¡estamos buscando a nuestro próximo bdr ii! ¿tienes experiencia en desarrollo de negocios, habilidades comerciales afiladas y estás listo/a para tu siguiente gran reto profesional? en slang estamos buscando a un bdr ii que quiera crecer en el mundo d...
¿eres un líder creativo con pasión por la academia y las artes visuales? ¡esta oportunidad es para ti! en nuestra institución buscamos a un(a) director académico en teoría y comunicación visual, que combine visión estética, formación sólida y capacid...
Generalista de gestión humana regional palabras clave: generalista de gestión humana paises especialista en recursos humanos internacional consultor de gestión humana regional reclutamiento y selección programas de capacitación evaluación del desempeño en nuestra empresa, estamos buscando un talentoso generalista de gestión humana que pueda apoyar nuestros procesos transversales en países como guatemala, ecuador, panamá y chile. como especialista en recursos humanos internacional, te encargarás de diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento y selección, asegurando que atraemos y contratamos a los mejores talentos. además, estarás a cargo de identificar y cubrir las necesidades de formación y desarrollo de nuestro personal, garantizando un crecimiento constante y alineado con los objetivos de la organización. t ambién jugarás un papel crucial en la implementación de sistemas de evaluación del desempeño y en la promoción de iniciativas de sostenibilidad ambiental dentro de nuestra empresa. responsabilidades: diseñar estrategias de reclutamiento y selección en varios países. coordinar todo el proceso de contratación y documentación del personal. desarrollar programas de capacitación efectivos. evaluar y ajustar los programas de formación según el impacto. implementar sistemas de evaluación del desempeño. implementar plan de formación gestión de calidad de vida de los colaboradores proporcionar retroalimentación y planes de desarrollo individual. desarrollar políticas de sostenibilidad ambiental. realizar evaluaciones de impacto ambiental y definir m...
- liderar de manera integral procesos de ciclo de vida de los empleados. - conocimiento legislacion laboral, compensacion y gestion de talento. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización importante compañía del sector de la construcción, reconocida a nivel mundial en la industria. con un enfoque en la innovación y el compromiso con la excelencia, esta empresa se esfuerza por ofrecer siempre los mejores servicios y soluciones a sus clientes. descripción - liderar la estrategia del ciclo de vida del empleado desde la contratación hasta la jubilación. - desarrollar e implementar políticas de recursos humanos y procedimientos estratégicos. - liderar procedimientos estratégicos como gestión de personal, atracción de talento, nomina, contenido de capacitación, garantizando los estándares de calidad y los objetivos estratégicos del grupo. - asegurar el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones laborales. - gestionar la relación con los diferentes grupos de interés a nivel local, regional y global, para fortalecer el posicionamiento como socio estratégico. - liderar y desarrollar un equipo interdisciplinario, competente y diverso, enfocado en una cultura de alto rendimiento. - colaborar con las empresas de las regiones o unidades de negocio para liderar la definición y la mejora continua de los procesos de recursos humanos. - establecer y supervisar indicadores clave de rendimiento (kpi) para evaluar la eficiencia, la eficacia y la calidad del servicio prestado en todas las etapas de h2r. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a s...
Descripción de empleo en wise mkt, agencia especializada en marketing digital y performance, buscamos un/a líder de ads y estrategia digital que combine visión estratégica, habilidades analíticas y liderazgo de equipo. tu misión será dirigir la estrategia de medios pagos, optimizar la inversión publicitaria y asegurar que cada campaña cumpla —y supere— los objetivos de negocio de nuestros clientes. responsabilidades: diseñar y supervisar estrategias integrales de ads en meta, google, tiktok y más. definir objetivos y kpis estratégicos por cliente (awareness, leads, ventas). aprobar segmentaciones, creatividades, estrategias de puja y presupuestos. coordinar flujos de trabajo con áreas creativas, de contenido y cuentas. monitorear resultados y optimizar el uso del presupuesto publicitario. acompañar, capacitar y potenciar al equipo de ads managers y analysts. gestionar crisis en campañas de alto riesgo o bajo rendimiento. lo que buscamos en ti: experiência comprobada (mín. 3 años) liderando estrategias de medios pagos en agencias o marcas. dominio de google ads, meta ads y tiktok ads (linkedin ads deseable). experiência en análisis de datos con google analytics 4 y looker studio. habilidad para coordinar equipos y proyectos de manera ágil. mentalidad innovadora, resolutiva y orientada a resultados. ofrecemos: modalidad 90% remota y 10% presencial con reuniones estratégicas puntuales. proyectos con marcas de alto nível y presupuestos competitivos. equipo colaborativo y en constante capacitación. oportunidades de crecimiento y especialización. herrami...
Descripción estamos en búsqueda de un(a) subgerente administrativo que lidere y gestione con visión estratégica los procesos administrativos y operativos de la organización. esta posición reporta directamente a la dirección financiera y será clave en la articulación de las áreas de apoyo para garantizar el cumplimiento de los objetivos corporativos. algunas de las responsabilidades serán: liderar procesos administrativos, garantizando su eficiencia y alineación con los objetivos corporativos. supervisar y coordinar equipos de trabajo en diferentes áreas operativas. asegurar el cumplimiento de normativas internas y externas. gestionar cronogramas, recursos y presupuestos relacionados con el área. proponer e implementar mejoras en procesos transversales. acompañar auditorías internas y externas en temas de calidad y gestión. presentar informes periódicos a la dirección financiera y a la gerencia general. perfil buscado (h/m) requisitos: profesional en ciencias económicas, administrativas o afines. especialización o maestría en áreas relacionadas (administración, gerencia, finanzas, etc.). mínimo tres años de experiencia en cargos de gerencia media y liderazgo de equipos. experiencia demostrable en la gestión de procesos administrativos y operativos. conocimientos sólidos en calidad, logística, recursos humanos y cartera. qué ofrecemos ofrecemos un contrato inicialmente por obra o labor, con posibilidad de continuar directamente con la empresa. salario de $ horario de lunes a viernes de 7:30 am a 5:30, modelo presencial en el norte de bogotá. re...
Buscamos mercaderistas con mínimo un año de experiencia en cargos comerciales, control de inventarios, surtidos de mercancías. persona joven, dinámica, con buena actitud y energía. disponibilidad para movilizarse a diferentes puntos de ventas y para incorporarse a nuestro equipo de manera presencial. tu capacidad para ajustarte rápidamente a nuevos entornos y tendencias del mercado será fundamental para contribuir al éxito de nuestros proyectos. además, tu habilidad para aprender rápidamente y aplicar nuevos conocimientos en el día a día será clave para el desarrollo de nuestras estrategias de mercado. como mercaderistas, serás el enlace esencial entre nuestros productos y el mercado, proporcionando asesoría comercial precisa y efectiva. tu rol implicará la identificación de oportunidades de mercado, la adaptación de nuestras estrategias según las necesidades del mercado y el mantenimiento de relaciones sólidas con clientes y proveedores. si tienes una mentalidad proactiva, una actitud positiva hacia el cambio y una sólida capacidad de aprendizaje, este puesto es para ti. buscamos alguien que no solo tenga habilidades técnicas, sino también una visión estratégica para impulsar nuestro crecimiento y éxito en el mercado. Únete a nuestro equipo y contribuye al éxito de nuestras iniciativas comerciales con tu experiencia y tu capacidad para adaptarte y crecer en un entorno dinámico.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: bachillerato / educació...
Decidata bogota, d.c., capital district, colombia decidata bogota, d.c., capital district, colombia anuncio de oportunidad laboral: country manager para colombia, cam y conosur en decidata ¿eres un líder apasionado por la tecnología y el marketing digital? ¡decidata te está buscando! sobre decidata: en decidata somos pioneros en soluciones de datos y tecnología que transforman la forma en que las marcas se conectan con sus audiencias. nuestros productos innovadores permiten a las empresas optimizar sus estrategias de marketing, mejorar la segmentación de sus campañas y maximizar el retorno de inversión. con un enfoque en la analítica avanzada y la inteligencia artificial, ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones informadas y a alcanzar sus objetivos comerciales. posición: country manager para colombia, cam y conosur desarrollar y ejecutar la estrategia comercial de decidata en colombia, centroamérica y conosur. establecer y mantener relaciones sólidas con las principales agencias de medios (big 6) y clientes directos. identificar oportunidades de negocio y liderar iniciativas para expandir nuestra presencia en el mercado. colaborar con equipos internos para asegurar la entrega de soluciones de alta calidad a nuestros clientes. actuar como embajador de la marca decidata, promoviendo nuestros productos y servicios en la región. experiencia comprobada en posiciones de liderazgo comercial, preferiblemente en el sector tecnológico o de marketing digital. excelente relación con agencias de medios y clientes directos; se valorará experiencia con broadcast...
Descripción de la oferta salario: $4.370.787,00 (mensual) tipo de contrato: término indefinido, tiempo completo descripción del cargo importante empresa del sector financiero requiere para la ciudad de barranquilla un/a director/a de oficina con experiencia mínima de 2 años en cargos como líder comercial en créditos de microcrédito y educativos, mercadeo y ventas de productos intangibles. debe tener manejo avanzado de excel, capacidad para realizar informes ejecutivos, análisis, generación de convenios con empresas, cumplimiento de metas de ventas y manejo de indicadores de cartera. excelentes habilidades comunicativas y nivel académico en áreas administrativas y comerciales son indispensables. requisitos - educación mínima: universidad / carrera profesional - experiencia: 1 año en cargos similares - idiomas: español - conocimientos: adaptación al cambio, análisis, atención al cliente, capacidad de decisión, comunicación y persuasión, creación de equipos, creatividad, dirección de ventas, finanzas, gestión de equipos, gestión de ventas, habilidades comerciales, networking, hablar en público, innovación, aspectos legales, liderazgo, marketing, marketing estratégico, negociación, orientación al logro, planificación estratégica, promoción, relaciones públicas, resolución de problemas, trabajo en equipo, ventas, manejo de microsoft excel, word, office, gestión de personal, administración, análisis financiero, call center. aptitudes creatividad, gestión de equipos, innovación, liderazgo, negociación, orientación al logro, planificación estratégica, reso...
Descripción de la oferta salario: $4.370.787,00 (mensual) tipo de contrato: término indefinido, tiempo completo descripción del cargo importante empresa del sector financiero requiere para la ciudad de barranquilla un/a director/a de oficina con experiencia mínima de 2 años en cargos como líder comercial en créditos de microcrédito y educativos, mercadeo y ventas de productos intangibles. debe tener manejo avanzado de excel, capacidad para realizar informes ejecutivos, análisis, generación de convenios con empresas, cumplimiento de metas de ventas y manejo de indicadores de cartera. excelentes habilidades comunicativas y nivel académico en áreas administrativas y comerciales son indispensables. requisitos - educación mínima: universidad / carrera profesional - experiencia: 1 año en cargos similares - idiomas: español - conocimientos: adaptación al cambio, análisis, atención al cliente, capacidad de decisión, comunicación y persuasión, creación de equipos, creatividad, dirección de ventas, finanzas, gestión de equipos, gestión de ventas, habilidades comerciales, networking, hablar en público, innovación, aspectos legales, liderazgo, marketing, marketing estratégico, negociación, orientación al logro, planificación estratégica, promoción, relaciones públicas, resolución de problemas, trabajo en equipo, ventas, manejo de microsoft excel, word, office, gestión de personal, administración, análisis financiero, call center. aptitudes creatividad, gestión de equipos, innovación, liderazgo, negociación, orientación al logro, planificación estratégica, reso...
Descripción del cargo: estamos en búsqueda de un/a ingeniero/a industrial o profesional afín con conocimientos en gestión de proyectos y herramientas de análisis de datos para trabajar con uno de nuestros clientes más importantes. esta posición como strategy analyst requiere habilidades analíticas, visión estratégica y capacidad para identificar patrones que impulsen la mejora continua de procesos empresariales. responsabilidades: realizar estudios de mercado para identificar tendencias, oportunidades y amenazas. analizar datos internos y externos para generar ideas y recomendaciones estratégicas. apoyar en el desarrollo e implementación de planes e iniciativas estratégicas. supervisar e informar sobre el progreso de proyectos estratégicos. colaborar con equipos multifuncionales para garantizar la alineación de las estrategias. preparar informes y presentaciones para la alta dirección. identificar y evaluar nuevas oportunidades de negocio. realizar análisis competitivo y benchmarking. apoyar al director de proyectos estratégicos en tareas clave. requisitos: título en ingeniería industrial o carrera afín. experiencia mínima de 1 año en análisis de datos o gestión de proyectos. conocimientos en herramientas como excel avanzado, sql, power bi, power pivot. disponibilidad para trabajar presencialmente de lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. habilidades técnicas y blandas: habilidades técnicas: programación básica (python, javascript). estadística avanzada. visualización de datos y dashboards (tableau, power bi, looker studio). automatización de proces...
Somos una firma de consultoría integral en recursos humanos fundada en 1994. apoyamos a las empresas a conseguir y desarrollar sus mejores equipos de trabajo y ayudamos a las personas a encontrar el mejor espacio para desarrollarse y crecer. responsabilidades principales: definir y ejecutar la estrategia financiera. gestionar presupuesto, flujo de caja y capital de trabajo. supervisar cumplimiento de metas financieras y proponer mejoras. controlar gastos y optimizar costos operativos. administrar inversiones estratégicas. asegurar cumplimiento de niif, normativas fiscales y aduaneras. coordinar auditorías internas y externas. supervisar nómina, facturación, cartera y beneficios laborales. presentar informes financieros a la gerencia y junta directiva. implementar herramientas tecnológicas y controles internos. negociar con bancos y asegurar liquidez. requisitos: profesión: contaduría pública, administración, economía, ingeniería industrial, finanzas o afines. estudios adicionales: deseable especialización o maestría en finanzas corporativas, administración financiera o gerencia estratégica. experiencia: mínimo 5 años en áreas financieras y administrativas. conocimientos clave: niif, gestión de riesgos, erp (siesa, sap, oracle), excel avanzado, proyecciones financieras, comercio exterior. required skill profession operations specialties managers...
¡Únete como nuestro/a subdirector/a de tecnología y transforma el futuro digital de la organización! buscamos a un/a líder visionario/a que impulse la estrategia tecnológica, asegurando la disponibilidad, seguridad y evolución de nuestras plataformas y soluciones. serás el motor detrás de proyectos de infraestructura, el desarrollo de sistemas innovadores y la optimización de la analítica de datos con power bi, siempre alineando la tecnología con los objetivos estratégicos del negocio. lo que harás: diseñar, implementar y mantener una infraestructura tecnológica robusta y de alto rendimiento. supervisar y optimizar el desarrollo e integración de sts y otras plataformas internas clave. potenciar el uso de power bi para generar información estratégica y decisiones inteligentes. garantizar la continuidad operativa y la seguridad de la información en todo momento. coordinar equipos multidisciplinarios y liderar proyectos tecnológicos de gran impacto. lo que buscamos en ti: profesional en ingeniería de sistemas, informática, electrónica o áreas afines. especialización o maestría en ti, analítica de datos o gestión de proyectos (deseable). mínimo 7 años de experiencia en tecnología y al menos 3 en cargos de liderazgo. sólidos conocimientos en infraestructura tecnológica, power bi y desarrollo de sistemas. dominio de metodologías ágiles y buenas prácticas itil. lo que ofrecemos: contrato a término indefinido y salario competitivo acorde a tu experiencia. oportunidad de liderar proyectos estratégicos de alto impacto. un entorno de trabajo innovador, colaborativo y ...
Gerente del sector financiero palabras clave: gerente del sector financiero. sector financiero liderazgo comercial reconocida compañía del sector financiero, con sólida trayectoria a nivel nacional, se encuentra en la búsqueda de un(a) gerente del sector financiero para liderar estratégicamente una de sus unidades en la ciudad de magangué. la posición requiere una alta capacidad de liderazgo, visión estratégica y profundo conocimiento del entorno financiero y normativo. el(la) candidato(a) ideal contará con experiencia comprobada en cargos de dirección dentro del sector, así como habilidades para la toma de decisiones, gestión de equipos y desarrollo de nuevos negocios....
Su misión será optimizar y garantizar el correcto desarrollo de los procesos jurídicos relacionados con el derecho corporativo, urbanístico, inmobiliario y/o notarial, así como aportar visión estratégica, mentoría al equipo y altos estándares de calidad legal y técnica. se espera de esta posición la capacidad de acompañar proyectos complejos, gestionar relaciones con clientes clave y coordinar integralmente sus actividades, fomentando el cumplimiento de objetivos y estándares de servicio. nos encantaría verte: desarrollando la gestión jurídica de alto nivel en procesos notariales e inmobiliarios, velando por la mitigación de riesgos legales y la seguridad jurídica de las operaciones. realizando análisis documentales, contratos y escrituras, con un enfoque orientado a la excelencia y la confiabilidad. acompañando a abogados junior o intermedios en su crecimiento técnico y profesional. implementando estrategias para optimizar tiempos de respuesta y mejorar procesos en el área jurídica. fortaleciendo la comunicación efectiva con stakeholders internos y externos, con capacidad de negociación y resolución de conflictos. ¿qué estamos buscando? profesional en derecho, con tp vigente. experiencia sólida de aproximadamente 5 años en derecho corporativo, inmobiliario y/o notarial. conocimientos actualizados en regulación inmobiliaria, registro de propiedad y procesos notariales complejos. experiencia en trabajo al interior de firmas de abogados. habilidades demostradas en liderazgo de equipos jurídicos y gestión de proyectos. excelencia en análisis jurídico, interpre...
**company description** en starcom, nos guiamos por nuestro principio fundador: entender a las personas está en el corazón de todo lo que hacemos. somos human experience company, una agencia de medios de renombre mundial que forma parte de nuestro hub de soluciones publicis media dentro de publicis groupe, el grupo de comunicaciones más valioso del mundo. **overview** responsable de diseñar y ejecutar la estrategia anual de medios para cada marca, alineada con los objetivos regionales de negocio. lidera el proceso completo de planificación, desde la definición estratégica hasta la implementación táctica, garantizando excelencia operativa, eficiencia presupuestaria y coherencia entre canales (offline y digital). actúa como puente entre los equipos locales y regionales, asegurando que cada campaña refleje la visión estratégica global. **responsibilities** + diseñar la **estrategia anual** de medios por marca, alineada con los objetivos comerciales y de comunicación del negocio. + traducir dicha estrategia en planes tácticos por campaña, asegurando coherencia y efectividad. + **coordinar la planificación** , compra y ejecución de medios en todos los canales (tv, digital, programática, etc.). + **supervisar el cumplimiento del presupuesto** por mercado, canal y categoría, asegurando eficiencia en la inversión. + monitorear desempeño de campañas mediante kpis clave y liderar la optimización continua. + **desarrollar e implementar el master plan de medios** por marca y mercado. + **detectar oportunidades de mejora en la ejecución y liderar ajustes táct...
Descripción general profesional en mercadeo, comunicación social, publicidad, ingeniería industrial o administración de empresas con especialización en mercadeo, comunicación estratégica, marketing digital o áreas relacionadas. mínimo 2 años de experiencia en áreas de marketing, preferiblemente en instituciones de salud, clínicas, aseguradoras o empresas de servicios. indispensable conocimiento y dominio estrategias de marketing en salud y posicionamiento de marca, marketing digital: seo, sem, redes sociales, email marketing e inbound marketing, gestión de contenido y estrategias de comunicación digital, análisis de datos y herramientas como google analytics, crm y bi, herramientas de diseño básico (canva, adobe suite) y plataformas publicitarias (meta ads, google ads) y tendencias y normatividad en el sector salud en colombia. contrato directo, fijo 6 meses, prorrogables según desempeño y todas las prestaciones de ley. profesional en mercadeo, comunicación social, publicidad, ingeniería industrial o administración de empresas con especialización en mercadeo, comunicación estratégica, marketing digital o áreas relacionadas. mínimo 2 años de experiencia en áreas de marketing, preferiblemente en instituciones de salud, clínicas, aseguradoras o empresas de servicios. indispensable conocimiento y dominio estrategias de marketing en salud y posicionamiento de marca, marketing digital: seo, sem, redes sociales, email marketing e inbound marketing, gestión de contenido y estrategias de comunicación digital, análisis de datos y herramientas como google analytics, crm y bi...
Reconocida empresa del sector logística y transporte, se encuentra en la búsqueda de un gerente comercial para ser parte del equipo de la fuerza corporativa. en esta posición, serás responsable de garantizar la atención integral a los clientes mediante el cumplimiento de los presupuestos de ventas de la zona sur por medio del establecimiento de planes comerciales para la incorporación y desarrollo de clientes que contribuyan con la rentabilidad de la compañía a través del seguimiento, control y acompañamiento del equipo comercial a su cargo. tu capacidad para incorporar y desarrollar nuevos clientes, gestionar presupuestos y liderar equipos comerciales será fundamental para el éxito en esta posición. deberás tener una visión estratégica y ser capaz de adaptarte rápidamente a los cambios del mercado. tu rol implicará trabajar en estrecha colaboración con otras áreas para asegurar que nuestras estrategias comerciales se alineen con los objetivos generales de la empresa. además, serás responsable de analizar y evaluar el rendimiento del equipo comercial, identificando áreas de mejora y desarrollando planes de acción para maximizar el rendimiento. si tienes un historial probado en gestión comercial, un enfoque analítico y una capacidad para liderar equipos, esta posición podría ser ideal para ti. requisitos: profesional en ingeniería industrial , administración de empresas, negocios internacionales, mercadeo o carreras afines. (preferiblemente con especialización en ventas o áreas relacionadas) 4 años de experiencia en áreas comerciales (ventas) de empresas reconocid...
Supervisor/a de ventas - canal tradicional en job&talent; palabras clave: - supervisor canal tradicional - jefe de ventas de comercio tradicional - coordinador de ventas de canal tradicional en job&talent;, estamos buscando un supervisor/a de ventas para nuestro canal tradicional. este rol esencial implica liderar y supervisar a nuestro equipo de ventas, asegurando el cumplimiento de los objetivos de venta en el canal de distribución tradicional. si eres un jefe de ventas de comercio tradicional con pasión por el liderazgo y la gestión de equipos, esta es tu oportunidad. ofrecemos un ambiente laboral desafiante y oportunidades de crecimiento profesional. responsabilidades: - cumplir con el plan de visitas y frecuencia asignada. - realizar seguimiento al equipo a cargo y sus visitas efectivas. - identificar oportunidades de negocio y generar planes de acción. - garantizar la implementación de estrategias del cliente. requerimientos: - tecnólogo o profesional en áreas relacionadas. - al menos 1 año de experiencia como supervisor/a en canal tradicional. - habilidades de liderazgo y gestión de equipos. - capacidad para identificar oportunidades de negocio. nivel de educación: - tecnólogo sectores laborales: - ventas - dirección y gerencia cargo: - coordinador otras habilidades: habilidades técnicas: - gestión de ventas - planificación estratégica habilidades interpersonales: - liderazgo - comunicación efectiva...
Reconocida compañía de tecnología de vanguardia está en búsqueda de su technical lead - client delivery & solutions architecture en latam, quien estará frente al cliente y acompañará la implementación de soluciones basadas en arquitecturas distribuidas y ai. ¿por qué aplicar a esta posición? oportunidad para trabajar en la construcción de plataformas multicliente desde cero. serás parte de un equipo altamente técnico, donde tu aporte será fundamental para la creación de soluciones innovadoras. participación directa con el cliente, ejerciendo un rol clave en la implementación de arquitecturas distribuidas y ai. espacio para seguir programando y expandir tus habilidades técnicas, con una mentalidad práctica y hands-on. reportando directamente al cto, sus principales responsabilidades serán ¿qué harás en esta posición? desarrollar y mantener plataformas distribuidas como clickhouse, tigerbeetle, foundationdb. ser responsable de la integración de soluciones basadas en kafka, red panda o kinesis. brindar mentoría técnica a equipos internos y clientes, asegurando la correcta implementación de arquitecturas distribuidas y tecnologías ai. para lograr cumplir a cabalidad con la posición, es muy importante que cuentes con estas características: ¿qué deberías tener previamente? sólida experiencia técnica en plataformas distribuidas y arquitecturas como clickhouse, tigerbeetle y foundationdb. experiencia en backend utilizando kotlin (preferido) o java, así como en la creación de apis con grpc y protocol buffers. dominio de devops, infraestructura como código con terraform, ci/cd y kube...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. ¡estamos buscando un suscriptor de seguros de auto! bogotá | modalidad: híbrido ¿cuál será tu misión? analizar y suscribir negocios de líneas personales (auto), trabajando en coordinación con el equipo comercial y áreas de soporte para definir condiciones de seguros que cumplan con las políticas de la empresa, lineamientos y apetito de riesgo. responsabilidades principales: cumplir con el manual de suscripción, apetito de riesgo y niveles de autoridad. contribuir a los indicadores clave del área: sla, hit ratio, retention rate y calificación de servicio. monitorear sucursales y cuentas a cargo para optimizar condiciones y mejorar el índice combinado. evaluar el comportamiento de negocios vigentes para establecer condiciones óptimas de renovación. diseñar y/o ajustar productos según las necesidades del cliente y la rentabilidad de la línea. cumplir con el presupuesto de ventas y rentabilidad (lr, comisiones, gastos, siniestralidad). perfil deseado: profesional en administración de empresas, ingeniería o carreras afines. mínimo 2 año...
Descripción analizar y reportar indicadores clave de desempeño (kpis) relacionados con las ventas. brindar soporte a la fuerza de ventas con información estratégica y análisis de datos. colaborar en la planificación y ejecución de estrategias comerciales. gestionar bases de datos y asegurar la precisión de la información de ventas. preparar reportes y presentaciones para la alta gerencia. identificar oportunidades de mejora en los procesos de ventas. coordinar con otros departamentos para garantizar el cumplimiento de objetivos. participar en proyectos especiales relacionados con el crecimiento del negocio. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: formación académica en administración de empresas, ingeniería industrial o áreas afines. conocimientos avanzados en excel y herramientas de análisis de datos. habilidad para interpretar datos y generar informes claros y precisos. capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas de la empresa. deseable experiencia previa en roles similares dentro del sector industrial / manufacturing. orientación a resultados y enfoque en la mejora continua. qué ofrecemos contrato temporal con posibilidad de extensión según desempeño. ambiente laboral profesional y colaborativo en cali. oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional en el sector industrial / manufacturing. acceso a recursos y herramientas de última tecnología para el análisis de datos....
Descripción liderar el desarrollo comercial de soluciones logísticas especializadas, con foco en almacenaje, cadena de frío, maquila y transporte para destrucción. identificar y captar nuevas oportunidades de negocio a través de licitaciones y clientes estratégicos, fortaleciendo la presencia de la compañía en el mercado. contactar, conseguir y desarrollar cuentas clave, con una visión 360° que incluya tanto la gestión comercial como la operación integral del cliente. coordinar con equipos internos (oficinas, programadores, transporte, facturación) para garantizar una ejecución eficiente y alineada a los estándares de la compañía. supervisar y optimizar procesos administrativos desde el corporativo, asegurando la correcta facturación, disponibilidad de flota y cumplimiento de compromisos. asegurar no solo el cumplimiento del presupuesto comercial, sino también una visión estratégica y sostenible de crecimiento, posicionando a la empresa como un aliado logístico confiable. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado/a deberá cumplir los siguientes requisitos: titulación universitaria en administración, ingeniería industrial o afines. experiencia probada en roles de liderazgo dentro del sector de transporte y distribución. habilidades excepcionales de comunicación y negociación. capacidad para desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas. fuerte orientación al cliente y a los resultados. habilidades de liderazgo y gestión de equipos. qué ofrecemos un papel de liderazgo en un equipo dinámico y en crecimiento. oportunidades de desarrollo profesional y personal...
Descripción diseñar e implementar estrategias de suministro que optimicen costos y tiempos. supervisar las operaciones logísticas y garantizar su alineación con los objetivos de la empresa. gestionar relaciones con proveedores clave para asegurar una cadena de suministro eficiente. monitorear y analizar indicadores de desempeño relacionados con la cadena de suministro. coordinar con otros departamentos para garantizar el flujo adecuado de materiales y productos. desarrollar e implementar políticas y procedimientos relacionados con compras y logística. liderar equipos multidisciplinarios y fomentar un ambiente colaborativo. asegurar el cumplimiento de normativas locales e internacionales en las operaciones de la cadena de suministro. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: formación académica en ingeniería industrial, administración de empresas o áreas afines. experiencia previa en roles de liderazgo dentro de la cadena de suministro. conocimientos avanzados en logística, abastecimiento y gestión de proveedores. habilidades en la toma de decisiones estratégicas y solución de problemas. nivel avanzado de inglés. dominio de herramientas tecnológicas y sistemas erp relacionados con la cadena de suministro. qué ofrecemos oportunidad de trabajar en una organización líder dentro de la industria de life science. ambiente laboral que fomenta el desarrollo profesional y personal. beneficios adicionales alineados a las políticas internas de la empresa. ubicación estratégica en bogotá....
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. somos una consultora líder en soluciones financieras que ayuda a organizaciones a transformar datos en decisiones estratégicas. buscamos un data architect con visión consultiva, fuerte capacidad técnica y experiencia en la ejecución de proyectos complejos. responsabilidades clave diseñar y optimizar arquitecturas de datos escalables, seguras y alineadas con las mejores prácticas del sector. colaborar directamente con clientes para comprender requerimientos y convertirlos en soluciones técnicas de alto impacto. integrar, modelar y visualizar datos con power bi. elaborar estrategias de gobernanza y calidad de datos. coordinar la ejecución de proyectos de principio a fin, trabajando con equipos técnicos y de negocio. requisitos 5 a 6 años de experiencia en arquitectura de datos, combinando visión estratégica y ejecución técnica. inglés avanzado (oral y escrito). dominio de power bi y modelado de datos. experiencia en entornos cloud (azure, aws o similares). sólidas habilidades de comunicación y consultoría. ofrecemos proyecto estable en una...
Líder comercial senior - medellín palabras clave: - líder comercial - gerente comercial - retail - financiero - equipo de trabajo - resultados comerciales en tuya, siempre estamos en busca de los mejores talentos para hacer crecer nuestro equipo y continuar brindando servicios de excelencia. actualmente, estamos buscando un líder comercial senior para unirse a nuestra oficina en medellín. si tienes experiencia en el sector retail financiero y te apasiona liderar equipos para alcanzar resultados comerciales, entonces esta oportunidad es para ti. como líder comercial, estarás a cargo de planificar y ejecutar estrategias que aseguren el éxito del ecosistema retail. Únete a nosotros en esta emocionante oportunidad para marcar la diferencia. responsabilidades: - planificar estrategias comerciales. - ejecutar y supervisar procesos comerciales. - administrar recursos. - garantizar la satisfacción del cliente. - asegurar el cumplimiento de normativas. requerimientos: - profesional graduado en áreas administrativas comerciales o afines. - mínimo 3 años de experiencia liderando equipos comerciales (preferible sector financiero, retail, asegurador) - disponibilidad para trabajar de lunes a sábado con turnos rotativos incluyendo dos domingos al mes. nivel de educación: - profesional sectores laborales: - dirección y gerencia - ventas cargo: - líder otras habilidades: habilidades técnicas: - gestión comercial - planificación estratégica habilidades interpersonales: - liderazgo efectivo - orientación al cliente...
Negociador de vestuario y calzado palabras clave: - negociador de vestuario y calzado - comprador de moda - especialista en compras de vestuario - asesor de compras de ropa y calzado Únete a nuestra empresa líder en el sector retail como negociador de vestuario y calzado. estamos en busca de un comprador de moda con habilidades excepcionales en negociación y gestión de proveedores. ofrecemos un ambiente laboral que valora el bienestar de nuestros empleados con beneficios como salario emocional y horarios flexibles. como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de influir en las decisiones estratégicas de compra de vestuario interior y exterior, así como calzado, asegurando la rentabilidad y el crecimiento continuo de nuestra compañía. si eres un especialista en compras de vestuario apasionado por el análisis de mercado y las tendencias, esta es tu oportunidad para brillar. responsabilidades: - gestionar y negociar con proveedores de concesiones logrando una relación comercial estable. - dar cumplimiento a las políticas de márgenes/comisiones para los productos del negocio de retail en las negociaciones con los proveedores que permitan mantener la rentabilidad de la compañía. - definir codificaciones o descodificaciones de proveedores marcas y categorías con el fin de asegurar opciones rentables y generadoras de valor para la compañía. - dar cumplimiento a las políticas de rotación de inventarios (mercancía propia) con el fin de proteger el capital de trabajo de la compañía y mantener los recursos disponibles para las operaciones comerciales. - realizar cheque...
Buscamos un/a especialista/gerente senior de marketing dinámico/a y orientado/a a resultados para liderar nuestras estrategias de comercialización en latinoamérica, con especial atención a méxico y colombia. este puesto requiere una sólida planificac...
Vacante: gerente de back office ubicación: [ciudad/región – especificar] empresa: [nombre de la compañía – opcional] tipo de contrato: jornada completa fecha límite de aplicación: [indicar fecha] ¿qué harás en este rol? como gerente de back office, s...
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