**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: responsable de la ejecución de las tareas operativas referentes a producto, caja y servicio al cliente definidas por el administrador **funciones del cargo**: esta es tu oportunidad para hacer parte de una cadena de restaurantes reconocidos la cadena de restaurantes hamburguesas el corral de grupo nutresa, se encuentra en la búsqueda de personas soñadoras, talentosas, activas y apasionadas por el servicio y la gastronomía, que tengan amor por la buena cocina, deben contar con noveno certificado o ser bachiller académico, con o sin experiência en el sector de alimentos para desempeñar el cargo de operario(a) punto de venta en rionegro ant, recibirás la inducción necesaria. ¿qué procesos tendrá a cargo? preparación de alimentos, manejo de caja, servicio al cliente, orden y aseo, lavado y desinfección **funciones**: - lavado y desinfección de verduras de acuerdo a las políticas establecidas por la compañía. **competencias**: trabajo en equipo, comunicación asertiva, resolución de problemas, eficacia, productividad. excelente actitud buena presentación ágil y proactivo gusto por la cocina y el servicio si tiene experiência q...
**descripción de la empresa**: el servicio de empleo operado por comfama, es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: responsable de la ejecución de las tareas operativas referentes a producto, caja y servicio al cliente definidas por el administrador. **descripción funciones del cargo**: esta es tu oportunidad para hacer parte de una cadena de restaurantes reconocidos. papa john's de grupo nutresa, se encuentra en la búsqueda de personas soñadoras, talentosas, activas y apasionadas por el servicio y la gastronomía, que tengan amor por la buena cocina, debe contar con certificado hasta noveno grado o bachilleres con o sin experiência en el sector de alimentos para desempeñar el cargo de operario(a) punto de venta en la ciudad de medellín, recibirás la inducción necesaria. **funciones**: - lavado y desinfección de verduras de acuerdo a las políticas establecidas por la compañía. - aseo, orden y desinfección de las áreas comunes y áreas de producción. - rotulación de productos. **competencias**: excelente actitud buena presentación ágil y proactivo gusto por la cocina y el servicio horarios ofrecemos contrato indefinido y 3 tipos de turnos los cuales se asignaran en la contratación según las necesidades de la empresa, se requiere dis...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn ejecutar los procesos definidos que aseguren la confiabilidad de los equipos mediante prevención, corrección y mejoramiento continuo a un costo óptimo y garantizando la calidad de los productos y la continuidad del proceso responsabilidades realizar transferencia de habilidades técnicas a los miembros que conforman los pets de mantenimiento autonomo buscando que los operarios mantengan las condiciones básicas de los equipos y atiendan ciertas novedades presentadas en la operación de estos desarrollar actividades de mantenimiento orientados a la prevención buscando la continuidad del proceso y maximizar la vida útil de los equipos reparar averías y hacer ajustes que se presenten en los procesos productivos durante el tiempo de procesamiento y realizar su respectivo análisis mediante el uso de herramientas y procedimientos que permitan identificar y eliminar las causas raíz y/o evitar recurrencias realizar lecciones de un punto de los principios de funcionamiento para transferir a los equipos de mantenimiento autonomo desarrollar las intervenciones en la operación de manera segura, enmarcada en los lineamientos y directrices establecidos por las politicas de calidad integrada dadas por la compañía. aplicar las normas y los estándares de seguridad y salud ocupacional, asegurando la identificación, control y prevención oportuna de situaciones de riesgo reales y potenciales. usar los elementos de protección personal requeridos en el oficio. notificar inmediatamente incident...
Generar controles, mediante la realización de los procesos adecuados para asegurar la entrega de la información por parte de los grupos asignados dentro del proceso. informar al responsable indicado, de cualquier incumplimiento con el envío de la información. generar y entregar las métricas y reportes acordados y aprobados por el área de gestión de servicios de ti, en las fechas y tiempos establecidos y asegurando la calidad de los mismos. efectuar análisis de tendencia de los resultados de la información mediante el manejo de los diferentes tipos de reportes, informes, presentaciones, etc., para verificación de resultados del proceso realizado. realizar la automatización de los reportes y/o procesos para la generación de métricas que sean manuales, logrando que la información se encuentre en línea. publicar y mantener actualizados los reportes, presentaciones, indicadores e información en los repositorios centralizados del área destinados para tal fin. presentar propuestas innovadoras y de mejora de modelos de reportes y presentaciones, de acuerdo al tipo de informe, reporte o presentación que se requiera. generar los reportes con sus respectivos indicadores, y las alarmas de acuerdo a los análisis realizados que sirvan como base e insumo para la toma de decisiones, agregando valor a cada una de las áreas. asegurar la confidencialidad de la información manejada en los reportes, métricas y presentaciones generadas por este servicio, para evitar manipulación de la información. realizar controles de calidad, de forma, contenido de los reportes acordados, con el fin d...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama, es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: responsable de la ejecución de las tareas operativas referentes a producto, caja y servicio al cliente definidas por el administrador. **funciones del cargo**: esta es tu oportunidad para hacer parte de una cadena de restaurantes reconocidos. papa john's de grupo nutresa, se encuentra en la búsqueda de personas soñadoras, talentosas, activas y apasionadas por el servicio y la gastronomía, que tengan amor por la buena cocina, debe contar con certificado hasta noveno grado o bachilleres con o sin experiência en el sector de alimentos para desempeñar el cargo de operario(a) punto de venta en la ciudad de medellín, recibirás la inducción necesaria. **misión del cargo**: responsable de la ejecución de las tareas operativas referentes a producto, caja y servicio al cliente definidas por el administrador del punto de venta. ¿qué procesos tendrá a cargo? preparación de alimentos, manejo de caja, servicio al cliente, orden y aseo, lavado y desinfección y manejo de producto. **funciones**: - lavado y desinfección de verduras de acuerdo a las políticas establecidas por la compañía. - aseo, orden y desinfección de las áreas comunes y ár...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn realizar los procesos de recepción, almacenamiento, control de inventarios y despacho de materiales a proveedores, clientes internos y externos que lo requieran y salga de los diferentes almacenes o centro de distribución de la compañía, bajo la normatividad establecida para garantizar el flujo de la cadena de abastecimiento responsabilidades recepción: verificar que los materiales y documentación que ingresen a almacenes o centro de distribución cumplan con las condiciones óptimas requeridas para el proceso o clientes. asegurar que la documentación y los materiales recibidos coincidan entre sí y con la solicitud realizada. dejar registro de los materiales recibidos y de las novedades presentadas. para los casos en los que aplique, verificar el estado de las condiciones higiénico-sanitarias del vehículo en la llegada, durante y después del descargue. realizar el cargue de inventarios al sistema transaccional (sap) a través de radiofrecuencia, pc o rfid. gestionar documentación para pago a proveedores. realizar la devolución de materiales y productos no conformes definidos por el sistema integrado de gestión. verificar los sellos del ingreso de los vehículos almacenamiento: desplazar por medio de ayudas mecánicas y tecnológicas, materiales recibidos a las zonas de almacenamiento definidas por el sistema de información para cumplir con el proceso de almacenamiento, manteniendo las condiciones óptimas de los materiales. control de inventarios: realizar conteos cíclicos a lo...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn realizar los procesos de recepción, almacenamiento, control de inventarios y despacho de materiales a proveedores, clientes internos y externos que lo requieran y salga de los diferentes almacenes o centro de distribución de la compañía, bajo la normatividad establecida para garantizar el flujo de la cadena de abastecimiento responsabilidades recepción: verificar que los materiales y documentación que ingresen a almacenes o centro de distribución cumplan con las condiciones óptimas requeridas para el proceso o clientes. asegurar que la documentación y los materiales recibidos coincidan entre sí y con la solicitud realizada. dejar registro de los materiales recibidos y de las novedades presentadas. para los casos en los que aplique, verificar el estado de las condiciones higiénico-sanitarias del vehículo en la llegada, durante y después del descargue. realizar el cargue de inventarios al sistema transaccional (sap) a través de radiofrecuencia, pc o rfid. gestionar documentación para pago a proveedores. realizar la devolución de materiales y productos no conformes definidos por el sistema integrado de gestión. verificar los sellos del ingreso de los vehículos almacenamiento: desplazar por medio de ayudas mecánicas y tecnológicas, materiales recibidos a las zonas de almacenamiento definidas por el sistema de información para cumplir con el proceso de almacenamiento, manteniendo las condiciones óptimas de los materiales. control de inventarios: realizar conteos cíclicos a lo...
**propÓsito / misiÓn**: prestar un servicio de apoyo a su equipo de trabajo, ejecutando las actividades asignadas e identificando las posibles mejoras en los procesos. **responsabilidades**: **procesos del area** - apoyar las diferentes actividades que se desarrollen en el área asignada. - realizar seguimiento a las tareas según el plan de trabajo establecido. presentar los informes requeridos**redes de interacciÓn **tipo **Área / proceso **motivo interno todas las areas de acuerdo a sus actividades asignadas **educaciÓn**: - profesional en logística o afines **experiencia**: no requiere...
**_propÓsito / misiÓn _**: - planear y liderar la implementación de las estrategias de los modelos de gestión, continuidad de negocio, seguridad e inocuidad de los alimentos, para garantizar la sostenibilidad competitividad delnegocio y contribuir a la satisfacción de los clientes y consumidores. _ **_alcance: _**_nacional _ **_responsabilidades _**: - _liderar el proceso de aseguramiento de la calidad orientado en la prevención y mejoramiento continuo bajo el modelo de gestión definido por el negocio, garantizando la promesa de valor y el cumplimiento de los requisitos de clientes y la normatividad vigente. _ - _diseñar, planear y controlar el sistema de seguridad de los alimentos y de gestión de la calidad en las plantas productivas desde los laboratorios fisicoquímicos, microbiológicos y de insumos y en los procesos logísticos. _ - _diseñar y orientar la implementación de los sistemas de gestión de calidad e inocuidad de acuerdo con las estrategias de la compañía. _ - _promover el proceso de integralidad de los sistemas de gestión de la compañía para el logro de los resultados estratégicos del negocio. _ - _diseñar estrategias que fomenten una cultura de calidad e inocuidad, que permitan apalancar yposibilitar los ejes de crecimiento del negocio. _ - _orientar los sistemas de calidad e inocuidad hacia la prevención y el mejoramiento conti nuo buscando garantizar la promesa de valor del portafolio. _ - _liderar el sistema de gesti ón de riesgos y continuidad de negocio de la compañía. _ - _liderar la implementación del sistema de gestión de activos comercia...
**propÓsito**: gestionar la planeación óptima de la demanda del segmento b2c, que garantice un equilibrio y disponibilidad de producto, logrando los níveles de servicio definidos para clientes, orientados a mantener los níveles de inventario requeridos para producto terminado, semielaborados e insumos. **responsabilidades**: - participar y liderar la construccion del proceso de demanda del portafolio de línea y de los nuevos productos del segmento b2c con las áreas de la compañía, clientes, canales de comercialización y en conjunto con el área financiera apoyar el ciclo pvo (plan de ventas y operaciones) que se defina para el negocio cafe. - potencializar y homologar el uso de las herramientas informáticas para la estimación de la demanda en todos los canales buscando integración en la cadena y oportunidad en la toma de decisiones sobre las proyecciones de ventas. - hacer seguimiento y analisis a la ventas para identificar desviaciones de los planes de demanda vs lo definido en los presupuestos y rolling del negocio para generar alertas oportunas y realizar ajustes que impacten de manera positva a los demas actores de la cadena de abastecimiento. - hacer seguimiento al ciclo de vida de los eventos comerciales, desde la asignación activación y ejecución. - generar la información pertinente a los frentes comerciales y marcas en las reuniones de seguimiento de ventas. - administrar los datos maestos **conocimientos, habilidades**: - conocimientos en planeación de la demanda - habilidad de relaciones interpersonales y comunicación asertiva - liderazgo - negocia...
**propÓsito / misiÓn**: liderar, planear y soportar la implementación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo a nível nacional, para mejorar y contribuir la gestión de los riesgos minimizando los accidentes y las enfermedades laborales. **responsabilidades**: **finalidad / entregables** **responsabilidades** medicina preventiva y laboral 1. proponer, implementar y hacer seguimiento a las estrategias para el cumplimiento del programa de bienestar, para contribuir a la promocion de una cultura de auto cuidado y salud. 2. liderar y coordinar con proveedores de salud, la implementacion y control operativo de las actividades realizadas de prevencion, para contribuir a la disminucion de enfermedades generales y laborales. 3. proponer planes de accion relacionados con la normatividad legal vigente, para mantener y garantizar el cumplimiento legal. 4. diseñar y hacer a seguimiento a los procedimientos de reintegro y recomendación laboral de los colaboradores, para asegurar el cumplimiento y el bienestar de las personas. 5. determinar y hacer seguimiento a los planes de acuerdo a los resultados de los diagnosticos de salud, para contribuir al bienestar y reducir el ausentismo. seguridad e higiene industrial 1. determinar y hacer seguimiento a los planes de acuerdo a los resultados de los diagnosticos de las condiciones de trabajo, para contribuir a la minimizacion de los riesgos y el control de la accidentalidad. 2. determinar y controlar los planes de emergencia en la compañía, para garantizar la respuesta oportuna ante cualquier evento. 3. imp...
Indispensable tener experiência en ventas. importante empresa dedicada a la distribución de productos nutresa en el sur de bogotá (bosa y kennedy) requiere para su equipo de trabajo asesor comercial para ruta tienda a tienda (hombre o mujer), indispensable contar con 6 meses de experiência asesora comercial tat. horarios: lunes a sábado 6:00 am a 4:00 pm. smlv + comisiones + auxilio de transporte + prestaciones de ley + incentivos económico o físicos, estabilidad laboral y buen clima laboral, contrato: indefinido responsabilidades: visitar las tiendas asignadas en ruta, ofrecer y vender los productos establecidos, montar pedidos al sistema. tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.635.000 al mes experiência: - seis meses: 1 año (deseable) - vendedor externo: 1 año (deseable) - tat: 1 año (deseable)...
Medellin, salario a convenir 1 año de experiência, profesional **descripción de la vacante**: **propÓsito** desarrollar sus practicas empresariales apoyando las diferentes actividades que contribuyan a los objetivos de la organizacion y contribuir al crecimiento de los aprendices en el ambito profesiona y personal **responsabilidades** las responsabilidades y sus aportes dependerán de los retos de los diferentes procesos **conocimientos, habilidades** - conocimientos básicos y afines a su formación. - comunicacion asertiva - trabajo en equipo - capacidad de aprendizaje. - capacidad de adaptación - sentido colectivo **educaciÓn** **experiencia** **talentos ser nutresa** **requisitos para a la vacante**: **experiência**:1 año de experiência **nível de estudios**:profesional **ciudad de residencia**:medellin **salario**:salario a convenir...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito desarrollar la transformación digital de abastecimiento estratégico para todas las categorías y las geografías donde tiene alcance el proceso. responsabilidades - coordinar la implementación de las prácticas de abastecimiento estratégico en las plataformas del gn para asegurar la transferencia de conocimiento y desarrollo de iniciativas de productividad. - apoyar la planeación y desarrollo de proyectos de transformación digital del proceso de acuerdo a las necesidades y prioridades estratégicas. - acompañar la implementación de estrategias para maximizar y sostener los beneficios ofrecidos por la función de compras en todas las categorías. - monitorear las mejoras en estandarización, trazabilidad y cumplimiento de políticas derivados de implementación de nuevas tecnologías al proceso. - establecer mecanismos digitales de fortalecimiento a la colaboración con socios estratégicos (proveedores) conocimientos y habilidades - conocimientos generales de procesos de negociación y abastecimiento. - conocimientos y experiência como usuario y/o administrador en plataforma ariba sap - capacidad de liderar y/o participar en iniciativas de implementación de plataformas ariba. - ingles: intermedio educaciÓn profesional experiencia entre 3 y 5 años en cargos similares...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito analizar datos e información de todos los aspectos del negocio para proporcionar información estratégica sobre el rendimiento actual de las ventas y el marketing, para identificar oportunidades de desarrollo comercial, apoyo en la toma de decisiones, evaluación de programas e informes comerciales, con el fin de formular estrategias para maximizar la rentabilidad. responsabilidades - desarrollar indicadores de desempeño (kpis) y otras métricas de desempeño para evaluar las operaciones de la organización. - construir, administrar y disponibilizar reportes, análisis y paneles de información, cuadros de mando integral, y escenarios, para entender la rentabilidad de la compañía, las divisiones de negocio y los territorios. - crear informes y análisis para respaldar la información financiera, el rolling forecast y reportes analíticos enfocados en los principios y propuesta de valor de la compañía. - asistir en la elaboración del proceso de rolling forecast. - elaborar y comunicar ebitdas: total, territorio y por unidad de negocio. - definir, implementar y ejecutar el programa de desempeño por objetivos. - planificar y controlar los costos de opex operativos y administrativos en busca de eficiencias y oportunidades de optimización. - construir y monitorear el cuadro de mando integral (srs - nsrs) que refleje los objetivos estratégicos del negocio. - implementar mejoras de procesos e iniciativas tecnológicas. - desarrollar y mantener análisis de gastos mensuales para crear el presu...
**propÓsito / misiÓn** coordinar el proceso de pedidos y facturación; y el modelo de servicio al cliente, garantizando la efectiva ejecución de acuerdo a las definiciones de la propuesta de valor y la experiência con el fin de apalancar los resultados del negocio, la fidelización y la retención del cliente, comprador y consumidor. **responsabilidades** 1. garantizar la articulación de los procesos que permitan la definición de la política de términos y condiciones que aceptan nuestros clientes, compradores y consumidores, para minimizar los riesgos legales en las diferentes transacciones con el negocio. 2. proponer el modelo de servicio al cliente y el servicio postventa, para gestionar de manera oportuna los requerimientos, peticiones, quejas, reclamos, sugerencias, tutelas y demandas, de los clientes, compradores y consumidores. 3. garantizar el modelo de pedidos y servicio al cliente, al igual que la ejecución de iniciativas, cumplimiento de indicadores en el monitoreo y protocolos de posibles crisis, permitiendo disminuir las novedades, aumentar la venta efectiva. 4. garantizar la respuesta oportuna a los clientes, compradores y consumidores, en relación a las solicitudes de información, peticiones, quejas, reclamos, sugerencias, tutelas y posibles demandas con el fin de minimizar los riesgos legales y asegurar la propuesta de valor definida. 5. garantizar el cumplimiento de las políticas y lineamientos en el manejo de proveedores con el fin de asegurar que se cumpla con la propuesta de valor, la experiência y control del gasto. 6. garantizar la ejecución del pr...
**descripción del puesto** generar controles, mediante la realización de los procesos adecuados para asegurar la entrega de la información por parte de los grupos asignados dentro del proceso. informar al responsable indicado, de cualquier incumplimiento con el envío de la información. generar y entregar las métricas y reportes acordados y aprobados por el área de gestión de servicios de ti, en las fechas y tiempos establecidos y asegurando la calidad de los mismos. efectuar análisis de tendencia de los resultados de la información mediante el manejo de los diferentes tipos de reportes, informes, presentaciones, etc., para verificación de resultados del proceso realizado. realizar la automatización de los reportes y/o procesos para la generación de métricas que sean manuales, logrando que la información se encuentre en línea. publicar y mantener actualizados los reportes, presentaciones, indicadores e información en los repositorios centralizados del área destinados para tal fin. presentar propuestas innovadoras y de mejora de modelos de reportes y presentaciones, de acuerdo al tipo de informe, reporte o presentación que se requiera. generar los reportes con sus respectivos indicadores, y las alarmas de acuerdo a los análisis realizados que sirvan como base e insumo para la toma de decisiones, agregando valor a cada una de las áreas. asegurar la confidencialidad de la información manejada en los reportes, métricas y presentaciones generadas por este servicio, para evitar manipulación de la información. realizar controles de calidad, de forma, contenido de los rep...
**gerencia**: - desarrollo humano y organizacional**propÓsito / misiÓn**: definir, diseñar e implementar de manera articulada con la organización y con grupo nutresa, las estrategias de relaciones laborales, gestión de terceros y derechos humanos para apalancar los resultados del negocio, influenciando a grupos de interés para la gestión de los marcos regulatorios **responsabilidades**: - monitorear proactivamente el entorno y el contexto regulatorio que pueda impactar las relaciones laborales para identificar oportunamente puntos de atención y focos de trabajo alineados con grupo nutresaproponer y desarrollar de manera articulada con la organización y con grupo nutresa, enfoques, estrategias y protocolos que potencien las relaciones laborales cumpliendo con los requerimientos de leyproponer y desarrollar de manera articulada con la organización y con grupo nutresa, estrategias para la administración de terceros del negocio, que permitan mitigar el riesgo de intermediación laboraldefinir y entregar lineamientos para la negociación con colectividades alineados con grupo nutresaliderar, en equipo con los grupos de interés correspondientes, la gestión de la línea ética para analizar información y gestionar oportunamente las respuestas; generando directrices alineadas con grupo nutresaliderar, en equipo con los grupos de interés correspondientes, la gestión de casos de conflicto de interés para analizar información, hacer seguimiento y gestionar oportunamente las respuestas; generando directrices alineadas con grupo nutresaliderar, en equipo con los grupos de interés cor...
**gerencia**: - dirección de operaciones**crÍtico en el sistema integrado de gestiÓn**: - no aplica**propÓsito / misiÓn**: - conducir el vehículo con el fin de llevar el producto terminado o materia prima desde y/o hacia los centros de distribución, plantas de producción o puertos, según las programaciones establecidas, como parte de la operación de transporte primario. **responsabilidades**: **sistema integrado de gestión**: - consultar matriz de roles y responsabilidades: sg-sst y responsabilidades en el sistema integrado de gestión. **proceso de transporte primario**: - realizar la inspección del vehículo al inicio de la jornada y monitorear que el thermo permanezca encendido durante toda la ruta para garantizar que el vehículo cumpla con las condiciones definidas (donde aplique). - verificar la existencia y vigencia de los documentos del vehículo y del conductor al momento de realizar el check list. - conducir el vehículo por la ruta asignada para garantizar la entrega oportuna del producto, cumpliendo con la normatividad vigente y las políticas establecidas por la compañía. - reportar a quien corresponda sobre las novedades presentadas en la ruta para hacer la gestión correspondiente. - respetar y acatar las normas de tránsito y seguridad impuestas por las entidades gubernamentales para cumplir con lo establecido por la ley. - notificar las novedades a su jefe directo del funcionamiento del vehículo que activen procedimientos de mantenimiento predictivo y correctivo; de igual forma hacer saber estas novedades a sus compañeros. - garantizar la idone...
**propósito**: coordinar y gestionar la ejecución de los programas prerrequisitos requeridos por la legislación colombiana para la fabricación y distribución de alimentos. **responsabilidades**: - **administrar los programas prerrequisitos exigidos por la resolución 2674 y demás **que la legislación colombiana así lo exija.** **ejecutar los programas prerrequisitos exigidos por la norma fssc 22000 para el **sistema de gestión de la inocuidad.** **administrar los programas prerrequisitos exigidos por la ley fsma y demás **requeridos por las entidades gubernamentales de las geografías donde exportamos.** **ejecutar iniciativas enfocadas al fortalecimiento de la cultura de inocuidad en todas **las áreas de la planta.** **liderar el programa de formación en buenas prácticas de manufactura y otros temas **requeridos por la resolución 2674 y demás leyescolombianas.** **coordinar la ejecución de los planes de muestro de ambientes y superficies y **gestionar los planes de acción derivados de posibles desviaciones en los resultado** **gestionar el cierre de hallazgos derivados de las autoinspecciones.** **asegurar el cumplimiento legal de proveedores y/ o contratistas de los procesos de **saneamiento de la compañía (insumos de aseo, control de plagas, servicio de aseo)** **asegurar la ejecución del programa de control de plagas, así como gestionar el cierre **de hallazgos derivados del mismo.** **administrar el programa de higiene, limpieza y desinfección de áreas comunes.** **acompañar la planificación, ejecución y verificación del programa de higiene **limpieza y d...
**propÓsito / misiÓn**: administrar el cen (centro de experiência novaventa) o punto de venta, por medio de la ejecución de los lineamientos del modelo de venta directa y las políticas del formato de dispensación con el fin de ofrecer una experiência inigualable, que genere fidelización de los clientes e incremento en las ventas. **responsabilidades**: - administrar recursos físicos y humanos (dinero, equipos, personas, inventario de productos y mobiliario) del cen o punto de venta. - gestionar las pqrs y asegurar que se preste un excelente servicio personalizado a los clientes. - medir y elaborar los reportes de los indicadores de gestión del cen o punto de venta. - ejecutar en el punto de venta los lineamientos de modelo de venta directa, para la adecuada venta y rotación del portafolio de productos, así como garantizar la adecuada parametrización en el sistema. - administrar la logística de los espacios de formación y capacitación que estén bajo su alcance. - coordinar la entrega e instalación del material promocional con los proveedores cen o punto de venta. - gestionar el inventario y surtido del cen o punto de venta. - participar en la limpieza y aseo de las instalaciones del centro de experiência. - elaborar y garantizar el cierre diario en sap cumpliendo todos los lineamientos establecidos tanto en la compañía como en el grupo - gestionar y asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas asignado al cen o punto de venta - coordinar la solicitud y envío de pedidos a través de domicilios. **competencias especificas y otros conocimientos**: - níve...
**propÓsito**: administrar todos los recursos y su optimización relacionados con el almacenamiento, movimientos de mercancías y níveles de inventario, de acuerdo a las especificaciones definidas en términos de calidad y políticas, desarrollando la metodología de excelencia operacional para satisfacer los requerimientos de los clientes internos y externos de nuestra red de valor. **responsabilidades**: - coordinar los procesos inherentes a los almacenes tales como (recepción, almacenamiento, separación, despacho, cargue, inventarios, devoluciones, proceso entrega en sap para la facturación). - generar alertas ante novedades en la operación que puedan afectar la calidad o inocuidad de los productos, y garantizar que se tomen las medidas correctivas y que no se genere destrucción de valor (control de pérdidas y mermas). - administrar y asegurar la respuesta oportuna a los casos de reclamos de clientes. - validar y garantizar que todas la operaciones y movimientos de inventarios estén debidamente justificadas y documentadas - asignar y priorizar los recursos para garantizar la fluidez de los procesos, velando por el bienestar del personal, la productividad y el cumplimiento de las buenas prácticas de manufactura. - diseñar y actualizar los estándares de operación de cargue y descargue - verificar que el proceso de transporte se ejecute de acuerdo a la programación definida y alineados con la normatividad legal. - asegurar el cumplimiento del cronograma de mantenimientos preventivos, así como de la infraestructura y los demás recursos asignados (pallets, materiales d...
Indispensable tener experiência en ventas. importante empresa dedicada a la distribución de productos nutresa en el sur de bogotá (bosa y kennedy) requiere para su equipo de trabajo asesor(a) comercial para ruta tienda a tienda, indispensable contar con 6 meses de experiência comercial. horarios: lunes a sábado 6:30 am a 4:00 pm. smlv + comisiones + auxilio de transporte + prestaciones de ley + auxilio de rodamiento, contrato: indefinido responsabilidades: visitar las tiendas asignadas en ruta, ofrecer y vender los productos establecidos, montar pedidos al sistema. tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.900.000 al mes experiência: - seis meses: 1 año (deseable) - vendedor externo: 1 año (deseable) - tat: 1 año (deseable)...
¿quieres hacer parte de uno de las mejores cadenas de restaurantes a nivel nacional? alimentos al consumidor de grupo nutresa solicita personal con noveno grado, bachiller y/o técnico para desempeñar el cargo de operario de producción con mínimo seis de experiencia en plantas de producción. funciones: manipulación de alimentos, empaque, sellado, rotulado, porcionamiento, lavado, horneado, cargue y terminado de los productos generados en la planta de producción. horarios: lunes a sabado salario: minimo legal vigente con auxilio de transporte y prestaciones de ley. contrato: termino indefinido directo con la empresa lugar de trabajo: siberia entrada parque la florida postúlate para comenzar a vivir esta nueva experiencia. ¡te esperamos!...
¿quieres realizar tus prácticas en una de las industrias más grandes de alimentos en el país? alimentos al consumidor aco, línea de negocio del grupo nutresa esta en la búsqueda de estudiantes universitarios de ingeniería de sistemas, mecatrónica, software que quieran realizar sus prácticas profesionales con nosotros en el área de sistemas funciones del cargo: - conocer y soportar el desarrollo del plan estratégico de tecnología, controles de ti, transformación, innovación, proteger y servir. -participar y soportar en los equipos de trabajo requeridos por los proyectos de tecnología informática, de acuerdo a la prioridades y necesidades del negocio, manteniendo el alineamiento con la arquitectura empresarial de grupo nutresa. modalidad: presencial horario: 6 am a 4 pm, 7am a 5 pm, 8am a 6pm ¡ten cuidado con el fraude! magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo. requisitos para aplicar a la vacante: nivel de estudios: bachillerato completo hasta profesional salario: $ 1.300.000 aplicar compartir vacante en: empleos similares: búsquedas de empleo más frecuentes ver más (27) síguenos: magneto global s.a.s, todos los derechos reservados personas crear cuenta magneto corporativos magneto negocios otras soluciones legal vinculado a la red de prestadores del servicio público de empleo. autorizado por la unidad administrativa especial del servicio público de empleo según...
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