Analista seguimiento procesos administrativos (30040---) ¡te queremos en nuestro equipo! nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que hacemos es: “cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”...
En tiendas d1 estamos buscando montacarguista para que forme parte de nuestro equipo si estás interesado por favor preséntate el martes 05/08/2025 a las 10:00 a. m. en el cedi ibagué ubicado en el km 11 vía ibagué – espinal en el parque empresarial s...
Gran empresa del sector de plásticos en expansión, que le trabaja a los mas grandes supermercados del paiws esta en busca para su equipo de trabajo personal con o sin experiencia para laborar con las siguientes condiciones requisitos no es necesario ni primaria ni bachiller, con que sepan hablar, leer y escribir! ganas de trabajar y salir adelante no estudiantes presenciales horario lunes a sábados - los 3 turnos rotativos - disponibilidad de domingos y horas extras por si se requiere contrato obra labor todas las prestaciones ( eps + arl + caja + pension + prima + cesantias + estabilidad laboral + presatciones sociales + oportunidades de crecer y pasar directo ) salario mínimo legal vigente ( 1.420.000 ) + auxilio de transporte ( 200.000 ) + dominicales + horas extras ( promedio quincenal de 1 millón de pesos cuando realizas horas extras y dominicales) beneficios al tercer mes por estabilidad laboral aumento de 150.000 aproximadamente el salario quedaras en ( 1.770.000 salario del tercer mes en adelante, acá esta el salario mínimo + el auxilio de transporte + el aumento salarial ) beneficios internos pago quincenal parqueadero gratis cicla y motos aux transporte aux de gafas aux de matrimonio en diciembre te regalan un salario extra legal aparte de tu sueldo y prima ( proporcional al tiempo que lleves ) refrigerio muchos otros beneficios contamos con mas de 100 cupos disponibles contratación en menos de 5 días hábiles zona de trabajo puente aranda cerca a la estación de transmilenio pradera o graffiti, cerca a rcn, outlet d...
Importante empresa del sector, esta en búsqueda del mejor talento humano para desempeñar el cargo de asistente de servicio al cliente con experiencia en sap. funciones: brindar soporte directo, personalizado y oportuno a los clientes internos y externos mediante una excelente atención, garantizando así la satisfacción de sus necesidades, atendiendo y ejecutando requerimientos propios del área comercial, promoviendo así los niveles de ventas de la unidad de negocios y garantizando el cumplimiento de los parámetros que permitan dar siempre una respuesta al cliente.experiencia: mínima de 1 año de experiencia en cargos de servicio al clientecontrato: obra labor. salario: 1.644.000 + bonificación 100.000 + auxilio de transporte + prestaciones sociales, pago quincenal horario: lunes a viernes de 7:30am a 5:30pm...
🚗 ¡Únete a finandina, el banco digital mÁs innovador del mercado! 💳 ¿te apasionan las ventas y el mundo financiero? esta es tu oportunidad de crecer en una entidad sólida, digital y en expansión. en finandina, transformamos la forma de acceder a soluciones financieras con una plataforma digital de más de 130 funciones que permiten una experiencia ágil, segura y moderna. 🔍 ¿quÉ harÁs en este rol? serás el asesor experto en créditos vehiculares, atendiendo presencialmente a clientes en concesionarios aliados, guiándolos y brindándoles las mejores opciones de financiamiento para que estrenen carro con el respaldo de finandina. además, tendrás la oportunidad de especializarte en productos clave como: crédito vehicular seguros tarjetas ✅ ¿quÉ necesitas? experiencia mínima de 1 año en colocación de créditos vehiculares o ventas en entidades financieras, bancos o cooperativas. ser estudiante, técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas o financieras. ¡actitud comercial y muchas ganas de crecer! 📄 ¿quÉ ofrecemos? contrato obra labor con todas las prestaciones legales (eps, arl, caja, pensión, prima, cesantías, etc.). estabilidad y crecimiento: posibilidad de pasar a término indefinido directamente con el banco. plan carrera y posibilidad de ascensos. ⏰ horario trabajo de lunes a sábado en jornada asignada dentro de la franja de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. sábados: de 9:00 a.m. a 1:00 p.m. algunos domingos se participará en ferias comerciales organizadas por los concesionarios. estos domingos se pagan al doble se otorga descanso c...
Estamos en búsqueda de un supervisor de corte en el área textil con formación tecnólogo o profesional textil, producción, industrial o afines con mínimo 3 años de experiencia certificada en cargos relacionados y en manejo de personal, deseable en empresas textiles. para apoyar la coordinación del área de trabajo asignada y del personal a cargo, respondiendo por los niveles de productividad y calidad definidos por la empresa. responsabilidades: - coordinar el área de trabajo y el personal a cargo, respondiendo por los niveles de productividad y calidad definidos por la empresa. - garantizar los procesos de corte se lleven a cabo en los tiempos estipulados. - garantizar cumplimiento de metas y ejecución de operatividades del área encargada. horario: lunes a jueves de 6:00am a 4:00pm, viernes de 6:00 am a 2:00pm. con disponibilidad para trabajar horas extras. nivel académico: tecnólogo o profesional textil, producción, industrial o afines. contrato: obra y labor. salario: $4.000.000 + prestaciones de ley. lugar de trabajo: medellín, castilla importante contar con experiencia como líder, supervisor y/o coordinador de áreas de producción y manejo de personal. deseable desde el sector textil con maquinas automáticas y en áreas de extendido de corte o relacionados....
Importante empresa del sector textil con producción en ropa interior y pijamería femenina está en búsqueda de un/a supervisor/a de confección con formación académica como profesional en ingeniería industrial, productividad y calidad (puede estar en formación 8 semestre en adelante) y con 3 años de experiencia en empresas de confección y manejo de módulos. para manejar y controlar módulos de producción en sistema modular de la empresa. responsabilidades: - manejo de métodos y tiempos y administración de la planta con una visión numérica (eficiencia). - manejo de personal grande en área de operación y confección. - analista en ingeniería con habilidades de dirección y liderazgo. - garantizar la administración del personal de la planta de confección (horarios, eficiencias de producción, normas técnicas y de seguridad) - cumplir con los indicadores de logro de la empresa, asegurar eficiencia de unidades, productividad de la planta de producción y control del personal operativo. experiencia recomendable: que hayan manejado plantas de confección con diferentes referencias, con manejo de módulos y con minimos de 3 años en estos cargos. horario: lunes de 6:00am a 2:00pm, martes a viernes de 6:00 am a 4:00pm. con disponibilidad para trabajar horas extras. salario: $4.000.000 + prestaciones de ley. contrato: obra y labor. lugar de trabajo: medellin, castilla...
Estamos buscando agentes de ventas senior para sumarse a nuestro equipo de operations. como agente de ventas sr., formarás parte del equipo global de ventas de digital inside sales que lidera el movimiento de adquisición y crecimiento de contratos de soporte e identifica oportunidades de venta adicional en nuestra base de clientes establecida. serás responsable de alcanzar los objetivos de ingresos de ventas mediante el contacto proactivo con clientes potenciales, presentando la propuesta de valor de nuestros productos para aumentar la adopción empresarial y manteniendo y haciendo crecer esos clientes. responsabilidades principales: - rol orientado al cliente que ejecuta la interacción y gestiona la transferencia al socio. - punto principal de contacto para los clientes, liderando las fases iniciales de conversión de prospectos y oportunidades en el proceso de ventas, incluyendo superar objeciones y negociar el éxito antes de transferir al socio del cliente para cotizar, cerrar y realizar la transacción. - participar en diversos sectores para identificar las necesidades de los clientes y las oportunidades. - enfocarse intensamente en los clientes y prospectos para ofrecer una experiencia de interacción de clase mundial. - maximizar las oportunidades de venta adicional y cruzada colaborando con los especialistas en soluciones. - convertir prospectos y clientes potenciales calificados en oportunidades y en un pipeline de ingresos, por ejemplo, utilizando bant (presupuesto, autoridad, necesidad y cronograma). - superar los objetivos de ingresos nuevos netos y del pipeline d...
🚨 ¡estamos buscando un jefe de zona de ventas! 🚨 ¿tienes experiencia liderando equipos y te apasiona el cumplimiento de metas en el sector comercial? ¡esta oportunidad es para ti! 👇 📍 ubicación: cúcuta 📅 tipo de contrato: término indefinido 💰 salario: $5.000.000 🔒 cargo de manejo y confianza 📚 perfil profesional: buscamos profesionales en carreras administrativas, logística, mercadeo o afines, con experiencia mínima de 3 años liderando equipos, preferiblemente en el área comercial. debe ser una persona dinámica, orientada a resultados, con excelentes habilidades de liderazgo y comunicación. 🛠️ herramientas de trabajo: - vehículo corporativo 🚗 - celular corporativo 📱 - computador corporativo 💻 - caja menor 💼 🎯 responsabilidades clave: garantizar el cumplimiento de objetivos comerciales en su zona. supervisar y apoyar la operación diaria de las tiendas asignadas. coordinar equipos de trabajo y liderar su desarrollo. asegurar estándares de servicio, orden y disponibilidad de producto. analizar indicadores (ventas, productividad, mermas, rotación, costos) y definir estrategias de mejora. promover un ambiente laboral positivo y el cumplimiento de políticas internas. 📝 ¿listo para este reto? postúlate directamente a través de nuestro portal de empleo....
Formación académica: bachiller experiencia: 6 meses en produccion o empaque. horario: lunes a sábado turnos rotativos, 6:00 a 2:00- 2:00 a 10:00 y 10:00 a 6:00 salario: 1.423.500 + 100.000 bonos de productividad aumento de 58.000 despues del segundo mes laborado+estabilidad laboral + ruta por vias principales desde calle 80 funza, madrid y mosquera. pago mensual. contrato: obra o labor lugar de trabajo: autopista. medellín ent. 2.2 km. al occidente del rio bogotá del municipio de cota funciones: ejecutar operaciones y manipular materiales y maquinaria aplicando los procedimientos establecidos a cada puesto de trabajo con base en las programaciones y lineamientos de la coordinación....
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa comercial y distribuidora de productos, requiere para su equipo de trabajo personal con formación bachiller, técnico/a o tecnólogo/a en logística o afines, para ocupar el cargo de auxiliar de centro de distribución, que cuente con mínimo 6 meses de experiencia en procesos relacionados con logística o centros de distribución. misión del cargo: apoyar y asistir en los procesos logísticos del centro de distribución, realizando una gestión permanente de las tareas asignadas en alineación con la planeación de ventas. funciones específicas: • realizar acciones de picking y despachos. • suministrar información oportuna al jefe del centro de distribución sobre novedades y necesidades operativas. • dar uso responsable y adecuado a las herramientas de trabajo asignadas. • mantener el aseo y la organización del centro de distribución. • velar por la conservación de las instalaciones y los recursos del centro de distribución. competencias: • perseverancia en ...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector agropecuario, ubicada en el oriente antioqueño requiere para su equipo de trabajo un/a supervisor/a de porcicultora, con mínimo dos años de experiencia en manejar porcinos . formación: ninguno misión del cargo: planificar, organizar, dirigir y controlar las actividades del equipo de trabajo para asegurar que se cumplan los objetivos de la empresa, manteniendo la eficiencia, la productividad y la calidad del trabajo. funciones: -coordinar actividades relacionadas con todo el proceso de porcicultura (partos, engorde y revisión de avance de los cerdos). -coordinar gestiones administrativas relacionadas a las compras de porcicultura. -verificar alimento e inventario de activos. -mantener una comunicación constante con el administrador y de operaciones y el área de gh sobre las novedades presentadas. -revisar los reportes de rendimientos para realizar el correspondiente reporte de novedades de nómina con respecto a las bonificaciones...
Brindar soporte tecnológico, garantizando la excelencia del servicio a través de la administración de recursos, mantenimiento preventivo y/o correctivo, gestión de reportes y/o métricas, u operando centrales de procesos en centros de cómputo, generando un impacto positivo en la productividad y gestión del usuario. título en tecnología de sistemas culminado o haber terminado como mínimo el séptimo (7º) semestre de ingeniería de sistemas. certificación en “itil foundation” v4. experiencia mínima de dos (2) años en gestión de monitoreo, alertas y eventos. tener conocimientos en los sistemas operativos ios en las versiones vigentes durante el contrato. horario de l-v 07:00 am - 04:00 pm debe firmar otrosí y carta de permanencia por certificaciones especificas....
Descripción -liderar y dar seguimiento a los procesos del área a través del establecimiento de indicadores. -gestionar efectivamente con los líderes de procesos las necesidades de los empleados, consultas, oportunidades de desarrollo y gestión del desempeño enfocados en la mejora continua. - creación de estrategias y ejecución de planes de compensación y beneficios para los trabajadores con el fin de mejorar el ambiente de trabajo y su productividad, enfocada en equidad interna. - liderar y apoyar la creación de procesos enfocados en cultura organizacional con el fin de tener empleados motivados y que ayuden a impulsar el desarrollo de la compañía. -garantizar la entrega de reportes nacionales y corporativos a tiempo y con información estratégica enfocada en el mejoramiento de procesos del área. - coordinar el seguimiento del sg-sst (sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo. perfil buscado (h/m) profesional en psicología, administración de empresas o carreras afines; con mínimo 7 años de experiencia liderando áreas de recursos humanos. el gerente de recursos humanos será responsable de liderar, estructurar y fortalecer el área de talento humano, promoviendo una gestión estratégica, operativa y ética, alineada con los objetivos de la organización. deberá implementar procesos robustos en sst, nómina, selección, bienestar, desarrollo y compensación, así como mejorar la estructura interna del área para acompañar el crecimiento sostenible de la compañía. qué ofrecemos estabilidad y crecimiento profesional...
🧠💻 ¡estamos en búsqueda de un/a desarrollador/a frontend senior! ¿te apasiona crear interfaces excepcionales, desarrollar componentes escalables y ser protagonista en soluciones tecnológicas modernas? ¿qué encontrarás? 🚀 proyectos complejos y desafiantes que impulsarán tu desarrollo técnico. 🤝 un equipo multidisciplinario, colaborativo y con foco en la calidad. 🌱 cultura de mejora continua, innovación y aprendizaje en comunidad. 🎓 kaizenhub, una iniciativa que potencia tu crecimiento con mentorías, coaching y feedback constante. 🎉 programas como happy kaizen y wesofka pensados para tu bienestar integral. 🎯 ¿qué harás? serás parte de una célula ágil donde tu rol será clave para construir experiencias de usuario de alto rendimiento, seguras y escalables, con enfoque en frontend moderno. tus responsabilidades incluirán: → desarrollar interfaces modernas y reutilizables con react 18+, javascript (es2022+) y typescript. → gestionar el estado de manera efectiva (zustand, react query, recoil, context api). → integrar apis restful de forma segura y eficiente. → aplicar buenas prácticas de seguridad, rendimiento y trazabilidad (oauth2, opentelemetry, sentry, etc.). → participar en el diseño de micro frontends y arquitecturas modulares (module federation, nx). → escribir pruebas automatizadas con jest, react testing library y cypress. → colaborar estrechamente con diseño, backend y otros equipos para crear productos de alta calidad. → utilizar co-pilotos y asistentes de ia para potenciar tu productividad y creatividad en el desarrollo.
Globo studio de colombia sas requiere analista de implementación de software de cadenas de abastecimiento. perfil: ingeniero en informática, productividad y calidad, ingeniero de producción o carreras afines. objetivo del cargo: gestionar la correcta implementación de los servicios sistemas de información desarrollados por la compañía a los diferentes clientes de la organización, capacitar a los usuarios con relación a la operación del software. – realizar acompañamiento y servicio post implementación, hacer seguimiento de usabilidad de los sistemas, efectuar retroalimentación con el cliente y el usuario final para mejora del software y brindar oportuno soporte sobre el manejo de la herramienta. conocimientos y experiencia en: – instalación de aplicativos desarrollados por la empresa. – configuración de herramientas. – capacitación de usuarios. – acompañamiento en la puesta en marcha de aplicativos en las empresas cliente. – análisis de reportes de información y aseguramiento de la funcionalidad operativa del sistema. – ciudad: rionegro-antioquia – plazo máximo para aplicar: 4 de marzo de 2019...
Analista senior de calidad company in bogotástarts 11 augwhat you'll earn$2..about the jobimportante empresa del sector se encuentra en búsqueda de analista senior de calidad requisitos nivel académico: universitaria completa Área de desempeño: lineal de negocio y comercial conocimientos específicos: experiencia en calidad, procesos y operaciones para poder evaluar con objetividad los procesos a cargo de los productos y servicios de las plataformas digitales y facilities. . experiencia en servicio al cliente. experiencia en indicadores de servicio, eficiencia, productividad asegurar la implementación, mantenimiento y mejora continua del sistema de gestión de calidad en las verticales de negocio de servicios bolívar, portal inmobiliario digital y facilities management, garantizando el cumplimiento de estándares, procesos y lineamientos establecidos, con el fin de optimizar la operación y la satisfacción del cliente. tiempo de experiencia: mas de 2 años condiciones variable de salario: comisión: no rodamiento: no horario: lunes a sabadowhat you’ll be doing asegurar la implementación, mantenimiento y mejora continua del sistema de gestión de calidad en las verticales de negocio de servicios bolívar, portal inmobiliario digital y facilities management, garantizando el cumplimiento de estándares, procesos y lineamientos establecidos, con el fin de optimizar la operación y la satisfacción del cliente....
Sobre el rol: como aprendiz sena en el equipo de procesos operativos serás responsable en la ejecución, consultas y seguimiento de los procesos operativos del área y reportes de cifras generales; realizando un seguimiento de las tareas pendientes, compartiendo los informes reportes del estado actual de las actividades en gestión del equipo, actualizando la bitácora de monitoreo y brindando apoyo en otros procesos del área a cargo. funciones: gestión documental, plataforma kawak – se enfocará en revisar cuales procesos requieren ser actualizados a nivel de flujograma, manual de usuario, matriz de riesgo, en conjunto con el líder del proceso. seguimiento a los lideres en tareas por vencer y dar el respectivo recordatorio consulta de validación de establecimientos en plataforma web de acuerdo a requerimiento de franquicia mastercard. apoyo en tareas operativas asociadas a documentos legales y contractuales. monitoreo de indicadores de producción, oportunidad y calidad, que permitan tener alertas claras asociadas a la productividad. seguimiento a comunicados de la super intendencia. apoyo en demás tareas del puesto. cómo podrá ser exitoso: estar disponible para iniciar la etapa productiva. estar habilitado para contrato de aprendizaje, ya sea el primer contrato o estar en una cadena de formación. residir en bogotá o alrededores. siendo propositivo y con habilidades de comunicación asertiva actitud de aprendizaje constante, recursividad y proactividad tener buen manejo de excel y power point....
Inspección general diaria de los equipos críticos de la compañía. • realizar las inspecciones preoperacionales a todos los equipos antes iniciar su funcionamiento. • cumplir con las actividades planeadas en el programa de mantenimiento preventivo y correctivo. • realizar los trabajos de reformas y montajes mecánicos que exijan los diferentes procesos de acuerdo con el orden y priorización definida por el equipo. • promover por el buen uso y funcionamiento de las herramientas. • mantener su área de trabajo limpia y ordenada. • atender las ordenes de servicio asignadas. • aportar al mejoramiento continuo de los procesos de producción, impulsar ideas sobre cambios y/o actualizaciones tendientes a disminuir tiempos, desperdicios y aumentar la productividad. • realizar la entrega correcta de turno, informando todos los por menores de los procesos pendientes, cuando apliquen. • elaborar reporte de turno y enviarlo a todo el equipo de mantenimiento. • registrar en la hoja de vida de los equipos las intervenciones realizadas. • hacer registro de todas las actividades realizadas en el software de mantenimiento. • participar y aprobar los cursos de capacitación programados por la compañía. • comunicar todos los cambios realizados en los equipos de producción a gestion calidad y manufactura. • participar en el proceso de validación de los equipos. • conocer la ubicación de las hojas de seguridad de los productos químicos que manejan en el área. • reportar oportunamente las necesidades de insumos, repuestos y herramientas que se requieran al jefe del Área. • colaborar en otras funcione...
Salario: $ 1.423.500 | publicado: 2025/07/02 localización: colombia bogota bogota d.c. jornada: tiempo completo 8h dia 48h sem tipo de experiencia : de 1 aÑo a 2 aÑos funciones: 1. cumplir con el presupuesto mensual de ventas asignado. 2. asistir a las reuniones programadas por el director de ventas. 3. conseguir nuevas identificaciones de oportunidades mediante los canales de prospección de la compañía. 4. garantizar el correcto diligenciamiento de los contratos , recibos , y documentos inherentes a su cargo, para desarrollar cada uno de los negocios según los procedimientos establecidos, velando por su adecuado manejo 5. velar por el manejo adecuado y cuidado del material de trabajo y documentos asignados por la empresa. 6. realizar acompañamiento permanente a los clientes durante la prestación de un servicio. 7. reportar el dinero y documentos dentro del tiempo acordado en las políticas de la empresa 8. cumplir con el tiempo establecido en las plantas y puntos asignados de acuerdo a la productividad realizada por el asesor en el mes anterior. 9. resolver dudas y solicitudes por parte de los clientes de acuerdo al direccionamiento de las políticas establecidas. 10. brindar a los clientes atención oportuna y un servicio integral de acuerdo con las políticas y lineamientos de la compañía 11. participar activamente en los programas de inducción, reinducción, entrenamiento, capacitación impartidos por la organización. 12.registro diario de oportunidades de negocios, validacion de oportunidades , presentacion del producto y o servicio , cotizaciones , citas y vents realizadas ...
¿qué buscamos? buscamos un contador senior con experiencia sólida en contabilidad, impuestos y auditoría, que quiera asumir la responsabilidad de asegurar la consistencia financiera de nuestra operación en colombia. esta posición es clave para garantizar el cumplimiento tributario y contable, y requiere una mentalidad proactiva, capacidad de análisis y ownership total del proceso. ¿qué es hilti? en hilti, somos un equipo global apasionado y comprometido en mejorar la industria de la construcción. como socios confiables en productividad, seguridad y sostenibilidad, ofrecemos a nuestros clientes soluciones innovadoras que impactan los edificios, carreteras e infraestructuras de las cuales las personas dependen todos los días. hilti es donde las personas crean carreras duraderas al explorar posibilidades, maximizar su potencial, hacerse responsables de su desarrollo y hacer una verdadera diferencia todos los días. ¿en qué consiste la posición? como contador senior, serás responsable de: liderar el proceso de cierre contable mensual y anual asegurar la consistencia de activos fijos, intercompany y cuentas contables ser el responsable de los impuestos locales y del cumplimiento tributario, en coordinación con el outsourcing fiscal atender auditorías internas y externas ser el punto de contacto clave para temas de control interno (ics) aportar insights contables que impacten decisiones del negocio desafiar el status quo, identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones creativas interactuar con stakeholders locales y globales, incluyendo vp's y controller durante el ...
Propósito y relevancia general para la organización: lograr el desempeño de la tienda y los kpis optimizando los recursos operativos para ofrecer a los clientes una experiencia memorable buscando su lealtad. desarrollar y mantener motivado al equipo y utilizar todas las herramientas disponibles para lograr el desempeño comercial. responsabilidades clave: lidera, asegura y es responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en las tiendas categorizadas como tipo b y c para cumplir con el objetivo de la tienda y lograr los objetivos comerciales entregando una experiencia de consumidor memorable asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas. domina los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction /unidad por transacción), tráfico, márgen estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, cómo contribuyen a través del análisis de datos relevantes y toman decisiones comerciales para mejorarlos. hace un uso adecuado de los recursos disponibles, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo su responsabilidad, para impactar positivamente la rentabilidad de la tienda. impulsa el rendimiento de la tienda a través de una gestión óptima del espacio, visual merchandising, promoción de productos más vendidos, gestión...
Perfil: profesional en ingeniería administrativa, administración de empresas, ingeniería de procesos, ingeniería industrial y/o carreras afines con especialización en gerencia, gerencia en recursos humanos o afines. objetivo del cargo: planear, liderar, dirigir y evaluar las actividades relacionadas con la arquitectura organizacional de la empresa, la estructura de cargos, la compensación asociada, el dimensionamiento de planta y los procesos, con el fin de lograr los niveles de productividad, efectividad y competitividad requeridos en la organización. conocimientos en: diseño y valoración de cargos, diseño organizacional, gestión por procesos, metodologías mejoramiento continuo de procesos, administración y dimensionamiento de planta, compensación, innovación, planeación estratégica e indicadores de gestión experiencia: 5 años en cargos de liderazgo de procesos de desarrollo organizacional y manejo de equipos salario: confidencial sede trabajo: medellín...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa aliada, requiere para su equipo de trabajo personal con formación técnico/a, tecnólogo/a y universitario en procesos industriales del calzado, diseño, confección y marroquinería, materiales, ensamble y procesos de producción, textil y moda, operación de maquinaria para la industria del calzado y afines, para ocupar el cargo de aprendiz operario de maquinaria de fabricación de calzado. experiencia en meses: no requiere. misión del cargo: apoyar en la operación, mantenimiento básico y control de maquinaria utilizada en el proceso de fabricación de calzado, cumpliendo con los estándares de calidad, seguridad industrial y productividad establecidos por la empresa, y fortaleciendo sus competencias técnicas a través del aprendizaje práctico. funciones específicas: • apoyar en la operación de máquinas industriales utilizadas en el proceso de fabricación de calzado (cortadoras, rebajadoras, ensueladoras, armadoras, entre otras). • asistir en la preparaci...
Electromecanico city: cali somos reckitt hogar de las marcas más queridas y confiables de higiene, salud y nutrición. nuestro propósito define nuestra razón de existir: proteger, curar y nutrir en una búsqueda implacable por un mundo limpio y sano. somos un equipo global unido por este propósito. Únete a nuestra lucha para lograr que el acceso a higiene de calidad, bienestar y nutrición sea un derecho y no un privilegio. sobre el rol ejecutar el programa de mantenimiento preventivo, realizar reparaciones eléctricas y mecánicas, adecuación e instalación de máquinas, equipos y elementos de las líneas productivas, mezclas dispensación, bodega, ptar, edificio administrativo y áreas locativas para garantizar la disponibilidad y buen funcionamiento, cumpliendo con los pilares de la compañía: seguridad, calidad y productividad. tus responsabilidades garantizar la operatividad y el correcto funcionamiento de todo equipo eléctrico, mecánico, hidráulico o instrumentación que forman parte de la planta, detectando posibles fallas o anomalías de los equipos y a su vez aplicar acciones preventivas o correctivas en el menor tiempo posible, según sea el caso, con el fin de garantizar la continuidad de la operación de la planta. garantizar el cumplimiento y la buena ejecución del mantenimiento preventivo para tener lo equipos en el mejor estado y tener la disponibilidad para producir en las equipos y uso de la infraestructura de la compañía mantenimiento correctivo a equipos. cumplir, mejorar y aplicar las rutinas de mantenimiento preventivo de los equipos. cerrar ordenes de tra...
Importante empresa del sector farmacéutico requiere para su equipo de trabajo conductor , bachiller certificado, que cuente con 2 años de experiencia certificados laborando como conductor , realizando alistamiento en bodega, actividades de cargue y descargue de mercancía y distribución. funciones de la vacante: 1 ejecutar las actividades de recepción, alistamiento, traslado, manipulación y/o entrega de materiales o mercancías de acuerdo con los procedimientos de manejo físico de inventarios de la empresa y en cumplimiento de las reglamentaciones internas. 2 recibir las mercancías provenientes de proveedores nacionales e internacionales, verificando que exista una orden de compra o remisión y que ésta coincida en cantidad, especificaciones y condiciones físicas generales con lo recibido. 3 realizar el transporte y almacenamiento de mercancías de acuerdo con los procedimientos establecidos de manera que éstos queden ordenados y disponibles para su uso 4 efectuar el seguimiento y reorganización de mercancías físicas según procedimientos para optimizar el uso del espacio de todo el almacenamiento. 5 realizar la entrega de mercancías al área solicitante de acuerdo con el programa de abastecimiento del día. 6 efectuar el registro de información de movimientos de inventarios según el control de autorizaciones en el sistema de manera que estos sean veraces. 7 alistar los pedidos de acuerdo con el programa de la semana (separación, empaque, despacho) 8 entrega pedidos a clientes según la solicitud y la programación semanal 9 realizar los traslados de la mercancía de forma segura y o...
Convocatoria abierta | gerente equipo comercial- motos y carros presencialcomisiones sin techo + una empresa líder con más de 54 años en el mercado¿eres un vendedor con alma de campeón?¿te mueve la adrenalina de cerrar, servir y ganar sin límites?¿estás listo para darlo todo en una compañía que lo tiene todo?estamos buscando lideres comerciales presenciales con energía, enfoque y una mentalidad 100% comisionista para sumarse a una empresa sólida, reconocida y en constante evolución.¿qué ofrecemos?salario básico 1,678,404comisiones sin techo (sí, tú decides cuánto ganas)marca líder con más de 54 años de trayectoriarespaldo, formación constante y cultura de alto rendimientoambiente retador, humano y con propósitoposibilidades reales de crecimiento¿a quién buscamos?liderar, coordinar y supervisar al equipo de trabajo asignado.diseñar e implementar estrategias para el logro de resultados.realizar seguimiento a indicadores de gestión y productividad.brindar retroalimentación constante y capacitación al equipo.velar por el cumplimiento de políticas y procedimientos internos.generar reportes e informes de avances y resultados a la gerencia.requisitos:profesional en (administración de empresas, ingeniería industrial, mercadeo u otras afines).experiencia mínima de 1 año en cargos de liderazgo o gerencia de equipos.conocimientos en gestión de indicadores, planeación estratégica y manejo de personal.excel intermedio-avanzado.habilidades en liderazgo, comunicación asertiva y toma de decisiones.-requerimientos- educación mínima: bachillerato / educación media1 año de experienciaedad: en...
Descripción de la empresa ¿recuerdas la última vez que abriste una botella de champán? ¿una cerveza fría después de un duro día de trabajo o una botella de agua mineral con gas para calmar la sed? pues probablemente la hicimos nosotros. somos o-i y n...
Empresa de acueducto, alcantarillado y aseo de la sabana de bogotá, se encuentra en búsqueda de director administrativo y financiero encargado de planificar, organizar, dirigir y controlar todas las actividades de carácter administrativo y financiero...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo