Faranda hotels & resorts está buscando candidatos entusiastas y dedicados para unirse a nuestro equipo en los roles de recepcionista, cocinero, mesero, bartender, camarera, y steward. nos enorgullece ofrecer un ambiente de trabajo divertido y gratificante, donde la responsabilidad, el trabajo en equipo, y la atención al cliente son valores fundamentales. recepcionista: tecnico o tenologo en recepcion hotelera, coordinación hotelera y/o afines, con experiencia minima de 1 año en el cargo. como recepcionista, serás el rostro amigable que da la bienvenida a nuestros huéspedes, requerimos a alguien con excelentes habilidades de comunicación, una actitud positiva, y la capacidad de brindar un servicio excepcional a nuestros clientes. cocinero: tecnico o tecnólogo en cocina, con minimo 6 meses de experiencia. nuestro cocinero debe tener una pasión por la comida y la presentación. se requiere experiencia previa en la preparación de una variedad de platos, así como la capacidad de trabajar en un entorno de ritmo rápido. mesero/a: tecnico en mesa y bar, con minimo 6 meses de experiencia en el cargo. nuestros mesero/a será responsable de brindar un servicio de primera clase a nuestros clientes y huéspedes. importante tener una actitud amable y servicial, habilidades de memoria para recordar órdenes, y la capacidad de trabajar bien bajo presión. camarera/o: bachiller acamdemico, con minimo 6 meses de experiencia en el cargo. nuestra camarera/er será responsable de asegurar que las mesas de nuestros clientes estén impecables y que sus necesidades sean atendidas de manera oportuna ...
En faranda hotels & resorts, creemos que cada destino tiene una historia única, y nuestra misión es hacer que cada huésped la viva de manera inolvidable. hoy buscamos un/a jefe de marketing con visión estratégica, liderazgo inspirador y pasión por la hospitalidad, que impulse nuestra marca a nuevos horizontes y posicione a faranda como referente del turismo experiencial. responsabilidades principales diseñar y ejecutar la estrategia integral de marketing para la cadena (digital, branding, campañas, relaciones públicas y medios). fortalecer la presencia de faranda hotels en los mercados nacionales e internacionales. coordinar el equipo de marketing y agencias externas, alineando objetivos con ventas, revenue management y operaciones. planificar campañas promocionales orientadas a aumentar la ocupación, el posicionamiento de marca y la fidelización. optimizar la comunicación en todos los canales: web, redes sociales, newsletters, medios digitales y tradicionales. analizar kpis, roi de campañas y tendencias de mercado para tomar decisiones basadas en datos. perfil ideal profesional en marketing, comunicación, administración o carreras afines. experiencia de 3 a 5 años liderando equipos de marketing, idealmente en el sector hotelero, turismo o consumo masivo premium. conocimiento sólido en marketing digital (seo, sem, crm, performance, contenido, redes sociales). habilidad para pensar estratégicamente sin perder de vista la ejecución táctica. inglés avanzado (escrito y oral);otro idioma es un plus. excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y trabajo en eq...
En faranda hotels & resorts, creemos que cada destino tiene una historia única, y nuestra misión es hacer que cada huésped la viva de manera inolvidable. hoy buscamos un/a jefe de marketing con visión estratégica, liderazgo inspirador y pasión por la hospitalidad, que impulse nuestra marca a nuevos horizontes y posicione a faranda como referente del turismo experiencial. responsabilidades principales - diseñar y ejecutar la estrategia integral de marketing para la cadena (digital, branding, campañas, relaciones públicas y medios). - fortalecer la presencia de faranda hotels en los mercados nacionales e internacionales. - coordinar el equipo de marketing y agencias externas, alineando objetivos con ventas, revenue management y operaciones. - planificar campañas promocionales orientadas a aumentar la ocupación, el posicionamiento de marca y la fidelización. - optimizar la comunicación en todos los canales: web, redes sociales, newsletters, medios digitales y tradicionales. - analizar kpis, roi de campañas y tendencias de mercado para tomar decisiones basadas en datos. perfil ideal - profesional en marketing, comunicación, administración o carreras afines. - experiencia de 3 a 5 años liderando equipos de marketing, idealmente en el sector hotelero, turismo o consumo masivo premium. - conocimiento sólido en marketing digital (seo, sem, crm, performance, contenido, redes sociales). - habilidad para pensar estratégicamente sin perder de vista la ejecución táctica. - inglés avanzado (escrito y oral); otro idioma es un plus. - excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa requiere para su equipo de trabajo tecnólogo/a en hotelería y turismo o afines, con experiência mínima de cinco (5) años en sector hotelero, para desempeñar el cargo de jefe de recepción y reservas hoteleras y organizar, dirigir y controlar el área de recepción, gestionar la oferta de habitaciones, teniendo en cuenta la disponibilidad del hotel ayudándose de las reservas, entradas, salidas. **conocimientos técnicos o requisitos específicos requeridos**: inglés b1, manejo de software hotelero, excel intermedio o avanzado. **funciones**: - seleccionar y supervisar el entrenamiento del personal nuevo, en coordinación con administración. - programar las actividades del área de acuerdo a la información disponible según procedimientos del establecimiento. - organizar y supervisar el cumplimiento de procesos administrativos, de acuerdo a los procedimientos del establecimiento. - supervisar las liquidaciones de los cajeros de los tres turnos, de acuerdo al reporte de documentos contables realizado por el auditor nocturno. - realizar informes y reportes a administración y gerencia del hotel. - supervisar en todo momento el orden ...
En el hotel faranda collection cúcuta nos encontramos en la búsqueda de un(a) auxiliar de almacén y compras responsable, organizado(a) y proactivo(a), que apoye la gestión eficiente de inventarios y compras, garantizando el abastecimiento oportuno de productos y suministros necesarios para las operaciones del hotel. funciones principales: apoyar el proceso de recepción, almacenamiento y distribución de mercancías. verificar la calidad y cantidad de los productos recibidos. registrar entradas y salidas de inventario en el sistema. coordinar con proveedores y realizar solicitudes de cotización. apoyar en la elaboración de órdenes de compra. hacer seguimiento a entregas y cumplimiento de los proveedores. mantener actualizado el inventario físico y digital. apoyar auditorías internas relacionadas con almacén y compras. cumplir con los estándares de higiene y seguridad del hotel. requisitos: técnico o tecnólogo en logística, administración, contabilidad o carreras afines. experiencia mínima de 1 año en cargos similares, preferiblemente en el sector hotelero o de alimentos y bebidas. conocimiento en control de inventarios, compras y manejo de proveedores. manejo de herramientas ofimáticas y software de inventarios (preferible manejo de sap, zeus o similar). persona ordenada, comprometida, con habilidades de trabajo en equipo y buena actitud de servicio. ofrecemos: ambiente laboral dinámico y profesional. oportunidad de crecimiento dentro de la cadena hotelera faranda. beneficios de ley y adicionales propios del sector hotelero...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa requiere para su equipo de trabajo tecnólogo/a en hotelería y turismo o afines, con experiência mínima de cinco (5) años en sector hotelero, para desempeñar el cargo de jefe de recepción y reservas hoteleras y organizar, dirigir y controlar el área de recepción, gestionar la oferta de habitaciones, teniendo en cuenta la disponibilidad del hotel ayudándose de las reservas, entradas, salidas. **conocimientos técnicos o requisitos específicos requeridos**: inglés b1, manejo de software hotelero, excel intermedio o avanzado. **funciones**: - seleccionar y supervisar el entrenamiento del personal nuevo, en coordinación con administración. - programar las actividades del área de acuerdo a la información disponible según procedimientos del establecimiento. - organizar y supervisar el cumplimiento de procesos administrativos, de acuerdo a los procedimientos del establecimiento. - supervisar las liquidaciones de los cajeros de los tres turnos, de acuerdo al reporte de documentos contables realizado por el auditor nocturno. - realizar informes y reportes a administración y gerencia del hotel. - supervisar en todo momento el ord...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa requiere para su equipo de trabajo tecnólogo/a en hotelería y turismo o afines, con experiência mínima de cinco (5) años en sector hotelero, para desempeñar el cargo de jefe de recepción y reservas hoteleras y organizar, dirigir y controlar el área de recepción, gestionar la oferta de habitaciones, teniendo en cuenta la disponibilidad del hotel ayudándose de las reservas, entradas, salidas. **conocimientos técnicos o requisitos específicos requeridos**: inglés b1, manejo de software hotelero, excel intermedio o avanzado. **funciones**: - seleccionar y supervisar el entrenamiento del personal nuevo, en coordinación con administración. - programar las actividades del área de acuerdo a la información disponible según procedimientos del establecimiento. - organizar y supervisar el cumplimiento de procesos administrativos, de acuerdo a los procedimientos del establecimiento. - supervisar las liquidaciones de los cajeros de los tres turnos, de acuerdo al reporte de documentos contables realizado por el auditor nocturno. - realizar informes y reportes a administración y gerencia del hotel. - supervisar en todo momento el orden y...
Faranda hotels and resorts está en búsqueda de talentosos para los cargos de aux.cocina, mesero, camarera, recepcionista, steward y bartender con experiencia para unirse a nuestro equipo de servicio al cliente. si eres alguien con pasión por el sector hotelero y el deseo de brindar experiencias excepcionales a nuestros clientes, esta es una oportunidad perfecta para ti. auxiliares de cocina requisitos: - escolaridad mínima: secundaria terminada (preferente preparatoria o curso en gastronomía). - experiencia: 6 meses mínimo en cocina (fría o caliente). - conocimiento básico en manejo higiénico de alimentos. - capacidad para seguir instrucciones y recetas. - trabajo en equipo y rapidez. - disponibilidad de horario. - buena presentación y actitud de servicio. meseros requisitos: - escolaridad mínima: secundaria terminada. - experiencia: 6 meses a 1 año como mesero/a. - excelente actitud de servicio al cliente. - conocimiento en manejo de comandas y bandeja. - facilidad de palabra y buena comunicación. - disponibilidad para rolar turnos o trabajar fines de semana. - buena presentación personal. camarera requisitos: - escolaridad mínima: secundaria terminada. - experiencia: mínima de 6 meses en limpieza o housekeeping. - conocimiento en uso de productos de limpieza. - detallista, ordenada y responsable. - buena condición física. - disponibilidad para trabajar turnos rotativos. - honestidad y discreción. recepcionista requisitos: - escolaridad mínima: preparatoria terminada (preferente carrera técnica o licenciatura trunca en turismo o afín). - experiencia: mínimo 1 ...
Faranda hotels & resorts está buscando candidatos entusiastas y dedicados para unirse a nuestro equipo en los roles de recepcionista, cocinero, mesero, bartender, camarera, y steward. nos enorgullece ofrecer un ambiente de trabajo divertido y gratificante, donde la responsabilidad, el trabajo en equipo, y la atención al cliente son valores fundamentales. bartender: técnico o tecnólogo en mesa y bar, mitología y/o afines, con experiencia mínima 6 meses como barman, barista, auxiliar de bar. nuestro bartender será responsable de crear y servir bebidas de alta calidad a nuestros clientes. se requiere una sólida comprensión de una variedad de bebidas, así como la capacidad de brindar un servicio excepcional en un ambiente concurrido. recepcionista: tecnico o tenologo en recepcion hotelera, coordinación hotelera y/o afines, con experiencia minima de 1 año en el cargo. como recepcionista, serás el rostro amigable que da la bienvenida a nuestros huéspedes, requerimos a alguien con excelentes habilidades de comunicación, una actitud positiva, y la capacidad de brindar un servicio excepcional a nuestros clientes. cocinero: tecnico o tecnólogo en cocina, con minimo 6 meses de experiencia. nuestro cocinero debe tener una pasión por la comida y la presentación. se requiere experiencia previa en la preparación de una variedad de platos, así como la capacidad de trabajar en un entorno de ritmo rápido. mesero/a: tecnico en mesa y bar, con minimo 6 meses de experiencia en el cargo. nuestros mesero/a será responsable de brindar un servicio de primera clase a nuestros clientes y huéspede...
Gerente general para faranda hotels & resorts estamos en busca de un líder experimentado y dinámico para ocupar el puesto de gerente general en nuestra prestigiosa empresa. si tienes una sólida trayectoria en la gestión de hoteles y una visión estratégica para el crecimiento y la excelencia operativa, este es el momento de unirte a nuestro equipo. como gerente general, serás responsable de dirigir y supervisar todas las operaciones del hotel, asegurando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos de la empresa. tu liderazgo y habilidades de gestión te permitirán optimizar los procesos, mejorar la eficiencia y aumentar la rentabilidad del negocio. requisitos formación: licenciatura en administración hotelera, turismo, administración de empresas o carreras afines. experiencia: mínimo [5 años] en posiciones gerenciales dentro del sector hotelero. idiomas: nivel avanzado de [ inglés ]. habilidades: capacidad de liderazgo y toma de decisiones. excelente comunicación verbal y escrita. orientación al cliente y al detalle. conocimiento en gestión de presupuestos y herramientas tecnológicas hoteleras. responsabilidades principales supervisar todas las áreas operativas del hotel, incluyendo recepción, limpieza, alimentos y bebidas, mantenimiento, entre otros. diseñar e implementar estrategias para maximizar la rentabilidad y la satisfacción del cliente. liderar y motivar al personal para alcanzar los estándares de calidad y servicio. gestionar el presupuesto del hotel y los recursos financieros. mantener relaciones con proveedores y socios comerciales. supervisa...
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