Propósito y relevancia general para la organización: apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo a, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiencia de ...
Tipo de contratación tiempo completo compartir facebook empresa emma de torre descripción de la empresa estamos creando un reclutador personal para todos. se llama emma. ella ayuda de forma proactiva a que las personas definan y sigan su camino profe...
La fundación acción contra el hambre requiere oficial nacional de logística y aprovisionamiento. perfil: – estudios universitarios profesionales en ingeniería, áreas administrativas o financieras. objetivo del cargo: el puesto de oficial nacional de logística y aprovisionamiento tiene como objetivo general asegurar el desarrollo logístico de acción contra el hambre en la misión colombia en todos los aspectos relacionados. la función contribuye a la eficacia y eficiencia en todos los elementos relacionados con la logística general de la misión; garantiza el respeto de los procedimientos institucionales (internos y externos) en todo lo concerniente a la gestión y uso de equipamientos y de compras que le es atribuida; asimismo, garantiza, bajo la supervisión de su responsable jerárquico, la parte de aprovisionamiento de la misión. conocimientos técnicos específicos: – conocimiento de paquete office: instalación, gestión y uso. solución de problemas básicos. – gestión de bodegas y stock. – conocimiento en informática a nivel medio-alto: manejo de redes; software de diseño (tipo corel); instalación y gestión de programas de ofimática; copias de seguridad en remoto. – conocimiento de mecánica automotriz a nivel medio. – deseable formación/experiencia en la gestión de seguridad en trabajo humanitario. – deseable experiencia en cooperación internacional. – deseable formación/experiencia en manejo y control de inventarios. – deseable formación / experiencia en la gestión de bodegas y stock. – deseable experiencia en el uso de teléfonos satelitales. experiencia: ...
La fundación alianza por la solidaridad requiere profesional monitoreo, evaluación y seguimiento. perfil: profesionales en economía, administración de empresas, estadística o afines. con experiencia en el diseño, manejo e implementación de actividades de monitoreo y evaluación de proyectos basados en resultados en ong´s de ayuda humanitaria y/o de desarrollo, organismos de cooperación o afines. con conocimiento en elaboración de informes y herramientas para el monitoreo y la evaluación, especialmente la evaluación de impacto. objetivo del cargo: responsable de realizar el monitoreo, recopilación de informes y la evaluación de los proyectos a cargo, para el cumplimiento de los resultados, asegurando que se cumpla con los requisitos de informes de desempeño del financiador, y con la consolidación de la información en atención por covid -19 y múltiple afectación. tendrá las siguientes responsabilidades: – diseñar sistemas sólidos de monitoreo, creando los formatos y las fichas que sirvan como fuentes de verificación, y evaluación para la rendición de cuentas del proyecto. – gestionar la recopilación de datos de bases de datos internas y externas, crear y alimentar bases de datos, realizar análisis y presentar informes sobre los indicadores de gestión de los proyectos. – formular estrategias y lineamientos para el seguimiento, evaluación y procesos de rendición de cuentas en el marco de la implementación del proyecto a nivel departamental. – acompañar el desarrollo del plan de gestión del proyecto que establece indicadores y metas de desempeño cuantificables y espec...
Duración : según requerimiento fecha de inicio : 21-jul-2025 contribuirás a acabar con el hambre en el mundo por ... el puesto de asistente comunitario tiene como objetivo la implementación de las actividades de asistencia humanitaria requeridas en el marco del proyecto de transferencias monetarias. entre otras actividades el asistente comunitario participará activamente en el pre-registro, caracterización, pre-verificación, seguimiento, recolección de información, indicadores, líneas de base/salida y/o información/sensibilización a beneficiarios. bajo la supervisión del oficial comunitario / oficial meal, el asistente comunitario apoyará la implementación de todos los objetivos de abordaje y promoción comunitaria, transferencias monetarias y de protección de acción contra el hambre en bogotá dc/cundinamarca. así mismo, el asistente comunitario asegurará la calidad y la correcta implementación de las actividades de terreno de promoción comunitaria de tal manera que se logre el cumplimiento de los resultados planteados en la lógica de intervención del proyecto en marcha. las principales actividades que desempeñaras son las siguientes: objetivo 1: garantizar la adecuada implementación e identificación de necesidades humanitarias de emergencia en el marco del proyecto de transferencias monetarias. asegura la correcta implementación de las actividades de abordaje y promoción comunitaria (focalización, pre-registro), pre-verificación, promoción comunitaria (formación y sensibilización) protección (diseminación de información), de acción contra el hambre (ach) en bogotá dc/...
Requisition id: req58292 job title: representante nacional gtm sector: economic recovery & livelihood employment category: fixed term employment type: full-time open to expatriates: no location: bogota, colombia work arrangement: job description contexto: el comité internacional de rescate (irc) responde a las peores crisis humanitarias del mundo y ayuda a las personas cuyas vidas y medios de vida son destrozadas por los conflictos y los desastres para sobrevivir, recuperar y obtener el control de su futuro. fundada en 1933, a petición de albert einstein, el irc trabaja con personas obligadas a huir de la guerra, los conflictos y los desastres y las comunidades de acogida, que los apoyan, así como aquellos que permanecen dentro de sus hogares y comunidades. actualmente, irc trabaja en más de 40 países y 22 ciudades de ee. uu., restauramos la seguridad, la dignidad y la esperanza a millones de personas desarraigadas que luchan por sobrevivir. descripción general del trabajo:el representante del del grupo de transferencias monetarias (gtm) facilita la articulación entre actores humanitarios, gubernamentales y del sector privado para garantizar una respuesta eficiente y alineada con estándares internacionales en la asistencia mediante transferencias monetarias, garantizando la implementación de la estrategia 2025 y la movilización de recursos y el fortalecimiento de alianzas para optimizar la asistencia en efectivo y medios de vida. su rol se centra en la armonización de enfoques, el intercambio de buenas prácticas y la gestión del conocimiento, asegurando que las intervencio...
Duración : según requerimiento fecha de inicio : 24-jul-2025 contribuirás a acabar con el hambre en el mundo por ... implementación de las actividades de asistencia humanitaria requeridas en el marco del proyecto, asegurando siempre la pertinencia, la eficiencia y la eficacia en todos los procesos desarrollados de tal manera que se logre el cumplimiento de los resultados planteados en la lógica de intervención del proyecto en marcha. las principales actividades que desempeñaras son las siguientes: objetivo 1: identificación de necesidades humanitarias de emergencia liderar la identificación de necesidades humanitarias de emergencia a nivel personal, comunitario y familiar o en albergues de la población afectada por las crisis humanitarias establecer en coordinación con el área meal y con el visto bueno del jefe de proyecto las herramientas requeridas para la recolección de información de necesidades humanitarias y planeación de proyecto liderar la recolección de la línea de base y caracterización de la población beneficiaria de acuerdo con las herramientas establecidas realizar un análisis de riesgos en coordinación con el jdp (contexto, seguridad y posibles riesgos de conflictos intracomunitarios o riesgos de protección) que puedan presentarse a la entrega de asistencia humanitaria de emergencia y presentarlo como documento anexo a la selección de zonas y familias/personas/comunidades de recepción de ayuda. objetivo 2: entrega de asistencia humanitaria de emergencia llevar a cabo las actividades de distribución de ayuda humanitaria descritas en el marco del proyecto ...
Requisition id: req58285 job title: gerente senior de educación sector: education employment category: fixed term employment type: full-time open to expatriates: no location: bogota, colombia work arrangement: job description contexto irc el comité internacional de rescate (irc) responde a las peores crisis humanitarias del mundo y ayuda a las personas a sobrevivir y reconstruir sus vidas. fundado en 1933 a pedido de albert einstein, el irc ofrece cuidados que pueden salvar vidas y asistencia que cambia la vida de los desplazados y refugiados que se ven obligados a huir de una guerra o un desastre. trabajando hoy en más de 40 países y 22 ciudades de ee. uu., restauramos la seguridad, la dignidad y la esperanza de millones de personas desarraigadas y que luchan por sobrevivir. el irc lidera el camino del daño al hogar. la crisis humanitaria en venezuela sigue agravándose, con aproximadamente 19 millones de personas, el 66% de la población, necesitando asistencia humanitaria. más de 7,7 millones de venezolanos han emigrado para satisfacer sus necesidades básicas, marcando una crisis migratoria sin precedentes en américa latina y una de las mayores crisis de desplazamiento a nivel mundial. colombia, quien ha recibido al menos millones de refugiados y migrantes venezolanos, enfrenta también múltiples desafíos, dejando a unos millones de personas con importantes necesidades humanitarias. esta situación ha resultado de la combinación de distintos factores como el conflicto armado, variabilidad climática, el impacto latente de la covid-19, inflación y limitaciones institucionales...
Objetivo de la posición: liderará la consolidación y expansión de la línea estrategia de movilidad humana de ayuda en acción, mediante su liderazgo en la gestión de proyectos a nivel sectorial (formulación e implementación), acompañamiento de la estrategia de financiación, así como en la participación en las acciones de posicionamiento y relacionamiento institucional para la búsqueda de alianzas estratégicas en américa latina. principales responsabilidades: liderar la estrategia institucional de movilidad humana bajo la dirección de la unidad de sectoriales del departamento de programas de la sede de aea, y en coordinación con las áreas pertinentes dentro de la organización, liderar el diseño e implementación de la estrategia de movilidad humana proporcionar asesoramiento estratégico y técnico a los países de américa latina para desarrollar las estrategias de movilidad humana de sus respectivos programas. identificar las tendencias del sector y definir en base a esto y las capacidades de los países, la estrategia de intervención. aportar experiencia y conocimientos especializados en la ejecución de acciones técnicas asociadas a las problemáticas de la movilidad humana en la región de américa latina. posicionamiento de ayuda en acción como organización experta en movilidad humana diseñar un plan para el posicionamiento de aea como organización especializada en movilidad humana, en coordinación con las áreas pertinentes dentro de la organización. liderar, participar y promover la generación de alianzas estratégicas, tanto nacionales, como regionales, para el de...
En henkel tú puedes cambiar las reglas del juego y desarrollar tu carrera. da rienda suelta a tu espíritu emprendedor llevando a cabo tus ideas más innovadoras dentro de un equipo global. nuestras marcas, tecnologías y negocios lideres en el mercado te ofrecerán innumerables oportunidades para desarrollar tus habilidades y explorar nuevos caminos. tu carrera en henkel contribuirá a crear un futuro más sostenible mientras creces en nuestra cultura basada en la diversidad, confianza y sentimiento de pertinencia. si estás preparado para desafiar el status quo, Únete a nuestro equipo pionero y deja tu huella para el futuro junto a nosotros. **do you dare to make an impact?** **tu funciÓn** - desarrollar la estrategia plan de acción para el área bajo su responsabilidad; realizar seguimiento y dirigir las actividades en campo - implementar la estrategia de ventas con la ayuda del equipo de ventas local - establecer y mantener solidas relaciones comerciales con los principales clientes a su cargo - lograr los objetivos de ventas y distribución y supervisar los kpi clave - entrenar al equipo de ventas teniendo en cuenta los estándares de excelencia en ventas en conjunto con el equipo de educación - alinearse con las actividades del canal, coordinar tareas entre interfaces clave, asegurar el cumplimiento de tareas administrativas - negociar, implementar y supervisar los incentivos de ventas diseñados para fomentar el crecimiento de la marca. **tus habilidades** - profesional en administración de empresas, economía, marketing, finanzas y/o carreras afines. - conocimiento ...
Fundada en 1981, ayuda en acción es una organización no gubernamental, aconfesional y apartidista, con presencia internacional en más de 20 países, incluyendo españa y con sede en madrid. comprometidos con las poblaciones más vulnerables, en especial, niños/as, jóvenes y mujeres, nuestro trabajo se centra en cuatro objetivos estratégicos: 1) generar oportunidades 2) adaptar al cambio climático 3) proteger de la violencia e intolerancia y 4) salvar vidas. para lograr estos 4 objetivos, nuestro modelo de trabajo pone a las personas en el centro, se orienta por impactos, busca de forma permanente innovación y se enfoca en las alianzas con múltiples actores. concebimos e implementamos nuestros proyectos desde la equidad de género, la inclusión de personas con discapacidad y de adultos mayores, la protección del medio ambiente, la transparencia y la participación y la retroalimentación de las poblaciones beneficiarias. ayuda en acción cuenta con el apoyo financiero de más de 100.000 socios en españa, méxico, colombia y perú y un gran número de donantes públicos como es la unión europea, el gobierno de españa, agencias multilaterales, entre muchos otros. con un equipo multidisciplinar de más de 400 personas que trabajan en torno a más 100 proyectos activos, anualmente logramos mejorar las vidas de alrededor de un millón de personas. **descripción de la oferta** **objetivo de la posición**: liderar el desarrollo de presencia de ayuda en acción en colombia, y dirigir, conjuntamente con el equipo directivo y regional, la consolidación y expansión del portafolio de proyectos ...
¿te apasiona el mundo de la dermocosmética?¿quisieras ser parte de la multinacional de belleza #1 en el mundo? ¡entonces esta es la oportunidad que habías estado esperando! en la división de dermocosmetica (dca), distribuimos productos de vichy, la roche posay, skin ceuticals y cerave. trabajamos con los mejores profesionales de la salud resaltando la excelencia de nuestros productos, ingredientes y tratamientos, en pro de lograr su recomendación médica hacia pacientes y buscando transformar vidas a través de la belleza, el cuidado y la salud de la piel. estamos en la búsqueda de un visitador médico en medellín, apasionado, emprendedor y proactivo. este será el principal encargado de ejecutar la estrategia comercial, de marketing y visita médica a fin de incrementar la rentabilidad de la división conforme a la normativa y políticas del grupo. **tus principales funciones serán** - implementar la estrategia de visita médica de cada una de las marcas para fomentar y potenciar la prescripción médica a través de los profesionales de la salud. - visitar doctores target de la marca en un sector en específico. presentar los productos y servicios de la marca para incrementar las prescripciones y desarrollar así un enfoque global para el paciente. - promover cada una de las marcas a cargo focalizándose en las características técnicas y científicas de los productos y servicios. - conocer el entorno, patologías de la piel, productos y usar las técnicas de comunicación/ventas específicas de la compañía para promover cada uno de los productos y servicios. - representar a la marc...
¿te apasiona el mundo de la dermocosmética?¿quisieras ser parte de la multinacional de belleza #1 en el mundo? ¡entonces esta es la oportunidad que habías estado esperando! en la división de dermocosmetica (dca), distribuimos productos de vichy, la roche posay, skin ceuticals y cerave. trabajamos con los mejores profesionales de la salud resaltando la excelencia de nuestros productos, ingredientes y tratamientos, en pro de lograr su recomendación médica hacia pacientes y buscando transformar vidas a través de la belleza, el cuidado y la salud de la piel. estamos en la búsqueda de un visitador/a médico/a en bogotá, apasionado, emprendedor y proactivo. este será el principal encargado de ejecutar la estrategia comercial, de marketing y visita médica a fin de incrementar la rentabilidad de la división conforme a la normativa y políticas del grupo. **tus principales funciones serán** - implementar la estrategia de visita médica de cada una de las marcas para fomentar y potenciar la prescripción médica a través de los profesionales de la salud. - visitar doctores target de la marca en un sector en específico. presentar los productos y servicios de la marca para incrementar las prescripciones y desarrollar así un enfoque global para el paciente. - promover cada una de las marcas a cargo focalizándose en las características técnicas y científicas de los productos y servicios. - conocer el entorno, patologías de la piel, productos y usar las técnicas de comunicación/ventas específicas de la compañía para promover cada uno de los productos y servicios. - representar a la ma...
La fundación ayuda en acción es una organización de cooperación internacional que plantea un modelo de trabajo basado en el desarrollo territorial bajo una visión integral y con impacto regional. esto significa una apuesta por trabajar según el análisis particular de cada territorio y la interconexión de las dinámicas sociales, económicas, políticas ambientales y culturales. **misión**. promovemos la solidaridad de las personas en un mundo global para impulsar que la infancia, sus familias y poblaciones que sufren pobreza, exclusión y desigualdad, desarrollen sus capacidades para conseguir sus aspiraciones de vida digna, de modo sostenible. **visión**. aspiramos a un mundo sin pobreza, exclusión y desigualdad. un mundo donde las personas se ayuden unas a otras y puedan desarrollar sus capacidades, disfruten plenamente de sus derechos y participen a través de cauces democráticos en las decisiones que afectan a sus vidas para ser así los protagonistas de su propio desarrollo. nuestro trabajo se centra en cuatro objetivos estratégicos: 1.generar oportunidades 2) adaptar al cambio climático 3) proteger de la violencia y la intolerancia y 4) salvar vidas. cada uno de ellos se asocia a los objetivos de desarrollo sostenible, a los que se ha sumado colombia y que hacen parte de la agenda prevista a 2030, que se viene desarrollando bajo el documento conpes 3918 “estrategia para la implementación de los objetivos de desarrollo sostenible (ods) en colombia”. *** **objetivo de la posición**: liderar la implementación del convenio regional “recuperación socio económica justa e i...
Muni es un una aplicación de community group buying, que usa la tecnología para llegar a hogares de ingresos medios, que por su condición económica o desconocimiento, no han podido acceder al e-commerce. resolvemos barreras como, los costos de envío, precios altos, compras mínimas de valores altos, predominio del efectivo vs tarjetas de crédito, y lo que es más importante, la falta de confianza; todo esto es posible gracias los líderes de comunidad, ellos son el corazón de nuestro modelo. desde el lanzamiento en junio 2020, muni ha crecido para apoyar a más de 15000 líderes de comunidad a nível latam. hoy, operamos en brasil, méxico y colombia, aumentando nuestros ingresos a una tasa de crecimiento mensual compuesta de más del 20% en los últimos doce meses. queremos que más personas accedan a las oportunidades y beneficios de la tecnología, por eso desarrollamos continuamente herramientas tecnológicas cotidianas que ayudan a las personas a romper las barreras de las compras en línea. actualmente, ofrecemos más de 6000 productos en nuestra página web, divididas en más de 20 categorías diferentes, con un acompañamiento continuo que genera confianza a nuestros usuarios a través de un servicio al cliente sobresaliente, excelencia operativa y una cultura de empatía y respeto. estamos buscando ampliar nuestro equipo con las mejores personas en cada campo para seguir logrando nuestras metas. ¡Únete al equipo global y dinámico de muni! nuestro supervisor comercial ideal, tiene en común cuatro cosas: 1. busca proyección dentro la compañía y crecer constantemente, para superars...
Somos una firma global de consultoría de comunicación y asuntos públicos. ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones estratégicas dentro del contexto disruptivo e incierto en el que vivimos, teniendo en cuenta su impacto reputacional. y colaboramos con ellos para que las ejecuten con éxito de forma que puedan alcanzar sus metas de negocio, defender su licencia social para operar y aumentar su prestigio. el área de comunicación corporativa y crisis ayuda a estructurar y poner en marcha planes de posicionamiento y visibilidad para compañías de diversos sectores; así como a anticipar, gestionar y resolver situaciones de riesgo que puedan afectar la reputación de una organización y/o persona. **¿quÉ ofrecemos?** - apoyar en la planificación, gestión y desarrollo de proyectos para clientes de diversos sectores económicos, desde una visión estratégica y táctica. - adquirir experiência en el liderazgo de cuentas, siendo el responsable de la ejecución de las actividades propuestas en los planes de acción específico. - adquirir experiência en el manejo y liderazgo de equipos de trabajo enfocados en la excelencia y el resultado. - mantener relacionamiento con medios de comunicación. - elaborar herramientas de comunicación - desarrollar pensamiento estratégico para la resolución de los desafíos de los clientes. - analizar coberturas mediáticas y mapeo de actores - desplegar herramientas de seguimiento y gestión de las cuentas, como actualización de base de datos, informe de resultados, monitoreo de medios, etc. **¿quÉ buscamos?** - profesionales en comunicación, perio...
Somos una firma global de consultoría de comunicación y asuntos públicos. ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones estratégicas dentro del contexto disruptivo e incierto en el que vivimos, teniendo en cuenta su impacto reputacional. y colaboramos con ellos para que las ejecuten con éxito de forma que puedan alcanzar sus metas de negocio, defender su licencia social para operar y aumentar su prestigio. el área de comunicación corporativa y crisis ayuda a estructurar y poner en marcha planes de posicionamiento y visibilidad para compañías de diversos sectores; así como a anticipar, gestionar y resolver situaciones de riesgo que puedan afectar la reputación de una organización y/o persona. **quÉ ofrecemos**: - la oportunidad de apoyar en la planificación, gestión y desarrollo de proyectos para clientes de diversos sectores económicos, desde una visión estratégica y táctica. - adquirir experiência en el liderazgo de cuentas, siendo el responsable de la ejecución de las actividades propuestas en los planes de acción específico. - adquirir experiência en el manejo y liderazgo de equipos de trabajo enfocados en la excelencia y el resultado. - la oportunidad de fortalecer habilidades de relacionamiento con medios de comunicación. - la posibilidad de fortalecer las habilidades relacionadas con la elaboración de herramientas de comunicación. - el desarrollo de pensamiento estratégico para la resolución de los desafíos de los clientes. - analizar coberturas mediáticas y mapeo de actores. - desplegar herramientas de seguimiento y gestión de las cuentas, como actualizac...
Responsabilidades generales: - asegurar la adherencia con las políticas, herramientas, manuales y directrices de nrc. - apoyar con la implementación del portafolio del proyecto de acuerdo al plan de acción. - implementa procedimientos y actividades indistintamente dentro de la propia función o competencia básica según sea delegado. - responsable de la organización y ejecución de las tareas de acuerdo con las prioridades y estándares. - desarrollar y mantener el conocimiento del área de especialización de trabajo en la que se presta asistencia técnica y apoyo, con el fin de ser más efectivo en el apoyo al equipo. - iniciativa en la resolución de problemas cotidianos de acuerdo con los procedimientos acordados, prioridades y estándares para el área de trabajo. - preparar y desarrollar reportes de estado requeridos por la gerencia. - asegurar el archivo adecuado de los documentos. - promover y compartir ideas para fortalecer las funciones de su rol. responsabilidades específicas: - apoyar con la planeación, coordinación e implementación de actividades de protección en línea con los principios de protección y principios humanitarios. - gestión de casos de protección en línea con los criterios de elegibilidad y la guía de priorización de casos. - guiar a las personas en riesgo a través del proceso de gestión de casos (identificación y registro, evaluación, plan del caso, implementación del plan del caso, seguimiento y revisión y cierre del caso) tal y como se describe en los procedimientos operacionales estándar. - realizar remisiones seguras a los servicios esenci...
Assistant store manager c - yacs - viva envigado medellin propósito y relevancia general para la organización: apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo a, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiencia de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: · supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. · domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, márgen estandar, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. · da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo g...
Propósito y relevancia general para la organización: - apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo a, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiência de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: - supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. - domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, márgen estandar, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. - da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de la tien...
Propósito y relevancia general para la organización: apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo b y c, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiencia de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. • supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. • domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), trafico, márgen estandard, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. • da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de la tienda. • apoya al gerente de...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: anímate a postularte si eres profesional en áreas administrativas, financieras o ingenierías (deseable con especialización) y cuentas con experiência mayor a 1 año en cargos como ejecutivo de venta consultiva o afines. **funciones**: 1 establecer con la gerencia comercial y de zonas los planes de cuenta objetivos para el desarrollo de la gestión comercial. 2 planear y ejecutar las actividades comerciales, y garantizar el cumplimiento del presupuesto definido en el plan de negocios. 3 realizar negociaciones que mantengan o superen los márgenes definidos, contribuyendo a la utilidad de los contratos y de la compañía. 4 gestionar con los fabricantes y/o proveedores las especificaciones técnicas de los productos, apoyar al comercial en la gestión técnica del requerimiento del cliente, las garantías, tiempos de entrega y lo demás que asegure el control de lo cotizado. 5 dar propuestas técnicas y comerciales alineadas con el cliente. 6 realizar acompañamiento al área comercial 7 diseñar la propuesta técnica. 9 garantizar el cumplimiento, medición y seguimiento de acuerdos de servicio y compromisos contractuales, respondiendo con plane...
Nos encontramos en busqueda de supervisor de servicios. responsable de coordinar, supervisar y priorizar las funciones y tareas del equipo a cargo. coordinar el proceso de los productos de modo de garantizar su cumplimiento eficaz y eficiente. manejo y contacto directo con los clientes. estructurar y dirigir el cumplimiento de sla asociados al equipo de trabajo y sus responsabilidades derivadas. coordina las actividades diarias del equipo de trabajo a cargo. establece prioridades que garanticen la realización de tareas y trabajos asignados. proporciona liderazgo técnico y funcional y la supervisión de primera línea. sin embargo no cuenta con la atribución de nuevas contrataciones y / o desvinculaciones del equipo asignado. contar con habilidades de liderazgo y gestión de equipo, altas habilidades comunicacionales (habladas y escritas). trabajo en equipo, de pensamiento analítico, atención a los detalles. estudios técnicos en áreas relacionadas. 2 - 4 años de experiência en la industria. horario: 7 am a 5 pm de lunes a viernes, atención de solicitudes en calendario ingeniero graduado en sistemas, telecomunicaciones o afines, capacidad de liderazgo en grupos de trabajo y muy buenos servicios al cliente, habilidades ofimáticas y manejo de tablas dinámicas en excel para extraer estadísticas y creación de informes para el cliente. mínimo 1 año de experiência como supervisor de mesa de servicios y soporte en sitio, trayectoria de labores en mesas de servicio. 1. hacer seguimiento de la operación asignada: a. garantizar el cumplimiento de los slas de los tickets registrados...
Propósito y relevancia general para la organización: apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo b y c, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiencia de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. • supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. • domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), trafico, márgen estandard, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. • da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de la tienda. • apoya al gerente de...
Workplace: miraflores - lm miraflores - lm en stefanini somos más de 30.000 genios, conectados desde 41 países, haciendo lo que nos apasiona y co-creando un futuro mejor. con el fin de continuar creciendo, actualmente nos encontramos en la búsqueda de un técnico informático para trabajar como help desk lead . funciones: experiencia en la administración de mesa de ayuda y supervisión para la provisión de soporte técnico a los clientes de manera oportuna y precisa. establecer estándares de servicio al cliente y las mejores prácticas a lo largo de todo el proceso de soporte técnico. seguimiento con los clientes para identificar áreas de mejora. desarrollar informes regulares sobre la productividad del equipo. entrenar y apoyar a los analistas de la mesa de ayuda. bachiller en ingeniería de sistemas, telecomunicaciones, informática o afines. experiencia en cargos similares de más de 3 años. conocimiento en metodología itil. creer para co-crear ¿buscas un lugar donde tus ideas brillen? con más de 37 años y una presencia global, en stefanini transformamos el mañana juntos. aquí, cada acción cuenta y cada idea puede marcar la diferencia. Únete a un equipo que valora la innovación, el respeto y el compromiso. si eres una persona disruptiva, te mantienes en aprendizaje continuo y la innovación está en tu adn, entonces somos lo que buscas. ¡ven y construyamos juntos un futuro mejor! #j-18808-ljbffr...
Coadministrador de tienda - assistant store manager - bcs - viva barranquilla propósito y relevancia general para la organización: apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo a, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiencia de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: · supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. · domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, márgen estandar, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. · da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsa...
Propósito y relevancia general para la organización: apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo a, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiencia de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, márgen estandar, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de la tienda. apoya al gerente de la tienda en...
El comité internacional de rescate (irc) responde a las peores crisis humanitarias del mundo y ayuda a las personas a sobrevivir y reconstruir sus vidas. fundado en 1933 a pedido de albert einstein, el irc ofrece cuidados que pueden salvar vidas y as...
Propósito y relevancia general para la organización: apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo a, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiencia de ...
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