro propósito es claro: ¡construir el futuro del comercio digital junto a ti! somos impulsores del cambio, visionarios y llevamos tus ideas más allá de lo convencional para revolucionar el mundo digital. Únete a nuestro equipo encolombia como **_digital media specialist_** **¿cuál será tu misión?** - diseñar, implementar y optimizar estrategias de marketing digital de pago (google y facebook principalmente) para nuestros clientes, centrándose en la conversión y el performance del ecommerce. **los retos clave que asumirás con nosotros serán**: - desarrollar y ejecutar la estrategia de medios digitales pagos para nuestros clientes, especialmente en google ads y meta ads con foco en performance e-commerce. - crear y administrar campañas publicitarias en línea, incluyendo la selección de palabras clave, la creación de anuncios, audiencias y la definición de presupuestos. - optimizar las campañas publicitarias en línea para maximizar el rendimiento y lograr los objetivos de conversión. - analizar los resultados de las campañas publicitarias en línea y proporcionar informes de rendimiento detallados. - trabajar en colaboración con otros miembros del equipo para asegurar que todas las campañas estén alineadas con los objetivos de nuestros clientes. - mantenerse actualizado sobre las tendencias en medios digitales y publicidad en línea. **¿qué necesitas para ser un rockstar en ...
¡súmate a cardif seguros generales! somos una compañía internacional comprometida con la transformación en el mundo asegurador. buscamos talentos con vision, energía y motivación para crecer profesionalmente en un entorno desafiante y colaborativo. la vp financiera y la gerencia de impuestos te invitan a participar en la selección para el rol de **coordinación de impuestos**.** objetivo de la posición: documentar, analizar, supervisar y controlar las actividades correspondientes al cumplimiento del ica, garantizando así de las exigencias legales de los organismos fiscalizadores de control interno y externo. **perfil**: - profesionales en contabilidad, economía, áreas administrativas, ingenerías o afines; con estudios de posgrado finalizados y afines al sector financiero y/o impuestos. - experiência de 4 años en implementaciones de regulaciones fiscales, provisionamientos, impuestos, declaraciones, entre otros. coordinación de equipos de trabajo, presentación de informes a los entes reguladores y trabajo con casa matriz....
Job title: ingeniero de soporte - ingeniero eléctrico (25000934) ¿y si pudieras construir una carrera tan única como tú? en wsp, damos un aporte único al mundo, valoramos y fomentamos la curiosidad y las nuevas ideas que alimentan la innovación. nos preocupamos por el cuidado del medio ambiente, con una destacada capacidad en la transición hídrica y energética. nuestro programa esg nos posiciona como referentes globales en sostenibilidad. somos una firma de consultoría de servicios profesionales e interventoría en ingeniería y una de las empresas más sostenibles a nivel mundial. contamos con 600 oficinas alrededor del mundo y a nivel global somos más de 67.000 talentos. ofrecemos oportunidades laborales en diferentes disciplinas, brindando servicios para transformar y mejorar nuestro entorno con soluciones innovadoras en transporte, infraestructura, edificaciones, tierra, medio ambiente, hidrocarburos y energía. Únete a nuestro equipo para transformar los retos que se nos presentan en proyectos que perdurarán en el futuro y ayudarán a nuestras comunidades. con wsp, desarrollarás habilidades y competencias que permitirán elevar tu perfil profesional. ¿crees que esta podría ser una gran oportunidad? participa en nuestras ofertas laborales y sé parte de este gran viaje en wsp. requisitos del candidato: - ingeniero eléctrico o electromecánico con al menos 3 años de experiencia en diseño de instalaciones eléctricas. - experiencia en elaboración de memorias retie, diseño de sistemas de puesta a tierra, sistemas de apantallamiento y proyectos tipo codensa. - di...
Estamos buscando a una persona apasionada por la música que quiera formar parte de una startup enfocada en la industria musical en latam que se encuentra en crecimiento. **¿cuál será tu misión?** el rol de head of music talent desempeñará un papel fundamental en la selección y reclutamiento de músicos de alta calidad para nuestra aplicación de música. será el responsable de identificar talentos prometedores, establecer relaciones sólidas con artistas emergentes y establecidos, y garantizar que el contenido y servicios ofrecidos en la aplicación cumpla con los más altos estándares de calidad y demanda del mercado. **¿qué buscamos?** - se prefiere una licenciatura en música, gestión de entretenimiento, negocios o campos relacionados. sin embargo, la experiência y habilidades relevantes pueden compensar la falta de educación formal. - experiência previa en la industria musical, preferiblemente en roles de curador, cazatalentos o gestión de artistas. - conocimiento profundo de diversos géneros musicales y tendencias actuales. - conocimiento de las plataformas y herramientas digitales relacionadas con la música y la promoción artística. - familiaridad con los aspectos legales y contractuales relacionados con la música y los derechos de autor. - inglés avanzado. - competencias: autonomía, trabajo en equipo, organización, orientación al detalle, orientación a resultados, espíritu emprendedor, disciplina. **¿cuáles son las funciones principales que llevarás a cabo en este rol?** - identificar y desarrollar proceso de selección de alta calidad para músicos y bandas con p...
Coordinador de reclutamiento y capacitación en beneficio total s.a.s., buscamos profesionales con experiencia en reclutamiento y desarrollo de talento para unirse a nuestro equipo. como coordinador de reclutamiento y capacitación, serás responsable de gestionar el proceso de selección de personal, asegurando la adquisición de candidatos calificados y el desarrollo de programas de capacitación para el personal existente. tu rol implicará la identificación y atracción de talentos a través de diversas estrategias de reclutamiento, incluyendo la gestión de bases de datos de candidatos, la realización de entrevistas y la coordinación de procesos de selección. además, deberás diseñar y ejecutar programas de capacitación para mejorar las habilidades y competencias del equipo, contribuyendo al desarrollo profesional de nuestros empleados y al logro de los objetivos estratégicos de la empresa. se requiere experiencia previa en reclutamiento y desarrollo de talento, así como habilidades de liderazgo y comunicación efectiva. debes ser una persona proactiva, con una actitud orientada al servicio y la capacidad de trabajar en equipo. si tienes un enfoque estratégico para el reclutamiento y la capacitación, y buscas un entorno laboral dinámico y desafiante, beneficio total s.a.s. es el lugar ideal para ti. Únete a nosotros y contribuye al éxito de nuestra empresa....
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: importante empresa de ingeniería de software requiere para su equipo de trabajo profesional en psicología **funciones del cargo**: importante empresa de ingeniería de software requiere para su equipo de trabajo profesional en psicología, administración o carreras afines con dos (2) años de experiência en talento humano. **conocimientos específicos**: buen manejo de plataformas digitales y herramientas ofimáticas como, word, excel, y exploración de nuevas páginas o plataformas innovadoras para la automatización del proceso, comunicación asertiva, proactivo y dinámico, con alto índice de compromiso y responsabilidad, creativo e innovador, trabajo en equipo, servicio al cliente y orientación al resultado. **responsabilidades**: - seleccionar talento calificado y listo para desempeñar su rol de manera oportuna - reclutamiento en diferentes plataformas digitales de empleo. - subir las vacantes a la caja de compensación de comfama. - seguimiento del proceso de selección end2end. - actualización de la documentación proceso selección (hojas de vida, datos estadísticos de las fuentes reclutadas para el diligenciamiento de los datos estadís...
En totto, nos enorgullece crear un entorno de trabajo diverso e inclusivo. buscamos a una persona apasionada y comprometida para unirse a nuestro equipo como analista de selección. este rol es una oportunidad para aportar tus ideas, habilidades y talentos únicos mientras trabajas en proyectos innovadores que marcan la diferencia. responsabilidades: • publicación y seguimiento de vacantes • criba y contacto con candidatos • aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas • entrevistas individuales y por competencias • acompañamiento en procesos de contratación salario: $2.000.000 + prestaciones sociales. formación académica: profesional en psicología experiencia: de al menos 1 año año en procesos de selección masivos y/o cargos operativos y estratégicos • persona dinámica, proactiva, con excelente actitud y enfoque en resultados jornada laboral: de lunes a viernes, disponibilidad para trabajar los sábados. al postularme a esta oferta, acepto recibir información por parte de job&talent sobre las vacantes y el proceso de reclutamiento y contratación. asimismo, acepto que mis datos sean tratados conforme a la política de privacidad para el tratamiento de datos personales, la cual está disponible en la página web...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: nuestra meta es conectar a las personas, la clase media antioqueña, para que encuentren el camino de crecimiento por medio de sus propios talentos. queremos contar con personas con formación técnica en administración o afines, con conocimiento en en excel avanzado y manejo de herramientas ofimáticas, con más de 2 años de experiência en gestión administrativa, seguimiento y consolidación de informes **tu reto principal será**: realizar las actividades de soporte operativo, administrativo y financiero para el cumplimiento de las metas trazadas de los convenios y las actividades que se derivan de los programas de desarrollo empresarial. **súmate a este reto si**: **funciones**: - garantizar el cumplimiento del protocolo de atención a empresas (seguimiento a novedades requisitos de ley). - generar los recursos administrativos derivados de la ejecución de los proyectos (elaboración de informes, gestión base de datos, administración de los canales de comunicación y logística de eventos). - llevar a cabo el seguimiento a los procesos de atracción y selección de las empresas participantes. - llevar a cabo el seguimiento de coberturas, c...
**descripción de la empresa**: el servicio de empleo con propósito es una comunidad de desarrollo y conexión de talento; donde se encuentran personas proactivas, que buscan descubrir sus talentos para definir una ruta que los conecte con su propósito. por otro lado, se encuentran las empresas socialmente conscientes que buscan no solo atraer y conectarse con talentos, sino también aprender y crecer en la medida en que sus empleados también lo hacen. **misión del cargo**: asegurar la ejecución efectiva de los procesos de gestion empresarial. **descripción funciones del cargo**: - administrar la información del buscador de empleo - proveer información sobre oficios y oferta de capacitación al buscador de empleo **requisitos**: técnico áreas comerciales con mínimo 6 meses de experiência **condiciones oferta**:descripción proceso de selección**: el proceso de selección se realiza a través de aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiência de postulación. **para postular solo necesitas**: 1. postular a la oferta 2. revisar tu mail 3. ingresar a aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de aira) para seguir a la etapa presencial....
Coordinador de reclutamiento y capacitación en beneficio total s.a.s., buscamos profesionales con experiencia en reclutamiento y desarrollo de talento para unirse a nuestro equipo. como coordinador de reclutamiento y capacitación, serás responsable de gestionar el proceso de selección de personal, asegurando la adquisición de candidatos calificados y el desarrollo de programas de capacitación para el personal existente. tu rol implicará la identificación y atracción de talentos a través de diversas estrategias de reclutamiento, incluyendo la gestión de bases de datos de candidatos, la realización de entrevistas y la coordinación de procesos de selección. además, deberás diseñar y ejecutar programas de capacitación para mejorar las habilidades y competencias del equipo, contribuyendo al desarrollo profesional de nuestros empleados y al logro de los objetivos estratégicos de la empresa. se requiere experiencia previa en reclutamiento y desarrollo de talento, así como habilidades de liderazgo y comunicación efectiva. debes ser una persona proactiva, con una actitud orientada al servicio y la capacidad de trabajar en equipo. si tienes un enfoque estratégico para el reclutamiento y la capacitación, y buscas un entorno laboral dinámico y desafiante, beneficio total s.a.s. es el lugar ideal para ti. Únete a nosotros y contribuye al éxito de nuestra empresa....
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: nuestra meta es conectar a las personas, la clase media antioqueña, para que encuentren el camino de crecimiento por medio de sus propios talentos. queremos contar con personas con formación técnica en administración o afines, con conocimiento en en excel avanzado y manejo de herramientas ofimáticas, con más de 2 años de experiência en gestión administrativa, seguimiento y consolidación de informes **tu reto principal será**: realizar las actividades de soporte operativo, administrativo y financiero para el cumplimiento de las metas trazadas de los convenios y las actividades que se derivan de los programas de desarrollo empresarial. **súmate a este reto si**: **funciones**: - garantizar el cumplimiento del protocolo de atención a empresas (seguimiento a novedades requisitos de ley). - generar los recursos administrativos derivados de la ejecución de los proyectos (elaboración de informes, gestión base de datos, administración de los canales de comunicación y logística de eventos). - llevar a cabo el seguimiento a los procesos de atracción y selección de las empresas participantes. - llevar a cabo el seguimiento de coberturas, c...
Recibe un cordial saludo de parte de **emergia customer care colombia.** nuestra empresa una multinacional española dedicada al customer journey, está en la búsqueda de nuevos talentos que puedan hacer parte de nuestra gran familia, por esta razón estamos en la búsqueda de estudiantes del programa **psicología o técnicos en talento humano y administrativos**, esto con el fin de apoyar el proceso de formación de los estudiantes y contribuir con el desarrollo de nuestra empresa, en esta ocasión se requieren para dos cargos, para el área de captación del talento algunas funciones del cargo son: - acompañamiento en los procesos de selección, como citación a exámenes e informes de las capacitaciones, inducciones y reinducciones. - apoyar a las distintas ciudades en el proceso de reclutamiento las generalidades de la práctica son: - **tipo de vinculación**: contrato de aprendizaje - **jornada laboral**: lunes a viernes - **remuneración durante las prácticas**: 100% smlv + arl + eps + auxilio de transporte - **vacantes disponibles**: 2 - **inicio de práctica**: inmediato fecha de inicio prevista: inmediato tipo de puesto: tiempo completo sueldo: $146.200.000 al mes pregunta(s) de postulación: - ¿tienes el aval de la universidad para iniciar las practicas? - ¿eres practicante?-- en que universidad o institución cursas tus estudios? escolaridad: - técnico superior universitario trunco o en curso (deseable)...
Si te interesa ser responsable de insumos y ser parte de adecco prestando servicios en nuestro cliente, una importante empresa del sector construcción y bienes raíces, ¡desafíate a vos mismo y crea tu futuro! responsabilidades: control y mantenimient...
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