At roche, we embrace diversity and encourage personal expression, fostering an environment of open dialogue and genuine connections. we aim to prevent, stop, and cure diseases while ensuring access to healthcare for all. join roche, where every voice...
Descripción de la empresa ubicación: bogotá, colombia modalidad: híbrido descripción del empleo acerca del puesto nuetros data analysts se encargan de ejecutar y mantener las instrucciones operativas para la generación de la información de los servic...
Somos la única plataforma online que revoluciona y democratiza la forma de comprar vehículos nuevos para todos los latinoamericanos ofreciendo una experiencia digital de punta a punta con soluciones flexibles de pago. en esta trayectoria de 7 años, el trabajo en equipo y la confianza de nuestros clientes, nos ha permitido otorgar más de 60 mil créditos y la entrega de más de 24 mil vehículos en chile, méxico y colombia. apuntamos a seguir creciendo y generar un impacto social y económico en la vida de miles de personas a quienes ayudamos a alcanzar sus metas y contribuir a mejorar su calidad de vida. galgo es la plataforma online que revoluciona la forma de comprar vehículos (nuevos) para todos los latinoamericanos ofreciendo una experiencia de punta a punta con soluciones flexibles de pago. somos una compañía con propósito enfocada en el sector sub bancarizado en chile, méxico y colombia. es por eso que estamos en la búsqueda de nuestro próximo crm specialist para ser parte de un equipo de alto rendimiento cuyos principales responsabilidades serán: montaje y configuración inicial del crm en cada país. administración de usuarios, incluyendo la creación, eliminación y actualización de roles y permisos. creación y gestión de tareas y playbooks dentro del crm. implementación y gestión de workflows de automatización para mejorar la eficiencia de los procesos. seguimiento del porcentaje de conversión y otros indicadores clave de rendimiento (kpis). implementación de campañas y su seguimiento en el crm para evaluar su efectividad. proporcionar soporte técnico y funcional a...
Somos la única plataforma online que revoluciona y democratiza la forma de comprar vehículos nuevos para todos los latinoamericanos ofreciendo una experiencia digital de punta a punta con soluciones flexibles de pago. en esta trayectoria de 7 años, el trabajo en equipo y la confianza de nuestros clientes, nos ha permitido otorgar más de 60 mil créditos y la entrega de más de 24 mil vehículos en chile, méxico y colombia. apuntamos a seguir creciendo y generar un impacto social y económico en la vida de miles de personas a quienes ayudamos a alcanzar sus metas y contribuir a mejorar su calidad de vida. galgo es la plataforma online que revoluciona la forma de comprar vehículos (nuevos) para todos los latinoamericanos ofreciendo una experiencia de punta a punta con soluciones flexibles de pago. somos una compañía con propósito enfocada en el sector sub bancarizado en chile, méxico y colombia. es por eso que estamos en la búsqueda de nuestro próximo product designer para ser parte de un equipo de alto rendimiento cuyos principales responsabilidades serán: diseñar y prototipar experiencias digitales: desde wireframes hasta interfaces finales, asegurando una navegación intuitiva y centrada en el usuario. definir y evolucionar sistemas de diseño: mantener la coherencia visual y funcional en todos los productos digitales de galgo. colaborar con equipos multidisciplinarios: trabajar de la mano con desarrolladores, pms y stakeholders para alinear soluciones con la estrategia de negocio. realizar investigación de usuarios y pruebas de usabilidad: validar hipótesis de diseño med...
¿ estás buscando nuevos desafíos y un lugar donde puedas disfrutar de un ambiente cercano mientras aprendes constantemente? ¡bienvenido a un equipo con un propósito claro: "transformar la vida de las personas siendo el aliado tecno lÓgico más confiable"! ¡prepárate y únete a esta aventura! ¿qué encontrarás? retos técnicos y personales que te mantendrán en constante crecimiento. un equipo conectado, enfocado en tu bienestar físico y mental . cultura de mejora continua , fresca y colaborativa, con oportunidades de aprendizaje y gente dispuesta a apoyarte. kaizenhub , un programa diseñado para potenciar tus talentos, con feedback , mentorías y coaching a través de sofka u . ¡será un reto y un juego a la vez! programas como happy kaizen y wesofka que cuidan tu bienestar físico y emocional. ️ ¿te apasiona el desarrollo full stack y trabajar directamente con la infraestructura tecnológica de una empresa? ¡esta oportunidad es para ti! estamos en búsqueda de un/a desarrollador/a java ibm on premise que quiera ser parte de un equipo comprometido con la excelencia técnica y la innovación desde entornos locales. ¿cuál será tu misión? diseñar, desarrollar, implementar y mantener soluciones robustas y escalables, utilizando herramientas de ibm y tecnologías web, todo dentro de un ecosistema on premise. ️ tus responsabilidades clave serán: desarrollar y mantener aplicaciones web y de back-end con tecnologías específicas. diseñar, implementar y optimizar bases de datos asegurando su integridad y alto rendimiento. colaborar con equipos multif...
Somos el primer grupo editorial y de comunicación español, de capital familiar, que lidera una amplia oferta al servicio de la cultura, la formación, la información y el entretenimiento audiovisual, con presencia en más de 20 países, conectando con 25 millones de personas cada día. todos los profesionales y empresas del grupo planeta compartimos unos principios que tienen como base las personas, la ética, la calidad y la excelencia en el trabajo. descripción de la oferta elaborar una estrategia integral de marketing y comercialización que incluya la identificación de mercados objetivo, segmentación de clientes, posicionamiento de productos, precios, promoción y distribución planificar y ejecutar la estrategia comercial y de ventas para los productos y servicios considerando presupuestos, áreas geográficas, segmentos de clientes y productos específicos. organizar y gestionar eficazmente los recursos disponibles, diseñando una hoja de ruta clara para alcanzar y superar los objetivos establecidos. dirigir el reclutamiento y selección del equipo de ventas, identificando perfiles profesionales adecuados y garantizando su idoneidad para el mercado africano. motivar, liderar y capacitar al equipo estableciendo una cultura de alto rendimiento y orientada a resultados, y asegurando la alineación de esfuerzos con metas ambiciosas. realizar un seguimiento detallado del rendimiento de ventas para garantizar el cumplimiento de los planes establecidos, identificando áreas de mejora y aplicando acciones correctivas según sea necesario. gestionar el flujo de integración y de formación de a...
¡estamos buscando un administrador de bases de datos (dba) para unirse a nuestro equipo! si te apasiona la gestión y optimización de bases de datos, el trabajo con entornos en la nube y quieres ser parte de un equipo innovador, esta es tu oportunidad. buscamos un dba experto en oracle, sql server y postgresql, con experiencia en aws y oracle oci, que nos ayude a garantizar el rendimiento, seguridad y disponibilidad de nuestras plataformas de datos. ¿qué harás en este rol? diseñar y optimizar esquemas de bases de datos para alto rendimiento. administrar y monitorear bases de datos en oracle, sql server y postgresql. gestionar entornos en la nube utilizando aws (rds, aurora) y oracle oci. implementar estrategias de respaldo, recuperación y seguridad de datos. optimizar consultas sql y ajustar el rendimiento del sistema. colaborar con equipos de it para mejorar la infraestructura de datos. lo que buscamos en ti ingeniero de sistemas o afines, con experiencia en administración de bases de datos. dominio avanzado de sql server, postgresql y oracle. experiencia en bases de datos en la nube (aws, oci). conocimientos sólidos en seguridad, auditoría y monitoreo de bases de datos. habilidades de liderazgo y comunicación efectiva. inglés b2 o superior (español e inglés). capacidad analítica y orientación a la mejora continua. detalles del cargo ubicación: bogotá – modalidad híbrida/presencial. jornada: tiempo completo. contrato: indefinido. si cumples con los requisitos y quieres ser parte de un equipo donde la innovación, el aprendizaje y la excelencia técnica son el motor de nuestro...
Propósito del cargo liderar la transformación estratégica del área de tecnología, estableciendo una estructura organizacional sólida, definiendo e implementando procesos escalables e impulsando una visión técnica que permita resolver la deuda técnica actual mientras construye un equipo de alto rendimiento, tomando las riendas de un área tecnológica que actualmente carece de liderazgo estructurado y procesos definidos. tareas responsabilidades clave definir e implementar la estrategia tecnológica alineada a los objetivos de negocio a medio y largo plazo diseñar y establecer la estructura organizacional del área de tecnología, definiendo roles y procesos del área desarrollar e implementar un career framework y planes de desarrollo profesional para el equipo técnico establecer procesos de performance management, feedback continuo y evaluación de desempeño implementar procesos estructurados de hiring, onboarding y retención de talento técnico fomentar una cultura de excelencia técnica, innovación y mejora continua trabajar muy de cerca con producto para diseñar y ejecutar un roadmap integral incluyendo los objetivos de negocio y asegurando priorización de la resolución de la deuda técnica existente trabajar de cerca con los arquitectos y líderes técnicos para definir estándares de arquitectura y buenas prácticas implementar sistemas de medición de calidad técnica y performance (métricas dora, cycle time, wip, lead time) impulsar una estrategia tecnológica basada en el developer experience y devops, que permita crear equipos autónomos y ágiles garantizar la escalabilidad, seguri...
Galgo bogota, d.c., capital district, colombia somos la única plataforma online que revoluciona y democratiza la forma de comprar vehículos nuevos para todos los latinoamericanos ofreciendo una experiencia digital de punta a punta con soluciones flexibles de pago. en esta trayectoria de 7 años, el trabajo en equipo y la confianza de nuestros clientes, nos ha permitido otorgar más de 60 mil créditos y la entrega de más de 24 mil vehículos en chile, méxico y colombia. apuntamos a seguir creciendo y generar un impacto social y económico en la vida de miles de personas a quienes ayudamos a alcanzar sus metas y contribuir a mejorar su calidad de vida. galgo es la plataforma online que revoluciona la forma de comprar vehículos (nuevos) para todos los latinoamericanos ofreciendo una experiencia de punta a punta con soluciones flexibles de pago. es por eso que estamos en la búsqueda de nuestro próximo product designer para ser parte de un equipo de alto rendimiento cuyos principales responsabilidades serán: diseñar y prototipar experiencias digitales: desde wireframes hasta interfaces finales, asegurando una navegación intuitiva y centrada en el usuario. definir y evolucionar sistemas de diseño: mantener la coherencia visual y funcional en todos los productos digitales de galgo. colaborar con equipos multidisciplinarios: trabajar de la mano con desarrolladores, pms y stakeholders para alinear soluciones con la estrategia de negocio. realizar investigación de usuarios y pruebas de usabilidad: validar hipótesis de diseño mediante testings y análisis cualitativo y cuantitativo. o...
¡Únete a nuestro equipo y lidera la transformación comercial en la zona sur! ¿eres un líder apasionado por las ventas y el desarrollo de equipos? ¿te motivan los desafíos y la innovación en estrategias comerciales? ¡esta es tu oportunidad para marcar la diferencia! responsabilidades clave diseñar e implementar estrategias comerciales efectivas para alcanzar y superar los objetivos de ventas en la zona asignada. liderar y motivar a un equipo de aproximadamente 80 colaboradores, distribuidos en 12 puntos de venta, fomentando un ambiente de alto rendimiento y compromiso. planificar y ejecutar visitas regulares a los puntos de venta, brindando soporte y asegurando la excelencia operativa. analizar indicadores clave de desempeño para identificar oportunidades de mejora y tomar decisiones informadas. gestionar el talento humano, incluyendo la planificación de necesidades de personal, capacitación y desarrollo profesional. optimizar procesos internos, implementando acciones de mejora continua que impacten positivamente en la experiencia del cliente y en los resultados del negocio. requisitos experiencia comprobada en roles similares dentro del sector retail, liderando equipos y manejando múltiples puntos de venta. habilidades analíticas para interpretar datos de ventas y tomar decisiones estratégicas. excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, con capacidad para inspirar y guiar a equipos hacia el logro de metas. disponibilidad para trabajar tiempo completo, adaptándose a las necesidades del negocio y del equipo. conocimiento en herramientas de ofi...
1 month ago be among the first 25 applicants somos la única plataforma online que revoluciona y democratiza la forma de comprar vehículos nuevos para todos los latinoamericanos ofreciendo una experiencia digital de punta a punta con soluciones flexibles de pago. en esta trayectoria de 7 años, el trabajo en equipo y la confianza de nuestros clientes, nos ha permitido otorgar más de 60 mil créditos y la entrega de más de 24 mil vehículos en chile, méxico y colombia. apuntamos a seguir creciendo y generar un impacto social y económico en la vida de miles de personas a quienes ayudamos a alcanzar sus metas y contribuir a mejorar su calidad de vida. galgo es la plataforma online que revoluciona la forma de comprar vehículos (nuevos) ️ para todos los latinoamericanos ofreciendo una experiencia de punta a punta con soluciones flexibles de pago. somos una compañía con propósito enfocada en el sector sub bancarizado en chile, méxico y colombia. es por eso que estamos en la búsqueda de nuestro próxim@ growth marketing jr. para ser parte de un equipo de alto rendimiento cuyos principales responsabilidades serán: conceptualizar, diseñar e implementar flujos de nurturing integrados en múltiples plataformas para optimizar la conversión y fidelización de leads. gestionar y optimizar flujos de nurturing de leads. crear y mejorar automatizaciones que lleven a los leads desde la captación hasta la compra de la moto. analizar datos de marketing y encontrar oportunidades de crecimiento en todos nuestros canales, segmentos, productos. realizar análisis de atribución e incrementalidad par...
$2,000.00/mo - $2,200.00/mo en bc tecnología , somos una consultora de ti especializada en ofrecer soluciones innovadoras a nuestros clientes en los sectores de servicios financieros, seguros, retail y gobierno. con un enfoque en el cliente y la implementación de metodologías ágiles, diseñamos y desarrollamos proyectos tecnológicos que abarcan desde la consultoría hasta el apoyo en infraestructura tecnológica. en este proyecto específico, buscamos un ingeniero devops y monitoreo, quien será parte de un equipo dinámico enfocado en optimizar la administración y el monitoreo de nuestras soluciones en entornos de nube como azure y gcp. funciones del puesto como ingeniero devops y monitoreo, tendrás responsabilidades clave que incluyen: implantar y gestionar entornos de integración y despliegue continuo utilizando gitlab. desarrollar y mantener infraestructuras como código utilizando terraform. colaborar en la implementación de aplicaciones en plataformas en la nube como azure y gcp. implementar soluciones de contenedores utilizando docker y kubernetes para asegurar despliegues eficientes. participar en la monitorización de sistemas y aplicaciones para garantizar su disponibilidad y rendimiento óptimos. esperamos que puedas colaborar con nuestro equipo para ofrecer soluciones robustas y escalables a nuestros clientes. descripción del perfil buscado buscamos un profesional con al menos 4 años de experiencia en el Área de devops, que cuente con habilidades técnicas comprobadas en gitlab para la gestión de repositorios y flujos de trabajo ci/cd. platafo...
Compartir facebook empresa immpetus soluciones s.a.s descripción de la empresa en immpetus soluciones, somos expertos en atraer, seleccionar y desarrollar talentos innovadores con más de 15 años de experiencia. nos apasiona enfrentar desafíos empresariales y nos mantenemos al día con las últimas tendencias para formar equipos disruptivos que promuevan el éxito y crecimiento empresarial. ¡descubre cómo podemos impulsar tu organización! departamento cundinamarca localidad bogota tipo de contratación tiempo completo descripción de la plaza objetivo del cargo liderar la producción y edición de contenido audiovisual para redes sociales con un enfoque creativo, estratégico y orientado a resultados. el/la filmmaker será responsable de co-crear la estrategia de contenido, optimizar recursos de producción y aportar al posicionamiento de la marca a través de piezas visuales de alto impacto. responsabilidades participar en la definición de la estrategia audiovisual para redes sociales. planificar y coordinar las grabaciones y ediciones de contenido. crear piezas audiovisuales atractivas para captar, retener y convertir audiencias. optimizar recursos técnicos, materiales y logísticos. analizar métricas de rendimiento y proponer mejoras continuas. presentar informes de resultados y aprendizajes. documentar procesos de producción para uso interno. investigar tendencias del sector y referentes visuales. colaborar estrechamente con los equipos de redes sociales y pauta digital. requisitos profesional en comunicación audiovisual, producción digital, diseño gráfico, comunicación social, ci...
Gerente de inteligencia artificial - ia manager parques y funerarias s.a. jadines del recuerdo descripción general estamos en búsqueda de un gerente de inteligencia artificial que lidere la implementación de soluciones inteligentes para automatizar procesos y generar reportes a partir de grandes volúmenes de datos provenientes de plataformas como netsuite, oracle, heinsohn y otros sistemas internos. este rol será clave para transformar nuestros datos en inteligencia accionable, optimizando la toma de decisiones y reduciendo la carga operativa mediante automatización y machine learning. responsabilidades: liderar proyectos de automatización de reportes utilizando herramientas de ia, machine learning y análisis de datos. integrar información proveniente de sistemas como netsuite, oracle, heinsohn y otros erp o bases de datos corporativas. diseñar y desplegar pipelines de datos eficientes y seguros. implementar modelos predictivos y de análisis avanzado para diversas áreas del negocio. colaborar con los equipos de tecnología, finanzas, comercial y operaciones para entender sus necesidades de información. definir métricas de rendimiento y asegurar la calidad y precisión de los reportes generados por ia. evaluar nuevas herramientas y tecnologías que optimicen el ecosistema de datos e inteligencia empresarial. requisitos: profesional en ingeniería de sistemas, ciencias de la computación, matemáticas o afines. experiencia mínima de 5 años en proyectos de inteligencia artificial, automatización y análisis de datos. conocimiento sólido de sistemas erp como netsuite, oracle, heinsohn...
Importante entidad financiera se encuentra en la búsqueda de un coordinador comercial para unirse a su equipo de trabajo, con el objetivo de liderar y gestionar equipos comerciales en el sector financiero. si eres un profesional con experiencia en el manejo de equipos comerciales y tienes un enfoque orientado a resultados, ¡te invitamos a participar! requisitos formación académica: profesional en carreras administrativas, comerciales o afines. experiencia: mínimo 1 año de experiencia liderando equipos comerciales en el sector financiero y/o telecomunicaciones. competencias: alta capacidad de direccionamiento, planificación estratégica, elaboración de planes de trabajo y seguimiento al cumplimiento de metas comerciales. habilidades para el trabajo en equipo, toma de decisiones y motivación de equipos para alcanzar objetivos. responsabilidades liderar y coordinar equipos comerciales para cumplir con las metas establecidas. supervisar y asegurar el cumplimiento del plan de trabajo de cada miembro del equipo. elaboración de estrategias y planes de acción para alcanzar los objetivos comerciales. realizar seguimiento constante a las actividades comerciales y resultados de ventas. fomentar un ambiente de trabajo orientado a resultados y al crecimiento profesional de los colaboradores. ofrecemos salario: $2.346.000 mensuales + prestaciones de ley + comisiones (100% prestacionales). horario: horario de manejo y confianza. estabilidad laboral y crecimiento profesional dentro de una reconocida entidad financiera. si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a un ...
Join to apply for the desarrollador back-end java ssr – hibrido – colombia role at coderslab 2 weeks ago be among the first 25 applicants join to apply for the desarrollador back-end java ssr – hibrido – colombia role at coderslab get ai-powered advice on this job and more exclusive features. assigned recruiter josé balza assigned recruiter josé balza hours work mode salary experience country city duration modality full-time hybrid 9.300.000 - 11.200.000 senior colombia bogota indefinido indefinido working hours | full-time work mode | hybrid salary | 9.300.000 - 11.200.000 experience | senior country | colombia city | bogota duration | indefinido modality | indefinido apply for this job apply for this job job description coderslab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro it y actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de américa latina y es por ello que estamos en búsqueda de un desarrollador back-end java ssr para unirse a nuestro equipo. formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio. ¡postúlate ahora para este increíble desafío! responsibilities diseñar y desarrollar software robusto, eficiente y escalable utilizando java y spring boot liderar decisiones técnicas relacionadas con apis, arquitectura, modelos de datos e integraciones. gestionar ambientes de producción y no producción, incluyendo proceso...
Pulsar tabulador para desplazarse para pasar el enlace del contenido seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: los analistas de calidad son responsables de asegurar que los asesores de cobranzas estén siguiendo los protocolos de scotiabank, así como, si se apegan al modelo de conversación. las responsabilidades incluyen ayudar a determinar e identificar tendencias, comportamientos y problemas que pueden llegar afectar la experiencia del cliente y los kpis de cobranzas analizando, evaluando y reportando los resultados de las llamadas monitoreadas. esto implica proporcionar retroalimentación de calidad, consistente y objetiva a los líderes y gerentes respecto al rendimiento de los ajustadores y en algunos casos, el involucrado interactuará directamente con el ajustador. por otro lado, el analista de calidad debe liderar sesiones regularmente para calibrar el modelo de conversación con los líderes de equipo y los asesores apuntando a mantener consistencia entre los equipos. 1. asegurar la adherencia al modelo de llamada atendiendo los atrasos basados en la experiencia del cliente. • revisar llamadas grabadas o en vivo para asegurar que los pasos apropiados fueron seguidos respecto a completar el objetivo de la llamada mediante un uso efectivo de la evaluación de desempeño de calidad (edc). • utilizar habilidades de escucha efectivas para evaluar la calidad y servicio al cliente y, cuando haya brechas de desempeño, identificar si hay fallas sistemáticas y proveer retroalimentación a los gerentes de cobranzas. • trabajar en estrecha colaboración con gerencia y...
¡queremos atraer el mejor talento y para lograrlo contamos contigo! si tienes habilidades y experiencia en la dirección de oficinas comerciales de microcrédito, ¡únete a esta gran familia y vive una gran aventura laboral! somos una fundación con alto enfoque social y económico, líder en la región de la orinoquía y boyacá, que promueve el desarrollo productivo y sostenible, gestionando oportunidades para el progreso económico, la transformación social y empresarial de nuestros microempresarios, pymes y aliados. posición: director comercial de sucursal nos encontramos en la apertura de nuestra nueva sucursal en arauca - arauca y buscamos a nuestro próximo director comercial de sucursal. si cumples con los siguientes requisitos, postúlate ya: formación académica: profesional en áreas administrativas, financieras, agropecuarias o áreas afines. experiencia: mínimo 2 años como director, gerente, líder o coordinador en áreas comerciales, financieras o de mercadeo, realizando gestión comercial, gestión financiera y manejo de equipos de alto rendimiento. competencias: orientación al servicio, al cliente, a los resultados, liderazgo, toma de decisiones y comunicación asertiva. condiciones laborales: salario básico mensual de $4.235.000 + bonificaciones, contrato a término indefinido con todas las prestaciones de ley y beneficios de la compañía. horario: lunes a viernes, de 7:00 a.m. a 12:00 p.m. y de 2:00 p.m. a 6:00 p.m., y el último sábado de cada mes, de 8:00 a.m. a 11:00 a.m. requisitos adicionales: contar con medio de transporte y documentos vigentes (licencia ...
Director administrativo y financiero - cali director administrativo y financiero - cali empresa de consultoria que tiene como objeto principal prestar servicios profesionales en el área de talento humano: selección, evaluación psicotécnica y de confiabilidad. desarrollo de competencias laborales. descripción general ¿te apasiona liderar equipos de alto rendimiento en un ambiente vibrante, colaborativo y lleno de energía positiva? ¿buscas un rol donde tus decisiones impulsen el éxito sostenible de una compañía líder en tecnología? ¡entonces esta oferta es para ti! somos una compañía especialista en servicios y soluciones tecnológicas para gobierno digital en latinoamérica, y estamos buscando a un director administrativo y financiero excepcional para unirse a nuestro equipo en cali y ser una pieza clave en nuestra misión. ¿qué harás en este rol? como nuestro director administrativo y financiero, serás el motor que impulse la estrategia y el éxito de la compañía. apoyarás directamente a la gerencia general en la consecución de nuestra misión y visión, a través del liderazgo y la coordinación de los equipos financiero, administrativo y de servicio al cliente. tu liderazgo será fundamental para garantizar la eficiencia operativa y el crecimiento de la organización. ¿qué ofrecemos para ti? en nuestra empresa, valoramos el talento y el compromiso. por eso, te ofrecemos: contratación directa a término indefinido con la compañía, brindándote estabilidad y proyección a largo plazo. un salario mensual competitivo que combina un fijo de entre $5.000.000 y $7.000.000 cop (segú...
Sé el/la próxim@ cx retention specialist de global66, acompáñanos a mejorar la calidad de vida de las personas y empresas a través de productos y servicios financieros tecnológicos. somos una tribu compuesta por más de 300 personas de diferentes nacionalidades, situadas en varios países (chile, argentina, perú, brasil y colombia). nos conectamos a través de un servicio que no cree en las fronteras, tenemos conciencia de grupo, nos apasiona lo que hacemos y celebramos cada logro como si ganara nuestro equipo favorito. nos hemos propuesto construir el próximo neobanco global de latinoamérica y nada mejor que hacerlo con un gran equipo de trabajo, lleno de talentos que se desafían todos los días para crear las mejores ideas, romper límites y tomar riesgos que los lleven a lograr resultados. tu próximo desafío el/la cx retention specialist de global66 tiene como objetivo retener clientes high y ultra high mediante la gestión de sus problemas, consultas y solicitudes a través de los canales de soporte habilitados, brindando la mejor experiencia con cercanía, empatía y autonomía operacional. además, analizará la experiencia del cliente en nuestros servicios y productos para generar retroalimentación que mejore la retención. sus desafíos incluyen: emplear la debida diligencia frente al cliente, reflejada en: - suministro de información adecuada y suficiente sobre derechos, obligaciones y costos de productos y servicios. - atención respetuosa y oportuna en las relaciones y operaciones. retener a clientes high y ultra high mediante una experiencia excepcional que fortalezca confianz...
Gp strategies corporation es uno de los principales proveedores mundiales de transformación del talento. mediante la entrega de galardonadas soluciones de aprendizaje y desarrollo, ayudamos a las organizaciones a transformarse a través de su gente y lograr un cambio significativo. gp strategies ha proporcionado sus innovadoras soluciones de consultoría, servicios de aprendizaje y tecnología del talento a más de 6.000 organizaciones en todo el mundo. a partir de nuestra experiencia global trabajando en miles de proyectos e iniciativas durante los últimos 55 años, hemos aprendido que las relaciones, el negocio, el trabajo, la innovación, la estrategia y la transformación tienen que ver con las personas. y, en pocas palabras, gp strategies es nuestra gente: una extensa red global de expertos en aprendizaje. más información en www.gpstrategies.com. estamos en búsqueda de training project manager , hábil y proactivo para apoyar a uno de nuestros clientes. este papel es ideal para un profesional orientado al detalle, de colaboración que prospera en entornos ágiles de ritmo rápido y es un apasionado de la entrega de proyectos de alto impacto a tiempo y dentro del alcance. el candidato ideal tendrá una sólida experiencia en la gestión de proyectos complejos, excelentes habilidades de comunicación y una capacidad demostrada para trabajar con equipos multidisciplinares en zonas horarias internacionales. el dominio del inglés, tanto hablado como escrito, es esencial, ya que este puesto implica la colaboración frecuente con partes interesadas de todo el mundo y la presentación de infor...
Sgs is the world's leading inspection, verification, testing and certification company. we are recognised as the global benchmark for quality and integrity. with more than 89,000 employees, we operate a network of more than 2,600 offices and laboratories around the world. descripción del empleo propósito del puesto: el especialista en compensación latam, compensación de ventas e incentivos a corto plazo, desempeña un papel fundamental en el impulso del éxito comercial a través de la planificación estratégica de compensaciones. esta posición colabora con los líderes de recursos humanos de los países y los líderes comerciales para desarrollar recomendaciones basadas en datos que aceleren la ejecución de las estrategias comerciales. actuando como el experto regional en el procesamiento y pago de comisiones de ventas, este puesto garantiza la precisión, el cumplimiento y la alineación con los objetivos comerciales de sgs. además, el rol consolida y armoniza los programas de incentivos a corto plazo en toda américa latina, fomentando una cultura de alto rendimiento, equidad y transparencia en las estructuras de recompensas. al desarrollar análisis estratégicos, informes y marcos de gobernanza, este rol impacta directamente el crecimiento de los ingresos y la retención de talento, alineando la compensación con la excelencia en el desempeño. responsabilidades clave: estrategia y ejecución de incentivos de ventas • liderar el diseño, la administración y la gobernanza de los planes de comisiones de ventas para asegurar la alineación con los objetivos comerciales y financieros de l...
Centrodiesel s.a., una empresa líder en el sector automotriz, está en búsqueda de un jefe de capacitaciones para unirse a nuestro equipo dinámico y en constante crecimiento. esta es una excelente oportunidad para profesionales apasionados por el desarrollo del talento y la formación de equipos de alto rendimiento en el sector automotriz. responsabilidades: diseñar y desarrollar programas de capacitación interna, enfocados en el desarrollo de habilidades técnicas y blandas. realizar un seguimiento continuo de los indicadores de desempeño de los empleados, identificando áreas de mejora y diseñando programas de capacitación específicos. coordinar y ejecutar sesiones de capacitación presenciales y virtuales, tanto internas como en colaboración con la universidad corporativa (uc), asegurando que los colaboradores tengan acceso a los recursos y materiales necesarios para el aprendizaje. organizar y llevar a cabo capacitaciones dirigidas a clientes, asegurando una experiencia de aprendizaje efectiva y alineada con sus necesidades. evaluar y medir la efectividad de los programas de capacitación a través de técnicas de evaluación como cuestionarios y retroalimentación de los participantes. brindar apoyo y orientación a los líderes de equipo en el desarrollo de habilidades de liderazgo y gestión del rendimiento. mantenerse actualizado sobre las tendencias y mejores prácticas en capacitación y desarrollo organizacional. requisitos: título en ingeniería mecánica, industrial, administración de empresas o disciplinas afines. experiencia previa en roles similares, preferiblemente en empre...
Director operaciones i microsoft dynamics 365 f&o i chile i colombia i partner gold microsoft director operaciones i microsoft dynamics 365 f&o i chile i colombia i partner gold microsoft en modern talent hub queremos convertirnos en la central que conecte el talento que requiere la industria tecnológica en américa latina y europa , y por eso necesitamos de profesionales como tú. ¿eres un líder de consultoría enfocado en el delivery y las operaciones, capaz de codirigir un equipo de consultores, gerentes de proyectos, preventas, arquitectos...para entregar con éxito y rentabilidad los proyectos de la solución de dynamics 365 f&o/erp? buscamos el talento de un(a) delivery manager / líder de operaciones expert@ en la dirección de proyectos y equipos de microsoft dynamics 365 f&o (ax) para incorporarse y crecer profesionalmente en una consultora partner gold de microsoft. experta en la implementación de soluciones microsoft y microsoft dynamics. esta es una posición donde tendrás la responsabilidad de impulsar el delivery, la utilización y proporcionar liderazgo senior y gestión de clientes. velarás porque se apliquen las mejores prácticas, proporcionarás liderazgo en alto rendimiento, comunicación efectiva y un compromiso con la excelencia y la conducción de la estrategia y el control de la rentabilidad de los proyectos. es una posición en modalidad remota . el candidato seleccionado deberá residir en chile o colombia. responsabilidad velar y asegurar el cumplimiento de los objetivos del área (operaciones). planificación estratégica: desarrollar, apoy...
Líder de innovación y transformación estudiantil ing sistemas (software - desarrollo) líder de innovación y transformación estudiantil ing sistemas (software - desarrollo) ingeniería de sistemas computación / otras industria de la empresa: educativo la corporación unificada nacional de educación superior - cun, es una institución de carácter privado, constituida como persona jurídica de utilidad común, sin ánimo de lucro, que en sus treinta años de existencia ha consolidado a través de ellos un ... descripción general ¡Únete a nuestro equipo como líder de innovación y transformación estudiantil! si tienes pasión por la educación, la tecnología y el liderazgo, esta es tu oportunidad de transformar el futuro en el ámbito educativo. estamos buscando un líder para los programas de ingeniería de sistemas, con énfasis en desarrollo de software y programación. requisitos: profesional en ingeniería de sistemas. mínimo dos años de experiencia liderando equipos de cinco o más personas. experiencia certificada en desarrollo de software y programación. conocimientos sólidos y aplicados en desarrollo de software, programación y gestión de proyectos tecnológicos. responsabilidades: liderar y motivar un equipo de docentes. diseñar y supervisar programas educativos innovadores en el área de desarrollo de software y programación. garantizar el cumplimiento de los objetivos académicos en los plazos establecidos. fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento. lo que ofrecemos: contrato indefinido desde el primer día. un ambiente de trabajo dinámico y colabo...
Distribuidor autorizado de apple descripción general ¡haz parte del universo apple con ishop! si te apasiona la tecnología, liderar equipos y crear experiencias memorables, este reto es para ti. buscamos: gerente de tienda – ishop ¿qué harás en este rol? en ishop, no solo liderarás una tienda. serás el motor que impulsa la pasión por apple, guiando a tu equipo a través de metas desafiantes y asegurando una experiencia de servicio inolvidable para cada cliente. tus principales responsabilidades incluirán: supervisar la operación completa de la tienda, desde la apertura hasta el cierre. asignar y hacer seguimiento al cumplimiento de metas comerciales del equipo. garantizar el cumplimiento de políticas de servicio, inventario, visual y operación. liderar desde el piso de ventas, desarrollando habilidades comerciales y actitudinales en tu equipo. asegurar que cada paso de venta se viva “a lo ishop”. requisitos formación académica: profesional o tecnólogo graduado en carreras administrativas. experiencia: mínimo 3 años supervisando equipos de ventas y administrando inventarios en retail. habilidades: liderazgo comercial, orientación al servicio, enfoque en resultados, gusto por la tecnología. ¿qué te ofrecemos? contrato directo con la compañía (fijo a 18 meses, luego indefinido). salario básico: $2.829.880 variable por cumplimiento: $1.030.000 salario promedio mensual: $3.859.000 + incentivos adicionales horario: lunes a domingo con un día de descanso rotativo. ¡súmate al equipo ishop! si quieres crecer en una marca líder...
PublicaciÓn de vacante: digital strategy manager estamos buscando un/a digital strategy manager para unirse a nuestro equipo en groupm. en este rol, serás responsable del desarrollo de estrategias de publicidad digital, garantizando la correcta planeación, implementación y seguimiento de las métricas más importantes para asegurar el éxito de la pauta y cumplimiento de objetivos en canales digitales. ¿cuál será tu misión? desarrollar estrategias de publicidad digital, garantizando la correcta planeación, implementación y seguimiento de las métricas más importantes para asegurar el éxito de la pauta y cumplimiento de objetivos en canales digitales. ¿qué harás en el día a día? desarrollar planes de medios digitales que cubran las necesidades del anunciante. controlar los procesos de implementación en diferentes plataformas digitales para tener un mayor seguimiento. gestionar las optimizaciones para cada formato de pauta, buscando un mejor rendimiento en los anuncios. desarrollar estrategias para el cumplimiento de objetivos publicitarios para las diferentes campañas del año. realizar reportes semanales de cumplimiento de kpis para llevar un control estricto de la operación. fronting semanal con cliente para presentar updates de resultados y pormenores de la operación. comunicación diaria con equipos internos para alinear la pauta del mes y mejorar el seguimiento a los resultados. reportes de cierres de campaña para presentar insights, conclusiones y recomendaciones de la operación. reuniones con proveedores digitales para descubrir y ampliar el conocimiento en tendencias e inn...
En deinsa global lanzamos nuestro programa de pasantías laborales, dirigido a estudiantes de alto rendimiento y profesionales que deseen iniciar su carrera en marketing digital y gestión de proyectos, dentro de la plaza digital, nuestra agencia inter...
En deinsa global lanzamos nuestro programa de pasantías laborales, dirigido a estudiantes de alto rendimiento y profesionales que deseen iniciar su carrera en marketing digital y gestión de proyectos, dentro de la plaza digital, nuestra agencia inter...
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