[N238] ASISTENTE MOVILIZADOR COMUNITARIO

Hias


**RESUMEN DE LA POSICIÓN**: El asistente movilizador comunitario estará encargado de apoyar la atención en salud mental y procesos psicosociales con población vulnerable, principalmente refugiada y migrante, en el marco de la línea estratégica SMAPS de HIAS Colombia; dando respuesta a la crisis de migración que se está dando actualmente en Barranquilla, Atlántico. El cargo es responsable de realizar primeros auxilios psicológicos, acompañar la implementación de intervenciones focalizadas individuales, familiares y grupales en contextos de crisis humanitarias, mapeo y trabajo en red, además de procesos de capacitación sobre aspectos relacionados con SMAPS, así como de apoyar actividades comunitarias asociadas a las actividades de la organización en Barranquilla. **FUNCIONES PRINCIPALES**: - Apoyar las atenciones (presenciales / remotas) y seguimiento focalizado a nível individual, grupal, de pareja y familiar a población refugiada y migrante, colombianos retornados y miembros de la comunidad de acogida, a través del uso de metodologías basadas en la evidencia, e implementadas por HIAS Colombia. Los casos pueden incluir casos de violencia basada en género, sobrevivientes de tortura, y casos de trata. - Brinda orientación, información y psicoeducación a la población de interés. - Acompaña jornadas móviles de organizaciones socias, en el territorio, para brindar servicios de atención psicosocial. - Desarrolla talleres y procesos de formación en primeros auxilios psicológicos, autocuidado y otros relacionados con la Salud Mental, Psicosocial y Violencia Basada en Género, dirigidos a la población de interés, comunidad local y organismos externos. - Apoya procesos de movilización comunitaria, liderados por HIAS o por socios en el territorio, y garantiza la transversalidad del enfoque de edad, género y diversidad durante el proceso. - Contribuye en el desarrollo de metodologías de atención a población en tránsito y población con vocación de permanencia, apoya el mapeo de actores y activación de rutas para asegurar la continuidad de la atención a través del espectro de necesidades de SMAPS y el acceso a servicios integrales para sobrevivientes violencia basada en género a nível local. - Identifica nuevas ofertas de servicios especializados disponibles para las personas de interés, manteniendo comunicación con organizaciones humanitarias y autoridades locales para la gestión de casos. - Participa en reuniones del proyecto con los coordinadores del proyecto, gerencia de programas, y el equipo regional del proyecto, así como reuniones técnicas con el área psicosocial de HIAS Colombia y HIAS internacional y de coordinación interinstitucional con demás áreas programáticas. - Apoya el monitoreo de los avances del proyecto y sus indicadores, realizando entrega de soportes y reportes de las actividades ejecutadas. - Disponible para desplazamientos por tiempo limitado a nível de territorio nacional en caso de emergencia. - Participa en visitas exploratorias y de evaluación de necesidades, y propone estrategias de intervención desde su área de experticia técnica, contribuyendo a la integración con el resto de los servicios de HIAS/ entidades socias desde un enfoque holístico. **PERFIL REQUERIDO**: - **Estudios**: Profesional en psicología, ciencias o trabajo social. - **Experiência Profesional**: - Experiência mínima de 1 año en implementación de programas centrados en la atención psicosocial en contextos comunitarios, de emergencia o humanitarios - Experiência en traducción simultánea (deseado) - Experiência en procesos de construcción de capacidades dirigidos a redes comunitarias y prestadores de servicios. - Experiência trabajando en contexto migratorio y/o desplazamiento interno. Experiência en contextos de emergencia deseada - **Conocimientos**: - Conocimiento de los estándares internacionales de SMAPS en emergencias (IASC) y para la prevención, protección y respuesta violencia basada en género. - Conocimiento de Microsoft Word y Excel - Conocimiento del contexto de la ciudad de Barranquilla - **Competencias**: - Orientación de servicio - fuerte aptitud interpersonal - comunicación efectiva (oral y escrita) - enfoque a resultados, capacidad analítica - trabajo en equipo - trabajo bajo presión **ACLARACIÓN**: **PROCESO DE CONTRATACIÓN**: Paso 1: _¡Envíe su solicitud!_ Paso 2: Revisión de perfiles y CV Paso 3: _Entrevista con un panel de empleados de HIAS._ Paso 5: _Verificación de referencias._ Paso 6: _Oferta_ Paso 7: ¡_Comienza tu viaje profesional con HIAS!_ **ACERCA DE NOSOTROS**: Hace más de cien años, la comunidad judía fundó HIAS (originalmente la Sociedad Hebrea de Ayuda al Inmigrante) en la ciudad de Nueva York, la puerta de entrada de inmigrantes a Estados Unidos. Apoyando a los judíos que huían de la persecución y la pobreza en Europa del Este, nuestros fundadores se guiaron por las tradiciones, los textos

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