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DOCENTE COMERCIAL

Compartir facebook empresa instituto i3 descripción de la empresa en el instituto i3, no solo buscamos proporcionar conocimientos académicos, sino que nos esforzamos por moldear individuos fuertes, seguros de sí mismos y preparados para enfrentar los...


ANALISTA ADMINISTRATIVO

Ays soluciones estratégicas s.a.s. está en búsqueda de un analista administrativo para unirse a nuestro equipo en bogotá, colombia. requisitos técnica o tecnólogo administrativa mínimo de 1 año de experiencia en un rol similar. manejo de excel y powe...


(M438) AUXILIAR DE FACTURACIÓN

Empresa importante del sector de auto partes en la ciudad de bogotá, ubicada en la zona industrial de montevideo, requiere auxiliar facturación - mostrador (hombre/mujer), con experiência mínima de 2 años entre los 22 y 35 años de edad, en el registro y realización de facturas, atención a clientes, con tecnología culminada o en curso en comercio, contabilidad ó afines, buen manejo de herramientas ofimáticas, excelente presentación personal, excelente relación hacia el manejo de clientes, buenas relaciones interpersonales. persona responsable, proactiva con capacidad resolutiva y de trabajo en equipo. tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: $1.469.000 al mes pregunta(s) de postulación: - su lugar de domicilio es bogota? educación: - técnico superior universitario trunco o en curso (obligatorio) experiência: - en cargos similares: 2 años (obligatorio)...


NBL372 GERENTE DE RECURSOS HUMANOS

**Únete a una gran empresa en crecimiento** **gerente de recursos humanos para empresa call center** **si cuentas con la experiência amplia en la rama postúlate** **requisitos** - experiência amplia en el puesto de 5 años (deseable call center) - kpis de r&s; (control de expedientes, rotación, bajas, ausentismo, clima laboral, etc) - lic. en psicología, recursos humanos titulado y con cedula profesional - manejo de personal - organización de eventos - excel avanzado - inglés intermedio (deseable) - manejo de nómina y estrategias fiscales **conocimientos** - creación de manuales de procedimientos - manejo y control de expedientes - manejo de erp en nóminas - conocimiento de temas legales laborales y administración de personal - conocimiento de indicadores de recursos humanos **funciones** - diseñar, implementar y supervisar el cumplimiento de las normas vigentes, políticas, procedimientos y programas direccionados a la eficiente gestión del talento humano en selección, reclutamiento, administración y desarrollo del personal. - formular y desarrollar el planeamiento estratégico en lo referente a los planes de acción o proyectos de gestión de talento humano en la empresa. - liderar y gestionar los procesos de evaluación del desempeño y sistema de compensaciones para el crecimiento del talento y desarrollo profesional de las personas; motivador, equitativa y coherente con los objetivos estratégicos. - elaborar e implementar indicadores para la gestión del área y departamentos según corresponda, garantizando el seguimiento a las actividades del equipo de tr...


ADMINISTRADOR DE ALMACÉN - (MY240)

**funciones o actividades del contrato**: asignar funciones y preparar programaciones de trabajo. atender y resolver reclamos de los clientes. hacer requisiciones de mercancías, mantener un inventario específico y organizar la mercancía. preparar informes del volumen de ventas, mercancías y asuntos relacionados con el personal. supervisar y coordinar el personal de ventas y cajeros. vender mercancía a los clientes. garantizar la calidad en la atención al cliente, el cumplimiento de los protocolos, normas, lineamientos y metas del punto de venta, asegurando la adecuada administración a su cargo. administrar y custodiar el inventario, llaves, caja, y en general todos los bienes del punto de venta a su cargo. reportar las novedades del personal a su cargo y novedades que se presente en el almacén. **habilidades** orientación hacia el cliente, compromiso, capacidad de gestión, proactividad, actitud de servicio, capacidad de análisis, liderazgo y orientación a los resultados. cargo; administrador almacén. **competencias **perfil; tecnólogo en mercadeo y ventas, administración de empresas o carreras afines. manejo del paquete office, finanzas básicas, administración de inventario y ley 1480. con un (1) año de experiência en atención al cliente en ventas y manejo de personal. cargo; administrador almacén. × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 6 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 30 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico y comisión **salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **t...


(YZL-116) | DIRECTOR CALIDAD / ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD - LABORATORIO DE METROLOGIA

Descripción de la oferta a convenir contrato a término indefinido tiempo completo laboratorio de metrología acreditado requiere director de calidad * profesional en carreras de ingeniería industrial, administración o carreras afines. * experiencia mínima de 3 años en aseguramiento de la calidad en laboratorios acreditados de metrología * con conocimiento en implementación, seguimiento, control del sgc y sst y ejecución de auditorías. *experiencia en auditorias ante onac. * con formación y conocimiento ntc-iso/iec 17025:2017, metrología básica, gestión del riesgo, criterios específicos de acreditación, indicadores de gestión, acciones correctivas, trabajo no conforme, auditoría interna de la calidad-ntc iso 9001 y curso de sst vigente. funciones principales: 1. dirigir y mantener el sistema de gestión de calidad conforme a la norma iso/iec 17025 y otras aplicables. 2. liderar auditorías internas y externas, así como procesos de acreditación o re-acreditación. 3. supervisar la ejecución de planes de mejora, acciones correctivas y preventivas. 4. coordinar la capacitación del personal en temas de calidad y metrología. 5. garantizar el cumplimiento de los requisitos técnicos, documentales y legales del laboratorio. 6. validar y verificar métodos de calibración y ensayo. 7. elaborar y analizar indicadores de gestión de calidad. 8. mantener actualizados todos los documentos y controles del sgc y sst. 9. representar al laboratorio ante organismos de acreditación, clientes clave. competencias: • liderazgo técnico y estratégico • organización y planificación • pensa...


[VC-956] - ASISTENTE ADMINISTRATIVO

**vive la experiência sonda** **¡aquí transformas tu carrera!** **¿por qué ser parte de sonda?** porque al igual que tú, amamos lo que hacemos, tenemos pasión por la innovación y estamos convencidos de que a través del conocimiento y de la tecnología no solo vamos a transformar los negocios de nuestros clientes, sino también el futuro. en sonda vivirás una experiência de trabajo con diversas oportunidades de desarrollo personal y profesional. un excelente lugar para aprender y contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas por medio de la tecnología. buscamos a asistente administrativo que quieran aprender y transformar su carrera. **en esta función trandrás que**: - habilidades técnicas y de gestión, liderazgo, adaptabilidad, orientación al servicio, al logro y a los resultados, comunicación y proactividad del equipo. - garantizar las funciones de gestión de bodega - asegurar prestación de servicio de calidad en el proyecto al cliente - seguimiento diario a las actividades de la bodega de keralty - tener buena relación con los funcionarios de keralty - asegurar que los objetivos de la gestión del nível del servicio sean logrados - garantizar el cumplimiento de los ans´s establecidos y la calidad del servicio prestado a los usuarios - mantener informados al jefe inmediato de todas las actividades y/o alertas que pongan en riesgo la salud del proyecto - todas aquellas actividades que sean encomendadas por el jefe del proyecto y/o jefes a nível jerárquico **ideal si cuentas con requisitos**: - tecnólogo de sistemas, electrónica, sistemas de informac...


(BYP-927) AUXILIAR CONTABLE

Estamos buscando una graduada en tecnología de gestión empresarial, administración, contabilidad, finanzas o afines para para apoyar la labores administrativas. **nos gustaría que cumplas las siguientes requisitos**: - mujeres jovenes - disponibilidad de tiempo: lunes a sÁbado de 09:00 am a 07:00 pm. - con buena presentación personal - mucha actitud y atención al cliente - carismática, pro-activa y con iniciativa propia. - creativa, con liderazgo y dinámica. - manejo de herramientas ofimática básica. - disposición para procesos de aprendizajes. - ejecución de operaciones contables básicas. **salario**: 1´800. 000...


RECEPCIONISTA SECTOR HOTELERO 1626281-. 10 | JD85

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa del sector hotelero ubicada en medellín, solicita para su equipo de trabajo personal con experiência mínima de 1 año para desempeñar el cargo de recepcionista. **formación académica**: técnico/a, tecnólogo/a o últimos semestres de carrera profesional en hotelería, turismo, administración hotelera o áreas afines. **funciones específicas**: - auditoría a los movimientos realizados. - cuadre de caja. - registro en el sistema de movimientos contables acordes a la operación. - atención al cliente. - recepción y gestión de requerimientos de huéspedes. - realización de check-in/check-out. **conocimientos**: - inglés básico, intermedio. (no excluyente). **salario**: $1.568.000 + auxilio de transporte $162.000 + prestaciones de ley. **horarios**: domingo a domingo turnos rotativos: 6:00 a.m. a 2:00 p.m., 2:00 p.m. a 10:00 p.m., 10:00 p.m. a 6:00 a.m. **tipo de contrato**: indefinido. **lugar de trabajo**: medellín, antioquia. **requisitos**: técnico/a, tecnólogo/a o últimos semestres profesional en hotelería, turismo, amin. hotelera. inglés básico, intermedio. (no excluyente). exp. mínima de 1 año para desempe...


UC971 FORMADOR INTERNO

Formador interno - capacitación y desarrollo palabras clave: - formador interno - capacitación - desarrollo - kips - material de formación si quieres pertenecer al mejor equipo de capacitación y formación, esta es tu oportunidad. estamos en busca de un formador interno que se encargue de capacitar y formar al personal operativo y administrativo de nuestra empresa. Únete a nosotros y sé parte de un entorno dinámico donde podrás diseñar, elaborar y publicar material de formación tanto en habilidades técnicas como blandas. además, podrás ejecutar el plan de formación anual definido por la dirección de formación y desarrollo, asegurando el cumplimiento de los kips establecidos por el área. responsabilidades: - capacitar y formar al personal operativo y administrativo. - cumplir con los kips definidos por el área. - diseñar elaborar y publicar material de formación. - ejecutar el plan de formación anual. requerimientos: - tecnólogo en administración de empresas ingeniería industrial o profesional en psicología derecho o afines. - 2 años de experiencia laboral. - conocimiento en canva y plataformas e-learning. - manejo avanzado de excel y power point. nivel de educación: - tecnólogo sectores laborales: - docencia educación licenciaturas y afines - recursos humanos - administración y oficina otras habilidades: habilidades técnicas: - canva - plataformas e-learning - excel - power point habilidades interpersonales: - comunicación efectiva - trabajo en equipo - liderazgo horarios - lunes a viernes horario administrativo, sábados ocasional. - disponibilidad para via...


ADMINISTRADOR PUNTO DE VENTA | (MZQ-695)

Importante almacén de cadena se encuentra en la búsqueda de un/a administrador/a de punto de venta para integrar su equipo de trabajo. requisitos: - experiencia mínima de 1 año en administración de puntos de venta, preferiblemente en almacenes del sector retail. - formación académica mínima: técnico en administración o áreas afines. - habilidades en servicio al cliente, manejo de personal, control de inventarios, revisión de facturas y manejo de caja. condiciones laborales: - horario: domingo a domingo, con un día compensatorio a la semana. - salario: $1.880.000 + prestaciones de ley + excelentes comisiones según resultados. si estás interesado/a, postúlate por este medio. ¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros!...


(IX159) ASISTENTE CONTABLE CONTRATO FIJO

En nuestra compañía, queremos un estudiante de ultimos semestres de contabilidad o auxiliar contable empresa con excelente ambiente labora y ubicación.contrato a termino fijo, salario según perfil del aspirante, oportunidades de crecimiento personal y profesional, excelente ubicación y oportunidad de aprender de una industria en crecimiento.como asistente contable, serás parte de nuestro equipo financiero, brindando soporte en todas las actividades relacionadas con la contabilidad. estamos buscando a alguien con habilidades sólidas en contabilidad, especialmente en el uso de excel y software contable. requerimos del aspirante: -seguimiento a los estados de cuentas con clientes y proveedores de nuestra compañía - registrar y verificar transacciones contables, en el software sag - asistir en la elaboración de presupuestos y control de gastos, para el correcto desarrollo de la compañía. - realizar conciliaciones bancarias y análisis de cuentas. - colaborar en la preparación de la información para auditorías internas y externas. - mantener la confidencialidad y seguridad de la información financiera. preferimos estos items pero evaluamos todos los perfiles - estudiante de contaduría pública en últimos semestres - tecnologo de contabilidad, presupuestos y costos y programas a fines - experiencia previa de al menos 2 años como asistente contable, o en roles a fines al cargo - amplio conocimiento de contabilidad y principios financieros. - dominio avanzado de excel y software contable. - excelentes habilidades de comunicación efectiva, tanto verbal como escrita. -...


GERENTE DE OFICINA- APARTADO, ANTIOQUIA D989

¡Únete a la institución n°1 en microfinanzas de latinoamérica y el caribe y la n°2 a nivel mundial! en mibanco, el banco especializado en microfinanzas del grupo credicorp, tenemos el propósito de transformar las vidas de los colombianos a través de la inclusión financiera. por ello, nos encontramos en búsqueda de una persona apasionada por el logro de metas, que le guste trabajar con los pequeños empresarios del país. ¿por qué trabajar con nosotros? trabajarás con los mejores equipos en un entorno diverso y dinámico. ofrecemos sueldo competitivo y un excelente ambiente laboral: entretenido, dinámico y desafiante. esperamos que puedas aprender y que nosotros también podamos aprender de ti. requisitos profesional en carreras administrativas, financieras o comerciales, administración o afines al cargo. experiencia mínima de 5 años en áreas y procesos comerciales en el sector financiero, de ellos al menos 2 liderando equipos en microfinanzas conocimientos específicos cálculos matemáticos habilidad numérica análisis financiero y de costos análisis de mercado y de actividades sectoriales manejo de personal. sí cumples con el perfil, postulate! #j-18808-ljbffr...


COORDINADOR DE CONTRATACIÓN Y NÓMINA

Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas: si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no es obligatorio. si deseas, a continuación puedes adjuntar nuevos documentos. el documento que borres también será eliminado de tu hoja de vida. adjuntaste el máximo de documentos. borra alguno de la lista para cargar uno nuevo. el documento que borres será eliminado de tu hoja de vida. examinar pdf, doc, máx. 3mb gracias por haberte postulado a la oferta de empleo coordinador de contratación y nómina, en dichter neira . coordinador de contratación y nómina trabaja en dichter neira $3 a $3,5 millones cop somos la agencia tecnológicamente más evolucionada de latinoamérica, que durante más de 25 años hemos desarrollado expertis en investigación de mercados, permitiendo a nuestros clientes más exitosos respaldar sus procesos analíticos, y garantizar c... ver más descripción general ¡Únete a nuestro team como coordinador de contrataciÓn y nÓmina! ¿tienes experiencia liderando procesos de contratación en diferentes modalidades y gestionando nómina? ¿te apasiona coordinar equipos y asegurar que todo funcione con precisión? ¿qué harás? serás responsable de todos los procesos relacionados con el personal de campo (auditores y encuestadores), incluyendo pagos de viáticos, legalizaciones, reportes, contrataciones y creación de nómina. tu rol será clave para garantizar que ...


DIRECTOR DE OPERACIONES

En olfabrand estamos buscando nuestro *director(a) de operaciones* con sólida experiencia para liderar y optimizar nuestras operaciones en el sector retail. *responsabilidades clave:* • diseñar e implementar estrategias operativas que mejoren la eficiencia y rentabilidad. • planificar operaciones a corto y largo plazo, considerando temporadas y tendencias de mercado. • supervisar la cadena de suministro, inventarios, logística y distribución. • utilizar análisis de demanda para garantizar la disponibilidad óptima de productos. • coordinar recursos y personal para cubrir picos de demanda y optimizar costos. • liderar proyectos de mejora continua y evaluar el desempeño operativo. • asegurar la alineación con equipos de ventas, marketing y atención al cliente para una experiencia omnicanal. • garantizar el cumplimiento de normativas y estándares del sector. *perfil requerido:* • profesional en administración, ingeniería industrial o carrera afín. • más de 7 años de experiencia en operaciones, preferiblemente en retail. • liderazgo, comunicación efectiva y habilidades para la gestión de equipos. • conocimientos en herramientas digitales como odoo, google workspace, entre otras. • capacidad para tomar decisiones y orientarse al cliente. *ofrecemos:* • un ambiente de trabajo dinámico y en constante crecimiento. • contrato a término indefinido • salario competitivo y oportunidades de desarrollo profesional.



















terminos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agregalos de...


SUPERVISOR/A OPERACIÓN DE SEDES

Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 calidad (aseguramiento, gestión y afines) profesiones/estudios: psicología especialización en administración de servicios de salud administración de servicios de salud administración en salud cargos afines: ciudades de la oferta: sectores de la oferta: salud, trabajo y seguridad social para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas: si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no es obligatorio. si deseas, a continuación puedes adjuntar nuevos documentos. el documento que borres también será eliminado de tu hoja de vida. adjuntaste el máximo de documentos. borra alguno de la lista para cargar uno nuevo. el documento que borres será eliminado de tu hoja de vida. examinar pdf, doc, máx. 3mb trabaja en clínicos programas de atención integral s.a.s. ips $5,5 a $6 millones cop clÍnicos programas de atención integral s.a.s ips es una institución que enfoca su direccionamiento estratégico en la humanización de los servicios, en una atención integral en salud oportuna y con altos estándares de calidad. descripción general vacante supervisor(a) de operación de sedes buscamos un/a supervisor(a) de operación de sedes para liderar con excelencia y visión asistencial. si tienes experiencia gestionando múltiples sedes, liderando equipos amplios y asegurando la calidad del servicio en el sector salud, esta oportunidad es para ti. cargo: supervisor de operación de sedes ub...


SUPERVISOR CANAL T.A.T

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MARKETING AND DATABASE ASSISTANT

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GERENTE DE IPS

Importante empresa del sector - bogotá, d.c., bogotá, d.c. descripción de la oferta nos encontramos en la búsqueda de un gerente de ips. el candidato debe contar con estudios en áreas relacionadas con la salud, como medicina, optometría, fisioterapia, entre otros. es necesario tener una experiencia mínima de 3 años en la dirección de centros médicos, gestionando personal médico, especialistas, exámenes ocupacionales pre empleo y de rutina. además, debe poseer conocimientos en manejo de consultorios médicos, sanidad, sanitización, normas de salud, inspecciones legales con la secretaría de salud y temas administrativos y presupuestales generales. el candidato ideal debe tener excelente orientación al detalle, atención a clientes corporativos y un fuerte enfoque en la calidad. requisitos educación mínima: universidad / carrera profesional experiencia mínima: 3 años conocimientos: salud, salud ocupacional palabras clave: líder, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente salario: $8.000.000,00 mensuales tipo de contrato: término indefinido, tiempo completo publicado hace 4 días (actualizado) #j-18808-ljbffr...


LIDERES DE PUNTO DE VENTA MEDIPIEL

Lideres de punto de venta medipiel hace 2 días sé de los primeros 25 solicitantes obtén consejos de la ia sobre este empleo y otras funcionalidades exclusivas inicia sesión para acceder a consejos de la ia inicia sesión para personalizar tu currículum Únete a nuestro equipo como líder de punto de venta y sé el motor que impulsa la excelencia en el servicio y la experiencia al cliente. en este rol, serás responsable de garantizar el cumplimiento de las metas comerciales, potenciar el bienestar del equipo y asegurar una operación impecable en nuestros puntos de venta. buscamos a alguien apasionado por liderar equipos, optimizar procesos y mejorar continuamente la experiencia del cliente. si tienes experiencia como administrador o líder de tienda y quieres llevar tu carrera al siguiente nivel, ¡te estamos buscando! responsabilidades
garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas. optimizar la operación del punto de venta. liderar y desarrollar al equipo de tienda. supervisar y mejorar procesos administrativos logísticos y contables. asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas. implementar estrategias de marketing y servicio. administrar recursos inventarios y activos.
requerimientos
3 años de experiencia como administrador/líder de tienda. formación técnica o tecnóloga en ventas/regencia/administración.
ofrecemos
salario base desde $1.535.000 hasta $1.608.000 + prestaciones de ley + comisiones. contrato a termino indefinido. horarios de domingo a domingo, día compensatorio en semana. beneficios de la compañía.


GERENTE DE TRANPORTE

Gerencia general (cargos corporativos / otras) producimos y comercializamos a nivel nacional harinas de trigo, harinas precocidas de maíz, pastas alimenticias y subproductos, a través de procesos automatizados y personal competente, asegurando la calidad e inocuidad de nuestros productos y velando por la satisfacción de nuestros clientes. descripción general nos encontramos en búsqueda de un gerente de transporte para trabajar en la ciudad de barranquilla. disponibilidad: cambio de residencia a la ciudad de barranquilla salario: 6.000.000 a 8.000.000 según experiencia objetivo liderar, coordinar y garantizar la operación de transporte de la compañía, promoviendo eficiencia, seguridad y cumplimiento de la normatividad legal, para garantizar la distribución oportuna de productos, la disponibilidad de la flota, la rentabilidad de la operación y la satisfacción de clientes internos y externos. requisitos profesional en áreas afines. experiencia en la administración de flotas de vehículos de carga y transporte masivo. conocimiento en normatividad de transporte en colombia (ministerio de transporte, sict, normas de seguridad vial). experiencia en análisis de costos de operación, negociación de fletes y administración de contratos de transporte. conocimientos monitoreo vehicular. control de combustible. manejo de personal - conductores. administración de hojas de vida de vehículos. legalización de viajes, manifiestos, gastos de viaje. conocimiento en rnc. funciones principales planear y garantizar la operación de transporte acorde a las necesidades de la compañía. supervisar la as...


JEFE DE OPERACIONES

Descripción general ubicación: bogotá (con viajes a chile y panamá cada 15 días) tipo de inmuebles: corporativos, industriales y comerciales funciones clave: asegurar pago de administraciones y servicios públicos. gestión y recaudo de cartera de rentas. conseguir pólizas, proveedores y arrendatarios. pago de impuestos prediales. generar cotizaciones y cuadros comparativos para clientes inversionistas. coordinar aspectos relacionados con propiedades horizontales. salario: base: $3.195.613 auxilio alimentación: $219.000 total devengado: $3.557.616 + viáticos y beneficios corporativos. requerimientos profesional en carreras administrativas, contables o económicas mínimo 3 años en funciones relacionadas con manejo de personal operativo. experiencia en administración de edificios corporativos, hoteles, centros comerciales o parques industriales. conocimientos de contabilidad básica y gestión administrativa. residir en bogotá. disponibilidad para viajar a chile y panamá.





















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ADMINISTRATIVE ASSISTANT, REMOTE, 452M - 553M, GROWTH OPPORTUNITIES

This is a position within keller executive search and not with one of its clients. ready to supercharge executive searches at a global firm impacting top talent worldwide? join keller executive search and thrive in a fast-paced, collaborative environment as our dedicated administrative assistant. in this role, you'll provide essential support to our executive search professionals, ensuring seamless operations and contributing to client success in high-stakes talent acquisition. if you're searching for administrative assistant jobs in new york with remote admin flexibility, this is your chance to make a real impact in talent acquisition admin roles. key responsibilities: manage executive calendars, schedule meetings, and coordinate travel arrangements. prepare and edit correspondence, reports, and presentations. maintain filing systems and manage documents related to client projects. conduct research to assist with candidate sourcing and client needs. support the team with various administrative tasks as needed. communicate effectively with clients and candidates for a professional experience. assist in organizing company events, meetings, and workshops. prior experience as an administrative assistant or similar role. familiarity with microsoft office suite (word, excel, powerpoint, outlook). strong organizational and multitasking skills. excellent written and verbal communication. ability to handle confidential information with discretion. attention to detail and accuracy. works well independently and in a team. adaptable in a dynamic environment. compensation and benefits...


ADMINISTRADOR(A) DE TIENDA - VILLAVICENCIO

Súmate a estos más de 4500 corazones que inspiran a vivir estilos de vida soñados. ¡en cueros vélez queremos contar con talentos como el tuyo! somos una empresa líder en el mercado de manufactura del cuero y diseño de modas. buscamos administradores de tiendas, ayúdanos a escribir una historia de éxito. en nuestra empresa, nos apasiona crear experiencias memorables tanto para nuestros clientes como para nuestro equipo. buscamos un líder inspirador que se encargue de la administración del personal y gestione los diferentes procesos dentro de la tienda, asegurando un ambiente laboral óptimo para todos nuestros colaboradores. si te entusiasma generar un impacto positivo en tu entorno laboral, ¡te estamos buscando! responsabilidades






administrar el personal de la tienda. gestionar procesos operativos diarios. asegurar una experiencia al cliente excepcional. mantener un ambiente laboral positivo. supervisar el inventario y las ventas.
que buscamos en ti que tengas
experiencia previa en gestión de tiendas o similar. habilidades sólidas de liderazgo. conocimiento en gestión de personal. capacidad para resolver problemas rápidamente. persona tecnica con 6 meses de experiencia en el cargo
horarios
rotativos domingo a domingo, y apertura / cierre de tienda (1 día de descanso entre semana).
tenemos para ti
contrato directo con la empresa. fondo de empleados. descuentos para compra de productos. comisiones sin techo según cumplimiento de indicadores. plan carrera. pagos puntuales. estabilidad laboral. <...


LIDER DE GESTION HUMANA CON ENFOQUE EN SST, EN CALI

Lider de gestion humana con enfoque en sst, en cali $ 2.530.000,00 (mensual) contrato a término fijo tiempo completo ¿te apasiona liderar equipos, promover el bienestar laboral y marcar la diferencia en la cultura organizacional? ¡esta es tu oportunidad! somos una empresa del sector de logística y comercio internacional, comprometida con la excelencia operativa, el talento humano y el crecimiento sostenible. liderarás el área de gestión humana: funciones principales: • dirigir procesos de selección, contratación, inducción y bienestar laboral. • gestionar procesos disciplinarios según la normativa legal vigente. • diseñar e implementar estrategias para fortalecer el clima y la cultura organizacional. • asegurar el cumplimiento del sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo (sg-sst) y basc • gestionar las auditorías internas y externas basc requisitos del cargo: • formación , tecnológica o profesional en seguridad y salud en el trabajo (sst). • licencia sst vigente y certificación de 50 horas sg-sst. • también se consideran perfiles de psicología, administración o afines, con conocimientos en sst. • experiencia mínima de 2 años en cargos similares. • conocimiento actualizado en normatividad laboral y gestión disciplinaria. • deseable experiencia en sistemas de gestión y certificaciones como basc. • dominio intermedio de herramientas ofimáticas. competencias • liderazgo estratégico y empático • excelente comunicación y confidencialidad • pensamiento estratégico y enfoque a resultados • gestión del cambio y cultura organizacional ¿qué ofrecemos? • contrato a té...


DIRECTOR (A) DE TECNOLOGIA - INFRAESTRUCTURA Y CIBERSEGURIDAD TI

Experiencia requerida: mínimo 3 años liderando equipos de tecnología, incluyendo coordinación de infraestructura, redes, soporte, ciberseguridad y sistemas de información. funciones principales que desarrollará el cargo: jefe inmediato: gerente general / dirección administrativa nivel educativo: profesional en ingeniería de sistemas, electrónica, telecomunicaciones o afines. formación adicional: certificados adicionales: certificaciones en redes (cisco certified network associate (ccna) y entre otras) conocimientos y habilidades técnicas: gestión de proyectos tecnológicos, gestión de redes, sistemas operativos, seguridad informática, virtualización, soluciones de backup y recuperación de datos, protocolos de red, monitoreo y diagnóstico, infraestructura híbrida (on-premise y nube) y en la norma iso 27001 propósito del cargo liderar la estrategia tecnológica de la organización, garantizando la disponibilidad, seguridad y eficiencia de la infraestructura y servicios tecnológicos. debe alinear la tecnología con los objetivos del negocio, velar por el cumplimiento normativo (especialmente en seguridad de la información) y asegurar la operación eficaz del equipo ti. responsabilidades principales dirección estratégica: definir e implementar el plan estratégico tecnológico de la organización. asegurar la alineación entre los proyectos tecnológicos y los objetivos corporativos. 2. gestión de infraestructura y redes: supervisar directamente la infraestructura tecnológica (servidores, redes, respaldos, comunicaciones, software base). validar actualizaciones, continuidad operativa, y...


GESTOR DE ACTIVOS BOGOTÁ

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: crear alerta en sonda vivirás una experiencia de trabajo con diversas oportunidades de desarrollo personal y profesional. un excelente lugar para aprender y contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas por medio de la tecnología. buscamos un gestor de activos que quiera aprender y transformar su carrera. en esta función tendrás que: • trabajo de back office relacionado con el hardware del cliente • administración y control de los equipos de hardware, periféricos, accesorios. • garantizar los niveles mínimos de inventario requerido (el proceso de compra y el control de inventario, incluido el acceso a la bodega de almacenamiento, deben ser gestionados directamente por el cliente). • responsable de los activos incluidos en la gestión del ciclo de vida de los equipos y estándares del cliente • realizar inventarios físicos periódicos a petición del cliente • uso de la metodología imacd: (instalación, traslado, adición, cambio y eliminación para todo el hardware desde el principio hasta el final del ciclo de vida) • registrar todos los datos de activos del cliente, incluidos teléfonos y dispositivos especiales, en una base de datos (la herramienta estándar de gestión de activos del cliente en dsmt • proporcionar informes para el presupuesto (proyección reemplazo de hardware) y el seguimiento de la asignación. • recepción, distribución, movimiento, transferencia, mantenimiento de hardware (garantía), sustitución y descarte de activos. • seguimiento y monitoreo de hw en reparación. soporte de voz y datos: este ...


ASISTENTE ADMINISTRATIVA

Compartir facebook empresa impresos jc s. a.s. descripción de la empresa impresos jc s. a.s. ofrece soluciones gráficas integrales, basadas en tecnologías de punta de nuestros procesos y un excelente equipo humano, encaminados a fortalecer y apoyar l...


RESIDENTE DE INTERVENTORÍA MANIZALES

Compartir facebook empresa asesórate consultores descripción de la empresa empresa de gestión humana dedicada a la procesos de selección departamento caldas localidad manizales salario 3500--- tipo de contratación tiempo completo descripción de la pl...


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