Arquitecto/a de integración – technical lead arquitecto/a de integración – technical lead ¿qué te ofrece ngds? vacante | en ngds buscamos un/a arquitecto/a de integración – technical lead ¿tienes experiencia diseñando arquitecturas de integración rob...
Coadministrador de tienda assistant store manager. ocs viva barranquilla coadministrador de tienda assistant store manager. ocs viva barranquilla propósito y relevancia general para la organización: apoyar al store manager como segundo a cargo, en la...
En neoris es un acelerador digital que ayuda a las compañías a entrar en el futuro, teniendo 20 años de experiencia como socios digitales de algunas de las mayores compañías del mundo. somos más de 4,000 profesionales en 11 países, con nuestra cultura multicultural de startup en donde cultivamos innovación, aprendizaje continuo para crear soluciones de alto valor para nuestros clientes. estamos en búsqueda de project manager, requerimientos: ingeniero de sistemas, ing industrial o afines, con mas de 5 años de experiencia liderando proyectos en tecnologías identificación, priorización y autorización de proyectos para alcanzar los objetivos estratégicos de la organización conocimiento de metodologia pmp y metodologias agiles, planeación, priorización y control de actividades de los proyectos en coordinación con las áreas involucradas recopilación de estimados del esfuerzo necesario en cuanto a recursos, tiempos y costos de la totalidad de las soluciones aseguramiento del entendimiento de las necesidades del negocio para buscar soluciones presentación y negociación de las propuestas de solución a las áreas de negocio involucradas definición de riesgos y acciones de mitigación de los mismos documentación de los acuerdos y seguimiento de los pendientes resultantes documentación de lecciones aprendidas del manejo de los proyectos conocimientos en los aspectos financieros de los proyectos como forecast, revenue, gross margin, gross profit conocimientos de arquitecturas en nube e hibridas conocimeintos de nubes como aws y azure, contendores con eks modalidad hibrido (semi presencia...
Puma colombia requiere gerente financiero y contable. perfil: diploma universitario en contaduría pública, preferiblemente con especialización financiera. objetivo del cargo: esta persona estará a cargo de todo el departamento contable y financiero responsable de : – liquidar y supervisar la liquidación de impuestos nacionales, distritales, municipales , retención en la fuente, iva , ica , impuesto al consumo, renta, patrimonio, información exógena nacional, distrital y municipal. – encargado de reportar ante supersociedades, dane y banco de la republica. – supervisar y controlar los procesos internos contables – encargado de toda la planificación financiera. – supervisar y controlar procesos administrativos – responsable de supervisar un equipo de 5-6 personas donde incluyen ( analistas, auxiliares, tesorería). requisitos : – 3 años de experiencia liderando áreas similares. – conocimiento en normas internacionales y manejo de helissa niff – alto grado de manejo de excel – buen manejo interpersonales liderando equipos de trabajo. salario : por definir ciudad: bogotá las personas interesadas deben enviar su hoja de vida a con asunto gerente financiero y contable. para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en: comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
La red distrital de bibliotecas públicas de bogotá – biblored , programa de la secretaría de cultura recreación y deporte invita a los técnicos, tecnólogos y profesionales en ciencias sociales y humanas, antropología, relaciones internacionales, comunicación social y periodismo, filosofía, sociología,trabajo social,bibliotecología, profesionales en artes plásticas, artes,artes visuales y afines,profesionales en servicios de información,ciencias políticas. – profesionales o tecnólogos en ingeniería eléctrica, mecánica, electrónica, telecomunicaciones o afines. – técnicos y tecnólogos y bachilleres con experiencia en servicio al cliente. a participar en la convocatoria para los siguientes perfiles: 1. profesional de servicios de información: perfil: profesionales en servicios de información: profesionales en antropología, artes, ciencia política, relaciones internacionales, filosofía, bibliotecología, ciencias sociales y humanas o afines con mínimo 12 meses de experiencia: – orientando al usuario en búsqueda, uso y manejo de recursos bibliotecarios. – liderando estrategias para la atención y mantenimiento de los servicios bibliotecarios. – coordinando el desarrollo de estrategias que garanticen la investigación, diseño, innovación, implementación y evaluación de programas y servicios de información. 2. profesional de servicios ludotecarios: perfil: profesionales en antropología, bibliotecología, ciencias sociales, humanas o afines con mínimo 12 meses de experiencia desarrollando actividades y programas que estimulen y promuevan el juego y el manejo del tiempo li...
* descripción empresa: un portafolio de servicios integrales los productos y servicios de ach colombia se complementan entre sí, con el fin de ofrecer a nuestros clientes soluciones integrales que les facilite el trabajo desde transferencias de dinero entre entidades financieras e ingresos de dinero a través de sus páginas web, hasta pagos de conceptos por nómina como seguridad social y parafiscales. * misión del cargo: responsable de prospectar, vincular, y desarrollar nuevos canales, asegurando el cumplimiento de metas comerciales y de servicio * funciones del cargo: somos una empresa de tecnología financiera, diseñamos y construimos productos y servicios financieros, siendo reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar, generando soluciones en el ecosistema financiero. queremos invitarte a ser parte de nuestro equipo de trabajo, donde podrás vivir experiencias de crecimiento a nivel personal y profesional, déjanos ser la primera opción de trabajo para ti y transforma tu vida y la de los colombianos, nos encontramos en la búsqueda de nuestro próximo gerente de ventas externas profesional en carreras administrativas, derecho, ingeniería comercial o carreras afines, con especialización o maestría en marketing, gerencia comercial gerencia estratégica de ventas o afines mínimo 8 años de experiencia liderando equipos comerciales, dedicados a la generación de venta a través de canales externos o terceros, persona natural o jurídica conocimiento y manejo de relaciones comerciales con personas naturales o jurídicas que vendan productos financieros a través de la...
#holcimabs supervisor/a de nÓmina bilingÜe liderar el proceso de nómina de los países asignados, asegurando la ejecución del proceso de datos maestros, beneficios, nómina y sus subprocesos, con el fin de garantizar el procesamiento, pago y contabilización de la misma y el cumplimiento de los acuerdos de servicio establecidos (sla). funciones: liderar el funcionamiento de los procesos de datos maestros, nómina normal y nóminas especiales (vacaciones, aguinaldo, ptu, bonos, primas, anticipos, bajas, time), con el fin de asegurar la elaboración y el pago a los empleados según los plazos y requisitos legales de cada país. liderar la ejecución de las actividades del proceso de contabilización y conciliación, para garantizar el control sobre las partidas pagadas y /o provisionadas de las cuentas de nómina. coordinar el procesamiento y pago de terceros (seguridad social, sindicatos, pensionados, etc.) surgidos por el proceso de nómina, a fin de cumplir con los lineamientos entregados por los países basados en los requisitos legales. coordinar la implementación de los controles del proceso con el fin de garantizar el cumplimiento de los lineamientos de control interno y asegurar la calidad y confiabilidad de los mismos. lugar de trabajo: medellín /híbrido requisitos indispensables: profesionales en carreras administrativas y afines. (administración de empresas, negocios internacionales, ingeniería industrial, entre otros) mínimo 2 años de experiencia liderando equipos y 5 años de conocimiento en nómina. excel intermedio avanzado. conocimiento en proyectos dominio en sap (deseable) ...
¡buscamos tu talento! empresa del sector de alimentos requiere para su equipo de trabajo un supervisor en la línea de empaque para laborar en su planta de producción ubicada en bogotá. funciones principales: controlar novedades de nómina como ausentismos, incapacidades y vacaciones. programar y gestionar la malla horaria del equipo de trabajo. capacitar y hacer seguimiento al cumplimiento de las buenas prácticas de manufactura (bpm) y del sistema haccp. liderar y coordinar un equipo operativo de más de 15 personas. asegurar el cumplimiento de estándares de calidad e inocuidad para la correcta liberación del producto terminado. requisitos: mínimo 1 año de experiencia certificada liderando equipos de más de 20 personas, preferiblemente en plantas de producción de alimentos. formación académica: técnico o tecnólogo certificado en áreas afines. condiciones laborales: horario: turnos rotativos de 8 horas, de lunes a domingo, con un día compensatorio entre semana. tipo de contrato: término indefinido, directamente con la empresa. salario y beneficios: salario básico: $1.866.543 auxilio de transporte: $200.000 pagos por horas extras, recargos nocturnos y dominicales prestaciones sociales de ley beneficios adicionales: servicio de alimentación sin costo lavandería gratuita para la dotación parqueadero para bicicletas. ¡ten cuidado con el fraude! magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo. requisitos para aplicar a la vacante: experiencia: 1 año de experi...
Descripción director/a junior de mercadeo | sector salud y bienestar bogotÁ ¿te apasiona construir marcas con propósito y liderar estrategias integrales de mercadeo que conecten con el corazón y la razón del cliente? una compañía emergente del sector salud y bienestar, con alto componente emocional, legal y digital, busca a su próximo/a director/a junior de mercadeo. una persona que piense como estratega, actúe como ejecutor/a y lidere con alma y estructura. nuestro cliente : compaÑia pionera en desarrollo de productos herbales naturales para el metabolismo y el bienestar enfocados al canal medico este rol es para quien sabe pensar como estratega y liderar como ejecutor/a, capaz de estructurar, operar y escalar el sistema de mercadeo integral; emocional, médico, digital y comercial. requisitos formaciÓn acadÉmica profesional en mercadeo, comunicación, publicidad, administración o afines especialización en marketing digital o áreas relacionadas (deseable) conocimientos de excel y power bi son importantes experiencia & conocimientos mínimo 3 años liderando áreas de mercadeo en empresas pequeñas o medianas experiencia en campañas multicanal (digital + presencial), e-commerce, crm, pauta y automatización conocimiento de regulación en productos de salud, estética o bienestar (deseable) capacidad de pensar como estratega y ejecutar con agilidad operativa manejo de equipos remotos, freelancers o agencias aliadas responsabilidades clave diseñar y activar campañas multicanal con narrativa coherente y foco en conversió...
Empresa líder facilitadora de medios de pago requiere gerente de operaciones. perfil: profesional en administración, finanzas, economía, ingeniería industrial o afines con especialización o maestría en finanzas, mercado de capitales o áreas relacionadas. objetivo del cargo: liderar, guiar, dirigir y monitorear la ejecución y mejoramiento continuo de los procesos operativos de la compañía,dentro de los estándares mínimos de oportunidad, seguridad, exactitud, disponibilidad y cumplimiento de los niveles de servicio. – garantizar información oportuna, veraz y ágil en las transacciones procesadas por la red en entidades,comercios y tarjetahabientes, en cumplimiento de los protocolos y normas asociadas a las operaciones internas de reguladores y franquicias. experiencia: de 10 a 12 años de experiencia en áreas operativas de redes de medios de pago o entidades financieras. mínimo 5 años liderando y desarrollando equipos de trabajo de alto desempeño. conocimientos específicos: obligatorio: nivel de inglés >= b2; redes de medios de pago y franquicias. ciudad: bogotá. enviar hoja de vida actualizada, especificando en el asunto el nombre del cargo al correo: para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en el comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
¡buscamos tu talento! empresa del sector de alimentos requiere para su equipo de trabajo un supervisor en la línea de empaque para laborar en su planta de producción ubicada en bogotá. funciones principales: controlar novedades de nómina como ausentismos, incapacidades y vacaciones. programar y gestionar la malla horaria del equipo de trabajo. capacitar y hacer seguimiento al cumplimiento de las buenas prácticas de manufactura (bpm) y del sistema haccp. liderar y coordinar un equipo operativo de más de 15 personas. asegurar el cumplimiento de estándares de calidad e inocuidad para la correcta liberación del producto terminado. requisitos: mínimo 1 año de experiencia certificada liderando equipos de más de 20 personas, preferiblemente en plantas de producción de alimentos. formación académica: técnico o tecnólogo certificado en áreas afines. condiciones laborales: horario: turnos rotativos de 8 horas, de lunes a domingo, con un día compensatorio entre semana. tipo de contrato: término indefinido, directamente con la empresa. salario y beneficios: salario básico: $1.866.543 auxilio de transporte: $200.000 pagos por horas extras, recargos nocturnos y dominicales prestaciones sociales de ley beneficios adicionales: servicio de alimentación sin costo lavandería gratuita para la dotación parqueadero para bicicletas. ¡ten cuidado con el fraude! magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo. requisitos para aplicar a la vacante: experiencia: 1 año de experi...
Salario: $ 3.806.500 | publicado: 2025/06/19 localización: colombia cundinamarca tenjo jornada: tiempo completo 7.8 h dia 47h sem tipo de experiencia : de 1 aÑo a 2 aÑos funciones: labores relacionadas con el cargo solicitado en esta requisición, las anexas que se consideren convenientes ejecutar y las solicitadas específicamente por el representante de la supervisión patronal. • coordinar la entrada y salida de producto • administrar el personal asignado • asegurar que los procedimientos establecidos se sigan en cada una de las actividades. • asegurarse de que todos los funcionarios asignados a la cuenta asistan a las capacitaciones convocadas por la compañía • velar por el cumplimiento de las normas de qshe, seguridad industrial y seguridad física • verificar el cumplimiento de los estándares de productividad. • desarrollar la documentación de sops • realizar capacitación al personal de a cargo • crear la cultura de buenas prácticas de almacén. • realizar la medición de los kpis • desarrollar los planes de mejora continua para las cuentas a cargo. • coordinar inventarios ciclicos • ser responsable del resultado de los inventarios • velar por el envió de los reportes requeridos por el cliente. • velar por que se mantengan en perfectas condiciones las áreas y equipos asignadas a la operación • ser responsables por el control de los costos operativos y la rentabilidad de la cuenta • demas funciones inherentes al cargo. descripción: ¿tienes experiencia coordinando procesos logísticos? ¡esta oportunidad es para ti! importante empresa ubicada en el parque empresarial latam busc...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector de producción ubicada en el oriente antioqueño, requiere para su equipo de trabajo y/o operación una persona para ejecutar la labor de supervisor/a trade marketing. experiencia: con experiencia de 2 años liderando equipos de merca impulsó para la comunicación, implementación, seguimiento de la ejecución de las actividades de trade marketing y marca para los canales de venta de la zona asignada, siguiendo los lineamientos de la segmentación de canales, a fin de asegurar que dichos planes sean ejecutados con excelencia, logrando el cumplir de los kpis establecido. nivel de estudios mínimo: tecnología o profesional en áreas de administración de empresas, mercadeo, ventas o afines. misión del cargo: comunicar, implementar, realizar seguimiento y garantía para los canales de venta de la zona asignada, asegurar que dichos planes sean ejecutados. proponer actividades para la construcción del plan para el cumplimiento de los objetivos de volúm...
ð¹ ¡nuestro empresa se encuentra en búsqueda de un/una líder de cultura y bienestar! ¿te apasiona crear ambientes laborales saludables, inclusivos y motivadores? ð ¿cuál será tu propósito? diseñar y liderar estrategias integrales de bienestar y cultura organizacional que promuevan el cuidado físico, emocional y mental de los colaboradores y sus familias, fortaleciendo una experiencia de empleado positiva. además, serás responsable de impulsar y acompañar activamente la transformación cultural de la compañía, en su evolución de empresa de telecomunicaciones (telco) a empresa tecnológica (techco), alineando valores, comportamientos y prácticas con la nueva visión de negocio. â requisitos indispensables: ð formación: profesional en psicología, trabajo social, administración, comunicación o afines. especialización o maestría en desarrollo organizacional, cultura, bienestar o gestión humana. experiencia: mínimo 5 años en roles relacionados con cultura organizacional, bienestar o desarrollo humano. experiencia liderando procesos de transformación cultural o cambio organizacional. ð conocimientos: diseño de estrategias de bienestar. gestión del cambio y cultura. salud mental y factores psicosociales. comunicación interna y experiencia del colaborador. tendencias de gestión humana en organizaciones tech. mandejo de proveedores. â competencias clave: liderazgo empático y transformador. escucha activa y comunicación asertiva. adaptabilidad al cambio. pensamiento sistémico. capacidad de influencia y articulación. innovación en gestión de personas. ...
Hasta el próximo viernes 30 de noviembre, las personas, colectivos, grupos animalistas y fundaciones interesadas en formar parte del consejo distrital de protección y bienestar animal tienen la posibilidad de participar. la convocatoria la está liderando el instituto distrital de la participación y acción comunal (idpac). hay cuatro vacantes disponibles. los interesados deben inscribirse por correo electrónico, adjuntado los siguientes documentos: [wps_lists icon=»arrow-circle-right» icon_color=»#59d600″] documento de identidad (tamaño al 150%). acta expedida y firmada por los integrantes de las organizaciones, fundaciones, colectivos o grupos donde concede el aval como delegado o delegada. constancia expedida por la alcaldía local, junta de acción comunal, instituciones públicas o privadas que acrediten un año de experiencia y trayectoria en el sector del bienestar y protección de los animales. formulario de inscripción diligenciado para candidatos o candidatas para ser electos como delegados ante el consejo distrital de protección y bienestar animal, este formulario estará disponible en las páginas web del idpac e idpyba. [/wps_lists] correo electrónico: para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en el : comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
2 años liderando equipos de auditores internos, ejecución de auditorías financieras, operativas, de gestión, de sistemas de gestión. análisis financiero y recomendaciones para mejoras de rentabilidad. experiencia en evaluaciones de control interno y levantamiento de matrices de riesgos. manejo iia. elaboración y control de presupuestos. elaboración de planes de auditoría basados en riesgos. análisis de los estados financieros bajo niif, evaluación a los sistemas de gestión de riesgos....
Nos encontramos en la búsqueda de un líder de logística y operaciones. requisitos indispensables: * pregrado en ingeniería industrial o ingeniería en logística y operaciones * postgrado en dirección de operaciones y logística; en logística y cadena de suministro; negocios internacionales; en alta gerencia; en alta gerencia de empresas; gestión estratégica de proyectos; gerencia integral de proyectos; dirección y gestión de proyectos; gerencia de proyectos. * experiencia: más de cinco (5) años de experiencia después de obtener el título profesional en el área de logística/ inventarios/ operaciones/ abastecimiento y/o transporte; con un (1) año mínimo liderando equipos de trabajo. * licencia de conducción b1 y saber conducir * tarjeta profesional rango salarial entre $8.050.910 y $10.465.563 más beneficios extralegales proyecto finaliza el 30 de diciembre 2027 ciudad: bucaramanga funciones: * coordinar y controlar las actividades relacionadas con la recepción, rechazo, almacenamiento, conservación, custodia, devolución, salidas, suministro y transferencia de mercancías, para garantizar los niveles de existencias requeridos por las dependencias de la organización en cada uno de los almacenes de la empresa. • garantizar y controlar la realización de los inventarios físicos de los almacenes, con el fin efectuar los análisis y determinar las acciones necesarias para el buen manejo y custodia de los bienes en las bodegas. • definir y evaluar los registros y controles sobre los inventarios, niveles de rotación, inmovilidad, compras por reabastecimiento y m...
DescripciÓn de la oferta operario de producciÓn- modaplas importante empresa del sector ubicada en acopi yumbo, la cual lleva más de 30 años liderando la producción de partes para calzado de dama y niña, se encuentra en la búsqueda para su equipo de trabajo de operarios de producciÓn con experiencia mínima de seis meses entre sus funciones principales a realizar se encuentra: - operación de maquinaria - limpieza del area de producción - empaque - troquelado - manipulación ocasional de carga de bultos de producto terminado, producto destinado a la alimentación de las máquinas la empresa se ubica por la vía acopi yumbo , no cuenta con ruta ni casino. por lo que debe llegar al lugar de trabajo por su propio medio horario: turnos rotativos, 6 am -2 pm / 2 pm -10 pm y 10 pm -6 am, de lunes a sábado. salario: smlv + prestaciones de ley + recargos y pagos por horas extras que realice. la dotación se entrega después de los 15 días tipo de contrato: obra labor...
Buscamos un segundo de cocina con experiencia de 1 año en los diferentes procesos de cocina liderando equipos asegurando la calidad y eficiencia en la preparación de alimentos dentro de nuestros restaurantes. requisitos: nivel académico: técnicos o superiores en cocina, restaurantes o áreas afines. experiencia: mínimo 1 año en procesos de cocina en restaurantes, con experiencia liderando equipos. horario: turnos rotativos de domingo a domingo: 6:00 am a 3:00 pm / 1:00 pm a 10:00 pm / 3:00 pm a 12:00 am con un día compensatorio a la semana. condiciones laborales: contrato: obra o labor. salario: $1,423,500 cop + bono de $161,406 cop + auxilio de transporte + recargos + bonificaciones + todas las prestaciones de ley. beneficios: dos comidas diarias, sin importar el turno asignado. oportunidad de desarrollo profesional y plan de carrera dentro de la compañía. ¡ten cuidado con el fraude! magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo. requisitos para aplicar a la vacante: experiencia: 1 año de experiencia nivel de estudios: técnico hasta profesional salario: $ 1.423.500 aplicar compartir vacante en: empleos similares: búsquedas de empleo más frecuentes ver más (27) síguenos: magneto global s.a.s, todos los derechos reservados personas crear cuenta magneto corporativos magneto negocios otras soluciones legal vinculado a la red de prestadores del servicio público de empleo. autorizado por la unid...
¡estamos buscando alguien como tú, para que juntos crezcamos y conectemos a los colombianos con sus sueños a través del mejor servicio! somos una compañía de telefonía móvil, que rápidamente ha logrado posicionarse en el sector de las telecomunicaciones. creemos en el poder transformador de la conectividad y su capacidad para impulsar el desarrollo económico y social de los colombianos. nos esforzamos por ofrecer soluciones sostenibles y accesibles que promuevan la inclusión digital y generen un impacto positivo en la calidad de vida de las personas. wom es una empresa joven, disruptiva e innovadora que ofrece una cultura inclusiva, equitativa y diversa, con salarios competitivos y oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. #enwomeltalentonotieneetiquetas perfil del cargo técnico(a), tecnólogo(a) y/o profesional en carreras administrativas, mercadeo, comunicación o afines, con más de 2 años de experiencia liderando equipos comerciales, manejo de indicadores comerciales y de servicio, manejo intermedio de office y conocimiento de la industria de telecomunicaciones y el mercado. objetivo del cargo asegurar el cumplimiento de los indicadores, garantizando la motivación y productividad de su equipo a cargo, pensando siempre en la experiencia al cliente. competencias y habilidades - liderazgo - comunicación efectiva - toma de decisiones - trabajo en equipo - apertura al cambio - pensamiento crítico/analítico/numérico - creatividad/ innovación beneficios - compensación competitiva - participación en voluntariados - planes de salud - plan corporativo...
¿quiénes somos? gomezlee marketing es una firma líder en trade marketing que se especializa en proporcionar soluciones a marcas globales de bienes de consumo empaquetados (cpg) y electrónica de consumo (ce). con oficinas en doce países de centroamérica, sudamérica y el caribe, hemos estado ayudando a nuestros clientes a aumentar sus ventas de canal desde nuestra fundación en 1990. resumen del puesto buscamos un field force manager orientado al liderazgo de estrategias de sell out a nivel nacional. será responsable de impulsar la rotación del producto y fortalecer la visibilidad de la marca, liderando una estructura comercial que garantice la alineación y efectividad de las acciones en punto de venta, en canal tradicional y canal moderno. este rol estratégico conecta la visión comercial con la ejecución en campo, enfocándose en maximizar los resultados de sell out para el crecimiento de la marca en la industria. funciones y responsabilidades - diseñar e implementar estrategias de sell out que impulsen la rotación de productos y mejoren la presencia de la marca en los diferentes canales de venta. - analizar indicadores clave de sell out, inventarios y desempeño comercial para identificar oportunidades de mejora y crecimiento. - liderar el desarrollo de planes de acción estratégicos para el equipo comercial, asegurando la alineación con los objetivos de la empresa. - coordinar y supervisar la ejecución de las estrategias comerciales y promocionales en punto de venta, garantizando su efectividad. - gestionar la información cualitativa y cuantitativa del canal, para aj...
¿tienes experiencia liderando equipos de brokers y pasión por el cierre de negocios? esta oportunidad es para ti. 📌 ¿qué buscamos? en habi estamos buscando un ejecutivo comercial inmobiliario con fuerte enfoque en liderazgo de brokers. si tienes habilidades comerciales, visión estratégica y has gestionado equipos de ventas freelance o independientes, te queremos en nuestro equipo. ✅ requisitos: mínimo 2 años de experiencia comercial en el sector inmobiliario o bancario, especialmente en productos hipotecarios (requisito obligatorio). experiencia liderando equipos de brokers, agentes inmobiliarios o asesores comerciales independientes. habilidades de negociación, orientación a resultados y solución de problemas. disponibilidad para trabajar en jornada extendida si es necesario (algunos fines de semana para atención de brokers o clientes). 🎯 ¿qué harás en habi? ser parte del equipo de ventas de la compañía, con foco en crecimiento comercial. gestionar y acompañar el desempeño de brokers inmobiliarios (no reportan jerárquicamente, pero dependen de tu guía para alcanzar resultados). realizar cierres de negocios y acompañar a los clientes durante su proceso de compra/venta. 💼 ¿qué ofrecemos? contrato a término indefinido. salario básico de $2.500.000 + comisiones sin techo. horario de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m., con disponibilidad según operación comercial. modalidad de trabajo presencial. habilidades negociación manejo de crm liderazgo de equipos ¡ten cuidado con el fraude! magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán...
Palabras clave: asesor comercial, arquitectura, ingeniería, ventas, industria, representante de ventas en cl proyectos, una empresa especializada en brindar soluciones integrales en energía, control, automatización y eficiencia energética. ayudamos a nuestros clientes a transformar espacios y procesos a través de la innovación tecnológica. buscamos una persona con visión estratégica, enfoque comercial y afinidad con sectores como arquitectura, ingeniería, construcción e inmobiliario. será la encargada de actuar como puente entre nuestros clientes y nuestras soluciones, identificando oportunidades de negocio, desarrollando relaciones sólidas con clientes nuevos y existentes, y liderando todo el ciclo comercial: desde la prospección inicial hasta el cierre de acuerdos y el seguimiento postventa. responsabilidades: - identificar y captar nuevos clientes en sectores estratégicos: industrial, arquitectura, inmobiliario y espacios comerciales/residenciales. - generar y calificar oportunidades comerciales, gestionando el pipeline de ventas en crm. - elaborar y presentar propuestas en conjunto con el equipo técnico. - participar en visitas técnicas, ferias, eventos corporativos y reuniones con tomadores de decisión. - ejecutar planes de ventas, alcance de objetivos y generar reportes de avance para la gerencia. - mantener relaciones sólidas con clientes activos mediante un proceso postventa estructurado. requisitos: - formación: técnico, tecnólogo o profesional en áreas comerciales, arquitectura, diseño, ingeniería o afines. - mínimo 2 años de experiencia en cargos comerci...
¡cada vez estas más cerca de tocar el cielo! ✈️ queremos que hagas parte de este emocionante viaje en donde podrás crecer y desarrollarte junto a un equipo altamente capacitado y diverso que te acompañará a seguir venciendo obstáculos y alcanzar tu destino. 🎯 estamos buscando un especialista de proyectos estratégicos carga este rol tiene como objetivo liderar los proyectos estratégicos de avianca cargo mediante una planificación, ejecución y supervisión efectivas. debe asegurar el cumplimiento del presupuesto, los plazos establecidos, la gestión eficiente de los recursos y la entrega oportuna de resultados a las distintas áreas de la compañía. asimismo, debe impulsar iniciativas transversales que transformen de manera continua los procesos y la interacción entre los diferentes stakeholders, alineándose con el crecimiento sostenido y la estrategia de largo plazo de la organización. funciones específicas: - planear, ejecutar y hacer seguimiento de los proyectos estratégicos de carga, liderando los equipos funcionales de las áreas para asegurar el cumplimiento de la evaluación financiera, la matriz de comunicaciones y el cronograma de trabajo. - definir el cronograma, tareas y entregables de los frentes de trabajo asignados, entendiendo el alcance, objetivos, factores de éxito y fechas claves con los líderes de los proyectos y los clientes internos, con el fin de alcanzar los objetivos propuestos en los tiempos establecidos. - diseñar el diagnóstico de los procesos as-is y to-be de los proyectos, utilizando herramientas de mapeo de procesos, diagramas de flujo y anál...
Asesorar con total conocimiento y generación de confianza en el cliente que permita asegurar el cierre de la venta, posicionando la marca como proveedor clave en las grandes superficies que permita seguir liderando las categorías, de cocinas, lavaplatos y mesones. construir y mantener relaciones de confianza y responsabilidad en cada cliente (puntos de venta), que permita cumplir los objetivos de venta. asesorar y vender asesorar al cliente sobre las características y funciones, atributos, ventajas del producto, manejo de objeciones y cerrar la venta. apoyar y asesorar las negociaciones de venta empresa por volumen. capacitar al cliente interno sobre el portafolio y sus atributos. informar al cliente interno sobre los cambios en el portafolio, ingreso de nuevos productos (línea e in & out). conocer el portafolio total de lineal y de página web, para poder ampliar las opciones de compra del cliente y vender página web. presupuesto conocer, entender y ejecutar los presupuestos asignados por tienda y por promotor. hacer seguimiento semanal, al avance del presupuesto que les permita planificar y gestionar el cumplimiento conocer y entender los concursos diseñados para el canal y participar en la ejecución de estos disciplina comercial garantizar precios y pop en las exhibiciones, que permitan una mejor asesoría y cierre de venta. evacuar en los tiempos estimados de los eventos, el inventario de in & out asignado para cada tienda. participar activamente en el equipo con ideas y buenas practicas que permitan el crecimiento y formación del canal realizar chequeos de precios periód...
Nos encontramos en la búsqueda de lideres de turno o supervisor para formar parte de nuestro equipo. formación: técnico o tecnólogo en producción, industrial, logística, o afines experiencia: mínimo 2 años liderando plantas de producción salario: $1.708.000 + 200.000 aux de transporte + prestaciones de ley horario: de lunes a sábado con disponibilidad de horarios rotativos conocimientos previos: -conocimiento en cálculos de producción, productividad, elaboración de informes con enfoque en seguimiento y mediciones funciones: -garantizar un correcto y detallado empalme del turno, en el cual se informen todas las novedades presentadas (gestión humana, control y mejoramiento, ssta, operaciones y mantenimiento), -ubicar el personal según la necesidad del programa de producción y/o referencia a maquilar, garantizando la optimización de los recursos, eficiencia del proceso. -tomar rendimientos y realizar análisis de cada una de los modulos de trabajo hora a hora, a través de la plataforma telemetría o la herramienta estipulada por la compañía. -apoyar la investigación de alertas y reclamos de calidad reportadas con el fin de evitar reprocesos futuros. -asistir a las reuniones y auditorías programadas.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera técnica - 1 año de experiencia...
¡estamos buscando un/a administrador/a de tienda apasionado/a por las ventas! empresa líder en moda, queremos sumar a nuestro equipo una persona proactiva, dinámica y con pasión por los desafíos comerciales. requisitos: mínimo 1 año de experiencia en el rubro manejo de indicadores de venta, presupuestos, visual e inventario experiencia liderando equipos ofrecemos: estabilidad laboral oportunidades reales de crecimiento excelente ambiente de trabajo si te mueve la moda, el liderazgo y las metas claras, ¡postula y crece con nosotros!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - 1 año de experiencia...
Somos una compañía destinada a brindar soluciones a las necesidades empresariales, diseñando y ejecutando estrategias en la evaluación y confiabilidad del recurso humano. estamos comprometidos con la creación de una cultura de prevención y minimizaci...
Somos una compañía destinada a brindar soluciones a las necesidades empresariales, diseñando y ejecutando estrategias en la evaluación y confiabilidad del recurso humano. estamos comprometidos con la creación de una cultura de prevención y minimizaci...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo