Gerente/a de cuentas. proyectos formación y rrhh (zona sur) anunciado el 14 de mayo (publicada de nuevo) ¿quieres unirte a adecco learning & consulting? si te gusta tratar con las personas y buscas un proyecto con desarrollo profesional, esta oportun...
¿quiénes somos? en ctaima ayudamos a las organizaciones a ser más seguras y responsables mediante tecnología y servicios especializados para la gestión de contratistas y compliance legal. hoy en día contamos con más de 2.000 clientes en más de 30 paí...
Gatesource hr es una firma internacional de recursos humanos que brinda soluciones de contratación, headhunting y búsqueda especializada para sectores técnicos, industriales y estratégicos: minería, energía, construcción, manufactura, finanzas, agroindustria, entre otros. trabajamos con compañías internacionales con presencia activa en américa del norte, latam y el caribe. ante el crecimiento de nuestras operaciones en américa latina, buscamos un(a) consultor(a) de reclutamiento con perfil comercial, con mentalidad emprendedora y pasión por los negocios internacionales. tu misión: desarrollar cartera de clientes: identificar prospectos, generar leads, presentar nuestros servicios, negociar y cerrar acuerdos de colaboración. gestionar procesos de selección de inicio a fin: reuniones de briefing, búsqueda activa, entrevistas, presentación de shortlist y acompañamiento hasta la contratación. realizar headhunting estratégico utilizando herramientas digitales, networking y base de datos. desarrollar una red de candidatos de nivel ejecutivo y posicionarse con el experto/la experta de su sector colaborar con un equipo multicultural y compartir buenas prácticas con colegas de américa y europa. requirements experiencia en reclutamiento y/o ventas b2b con un enfoque de ventas consultivas, preferiblemente en servicios de rrhh, outsourcing o búsqueda de ejecutivos. dominio nativo del español. inglés avanzado indispensable (otros idiomas como francés o portugués son un plus). perfil altamente comercial, autónomo y orientado a resultados. capacidad para dete...
Job description chronos consulting es parte de coberon chronos group, un galardonado líder mundial en la dotación de personal permanente y temporal, rpo y negocios de procesos de soluciones de automatización para las multinacionales globales. el grupo tiene presencia en más de 41 localidades a nivel mundial. la compañía el cliente de chronos consulting es líder en herramientas tecnológicas para soluciones de seguridad. nos encontramos en la búsqueda de un senior hr business partner para unirse a nuestro equipo en colombia. la posición el senior hr business partner colaborará con los líderes de la organización para gestionar iniciativas comerciales complejas y proporcionar supervisión y gestión del talento con el fin de centrarse estratégicamente en impulsar el éxito empresarial. reportando al director de recursos humanos ubicado en ee. uu., usted será responsable de: asociarse con los líderes de las distintas áreas de la compañía en la estructura organizacional para desarrollar planes anuales estratégicos con prioridad en la búsqueda de talento y reclutamiento apoyar la entrega de actividades de gestión del desempeño y todo el plan de talento apoyar la entrega de actividades de gestión del desempeño y todos los procesos de revisión y sucesión de talento para los grupos de clientes internos asignados entrenar activamente y proporcionar retroalimentación directa a los líderes gestionar eficazmente los problemas de los empleados y de conformidad con las leyes laborales locales servir como defensor del aprendizaje y el desarrollo organizacional...
Descripción del cargo se buscan personas que trabajen con pasión, dinámicos que nos ayuden a consolidar los objetivos de nuestros aliados estratégicos. Únete a esta maravillosa labor y haz parte de un equipo de personas altamente comprometidasimportante empresa con reconocimiento nacional requiere para su equipo de trabajo técnicos en recursos humanos, administración o carreras similares, deben de contar con mínimo 1 año de experiencia en el cargo desempeñando funciones como charlas y capacitaciones, apoyo a plan de bienestar, intervención a empleados, elaboración de informes entre otras, excelente comunicación verbal y escrita. horarios: lunes a viernes 6:00 a.m. a 4:00 p.m. - una vez por semana de 3:00 pm a 12 de la noche (incluye auxilio de taxi).1 sábado cada quince días de 8:00 a.m. a 12:00 del medio día.salario: $1.300.000 + 100.000 de bonificación por cumplimiento + 160.000 auxilio de transporte + casino + refrigerio.lugar de trabajo: fontibon anímate a trabajar con nosotros...
Descripción del empleo el especialista superior en aplicación de efectivo identifica y asigna todos los pagos y garantiza que todo el efectivo se contabilice y distribuya con exactitud y dentro de los plazos requeridos de conformidad con los controles internos aplicables y los requisitos de cumplimiento. asiste al director en las tareas asignadas. responsabilidades específicas: cumple en todo momento con el código de integridad y conducta profesional de sgs. enlace entre los supervisores de campo, el personal de laboratorio y los . despachar diariamente al personal de inspección dentro de la sucursal. recoger, introducir y enviar todos los datos, documentación archivada, muestras, etc. a la oficina. realizar el seguimiento con los inspectores para las actualizaciones necesarias para la satisfacción del cliente. informar frecuentemente a los coordinadores de operaciones sobre el estado de los trabajos. supervisar que los inspectores envíen las hojas de control horario a tiempo. asegurarse de que los registros de calibración diarios y mensuales se realizan y se mantienen actualizados. supervisar la compra y el pedido de suministros de inspección: - frascos para muestras, tapones, etiquetas, cintas, sondas y documentos de campo según sea necesario. comprender y cumplir los procedimientos de la empresa en materia de seguridad, operaciones de campo y elaboración de informes. enviar actualizaciones diarias a los clientes. revisar los informes de campo y organizar los documentos para las operaciones. proporciona un excelente servicio al cliente y mantiene una interacción positiva ...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: solvo global se encuentra en la búsqueda de generalista con 2 años de experiencia en recursos humanos. formación académica: pregrado o posgrado en psicología, administración de empresas requerimientos para el cargo: inglés b2 funciones: - apoyar las actividades de recursos humanos, incluyendo formación, entrevistas de salida y relaciones laborales. - asesorar a empleados y directivos en cuestiones relacionadas con políticas y procedimientos de recursos humanos. - introducir y mantener datos precisos de los empleados en el sistema hris. - establecer relaciones de trabajo proactivas y sólidas con las partes interesadas internas, actuando con eficacia como socio/a estratégico/a de rrhh. - realizar investigaciones sobre asuntos relacionados con los empleados y proponer soluciones adecuadas. - colaborar con otros departamentos en actividades interfuncionales y proyectos especiales. - facilitar la formación sobre rcp-fa y otros temas en diversos lugares del estado. - gene...
Descripción del empleo los asistentes de ventas internas y marketing (isma) son miembros de nuestro equipo de ism. ayudan a los gerentes de ventas internas a recopilar documentación, generar cotizaciones de clientes, ingresar / actualizar cotizaciones y otra información en crm, actualizar información en el sistema de gestión de información de laboratorio (lims), investigación de mercado y otras tareas según sea necesario. responsabilidades específicas: en todo momento, cumple con el código de integridad y conducta profesional de sgs. genera cotizaciones precisas y marcadas de acuerdo con los estándares de sgs. asiste según sea necesario en la compilación de la documentación requerida para las rfp: certificaciones, currículums, etc. ayuda en las notificaciones de seguimiento sobre cotizaciones existentes más antiguas según lo requieran los administradores de afiliados. entrada de datos de cotizaciones y rfp en sistemas apropiados (por ejemplo, lims, crm, etc.) actualiza los cambios en la información del cliente en los sistemas apropiados según las instrucciones. las solicitudes de investigación de mercado o de clientes pueden incluir lo siguiente: búsqueda en internet de datos de clientes o artículos sobre mercados verticales, regulaciones, etc. generación de leads: búsqueda de listas de contactos en varios mercados revisión del sitio web de la competencia y resumen de información se comunica, según sea necesario, con los ism y otro personal interno. desarrolla habilidades y conocimientos para progresar en tu carrera. desarrolla la confianza al proporcionar respuestas oportu...
Si eres un profesional que sabe que tiene los conocimientos y no consigues empleo en el área en que te especializaste y estás seguro que le puedes prestar un servicio a las empresas y/o profesionales de otras áreas la siguiente información te interesa. estás pendiente de las redes sociales, envías hojas de vida sin resultados y/o te han calificado como sobrevalorado por tus conocimientos o te descalifican por tu edad, entonces es tiempo de pensar en tener tu propio negocio de consultoría. si estás en alguno de los siguientes grupos: profesionales independientes, freelances, empresarios,emprendedores, diseñador gráfico,programador,coach,doctores,especialista en funnels y automatización de marketing,copywriter,media buyer / traffickerlead generator,closer / vendedor,affiliate manager,launch manager,evergreen manager,content creator,editor de videos,disenador / ilustrador. puedes ser cualquiera de los siguientes tipos de consultores: [wps_lists icon=»arrow-right» icon_color=»#81d742″] consultor de negocio. consultor de marketing. consultor de ventas. consultor financiero. consultor de rrhh. consultor de imagen personal. consultor en nutrición. consultor de compras. consultor deportivo. consultor de otras especialidades. [/wps_lists] tienes la idea pero no sabes como desarrollarla? en el siguiente video conocerás: [wps_lists icon=»arrow-right» icon_color=»#81d742″] los 11 pasos para crear un negocio de consultoría. cómo puedes certificarte como consultor digital. cuales son los pasos para tener un negocio de consultoría digital. cuales son la...
Stt group está en búsqueda de un nuevo implementador o especialista o analista de nóminas ubicación: bogotá - minicipios cercanos beneficios : trabajo híbrido / remoto contrato a término indefinido trabajo con diferentes clientes y culturas salario competitivo funciones: ejecutar la parametrización, implementación dentro del sistema de planillas, dar seguimiento y documentar el correspondiente proceso. cumplimiento de políticas y procedimientos: políticas internas políticas y procedimientos de su àrea gestión operacional. difundir el plan de actividades establecidas con las áreas involucradas en el proceso de implementación de planillas bajo el servicio de ppo/oss o payroll outsourcing para que las áreas involucradas verifiquen y validen dicha información relativa a sus funciones. seguir el diseño del levantamiento de la base de datos en el sistema de planillas, leer y entender políticas de rrhh de los clientes y particularidades de la planilla de los nuevos clientes en el servicio de ppo/oss o payroll outsourcing con la intención de dar soluciones sistemáticos a sus necesidades técnicas. segregación o reforzamiento del conocimiento técnico y operativo sobre los diferentes sistemas utilizados a nivel de planillas e implementación a los departamentos o personas que lo requieran, creando manuales técnicos y operativos detallados de los procesos o funciones de los sistemas. atención al cliente interno y externo....
Somos la única plataforma de reclutamiento especializada en el área comercial.selecciona tu país méxico colombia jefe de ventas sector alimentos synergy partners bogotá d.c., bogotá d.c. $2,5 a $3 millones responsabilidades manejo de fuerza de venta en calle prospectar clientes en el mercado tradicional visitar a clientes actuales y potenciales para generar estrategias de crecimiento mantener actualizados y analizados los indicadores de gestión propios del departamento competencias liderazgo trabajo en equipo comunicación asertiva contrato término indefinido días y horario lunes a sábado de: 07:00 am a 05:00 pm se requiere nivel de educación: universitaria se requiere transporte: todas las anteriores sobre la empresa somos una empresa de consultoría en rrhh y realizamos procesos de selección de personal para empresas reconocidas del país y de diferentes sectores económicos. trabajamos en la selección de personal de grandes empresas a nivel nacional...
Job description promover las alianzas comerciales con las diferentes agremiaciones comerciales, así como a clientes potenciales como integradores de servicios, los cuales tengan alcance a las pequeñas y medianas empresas. todo esto mediante un relacionamiento integral entre las diferentes áreas de las compañías, que permitan incrementar los ingresos de la vp de sme y así lograr el cumplimiento de las metas establecidas. responsabilidades del cargo: realizar el cierre efectivo de ventas mensuales, con un mínimo esperado de $17.000.000 en nuevos clientes. ejecutar telemercadeo diario del producto a clientes prospectos, con un mínimo de 60 llamadas diarias. agendar citas con los clientes perfilados obtenidos a través del telemercadeo. visitar a los clientes en las instalaciones de sus empresas. realizar las verificaciones necesarias conforme al entrenamiento recibido y a lo estipulado en la política de vinculación vigente. ofrecer soluciones mediante una venta consultiva, identificando necesidades y proponiendo la opción más adecuada del portafolio de productos y servicios. enviar propuestas a clientes debidamente perfilados y validados en salesforce, con información veraz y oportuna. incrementar la base de clientes naturales diariamente, mediante referidos y prospección en frío. revisar y ejecutar el pronóstico mensual de clientes y presupuestos. reportar diariamente la gestión telefónica y presencial al director o coordinador. realizar seguimiento continuo a los clientes para asegurar el cierre de ventas. gestionar activamente el incremento de la base de clientes potencial...
Descripción del empleo el especialista superior en aplicación de efectivo identifica y asigna todos los pagos y garantiza que todo el efectivo se contabilice y distribuya con exactitud y dentro de los plazos requeridos de conformidad con los controles internos aplicables y los requisitos de cumplimiento. asiste al director en las tareas asignadas. responsabilidades específicas: cumple en todo momento con el código de integridad y conducta profesional de sgs. enlace entre los supervisores de campo, el personal de laboratorio y los . despachar diariamente al personal de inspección dentro de la sucursal. recoger, introducir y enviar todos los datos, documentación archivada, muestras, etc. a la oficina. realizar el seguimiento con los inspectores para las actualizaciones necesarias para la satisfacción del cliente. informar frecuentemente a los coordinadores de operaciones sobre el estado de los trabajos. supervisar que los inspectores envíen las hojas de control horario a tiempo. asegurarse de que los registros de calibración diarios y mensuales se realizan y se mantienen actualizados. supervisar la compra y el pedido de suministros de inspección: - frascos para muestras, tapones, etiquetas, cintas, sondas y documentos de campo según sea necesario. comprender y cumplir los procedimientos de la empresa en materia de seguridad, operaciones de campo y elaboración de informes. enviar actualizaciones diarias a los clientes. revisar los informes de campo y organizar los documentos para las operaciones. proporciona un excelente servicio al cliente y mantiene una interacción positiva ...
Job description gatesource hr es una firma internacional de recursos humanos que brinda soluciones de contratación, headhunting y búsqueda especializada para sectores técnicos, industriales y estratégicos: minería, energía, construcción, manufactura, finanzas, agroindustria, entre otros. trabajamos con compañías internacionales con presencia activa en américa del norte, latam y el caribe. ante el crecimiento de nuestras operaciones en américa latina, buscamos un(a) consultor(a) de reclutamiento con perfil comercial, con mentalidad emprendedora y pasión por los negocios internacionales. tu misión: desarrollar cartera de clientes: identificar prospectos, generar leads, presentar nuestros servicios, negociar y cerrar acuerdos de colaboración. gestionar procesos de selección de inicio a fin: reuniones de briefing, búsqueda activa, entrevistas, presentación de shortlist y acompañamiento hasta la contratación. realizar headhunting estratégico utilizando herramientas digitales, networking y base de datos. desarrollar una red de candidatos de nivel ejecutivo y posicionarse con el experto/la experta de su sector colaborar con un equipo multicultural y compartir buenas prácticas con colegas de américa y europa. requirements experiencia en reclutamiento y/o ventas b2b con un enfoque de ventas consultivas, preferiblemente en servicios de rrhh, outsourcing o búsqueda de ejecutivos. dominio nativo del español. inglés avanzado indispensable (otros idiomas como francés o portugués son un plus). perfil altamente comercial, autónomo y orientado a resultados. c...
Job description ¿te apasiona el deporte y buscas unirte a una empresa líder con presencia en todo el país? en decathlon colombia, somos una comunidad vibrante que va más allá de nuestras tiendas. somos un equipo unido por la pasión de hacer accesible el deporte a todos los colombianos, abarcando desde nuestras dinámicas tiendas hasta nuestra eficiente red logística que conecta cada rincón del país y nuestras estratégicas oficinas centrales que impulsan nuestra visión a nivel nacional. imagina ser parte de una empresa donde tu amor por el deporte se convierte en tu día a día, donde tus ideas contribuyen a inspirar a miles de personas a llevar una vida activa y saludable. nos encontramos en la búsqueda de un abogado/a laboral para nuestras oficinas en bogotá. esta es una oportunidad a término definido, por un periodo de 8 meses, para cubrir una licencia de maternidad y vacaciones. si buscas un entorno donde la pasión por el deporte se fusiona con un espíritu de equipo inigualable y donde las oportunidades de crecimiento profesional son una realidad a nivel nacional, ¡decathlon colombia te está esperando! responsibilities and assignments tus principales funciones serán: implementar soluciones legales laborales innovadoras que impulsen nuestras estrategias de negocio. mantener a nuestros equipos actualizados sobre los cambios normativos y procesales en materia laboral. garantizar el cumplimiento total del marco legal vigente en todos nuestros procesos. capacitar a nuestro personal para que sea autónomo en el manejo de asuntos legales laborales y de compliance. acompañar a colab...
¿eres un estudiante de psicología en busca de una experiencia enriquecedora en el ámbito organizacional? ¡Únete a nuestro equipo en berlitz colombia como practicante de psicología! estamos buscando un estudiante de psicología entusiasta y motivado para apoyar el proceso de selección y contratación. responsabilidades: apoyo en el proceso de selección y contratación. realización de entrevistas y citaciones con jefes inmediatos. gestión documental de candidatos en proceso de ingreso. programación de exámenes médicos. requerimientos: practicante universitario habilitado para iniciar prácticas de psicología de manera inmediata. excelentes habilidades de comunicación. atención al detalle. alta capacidad de relacionamiento interpersonal. ofrecemos: tipo de contrato: contrato de aprendizaje apoyo de sostenimiento: $1.423.500 + afiliación a eps y arl modalidad: teletrabajo horario: de lunes a viernes de 8am a 6pm...
Consultor sap sfsf - id 70771 axity chile zemsania tipo de contrato: indefinido modalidad: híbrido flexible salario: a convenir descripción del puesto en zemsania, buscamos un consultor sap sfsf con un sólido conocimiento en el ámbito de la gestión de recursos humanos y experiencia en procesos de onboarding. este rol tiene como objetivo apoyar la implementación y mejora de las soluciones de successfactors en nuestra empresa, garantizando que las necesidades de nuestros clientes se cumplan de manera efectiva y profesional. como consultor sap sfsf, serás parte fundamental de un equipo dinámico y multidisciplinario, contribuyendo con tus conocimientos y experiencia a soluciones innovadoras que optimicen la gestión del capital humano en las organizaciones. valoramos la iniciativa y el trabajo en equipo, así como la capacidad de adaptarse a diferentes entornos y desafíos. responsabilidades implementar y configurar soluciones sap successfactors, enfocándose en los módulos más relevantes, incluyendo onboarding. realizar análisis de requisitos junto con los clientes para identificar oportunidades de mejora en sus procesos de gestión de talento. proporcionar soporte continuo a los usuarios tras la implementación, asegurando una adopción exitosa de las herramientas. colaborar con otros consultores y equipos técnicos para garantizar una integración eficiente entre sap successfactors y sap s/4 hana. mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y actualizaciones en sap successfactors y en el ámbito de la tecnología de rrhh. competencias deseadas enfoque analítico y resoluci...
#holcimabs lÍder de analÍtica - inglÉs b2 definir y liderar la estrategia de analítica y business intelligence (bi) en en abs, asegurando la gobernanza y disponibilidad de datos confiables y herramientas avanzadas de visualización, asi como la integración de analítica avanzada y la transformación digital basada en datos. desarrollar y optimizar modelos de inteligencia de negocios, analítica predictiva e inteligencia artificial para optimizar el rendimiento operativo y la toma de decisiones basada en datos en abs y holcim latam. funciones: •definir y liderar la estrategia de gobernanza y calidad de datos en abs, incluyendo analítica y business intelligence para asegurar la alineación entre las necesidades del negocio y las herramientas de análisis de datos, manteniendo un modelo de gobierno sostenible en el tiempo y respondiendo de manera ágil a los requerimientos. •diseñar y validar modelos de datos eficientes, asegurando calidad, escalabilidad y rendimiento óptimo en entornos de bi, para mejorar la toma de decisiones aprovechando la analítica predictiva, ai y modelos de aprendizaje automático. •coordinar con it/digital la integración de tecnologías avanzadas de analítica en la región latam, inteligencia de negocios (bi) y reportería, para asegurar eficiencias, replicabilidad y una priorización adecuada enfocada en la generación de valor al negocio. •soportar la transformación de performance management, rpa y otras áreas de s&p, midiendo el impacto y dando insights que permitan eficientar los procesos. •crear programas de formación en analítica para finanzas, rrhh, supply c...
Descripción del puesto: gestor de desarrollo / reemplazo por vacaciones estamos buscando un gestor de desarrollo para un reemplazo por vacaciones en el área de recursos humanos y cultura. esta posición, requiere un profesional con experiencia previa como analista de desarrollo organizacional. entre las principales funciones de este puesto se encuentran el análisis de bases de datos, la elaboración de planes de carrera, la realización de evaluaciones de desempeño, el seguimiento de indicadores clave, la gestión de procesos específicos de rrhh y un dominio avanzado de excel. el horario laboral es de lunes a viernes, con un contrato de obra labor y modalidad de trabajo presencial en barranquilla. si tienes formación universitaria y te apasiona el desarrollo organizacional, ¡te estamos esperando para incorporarte a nuestro equipo en esta emocionante oportunidad!...
Publicado por: luz dary patiño zapata coordinador rrhh trabaja como psicólogo clínico en hospital cardiovascular, ubicado en bogotá. esta posición se puede realizar de forma remota. los psicólogos clínicos son fundamentales en el tratamiento de problemas de salud mental. algunas de las responsabilidades incluyen: - evaluar y diagnosticar trastornos psicológicos. - desarrollar e implementar planes de tratamiento personalizados. - proporcionar terapia individual y grupal. - colaborar con otros profesionales de la salud para asegurar un enfoque integral del bienestar del paciente. se busca un profesional con habilidades interpersonales excepcionales y una sólida formación en psicología clínica....
En **surtitodo **estamos buscando analista de nómina y contratación. si quieres ser parte de nuestro equipo en medellín ¡postúlate ahora! **responsabilidades del cargo**: - preparación y liquidación de nómina de empleados - manejo y registro de novedades de nómina - contratación de personal a nível nacional - radicación y cobro de incapacidades - gestión ante las diferentes entidades de la seguridad social - administración de créditos de empleados y libranzas - administración y ejecución del archivo del área de rrhh - gestión y entrega de dotación - manejo del software de nómina midasoft **requisitos**:profesional o tecnólogo en áreas de gestión humana o administrativas. experiência de 3 años en cargos similares y conocimientos en pago de nómina (masivos). modalidad de trabajo**:presencial** contrato indefinido...
Requisitos: - título universitario en administración de empresas, ingeniería civil, industrial, ambiental o campo relacionado. - experiência laboral de 2 a 5 años en cargos relacionados con hseq en empresas de ingeniería y consultoría. - licencia en sst vigente y curso (50h) del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo - conocimiento en legislación en seguridad y salud en el trabajo y ambiental. - sistemas integrados de gestión. - no conformidades, auditorías internas y externas, aplicación de la norma en el sector de la ingeniería. - experiência en otras áreas (rrhh y/o administración y contabilidad). - ser proactivo en la identificación de oportunidades de mejora y optimización de procesos tanto en el ámbito de hseq como en otros departamentos. - persona multifuncional, con ganas de aprender y crecer profesionalmente. **responsabilidades**: - mostrar iniciativa y creatividad al enfrentar problemas en todas las áreas de responsabilidad. - asegurar, implementar y mantener los requisitos del sistema de gestión de hseq. - garantizar la consistencia y disponibilidad de la documentación del sistema de gestión de hseq. - atender y hacer seguimiento auditorías externas de hseq. - supervisar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y reglamentos establecidos por la organización. - proporcionar apoyo administrativo adicional según sea necesario (rrhh y/o administración y contabilidad). ofrecemos: - oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua. - ambiente de trabajo colaborativo y motivador. - remuneración competitiva ac...
**formación**: lic. en rrhh o afín. **experiência**: 3 años en puestos generalistas que implique gestión de varios subsistemas. **conocimiento**: manejo de sistema de gestión. excel avanzado. **funciones**: ejecutar y dar seguimiento al plan estratégico. brindar soporte a clientes internos de todos los procesos de capital humano; gestión de compensaciones y beneficios; selección, formación y desarrollo; comunicación interna; entre otras....
**_buscamos analista contable para méxico_** - **¿qué es mudango? **_ mudango es la startup que está revolucionando la forma en que transportamos nuestras cosas en latam. tenemos presencia en méxico, chile y colombia. operamos un marketplace que coordina distintos productos de tecnología por medio de interfaces amigables, bots encantadores, algoritmos muy cool y todo lo conectamos con una red de transportistas súper formales y profesionales. esto le permite a nuestros usuarios reservar y coordinar mudanzas de una forma totalmente libre de estrés - **¿qué es un analista contable?**_ su responsabilidad principal es preparar las declaraciones de impuestos y nóminas de mudango méxico, así como también preparar todos los reportes del área de finanzas, recursos humanos y tareas de back office. **_¿qué necesitas?_** *licenciatura en contabilidad *3 años de experiência previa *excel avanzado *google doc/sheets *celular y computadora *vivir en bogotá **_¿cuáles serían tus tareas?_** **- finanzas**: - cerrar informes de ventas mensuales por cada vertical **- administración**: - gestión software de rrhh - gestión de licencias médicas y ausentismos laborales - gestión y pago de nómina - gestión de programar y dispersión de vales de despensa - gestión de vacaciones de colaboradores - gestionar rendiciones de colaboradores - gestión de compra de insumos para la oficina **- contabilidad** - emisión y seguimiento de facturas, declaraciones fiscales mensuales y declaraciones fiscales anuales **- tesorería**: - conciliación bancaria, gestión y estandarización de pag...
Importante empresa dedicada a la fabricación de jabones y detergentes para el aseo personal y del hogar, ubicada em funza -cundinamarca parque industrial celta está en búsqueda de asistente administrativo con experiência de más de 3 años en temas relacionados con rrhh, contabilidad, tesorerÍa, para desempeñar actividades como: Ø programar citas. Ø escribir y distribuir correos electrónicos a las partes interesadas. Ø desarrollar y mantener un sistema de archivo actualizado Ø proporcionar apoyo a las áreas de rrhh, contabilidad, tesorerÍa Ø preparar y conciliar los informes contables. Ø manejo de números - actividades contables. Ø manejo de programas que permitan el buen funcionamiento de las áreas. Ø contratación personal, actividades de bienestar, liquidación, etc. debe ser una persona con sentido de responsabilidad, organizada, habilidades comunicativas, trabajo en equipo, trabajo bajo presión. contrato a término fijo por empresa salario 2.000.000 a 2.500.000 al mes. “según experiência lb” “importante debe vivir en los alrededores entre funza, mosquera, madrid, facatativá o portal calle 80” tipo de puesto: tiempo completo salario: $2.000.000 - $2.500.000 al mes consideraciones ante el covid-19: definir las estrategias, alternativas y actividades necesarias para controlar, prevenir y manejo de posibles contagios de (covid-19) que se puedan presentar en la empresa....
Sabemos que desarrollar el talento de nuestros colaboradores/as es la mejor manera de generar valor, por eso en cruz verde femsa construimos un entorno labora inclusivo, diverso y global para formar los mejores colaboradores, líderes y personas. no es necesario que agregues fotografía al cv, tu talento es lo más valioso ¡¡ trabaja con nosotros. Únete a nuestro gran equipo !! estamos en la búsqueda de practicante practicante de psicología para ser participe del equipo de rrhh en cota. funciones: atracción de talento, formación, bienestar, dotación, informes, etc. condiciones del contrato: - contrato de aprendizaje - salario entre $1.900.000 a $2.100.000 + pago de eps y arl -importante tener aval de la universidad. - modalidad presencial. -lunes a viernes de 08:00 a.m. a 05:00 p.m. ¡¡ si cumples con los requisitos, postúlate!!...
**sobre el rol**: nuestro jr- hrbp formará parte del equipo de rrhh teniendo a su cargo la fuerza de ventas de aprox. 100 vendedores de campo en barranquilla. esta persona será embajador (a) de nuestros valores, asumiendo el compromiso y las acciones de frubana. su misión será ser el puente entre recursos humanos y toda la estructura de la fuerza de ventas de la ciudad. sus kpi's serán el reclutamiento y retención de todos los vendedores. **lo que hará...** - análisis y seguimiento de indicadores de gestión humana de la fuerza de ventas (rotación, tiempos de contratación, reemplazos, ausentismo, plan de carrera). - reportará las incidencias de nómina, ausentismo, vacaciones, casos disciplinarios a la temporal. - ser embajador de la cultura frubana, creando y desarrollando acciones de compromiso, desarrollo y reconocimiento a la fuerza de ventas, entre otros. - generación de kpi’s ligados al diseño del funnel de reclutamiento. - implementación de políticas internas. - seguimiento de las mejores prácticas en seguridad y salud en el trabajo. - ser el puente entre rrhh y el área de ventas actuando como generalista. - manejo de incidencias de nómina, generación de políticas y procedimientos alrededor de este proceso. **lo que necesita...** - pre-grado en ingeniería, administración, psicología, entre otros. - excel avanzado. - disponibilidad para trabajo presencial en la oficina y en campo (diferentes puntos de la ciudad). - experiência en reportés a través de presentaciones - 1-2 años de experiência como generalista. - preferiblemente con experiência trabajando ...
Outsourcing líder en recursos humanos especializados en procesos de selección, reclutamiento y estudios de seguridad, requiere reclutadoras especializadas en procesos de selección para procesos internos, ya sea masivos, volumen o 1 a 1. las aspirante...
Auxiliar de admon-rrhh-sst búsqueda de persona responsable y proactiva para brindar apoyo en actividades de tipo general y específicas al área de administración, recursos humanos y sst; como por ejemplo digitación y registro de facturas, pagos, cobro...
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