Acerca de wildlife works wildlife works es una empresa de conservación centrada en la comunidad que implementa iniciativas basadas en el mercado para proteger la vida silvestre amenazada y en peligro de extinción del planeta. la empresa se fundó con ...
¡Únete a nuestro equipo y lidera el cambio en nuestra comunidad! somos la fundación universitaria internacional de la rioja (unir), institución de educación superior europea, líder en programas virtuales en colombia y latinoamérica. continuamos expan...
Atracción y selección efectiva se encuentra en la búsqueda de un auxiliar contable con experiencia en costos y procesos de contabilización. las tareas incluyen causación, conciliación y registro contable, así como el manejo eficiente de excel. se ofrece un salario competitivo y un horario flexible que permite trabajar los lunes a sábado en un entorno 100% presencial. ubicación: zona industrial puente aranda nuestro equipo busca un profesional comprometido y con sólidas habilidades para desempeñar este rol. si tienes interes en el puesto envía tu hoja de vida. tipo de puesto: tiempo completo, indefinido...
Palabras clave: agente bilingüe, call center, atención al cliente, comunicación efectiva, resolución de problemas otra (valle del cauca) agente bilingüe call center palabras clave: - agente bilingüe - call center - atención al cliente - comunicación efectiva - resolución de problemas ¿estás buscando una oportunidad emocionante para utilizar tus habilidades bilingües en un entorno dinámico? ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo como agente bilingüe en nuestro call center! nos enorgullece ofrecer un ambiente de trabajo colaborativo donde puedes expandir tus habilidades y crecer profesionalmente. disfruta de atractivos beneficios como un salario competitivo, bonos de movilidad y oportunidades para trabajar en diferentes turnos que se ajusten a tu estilo de vida. responsabilidades: - atender llamadas entrantes y salientes de clientes. - proveer soluciones rápidas y efectivas a las consultas de los clientes. - mantener un registro detallado de las interacciones con los clientes. - colaborar con el equipo para mejorar la experiencia del cliente. - participar en sesiones de capacitación continua. requerimientos: - nivel mínimo de b1+ y b2 en inglés y español. - al menos 6 meses de experiencia previa en un entorno de call center. - excelentes habilidades de comunicación tanto escritas como verbales. - capacidad demostrada para gestionar múltiples tareas simultáneamente. - disponibilidad para trabajar en horario presencial. nivel de educación: - bachillerato completo sectores laborales: - call center tele mercadeo bpo y afines - servicio al cliente y afines - ven...
Aló credit, empresa fintech líder en otorgamiento de créditos de consumo para la adquisición de equipos móviles, está en búsqueda de un reclutador especializado en reclutamiento masivo. será responsable de la atracción, selección y contratación de personal para diferentes áreas de la compañía, y cargos a nivel nacional. experiencia: mínimo 2 años reclutando en empresas de servicios temporales. conocimientos: manejo de procesos de contratación y afiliaciones a seguridad social. requisitos: formación académica: técnico tecnólogo en administración de empresas, psicología o afines, con excelente manejo del paquete office y excel intermedio. experiencia: mínimo 2 años en manejo de contratación y afiliaciones a nivel bogotá y a nivel nacional. realizar el proceso de contratación de los empleados de la compañía apoyo en la creación y gestión de documentos relacionados brindar información de los empleados sobre los procesos y la gestión del personal. mantener bases de datos y sistemas de gestión de personal. habilidades: comunicación efectiva y asertiva. orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión. organización y gestión del tiempo. atención al detalle. ofrecemos salario de 1.700.000 más auxilio de transporte y todas las prestaciones de ley contrato a término indefinido horario: lunes a viernes de 8:30 a.m. a 5:30 p.m. (1 hora para almuerzo) y sábados de 8:00 a.m. a 2:30 p.m. (30 minutos de break). si cumples con estos requisitos y estás listo para asumir un rol desafiante en una empresa líder en el mercado, ¡esperamos tu postulación! - e...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia.si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa ubicada en el oriente antioqueño, requiere para su equipo de trabajo coordinador/a de talento humano, con experiencia mínima de 3 años promoviendo el bienestar de las personas y liderando equipos competentes, comprometidos y orientados a los objetivos de la organización.nivel de estudios: profesional en áreas afines a talento humano (psicología, administración humana, administración de rrhh, sst).responsabilidades del cargo: -gestionar la atracción y selección de talento mediante la definición de perfiles de cargo, publicación de vacantes, evaluación de candidatos, realización de entrevistas, verificación de referencias y análisis de pruebas psicotécnicas.-facilitar la adaptación e integración de los nuevos colaboradores mediante estrategias de onboarding.-realizar seguimiento a las empresas temporales para la exigencia de cumplimiento en los acuerdos del contrato comercial.-desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo para fortalece...
Si eres un apasionado del mundo financiero, queremos verte en nuestro equipo. como especialista en control de efectivo, serás clave en la gestión de fondos y recursos para impulsar nuestros objetivos comerciales. habilidades requeridas: - tener experiencia previa en administración de empresas y/o control de gastos. - domínio absoluto de excel y capacidad analítica. oportunidades laborales: desarrollar e implementar estrategias financieras innovadoras, promover procesos más eficientes, garantizando siempre cumplir plazos establecidos. datos importantes: - este puesto requiere 100% presencialidad. - la remuneración ofrecida asciende a $1.350.000 - $1.600.000 al mes (salario fijo)."...
Palabras clave - analista de talento humano - desarrollo del talento - selección de personal - inducción de personal - evaluación de competencias en nuestra empresa, buscamos un analista de talento humano apasionado por fomentar el desarrollo del talento dentro de la organización. este puesto es clave para garantizar la mejor atracción y selección en calidad y oportunidad para nuestros clientes internos, además de acompañar la gestión del aprendizaje a través de nuestra universidad corporativa. el candidato ideal será quien contribuya a la movilización y desarrollo del talento dentro de los equipos, fortaleciendo nuestra cultura organizacional y asegurando la sostenibilidad del negocio. responsabilidades - planificar y ejecutar la selección de personal según matriz de cargos. - formular y coordinar las inducciones del personal nuevo. - analizar resultados de evaluaciones para detectar necesidades formativas. - ejecutar entrenamientos sobre evaluación de competencias para líderes. - acompañar proyectos a través de activaciones desde gestión del cambio. requerimientos - profesional en psicología administración o afines. - experiencia mínima de 2 años en selección y desarrollo humano. - conocimiento en procesos de evaluación por competencias. nivel de educación - profesional sectores laborales - recursos humanos - talento humano cargo - analista otras habilidades habilidades técnicas: - evaluación por competencias - gestión del talento - gestión del cambio habilidades interpersonales - comunicación efectiva - liderazgo inspirador - trabajo co...
Importante empresa del sector temporal se encuentra en la búsqueda de un/a reclutador/a externo/a para la ciudad de bogotá. buscamos un profesional proactivo, comprometido y con experiencia en procesos de reclutamiento masivo e individual, que contribuya al cumplimiento de los requerimientos de talento humano de nuestros clientes. requisitos: profesional en psicología, ingeniería industrial o administración de empresas. experiencia mínima de 6 meses a 1 año en procesos de reclutamiento y selección, especialmente en perfiles masivos. funciones principales: garantizar la consecución efectiva y oportuna de hojas de vida, según los perfiles definidos por el área de selección y operaciones. participar activamente en ferias y eventos laborales para la atracción de talento. establecer alianzas y convenios que faciliten la obtención de perfiles ajustados a las necesidades de la compañía. condiciones laborales: ubicación: bogotá. horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. y sábados ocasionalmente, según requerimientos operativos. salario: $1.423.500 + auxilio de transporte ($100.000) + beneficio fijo no prestacional ($265.100) + beneficio prestacional ($132.500). si cumples con el perfil y estás interesado/a en esta oportunidad, ¡postúlate y haz parte de nuestro equipo!...
Empresa aliada, requiere para su equipo de trabajo personal en formación profesional en psicología ¡prepárate para conectar tu talento con el desarrollo de soluciones innovadoras! experiencia: no requiere. misión del cargo: contribuir a la gestión efectiva del talento humano, asegurando la atracción, selección, desarrollo y retención de personal calificado, y promoviendo un ambiente laboral saludable y productivo. funciones específicas: • realizar entrevistas y diligenciar documentos para contratación. • acompañar el proceso de onboarding. • diseñar y ejecutar talleres para el desarrollo de habilidades para la vida. • realizar entrevistas de retiro. • ampliar y mantener actualizadas las fuentes de reclutamiento. conocimientos: • psicología organizacional. • gestión del talento humano. • desarrollo de habilidades blandas. salario: $1.423.500. horarios: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. tipo de contrato: contrato de aprendizaje. lugar de trabajo: medellín....
Importante empresa del sector temporal se encuentra en la búsqueda de un/a reclutador/a externo/a para la ciudad de bogotá. buscamos un profesional proactivo, comprometido y con experiencia en procesos de reclutamiento masivo e individual, que contribuya al cumplimiento de los requerimientos de talento humano de nuestros clientes. requisitos: profesional en psicología, ingeniería industrial o administración de empresas. experiencia mínima de 6 meses a 1 año en procesos de reclutamiento y selección, especialmente en perfiles masivos. funciones principales: garantizar la consecución efectiva y oportuna de hojas de vida, según los perfiles definidos por el área de selección y operaciones. participar activamente en ferias y eventos laborales para la atracción de talento. establecer alianzas y convenios que faciliten la obtención de perfiles ajustados a las necesidades de la compañía. condiciones laborales: ubicación: bogotá. horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. y sábados ocasionalmente, según requerimientos operativos. salario: $1.423.500 + auxilio de transporte ($200.000) + beneficio fijo no prestacional ($265.100) + beneficio prestacional ($132.500). si cumples con el perfil y estás interesado/a en esta oportunidad, ¡postúlate y haz parte de nuestro equipo!...
Resumen del puesto somos una empresa comprometida con la selección efectiva de talentos para nuestros puestos vacantes, y estamos buscando un profesional para ocupar el cargo de auxiliar administrativo. descripción del cargo el candidato seleccionado trabajará realizando actividades como atención al cliente interno, escaneo y archivo de documentos. también estará a cargo de otras tareas administrativas relacionadas con la gestión de información y soporte a las diferentes áreas de la empresa. habilidades y conocimientos requeridos - capacidad para trabajar en equipo y resolver problemas. beneficios y ventajas se ofrece salario competitivo de $1.117.000 al mes, así como otros beneficios y adicionales por tu dedicación y esfuerzo....
Importante empresa ubicada en el oriente antioqueño, requiere para su equipo de trabajo coordinador/a de talento humano, con experiencia mínima de 3 años promoviendo el bienestar de las personas y liderando equipos competentes, comprometidos y orientados a los objetivos de la organización. nivel de estudios: profesional en áreas afines a talento humano (psicología, administración humana, administración de rrhh, sst). responsabilidades del cargo: -gestionar la atracción y selección de talento mediante la definición de perfiles de cargo, publicación de vacantes, evaluación de candidatos, realización de entrevistas, verificación de referencias y análisis de pruebas psicotécnicas. -facilitar la adaptación e integración de los nuevos colaboradores mediante estrategias de onboarding. -realizar seguimiento a las empresas temporales para la exigencia de cumplimiento en los acuerdos del contrato comercial. -desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo para fortalecer las competencias de los colaboradores. -supervisar y gestionar el proceso de evaluación del desempeño mediante evaluaciones periódicas y proporcionando retroalimentación a los equipos. -hacer seguimiento al sistema de compensación y beneficios, actualizando las estructuras salariales, gestionando bonificaciones, incentivos y beneficios adicionales aprobados por la dirección general. -entre otras. competencias laborales: -liderazgo, planificación y organización, comunicación efectiva, análisis de información y resolución de conflictos. conocimientos o requisitos específicos: -macropro...
Importante multinacional con más de 50 años en el mercado ofrece estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento para fortalecer tus conocimientos y hoja de vida. requisitos - formación técnica en recursos humanos o nómina o afines - mínimo 1 año de experiencia en nómina (incluye prácticas) detalles del empleo lugar de empleo: bogotá, zona industrial puente aranda horario: lunes a viernes de 7am a 5:30pm y sábados de 7am a 12pm tipo de puesto: tiempo completo, indefinido beneficios - salario base equivalente al smmlv - auxilio de transporte - todos los beneficios legales - horas extras salario total mensual: $1.117.000...
En atracción y selección efectiva, estamos buscando un talentoso auxiliar contable para cubrir una vacante de contratación inmediata en nuestra oficina de bogotá. si eres experto en gestión financiera y buscas desafíos emocionantes, esta es tu oportunidad perfecta. sobre el cargo: - tener conocimientos sólidos en facturación, contabilidad y finanzas básicas. - manejar excel con nivel intermedio. condiciones laborales: horario: lunes a viernes de 7:00 am a 5:30 pm y sábados de 7:00 am a 12:00 pm. la ubicación es la zona industrial de puente aranda. requisitos del puesto: - tener experiencia laboral mínima de 1 año. - estar dispuesto a trabajar 100% presencial. incentivos: el salario será entre $1.000.000 + todo lo de ley + horas extras. el tipo de contrato es tiempo completo....
En koaj permoda creamos una nueva oportunidad en el área de gestión humana para profesionales en psicología, con mínimo dos años de experiencia en procesos de reclutamiento, selección de cargos tácticos, estratégicos y de tecnología, entrevistas semi-estructuradas por competencias individuales, aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas, elaboración de informes, aplicación de pruebas técnicas, assessment center. su principal función será analizar, ejecutar y hacer seguimiento a los procesos de selección, por medio de una efectiva atracción y selección por competencias y valores medulares, con el propósito de proporcionar el personal idóneo que ocupen las vacantes que se generan al interior de la organización. ¡este es el momento de unirte al equipo de una compañía con gran proyección internacional!...
Descripción del puesto buscamos a un profesional con habilidades financieras y experiencia en control de inventarios para realizar inventarios y verificar facturas. responsabilidades - inventariar existencias y verificar facturas - realizar tareas administrativas relacionadas con el control de inventarios requisitos del candidato para esta posición, debes tener: - título técnico o tecnológico en áreas financieras - conocimientos o experiencia en control de inventarios y verificación de facturas beneficios del empleo nuestro empleo ofrece: • salario de $1.317.000 al mes • prestaciones de ley • oportunidad de crecimiento y estabilidad laboral • horario de lunes a viernes 7am-5:30pm y sábados 7am-12pm...
Perfil del candidato buscamos un técnico o tecnólogo en áreas administrativas con al menos 1 año de experiencia en el cargo de secretaria o asistente administrativo, que pueda realizar actividades de atención al cliente interno, escaneo y archivo de documentos de manera eficiente y organizada. cualificaciones requeridas - experiencia previa en roles similares. oportunidades laborales esta oportunidad ofrece un horario flexible de lunes a viernes de 7:00 am a 5.00 pm y sábados de 7:00 am a 12:00pm. se brinda asignación económica y adicionales por su dedicación. ubicación nuestra empresa se encuentra ubicada en bogotá, localidad puente aranda, y ofrecemos modalidad 100% presencial....
Importante multinacional con más de 50 años en el mercado, te ofrece estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento, fortaleciendo tus conocimientos y hoja de vida. requisitos: - formación técnica en áreas administrativas o afines - más de un año de experiencia en nómina (incluye prácticas) lugar de empleo: bogotá - zona industrial puente aranda horario: lunes a viernes, 7am a 5:30pm, y sábados, 7am a 12pm (100% presencial) condiciones laborales: - ingresos: salario mínimo mensual vigente + auxilio de transporte - tipo de contrato: tiempo completo e indefinido descripción del puesto: buscamos un profesional con experiencia en gestión de nómina que se una a nuestro equipo. si eres alguien que disfruta trabajando en un ambiente dinámico y colaborativo, esta es tu oportunidad. responsabilidades: - gestión de nómina - control de pagos - colaboración con departamentos internos por qué trabajar con nosotros: - oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional - estabilidad laboral y seguridad en el empleo - ambiente de trabajo dinámico y colaborativo...
Atracción y selección efectiva es una multinacional con más de 50 años de experiencia en el mercado. buscamos un gerente de nómina que nos ayude a fortalecer nuestros conocimientos y hoja de vida. para este puesto, requieremos una formación técnica en recursos humanos o nómina, así como al menos un año de experiencia en nómina (incluyendo prácticas). los requisitos incluyen: - título universitario en recursos humanos o campo afín - experiencia laboral en nómina, con preferencia en puestos similares el lugar de empleo será en bogotá, zona industrial puente aranda, con un horario de lunes a viernes de 7am a 5:30pm y sábados de 7am a 12pm. el salario será smmlv + auxilio de transporte + todo lo de ley, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional....
Compañía: atracción y selección efectiva busca a un auxiliar contable para su equipo. \ se requiere experiencia en áreas contables con conocimientos adquiridos en su carrera laboral de 1 año en facturación, contabilidad y finanzas básico. manejo de excel intermedio es fundamental. \ salario: entre $1.000.000 y $1.350.000 más todo lo establecido por ley, incluyendo horas extras. \ horario: lunes a sábado, 100% presencial. \ ubicación: zona industrial puente aranda. \ si se encuentra interesado y cumple con el perfil solicitado, enviar hoja de vida. \ tipo de puesto: tiempo completo e indefinido. \ remuneración: entre $1.000.000 y $1.350.000 al mes....
Descripción de la oferta ¡Únete al mejor equipo!- en cinte colombia nos encontramos buscando talento profesional en administración de empresas, comercio internacional, ingeniería de sistemas o carreras a fines con mínimo 3 años de experiência en venta consultiva de servicios específicamente en el sector ti. preferiblemente debe contra con experiência en servicios de staffing, headhunter de ti, consultoría de ti o fabrica de software.- el objetivo del cargo será aportar desde la perspectiva estratégica y operativa en la comercialización del portafolio de servicios de la compañía, identificando nuevos segmentos de mercado en los que desarrolle una venta efectiva bajo los criterios comerciales establecidos corporativamente.- vacantes:2- contrato: indefinido + comisiones- salario: a convenir de acuerdo a experiência- modalidad de trabajo: hibrido (ocasionalmente en oficina)- postularme ahora somos una empresa con más de 17 años de trayectoria apoyando a la transformación de las empresas a través de profesionales en tecnologías de información acordes a las necesidades de la industria. apoyamos los procesos de innovación y transformación mediante la atracción y selección de talento de la más alta especialización para proyectos de gran complejidad. captamos el mejor talento ti, enfocándonos en profesionales con un perfil especializado que impacten positivamente en las organizaciones. ver todo >...
Importante empresa del sector temporal se encuentra en la búsqueda de un/a reclutador/a externo/a para la ciudad de bogotá. buscamos un profesional proactivo, comprometido y con experiencia en procesos de reclutamiento masivo e individual, que contribuya al cumplimiento de los requerimientos de talento humano de nuestros clientes. requisitos: profesional en psicología, ingeniería industrial o administración de empresas. experiencia mínima de 6 meses a 1 año en procesos de reclutamiento y selección, especialmente en perfiles masivos. funciones principales: garantizar la consecución efectiva y oportuna de hojas de vida, según los perfiles definidos por el área de selección y operaciones. participar activamente en ferias y eventos laborales para la atracción de talento. establecer alianzas y convenios que faciliten la obtención de perfiles ajustados a las necesidades de la compañía. condiciones laborales: ubicación: bogotá. horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. y sábados ocasionalmente, según requerimientos operativos. salario: $1.423.500 + auxilio de transporte ($200.000) + beneficio fijo no prestacional ($265.100) + beneficio prestacional ($132.500). si cumples con el perfil y estás interesado/a en esta oportunidad, ¡postúlate y haz parte de nuestro equipo! - educación mínima: universidad / carrera profesional - 1 año de experiencia...
Empresa aliada, requiere para su equipo de trabajo personal en formación profesional en psicología ¡prepárate para conectar tu talento con el desarrollo de soluciones innovadoras! experiencia: no requiere. misión del cargo: contribuir a la gestión efectiva del talento humano, asegurando la atracción, selección, desarrollo y retención de personal calificado, y promoviendo un ambiente laboral saludable y productivo. funciones específicas: realizar entrevistas y diligenciar documentos para contratación. acompañar el proceso de onboarding. diseñar y ejecutar talleres para el desarrollo de habilidades para la vida. realizar entrevistas de retiro. ampliar y mantener actualizadas las fuentes de reclutamiento. conocimientos: psicología organizacional. gestión del talento humano. desarrollo de habilidades blandas. salario: $1.423.500. horarios: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. tipo de contrato: contrato de aprendizaje. lugar de trabajo: medellín. - educación mínima: bachillerato / educación media...
Importante empresa ubicada en el oriente antioqueño, requiere para su equipo de trabajo coordinador/a de talento humano, con experiencia mínima de 3 años promoviendo el bienestar de las personas y liderando equipos competentes, comprometidos y orientados a los objetivos de la organización. nivel de estudios: profesional en áreas afines a talento humano (psicología, administración humana, administración de rrhh, sst). responsabilidades del cargo: -gestionar la atracción y selección de talento mediante la definición de perfiles de cargo, publicación de vacantes, evaluación de candidatos, realización de entrevistas, verificación de referencias y análisis de pruebas psicotécnicas. -facilitar la adaptación e integración de los nuevos colaboradores mediante estrategias de onboarding. -realizar seguimiento a las empresas temporales para la exigencia de cumplimiento en los acuerdos del contrato comercial. -desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo para fortalecer las competencias de los colaboradores. -supervisar y gestionar el proceso de evaluación del desempeño mediante evaluaciones periódicas y proporcionando retroalimentación a los equipos. -hacer seguimiento al sistema de compensación y beneficios, actualizando las estructuras salariales, gestionando bonificaciones, incentivos y beneficios adicionales aprobados por la dirección general. -entre otras. competencias laborales: -liderazgo, planificación y organización, comunicación efectiva, análisis de información y resolución de conflictos. conocimientos o requisitos específicos: -macropro...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa ubicada en el oriente antioqueño, requiere para su equipo de trabajo coordinador/a de talento humano, con experiencia mínima de 3 años promoviendo el bienestar de las personas y liderando equipos competentes, comprometidos y orientados a los objetivos de la organización. nivel de estudios: profesional en áreas afines a talento humano (psicología, administración humana, administración de rrhh, sst). responsabilidades del cargo: -gestionar la atracción y selección de talento mediante la definición de perfiles de cargo, publicación de vacantes, evaluación de candidatos, realización de entrevistas, verificación de referencias y análisis de pruebas psicotécnicas.-facilitar la adaptación e integración de los nuevos colaboradores mediante estrategias de onboarding.-realizar seguimiento a las empresas temporales para la exigencia de cumplimiento en los acuerdos del contrato comercial.-desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo par...
Perfil del cargo jefe de gestiÓn humana objetivo liderar la gestión de recursos humanos de la empresa, asegurando el desarrollo de políticas y procedimientos eficientes que fortalezcan el ambiente laboral, optimicen los procesos internos y contribuyan al logro de los objetivos estratégicos de la organización. objetivos específicos desarrollo y gestión de procedimientos: diseñar, implementar y actualizar políticas y procedimientos de recursos humanos alineados con la normativa legal y buenas prácticas. asegurar el conocimiento actualizado de las normas laborales y el cumplimiento de obligaciones a cargo del empleador. conocimiento y cumplimiento de obligaciones de seguridad social y parafiscales. conocimiento y manejo del sistema de seguridad y salud en el trabajo. seguridad industrial. conocimiento e interacción con la(s) administradora(s) de riesgos laborales. manejo, creación, actualización de documentos, organigramas y manuales de funciones, procedimientos. clima y cultura organizacional: desarrollar programas que promuevan un ambiente laboral positivo, fomentando la comunicación efectiva, la motivación y el bienestar de los empleados. gestión efectiva y oportuna de los procesos: relacionados con registro, control o información de novedades de personal, nómina, turnos, vacaciones, incapacidades, ausentismo, ascensos, incentivos, retiros, plan de capacitaciones, despidos, liquidación de prestaciones sociales, indemnizaciones, hojas de vida, disciplinarios, manejo de información, archivo activo, archivo inactivo, certificaciones, servicios temporales o trabajadores en mis...
Modalidad: híbrida. bogotá ¿te apasiona conectar a las personas adecuadas con las oportunidades correctas? empresa internacional con más de 30 años en el mercado, presente en varios países de américa latina y reciente apertura en colombia busca un es...
Estoy ayudando a uprofit a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de gerente de recursos humanos. lidera reclutamiento, cultura y desarrollo de talento en fintech, optimizando atracción y retención de equipos...
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