**BU Head Vaccines**: Bogotá, Bogota D.C. **Job ID** R0123212 **Category** Commercial **Subcategory** Commercial **Business Unit** Global Portfolio Division **Job Type** Full time - Versión en español_ - PROPOSITO DEL ROL_ Este rol brindará una visión y dirección estratégica y de liderazgo a los equipos de marketing y ventas de la Unidad de Negocio de Vacunas en Colombia. Asimismo, liderará el trabajo cross-funcional desde el área de Vacunas, teniendo como objetivo común alcanzar los planes de venta del país garantizando la ejecución de las estrategias de mercadeo y maximizando el beneficio para la población colombiana. **DESAFIOS DE LA POSICIÓN** - Liderar la definición y ejecución de los planes anuales de marketing (p. ej., plan de marca, programas y tácticas de marketing) y ventas (p. ej., programas y tácticas de educación/concientización) como una forma de cumplir con los objetivos acordados de producto y ventas. - Liderar la implementación de los planes de mercadeo y ventas junto con los equipos multifuncionales relevantes asegurando la alineación local con la estrategia global de marca. - Liderar el P&L; y los indicadores financieros y de desempeño de la unidad de negocio. - Liderar el crecimiento de la unidad de negocio y mantener estrategias competitivas. - Desarrollar y mantener excelentes relaciones con la comunidad médica, los KOL y los clientes. - Colaborar con el Gerente General, Recursos Humanos y todos los demás equipos funcionales relevantes para moldear la cultura organizacional y la filosofía corporativa definida en Takeda. - Promover el desarrollo continuo de su equipo de trabajo y facilitar la experiência excepcional la experiência de los empleados en Takeda. - Organizar y dirigir revisiones comerciales trimestrales (o con mayor frecuencia cuando sea necesario) en colaboración con equipos multifuncionales relevantes. - Garantizar que los recursos de ventas/marketing y los sistemas administrativos sean eficaces y adecuados para ayudar a la unidad de negocio alcanzar sus objetivos de ingresos a corto, medio y largo plazo. - Asegurar que todas las actividades de BU cumplan con el Código de conducta/Políticas de Takeda y el Código promocional del país. - Participar proactivamente en todas las actividades definidas de acuerdo con el cargo y función, en el marco del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST, buscando el cuidado de la seguridad y salud, logrando así el cumplimiento de lo definido en la política de la Compañía en esta materia. **A QUIÉN BUSCAMOS** **Experiência y educación** - Pregrado en Ciencias de la Salud, Administración de empresas, ingeniería Industrial o similar. - Al menos 10 años de experiência en compañías farmacéuticas, con un número significativo de años en posiciones de liderazgo. - Experiência significativa y un historial de éxito en la gestión de ventas regional/nacional y/o en la gestión de marcas/productos. - Experiência en el liderazgo y gestión de unidades de negocio. - Experiência en portafolio y unidades de negocio de Vacunas. - Pensamiento estratégico. - Ingles de negocio avanzado. **Competencias y habilidades** - Habilidad de comunicación altamente desarrolladas tanto interna como externamente. - Capacidad para modelar y construir una cultura que fomenta la apertura y el diálogo sincero. - Generar soluciones innovadoras y permitir que otros hagan lo mismo. - Incorporar los comentarios de los stakeholders para mejorar el negocio. - Fomentar la diversidad, la equidad y un entorno inclusivo. - English Version_ - WHAT YOU WILL DO_ This role will provide strategic and leadership vision and direction to the marketing and sales teams of the Vaccines Business Unit in Colombia. He/she will also lead the cross-functional work from the Vaccines area, having as a common objective to achieve the sales plans of the country, guaranteeing the execution of the marketing strategies, and maximizing the benefit for the Colombian population. **WHAT YOU WILL WORK ON** - Provide leadership and implementation of the annual marketing (e.g., brand plan, marketing programs and tactics) and sales (e.g., education/awareness programs and tactics) plans to meet agreed product and revenue goals. - Provide leadership in the implementation of marketing and sales plans with relevant cross functional teams ensuring local alignment with the global brand strategy. - Deliver local P&L; goals and other performance and financial objectives. - Lead the growth of the business unit and maintain competitive strategies. - Develop and maintain excellent relationships with the medical community, KOL's and customers. - Collaborate with the General Manager, Human Resources, and all other relevant functional teams to set the organizational culture and the corporate philosophy defined in Takeda. - Promote the continuous development of the team an facilitate exceptional employee experience at Takeda. - Organize and lead