Descripción empresa somos más de 90 mil personas que, día a día, dedicamos nuestra pasión y energía a cumplir nuestro propósito de “simplificar y disfrutar más la vida”. propósito que hoy vive a través de nuestro ecosistema físico y digital en todas ...
Join to apply for the coordinadora de atraccion de talento role at fpay descripción empresa somos más de 90 mil personas que, día a día, dedicamos nuestra pasión y energía a cumplir nuestro propósito de “simplificar y disfrutar más la vida”. propósit...
¿quieres iniciar tu carrera profesional en el mundo del mercadeo dentro quala? ¡esta es tu oportunidad! buscamos personas apasionadas, creativas y con grandes ganas de aprender, que estén listos para convertir ideas en grandes proyectos. oportunidad de empleo: recién egresado (a) con interés en mercadeo en quala, te abrimos las puertas para desarrollarte en el área de mercadeo , donde podrás conocer el funcionamiento del negocio desde el primer día y participar en proyectos que impactan directamente el mercado de consumo masivo. si eres una persona recién egresada de carreras administrativas, economía, negocios, ingeniería o afines, y sueñas con ascender dentro de una empresa hasta convertirte en director de negocio y dejar huella, ¡ponte en acción! ¿qué desafíos te esperan en mercadeo? participarás en el diseño y ejecución de estrategias de mercadeo para posicionar nuestras marcas líderes. analizarás tendencias de mercado, proponiendo ideas innovadoras para conquistar consumidores. colaborarás en proyectos de lanzamiento de nuevos productos y campañas comerciales. trabajarás de la mano con equipos multidisciplinarios para potenciar tus conocimientos y habilidades. apoyarás en la construcción de planes comerciales y en el seguimiento de los resultados de ventas. perfil de talento que buscamos en marketing recién egresado(a) de carreras administrativas, economía, negocios, ingeniería o afines. interés genuino en iniciar una carrera en marketing y aprender en una compañía con presenci...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa dedicada a la creación de proyectos inmobiliarios, busca para su equipo de trabajo personal para ocupar el cargo de maestro de obra (acabados), que cuente con 2 años de experiencia en acabados de proyectos, construcción, enchapes especiales, automatización, ventaneria, detallado de estucos, detallado de carpintería, detallado de pintura. nivel educativo: no requiere. misión del cargo: ejecutar la obra de acuerdo con las especificaciones técnicas, los tiempos y la calidad acordados con la constructora, asegurando el liderazgo efectivo del equipo y el cumplimiento del proyecto. funciones específicas: • control y seguimiento de la ejecución de obra para garantizar calidad y cumplimiento de tiempos. • supervisión y capacitación de los operarios, fomentando su desarrollo como futuros líderes. • interpretación de planos para orientar correctamente los procesos constructivos. • propuesta de procedimientos, materiales y técnicas adecuadas a cada fase del proyecto....
¡multiplica te está buscando! somos una consultora especializada en ofrecer las mejores oportunidades laborales al mejor talento digital del mercado. tenemos 20 años de experiencia reclutando a personas capacitadas, innovadoras y con ganas de crecer para nuestros clientes. actualmente colaboramos con empresas en latam, usa y europa y contamos con talentos que trabajan presencialmente y/o remoto en diferentes partes del mundo. nuestros talentos son los agentes de cambio que están creando las organizaciones del futuro. ¡sé parte de este cambio! en multiplica estamos buscando un(a) product designer lead apasionado(a) por la experiencia del usuario, el diseño estratégico y el liderazgo de equipos. esta persona será responsable de construir, hacer crecer y coordinar al equipo de experience , garantizando la calidad de los entregables y promoviendo una cultura de excelencia y colaboración en toda la organización (consulting y talent). responsabilidades liderar y coordinar los equipos de diseño y experiencia de usuario en multiplica consulting. brindar acompañamiento y mentoría continua a los diseñadores del equipo, promoviendo su desarrollo profesional. asegurar la calidad y coherencia de las soluciones de diseño entregadas en los diferentes proyectos. colaborar estrechamente con otros líderes, clientes y stakeholders para alinear el diseño con los objetivos estratégicos del negocio. ser la voz y principal defensor(a) del equipo de experience dentro de la organización. fomentar una cultura de excelencia, innovación y trabajo en equipo entre los diferentes equipos de multiplica. i...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa del sector floricultor, ubicada en el oriente antioqueño, requiere para su equipo de trabajo lideres de fincas que cumplan y estén interesados en el siguiente perfil: nivel de estudios mínimo: profesional en agronomía, administrador agropecuario, agroindustrial, agrícola o afines. experiencia: mínimo 4 años en roles similares en empresas agrónomas. responsabilidades del cargo: responder por la producción de los productos cultivados en las áreas a su cargo, en cantidad, fechas establecidas y parámetros de calidad. conocimientos: herramientas ofimáticas, riego, nutrición, fumigación y manejo de plantas. además, conocimiento en análisis de datos competencias: comunicación asertiva, orientación al logro y trabajo en equipo. tipo de contrato: termino fijo, directo con la empresa. salario: entre 5.000.000 y 6.000.000 según experiencia. jornada laboral: lunes a viernes de 6:00 a.m. a 3:00 p.m. y sábados de 6:00 a.m. a 12:00 m. lugar de trabajo: marinilla * requ...
Job description quiénes somos amaris consulting es una firma independiente de consultoría en tecnología que ofrece orientación y soluciones a empresas en todo el mundo. con más de 1,000 clientes a nivel global, llevamos más de una década implementando soluciones en proyectos de gran escala, gracias a un equipo internacional de 7,600 personas distribuidas en 5 continentes y más de 60 países. nuestras soluciones se centran en cuatro áreas de negocio: sistemas de información & digital, telecomunicaciones, ciencias de la vida e ingeniería. estamos comprometidos con el desarrollo de talento, creando una comunidad en la que cada miembro de nuestro equipo pueda alcanzar su máximo potencial. amaris consulting está orgulloso de ser un lugar de trabajo que promueve la igualdad de oportunidades. fomentamos la diversidad dentro de nuestra organización y creamos un entorno de trabajo inclusivo. por ello, damos la bienvenida a candidaturas de todos los perfiles cualificados, sin distinción de género, orientación sexual, raza, etnia, creencias, edad, estado civil, discapacidad u otras características. descripción del puesto buscamos un/a consultor/a dynamics para unirse a nuestro equipo en colombia . esta posición está orientada a perfiles con experiencia en plataformas low-code de microsoft, especialmente dynamics 365 y power apps , con dominio funcional y técnico para apoyar a nuestros clientes en proyectos de transformación digital. tus responsabilidades participar en el análisis, diseño e implementación de soluciones empresariales sobre la plataforma dynamics...
Descripción del empleo propósito del puesto: el especialista en compensación latam, compensación de ventas e incentivos a corto plazo, desempeña un papel fundamental en el impulso del éxito comercial a través de la planificación estratégica de compensaciones. esta posición colabora con los líderes de recursos humanos de los países y los líderes comerciales para desarrollar recomendaciones basadas en datos que aceleren la ejecución de las estrategias comerciales. actuando como el experto regional en el procesamiento y pago de comisiones de ventas, este puesto garantiza la precisión, el cumplimiento y la alineación con los objetivos comerciales de sgs. además, el rol consolida y armoniza los programas de incentivos a corto plazo en toda américa latina, fomentando una cultura de alto rendimiento, equidad y transparencia en las estructuras de recompensas. al desarrollar análisis estratégicos, informes y marcos de gobernanza, este rol impacta directamente el crecimiento de los ingresos y la retención de talento, alineando la compensación con la excelencia en el desempeño. responsabilidades clave: estrategia y ejecución de incentivos de ventas • liderar el diseño, la administración y la gobernanza de los planes de comisiones de ventas para asegurar la alineación con los objetivos comerciales y financieros de latam. • asociarse con los equipos de finanzas, ventas, recursos humanos y legal para desarrollar estructuras de compensación que impulsen el crecimiento del negocio. • monitorear y evaluar la salud de los planes de incentivos de ventas, asegurando la efectividad y equid...
✨ propósito del cargo liderar la transformación estratégica del área de tecnología, estableciendo una estructura organizacional sólida, definiendo e implementando procesos escalables e impulsando una visión técnica que permita resolver la deuda técnica actual mientras construye un equipo de alto rendimiento, tomando las riendas de un área tecnológica que actualmente carece de liderazgo estructurado y procesos definidos. tareas 🎯 responsabilidades clave definir e implementar la estrategia tecnológica alineada a los objetivos de negocio a medio y largo plazo diseñar y establecer la estructura organizacional del área de tecnología, definiendo roles y procesos del área desarrollar e implementar un career framework y planes de desarrollo profesional para el equipo técnico establecer procesos de performance management, feedback continuo y evaluación de desempeño implementar procesos estructurados de hiring, onboarding y retención de talento técnico fomentar una cultura de excelencia técnica, innovación y mejora continua trabajar muy de cerca con producto para diseñar y ejecutar un roadmap integral incluyendo los objetivos de negocio y asegurando priorización de la resolución de la deuda técnica existente trabajar de cerca con los arquitectos y líderes técnicos para definir estándares de arquitectura y buenas prácticas implementar sistemas de medición de calidad técnica y performance (métricas dora, cycle time, wip, lead time) impulsar una estrategia tecnológica basada en el developer experience y devops, que permita crear equipos autónomos y ágiles g...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: buscamos para nuestro equipo una persona apasionada por la educación; que disfrute acompañar a otros a aprender y promueva el diseño de experiencias inspiradoras desde una perspectiva activa, que construye desde el pensamiento, el gozo, la comprensión de los límites y el desarrollo de la libertad, para el rol mentor/a para nuestra escuela crea. en su día a día: • lidera experiencias de aprendizaje, mantiene el sentido de los momentos pedagógicos, se encarga de la planeación de las experiencias, realiza gestiones administrativas (diligenciamiento de bases, seguimiento de asistencia, colegio expandido). • diseña ajustes razonables para niños/as con alertas en el neurodesarrollo y diagnósticos. • hace valoraciones de los estudiantes y rutas de propósito y potencial. • se comunica con familias. • hace seguimiento oportuno a los procesos pedagógicos y de convivencia escolar basado. • trabaja de manera colaborativa con líderes, mentores, familias, mediadores y personas ...
¡estamos buscando tu talento! auxiliar punto de venta ️ ¿te apasionan las ventas, el cuidado personal y el mundo del skincare? ¡¡esta es tu oportunidad para brillar! en línea estética , queremos que formes parte de nuestra familia morada como auxiliar de punto de venta . buscamos personas entusiastas, proactivas y con una actitud positiva que quieran crecer y destacarse en el área comercial . requisitos mínimo 6 meses de experiencia en ventas o áreas comerciales. misión del cargo garantizar cumplimiento de metas mediante asesoría personalizada y ventas cruzadas . requisitos adicionales disponibilidad para trabajar tiempo completo, incluidos fines de semana. te ofrecemos un ambiente dinámico y motivador. la oportunidad de trabajar con marcas líderes en el cuidado personal. posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional. contrato a término indefinido directamente con nosotros. salario básico de 1.450.000 comisiones sin techo, prestacionales, que incrementan tu salario. todas las prestaciones de ley. horarios rotativos. pagos mensuales puntuales. ¡lo mejor de todo son los beneficios que tenemos para ti! oportunidades de crecimiento profesional dentro de la compañía. ️ descuentos exclusivos en nuestras tiendas. beneficios adicionales a través de nuestra cuenta de nómina. ¡y mucho más! si te encanta conectar con las personas , superar retos y te gusta marcar la diferencia, ¡queremos conocerte! ¡postúlate ahora y empieza tu camino con nosotros! #j-18808-ljbffr...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: los/as mentores/as son personas apasionadas por el aprendizaje. disfrutan acompañar a otros a aprender y promueven el diseño de experiencias inspiradoras desde una perspectiva activa, que construye desde el pensamiento, el gozo, la comprensión de los límites y el desarrollo de la libertad. en su día a día: • lidera experiencias de aprendizaje, mantiene el sentido de los momentos pedagógicos, se encarga de la planeación de las experiencias, realiza gestiones administrativas (diligenciamiento de bases, seguimiento de asistencia, colegio expandido). • diseña ajustes razonables para niños/as con alertas en el neurodesarrollo y diagnósticos. • hace valoraciones de los estudiantes y rutas de propósito y potencial. • se comunica con familias. • hace seguimiento oportuno a los procesos pedagógicos y de convivencia escolar basado. • trabaja de manera colaborativa con líderes, mentores, familias, mediadores y personas externas de acuerdo a las necesidades. • acompaña la ru...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa del sector construcción, busca para su equipo de trabajo personal tecnólogo/a en servicio al cliente, mercadeo, gestión administrativa, mercadotecnia y/o marketing, con experiencia de un (1) año en el sector construcción y/o ferretero como asesor/a comercial externo/a y/o relacionados. requisitos: disponibilidad para viajar. misión: asesorar, impulsar y ejecutar las ventas del portafolio de manera integral, cumpliendo o superando el presupuesto asignado y el rutero de visita de clientes. funciones: • asesorar, impulsar y ejecutar ventas del portafolio, cumpliendo o superando el presupuesto asignado. • establecer relaciones duraderas y sostenibles con los clientes. • buscar clientes nuevos para expandir el mercado de la compañía. • comunicar información sobre el portafolio, promociones y novedades, y retroalimentar sobre el mercado. • atender y resolver problemas que surjan con los clientes. • manejar y canalizar pedidos para su facturación ágil y oportuna. ...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa aliada, busca para su equipo de trabajo personal técnico/a y/o tecnólogo/a en calidad, con experiencia de un (2) años como analista de calidad. misión: mantener el sistema de gestión de calidad, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales, corporativos y del sistema de gestión integrado, garantizando su alineación con las normativas vigentes. funciones: • mantener y mejorar el sistema de gestión de calidad, proponiendo y gestionando cambios en la documentación, procesos y procedimientos, asegurando su correcta implementación. • apoyar en la preparación y ejecución de auditorías programadas, así como en el seguimiento a líderes de proceso para garantizar la correcta operación. • gestionar pqrs, aplicar encuestas de satisfacción, medir indicadores y proponer acciones para mejorar la satisfacción del cliente. • identificar y hacer seguimiento a las salidas no conformes, llevando un control detallado y proponiendo acciones correctivas. • coordinar y pro...
Ntt data company: somos más que una compañía, somos el conjunto de personas que la hacen posible día a día. formamos un equipo de más de 139,000 profesionales, cada uno aportando su singularidad y enriqueciendo nuestra diversidad, que reflejan los 50 países donde tenemos presencia y los variados sectores donde hacemos la diferencia: telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. nos especializamos en desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, destacándonos como líderes en consultoría. lo logramos gracias a la colaboración entre nuestros equipos diversos, la calidad humana que define a nuestra gente y esa constante búsqueda de innovación que nos impulsa hacia el futuro. creemos fervientemente en no conformarnos con lo establecido, sino en desafiar los límites para avanzar. juntos, construimos un camino lleno de oportunidades y progreso continuo para todos. ¿te apasiona la tecnología y la innovación en gestión de procesos? queremos que formes parte de nuestro equipo diverso e inclusivo, donde valoramos el talento en todas sus formas y donde cada voz es escuchada. estamos en búsqueda de un/una react native developer para nuestra unidad de digital experience. estudiante y/o profesional de ingeniería o ingeniero de sistemas, telecomunicaciones o carreras afines experiencia de entre 1-3 años en desarrollo front mobile (react native, ionic), android - ios. manejo de github, gitlab, integración de servicios cloud, api. ¿por qué unirte a nosotros? cursos y certificaciones plan de carrera y crecimient...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector tecnológico se encuentra en la búsqueda de arquitecto/a de soluciones con cuatro (4) años de experiencia. formación académica: pregrado en ingeniería de sistemas o carreras afines. requerimientos para el cargo: - gestión de proyectos de tecnología. - gestión ágil de proyectos de tecnología – scrum. - gestión de plataforma azure en los servicios más utilizados. - gestión de integraciones técnicas entre soluciones/aplicaciones. - modelos de gobierno de ti. - modelos de arquitectura empresarial. - azure devops. - herramientas y actividades dentro del ciclo de vida del desarrollo de software (patrones de diseño, modelos de arquitectura, pruebas unitarias, calidad de software, despliegues e integraciones, gestión de versiones, gestión de configuraciones). misión del cargo: responder a la solicitud del cliente desempeñando el rol de arquitecto/a de soluciones como capacidad extendida, garantizando el diseño técnico de soluciones seguras, esca...
En atrevia buscamos un perfil de regional hr manager – latamen nuestras oficinas de méxico/chile (se podría valorar perú/colombia). manager regional de recursos humanos para latinoamérica que lidere la estrategia de personas en la región, alineando las necesidades locales con los objetivos globales de la compañía. esta persona será clave para fortalecer la cultura organizacional, profesionalizar procesos, y liderar iniciativas de atracción, desarrollo y retención del talento. si eres alguien inquieto y valiente, que disfruta emprendiendo nuevos retos y que no teme a alzar su voz y expresar sus argumentos, entonces, esta oportunidad es para ti. diseñar y ejecutar la estrategia regional de rrhh alineada con el plan estratégico global. liderar procesos de reclutamiento, onboarding y desarrollo en los países en los que tenemos presencia supervisar y estandarizar políticas de compensación, beneficios, desempeño y formación. asegurar el cumplimiento normativo laboral en cada país. implementar iniciativas de transformación cultural y digitalización de procesos de rrhh. actuar como partner estratégico para los líderes regionales y equipos directivos. gestionar equipos de rrhh locales y fomentar su desarrollo. grado en psicología, rrll, ade, sociología o afines. +8 años de experiencia en rrhh, incluyendo al menos 3 en roles regionales o multinacionales, idealmente en servicios profesionales/consultoría comunicación conocimiento profundo de prácticas laborales en países clave de latam (méxico, colombia, perú, chile, argentina, etc.). experiencia liderando equipos multiculturales y re...
Compañía de seguros requiere business partner senior. perfil: profesionales en administración de empresas, psicología, ingeniería industrial, comunicación social o afines, con postgrado en gestión humana. objetivo del cargo: liderar el desarrollo de la estrategia de personas para la(s) dirección (es) a cargo, la cual, debe coordinar en conjunto con el director y líderes, generando las acciones necesarias para lograr la transformación, fortalecimiento y desarrollo de los equipos que conlleve al cumplimiento de la ambición de la compañía y las metas propias de la (s) dirección(es) debe contar con experiencia de mínimo 4 años en cargos como hrbp que incluyen procesos de selección, talento, desarrollo, clima, relaciones laborales, compensación. nivel de ingles: preferiblemente avanzado capacidad de gestión, trabajo en equipo y orientado a resultados. preferiblemente con conocimientos en el negocio de seguros, comunicación asertiva, poder de negociación. ciudad: bogotá. si está interesado en este cargo,y cumple con los requisitos exigidos enviar hojas de vida al correo electrónico: para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en el comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: ¿te interesaría hacer parte de esta gran familia? en protec disfrutamos y vivimos con pasión todo lo que hacemos. día a día hacemos realidad un sueño, proteger vidas. somos fabricantes de los cascos ich, la marca de cascos más vendida en colombia. ¡ven y haz parte de nuestra gran familia! queremos conocerte. se requiere personal con formación profesional en psicología, recursos humanos, que cuente con 3 años de experiencia en empresas de manufactura de 600 empleados en adelante. misión del cargo: liderar, gestionar y ejecutar los subprocesos de atracción, formación y desarrollo del talento humano, asegurando la competencia e idoneidad que requiere la compañía en los diferentes cargos, conservando el adn de la organización, así como promoviendo el buen clima laboral. funciones del cargo: • ejecutar los procesos de selección para todos los niveles de la organización, desde cargos operativos hasta gerenciales, garantizando el ajuste con los perfiles definidos y la...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: reconocida empresa del sector comercial retail requiere para su equipo de trabajo líderes de punto de venta, con experiencia de un (1) año como líder de punto de venta, con conocimiento en el manejo de indicadores de gestión (kpi). formación académica: bachiller graduado/a. requerimientos y/o conocimientos para el cargo: • conocimiento en indicadores de gestión (kpi). • perfil altamente comercial. misión del cargo: liderar la operación integral del punto de venta, asegurando el cumplimiento de metas comerciales, gestión de inventario, manejo de caja y estándares de servicio al cliente, garantizando la ejecución eficiente de las estrategias de la marca. funciones: • liderar el equipo de ventas en el punto de venta asignado. • gestionar presupuestos y asegurar el cumplimiento de indicadores de desempeño (kpi). • controlar inventarios y supervisar el manejo adecuado de caja. • coordinar la apertura, operación y cierre del punto de venta según turnos establecidos. • ...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: los/as mediadores/as son personas apasionadas por el aprendizaje. disfrutan acompañar a otros a aprender y promueven el diseño de experiencias inspiradoras desde una perspectiva activa, que construye desde el pensamiento, el gozo, la comprensión de los límites y el desarrollo de la libertad. en su día a día: lidera experiencias de aprendizaje, mantiene el sentido de los momentos pedagógicos, se encarga de la planeación de las experiencias, realiza gestiones administrativas (diligenciamiento de bases, seguimiento de asistencia, colegio expandido). diseña ajustes razonables para niños/as con alertas en el neurodesarrollo y diagnósticos. hace valoraciones de los estudiantes y rutas de propósito y potencial. se comunica con familias. hace seguimiento oportuno a los procesos pedagógicos y de convivencia escolar basado. trabaja de manera colaborativa con líderes, mentores, familias, mediadores y personas externas de acuerdo a las necesidades. acompaña la ruta de bienest...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector agrícola de antioquia está en la búsqueda de una persona para ejecutar la labor de auxiliar de calidad que esté interesado y cumpla con la siguiente oferta laboral: profesión: técnica o tecnología en áreas afines al control de calidad y/o procesamiento de alimentos experiencia general: mínimo un año en cargos similares del sector de alimentos preferiblemente funciones: • hacer inspecciones constantes en planta durante su turno de trabajo para hacer seguimiento en proceso del cumplimiento de las especificaciones de los productos; revisar temperatura de horneo, pesaje de ingredientes, control de peso de producto en proceso, almacenamiento y rotación peps de materias primas. • verificaciones de bpm a toda la planta en general • realizar inspecciones de bpm al personal manipulador. • retroalimentar a los líderes de área y personal de aseo sobre las novedades encontradas en las verificaciones de bpm. • entregar, revisar y recolectar ...
Accenture es una empresa líder global en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, gobiernos y otras organizaciones del mundo a desarrollar su núcleo digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios a la ciudadanía, creando valor tangible con rapidez y escala.somos una empresa impulsada por el talento y la innovación, con aproximadamente 750.000 personas que prestan servicios a clientes en más de 120 países. la tecnología es la base del cambio actual, y somos uno de los líderes mundiales en impulsar dicho cambio, gracias a nuestras sólidas relaciones con el ecosistema.combinamos nuestra fortaleza en tecnología y liderazgo en la nube, datos e ia con una experiencia inigualable en el sector, experiencia funcional y capacidad de entrega global.tenemos una capacidad única para ofrecer resultados tangibles gracias a nuestra amplia gama de servicios, soluciones y activos en estrategia y consultoría, tecnología, operaciones, industria x y song.estas capacidades, junto con nuestra cultura de éxito compartido y nuestro compromiso con la creación de valor integral, nos permiten ayudar a nuestros clientes a reinventarse y construir relaciones de confianza y duraderas.medimos nuestro éxito por el valor integral que creamos para nuestros clientes, para nosotros mismos, para nuestros accionistas, socios y para las comunidades.visítenos en www.accenture.com. responsabilidades: • interactuar con el cliente para fortalecer y cultivar la relación comercial. • captar clientes potenciales entrantes y obtener nuevos clientes...
Aon bogota, d.c., capital district, colombia join or sign in to find your next job join to apply for the latam reinsurance people partner role at aon get ai-powered advice on this job and more exclusive features. latam people partner reinsurance - req 2554433 colombia, chile o mexico ¿estás buscando ampliar tu experiencia profesional? ¿te gustaría unirte a un equipo dinámico e incluyente? ¡esta oportunidad está esperando por ti! este es un puesto híbrido con la flexibilidad de trabajar tanto virtualmente como desde nuestra oficina de colombia, méxico o chile. aon está en el negocio de tomar mejores decisiones en aon, damos forma a las decisiones para mejorar con el fin de proteger y enriquecer la vida de las personas en todo el mundo. como organización, estamos unidos a través de la confianza como un equipo inclusivo y diverso, y nos apasiona ayudar a nuestros colegas y clientes a tener éxito. cómo será el día conocimiento en la materia con profundidad y amplitud en la gestión y seguimiento a la estrategia de people de la línea de solución de reinsurance, de acuerdo con la normatividad vigente y las políticas corporativas, con el fin de que la actividad de la compañía se desarrolle adecuadamente. responsabilidades brindar apoyo a los líderes de latino américa y estados unidos, impulsando la gestión de equipos. actuar como agente de cambio y presentar ideas y soluciones a problemas de diversa complejidad. monitorear el cumplimiento de programas de people que mejoren la propuesta de valor a los colegas (talento, selección, compensación, administración de beneficios y salud & ...
¡project manager: gran oportunidad para líderes en gestión de proyectos públicos! importante grupo empresarial especializado en ejecutar proyectos complejos para entidades del estado, busca el mejor talento con visión estratégica y capacidad de ejecución. tu misión: liderar de principio a fin el ciclo de vida de proyectos adjudicados por entidades públicas, asegurando cumplimiento técnico, financiero y contractual. ¿a quién buscamos? - profesional en ingeniería industrial, administración, economía o afines, preferiblemente con posgrado en gestión de proyectos, finanzas o mba - certificaciones como pmp, scrum master o agile certified (valorable) - mínimo 5 años liderando proyectos con entidades estatales conocimientos clave: *contratación pública: secop i y ii, mga, suifp *coordinación de equipos operativos y logísticos *control de cronogramas y presupuestos *elaboración de pliegos, fichas técnicas, actas y anexos jurídicos *generación de informes para interventoría *cierre técnico, financiero y contractual salario: $4.000.000 ubicación: cali (con disponibilidad para viajar a nivel nacional) contrato: término fijo, renovable según desempeño. -requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional 5 años de experiencia conocimientos: microsoft project, gestión de proyectos, planificación de proyectos, análisis financiero, scrum disponibilidad de viajar: si palabras clave: proyecto, project, lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
Somos el aliado de confianza para la gestión integral del talento humano. creemos que las personas tienen el poder de la transformación, el aprendizaje y el crecimiento. trabajamos para propiciar sinergias que beneficien tanto a compañías como a profesionales. ¿buscas una oportunidad para crecer junto a las mejores empresas de colombia? conectamos a talentos como tú con compañías líderes que valoran la excelencia y el potencial. ¡tu próximo gran paso comienza aquí! empresa del sector minero, dedicada a actividades relacionadas con la explotación, transformación y comercialización, de diferentes clases de minerales, busca profesional para liderar actividades administrativas y financieras de la empresa. el objetivo del cargo: dirigir todas las actividades administrativas y financieras de la empresa; asesorar a la gerencia en las decisiones financieras a tomar, de acuerdo con los diferentes escenarios de evaluación financiera para las unidades de negocio. sus principales retos serán: alinear la gestión administrativa y financiera con los objetivos estratégicos de la compañía, implementando acciones que impulsen el desarrollo eficiente de las operaciones. se espera que esta posición aporte valor mediante buenas prácticas profesionales, promoviendo el uso responsable de los recursos y contribuyendo activamente a la rentabilidad y sostenibilidad del negocio. requisitos: profesional ingeniería industrial, contaduría, administración de empresas o afines. preferiblemente especialización en finanzas o tributaria. experiencia mínima de 3 años en cargos de liderazgo admi...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa ubicada en medellín, requiere para su equipo de trabajo personal con experiencia mínima de 18 meses en el área contable para desempeñar el cargo de auxiliar contable. formación académica: técnico/a o tecnólogo/a en contabilidad o áreas afines. funciones específicas: - recopilar, registrar y llevar el control de la información a fin de garantizar que todas las transacciones económicas sean reconocidas en el software contable. - brindar información clara y oportuna de los estados de cuenta de proveedores y demás conciliaciones necesarias para el buen desarrollo del proceso contable. - generar programación de pago de las facturas de los proveedores nacionales. - causar las cajas menores de todas las sedes y verificar que estén completas con los soportes para su legalización. - contabilizar todas las facturas que se recepcionen y que estén autorizadas por los directores y/o líderes de proceso. conocimientos: - generación de programación pago de factur...
Join to apply for the coordinadora de atraccion de talento role at grupo falabella descripción empresa somos más de 90 mil personas que, día a día, dedicamos nuestra pasión y energía a cumplir nuestro propósito de “simplificar y disfrutar más la vida...
Casa luker, una empresa colombiana de categoría mundial, cuenta en su portafolio con una amplia gama de productos de alta calidad en la línea de alimentos y de aseo. descripción general si eres un apasionado por las personas, la estrategia y la mejor...
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