¡Únete a nuestro equipo como aprendiz contable! ¿te apasiona el mundo de la contabilidad y la gestión financiera? estamos buscando un aprendiz contable entusiasta y comprometido para aprender y desarrollarse dentro de nuestra empresa, líder en el sector. ¿qué harás en este rol? 1. apoyar en la preparación y revisión de documentos contables. 2. colaborar en la elaboración de informes financieros y estados de cuenta. 3. asistir en la conciliación de cuentas bancarias y registros contables. 4. participar en la gestión de facturas y pagos a proveedores. 5. realizar tareas de archivo y organización de documentos contables. 6. apoyar en la gestión de herramientas y software contable, asegurando su correcto uso y actualización. 7. colaborar con el equipo contable en la organización y mantenimiento del área de trabajo, garantizando condiciones seguras y ordenadas. ¿qué buscamos en ti? 1. formación académica: estudiante o recién egresado de carreras técnicas o universitarias en contabilidad, finanzas o afines. 2. requisitos adicionales: es importante que no hayas firmado un contrato de aprendizaje previamente y que cuentes con el aval de tu institución educativa para poder iniciar la práctica profesional. 3. idiomas: no es necesario tener conocimientos en idiomas, pero se valora el inglés básico. 4. experiencia: no se requiere experiencia previa, aunque se valora cualquier práctica o experiencia en áreas de contabilidad o finanzas. 5. habilidades destacadas: actitud proactiva, atención al detalle, organización, capacidad para trabajar en equipo y disposición para...
**funciones o actividades del contrato**: diagnosticar fallas y efectuar mantenimiento de las partes y componentes eléctricos de vehículos automotores. efectuar lecturas digitales y analógicas relacionadas con el uso de equipos y herramientas de diagnóstico eléctrico automotriz. informar a los clientes sobre las reparaciones efectuadas y los cuidados para su funcionamiento. inspeccionar las partes y componentes eléctricos asociados con el funcionamiento de los vehículos automotores. leer planos correspondientes a componentes eléctricos de vehículos automotores. operar simuladores eléctricos de diagnóstico de automotores preparar y rendir informes sobre las operaciones realizadas revisar órdenes de trabajo y preparar las tareas correspondientes valorizar y cotizar trabajos de diagnóstico y reparación eléctrica en automotores. **habilidades** debe ser una persona honesta, responsable con buenas relaciones interpersonales, dispuesto al cambio y al desarrollo, comprometido con su cargo y con la empresa. **competencias **tÉcnico profesional en mecÁnica y electrÓnica automotriz mantenimiento eléctrico y electrónico reparación de componentes y repuestos circuitos serie y paralelo 12v y 24v scanner multimarca vehículos volvo, scania, mack, renault, mercedes benz, cummins, agrale, international. × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 12 **número de vacantes** 2 **candidatos para entrevistar** 30 **cargo nuevo** sí **tipo de salario** básico y comisión **salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **tipo de con...
Scania colombia esta en la búsqueda de un asistente de contabilidad para nuestra área financiera. persona proactiva, comprometida, con actitud de trabajo en equipo funciones principales: registro de facturas de proveedores, entendimiento de aplicación de impuestos desde un gran contribuyente y autor retenedor. elaboración de medios magnéticos nacionales, distritales y municipales. **requisitos**: profesional en contaduría publica con licencia activa. contrato a termino fijo tipo de puesto: tiempo completo, temporal duración del contrato: 12 meses salario: $3.000.000 - $3.500.000 al mes...
Nombre local del puesto coordinador de sede proposito del cargo: planificar y coordinar las actividades y recursos (humanos, infraestructura y de herramientas) de la sucursal y su zona de influencia, siguiendo las políticas y estándares definidos por la dirección para alcanzar los objetivos establecidos en términos de ventas y servicios. formacion/experiência/competencias - terciario completo. - experiência en área (3 a 5 años). - nível de inglés intermedio. - conocimiento avanzado paquete office. tipo de puesto: tiempo completo, temporal duración del contrato: 6 meses salario: $250.000.000 - $300.000.000 al mes...
Acerca de la vacante funciones del puesto - las inherentes al puesto requisitos del puesto - experimentados en camiones mercedes benz, scania, volvo, maquinaria pesada - con cursos certificados otros detalles area del puesto personal técnico ubicación del puesto barranquilla, atlantico, colombia nível de cómputo...
Dentro de nuestra expansión se requiere la atención de toda la flota de camiones personalizada generando confianza, credibilidad y alta disponibilidad de las unidades a nuestros clientes. **requisitos**: ingeniero mecánico, industrial, mecatrónico, persona proactiva, manejo del paquete office, disponibilidad de tiempo, trabajo bajo presión, organización, conocimientos en mecánica, manejo de excel intermedio principales funciones: relacionamiento con clientes, programación de indicadores de gestión enfocados en la operatividad de los vehículos, lectura de informes técnicos, manejo plataformas scania, entrega de informes a clientes internos y externos, cumplimiento metas técnicas y de ventas, aseguramiento de cumplir las expectativas de nuestros clientes. tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: $2.300.000 - $3.500.000 al mes...
**role summary** **scania colombia está buscando su próximo head of collection** **impulsa el talento. transforma el futuro del transporte sostenible.**en **scania**, creemos que las personas son el motor que impulsa nuestra innovación, excelencia y liderazgo global. buscamos un profesional estratégico, con enfoque humano y visión de negocio, que lidere la transformación del talento en nuestra operación nacional. **ubicación**: bogotá, colombia **modalidad**: presencial con disponibilidad para viajar a otras sedes **tus principales desafíos serán**: liderar el área de cartera, asegurando las mejores estrategias y formas de cobranza efectiva, a través del seguimiento en conjunto con el equipo de cobranza, con los diferentes tipos de cobros, preventiva, coactiva, prejuridica y jurídica manteniendo los ratios de cartera en mora y provisiones según lo dispuesto en el mpbp (market plan, bussiness plan) **buscamos un perfil**:profesional en ingeniería, administración de empresas, finanzas y contabilidad, postgrado en finanzas o afines (deseable), conocimientos en sistemas contables, financieros, procesos y tecnológicos, conocimiento en normatividad legal, civil y contable. inglés intermedio (requisito deseable). alta capacidad de análisis y procesamiento de la información, habilidades de negociación, pensamiento analítico y orientación de resultados. **scania te ofrece**:un entorno laboral global, inclusivo y en constante evolución. oportunidades de desarrollo profesional y conexión con equipos internacionales. paquete de compensación competitivo. cultura organizacio...
**role summary** **scania colombia está buscando su próximo jefe de people & culture**impulsa el talento. transforma el futuro del transporte sostenible.**en **scania**, creemos que las personas son el motor que impulsa nuestra innovación, excelencia y liderazgo global. buscamos un profesional estratégico, con enfoque humano y visión de negocio, que lidere la transformación del talento en nuestra operación nacional. **ubicación**: bogotá, colombia **modalidad**: presencial con disponibilidad para viajar a otras sedes**tus principales desafíos serán**:liderar la estrategia nacional de recursos humanos alineada con los valores globales de scania y los objetivos corporativos.impulsar una cultura organizacional basada en el liderazgo servicial, el respeto, la diversidad y la sostenibilidad.gestionar procesos integrales de talento: atracción, desarrollo, bienestar, desempeño, compensación y sucesión.ser socio estratégico de la alta dirección, brindando soporte en toma de decisiones, planeación de fuerza laboral y transformación cultural.asegurar el cumplimiento de las normativas laborales y políticas corporativas en todas las regiones donde operamos.representar a colombia ante equipos globales y regionales de rrhh de scania.**buscamos un perfil con**:profesional en psicología, administración, derecho, ingeniería o carreras afines.especialización o maestría en gestión del talento humano, desarrollo organizacional o mba (deseable).experiência mínima de 5 años liderando áreas de recursos humanos, idealmente en empresas del sector automotor, industrial o multinacionales.liderazgo ...
Enviadme trabajos similares por correo electrónico jefe de compensación y relaciones laborales vamos a conducir juntos. nos esperan nuevos caminos jefe de compensación y relaciones laborales Únete a scania colombia y sé parte de un equipo global de profesionales apasionados por la innovación y la excelencia en el transporte. nos emociona saber que te interesa hacer parte de nuestra organización, aquí encontrarás un equipo de trabajo incluyente, diverso y equitativo. sobre el rol como jefe de compensaciones y relaciones laborales , serás responsable de asegurar la correcta ejecución y supervisión de los procesos de nómina para scania colombia, scania finance colombia y personal temporal. liderarás los pagos, reportes, atención de auditorías y gestión administrativa del personal, en estrecha relación con el outsourcing y las entidades aliadas. este rol requiere precisión, enfoque en el detalle y habilidades de comunicación para asegurar una experiencia positiva para los colaboradores. requisitos del perfil: profesional en contaduría pública, administración, ingeniería industrial o afines. mínimo 5 años de experiencia en cargos relacionados con nómina, compensación y administración de personal. manejo avanzado de excel y sistemas de información de nómina. conocimiento de normativas laborales colombianas y procesos contables relacionados. habilidades: orientación al detalle, pensamiento analítico, trabajo en equipo, comunicación efectiva y confidencialidad. deseable experiencia liderando procesos con personal temporal y auditorías externas. ingles intermedio conversacional func...
Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: crear alerta buscamos nuestro nuevo socio de people and culture ( gestión humana) con una capacidad de negociación, equidad transparencia, un profesional confiable que ayude a que las metas profesionales comerciales y de la compañía se den en tiempo y forma, por ello estamos buscando un talento con un alto sentido de urgencia, proactivo, dinámico, con disponibilidad para viajar y atender requerimientos de manera presencial en nuestras diferentes sedes de trabajo en sus regiones asignadas,con capacidad de proporcionar información relevante para el negocio siento un facilitador de la toma de decisiones. buscamos alguien que se apoye en los expertos de compensación, relaciones laborales, selección, desarollo y formación, para ejecutar los diferentes programas que desarrolla la compañia appyando a los lideres locales en su región en la gestión del talento humano asignado, promoviendo valores y cultura scania, con capacidad para consultar y dialogar y brindar orientación diaria del talento al interior de la organización en cuanto a: procesos de selección, formación, desarrollo, intervenciones de clima y cultura organizacional, planes de sucesión, levantamiento de necesidades de formación funciones: realizar assesments entrevistas grupales, entrevistas individuales con metodologías que eviten sesgos enfocados en las necesidades de cada equipo de trabajo, adoptando nuevas tecnologías ia dinamizando sus procesos de selección realizando un análisisde tendencias y métricas con el departamento de rrhh resolverproblemas comple...
Jefe de compensación y relaciones laborales Únete a scania colombia y sé parte de un equipo global de profesionales apasionados por la innovación y la excelencia en el transporte. nos emociona saber que te interesa hacer parte de nuestra organización, aquí encontrarás un equipo de trabajo incluyente, diverso y equitativo. sobre el rol como jefe de compensaciones y relaciones laborales , serás responsable de asegurar la correcta ejecución y supervisión de los procesos de nómina para scania colombia, scania finance colombia y personal temporal. liderarás los pagos, reportes, atención de auditorías y gestión administrativa del personal, en estrecha relación con el outsourcing y las entidades aliadas. este rol requiere precisión, enfoque en el detalle y habilidades de comunicación para asegurar una experiencia positiva para los colaboradores. requisitos del perfil: profesional en contaduría pública, administración, ingeniería industrial o afines. mínimo 5 años de experiencia en cargos relacionados con nómina, compensación y administración de personal. manejo avanzado de excel y sistemas de información de nómina. conocimiento de normativas laborales colombianas y procesos contables relacionados. habilidades: orientación al detalle, pensamiento analítico, trabajo en equipo, comunicación efectiva y confidencialidad. deseable experiencia liderando procesos con personal temporal y auditorías externas. ingles intermedio conversacional funciones y responsabilidades de nómina manejo y ejecución a satisfacción de los tres procesamientos de las nóminas mensuales para: scania colombia, sc...
Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: crear alerta buscamos nuestro nuevo socio de people and culture (gestión humana) con capacidad de negociación, equidad, transparencia y confiabilidad, que ayude a cumplir las metas profesionales, comerciales y de la compañía en tiempo y forma. buscamos un talento con alto sentido de urgencia, proactivo, dinámico, con disponibilidad para viajar y atender requerimientos presencialmente en nuestras diferentes sedes regionales, y que pueda proporcionar información relevante para el negocio, facilitando la toma de decisiones. el candidato apoyará en áreas de compensación, relaciones laborales, selección, desarrollo y formación, ejecutando programas que apoyen a los líderes locales en la gestión del talento humano, promoviendo los valores y cultura de scania. debe tener capacidad para consultar, dialogar y brindar orientación diaria en procesos de selección, formación, desarrollo, intervenciones de clima y cultura organizacional, planes de sucesión y levantamiento de necesidades de formación. funciones: realizar assessments, entrevistas grupales e individuales, utilizando metodologías que eviten sesgos, enfocados en las necesidades de cada equipo, adoptando nuevas tecnologías como ia para dinamizar procesos de selección y analizar tendencias y métricas con rrhh. resolver problemas complejos de relaciones laborales, siendo socio estratégico y facilitador en los procesos de los líderes y supervisores de alta y media gerencia. colaborar con la gerencia y empleados para mejorar relaciones laborales, moral, productividad y re...
Profesional de selección, cultura y desarrollo organizacional Únete a scania colombia y sé parte de un equipo global de profesionales apasionados por la innovación y la excelencia en el transporte. nos emociona saber que te interesa hacer parte de nuestra organización. aquí encontrarás un equipo de trabajo incluyente, diverso y equitativo. sobre el rol buscamos un profesional de selección, cultura y desarrollo organizacional en la ciudad de medellín, quien será responsable de implementar los procesos estratégicos de talento humano, acompañando integralmente a líderes y colaboradores durante el ciclo de vida del colaborador. su rol será clave en la atracción y retención de talento, así como en la promoción de iniciativas de cultura, formación y bienestar organizacional, alineadas con los objetivos del negocio. funciones y responsabilidades: liderar procesos de selección, desde la definición de perfiles hasta el acompañamiento en entrevistas y cierre de vacantes. coordinar procesos de preempleo, contratación, onboarding y documentación del personal. promover acciones de bienestar, cultura organizacional y clima laboral en articulación con los líderes de las sedes. acompañar procesos disciplinarios y asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente. coordinar procesos de evaluación del desempeño, formación y desarrollo de competencias. apoyar la implementación de iniciativas de reconocimiento y engagement. consolidar indicadores del área y realizar reportes para la toma de decisiones. gestionar herramientas tecnológicas de selección, des...
Objetivo: realizar mantenimiento preventivo, correctivo y diagnóstico de motores de combustión interna a gas y sus sistemas electrónicos, diagnostico general de funcionamiento de los componentes del sistema de suspensión neumática, dirección, frenos y sistema eléctrico y electrónico con calidad de acuerdo con los procedimientos internos de la organización, asegurando la efectividad y oportunidad del mantenimiento que concluya con la confiabilidad y disponibilidad requerida en la flota. experiencia requerida:4 años de experiencia desempeñando actividades de mantenimiento preventivo y correctivo a componentes mayores. formacion complementaria especifica: • curso y/o experiencia en mantenimiento y reparación de motores scania a gas. • curso y/o experiencia en diagnóstico y reparación de sistemas electrónicos automotrices. turnos rotativos. el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera tecnológica 4 años de experiencia...
Nos encontramos en búsqueda de **supervisor de taller** **propósito**: supervisar y controlar el desenvolvimiento de las actividades diarias del taller, verificando el cumplimiento de los tiempos estándar y la cadena de calidad, con el objeto de elevar los índices de eficiencia del taller y cumplir con los compromisos establecidos. realizar cotizaciones, aperturas de ordenes de reparación, facturación interna y externa y control de inventarios. perfil integral: - técnico/técnologo graduado y/o profesional en ingeniería y/o afines - experiência en área de servicios (3 años) - conocimiento de mecánica en motores diesel y gas - nível de inglés básico - conocimiento de paquete office 365. - conocimiento de principios srs y dos - conocimiento principios de sh y e - profesional con capacidad de organización, planificación, habilidades de comunicación y relaciones interpersonales, orientado al servicio al cliente, trabajo en equipo, orientación al resultado, y resolución de problemas. profesional colaborador, integral, proactivo conocimiento en motores y sistemas eléctricos funciones principales: - supervisar los mantenimientos correctivos y preventivos - apoyar al personal técnico en mejoramiento de productividad, utilización de tiempos estándar en actividades y trabajo seguro, asegurar los trabajos de forma segura y ordenada - apertura y cierre de ordenes de reparación, solicitud y entrega de repuestos tipo de puesto: tiempo completo...
Objetivo: realizar mantenimiento preventivo, correctivo y diagnóstico de motores de combustión interna a gas y sus sistemas electrónicos, diagnostico general de funcionamiento de los componentes del sistema de suspensión neumática, dirección, frenos y sistema eléctrico y electrónico con calidad de acuerdo con los procedimientos internos de la organización, asegurando la efectividad y oportunidad del mantenimiento que concluya con la confiabilidad y disponibilidad requerida en la flota. experiencia requerida:4 años de experiencia desempeñando actividades de mantenimiento preventivo y correctivo a componentes mayores. formacion complementaria especifica: curso y/o experiencia en mantenimiento y reparación de motores scania a gas. curso y/o experiencia en diagnóstico y reparación de sistemas electrónicos automotrices. turnos rotativos....
Estamos en la búsqueda de un aprendiz/practicante para el área de sst en la ciudad de bogotá. **requisitos**:ser estudiante de tecnología en salud ocupacional o similares / estudiantes de ingeniería ambiental **algunas de las funciones**:apoyo en actividades de prevención, promoción en salud, entrega de insumos de protección, etc. - contrato de aprendizaje 6 meses, con apoyo monetario equivalente al salario mínimo legal vigente + arl y eps **horario **de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5: 30 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12 del medio día tipo de puesto: beca / prácticas duración del contrato: 6 meses salario: $1.160.000 al mes...
**supervisor de taller medellín** - compruebe la identificación original o un documento equivalente para demostrar la identidad**perfil** - ¡estamos buscando un/a supervisor de taller para nuestra sede en medellín!- ¿te apasiona liderar equipos técnicos, asegurar altos estándares de calidad y contribuir al excelente desempeño de un taller? en **scania colombia**, estamos en la búsqueda de un/a **supervisor de taller** comprometido/a con la excelencia operativa, el servicio al cliente y el desarrollo de su equipo.**propósito del cargo**: - supervisar y controlar el desarrollo de las actividades diarias del taller, asegurando el cumplimiento de los tiempos estándar, la calidad en las reparaciones y la eficiencia general del taller. tu objetivo será garantizar que cada intervención técnica cumpla con los compromisos establecidos y eleve la satisfacción del cliente.- ️ **responsabilidades principales**: organizar y supervisar las actividades del taller, asignando recursos, herramientas e insumos de forma eficiente.- asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y tiempos de reparación.- brindar asesoramiento técnico al personal del taller, promoviendo su capacitación y actualización.- asegurar el cumplimiento de los principios de liderazgo, srs, dos y she.- mantener comunicación efectiva con proveedores, clientes y otras áreas del negocio.**perfil requerido**: formación técnica o tecnológica completa.- entre 3 y 5 años de experiência en talleres de mantenimiento o reparación de vehículos pesados.- conocimientos sólidos en principios de liderazgo, she, srs y ...
Aprendiz administrativo mt **Únete a nuestro equipo como aprendiz administrativo** ¿te apasiona el mundo de la gestión administrativa y deseas apoyar a la gerencia general en una empresa líder en el sector? estamos buscando dos aprendices administrativos entusiastas y comprometidos para aprender y desarrollarse dentro de nuestra compañía en bogotá. **¿qué harás en este rol?** - asistir en la compra de tiquetes y legalización de gastos. - gestionar reservas de restaurantes y eventos (comidas y cenas, no eventos de marketing). - realizar tareas de gestión documental. - apoyar en otras funciones administrativas según sea necesario. **¿qué buscamos en ti?** - **formación académica**: estudiante de carreras técnicas o tecnológicas en gestión administrativa o afines. - **requisitos adicionales**: tener el aval de tu institución educativa para realizar prácticas y no haber firmado un contrato de aprendizaje sena previamente. - **idiomas**: no es necesario tener conocimientos en idiomas, pero se valora el inglés básico. - **experiencia**: no se requiere experiencia previa, aunque se valora cualquier práctica o experiencia en áreas administrativas. - **habilidades destacadas**: actitud proactiva, atención al detalle, organización, capacidad para trabajar en equipo y disposición para aprender. - **conocimientos técnicos**: conocimientos básicos de gestión administrativa y, si es posible, experiencia previa con herramientas de gestión (no excluyente). **condiciones de la vacante:** - **contrato**: contrato de aprendizaje sena. - **apoyo**: apoyo de sostenimiento del 1...
Objetivo: realizar mantenimiento preventivo, correctivo y diagnóstico de motores de combustión interna a gas y sus sistemas electrónicos, diagnostico general de funcionamiento de los componentes del sistema de suspensión neumática, dirección, frenos y sistema eléctrico y electrónico con calidad de acuerdo con los procedimientos internos de la organización, asegurando la efectividad y oportunidad del mantenimiento que concluya con la confiabilidad y disponibilidad requerida en la flota. experiencia requerida:4 años de experiencia desempeñando actividades de mantenimiento preventivo y correctivo a componentes mayores. formacion complementaria especifica: - curso y/o experiencia en mantenimiento y reparación de motores scania a gas. - curso y/o experiencia en diagnóstico y reparación de sistemas electrónicos automotrices. turnos rotativos....
Prestigiosa empresa de transporte masivo de personas requiere para su equipo de trabajo un técnico mecánico a, quien va a desempeñar las funciones de: ejecutar las intervenciones en vía realizando el diagnostico y reparación de los sistemas mecánicos y eléctricos consideradas mayores. requisitos: ser técnico en mecánica automotriz, reparación de motores diesel o carreras relacionadas. experiencia certificada de 3 años desarrollando trabajos relacionados. condiciones: asignación salarial: básico de $2.406.000 con todas las prestaciones sociales + bono no prestacional de $364.000 + auxilio de transporte de $200.000 + horas extra y recargos (promedio salarial $3.500.000). horarios rotativos. termino indefinido. ¡si te encuentras interesado y cuentas con todos los requisitos, no dudes en postularte, nuestra contratación es inmediata y directa con la empresa!...
Prestigiosa empresa de transporte masivo de personas requiere para su equipo de trabajo un técnico mecánico a, quien va a desempeñar las funciones de: ejecutar las intervenciones en vía realizando el diagnostico y reparación de los sistemas mecánicos y eléctricos consideradas mayores. requisitos: ser técnico en mecánica automotriz, reparación de motores diesel o carreras relacionadas. experiencia certificada de 3 años desarrollando trabajos relacionados. condiciones: asignación salarial: básico de $2.406.000 con todas las prestaciones sociales + bono no prestacional de $364.000 + auxilio de transporte de $200.000 + horas extra y recargos (promedio salarial $3.500.000). horarios rotativos. termino indefinido. ¡si te encuentras interesado y cuentas con todos los requisitos, no dudes en postularte, nuestra contratación es inmediata y directa con la empresa!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: educación básica primaria - 3 años de experiencia...
Objetivo: realizar mantenimiento preventivo, correctivo y diagnóstico de motores de combustión interna a gas y sus sistemas electrónicos, diagnostico general de funcionamiento de los componentes del sistema de suspensión neumática, dirección, frenos y sistema eléctrico y electrónico con calidad de acuerdo con los procedimientos internos de la organización, asegurando la efectividad y oportunidad del mantenimiento que concluya con la confiabilidad y disponibilidad requerida en la flota. experiencia requerida:4 años de experiencia desempeñando actividades de mantenimiento preventivo y correctivo a componentes mayores. formacion complementaria especifica: • curso y/o experiencia en mantenimiento y reparación de motores scania a gas. • curso y/o experiencia en diagnóstico y reparación de sistemas electrónicos automotrices. turnos rotativos. el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - 4 años de experiencia...
Oferta de empleo: técnico electromecánico importante empresa del area de ingenieria y gas se encuentra buscando un técnico electromecánico experimentado y dedicado para unirse a nuestro equipo. requisitos: 1. experiencia comprobada en el mantenimiento de generadores eléctricos. 2. conocimientos sólidos en motores a gas scania, caterpillar, siemens, y waukesha. 3. familiaridad con sistemas de medición de scada. 4. experiencia en el mantenimiento de equipos de generación y cambios de aceite. responsabilidades: 1. realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en equipos electromecánicos. 2. diagnosticar y resolver problemas técnicos complejos. 3. garantizar el funcionamiento eficiente y seguro de los equipos. 4. mantener registros precisos de las actividades de mantenimiento. si estás buscando un desafío profesional y deseas desarrollar tu carrera en una empresa líder en el sector, te invitamos a postularte para este puesto. envíanos tu currículum vitae y una carta de presentación. se compromete a ofrecer un entorno de trabajo diverso e inclusivo, y a brindar igualdad de oportunidades a todos los solicitantes y empleados. ¡te esperamos en nuestro equipo!...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo