Company description epsilon is a global leader in outcome-based marketing. as a company at the forefront of marketing innovation, epsilon provides a unique blend of data, technology, and services, driving measurable results and business growth for it...
**número de empleo** 24024289 **categoría de empleo** finance & accounting **ubicación** santa marta marriott resort playa dormida, carrera 3 no 142-60, santa marta, colombia, colombia ver en mapa **horario** full-time **¿ubicación remota?** n **¿reubicación?** n **tipo de posición** non-management **descripción del trabajo** comprobar las cifras, los asientos y los documentos para obtener exactitud. registrar, guardar, tener acceso y/o analizar información financiera computarizada. controlar y obtener el efectivo y los equivalentes de efectivo del hotel según la política y los procedimientos de manejo del efectivo. organizar, asegurar y mantener todos los archivos y registros de acuerdo con la retención de documentos y las políticas y los procedimientos de confidencialidad. preparar, mantener y distribuir las tablas y los informes estadísticos, financieros, contables, de auditoría o de nómina. auditar las tablas y los informes estadísticos, financieros, contables, de auditoría o de nómina. auditar y conciliar todos los asientos de ingresos. - marriott international es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables._ marriott hotels se esfuerza por mejorar el arte de la hospitalidad, innovando siempre que puede mientras mantien...
**número de empleo** 23204618 **categoría de empleo** food and beverage & culinary **ubicación** santa marta marriott resort playa dormida, carrera 3 no 142-60, santa marta, colombia, colombia ver en mapa **horario** full-time **¿ubicación remota?** n **¿reubicación?** n **tipo de posición** non-management asegurar que el personal trabaje como equipo a fin de garantizar un servicio óptimo y que se satisfagan las necesidades de los huéspedes. inspeccionar el aseo personal y la vestimenta del personal y rectificar cualquier deficiencia. cumplir con las tareas de apertura y cierre, como organizar las provisiones y los instrumentos necesarios, limpiar todo el equipo y las áreas, cerrar las puertas con llave, etc. inspeccionar la organización, limpieza y utilización del método fifo en las áreas de depósito. completar los inventarios programados y abastecer y pedir las provisiones necesarias. controlar la disponibilidad de asientos, el servicio, la seguridad y el bienestar de los huéspedes en los comedores. realizar las órdenes de trabajo para las reparaciones de mantenimiento. asistir a la gerencia en la contratación, capacitación, organización, evaluación, asesoramiento, disciplina, motivación y entrenamiento de los empleados; y servir como ejemplo y primer punto de contacto del proceso de "garantía de tratamiento justo y política de puertas abiertas". - marriott international es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. nos c...
Marriott international es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables....
Asegurar que el personal trabaje como equipo a fin de garantizar un servicio óptimo y que se satisfagan las necesidades de los huéspedes. inspeccionar el aseo personal y la vestimenta del personal y rectificar cualquier deficiencia. cumplir con las tareas de apertura y cierre, como organizar las provisiones y los instrumentos necesarios, limpiar todo el equipo y las áreas, cerrar las puertas con llave, etc. inspeccionar la organización, limpieza y utilización del método fifo en las áreas de depósito. completar los inventarios programados y abastecer y pedir las provisiones necesarias. controlar la disponibilidad de asientos, el servicio, la seguridad y el bienestar de los huéspedes en los comedores. realizar las órdenes de trabajo para las reparaciones de mantenimiento. asistir a la gerencia en la contratación, capacitación, organización, evaluación, asesoramiento, disciplina, motivación y entrenamiento de los empleados; y servir como ejemplo y primer punto de contacto del proceso de "garantía de tratamiento justo y política de puertas abiertas". cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la compañía; informar cualquier problema de mantenimiento, peligros para la seguridad, accidentes o lesiones; completar la capacitación y certificaciones sobre seguridad. asegurarse de que tanto el uniforme como la apariencia personal sean pulcros y profesionales. mantener la privacidad de la información propiedad de la compañía; proteger sus bienes. apoyar a todos los compañeros de trabajo y tratarlos con dignidad y respeto. dar apoyo al equipo para alcanzar metas c...
En selenta group estamos buscando un / a sales corporate para nuestro hotel moxy en barcelona. moxy barcelona es el hotel lifestyle de moda para conocer la capital catalana. con su ubicación ideal en el corazón de sants, se encuentra cerca del centro histórico, el distrito empresarial, restaurantes y la vida nocturna. cuenta con 414 habitaciones, espacios comunes con un divertido diseño con toques locales. funciones principales colaborar en la planificación del plan estratégico, presupuesto y acciones comerciales para asegurar la rentabilidad del segmento corporativo. captación de empresas locales para materializar contratos de alojamiento en el hotel y promoción de nuestros espacios para eventos. captación y desarrollo de empresas internacionales a través de las plataformas de marriott. organización de visitas presenciales a las empresas. maximizar el potencial de las empresas con acuerdo global en marriott international. desarrollo de acciones comerciales para incrementar la producción de consortias y gds. estudiar y realizar investigaciones de mercado para comprender el entorno competitivo y ajustar las estrategias comerciales. seguir y analizar las acciones de la competencia para adaptar estrategias y mejorar la posición del hotel. cultivar relaciones con clientes, brindando asistencia y apoyo para satisfacer sus necesidades. organización proactiva de reuniones con las gso de marriott. participar activamente en visitas de inspección. asistencia a eventos de travel managers a nivel local, nacional e internacional, para prospección de clientes potenciales y promoción del ...
Job summary we are searching for a dynamic regional vice president, revenue to join our leadership team at evolution hospitality, the lifestyle vertical of aimbridge hospitality. aimbridge is a global leader in hotel management with over 1,500 hotels in over 20 countries, from top international lodging brands to luxury hotels, destination resorts and independent lifestyle hotels. the evo experience our people are the difference makers. talented, exceptional people who are passionate about what they do. high integrity people looking for a place to belong, grow and succeed – and share their passions and experience with their fellow associates. individuals unafraid to test new ideas, to shed their ego for the good of the enterprise, and to always strive to make it better than it was before. their expertise covers every area; each a forward-thinking leader in their field. evolution hospitality’s strong focus on creating and reinforcing a positive culture, not just results, is what defines who will be successful as part of this talented group, either above property or on property at a hotel. honesty and humility are just as important as intellect and ability, and each member of the team embraces the challenge of becoming a better human being, both personally and professionally, as part of the package. and it’s this special combination of accomplished and driven but caring individuals that makes evolution hospitality the world-class operation it is today. the role the role of the regional vice president of revenue is to identify and maximize all potential revenue opportunities fo...
Marriott international es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables....
**número de empleo** 24074605 **categoría de empleo** food and beverage & culinary **ubicación** w bogota, avenida carrera 9 #115 - 30, bogota, capital district, colombia ver en mapa **horario** full-time **¿ubicación remota? ** n **¿reubicación? ** n **tipo de posición** non-management vea dónde puede llevarlo su recorrido. en marriott international, creemos en la importancia de aprovechar las oportunidades y crear una aventura propia. en su barra, se presentará un universo de oportunidades con cada huésped que encuentre: y uno nunca sabe quién podría ser el próximo. ese gran universo también se extiende a nuestra familia de asociados global y diversa. como ocurre en la mayoría de las familias, somos un grupo de personas únicas queaportan distintas fortalezas, estilos, personalidades e intereses. y esto hace que cada día sea un descubrimiento nuevo. por lo tanto, preguntamos: ¿dónde lo llevará su recorrido? *** **el impacto que generará** usted es un increíble experto en cócteles que siempre está atento a las nuevas tendencias en bebidas. cuando está detrás de la barra, crea una energía acogedora y fascinante. usted se enorgullece en ofrecerles a nuestros huéspedes un menú de bebidas diverso e inspirado en los ingredientes de estación, una conversación cordial y sugerencias útiles. si usted se expresa de forma auténtica, nuestros huéspedes desearán relajarse con usted después de un largo día. **recompensas por el trabajo, beneficios para su estilo de vida** - recibirá apoyo dentro y fuera del lugar de trabajo a través de lo siguiente: - descuentos p...
**número de empleo** 24040909 **categoría de empleo** food and beverage & culinary **ubicación** santa marta marriott resort playa dormida, carrera 3 no 142-60, santa marta, colombia, colombia ver en mapa **horario** full-time **¿ubicación remota? ** n **¿reubicación? ** n **tipo de posición** non-management **descripción del trabajo** nuestro trabajo no consiste únicamente en servir a nuestros huéspedes en un banquete o evento. además de eso, se trata de construir una experiência que sea única y memorable para el huésped. nuestros expertos en eventos del huésped son personas entrenadas en toda una serie de funciones de realización de eventos, cuya responsabilidad es asegurarse de que el evento se ejecuta correctamente de principio a fin. ya sea cuando preparan o seleccionan el material, lo transportan, toman comandas, interactúan con los huéspedes, o cualquier otra tarea, el experto en eventos del huésped hace transacciones que forman parte de la experiência.al margen de cuál sea su puesto, hay una serie de cosas fundamentales para el éxito (crear un espacio de trabajo seguro, seguir las directrices y procedimientos de la compañía, mantener los estándares de calidad y asegurarse de que su uniforme, apariencia personal y comunicación sea profesional. los expertos en eventos del huésped están siempre en marcha (se ponen de pie, se sientan, andan durante largos ratos) y se implican en todo tipo de tareas (mover cosas, levantar, llevar, empujar y colocar objetos de menos de 25 libras sin ayuda). es fundamental que los expertos en eventos del huésped hagan siempr...
**número de empleo** 24040947 **categoría de empleo** administrative **ubicación** w bogota, avenida carrera 9 #115 - 30, bogota, capital district, colombia ver en mapa **horario** full-time **¿ubicación remota? ** n **¿reubicación? ** n **tipo de posición** non-management - marriott international es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables._ la misión de w hotels es despertar la curiosidad y expandir mundos. somos un lugar para disfrutar de la vida. estamos aquí para abrir puertas y mentes. constantemente nos dejamos inspirar por nuevas caras y nuevas experiências. nuestro núcleo es un espíritu armonioso y listo para todo, que nos ha hecho famosos por reinventar las normas del lujo en todo el mundo. el servicio whatever/whenever es nuestra cultura y la filosofía de servicio que hace realidad las pasiones de los huéspedes. si eres original, innovador y siempre miras hacia las posibilidades que te brinda el futuro, te damos la bienvenida a w hotels. al unirte a w hotels, te unes a una cartera de marcas con marriott international. **estarás** donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, **comenzarás** a cumplir tu propósito, **formarás parte** de un increíble equipo mundial y **te convertirás** en tu mejor versión...
Job summarywe are searching for a dynamic regional vice president, revenue to join our leadership team at evolution hospitality, the lifestyle vertical of aimbridge hospitality. aimbridge is a global leader in hotel management with over 1,500 hotels in over 20 countries, from top international lodging brands to luxury hotels, destination resorts and independent lifestyle hotels. the evo experience our people are the difference makers. talented, exceptional people who are passionate about what they do. high integrity people looking for a place to belong, grow and succeed – and share their passions and experience with their fellow associates. individuals unafraid to test new ideas, to shed their ego for the good of the enterprise, and to always strive to make it better than it was before. their expertise covers every area; each a forward-thinking leader in their field. evolution hospitality's strong focus on creating and reinforcing a positive culture, not just results, is what defines who will be successful as part of this talented group, either above property or on property at a hotel. honesty and humility are just as important as intellect and ability, and each member of the team embraces the challenge of becoming a better human being, both personally and professionally, as part of the package. and it's this special combination of accomplished and driven but caring individuals that makes evolution hospitality the world-class operation it is today. the role the role of the regional vice president of revenue is to identify and maximize all potential revenue opportu...
**número de empleo** 24040920 **categoría de empleo** food and beverage & culinary **ubicación** santa marta marriott resort playa dormida, carrera 3 no 142-60, santa marta, colombia, colombia ver en mapa **horario** full-time **¿ubicación remota? ** n **¿reubicación? ** n **tipo de posición** non-management **descripción del trabajo** nuestro trabajo no consiste únicamente en servir comida en una mesa para que la disfruten nuestros huéspedes hasta el momento de pedir la cuenta. además de eso, queremos crear una experiência que sea memorable y única (dejando a un lado la comida y la bebida). nuestros expertos de servicio al huésped toman la iniciativa a la hora de ofrecer toda una serie de servicios orientados a que el huésped disfrute la experiência. ya sea cuando ponen las mesas, hablan con cocina, interactúan y sirven a los huéspedes o limpian las áreas de trabajo y de almacenamiento, los expertos de servicio al huésped consiguen que las transacciones formen parte de la experiência del huésped.al margen de cuál sea su puesto, hay una serie de cosas fundamentales para el éxito (crear un espacio de trabajo seguro, seguir las directrices y procedimientos de la compañía, mantener los estándares de calidad y asegurarse de que su uniforme, apariencia personal y comunicación sea profesional. los expertos de servicio al huésped están siempre en marcha (se ponen de pie, se sientan, andan durante largos ratos, se mueven por superficies con pendiente, que no siempre son uniformes y que a veces resbalan), revisan el menú (lo leen y verifican la información) y se implic...
Asegurar que el personal trabaje como equipo a fin de garantizar un servicio óptimo y que se satisfagan las necesidades de los huéspedes. inspeccionar el aseo personal y la vestimenta del personal y rectificar cualquier deficiencia. cumplir con las tareas de apertura y cierre, como organizar las provisiones y los instrumentos necesarios, limpiar todo el equipo y las áreas, cerrar las puertas con llave, etc. inspeccionar la organización, limpieza y utilización del método fifo en las áreas de depósito. completar los inventarios programados y abastecer y pedir las provisiones necesarias. controlar la disponibilidad de asientos, el servicio, la seguridad y el bienestar de los huéspedes en los comedores. realizar las órdenes de trabajo para las reparaciones de mantenimiento. asistir a la gerencia en la contratación, capacitación, organización, evaluación, asesoramiento, disciplina, motivación y entrenamiento de los empleados; y servir como ejemplo y primer punto de contacto del proceso de "garantía de tratamiento justo y política de puertas abiertas". cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la compañía; informar cualquier problema de mantenimiento, peligros para la seguridad, accidentes o lesiones; completar la capacitación y certificaciones sobre seguridad. asegurarse de que tanto el uniforme como la apariencia personal sean pulcros y profesionales. mantener la privacidad de la información propiedad de la compañía; proteger sus bienes. apoyar a todos los compañeros de trabajo y tratarlos con dignidad y respeto. dar apoyo al equipo para alcanzar metas co...
Enriquezca sus estudios a través de nuestro programa de internados hoteleros. aprenderá de primera mano sobre las operaciones de un hotel. nuestro programa de internados de hotel le permitirá experimentar verdaderamente la industria desde cero; donde nuestros fundadores y muchos de nuestros líderes comenzaron. usted se sumergirá en la cultura y los negocios de marriott, y encontrará su verdadera vocación en la industria del turismo. se ofrecen posiciones en una gran variedad de departamentos de los hoteles. al adquirir experiencia práctica en el apasionante mundo de la administración hotelera, estará mejor preparado para buscar oportunidades después de la graduación. arránquese ya para explorar, poner en marcha su carrera de ensueño, e enlazarse a nosotros en su viaje! para ser considerado para una posición de internado, debe ser un estudiante actual de una universidad. ¿quiere unirse a nosotros? ¡solicite su puesto ya! marriott international es la compañía hotelera más grande del mundo, con más marcas, más hoteles y más oportunidades para que los asociados crezcan y sean exitosos. creemos que para lograr una gran carrera hay que recorrer un camino de descubrimiento y exploración. por lo tanto, preguntamos: ¿a dónde lo llevará su recorrido? marriotthotelinternship marriott international es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como l...
Asistir al personal para acelerar los pagos problemáticos (p. ej. problemas al procesar las tarjetas de crédito). hacer un seguimiento con el huésped para comprobar que quede satisfecho con la solución de sus problemas. procesar todos los registros de ingreso de los huéspedes mediante la confirmación de las reservaciones, la asignación de las habitaciones y la entrega y activación de las llaves de las habitaciones. procesar todos los tipos de pagos realizados tales como los gastos de alojamiento y los pagos efectuados en efectivo, con cheques o tarjeta de débito o crédito. abrir cuentas precisas para cada huésped al registrarse (es decir, habitaciones compartidas, habitaciones separadas, impuestos, imprevistos, compensaciones). anticiparse a las situaciones en las que se agota la disponibilidad de habitaciones y obtener alojamiento alternativo satisfactorio en caso de que el hotel no pueda alojar a los huéspedes con reservaciones. bloquear las habitaciones en la computadora e identificar solicitudes y requisitos específicos. contactar a la persona o al departamento apropiados (p. ej. botones, departamento de limpieza), según sea necesario, para resolver las llamadas, las solicitudes o los problemas de los huéspedes. coordinar con el departamento de limpieza a fin de hacer un seguimiento para que las habitaciones se encuentren en perfectas condiciones al ingresar los huéspedes. revisar el registro de turnos de los empleados y los libros de memos diarios y documentar la información pertinente en los registros. computar la caja al comenzar y finalizar el turno. balancear y ent...
Marriott international es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables....
**número de empleo** 24074605 **categoría de empleo** food and beverage & culinary **ubicación** w bogota, avenida carrera 9 #115 - 30, bogota, capital district, colombia ver en mapa **horario** full-time **¿ubicación remota?** n **¿reubicación?** n **tipo de posición** non-management vea dónde puede llevarlo su recorrido. en marriott international, creemos en la importancia de aprovechar las oportunidades y crear una aventura propia. en su barra, se presentará un universo de oportunidades con cada huésped que encuentre: y uno nunca sabe quién podría ser el próximo. ese gran universo también se extiende a nuestra familia de asociados global y diversa. como ocurre en la mayoría de las familias, somos un grupo de personas únicas queaportan distintas fortalezas, estilos, personalidades e intereses. y esto hace que cada día sea un descubrimiento nuevo. por lo tanto, preguntamos: ¿dónde lo llevará su recorrido? *** **el impacto que generará** usted es un increíble experto en cócteles que siempre está atento a las nuevas tendencias en bebidas. cuando está detrás de la barra, crea una energía acogedora y fascinante. usted se enorgullece en ofrecerles a nuestros huéspedes un menú de bebidas diverso e inspirado en los ingredientes de estación, una conversación cordial y sugerencias útiles. si usted se expresa de forma auténtica, nuestros huéspedes desearán relajarse con usted después de un largo día. **recompensas por el trabajo, beneficios para su estilo de vida** - recibirá apoyo dentro y fuera del lugar de trabajo a través de lo siguiente: - descuentos para habitacio...
**número de empleo** 24040920 **categoría de empleo** food and beverage & culinary **ubicación** santa marta marriott resort playa dormida, carrera 3 no 142-60, santa marta, colombia, colombia ver en mapa **horario** full-time **¿ubicación remota?** n **¿reubicación?** n **tipo de posición** non-management **descripción del trabajo** nuestro trabajo no consiste únicamente en servir comida en una mesa para que la disfruten nuestros huéspedes hasta el momento de pedir la cuenta. además de eso, queremos crear una experiência que sea memorable y única (dejando a un lado la comida y la bebida). nuestros expertos de servicio al huésped toman la iniciativa a la hora de ofrecer toda una serie de servicios orientados a que el huésped disfrute la experiência. ya sea cuando ponen las mesas, hablan con cocina, interactúan y sirven a los huéspedes o limpian las áreas de trabajo y de almacenamiento, los expertos de servicio al huésped consiguen que las transacciones formen parte de la experiência del huésped.al margen de cuál sea su puesto, hay una serie de cosas fundamentales para el éxito (crear un espacio de trabajo seguro, seguir las directrices y procedimientos de la compañía, mantener los estándares de calidad y asegurarse de que su uniforme, apariencia personal y comunicación sea profesional. los expertos de servicio al huésped están siempre en marcha (se ponen de pie, se sientan, andan durante largos ratos, se mueven por superficies con pendiente, que no siempre son uniformes y que a veces resbalan), revisan el menú (lo leen y verifican la información) y se implican en to...
Marriott international es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables....
**número de empleo** 24040947 **categoría de empleo** administrative **ubicación** w bogota, avenida carrera 9 #115 - 30, bogota, capital district, colombia ver en mapa **horario** full-time **¿ubicación remota?** n **¿reubicación?** n **tipo de posición** non-management - marriott international es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables._ la misión de w hotels es despertar la curiosidad y expandir mundos. somos un lugar para disfrutar de la vida. estamos aquí para abrir puertas y mentes. constantemente nos dejamos inspirar por nuevas caras y nuevas experiências. nuestro núcleo es un espíritu armonioso y listo para todo, que nos ha hecho famosos por reinventar las normas del lujo en todo el mundo. el servicio whatever/whenever es nuestra cultura y la filosofía de servicio que hace realidad las pasiones de los huéspedes. si eres original, innovador y siempre miras hacia las posibilidades que te brinda el futuro, te damos la bienvenida a w hotels. al unirte a w hotels, te unes a una cartera de marcas con marriott international. **estarás** donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, **comenzarás** a cumplir tu propósito, **formarás parte** de un increíble equipo mundial y **te convertirás** en tu mejor versión....
**número de empleo** 24040909 **categoría de empleo** food and beverage & culinary **ubicación** santa marta marriott resort playa dormida, carrera 3 no 142-60, santa marta, colombia, colombia ver en mapa **horario** full-time **¿ubicación remota?** n **¿reubicación?** n **tipo de posición** non-management **descripción del trabajo** nuestro trabajo no consiste únicamente en servir a nuestros huéspedes en un banquete o evento. además de eso, se trata de construir una experiência que sea única y memorable para el huésped. nuestros expertos en eventos del huésped son personas entrenadas en toda una serie de funciones de realización de eventos, cuya responsabilidad es asegurarse de que el evento se ejecuta correctamente de principio a fin. ya sea cuando preparan o seleccionan el material, lo transportan, toman comandas, interactúan con los huéspedes, o cualquier otra tarea, el experto en eventos del huésped hace transacciones que forman parte de la experiência.al margen de cuál sea su puesto, hay una serie de cosas fundamentales para el éxito (crear un espacio de trabajo seguro, seguir las directrices y procedimientos de la compañía, mantener los estándares de calidad y asegurarse de que su uniforme, apariencia personal y comunicación sea profesional. los expertos en eventos del huésped están siempre en marcha (se ponen de pie, se sientan, andan durante largos ratos) y se implican en todo tipo de tareas (mover cosas, levantar, llevar, empujar y colocar objetos de menos de 25 libras sin ayuda). es fundamental que los expertos en eventos del huésped hagan siempre bien es...
Marriott international es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables....
**número de empleo** 24059388 **categoría de empleo** rooms & guest services operations **ubicación** w bogota, avenida carrera 9 #115 - 30, bogota, capital district, colombia ver en mapa **horario** full-time **¿ubicación remota? ** n **¿reubicación? ** n **tipo de posición** non-management nuestro trabajo no consiste solo en que el registro de entrada o salida del huésped sea fluida. además de eso, se trata de construir una experiência que sea única y memorable para el huésped. nuestros expertos en experiências de los huéspedes toman la iniciativa para ofrecer una amplia gama de servicios que guíen a nuestros huéspedes en su estadía. se sienten empoderados para estar en movimiento y hacer lo que hay que hacer en cada momento. ya estén realizando tareas operativas, ocupándose de solicitudes de los huéspedes, completando informes o comentando eventos y lugares destacados del área local, los expertos en la experiência del huésped consiguen que esas transacciones sean parte de la experiência del huésped. al margen de cuál sea su puesto, hay una serie de cosas fundamentales para el éxito (crear un espacio de trabajo seguro, seguir las directrices y procedimientos de la compañía, respetar la confidencialidad, proteger los activos de la compañía, mantener los estándares de calidad y asegurarse de que su uniforme, apariencia personal y comunicación sea profesional. los expertos en la experiência del huésped están siempre en marcha (se ponen de pie, se sientan, andan durante largos ratos) y se implican en todo tipo de tareas (mover cosas, levantar, llevar, empujar y...
**número de empleo** 24039122 **categoría de empleo** food and beverage & culinary **ubicación** santa marta marriott resort playa dormida, carrera 3 no 142-60, santa marta, colombia, colombia ver en mapa **horario** full-time **¿ubicación remota? ** n **¿reubicación? ** n **tipo de posición** non-management vea dónde puede llevarlo su recorrido. en marriott international, creemos en la importancia de aprovechar las oportunidades y crear una aventura propia. en su barra, se presentará un universo de oportunidades con cada huésped que encuentre: y uno nunca sabe quién podría ser el próximo. ese gran universo también se extiende a nuestra familia de asociados global y diversa. como ocurre en la mayoría de las familias, somos un grupo de personas únicas queaportan distintas fortalezas, estilos, personalidades e intereses. y esto hace que cada día sea un descubrimiento nuevo. por lo tanto, preguntamos: ¿dónde lo llevará su recorrido? *** **el impacto que generará** usted es un increíble experto en cócteles que siempre está atento a las nuevas tendencias en bebidas. cuando está detrás de la barra, crea una energía acogedora y fascinante. usted se enorgullece en ofrecerles a nuestros huéspedes un menú de bebidas diverso e inspirado en los ingredientes de estación, una conversación cordial y sugerencias útiles. si usted se expresa de forma auténtica, nuestros huéspedes desearán relajarse con usted después de un largo día. **recompensas por el trabajo, beneficios para su estilo de vida** recibirá apoyo dentro y fuera del lugar de trabajo a través de lo siguie...
**número de empleo** 24093663 **categoría de empleo** rooms & guest services operations **ubicación** w bogota, avenida carrera 9 #115 - 30, bogota, capital district, colombia ver en mapa **horario** full-time **¿ubicación remota? ** n **¿reubicación? ** n **tipo de posición** management - marriott international es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables._ la misión de w hotels es despertar la curiosidad y expandir mundos. somos un lugar para disfrutar de la vida. estamos aquí para abrir puertas y mentes. constantemente nos dejamos inspirar por nuevas caras y nuevas experiências. nuestro núcleo es un espíritu armonioso y listo para todo, que nos ha hecho famosos por reinventar las normas del lujo en todo el mundo. el servicio whatever/whenever es nuestra cultura y la filosofía de servicio que hace realidad las pasiones de los huéspedes. si eres original, innovador y siempre miras hacia las posibilidades que te brinda el futuro, te damos la bienvenida a w hotels. al unirte a w hotels, te unes a una cartera de marcas con marriott international. **estarás** donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, **comenzarás** a cumplir tu propósito, **formarás parte** de un increíble equipo mundial y **te convertirás** en t...
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