Descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes p...
Empresa de seguridad en el área de recursos humanos requiere de psicóloga titulada, radicada en la ciudad de ibagué, para la realización de visitas domiciliarias de ingreso y de seguimiento, contratode manera freelance, se cancela por proceso ejecutado y entregado, se debe contar con disponibilidad de tiempo, ser organizada....
Responsable del reclutamiento de cargos masivos a traves de plataformas web, reclutamiento externo y volanteo, perfilacion de hojas de vida y citación de aspirantes. - experiência mínima de 6 meses en el cargo - salario básico mmlv + dominicales + bono de $210.000 en adelante por cumplimiento - horario domingo a domingo con día compensatorio entre semana - contrato obra o labor tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.000.000 - $1.210.000 al mes tipo de puesto: tiempo completo salario: a partir de $1.210.000 al mes...
**responsabilidades**: asistir en el proceso de nómina de los empleados. verificar y asegurar que la información en la nómina sea precisa y esté actualizada. realizar el registro de altas, bajas, modificaciones de salario, permisos y faltas de los empleados. realizar cálculos de nómina y deducciones (manejo de helisa.) generar reportes y documentación para la administración de la nómina. atender a los empleados en dudas o aclaraciones relacionadas con su nómina. **requisitos**: técnico o tecnólogo en áreas relacionadas, administración o afín (recién egresado o estudiante de últimos semestres). conocimientos en el proceso de nómina y los requerimientos legales correspondientes. habilidad para trabajar con sistemas de nómina y/o software de administración helisa. buena comunicación, organización y atención al detalle. disponibilidad para trabajar de lunes a viernes en horario de 7:00 am-5:00 pm ofrecemos: oportunidad de crecimiento profesional y desarrollo en el área de recursos humanos. salario competitivo acorde a experiência y habilidades. prestaciones de ley ( vacaciones, prima, etc.) excelente ambiente laboral en una empresa en constante crecimiento. si te interesa unirte a nuestro equipo de trabajo, por favor envía tu cv actualizado contactanos: tel. 3105689135 tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.450.000 - $1.600.000 al mes...
**resumen de la posiciÓn**: hias busca asistente de comunicaciones con énfasis en diseño. es indispensable la atención al detalle, el manejo de adobe creative cloud, especialmente de illustrator, indesign y premier; manejo de canva, excelente redacción y ortografía, con capacidad de trabajar en equipo y seguir instrucciones. **funciones principales**: - diseñar piezas de comunicaciones internas y externas, lo que incluye piezas para redes sociales (reels, carruseles, piezas únicas, entre otras); realizar piezas internas (piezas únicas, cartillas, folletos, pendones, cuadernillos, entre otros). - manejo de redes sociales en conjunto con el equipo, realizando publicaciones y monitoreo de las mismas. - se encargará de hacer seguimiento a diferentes proyectos asignados por el jefe inmediato; coordinando con el equipo nacional las solicitudes de contenidos y piezas. - edición de fotografías, audios y videos. - aportar al diseño y ejecución de la estrategia de comunicaciones. - aportar valor a nuestra marca. - brindar acompañamiento durante eventos presenciales y virtuales cuando sea necesario. - capacidad de viajar a terreno y cubrir visitas y eventos. **qualifications & requirements**: - profesional en diseño con 1 o 2 años de experiência profesional. - experiência en creación de contenidos multimedia y manejo de redes sociales. - habilidades de diseño de contenidos multimedia. - preferible experiência en el sector humanitario. **aclaraciÓn**: esta descripción de puesto intenta, de manera general, describir la naturaleza y nível de trabajo que debe ser desempeñ...
Estamos buscando un asistente de contratación para nuestro equipo si te apasiona la gestión de talento humano, la organización y el servicio al cliente interno, esta es tu oportunidad. tu misión será gestionar de manera integral el proceso de contratación desde la elaboración de contratos hasta la afiliación al sistema de seguridad social. coordinar el proceso de carnetización e inducción de personal. administrar la entrega y control de dotación e insumos para el personal operativo. asegurar una experiencia positiva para los candidatos durante todas las etapas del proceso. mantener actualizados los registros y documentación del personal de forma organizada y oportuna. requisitos técnico o tecnólogo en nómina, talento humano, asistencia administrativa, gestión empresarial o afines. manejo de excel y herramientas ofimáticas. experiencia en procesos de contratación, afiliaciones y control documental. habilidades en organización, atención al detalle y orientación al cliente. lo que ofrecemos contrato a término fijo por 6 meses, con posibilidad de renovación e indefinido. horario lunes a viernes. oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. si cumples con el perfil y quieres hacer parte de un equipo que transforma la gestión administrativa y de talento humano, te estamos buscando bolsa de trabajo colombia ofrecemos puesto de asistente de contratación para el sector de recursos humanos de bogotá, d.c.. salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo...
Estamos en búsqueda de un analista funcional con experiência superior a 2 años en análisis de la información identificando las necesidades y/o requerimientos de cada área, realizar pruebas, brindar soporte a usuarios y capacitar a los usuarios conocimiento en erp preferiblemente odoo para gestionar nuevos desarrollos de módulos de contabilidad, ventas, ecommerce, nómina y recursos humanos. horario: lunes a viernes y sábados: medio día tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: $2.800.000 - $3.500.000 al mes...
Recruiter in training **ciudades**:barranquilla **schedule**:disponibilidad 24/7 con 2 días off a la semana. training, lunes a viernes de 8 a 5. **requisitos**: - deseable experiência en servicio al cliente o ventas - nível de inglés: +85% - habilidades comunicativas - deseables personas con carreras provenientes de disciplinas humanas. - disponibilidad 24/7 **remuneración**:plan carrera **responsabilidades**: inicialmente entrarás a nuestra escuela de reclutamiento, en la cual te enseñaremos como reclutar para compañías norteamericanas. mientras te entrenamos, también recibirás remuneración por capacitarte con nosotros. **beneficios**: - oportunidades de crecimiento - auxilio de transporte - excelente ambiente laboral - contrato a término indefinido con la compañía - universidad solvo para facilitar a familiares y amigos oportunidades de formación en idiomas, y oportunidades educativas para ti, entre muchos otros. tipo de puesto: tiempo completo, indefinido...
La agencia de gestión y colocación de empleo confa solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: auxiliar de talento humano nivel académico: técnico o tecnólogo en áreas de talento humano o administrativas experiencia: 6 meses en áreas de talento humano conocimientos: -archivo -servicios de oficina y administrativos -servicio al cliente -recursos humanos y de personal -manejo de las tic destrezas: -escucha activa -comunicación asertiva -relaciones interpersonales -trabajo en equipo -orientación al servicio -gestión de recursos de personal -seguir instrucciones salario: $1.423.500 + prestaciones de ley tipo de contrato: término fijo horario laboral: lunes a sábado de 8:00 a.m. a 5:00 p.m funciones: -apoyar el área de archivo y documentación -brindar atención al cliente interno -apoyar en actividades del plan de bienestar -realizar labores administrativas relacionadas con el área de talento humano -actualizar la información sobre el historial de empleo, sueldos, evaluaciones de desempeño, calificaciones y formación, permisos disfrutados y acumulados. -tramitar, verificar y registrar información relacionada con el personal, como selección, ingreso, entrenamiento, evaluación del desempeño y control del ausentismo. -crear registros de los trabajadores recién nombrados y verificar que la información incorporada esté completa. -apoyar el proceso de reclutamiento, contratación, nómina y afiliación de trabajadores a seguridad social, según políticas y procedimientos organizacionales. -mantener y actualizar sistemas de archivo y regist...
Bairesdev se enorgullece de ser una de las empresas con más rápido crecimiento de américa latina y un empleador acogedor altamente calificado (puntaje de empleado de glassdoor: 4.3). con más de 3500 empleadosen 27 países y clientes de clase mundial, desde nuevas empresas hasta compañías fortune 500, somos tan fuertes como los equipos multiculturales en el corazón de nuestro negocio. bairesdev funciona con talento. para ofrecer constantemente soluciones de la más alta calidad a nuestros clientes, solo contratamos al 1% de los mejores talentos de ti y fomentamos su crecimiento profesional en proyectos emocionantes para empresas como google, pinterest y udemy. sobre la posición: buscamos un hr-adm analyst con inglés para sumarse al equipo de recursos humanos y administración de personal y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales responsabilidades: - colaborar en la recopilación y validación de las novedades del mes (licencias, vacaciones, aumentos, etc.). - colaborar en el proceso de alta y baja de nuestros empleados. - participar activamente en la mejora de los procesos del área y cross-área. - colaborar en la documentación de procesos y análisis de mejoras en los mismos - cola...
Resumen del puesto profesional en administracion de empresas, ingenieria industrial o carreras afines para vacante de coordinador de recursos humanos con experiencia de minimo cinco a os de experiencia comprobada. responsabilidades - alinear procesos para cumplir objetivos. - supervisar todos los departamentos. - realizar tareas administrativas. - liderar los procesos de sistema de gestion de calidad y seguridad y salud en el trabajo. descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat. curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit , at pulvinar turpis lacinia. mauris magna sem, dignissim finibus fermentum ac, placerat at ex. pellentesque aliquet, lorem pulvinar mollis ornare, orci turpis fermentum urna, non ullamcorper ligula enim a ante. duis dolor est, consectetur ut sapien lacinia, tempor condimentum purus. obtén acceso completo accede a todos los puestos de alto nivel y consigue el trabajo de tus sueños. inscríbete ahora...
✨ ¡estamos buscando un/a coordinador/a de selección bilingüe para nuestro equipo en atento colombia! ¿te apasiona el reclutamiento estratégico y tienes habilidades de liderazgo? esta es tu oportunidad para ser parte de una de las compañías bpo más reconocidas a nivel mundial. 🧩 perfil requerido - profesional en psicología, administración, recursos humanos o carreras afines. - nivel de inglés avanzado (b2 o superior), con manejo fluido tanto oral como escrito para entrevistas, informes y documentación. - experiencia mínima de 2 a 3 años en procesos de selección bilingüe, preferiblemente en el sector bpo o contact center. 💼 responsabilidades principales - liderar y coordinar los equipos de selección para perfiles bilingües y en español, garantizando el cumplimiento de metas y la calidad en los procesos. - diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento masivo adaptadas a cada campaña, incluyendo el uso de inteligencia artificial y canales innovadores. - establecer y hacer seguimiento a kpis como tiempo de cobertura, efectividad de fuentes, tasa de aprobación y rotación temprana. - coordinar entrevistas, pruebas y evaluaciones, asegurando una experiencia positiva y ágil para el candidato. - supervisar la correcta aplicación de políticas y protocolos de selección, velando por la trazabilidad y la equidad en cada etapa del proceso. - ser el punto de contacto entre selección, operaciones y clientes internos para alinear las necesidades de talento. - generar reportes periódicos con análisis y recomendaciones para la mejora continua de los procesos. - acompañar auditorías inte...
Bairesdev se enorgullece de ser la empresa de software outsourcing de más rápido crecimiento de américa. nuestros equipos están conformados por personas de todo el mundo, lo que nos permite contar con una fuerte esencia multicultural. para ofrecer constantemente soluciones de la más alta calidad, contratamos solo al 1% superior de los mejores talentos y los desafiamos a proyectos emocionantes. reclutador de ti en bairesdev buscamos un reclutador ti para sumarse al equipo de reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales responsabilidades: - comprender los requisitos de cada cliente y cada vacante para llevar a cabo el proceso de contratación de acuerdo a sus necesidades. - trabajar en colaboración con el equipo de ventas en el desarrollo del negocio. ¿qué buscamos?: - al menos 2 años de experiência como un reclutador. - al menos 1 año de experiência en full life cycle recruiting en it. - excelentes habilidades comunicativas y de relaciones interpersonales. - gran capacidad de autogestión. - licenciatura o al menos 2+ años de experiência laboral en el área. - nível de inglés avanzado. ¿cómo haremos la vida y el trabajo más fácil? - trabajo 100% remoto. - confi...
Interasesores s.a es una empresa dueña de 3 colegios y 1 jardín estamos buscando aprendices en etapa lectiva o productiva de los siguientes programas, únicamente para contrato de aprendizaje - no debe haber tenido previamente este tipo de contrato -atención a la primera infancia - atención al cliente - enfermeria. - auxiliar admon -asesoria comercial - técnico en cocina - mercadeo - diseño gráfico - fotografía - técnico de panadería -recursos humanos - gestión administrativo. - contabilidad - archivo - sistemas qué te ofrecemos? 💼 100% del salario mínimo mensual legal vigente durante tu práctica. 🍴 alimentación gratuita (medias nueves y almuerzo incluidos). 🌱 un entorno ideal para desarrollar tus habilidades y adquirir experiencia profesional trabajando con niños. 📚 acompañamiento constante y aprendizaje en un equipo comprometido con el cuidado y la educación. 🏫 posibilidad de participar en actividades pedagógicas y de bienestar, ampliando tus competencias en el ámbito infantil. requisitos: estar cursando estudios técnicos o tecnológicos en enfermería. contar con el aval de tu institución educativa para realizar prácticas. actitud proactiva, responsabilidad y vocación para el trabajo con niños. no haber tenido contrato de aprendizaje previos si deseas crecer profesionalmente mientras marcas una diferencia en la vida de los más pequeños, ¡te estamos esperando! 🌟...
¡te estamos esperando! te invitamos a ser parte de nuestro equipo como aprendiz call center en ventas. estamos buscando aprendices técnicos en áreas como turismo, comercio exterior, gestión administrativa, logística, marketing, recursos humanos o áreas afines. los candidatos deben contar con manejo básico de herramientas informáticas (microsoft office), conocimiento general de seguros y asistencia en viaje (deseable, no obligatorio), así como también conocimiento en manejo de bases de datos (formato excel). además, no debe haber firmado contrato de aprendizaje previamente o contar con cadena de formación y tener el aval de la institución educativa para empezar etapa productiva de manera inmediata. ofrecemos: - auxilio de sostenimiento 100% del smlv conforme a la normativa aplicable para aprendices sena en etapa productiva. - eps + arl + pensión + todo lo de ley. - contrato laboral especial de aprendizaje a término fijo. cargos: - actualizar y mantener listas de contactos y clientes en las plataformas correspondientes, asegurando que la información esté correcta y actualizada. - realizar cargas de datos en plataformas automatizadas para facilitar la gestión de información y procesos internos. - brindar soporte en la emisión y atención de certificados de asistencia en viaje por email o whatsapp. - gestionar y entregar certificados de viaje para clientes en formato digital. - revisar y evaluar llamadas y procesos de atención para garantizar la calidad en el servicio ofrecido a los clientes. - escuchar y transferir llamadas manualmente a los departamentos correspondientes...
Empresa lider del sector minero como lo es la extracciÓn de carbon y su exportacion requiere para su area contable, **auxiliar contable siigo** entre las edades de los 25 a 35 aÑos que residan en chia ,zipaquira. **nivel academico**: **conocimientos especificos** - **elaboración de causaciones de todos los hechos económicos de la empresa tales como: gastos, facturas de venta, compras, nomina, depreciaciones, amortizaciones**. - m**anejo de planillas de seguridad en especial miplanilla.**: - **conocimiento en Área de recursos humanos o gestión humana, en recobro de incapacidades y seguimiento**: - **manejo de nómina electrónica siigo.**: - **elaboración de conciliaciones bancarias**: - **elaboración de recibos de caja**: - **aplicar en todas las compras y gastos las respectivas obligaciones tributarias**: - **egreso en bancos se utiliza para contabilizar los que se realicen por transferencia bancarias, cheques, pago con tarjetas**: - **retencion a la fuente, reteica ,egresos a caja...** **minimo 3 aÑos de experiencia en el area** **base salarial desde $1.300.000 a 1.575.000 ( segun experiência ) + prestaciones de ley +subsídio de trasporte (pagos quincenales).** **(ubicacion de trabajo en zipaquira ) **importante tener la disponibilidad de trasladarse ocasionalmente en bogota norte cra 7 con 180** **deben vivir en chia o zipaquira ya que la jornada de lunes a sabado horario de oficina.** **contrato directo con la empresa** **trabajo 100% presencial** tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.300.000 - $1.575.000 al mes...
Realizar el proceso de ordenes de compra y facturacion programa contable world office - elaborar órdenes de pago. - realizar seguimiento cobros de facturas. - registrar y llevar estados de cuentas. - experiência en recibo de caja - recepción de llamadas y atender constantemente el correo electrónico. - recepción y radicación de facturas. - realización de documentos administrativos. - llevar a cabo el proceso de archivo. - _**se informa que el contrato por medio del cual se realiza la vinculación es contrato a término indefinido.**_ - _**lugar a desempeñar el cargo: carrera 85 # 15 a - 15, barrio anda lucía**_ - _**medio de contacto: 322 229 4838 - Área de recursos humanos**_ tipo de puesto: tiempo completo tipo de puesto: tiempo completo...
¿estás interesado/a en impulsar tu carrera? ¿estás buscando dar el siguiente paso en la adquisición de talento? entonces este trabajo es para ti! en idealmedic, empresa líder en servicios sanitarios para empresas, outsourcing, telemedicina y healthech nos encontramos en la búsqueda de un healthcare recruiter ubicado en la ciudad de bogotá para brindar soporte en la búsqueda, atracción, evaluación y selección de personal sanitario a través de las diversas fuentes para españa y colombia. tareas - realizarás procesos de reclutamiento y selección de calidad a nível para cubrir las vacantes disponibles o puestos de nueva creación según las necesidades de la empresa. - determinarás el perfil ideal, elaborando una descripción del puesto de trabajo, a través de la comunicación con los jefes/clientes. - brindarás las bienvenidas/inducciones/plan de acogida a los nuevos empleados generando fidelización con la empresa. - realizarás seguimiento en el proceso de onboarding de nuevos empleados para atender dudas, solicitudes o cualquier apoyo requerido. - tareas administrativas propias del puesto. - ofrecerás información sobre el mercado al negocio para ayudarle en su estrategia de crecimiento. - brindarás soporte en el desarrollo del departamento de recursos humanos y sus diferentes áreas. **requisitos**: - mínimo 2 años de experiência previa en el ámbito del recruiting de perfiles sanitarios. - manejo y conocimientos de rrss, búsqueda evaluación y selección en los diferentes medios. - técnicas de reclutamiento y selección: entrevistas telefónicas, videoentrevistas, entrevi...
Descripción de la empresa **at aecom, we’re delivering a better world.** we believe infrastructure creates opportunity for everyone. whether it’s improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. our clients trust us to bring together the best people, ideas, technical expertise and digital solutions to our work in transportation, buildings, water, the environment and new energy. we’re one global team - 47,000 strong - driven by a common purpose to deliver a better world. **here, you will have freedom to grow in a world of opportunity.** we will give you the flexibility you need to do your best work with hybrid work options. whether you’re working from an aecom office, remote location or at a client site, you will be working in a dynamic environment where your integrity, entrepreneurial spirit and pioneering mindset are championed. you will help us foster a culture of equity, diversity and inclusion - a safe and respectful workplace, where we invite everyone to bring their whole selves to work using their unique talents, backgrounds and expertise to create transformational outcomes for our clients. we will encourage you to grow and develop your career with us through our technical and professional development programs and diverse career opportunities. we believe in leadership at all levels. no matter where you sit in the organization you can make a lasting impact on the projects you work on, the teams and committees you join and our business. we offer competitive pay ...
**descripción de la empresa**: **misión del cargo**: crecer la cantidad de clientes a partir de presentaciones comerciales, demos, pilotos y negociaciones, con un alcance a 16 países en latam. **descripción funciones del cargo**: ¿te gusta la innovación y buscas una empresa donde desarrollarte? ¡Ésta es tu oportunidad! estamos buscando un business developer b2b con interés de trabajar en un ambiente joven y desafiante, donde podrás aprender y crecer como profesional día a día. ¡mantente atento! tu proceso de selección se llevará a cabo en nuestra plataforma y toda la información la recibirás en tu correo electrónico. buscamos a un business developer b2b que nos ayude a crecer nuestra cartera de clientes a nível internacional. **principales funciones**: 1. relacionamiento comercial - creación de nuevas oportunidades de negocio - organizar demos y pilotos con clientes potenciales - gestionar los procesos de facturación y cobranza de los clientes de la cartera 2. gestiÓn de clientes y retenciÓn - llevar la relación comercial con los clientes conseguidos - potenciar nuevas funcionalidades para upgrade de servicios y aumentar de los clientes y también su satisfacción - gestionar renovaciones y retención de clientes actuales 3. seguimiento de kpis y crm - monitorear leads y oportunidades en base a kpis - mantener registro en crm 4. innovaciÓn y mejoras - proponer mejoras al proceso comercial para lograr mayor impacto en crecimiento y eficiencia de los recursos buscamos una persona responsable, proactiva y autónoma que cuenta con excelentes habilidades comunic...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa prestadora de servicios requiere para su equipo de trabajo una persona para el cargo de analista de reclutamiento y selección con experiência de un año en el cargo, para identificar, atraer y seleccionar talento calificado para satisfacer las necesidades de personal de la organización. **nível de estudios mínimo**: profesional en psicología. **conocimientos técnicos**: - manejo de office. **responsabilidades del cargo**: - reclutamiento de personal, acompañamiento en la batería psicosocial. - satisfacer las necesidades de personal de la organización. - colaborar estrechamente con los equipos de recursos humanos y gestión de talento para comprender las necesidades de contratación de la empresa y desarrollar estrategias efectivas de reclutamiento. - garantizar que la empresa cuente con un equipo talentoso y diverso. **competencias laborales**: - comunicación, asertiva. - proactividad. - trabajo en equipo. **tipo de contrato**: término fijo **salario**: $ 1.870.000 + prestaciones sociales legales y vigentes. **jornada laboral**: lunes a viernes 8:00 a.m. a 5:00 p.m y sábados 8:00 a.m. a 1:00 p.m. **lugar de trabajo**...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas: si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no es obligatorio. si deseas, a continuación puedes adjuntar nuevos documentos. el documento que borres también será eliminado de tu hoja de vida. adjuntaste el máximo de documentos. borra alguno de la lista para cargar uno nuevo. el documento que borres será eliminado de tu hoja de vida. examinar pdf, doc, máx. 3mb gracias por haberte postulado a la oferta de empleo kam google cloud partner - bilingüe, en gi group staffing s.a.s . trabaja en gi group staffing s.a.s $8 a $10 millones cop comercial, ventas y telemercadeo ingeniería de sistemas computación / otras gi group es una multinacional italiana dedicada desde hace más de una década a la macrogestión de recursos humanos, incluyendo:• temporalidad- outsourcing• headhunting para cargos ejecutivos• servicios de consultoría, estudios y capacitación... ver más descripción general ¡buscamos un kam google cloud partner - bilingüe! si tienes experiencia cerrando negocios y gestionando cuentas estratégicas en el mundo de la tecnología, y además conoces de primera mano cómo vender soluciones de google cloud, esta oportunidad es para ti. lo que buscamos: - mínimo 5 años de experiencia en ventas consultivas y gestión de cuentas estratégicas en el sector tecnológico. - experiencia comprobada en la venta de se...
Somos la fundaciÓn universitaria internacional de la rioja, institución educativa líder en el mercado, desea incorporar un perfil de analista de recursos humanos **¿cuáles serán tus principales funciones?** - mantener, ejecutar, hacer seguimiento y garantizar la parte administrativa del dpto. de rrhh: nóminas, contrataciones, retiros, documentos de pagos especiales, documentación de hoja de vida, seguimiento en el cumplimiento de la jornada laboral, entre otros, bajo la supervisión del director de área. - apoyar en los procesos de bienestar y formación. - mantener y ejecutar la práctica diaria de los aspectos relacionados con la reglamentación laboral interna de la institución. - garantizar que los empleados entreguen la documentación para dar cumplimiento a las políticas y/o procedimientos del departamento de rrhh. **los requisitos para el puesto son los siguientes**: - profesional en recursos humanos o profesional de psicología, ingeniería industrial o administración de empresas. - mínimo 3 años de experiência en recursos humanos manejando procesos de nómina, seguridad social, elaboración de contratos, elaboración de otrosí, manejo de prorrogas de contrato, bienestar y formación. - conocimiento de office y agilidad con habilidades tecnológicas en general. - habilidades comunicativas. - atención al detalle. - proactividad y orientación a resultado. **¿qué te podemos ofrecer?** - estabilidad laboral. - trabajo de lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. (100% presencial). - ubicación: calle 100 no. 19-61. - empresas del grupo- fundación universitaria intern...
Tecnólogo en gestión empresarial o carrera a fin (mínimo 3 años de experiência especifica) y/o profesional en administración de empresas o carrera a fin (mínimo 2 años de experiência especifica) experiência en apoyo integral a procesos administrativos en áreas clave como compras, logística, recursos humanos, servicios generales, mensajería, archivo y atención al cliente. buen manejo y negociación con proveedores. buen manejo de aplicaciones informáticas (microsoft 365) flexibilidad y alto compromiso. conocimiento de las normas iso 9001, sst tipo de puesto: tiempo completo sueldo: $2.500.000 al mes...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: empresa requiere para su equipo de trabajo profesional o tecnólogo/a en administración o contabilidad. con experiência mínima de 2 años. **funciones del cargo**: empresa dedicada al comercio al por mayor de materias primas agropecuarias, ubicada en itagüí, requiere para su equipo de trabajo profesional o tecnólogo/a en administración, contabilidad o áreas afines. con experiência mínima de dos años en funciones administrativas; nómina, pagos a proveedores, facturas, asientos contables, cartera **conocimientos**: - en contabilidad. - manejo de herramientas ofimáticas; excel intermedio; word, powerpoint. - preferible conocimiento en seguridad y salud en el trabajo y recursos humanos. **funciones**: - gestionar la nómina y seguridad social, montar los pagos semanales de nómina y contratos, así como planilla de pagos en finca. - organizar contratos, acuerdos y condiciones contractuales. - organizar carpetas del personal con los contratos y hojas de vida. - revisar cotizaciones, facturas y programación de pagos. - elaborar informe semanal a la gerencia. - montar pagos por sucursal virtual bancolombia. - elaborar informes de cartera,...
¡Únete a nuestro equipo como coordinadora de talento humano y sst! ¿te apasiona gestionar el talento y potenciar el bienestar laboral? esta es tu oportunidad de ser parte de una empresa sólida, donde tu conocimiento y liderazgo serán clave para impulsar nuestra cultura organizacional. responsabilidades principales: diseñar y desarrollar la estrategia de talento humano alineada con los valores de la compañía. implementar planes de capacitación y formación para fortalecer las competencias de los colaboradores. crear y gestionar sistemas de evaluación del desempeño. liderar procesos de selección y contratación de personal. velar por el cumplimiento de normas, políticas y procesos disciplinarios. organizar actividades de bienestar y clima laboral (cumpleaños, celebraciones, navidad, etc.). brindar acompañamiento a líderes y colaboradores en procesos relacionados con rrhh. supervisar y garantizar el cumplimiento del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (sst). administrar nómina, seguridad social, control de ausentismo y actualización de manuales de funciones. requisitos: profesional en administración de empresas, recursos humanos o carreras afines. experiencia mínima de 2 años en cargos similares. conocimiento en procesos de sst, nómina y legislación laboral. habilidades de comunicación, liderazgo y orientación al servicio. condiciones del cargo: contrato: indefinido. horario: lunes a sábado 44 horas semanales. salario: $2.500.000. lo que ofrecemos: estabilidad laboral con contrato indefinido. un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo...
En **modern talent hub** queremos convertirnos en la central que conecte el talento que requiere la industria **tecnológica en américa latina**, y por eso necesitamos de profesionales como tú. **¿te gustaría trabajar para un socio de microsoft especializado en dynamics ?** buscamos un(a)** desarrollador(a) en** **microsoft **dynamics ce (crm)** con al menos** 3 años** de experiência. para desarrollar su futuro profesional dentro de una empresa especializada en consultoría e implementación de sistemas microsoft. partner gold de microsoft con proyectos en** toda latinoamérica y europa.** **responsabilidades** - realizar rutinas de mantenimiento y desarrollo de plugins escritos en c#, recursos web en javascript, apis que utilizan protocolos como soap y odata (restful). así como, servicios como: azure logic apps, azure functions, azure sql database. - tendrás la responsabilidad de mantener las estructuras ya definidas en el sistema: entidades, campos, relaciones, vistas, flujos. además de poder crear nuevas estructuras. **requisitos** - ** formación en** carreras a fines a tecnología o ingeniería de sistemas. - ** experiência** mínima de** 3 años** desarrollando soluciones sobre plataforma microsoft dynamics 365 ce/crm.** **deseable** - se valorará tener alguna certificaci - n oficial de microsoft en dynamics 365. - tener conocimientos en power apps/ power automate. - ** nível de inglés**: intermedio **habilidades** - buena comunicación y orientación al cliente. - proactividad y resiliencia - franqueza y transparencia - alta capacidad de resolución de problema...
Compañía en expansión está en búsqueda de aux recursos humanos para laborar medio tiempo. buscamos personas dinámicas, proactivas, con calidad humana, para realizar actividades de selección de personal, manejo, organización y supervisión del mismo, e...
¡en suncompany buscamos a nuestro próximo profesional de nómina y compensación! ¿qué necesitas para aplicar? .título universitario en contaduría, administrador de empresas, o carreras afines. experiencia mínima de 3 años en cargos similares. contar c...
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