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EJECUTIVO COMERCIAL [V742]

Requisitos: - al menos un año de experiência en cargos similares. - excel y ppt nível intermedio (ideal) - experiência en hubspot o similar (ideal) - conocimiento de herramientas de mailing masivos - conocimiento de herramienta de automatización o crm - google adwords, analytics (deseable) actividades a realizar: sharpspring chile, empresa dedicada al área del marketing, requiere incorporar a su equipo de trabajo a ejecutivo/a comercial, quién deberá cumplir con las siguientes funciones: - buscar activamente nuevas oportunidades de venta por medio de las estrategias de ventas definidas por la unidad. - fijar y realizar reuniones con potenciales clientes. - preparar y ofrecer presentaciones adecuadas sobre los servicios del área. - negociar/cerrar acuerdos y gestionar quejas u objeciones del cliente. realizar la negociación de las condiciones y los términos de los contratos. - crear revisiones e informes frecuentes con datos financieros y de ventas. dar seguimiento a los resultados de las cuotas de ventas - participar en nombre de la empresa en exposiciones y conferencias. - involucrarse y participar en las actividades de marketing, con el fin de asesorar y apoyar de mejor forma la comercialización de los servicios que ofrece la unidad. - planificar las estrategias de venta con el equipo de la unidad, con objeto de optimizar el resultado de las ventas para lograr los ingresos de la empresa. - ofrecemos: - un contrato que implica una prestación de servicios (contrato de acuerdo y condiciones de trabajo) - horario de trabajo de lunes a viernes de 9: 00 ...


[LW-12] | LÍDER SIGMA, CALIDAD 376112.153894

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa del sector producción, requiere para su equipo de trabajo tecnólogo/a industrial, producción, calidad o afines, con experiência mínima de 2 años liderando el área de control de calidad, procesos de certificación de la ntc iso 9001 y auditorías internas en empresas manufactureras. **conocimientos técnicos**: - excel medio - curso de normas iso 9001 versión vigente de al menos 16 horas. - iso 19011. versión vigente **habilidades**: - comunicación asertiva. - manejo de relaciones interpersonales. - capacidad de planificación y organización. - pensamiento analítico. **funciones**: - asegurar el establecimiento, implementación, mantenimiento y mejora de los procesos para el sistema de gestión de calidad. - implementar, definir y controlar las normas de calidad aplicables en la empresa. - comunicar y motivar internamente la implementación y mantenimiento del sistema de gestión de calidad. - controlar la documentación del sistema de gestión de calidad. - colaborar en equipos multidisciplinarios para mejorar el sistema de gestión de calidad. - verificar que las actividades de cada área se ajusten al sistema de gest...


GESTOR DE SEGURIDAD VIAL LW-714

Requerimos para nuestro equipo de trabajo un técnologo, técnico en seguridad vial con 2 años de experiência haciendo seguimiento al pesv preferiblemente en empresas de transporte, con disposición para dictar capacitaciones, inspecciones en campo, conocimiento en normatividad para vehículos. nos interesaría también si eres instructor de conducción. preferiblemente con moto tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: $1.500.000 - $2.000.000 al mes pregunta(s) de postulación: - debe tener moto...


ANALISTA DE CALIDAD BPO - CALL CENTER - (LW-942)

**descripción del puesto: analista de calidad.** ¿qué hace realmente un analista de calidad? piense en usted mismo como alguien que trabajará con los líderes de equipo y los compañeros de equipo en formas de mejorar la experiência del cliente mediante el uso de datos, por lo que no todos pueden calificar para este rol. nos aseguramos de obtener lo mejor de lo mejor, después de todo, somos una empresa ridículamente buena, por lo que nos aseguramos de que nuestros empleados sean de primera categoría. así que, ahora necesitamos toda tu concentración porque es hora de imaginar cómo es ser un analista de calidad. como analista de calidad, organizará una plataforma de control de calidad para mantener un registro de los kpi: csat, puntajes de calidad, asistencia y productividad de todos los compañeros de equipo. escuchará llamadas, leerá correos electrónicos y revisará chats diariamente para asegurarse de que los compañeros de equipo sigan las políticas y ofrezcan un servicio excelente. hará recomendaciones sobre el proceso y las mejoras basadas en datos. cultivará relaciones de equipo continuas a través de seguimientos y controles diarios. también colaborará en informes semanales con los líderes de operaciones resumiendo los kpi semanales e identificando áreas de mejora. **¿tienes lo que se necesita para ser un analista de calidad?** **requerimientos**: **¿qué es lo que estamos buscando? **bueno, dado que este es un analista de calidad, necesitamos a alguien con experiência relevante como analista de calidad. alguien con un deseo de descubrir patrones en los datos que influi...


BILINGUAL TEAM LEADER - LW-568

Manage the team in charge to achieve compliance with the company's quality objectives and standards, developing effective supervision, training and growth actions with the assigned agents, ensuring optimal compliance with commercial agreements and carrying out the necessary administrative and customer service tasks that are necessary. **responsibilities**: supervise and lead teams effectively. ensure compliance with performance indicators. collaborate in team development and training. contribute to the implementation of quality strategies. coordinate and communicate effectively with various departments. **requirements**: 1 to 2 years of work experience in similar roles. advanced level of english. desirable experience as a quality assurance (qa). high school graduate or professional student in any field. open availability. working conditions: schedule: monday to friday, rotating shifts between 8:00 am and 8:00 pm. weekends off. **salary**: 3.5cop + commissions based on team performance indicators and sales. why join us? tipo de puesto: tiempo completo salario: $3.500.000 - $4.500.000 al mes...


LW-426 DIRECTOR(A) DE GESTIÓN HUMANA - BOGOTÁ

Importante grupo empresarial requiere para una de sus empresas profesional en administración de empresas, psicología, ingeniería industrial y/o áreas afines. con especialización en recursos humanos, psicología organizacional o afines **experiência**: 5 años de experiência en el area de gestion humana, 2 años minimo en el cargo de dirección, con personas a cargo. somos un equipo de consultores expertos en la conexión y transformación del talento. con más de 10 años de trayectoria nacional y latam, acompañamos a nuestros clientes en los procesos de: atracciÓn valoraciÓn formaciÓn y desarrollo creemos en el poder de las personas para impulsar los cambios para la evolución de las organizaciones y la sociedad. por esto, estamos comprometidos con contribuir al cumplimiento de los objetivos de desarrollo sostenible. **requisitos**: **conocimientos**: **gestión del talento**: supervisar el proceso de reclutamiento, selección y contratación del personal en todos los níveles, asegurando que se cubran las necesidades de personal de manera efectiva y que se mantenga un alto estándar de calidad en la contratación. - desarrollo organizacional: implementar programas de capacitación y desarrollo profesional que promuevan el crecimiento y la mejora continua del personal en todas las áreas y níveles de la organización. - gestión del desempeño: gestionar los sistemas de evaluación del desempeño y retroalimentación que fomenten el desarrollo individual y el logro de los objetivos organizacionales. - gestión del clima laboral: promover un ambiente de trabajo positivo y colaborativo q...


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