Encontramos oportunidades de carrera para líderes de nómina con experiencia en servicios. Cada profesional aplica sus habilidades para asegurar un servicio puntual y seguro, colaborando con diferentes clientes. Responsabilidades Principales - Liderar el proceso de nómina para distintos clientes, garantizando la calidad del servicio y cumpliendo los plazos establecidos. - Supervisar al equipo de trabajo, asegurando que se preste atención individualizada a cada cliente y satisfaga sus necesidades específicas. - Proveer soporte técnico para resolver dudas y garantizar una comunicación clara y eficiente. Títulos Requeridos: Graduado en Contaduría, Administración, Ingeniería Industrial o áreas afines. Experiencia laboral mínima de 3 años liderando procesos de nómina en empresas de servicios. Certificaciones Deseadas: Conocimiento en herramientas o tecnologías específicas, preferiblemente manejo de software de nómina. Habilidades deseables: Conocimiento de inglés. Oportunidades de crecimiento profesional Un ambiente de colaboración diverso Formación continua para mantener las habilidades más actualizadas Desafíos diversos con clientes de diferentes sectores