Operations associate (planificador de viajes) acerca del puesto operations associate (planificador de viajes) estamos en búsqueda de un asociado de operaciones para unirse a nuestro equipo en bogotá. en esta posición, trabajarás en estrecha colaborac...
Descripción del puesto en julius estamos en la búsqueda de un(a) director(a) comercial especialista en venta de servicios de ecommerce y marketing digital. requisitos académicos licenciatura o grado en administración, ingeniería industrial, economía,...
Caldic latam busca a un gerente de logística \ la oportunidad se refiere a un perfil que liderará el área logística, desarrollando a las personas y generando sinergia con áreas interrelacionadas. \ responsabilidades \ - liderar el área logística y generar planes y metas para cumplir con los objetivos. - cumplimiento de evaluación de resultados y ejecución de retroalimentación a sus equipos. - garantizar el nivel de servicio para cumplir con promesas en plazos establecidos con los clientes. - garantizar el atendimiento de requisitos de auditorías internas y externas. - coordinar la ejecución de planes estratégicos del área y acompañar proyectos de desarrollo de nuevos negociosos. - konocer y aplicar la normatividad, políticas, procedimientos de salud y seguridad establecidas en la política de la empresa. - desarrollo de proyectos de mejora que se enfoquen en el servicio, reducción de costos, creación de nuevos negocios y nuevas herramientas de procesos. \ requisitos \ - profesional en ingeniería industrial, logística, licenciatura, administración de empresas, economía y/o sistemas o carreras afines. - deseable: mba, maestría en dirección o proyectos. - experiencia en logística o procesos entre 5 a 10 años. - experiencia en puestos similares a 5 años. \ nuestra visión \ aquí valoramos la diversidad en todas nuestras oportunidades. estamos comprometidos con conectar personas y soluciones para satisfacer las expectativas de nuestros socios comerciales e inspirar soluciones innovadoras....
La función de este puesto es identificar y analizar tendencias del mercado para informar decisiones estratégicas. para desempeñar con éxito esta posición, se requiere poseer estudios superiores en áreas relacionadas con la administración de empresas, ingeniería industrial, comercio internacional o negocios internacionales. se busca a profesionales con especialización en macroeconomía, inteligencia de mercados, mercados globales, comercio internacional o mba. además, se requiere experiencia laboral de al menos 2 años en cargos similares o desempeñando funciones similares. entre las habilidades y conocimientos específicos necesarios se encuentran: - nivel intermedio de inglés - conocimientos básicos del paquete de office y sap erp - habilidades intermedias en tableau las responsabilidades clave incluyen organizar y gestionar el tiempo de manera efectiva, desarrollar habilidades de liderazgo y manejo de personal, contribuir a la transformación digital del negocio, identificar y gestionar riesgos, realizar análisis de costos y gastos, analizar bases de datos e inteligencia de mercados y elaborar reportes gerenciales precisos y oportunos....
Misión se requiere un profesional con experiencia en logística para movilizar el cumplimiento del plan de ventas, la oferta logística acordada con los clientes y el gasto presupuestado. el objetivo es maximizar el margen de contribución y posicionamiento de la compañía desde la programación y administración de las entregas. responsabilidades: - asegurar la planeación y programación de los pedidos para cumplir el plan de ventas nacional. - garantizar el cumplimiento del servicio y la velocidad de entrega adquirida con los diferentes clientes/canales. - definir e implementar modelos de servicio del negocio desde la perspectiva del Área logistica. - coor porinar con las demás áreas (servicio, comercial y Área logistica) la implementación y/o ajustes de los modelos de servicio acordados con los clientes. - liderar el desarrollo de las personas del equipo de gestión de entregas. requisitos: - profesionales en carreras administrativas, logísticas y/o afines, con postgrado en gerencia de abastecimiento o ingeniería de operaciones. - mba. - ingles deseable. experiencia laboral: - mínimo 8 años en cargos relacionados con procesos de programación de transporte, programación de centros de distribución, procesos logísticos y procesos comerciales. conocimientos adicionales: - tms (transport management system). - sap wms (warehouse management system). - p aquete office - alto....
Job summary: the senior financial analyst role plays a key part in driving enterprise-wide transformation initiatives by providing critical financial insights, reporting, and strategic analysis. this position partners with cross-functional teams to track financial performance, identify cost-saving opportunities, and assess the financial impact of transformation projects. key responsibilities: - financial planning & analysis: - develop and maintain complex financial models to track the impact of transformation initiatives on business performance. - conduct detailed variance analysis, identify trends, and provide actionable recommendations for optimization. - support budgeting and forecasting activities related to transformation projects to ensure accurate financial planning. - strategic partnership & stakeholder engagement: - collaborate with business units and project teams to assess the financial implications of transformation efforts and inform strategic decision-making. - provide data-driven insights to senior leadership to drive informed decision-making and maximize business value. - act as a financial advisor for transformation project leads, ensuring cost efficiency and effective resource allocation. - performance monitoring & reporting: - develop and maintain dashboards and reports to track key performance indicators (kpis) of transformation initiatives, ensuring timely and accurate financial reporting. - ensure timely and accurate financial reporting to stakeholders, highlighting areas of improvement and successes. - monitor cost savings and efficiency gains...
La posición del director de marketing se enfoca en garantizar la definición e implementación del plan estratégico local de las marcas, con el objetivo de alcanzar el posicionamiento deseado y participación esperada en el mercado relevante. tareas y responsabilidades - hacer seguimiento y garantizar la ejecución del plan estratégico y táctico (ibp/icp) de marcas. - asegurar el correcto funcionamiento de los equipos como líder. - garantizar la toma de decisiones estratégicas basadas en el uso efectivo de herramientas y información de inteligencia de negocios. - participar activamente en las reuniones mensuales para asegurar un cobertura adecuada de inventarios y precisión de pronósticos. - garantizar la implementación exitosa de la cultura multichannel. requisitos - graduado/a universitario/a. - mínimo cinco años de experiencia en posiciones similares en la industria farmacéutica. - experiencia en ventas o posiciones de contacto directo con clientes. - experiencia en posiciones de gerencia de producto. - fuertes habilidades de negociación y análisis numérico y de datos. - nivel de inglés avanzado. - titulación mba (deseable). - experiencia en mercados de alta especialidad (deseable). por qué este puesto? con esta oportunidad puede crecer, colaborar, innovar y mejorar vidas. ofrecemos un trabajo desafiante en un ambiente de trabajo respetuoso y amigable rodeado de un mundo de mentalidades y prácticas impulsadas por la innovación....
El jefe de estrategia comercial es responsable de garantizar la definición e implementación del plan estratégico local de las marcas, con el objetivo de alcanzar el posicionamiento deseado y participación esperada en el mercado relevante. tareas y responsabilidades - ejecutar y supervisar el plan estratégico y táctico (ibp/icp) de marcas. - liderar a los equipos para lograr resultados. - desarrollar y aplicar una visión estratégica para impulsar el crecimiento de las marcas. - establecer metas claras y medibles para los equipos. - fomentar una cultura de innovación y mejora continua. requisitos - graduado/a universitario/a. - mínimo cinco años de experiencia en posiciones similares en la industria farmacéutica. - experiencia en liderazgo y gestión de equipos. - experiencia en desarrollo de estrategias comerciales. - fuertes habilidades analíticas y de toma de decisiones. - nivel de inglés avanzado. - titulación mba (deseable). - experiencia en mercados de alta especialidad (deseable). por qué este puesto? este puesto ofrece la oportunidad de crecer y desarrollarse en un ambiente dinámico y innovador. estamos comprometidos con la formación y el crecimiento de nuestros profesionales....
Un desafío emocionante en el mundo del desarrollo comercial necesitamos a un profesional apasionado y motivado para integrarse a nuestro equipo de negocio. el candidato ideal será experto en administración de empresas, ingeniería o carreras afines, con especialización en mercadeo, negocios, estrategia o mba en administración de empresas u otra área relevante. su perfil ideal - formación académica: profesional en administración de empresas, ingeniería o carreras afines, con especialización en mercadeo, negocios, estrategia o mba en administración de empresas u otra área relevante. - experiencia: al menos 3 años de experiencia en cargos afines y/o similares. nuestra misión impulsar la estrategia comercial encaminada a la búsqueda, prospección y atracción de nuevos negocios a través del establecimiento de alianzas exitosas con aseguradoras y brokers. qué ofrecemos al unirte a nuestro equipo, trabajarás en una empresa responsable, con una verdadera cultura de conocimiento y diversidad. ofrecemos oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional, así como remuneración atractiva y competitiva. descripción del rol: generar un crecimiento rentable en línea con el plan comercial y alcanzar los niveles de venta y recaudo definidos. deberá impulsar la estrategia comercial, establecer alianzas exitosas y generar un crecimiento rentable en el negocio....
About the opportunity: we are seeking an experienced marketing professional to lead the doritos brand in colombia. as a key member of our team, you will be responsible for developing and executing strategies that drive business growth and profitability. key responsibilities: - execute plan to achieve brand goals according to market and commercial unit expectations. - direct involvement in five-year strategic and annual operating plan creation. - monitors and assesses brand business performance and market trends. - builds and delivers strong analytics to support the business. qualifications: - bachelor degree in business administration, marketing or related field, mba optional. - minimum 4 years of business experience within marketing and/or trade marketing positions. - brand management necessary, ideally in fmcg at least 3 years. - fluent in english & spanish. your benefits: we offer flexible work arrangements, wellness programs, and recognition programs to celebrate your success....
Drive growth in services business we are looking for a highly skilled offer development strategist to lead the delivery of solutions that meet customers' needs. about the role this role involves promoting, leading, and achieving growth objectives in the services business unit across assigned clients. - develop and implement growth strategies for the services business unit in assigned clients. - collaborate with the sales team to promote strategic offers within the business unit. - detect and develop power and industry business opportunities. - conduct commercial visits to assigned customers. - promote digital offers within business opportunities. - achieve targets in orders and sales within the services business unit. - ensure customer satisfaction across assigned clients. - promote recurring and digital contracts in assigned clients. - identify and close consulting businesses. - support the service sales strategy through various channels. - align efforts with gm's goals for the services business unit. requirements - bachelor's degree in computer science, engineering, or a related field, or relevant experience. - an mba is an advantage (in business or management). - fluent english required. - at least 5 years of experience in offer exploration and incubation. - industrial automation knowledge. - tendering/bid experience. - financial acumen (cost, margin, revenue, forecasting, etc.). - awareness of ai and development tools, including jira/aha. about us we value diversity and inclusion, creating an inclusive culture where all forms of diversity are valued. we have a ...
About the role this position requires a highly skilled and experienced professional to lead local procurement functions in the market. the successful candidate will have strong analytical skills, excellent communication skills, and the ability to manage complex negotiations. main accountabilities - meet regularly with senior stakeholders to achieve early involvement in business strategy definition. - align local sourcing plans with regional plans according to cluster direction. - mastery of complex negotiation to drive business needs and proactively build levers. desirable qualifications - diploma from a recognized procurement institute. - mba degree or equivalent....
El rol del gerente financiero regional es clave para la estrategia y el crecimiento de nuestra organización "> buscamos un líder con visión estratégica, experiencia en finanzas corporativas y pasión por la transformación digital que pueda diseñar y ejecutar estrategias de financiamiento y colocación de créditos. "> requisitos: "> "> - formación académica requerida: ">"> - profesional en contaduría pública, administración de empresas, economía, ingeniería financiera o ingeniería industrial. "> - mba con énfasis en finanzas o banca, o maestría/especialización en finanzas, riesgo financiero o banca y finanzas. "> - conocimientos de excel y power bi son importantes. "> "> - experiencia y conocimientos específicos: "> "> - mínimo 5 años de experiencia en cargos directivos del área financiera. "> - dominio en gestión financiera, estructuración de productos financieros, planeación estratégica, análisis macroeconómico y evaluación de riesgos. "> - conocimientos en: ">"> - estados financieros, normas contables ifrs y nic. "> - auditoría financiera y cumplimiento normativo. "> - proyecciones financieras y modelos de riesgo. "> - tecnologías aplicadas: business intelligence, automatización financiera, ia y big data. "> ">"> responsabilidades clave: ">"> - diseñar y ejecutar estrategias de financiamiento y colocación de créditos. "> - supervisar la planeación financiera, estructuración de fondeo y flujo de caja. "> - gestionar relaciones con bancos, inversionistas institucionales y stakeholders. "> - identificar y mitigar riesgos financieros, crediticios y de mercado. "> - sup...
As a senior operations director, you will play a crucial role in leading the operations team and driving strategic initiatives to enhance service delivery, operational efficiency, and client satisfaction. key responsibilities - provide leadership and direction to client partnership managers, ensuring alignment with company goals and objectives. - oversee all aspects of quality assurance and compliance within the operations department, ensuring high-quality service delivery across all client interactions. - develop and implement strategic plans to enhance operational efficiency, improve service delivery, and maintain compliance with quality standards. - manage client relationships, ensuring high levels of satisfaction and retention. act as a senior point of escalation for complex client issues. - monitor, analyze, and drive performance metrics for the operations department, providing guidance and support to ensure all team members meet or exceed performance expectations. the ideal candidate will possess strong leadership and communication skills, with experience in managing teams, quality assurance, and client relations. a proven track record in strategic planning, team leadership, and performance management is essential. additionally, the ability to prioritize the well-being and development of team members is vital. this role requires a minimum of 7-10 years of experience in a senior management role within a service-oriented industry. the successful candidate will be responsible for approximately 10 client partnership managers (cpms). a bachelor's degree in business adm...
Key responsibilities: the ideal candidate will oversee financial operations, ensuring efficient transaction processing for accounts payable and receivable. this includes managing vendor relationships and payment cycles to optimize cash flow and minimize financial risk. in addition, the successful candidate will be responsible for implementing best practices in financial operations to enhance efficiency, reporting accuracy, and cost control. financial reporting & compliance: - optimize financial reporting cadence and ensure timely, accurate reporting to internal stakeholders and external entities. - ensure compliance with federal, state, and local regulations, including tax laws and business licenses. - oversee the preparation and submission of all required external financial reports while ensuring adherence to gaap and regulatory requirements. budgeting & cost management: - lead annual budgeting processes, including department collaboration on spending trends, forecasting, and cost-saving initiatives. - identify and implement operational efficiencies, including eliminating redundant processes and optimizing workforce utilization. - collaborate with department heads to ensure budgets align with business objectives and financial performance targets. cash flow & liquidity management: - oversee cash management, cash flow forecasting, and financial liquidity planning to support company growth. - anticipate cash flow needs, including foreign currency planning and risk mitigation strategies. - proactively alert senior leadership on cash flow risks and recommend corrective...
Job description a global oil supply specialist is required to analyze the supply side of the global and regional oil market, understanding the issues surrounding liquid supply and their trade flows, as well as the implications for the company's main markets and operations. the successful candidate will develop robust short, medium, and long-term liquids supply forecasts on a country-by-country basis, taking into consideration factors that are likely to impact supply such as fiscal, investment, political environments, and nature of the assets and decline rates. this role involves delivering detailed country analysis encompassing the factors that affect the country's oil supply, including commercial developments, reserves growth, other discoveries, infrastructure issues, marketed crude streams, and crude quality outlook. the global oil supply specialist will also analyze well, field, and basin reports to determine production statistics and results. responsibilities include providing in-depth tracking of information, news flows, and consultancy reports on macroeconomic, energy, and company-related coverage. the specialist will develop, maintain, and utilize an extensive external network of contacts including strategic advisors, investment banks, international and national oil and gas companies, think tanks, academics, and consultants. this role requires responding to queries regarding specific supply-related topics and representing the organization in events to increase employee understanding of the energy industry. requirements - bachelor's degree in business, manage...
Descripción de empleo somos una empresa de tecnología que brinda servicios educativos, comprometida con la transformación digital y la innovación en la educación. buscamos un encargado director/a de planeación, un líder estratégico que conecte la visión institucional con la operación, asegurando una gestión eficiente, ágil y alineada con la transformación social, tecnológica y organizacional. objetivo del cargo: liderar la planificación estratégica institucional a través de metodologías ágiles y basadas en datos, asegurando la ejecución de proyectos transformadores alineados con los objetivos de la organización y la optimización de procesos académicos y administrativos. responsabilidades: 1. impulsar la transformación institucional mediante iniciativas alineadas con la estrategia, el capital social y la tecnología. 2. gestionar el portafolio de proyectos, aplicando metodologías ágiles como scrum y kanban, asegurando su ejecución efectiva. 3. desarrollar y liderar modelos de medición y análisis de datos para evaluar el impacto institucional y el cumplimiento de los okrs. 4. supervisar la gestión de procesos y estándares de calidad, garantizando el cumplimiento de normativas y optimizando la eficiencia organizacional. 5. acompañar y hacer seguimiento a las métricas y compromisos de las diferentes áreas, asegurando alineación con los objetivos estratégicos. requisitos: 1. formación académica: profesional en administración de empresas, ingeniería, economía o afines. posgrado en planeación, gestión de proyectos, mba o áreas relacionadas. 2. experiencia: mínimo 10 ...
Descripción de empleo somos una empresa de tecnología que brinda servicios educativos, comprometida con la transformación digital y la innovación en la educación. buscamos un encargado director/a de planeación, un líder estratégico que conecte la visión institucional con la operación, asegurando una gestión eficiente, ágil y alineada con la transformación social, tecnológica y organizacional. objetivo del cargo: liderar la planificación estratégica institucional a través de metodologías ágiles y basadas en datos, asegurando la ejecución de proyectos transformadores alineados con los objetivos de la organización y la optimización de procesos académicos y administrativos. responsabilidades: 1. impulsar la transformación institucional mediante iniciativas alineadas con la estrategia, el capital social y la tecnología. 2. gestionar el portafolio de proyectos, aplicando metodologías ágiles como scrum y kanban, asegurando su ejecución efectiva. 3. desarrollar y liderar modelos de medición y análisis de datos para evaluar el impacto institucional y el cumplimiento de los okrs. 4. supervisar la gestión de procesos y estándares de calidad, garantizando el cumplimiento de normativas y optimizando la eficiencia organizacional. 5. acompañar y hacer seguimiento a las métricas y compromisos de las diferentes áreas, asegurando alineación con los objetivos estratégicos. requisitos: 1. formación académica: profesional en administración de empresas, ingeniería, economía o afines. posgrado en planeación, gestión de proyectos, mba o áreas relacionadas. 2. experiencia: mínimo 10 años e...
At roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. this is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. join roche, where every voice matters. the position we advance science so that we all have more time with the people we love. el patient journey partner (pjp) es un socio con visión integral de los ecosistemas, mejorando el acceso a terapias mediante estrategias que involucran actores públicos y privados. desarrolla soluciones alineadas a las necesidades del sector, enfocándose en decisores e influenciadores. cumple los principios de symphony y el código de ética, cuidando la percepción de sus actividades. responsabilidades mapeo, diagnóstico y análisis de la ruta de atención del área terapéutica y su red en los ecosistemas y los sh claves que intervienen éste proceso de atención (pre-diagnóstico, diagnóstico, tratamiento y adherencia) analizando los dolores para generar estrategias individualizadas con un impacto positivo para todos los actores del ecosistema. construye con su par healthcare system partner y con la network, soluciones alineadas a las necesidades evidenciadas en los ecosistemas y a la ambición de las áreas terapéuticas, con foco en hcp tomadores de decisión y/o influenciadores que intervienen la ruta del paciente, siendo reconocidos como los...
We are seeking an experienced and dynamic business development country manager to lead our company's growth and development in latam. the ideal candidate should possess a deep understanding of the forex & trading industry, a proven track record of establishing and growing business setups and have a comprehensive understanding of the regulatory and compliance framework of the region. responsibilities: 1. develop and implement a strategic business plan to grow the company's presence in the country. 2. conduct market research to identify new business opportunities and stay up to date with industry trends and developments. 3. establish and maintain relationships with key stakeholders, including clients, regulatory bodies, and other industry players. 4. identify and evaluate potential partners, clients, and investors to expand the company's customer base and revenue streams. 5. collaborate with the global team to ensure alignment with company-wide objectives and strategies. 6. monitor and analyse business performance metrics, including sales, revenue, and profitability, and develop and execute plans to address any areas of concern. 7. build and lead a high-performance team, including recruiting, training, and motivating staff members to achieve business targets. 8. ensure compliance with local regulations and company policies and procedures. 9. represent the company at industry events, conferences, and other relevant forums. requirements: 1. bachelor's degree in business administration, economics, finance, or a related field. mba preferred. 2. at least 5 years of experience ...
Job description: this leadership role involves driving quality initiatives and ensuring the highest standards of quality management across the organization. the senior quality excellence manager will lead the quality excellence ebu vertical, setting strategic goals and objectives to enhance quality management practices. key responsibilities: - develop and implement a comprehensive quality management framework tailored to the specific needs of each client area. - ensure the effective implementation of quality management systems and processes across all client areas. - monitor and evaluate the performance of quality control and assurance activities, identifying areas for improvement and implementing corrective actions. - manage and mentor a team of quality control analysts (qca), providing guidance, support, and professional development opportunities. - serve as the primary point of contact for clients within the vertical, addressing their quality-related concerns and ensuring their satisfaction. - drive continuous improvement initiatives, leveraging data and feedback to enhance quality processes and outcomes. requirements: - minimum 7+ years of total work experience. - 3+ years of direct team management experience with demonstrated success and financial results. - 5+ years business/operations experience with at least 2-3 years of relevant experience in bpo. - 3+ years quality experience - six sigma & lean tools and methodologies, process improvements and project execution. - bachelor's degree completed is a must (degree in a quantitative discipline is preferable). - mba...
En vise somos especialistas en brindar soluciones integrales de seguridad siendo aliados estratégicos de nuestros clientes, alineándose con sus objetivos y buscando garantizar la prevención de pérdidas; que permita la continuidad y desarrollo de nuestra empresa. formamos parte del grupo altum, un grupo líder y referente en colombia en la prestación de servicios de vigilancia y outsourcing con máxima calidad. la eficacia, compromiso y excelencia de nuestro trabajo generan valor para nuestros clientes, para nuestros empleados y para la sociedad. requisitos título universitario en contabilidad, finanzas, administración de empresas o afines (se valora mba o estudios de posgrado en finanzas).plus experiencia mínima de 5-7 años en cargos similares, preferentemente en empresas del sector de seguridad y vigilancia privada o áreas de servicios. conocimientos avanzados en gestión financiera, control de costos, tesorería, y auditoría. capacidad de análisis financiero avanzado, manejo de herramientas de business intelligence (bi) y sistemas erp. dominio de herramientas de microsoft office (excel avanzado) y software financiero especializado. habilidades de liderazgo y capacidad para tomar decisiones estratégicas basadas en análisis de datos. funciones y responsabilidades gestión del presupuesto corporativo: supervisar la elaboración, ejecución y revisión del presupuesto anual de la empresa, asegurando su alineación con los objetivos estratégicos y operativos de la organización. análisis y control de costos: realizar análisis de variaciones presupuestarias, detectar áre...
Descripción de empleo somos una empresa de tecnología que brinda servicios educativos, comprometida con la transformación digital y la innovación en la educación. buscamos un encargado director/a de planeación, un líder estratégico que conecte la visión institucional con la operación, asegurando una gestión eficiente, ágil y alineada con la transformación social, tecnológica y organizacional. objetivo del cargo: liderar la planificación estratégica institucional a través de metodologías ágiles y basadas en datos, asegurando la ejecución de proyectos transformadores alineados con los objetivos de la organización y la optimización de procesos académicos y administrativos. responsabilidades: 1. impulsar la transformación institucional mediante iniciativas alineadas con la estrategia, el capital social y la tecnología. 2. gestionar el portafolio de proyectos, aplicando metodologías ágiles como scrum y kanban, asegurando su ejecución efectiva. 3. desarrollar y liderar modelos de medición y análisis de datos para evaluar el impacto institucional y el cumplimiento de los okrs. 4. supervisar la gestión de procesos y estándares de calidad, garantizando el cumplimiento de normativas y optimizando la eficiencia organizacional. 5. acompañar y hacer seguimiento a las métricas y compromisos de las diferentes áreas, asegurando alineación con los objetivos estratégicos. requisitos: 1. formación académica: profesional en administración de empresas, ingeniería, economía o afines. posgrado en planeación, gestión de proyectos, mba o áreas relacionadas. 2. experiencia: mínimo 10 años...
Buscamos a un profesional experimentado para ocupar el cargo de director de planeación estratégica. se requiere liderazgo en la planificación, gestión de proyectos y transformación organizacional. sobre el cargo liderar la planificación estratégica institucional a través de metodologías ágiles y basadas en datos, asegurando la ejecución de proyectos transformadores alineados con los objetivos de la organización y la optimización de procesos académicos y administrativos. responsabilidades: impulsar la transformación institucional mediante iniciativas alineadas con la estrategia, el capital social y la tecnología. gestionar el portafolio de proyectos, aplicando metodologías ágiles como scrum y kanban, asegurando su ejecución efectiva. desarrollar y liderar modelos de medición y análisis de datos para evaluar el impacto institucional y el cumplimiento de los okrs. supervisar la gestión de procesos y estándares de calidad, garantizando el cumplimiento de normativas y optimizando la eficiencia organizacional. acompañar y hacer seguimiento a las métricas y compromisos de las diferentes áreas, asegurando alineación con los objetivos estratégicos. requisitos: formación académica: profesional en administración de empresas, ingeniería, economía o afines. posgrado en planeación, gestión de proyectos, mba o áreas relacionadas. experiencia: mínimo 10 años en liderazgo en planeación, gestión de proyectos o transformación organizacional. experiencia en educación: mínimo 2 años en el sector académico. conocimiento y manejo de plataformas lms....
Buscamos gerente financiero altamente motivado y experimentado para unirse al equipo en un importante grupo hotelero en bogotá.como gerente financiero, serás responsable de liderar todas las operaciones financieras del grupo, supervisando la contabilidad, el presupuesto, la planificación financiera y las estrategias fiscales. buscamos a un líder financiero excepcional que tenga una sólida comprensión de la industria hotelera y esté orientado a resultados. si eres un profesional financiero con experiência, apasionado por los números y las estrategias financieras innovadoras, te invitamos a postularte.responsabilidades principales :supervisar y gestionar todas las funciones financieras, incluyendo contabilidad, presupuesto, planificación financiera y análisis, para garantizar la integridad y precisión de los informes financieros.desarrollar e implementar estrategias financieras efectivas para optimizar la rentabilidad del grupo hotelero y asegurar un crecimiento sostenible.colaborar con otros departamentos para proporcionar análisis financiero y orientación estratégica que informen la toma de decisiones empresariales.analizar las tendencias del mercado y evaluar el rendimiento financiero del grupo en comparación con la industria hotelera, identificando oportunidades y desafíos financieros.supervisar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y regulatorias, manteniendo un conocimiento actualizado de las leyes y regulaciones financieras locales e internacionales.gestionar y liderar un equipo de profesionales financieros, proporcionando orientación y apoyo para promover un am...
We are seeking an experienced and dynamic business development country manager to lead our company's growth and development in latam. the ideal candidate should possess a deep understanding of the forex & trading industry, a proven track record of establishing and growing business setups and have a comprehensive understanding of the regulatory and compliance framework of the region. responsibilities: develop and implement a strategic business plan to grow the company's presence in the country. conduct market research to identify new business opportunities and stay up to date with industry trends and developments. establish and maintain relationships with key stakeholders, including clients, regulatory bodies, and other industry players. identify and evaluate potential partners, clients, and investors to expand the company's customer base and revenue streams. collaborate with the global team to ensure alignment with company-wide objectives and strategies. monitor and analyse business performance metrics, including sales, revenue, and profitability, and develop and execute plans to address any areas of concern. build and lead a high-performance team, including recruiting, training, and motivating staff members to achieve business targets. ensure compliance with local regulations and company policies and procedures. represent the company at industry events, conferences, and other relevant forums. requirements: bachelor's degree in business administration, economics, finance, or a related field. mba preferred. at least 5 years of experience in the forex & trading industry, with...
Sgs is the world’s leading testing, inspection and certification company. we operate a network of over 2,500 laboratories and business facilities across 115 countries, supported by a team of 99,500 dedicated professionals. with over 145 years of service excellence, we combine the precision and accuracy that define swiss companies to help organizations achieve the highest standards of quality, compliance and sustainability. our brand promise – when you need to be sure – underscores our commitment to trust, integrity and reliability, enabling businesses to thrive with confidence. we proudly deliver our expert services through the sgs name and trusted specialized brands, including brightsight, bluesign, maine pointe and nutrasource. key responsibilities: 1. hr transformation and strategy execution lead the end-to-end redesign of hr latam, pivoting from transactional support to business enablement. architect and deploy operating blueprints across countries with embedded kpis, governance, and delivery milestones. own transformation pmo and ensure execution is tracked, measured, and course-corrected monthly. align transformation pace with local labor compliance and business rhythm, minimizing disruption. 2. m&a integration and value capture serve as the hr integration lead on all latam m&a transactions and divestitures. own people due diligence, cultural risk mitigation, and organizational cost synergy modeling. lead all day 1 readiness, day 100 execution, and value tracking dashboards. sit on latam integration committee and co-own value realization outcomes with strategy, corpor...
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