¡Únete a una empresa líder en el sector de vigilancia en colombia! estamos en búsqueda de un(a) director(a) de talento humano con sólidos conocimientos en legislación laboral colombiana y amplia experiencia en la administración de personal, para lide...
Grupo zentria, una destacada red prestadora de servicios de salud y farmacéuticos en colombia, se encuentra en la búsqueda de un coordinador de talento humano para la clinica avidanti amrenia. en grupo zentria, nos dedicamos a promover el bienestar i...
Importante empresa del sector logístico busca personal bachiller (masculino) con o sin experiencia que resida en suba, para desempeñarse en el área logística. el horario es de domingo a domingo con descanso compensatorio entre semana, y turnos rotativos (mañana, tarde y noche). beneficios salario de $1.423.500, subsidio de transporte de $200.000 más ruta, refrigerio y pagos quincenales. si estás interesado y cumples con los requisitos, asiste a la convocatoria el lunes 28 de julio, de 9:00 a.m. a 1:00 p.m., en suba - al paso plaza cra. 103f #141c-21 frente al portal de suba - agencia publica de empleo colsubsidio. lleva tu hoja de vida actualizada en físico. ¡te esperamos! #li-onsite requisitos estudios bachillerato / educación media valorado experiencia profesional sin experiencia sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
Ubicación: bogotá, colombia reporta a: country president posición jerárquica dentro de la empresa : nivel directivo Área de responsabilidad: operaciones, administración y gestión comercial viajes: frecuentes a nivel nacional, ocasionalmente internacionales propósito del cargo el director de Área de negocio en securitas colombia , lidera la operación integral de una región o unidad estratégica, siendo responsable por su rentabilidad, crecimiento comercial y excelencia operativa. desde un enfoque estratégico, impulsa la transformación del negocio, el fortalecimiento de la relación con los clientes, y el desarrollo del talento humano, alineado con los objetivos corporativos. responsabilidades principales gestionar los resultados financieros del área (p&l) y asegurar el crecimiento rentable. dirigir iniciativas de ventas, retención y transformación de servicios hacia soluciones integradas. impulso de ventas (nuevos negocios y venta cruzada). desarrollar relaciones de alto nivel con clientes clave y mejorar indicadores como el nps. liderar y desarrollar al equipo del área, incluyendo gerentes de branch. monitorear indicadores de desempeño (eficiencia, rotación, costos indirectos). mejora de la experiencia del cliente (nps). velar por el cumplimiento normativo y la ética empresarial. colaborar con otras áreas funcionales bajo un modelo de gestión matricial. perfil requerido educación: profesional en áreas administrativas, ingeniería o tecnología. idiomas: inglés nivel intermedio-avanzado (mínimo b2). experiencia: mínimo 5 años en cargos dir...
Importante empresa del sector logístico busca personal bachiller (masculino) con o sin experiencia que resida en suba, para desempeñarse en el área logística. el horario es de domingo a domingo con descanso compensatorio entre semana, y turnos rotativos (mañana, tarde y noche). beneficios salario de $1.423.500, subsidio de transporte de $200.000 más ruta, refrigerio y pagos quincenales. si estás interesado y cumples con los requisitos, asiste a la convocatoria el lunes 28 de julio, de 9:00 a.m. a 1:00 p.m., en suba - al paso plaza cra. 103f #141c-21 frente al portal de suba - agencia publica de empleo colsubsidio. lleva tu hoja de vida actualizada en físico. ¡te esperamos! #li-onsite requisitos estudios bachillerato / educación media valorado experiencia profesional sin experiencia sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
En telefónica-movistar ,tenemos como misión hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas, entendemos que son ustedes quienes le dan sentido a la tecnología y no al revés. creemos en el poder transformador de la diversidad , la equidad y la inclusión tanto para el negocio como para la sociedad, por eso nos enfocamos en seguir impulsando una cultura de trabajo abierta que atraiga talento, unimos a las personas y las invitamos a ser ellas mismas, a expresarse, a compartir. cargo: col-ejecutivo(a) de cuenta v3 dirección: b2b Área: jefatura comercial de empresas ciudad: bogotÁ rango salarial: $2.400.000 - $2.600.000 salario variable: $2.632.250 cumpliemiento del 100% misión de rol: desarrollar las actividades que permitan planear, detectar, cerrar y mantener oportunidades de negocios que impliquen ventas de soluciones integrales de telecomunicaciones (fja, móvil), valor agregado, y tics en sus cuentas de responsabilidad asignadas a los agentes comerciales del canal indirecto desu zona, de acuerdo con las políticas y el plan comercial aprobado por la empresa cuyo contenido describe los objetivos y metas, así como los indicadores de resultado y de gestión esperados de la gestión comercial. responsable del mantenimiento de la cartera de clientes asignada, velando por el sostenimiento del ingreso recurrente y crecimiento del mismo a través del funnel requerido de acuerdo a la cuota de ventas que le sea asignada. funcioes asociadas al rol relación con los agentes comerciales del canal indirecto que tengan base caracterizada de clientes de la dirección empr...
Compartir facebook empresa fundacion universitaria uninpahu descripción de la empresa la fundación universitaria para el desarrollo humano – uninpahu es una institución creada en 1974 por el psicólogo hernán linares Ángel, con el propósito de formar profesionales emprendedores, hábiles y conscientes del compromiso con el desarrollo de su proyecto de vida personal y con el desarrollo productivo y comercial del país. departamento bogotá dc localidad bogotÁ tipo de contratación tiempo completo descripción de la plaza la fundación universitaria para el desarrollo humano - uninpahu esta en búsqueda de un auxiliar contable encargado de asistir al director de la dependencia en la contabilización y control de las operaciones financieras de egresos e ingresos y al adecuado manejo del presupuesto derivado del funcionamiento de la institución. experiencia mínima de 1 año. formación académica: Últimos semestres de contaduría publica. contrato: termino indefinido. horarios: lunes a jueves 8:00 a.m. - 6:00 p.m. viernes 8:00am. - 5:00 p.m. salario: 1.600.000 al mes. trabajo en la ciudad de bogotá presencial. funciones asignadas al cargo: registro de cuentas por pagar de proveedores. conciliaciones bancarias legalizaciones de anticipos y caja menor. inventario del personal que ingresa y se retira de la institución. presentar los informes requeridos por el jefe inmediato. las demás que le sean asignadas por el superior inmediato y que correspondan a la naturaleza de las funciones del cargo. tipo de puesto: tiempo completo, indefinido mínimo nivel académico requerido estudiante unive...
Pulsar tabulador para desplazarse para pasar el enlace del contenido seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: crear alerta en telefónica-movistar, tenemos como misión hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas. entendemos que son ustedes quienes le dan sentido a la tecnología y no al revés. creemos en el poder transformador de la diversidad, la equidad y la inclusión, tanto para el negocio como para la sociedad. por eso, nos enfocamos en seguir impulsando una cultura de trabajo abierta que atraiga talento, unimos a las personas y las invitamos a ser ellas mismas, a expresarse y a compartir. salario: $1,423,500 misión del puesto: llevar a la práctica los conocimientos adquiridos en su carrera profesional para ayudar en procesos del área. funciones principales: mantener actualizada la base de datos de la fuerza de venta de canal (ufv). elaborar dimensionamiento de asesores para el envío de material pop para trade. controlar gestión de dotación fvd. elaborar informes diarios de ventas (registros y altas). controlar inventario de material pop del canal. habilidades/conocimientos requeridos: estudiantes de carreras administración de empresas o ingeniería industrial. habilidades/conocimientos deseables: manejo de metodologías ágiles. competencias: trabajo en equipo orientación a resultados propuesta de valor: flexibilidad horaria beneficios en puntos para intercambiar por tiempo puntos para intercambiar por experiencias #j-18808-ljbffr...
Leo col bogota, d.c., capital district, colombia leo col bogota, d.c., capital district, colombia get ai-powered advice on this job and more exclusive features. company description somos leo, y como parte de publicis communications, hub creativo de publicis groupe, el grupo de comunicaciones más valioso del mundo, hemos construido nuestra agencia sobre una creencia simple: el trabajo más creativo, efectivo y poderoso tiene a las personas en su centro, enfocándose en sus necesidades, deseos, sueños y esperanzas. esta convicción, que llamamos humankind, guía cada una de nuestras acciones, ayudando a innumerables marcas a ser más valiosas para quienes las eligen; aquí, cada idea busca transformar el mundo. overview en bogotá - colombia , estamos en búsqueda de una persona para el cargo de coordinador de performance. con más de 5 años de experiencia en el rol con agencias de publicidad y mercadeo, su misión se centrará en supervisar la gestión y optimización de campañas digitales, asegurando la correcta implementación y rendimiento a través de las diferentes plataformas, brindando soporte y qa al equipo para garantizar el cumplimiento de objetivos. responsibilities asesorar y supervisar al equipo de operaciones o trading en todo el proceso (implementación y optimización) de administración de campañas a través de plataformas de compra de medios digitales. crear y mejorar los procesos tanto internos como externos de la unidad. brindar asesoría al equipo de planeación en campañas críticas para los clientes. realizar la auditoria de las cuentas. hacer segui...
En telefónica-movistar, tenemos como misión hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas. entendemos que son ustedes quienes le dan sentido a la tecnología y no al revés. creemos en el poder transformador de la diversidad, la equidad y la inclusión, tanto para el negocio como para la sociedad. por eso, nos enfocamos en impulsar una cultura de trabajo abierta que atraiga talento, unamos a las personas y las invitamos a ser ellas mismas, a expresarse y a compartir. cargo : ejecutivo(a) de cuenta v4 - bogotÁ dirección : b2b Área : jefatura comercial empresas bogotÁ ciudad : bogotÁ rango salarial : $3.100.000 - $3.400.000 (salario variable) misión del rol : desarrollar actividades para planear, detectar, cerrar y mantener oportunidades de negocio en soluciones integrales de telecomunicaciones (fija, móvil), valor agregado y tics en sus cuentas, siguiendo las políticas y el plan comercial de la empresa. responsable del mantenimiento de la cartera de clientes, asegurando ingreso recurrente y crecimiento, según la cuota asignada. funciones asociadas al rol : planear, detectar, cerrar y mantener oportunidades de negocio en telecomunicaciones, valor agregado y tics. mantener la cartera de clientes, asegurando ingresos recurrentes y crecimiento. requisitos indispensables : profesional en ingeniería electrónica, sistemas, telecomunicaciones o carreras afines. requisitos deseables : formación complementaria en ventas, gerencia, mercadeo, negociación o administración. mínimo 4 años de experiencia en ventas o áreas comerciales, preferiblemente en telecomunicaciones ...
¡estamos en búsqueda de un talentoso analista administrativo para nuestro equipo! analista administrativo, serás fundamental para asegurar el funcionamiento eficiente de nuestras operaciones diarias. tu rol como analista administración incluirá la gestión de documentos, atención al cliente, y apoyo en diversas áreas como finanzas y recursos humanos. si tienes experiencia como asistente administrativo y disfrutas de un entorno dinámico, ¡queremos conocerte! ofrecemos un entorno colaborativo donde puedes crecer y contribuir al éxito organizacional. responsabilidades: gestionar la correspondencia y atención de llamadas telefónicas. brindar atención y orientación a visitantes y empleados. registrar y controlar facturas así como realizar el seguimiento de pagos. gestionar pedidos y manejar el inventario de suministros de oficina. verificar y controlar la documentación de vehículos corporativos. apoyar en la organización de eventos y actividades corporativas. coordinar reparaciones y mantenimiento de equipos de oficina. supervisar el orden y limpieza de áreas comunes. inducir a nuevos empleados en la organización. coordinar la logística para reuniones de gerencia. apoyar en la implementación de proyectos de optimización de recursos. controlar el inventario de dotación y manejar activos en erp. revisar facturas y controlar servicios públicos. apoyar en la compra de tiquetes hoteles y transportes. requerimientos: tecnólogo en talento humano o administración. 3 a 5 años de experiencia en roles similares. conocimientos en excel y servicio al cliente. dominio de herramientas ofimática...
Importante ips ubicada en la ciudad de villavicencio, se encuentra buscando para su equipo de trabajo un lider de talento humano, se requiere de psicólogo o carreras afines, con experiencia mínima de 2 año en procesos de talento humano en el sector salud, con habilidades enfocadas a la resolución, trabajo en equipo y comunicación asertiva. condiciones contrato termino indefinido salario: $3´000.000. horario: lunes a viernes de 7:00 am a 5:00 pm lugar de trabajo: villavicencio si cumples con el perfil y estas interesado, postúlate a esta vacante... villavicencio, meta, colombia 2 weeks ago villavicencio, meta, colombia 2 weeks ago villavicencio, meta, colombia 1 month ago villavicencio, meta, colombia 2 weeks ago villavicencio, meta, colombia 2 weeks ago villavicencio, meta, colombia 2 weeks ago residente senior acabados - villavicencio villavicencio, meta, colombia 2 weeks ago villavicencio, meta, colombia 2 months ago villavicencio, meta, colombia 3 weeks ago villavicencio, meta, colombia 1 month ago villavicencio, meta, colombia 3 weeks ago villavicencio, meta, colombia 1 month ago villavicencio, meta, colombia 2 weeks ago villavicencio, meta, colombia 2 weeks ago #j-18808-ljbffr...
Buscamos a nuestro(a) próximo(a) jefe de mercadeo en artesa panadería creemos que el marketing no es solo hacer campañas: es entender a las personas, inspirar equipos, construir marca con sentido y mover el negocio con ideas que realmente conecten. si te apasiona crear, liderar, innovar y multiplicar el impacto a través de la estrategia, el diseño, la comunicación y la tecnología, esta puede ser tu próxima gran aventura. ¿qué harás? diseñar y ejecutar el plan de mercadeo de la compañía. liderar estrategias de marca, producto, precios, comunicación y canales. fortalecer el posicionamiento de la marca con mensajes coherentes y auténticos. analizar el comportamiento de nuestros clientes (institucionales y retail), identificando tendencias, hábitos y oportunidades. coordinar con i+d la creación de nuevos productos, liderando el desarrollo de briefs y lanzamientos internos y externos. evaluar constantemente el mercado, la competencia y el valor percibido para asignar precios estratégicos. impulsar campañas creativas en medios digitales y tradicionales, midiendo el roi de cada acción. liderar un equipo humano y creativo, evaluando su desempeño y apoyando su crecimiento. inspirar y motivar al equipo, promoviendo un ambiente positivo, colaborativo y lleno de propósito. gestionar agencias, diseñadores y proveedores, garantizando calidad y alineación con la marca. innovar en empaques, comunicación visual y materiales pop que sorprendan. supervisar y optimizar el presupuesto del área con enfoque en eficiencia y resultados. usar herramientas de inteligencia artificial y tecn...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: brindar apoyo operativo eficiente y oportuno las actividades administrativas que dan soporte a procesos del área de talento humano. * funciones del cargo: 1.los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. 2. recepción, trámite y archivo de documentación y correspondencia interna del área de th. 3. recepción y consolidación de los listados de asistencia a capacitación del personal. 4. gestionar la entrega de carné institucional, materiales y equipos, asignación de puesto de trabajo, dotación, elementos de oficina y otros, al personal nuevo. 5. imprimir, entregar, recibir...
Importante empresa del sector logístico busca personal bachiller (masculino) con o sin experiencia que resida en suba, para desempeñarse en el área logística. el horario es de domingo a domingo con descanso compensatorio entre semana, y turnos rotativos (mañana, tarde y noche). beneficios salario de $1.423.500, subsidio de transporte de $200.000 más ruta, refrigerio y pagos quincenales. si estás interesado y cumples con los requisitos, asiste a la convocatoria el lunes 28 de julio, de 9:00 a.m. a 1:00 p.m., en suba - al paso plaza cra. 103f #141c-21 frente al portal de suba - agencia publica de empleo colsubsidio. lleva tu hoja de vida actualizada en físico. ¡te esperamos! #li-onsite requisitos estudios bachillerato / educación media valorado experiencia profesional sin experiencia sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
Objetivo del cargo: planear, liderar y administrar los procesos de gestión humana, garantizando la eficiencia en las relaciones laborales y sistemas de remuneración. requisitos: persona profesional en psicología, administración de empresas, administración de talento humano, ingeniería industrial o carreras afines. experiencia mínima de 5 años en área de talento humano, liderando equipos de trabajo. funciones principales: liderar el proceso de reclutamiento y selección del personal administrativo y operativo, asegurando perfiles adecuados en tiempos eficientes. gestionar la contratación del personal, cumpliendo con la normativa laboral vigente. garantizar procesos de inducción, entrenamiento, capacitación y desarrollo para todos los colaboradores. implementar programas de formación que promuevan el desarrollo del talento, alineados con habilidades y competencias. fomentar una cultura organizacional positiva, centrada en la calidad y en los valores corporativos. desarrollar estrategias para mejorar el bienestar físico, mental y emocional de los colaboradores. revisar y actualizar políticas de compensación y beneficios, asegurando competitividad y alineación con el mercado. actuar como mediador en conflictos laborales, garantizando resolución efectiva y cumplimiento normativo. gestionar insumos, equipos y herramientas de trabajo. coordinar proveedores y servicios relacionados (seguridad, mantenimiento, limpieza). garantizar pagos oportunos de nóminas, seguridad social, liquidaciones y contrataciones. implementar políticas y controles para ...
Importante empresa del sector logístico busca personal bachiller (masculino) con o sin experiencia que resida en suba, para desempeñarse en el área logística. el horario es de domingo a domingo con descanso compensatorio entre semana, y turnos rotativos (mañana, tarde y noche). beneficios salario de $1.423.500, subsidio de transporte de $200.000 más ruta, refrigerio y pagos quincenales. si estás interesado y cumples con los requisitos, asiste a la convocatoria el lunes 28 de julio, de 9:00 a.m. a 1:00 p.m., en suba - al paso plaza cra. 103f #141c-21 frente al portal de suba - agencia publica de empleo colsubsidio. lleva tu hoja de vida actualizada en físico. ¡te esperamos! #li-onsite requisitos estudios bachillerato / educación media valorado experiencia profesional sin experiencia sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa está en búsqueda de personal con experiencia mínima de 4 años para desempeñar el cargo de generalista de gestión humana. formación académica: profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines. ( se valora formación de posgrado). funciones específicas: - diseñar y asegurar la implementación de políticas y subprocesos que rigen la gestión del talento humano conforme al marco legal y las directrices estratégicas. - apoyar el proceso completo de nómina y afiliaciones al sistema de seguridad social. - gestionar procesos de selección, inducción y formación del personal. - implementar estrategias de desarrollo organizacional, clima y cultura. - apoyar procesos de evaluación del desempeño y actividades de bienestar y salud en el trabajo. conocimientos: - indispensable dominio de procesos de nómina y seguridad social. - selección y reclutamiento. - gestión disciplinaria y contractual. - manejo de herramientas ofimáticas y ...
1. requisitos académicos educación: profesional en administración, mercadeo o carreras relacionadas con finanzas, negocios y/o temas comerciales 2. funciones del cargo cumplir el presupuesto de ventas y asegurar la rentabilidad del punto de venta administrar eficientemente los recursos físicos, logísticos y tecnológicos del punto de venta proponer e implementar estrategias comerciales y de mercadeo monitorear el mercado, la competencia y el entorno administrar al equipo humano del punto de venta 3. experiencia y competencias competencias: orientación de servicio al cliente, enfoque en resultados,habilidades comerciales, manejo de personal experiencia: mínimo dos (2) años liderando equipo comercial en sector retail mobiliario. 4. condiciones del cargo sueldo: desde $2.000.000 a $2.300.000 según experiencia + comisiones horario: lunes a domingo con un día compensatorio remunerado. nota importante: al postularte a esta vacante, autorizas a la empresa a contactarte por medio de whatsapp para informarte sobre la continuidad del proceso y las siguientes fases de selección.-requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional 2 años de experiencia palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar #j-18808-ljbffr...
Oferta de empleo. ¡si te apasionan las ventas y el servicio al cliente, esta oportunidad es para ti! importante empresa del sector tecnológico requiere para su equipo de trabajo: posición: promotores de punto de venta / consultor comercial de telefonía móvil en bogotá requisitos: experiencia mínima de 6 meses en ventas de tecnología en punto de venta. bachiller culminado. excelente presentación personal. habilidades comerciales y buena actitud. conocimiento de equipos móviles. funciones: atención al cliente. cumplimiento de indicadores. atención en los diferentes puntos de venta asignados. verificación de la competencia. salario: $1.423.500 + auxilio de transporte + pagos dominicales + excelentes comisiones desde el 85% de cumplimiento (sin techo) + bonificación por referencia vendida + crecimiento por escalafones después de 2 meses de permanencia y efectividad en ventas. horario: lunes a sábado, con disponibilidad los domingos. turnos rotativos de 8 horas diarias. no lo pienses más, si cumples con el perfil, ¡postúlate ahora! nos pondremos en contacto contigo. sobre manpowergroup colombia ayudamos a las personas y a las empresas a ganar en el cambiante mundo del trabajo. estamos en 80 países, incluyendo colombia, donde a través de nuestras marcas manpower, experis, right management y manpowergroup solutions, ofrecemos oportunidades de desarrollo personal, profesional, económico y social mediante una gestión integral del talento humano. contamos con 29 oficinas en 19 ciudades colombianas, atendiendo a más de 400 clientes y generando más de un millón de oportunidades de empl...
Somos el aliado de confianza para la gestión integral del talento humano. creemos que las personas tienen el poder de la transformación, el aprendizaje y el crecimiento. trabajamos para propiciar sinergias que beneficien tanto a compañías como a profesionales. empresa multinacional del sector financiero con presencia en méxico, perú, filipinas y colombia dedicada a las microfinanzas rurales, con expansión internacional, fuerte impacto social y oportunidades de crecimiento. requiere profesional en psicología, administración, ingeniería industrial o afines. deseable con especialización y/o maestría en gestión del talento, desarrollo organizacional o educación. amplios conocimientos en legislación laboral colombiana. es importante que haya liderado todos los procesos de recursos humanos incluido nómina y que cuente con experiencia en procesos de transformación organizacional, tanto a nivel estructural y operativo, como en transformación tecnológica-digital y en el fortalecimiento de la cultura organizacional. se requiere que la persona tenga su residencia en poblaciones como cajicá, chía, cota, sopo, zipaquirá o muy al norte de bogotá. debe contar con disponibilidad de horario y modalidad presencial. nivel de ingles: intermedio. rango salarial: $ 8.000.000 - $ 9.000.000...
Importante empresa del sector logístico busca personal bachiller (masculino) con o sin experiencia que resida en suba, para desempeñarse en el área logística. el horario es de domingo a domingo con descanso compensatorio entre semana, y turnos rotativos (mañana, tarde y noche). beneficios salario de $1.423.500, subsidio de transporte de $200.000 más ruta, refrigerio y pagos quincenales. si estás interesado y cumples con los requisitos, asiste a la convocatoria el lunes 28 de julio, de 9:00 a.m. a 1:00 p.m., en suba - al paso plaza cra. 103f #141c-21 frente al portal de suba - agencia publica de empleo colsubsidio. lleva tu hoja de vida actualizada en físico. ¡te esperamos! #li-onsite requisitos estudios bachillerato / educación media valorado experiencia profesional sin experiencia sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
Especialista en selección y atracción de talento especialista en selección y atracción de talento en cadena, buscamos un especialista en selección y atracción de talento con amplia experiencia, visión estratégica y pasión por la innovación. Únete a una organización comprometida con el crecimiento de su gente como motor de transformación. serás responsable de liderar procesos de selección especializados, diseñar estrategias de atracción alineadas a nuestra cultura y gestionar herramientas tecnológicas avanzadas. tu rol como experto en gestión de talento será crucial para coordinar procesos de inducción, onboarding y ser un aliado estratégico en la toma de decisiones sobre talento. responsabilidades liderar procesos de selección de talento especializado especialmente perfiles de tecnología, comerciales e innovación. diseñar e implementar estrategias de atracción y employer branding alineadas a la cultura cadena. gestionar y aplicar herramientas tecnológicas e ia en procesos de reclutamiento evaluación y seguimiento. aplicar e interpretar pruebas psicotécnicas técnicas de valoración y entrevistas por competencias. coordinar procesos de inducción onboarding y movilidad interna garantizando una experiencia de entrada y desarrollo fluida. ser aliado estratégico de líderes y áreas en la toma de decisiones sobre talento. requerimientos profesional en psicología administración o afines. posgrado en talento humano es un plus. 5 años o más de experiencia liderando procesos de selección y atracción de talento senior y ti. conocimiento avanzado en plataformas de r...
Trabaja en cinte colombia sas salario: $5,5 a $6 millones Área: calidad (aseguramiento, gestión, otras), ingeniería de sistemas, computación, otras cinte colombia es una empresa de origen mexicano, con cobertura internacional y presencia en el país desde 2012. somos una empresa especializada en prestación de servicios administrados de tecnología y gestión de talento humano para el desarrollo e implementación de soluciones tecnológicas. descripción general ¡Únete al mejor equipo de trabajo! en cinte colombia buscamos un ingeniero de sistemas, electrónica, telecomunicaciones o carreras afines. requisitos: preferiblemente con especialización en bases de datos o áreas relacionadas. certificación itil v4 o scrum foundation. curso básico de servicio al cliente. conocimiento y experiencia de 3 años en sql server. funciones: instalar, configurar y actualizar sistemas de gestión de bases de datos (dbms) sql server. gestión y atención de incidentes de bases de datos (creación, análisis de rendimiento, afinamiento, reorganizaciones, respaldos lógicos, pruebas de respaldo y recuperación, almacenamiento físico y lógico, instalación de parches). contrato: indefinido horario: lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm modalidad: híbrido en bogotá salario: a convenir si cumples con el perfil, no dudes en postularte. beneficios exclusivos de elempleo gold o silver. al enviar tus datos personales, autorizas al potencial empleador al tratamiento de tus datos según la política de datos de leadersearch s.a.s. (elempleo). participa gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar por ningún ...
Importante proyecto vial en la ciudad de bogotá requiere para su equipo de trabajo operador de volqueta. el candidato debe contar con: mínimo 3 años de experiencia como operador de volqueta, preferiblemente en proyectos urbanísticos o de obra civil. licencia c2 sin comparendos. horario de trabajo: de domingo a domingo con un día de descanso, turnos rotativos de 8 horas. salario: $1.800.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley + recargos. sobre nosotros somos un grupo empresarial líder nacional en la administración de talento humano. con 38 años en el sector de temporal y outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a nuestros 500 clientes. #j-18808-ljbffr...
¡Únete a la transformaciÓn financiera en colombia! ¡Únete a la transformaciÓn financiera en colombia! alÓ credit es una fintech en crecimiento , especializada en financiación de smartphones bajo modelo compra ahora paga después . estamos transformando la forma en que los colombianos acceden a tecnología, y queremos que tú hagas parte de esta evolución. estamos en búsqueda de una gerente financiera y administrativa una líder estratégica que dirija con excelencia los procesos financieros de la compañía, asegurando la eficiencia operativa, el cumplimiento normativo y el logro de los objetivos en nuestro ambicioso plan de expansión. ¿a quién buscamos? una profesional con sólida experiencia en gestión financiera y administrativa tesorería, contabilidad y control presupuestal liderazgo de equipos multidisciplinarios diseño y seguimiento de procesos y kpis dominio avanzado de excel y power bi talento humano y conocimiento normativo conocimientos básicos legales toma de decisiones bajo presión y resolución de problemas complejos responsabilidades clave gestión administrativa integral planificar, coordinar y supervisar los procesos administrativos para garantizar eficiencia y cumplimiento estratégico. supervisión de tesorería control de flujos de caja, pagos, relaciones bancarias e informes financieros periódicos. elaboración de informes financieros preparación y análisis de reportes confiables y oportunos para la alta dirección y stakeholders, incluyendo modelos financieros y proyecciones. control de operaciones bancarias gestión...
Arquitecto de soluciones cloud (purview) - remoto arquitecto de soluciones cloud (purview) - remoto salario confidencial sistemas y tecnología ingeniería de sistemas computación / otras cinte colombia sas industria de la empresa: tecnología cinte colombia es una empresa de origen mexicano, con cobertura internacional y con experiencia en el país desde el 2012. somos una empresa de prestación de servicios administrados de tecnología y gestión de talento humano para el desarrollo, impleme... descripción general arquitecto de soluciones cloud (purview) - remoto ¡Únete al mejor equipo de trabajo! ¡en cinte colombia buscamos! ingeniero de sistemas o carreras afines. certificaciones en ms . purview y en datos deseable. entre 4 a 5 años de experiencia como arquitecto cloud y con conocimientos en purview. contrato: obra o labor horarios: lunes a jueves de 8am a 6pm y viernes de 8am a 5pm modalidad: remoto si cumples con el perfil, no dudes en postularte arquitectura de software arquitecto cloud certificaciones en ms . purview y en datos con el envió de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de leadersearch s.a.s. (elempleo). podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. para ofertas confidenciales contáctanos a: info@elempleo.com #j-18808-ljb...
Importante empresa del sector busca un ejecutivo comercial con experiencia en el área de servicios bpo relacionados con talento humano, para liderar la implementación y desarrollo del área comercial de la compañía. el candidato ideal debe contar con ...
Generalista de talento humano. (Énfasis en nómina y sst) ¿eres una profesional del área de talento humano, graduada o en proceso de grado, con sólidos conocimientos en nómina, erp (preferiblemente odoo) y sst con licencia? ¡esta es tu oportunidad par...
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