Estamos buscando un(a) director(a) de operación! ubicación: bogotá tipo de contrato: a término indefinido / tiempo completo Área: operaciones estamos en búsqueda de un(a) profesional con visión estratégica, liderazgo y experiencia comprobada en gestión operativa, para asumir el cargo de director(a) de operación. esta posición es clave para asegurar la eficiencia, calidad y productividad de nuestros procesos. requisitos: - profesional en ingeniería industrial, administración de empresas o carreras afines. - mínimo 5 años de experiencia en cargos similares liderando procesos operativos. - conocimiento en análisis de indicadores, mejora continua y herramientas de gestión. - dominio avanzado de excel y otras herramientas digitales. - alta capacidad de liderazgo, planificación y toma de decisiones. funciones principales: - planificar, ejecutar y controlar los procesos operativos de la compañía. - supervisar y desarrollar al equipo operativo bajo su cargo. - asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y eficiencia. - analizar indicadores clave (kpis) y proponer mejoras para optimizar recursos. - coordinar con otras áreas (rrhh, logística, comercial) para garantizar alineación estratégica. - implementar estrategias de mejora continua en todos los niveles operativos. ofrecemos: - contrato directo con la compañía. - salario competitivo. - oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional....
Importante empresa del sector del lavado vehicular requiere para su equipo de trabajo operarios de lavado con o sin experiencia3214773451se labora de manera nocturna repuesta inmediata al proceso de selección se labora de manera nocturna no se requiere ser bachiller...
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Supervisor de aseo con experiencia en empresas del sector del transporte masivo, lugar de trabajo: bogotá experiencia: 1 año mínimo tipo de contrato : indefinido directo horario de trabajo : dom a dom un dia compensatorio en la semana de manera nocturna únicamente formación académica:bachiller salario ($2.500.000 mas recargos mas prestaciones de ley...
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