Perfil del gerente buscamos a un profesional con experiencia en gestión de operaciones y estrategia empresarial para liderar nuestro equipo. el perfil ideal debe tener una sólida formación académica, especialmente en administración de empresas. "> responsabilidades: - actuar como corresponsable de la gestión de la operación e implementar la estrategia del hotel, con el fin de maximizar los niveles de satisfacción de los clientes externos e internos. - asegurar el funcionamiento del hotel en a&b; y alojamiento de acuerdo con los estándares de la marca y alineación con las estrategias definidas para el posicionamiento en el mercado. - asegurar un liderazgo colaborativo, emprendedor y facilitador de los talentos bajo su dirección "> requisitos: - 3 años de experiencia en cargos de gerencia - estudios en administración de empresas/ gastronomía/ hotelería - inglés fluído - conocimiento de relación con inversionistas - gestión de presupuesto del área - análisis financieros del área - fuerte conocimiento en estrategias de marketing y ventas - persona creativa e innovadora "> beneficios: - tarjeta de beneficios para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en accor en todo el mundo - programas de aprendizaje a través de nuestras academias - oportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundo - capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de responsabilidad social corporativa "> políticas de diversidad e inclusión: nuestra política de diversidad e inclusión busca fomentar un ambiente labo...
Buscar gerente de productos para tecnología necesitamos a un experto en liderar el desarrollo de nuestro portafolio de productos de cómputo. funciones del cargo: el trabajo consiste en desarrollar estrategias para mejorar nuestros productos y servicios. también es necesario analizar tendencias del mercado y competencia, colaborar con otros equipos para cumplir objetivos y gestionar relaciones con proveedores y socios. requisitos: - título profesional en administración de empresas ingeniería industrial ingeniería eléctrica electrónica ingeniería de mercados o afines. - mínimo 2 años de experiencia en empresas mayoristas del sector tecnológico. - conocimientos sólidos sobre el portafolio de productos de cómputo. será una oportunidad laboral estable y brindará la posibilidad de trabajar en equipo y contribuir al crecimiento de nuestra empresa....
Descripción del cargo estamos buscando un profesional con experiencia en gestión financiera y liderazgo para desempeñar el papel de gerente pyme en nuestra organización. este rol es fundamental para la empresa, ya que implica la supervisión y dirección de las operaciones de nuestras pequeñas y medianas empresas. como gerente pyme, serás responsable de ejecutar la estrategia y ofrecer la propuesta de valor definida para el segmento pyme; para atraer, profundizar y fidelizar los clientes de la base asignada; mediante la gestión comercial integral, especializada y oportuna. responsabilidades gestionar y dirigir operaciones financieras y comerciales de pymes. desarrollar relaciones sólidas con clientes financieros de pequeñas y medianas empresas. negociar y cumplir con objetivos establecidos. visitas comerciales fidelización y retención de clientes actuales. requisitos y habilidades título universitario en carreras administrativas financieras o comerciales. experiencia comprobada de 2 años en manejo de productos bancarios y relaciones con clientes financieros en el sector empresarial. habilidades en negociación y planificación. excelentes habilidades de comunicación asertiva y trabajo en equipo. capacidad para liderar y relacionarse efectivamente en el ámbito comercial. otras ventajas sector: dirección y gerencia, contabilidad finanzas impuestos y afines, ventas, empresarial pyme. cargo: gerente....
Buscar gerente de zona azzorti, una empresa de ventas directas por catálogo, busca un profesional experimentado como gerente de zona en neiva. descripción del trabajo el cargo consiste en acompañar a los equipos de ventas, mantener comunicación con el gerente regional y realizar trabajo en campo. se requiere experiencia mínima de 2 años en el área de ventas y una universidad completa. requisitos para el cargo experiencia laboral: mínima de 2 años en ventas. nivel académico: universidad completa. nivel de inglés: básico. beneficios la empresa ofrece estabilidad laboral y un ambiente dinámico de trabajo, capacitación continua y oportunidades de desarrollo profesional. otras oportunidades también se busca personal para otros cargos relacionados con la venta y la comunicación....
Empresa líder en consultoría busca un direcctor de proyectos con experiencia en cargos de gerente y/o director de proyectos o contratos. el candidato debe tener más de 20 años de trayectoria y ser profesional en ingeniería civil, industrial o electrónica con postgrado en gestión de proyectos. acreditar mínimo 21 años de experiencia en cargos similares. se valorará el perfil que cuente con hoja de vida actualizada con soportes académicos y laborales. beneficios: oportunidad de trabajar en un equipo dinámico. requisitos: experiencia mínima de 21 años en cargos similares. postgrado en gestión de proyectos. ingeniería civil, industrial o electrónica....
Buscamos un profesional en administración o mercadeo para liderar nuestra empresa de ropa interior en el sector textil. el candidato ideal será capaz de impulsar el crecimiento comercial y fortalecer la posición de la marca. la misión principal será liderar tiendas propias, clientes de cadenas y cuentas multimarca, asegurando el cumplimiento de metas, la gestión del equipo comercial y la expansión de la marca. se requiere: "> "> profesional en administración, mercadeo, ingeniería industrial o afines "> experiencia mínima de 3 años liderando equipos y canales de venta diversos en el sector textil "> conocimiento del sector textil, tiendas propias, multimarcas y distribución "> dominio de excel intermedio "> "> el candidato debe haber manejado procesos como: presupuesto de ventas y apertura de nuevos clientes gestión de talento humano control de inventarios y análisis de competencia consolidación de informes de gestión importante: disponibilidad para movilizarte por risaralda, caldas, quindío y tuluá. "> ofrecemos: salario competitivo con comisiones y viáticos contrato a término indefinido jornada laboral flexible (lunes a sábado) si eres un líder proactivo y apasionado por la moda, no dudes en postular tu solicitud....
Descripción del trabajo somos una empresa líder en la industria de alimentos y bebidas. buscamos a personas apasionadas y comprometidas que se unan a nuestra equipo para contribuir a crear un futuro más sostenible. nuestro objetivo es desarrollar estrategias efectivas para satisfacer las necesidades de nuestros clientes, tanto en el canal away from home como en otros segmentos del mercado. el candidato ideal debe tener experiencia en canales de ventas, habilidades para resolver problemas de manera efectiva y un manejo avanzado de excel. deberá trabajar bajo presión y tener facilidad de interacción y comunicación con los clientes y las áreas multifuncionales de la compañía. responsabilidades negociar y desarrollar relaciones con los clientes actuales construyendo nuevas experiencias de consumo. desarrollar planes para captar nuevos clientes en distintos segmentos. apalancar alianzas con otras empresas para aumentar nuestras ventas. asegurar que las acciones se lleven a cabo bajo un liderazgo transformador e íntegro de manera ágil. implementar estrategias del negocio con las distintas áreas de la compañía. manejar presupuestos para crear actividades que promuevan el sell out con los clientes. controlar y cumplir con el objetivo de devoluciones del canal. requisitos y cualificaciones experiencia en canales de ventas. solución efectiva de problemas. manejo avanzado de excel. trabajo bajo presión. facilidad de interacción y comunicación. beneficios oportunidades para aprender y desarrollarte cada día. plataformas digitales internas que foment...
Estamos buscando profesionales con visión y liderazgo para unirse a nuestro equipo de gerentes en puerto berrío. nuestro objetivo es transformar realidades de las comunidades de menores ingresos a través de soluciones financieras inclusivas. buscamos talentos que se destaquen por su actitud de servicio, adaptabilidad al cambio y orientación a resultados. tu propósito será: liderar y gestionar el desempeño de la oficina (equipo a cargo), implementando y llevando a cabo estrategias comerciales y operativas para lograr impactar el resultado de tu oficina. requisitos: tener una carrera relacionada con administración de empresas o similares. experiencia mínima de 3 años en cargos similares en empresas del sector financiero. educación mínima: universidad / carrera profesional. licencias de conducir: a1, a2, b1, c1. ¿qué te ofrecemos? una carta de beneficios enfocada en ti, tu familia, tu seguridad y tu futuro. juntos podemos transformar comunidades y demostrar que el crecimiento verdadero es posible. requerimientos - palabras clave: líder, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura....
Buscamos a un/a profesional con experiencia en la gestión de procesos administrativos y financieros, así como en el manejo de clientes de alto perfil. se requiere un nivel avanzado de inglés y sólida experiencia en administración de empresas o carreras afines. responsabilidades: liderar procesos administrativos y financieros dentro del área comercial. coordinar y dar seguimiento a operaciones comerciales clave. gestionar relaciones con clientes estratégicos y de alto nivel. velar por el cumplimiento de objetivos financieros y comerciales. requisitos: licenciatura en administración, finanzas o áreas afines. nivel de inglés avanzado (oral y escrito). experiencia mínima de 5 años en roles similares. excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y organización. capacidad para trabajar bajo presión y con clientes exigentes. atracciones laborales: oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. equipo dinámico y apoyo constante. posibilidad de contribuir a la innovación y mejora continua....
Se busca un profesional experimentado en gestión y control de procesos productivos de derivados líquidos como yogurt, bebidas lácteas y similares. la empresa busca a alguien con sólida experiencia en supervisión y optimización de procesos de producción, garantizando estándares de calidad e inocuidad alimentaria. el candidato debe tener conocimientos avanzados en tecnologías de producción láctea, control de calidad, cumplimiento de normativas sanitarias y liderazgo de equipos operativos. requisitos técnicos: conocimientos profundos en procesos lácteos, bpm, haccp y normativas vigentes del sector. al menos 3 años de experiencia comprobada en plantas de producción láctea, especialmente en líneas de derivados líquidos. profesional graduado en ingeniería de alimentos o carreras afines. responsabilidades principales: supervisar y optimizar procesos de producción de derivados líquidos (yogurt, bebidas, etc.). coordinar y liderar el equipo de producción para cumplir metas de eficiencia y productividad. identificar oportunidades de mejora en procesos, reducción de desperdicios y aumento de rendimiento. velar por el correcto funcionamiento de equipos e instalaciones de la planta. beneficios: oportunidad de crecimiento profesional en una empresa líder del sector. ambiente de trabajo dinámico y apasionado. efectivo equilibrio entre vida personal y laboral....
Descripción del puesto "> importante empresa busca incorporar a su equipo de trabajo a un coordinador/líder operativo para apoyar en la gestión de los puntos de venta. el candidato ideal deberá tener experiencia certificada como supervisor, líder o coordinador en empresas de alimentos y bebidas. "> requisitos: formación técnica y/o tecnológica en áreas administrativas o afines. 1 año de experiencia certificada como supervisor, líder o coordinador en empresas de alimentos y bebidas, como cafés, panaderías o restaurantes. buen manejo de personal y equipos de trabajo. beneficios: salario ajustado según experiencia. contrato fijo. todas las prestaciones de ley. otros requisitos: educación mínima: universidad/carrera técnica. 1 año de experiencia. disponibilidad de viajar: sí. "> palabras clave: residente encargado supervisor subgerente responsable coordinador gestor capitan jefe gerente manager director chief lead jefatura regente operative operativo...
Función el candidato a seleccionar estará responsable de garantizar la producción de alimentos, cumpliendo con las normas sanitarias vigentes. así mismo se espera que administre los recursos financieros y humanos del área, asegurando el control de inventarios y mercadeo. responsabilidades principales: administrar la cocina, dándole seguimiento puntual a las recetas y preparaciones, velando por el cumplimiento de los estándares establecidos. supervisar y coordinar la producción diaria, asegurando que los platos estén disponibles a tiempo y en las cantidades correctas. garantizar un ambiente físico limpio y seguro para la preparación de alimentos. asegurar un buen manejo de inventarios, control de mermas y stock. requisitos profesional en gastronomía o afines. experiencia mínima de 3 años en negocios gastronómicos, cadenas de food o plantas de producción. experiencia liderando equipos y manejo de personal. conocimientos avanzados en haccp u otros sistemas de calidad. descripción del proceso de selección se realizará mediante una serie de pasos, incluyendo: postulación a la vacante. selección y evaluación de los candidatos. entrevistas y pruebas pertinentes. oferta de trabajo y selección final. detalles importantes el candidato seleccionado será parte de un equipo dinámico y comprometido con la excelencia. se espera que brinde soluciones creativas y constructivas, contribuyendo al crecimiento y desarrollo del área....
Descripción del puesto estamos buscando un profesional experimentado para ocupar un puesto de liderazgo en nuestra organización. buscamos a alguien con sólidas habilidades financieras y experiencia en la gestión de equipos. funciones y responsabilidades liderar y supervisar la operación financiera integral, garantizando la exactitud y el cumplimiento normativo. elaborar, analizar e interpretar los estados financieros bajo niif, presentando insights estratégicos a la dirección. asegurar la correcta liquidación y presentación de impuestos nacionales, así como la gestión de medios magnéticos y otras obligaciones tributarias. requisitos educación mínima: postgrado / especialización 5 años de experiencia conocimientos: microsoft excel beneficios ofrecemos un salario competitivo y todas las prestaciones de ley. otras consideraciones este es un puesto de trabajo híbrido (con base en bogotá, combinando presencialidad y trabajo remoto). palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente...
Descripción del puesto \ este puesto está enfocado en la gestión y asociación comercial con todas las áreas de operaciones y cara al cliente. tiene la responsabilidad de establecer, coordinar y estandarizar los procedimientos de contabilidad de ingresos y costos del proyecto en la región de latam (excepto brasil) y específicos de los países asignados por su supervisor. administrar y asegurar que cada entidad esté limpia en las cuentas principales mensualmente revisando inventario en tránsito, costos asociados a las sales orders, contratos de mantenimiento y garantía extendida, provisiones de inventario por obsolescencia y garantías ejecutadas. implementar en los países de latam las reglas de reconocimiento de ingresos y costos, asegurando que las herramientas y listas de verificación sean completadas y analizadas según las reglas establecidas para todas las transacciones. apoyar la decisión empresarial en términos de reconocimiento de ingresos en servicios. monitorear al núcleo financiero local sobre el estado de cierre de las sales orders y corregir problemas que surjan. revisar y actualizar estados de las sales orders en coordinación con el project manager o coordinador de servicios. coordinar con el equipo de gerentes de proyectos y coordinadores de servicios en el seguimiento y análisis de p&l.; analizar y estandarizar elementos relacionados con inventarios, incluyendo políticas, plantillas y reglas, en colaboración con el equipo. gestionar y garantizar que las conciliaciones de balances estén actualizadas y cumplan con los estándares de la empresa. asegura...
Buscamos a un gestor financiero senior para ocupar un lugar clave en nuestro equipo de trabajo. esta posición tiene como objetivo llevar a cabo las siguientes funciones: descripción del trabajo se busca al candidato con experiencia en la facturación y gestión financiera, que pueda garantizar la atención oportuna a los clientes, la aprobación de anulaciones de facturas y notas crédito previa validación y análisis, así como coordinar al equipo de trabajo para cumplir con los objetivos establecidos. requisitos para desempeñar este papel, el candidato debe tener al menos 2 años de experiencia en el cargo y poseer habilidades sólidas en el manejo de sistemas de gestión como sap b1 y manejo intermedio de excel. asimismo, se valorará experiencia en el sector marítimo, freight forwarder o transporte de carga, y un buen manejo de personal. beneficios ofrecemos un sueldo competitivo según la experiencia, auxilios adicionales, trabajo híbrido, gratificación anual, auxilio de inglés y contrato indefinido. otras condiciones requerimos una educación mínima universitaria y 3 años de experiencia en el campo. idiomas: inglés (se valorará). palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, billing, facturacion....
Director de servicios de aplicaciones de negocio se busca a un experto líder en la implementación y gestión de sistemas sap para unirse a nuestra equipo de tecnología. descripción del cargo: este rol es responsable de la operación funcional, diseño, planificación, control y coordinación de los sistemas misionales y aplicaciones de negocio. el candidato ideal tendrá experiencia en dirección de equipos y consultoría, con conocimientos en planeación estratégica, procesos logísticos y comerciales, así como habilidades en la gestión de proyectos y recursos. requisitos del perfil: experiencia mínima de 6 años en cargos de jefatura de áreas afines conocimientos específicos en sap, incluyendo módulos y su integración capacidad para diseñar y implementar soluciones innovadoras que mejoren la eficiencia y productividad de las operaciones beneficios: tipo de contrato: directo por la empresa a término indefinido horario laboral estándar paquete de beneficios integral, incluyendo asistencia médica y seguridad social si te identificas con esta oportunidad y quieres formar parte de un equipo dinámico y enfocado en el crecimiento y desarrollo de nuestras operaciones, no dudes en postular tu candidatura....
Empleo de gerencia nuestra empresa de productos está buscando un profesional para ocupar el puesto de gerente de producto dentro de la categoría de calzado. responsabilidades: diseñar e implementar estrategias comerciales para crecer dentro del mercado de calzado. liderar y supervisar a los equipos responsables de la producción, marketing y ventas. crear y mantener relaciones con proveedores y socios clave. analizar datos y realizar ajustes constantes en las políticas de negocio. fomentar un ambiente de trabajo positivo y equitativo entre todos los empleados. requisitos mínimos: tener al menos 1 año de experiencia en gerencia o liderazgo dentro de una empresa similar. educación académica: licenciatura en administración de empresas, mercadeo, ingeniería industrial o diseño industrial. beneficios: horario laboral estable de lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:30 p.m. sueldo competitivo según méritos y experiencia. oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa. nota: se valorará su educación mínima de universidad/carrera profesional y palabas clave como jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, product....
Estamos buscando a un gerente contable con experiencia en la alta dirección para liderar nuestro equipo contable. el candidato ideal tendrá un sólido conocimiento en contabilidad y experiencia en entornos de alta demanda como hoteles, clubes o restaurantes. descripción del puesto se requiere a alguien con atención al detalle y capacidad para analizar datos y generar informes detallados. el puesto implica supervisar las operaciones contables, asegurando la precisión y cumplimiento normativo. también se requiere gestionar el equipo contable, coordinar con auditorías internas y externas, y optimizar procesos financieros. habilidades y calificaciones requeridas experiencia mínima de 1 año en contabilidad y gestión financiera sólida formación en contabilidad y finanzas habilidades para analizar datos y generar informes detallados ventajas la oportunidad de trabajar en un entorno de alta dirección y contribuir al éxito financiero de nuestra empresa es una gran ventaja. además, se ofrece un salario competitivo y beneficios adicionales. otras ventajas se ofrece un ambiente laboral dinámico y estimulante, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. la empresa apoya la educación y capacitación continua para mantener a los empleados actualizados en las últimas tecnologías y habilidades....
Job title: líder de zona comercial en job&talent; buscamos un líder con visión para desarrollar y fortalecer nuestra estrategia comercial en el mercado. cumplir con el plan de visitas y frecuencia asignada. realizar seguimiento al equipo a cargo y sus visitas efectivas. identificar oportunidades de negocio y generar planes de acción. garantizar la implementación de estrategias del cliente. visitar otras ciudades. requisitos: tecnólogo o profesional. experiencia de al menos 1 año en el cargo de supervisor, con amplio manejo del canal especializado (preferiblemente de mascotas), manejo del canal moderno. beneficios: salario competitivo. subsidio de transporte. auxilio de movilidad. prestaciones sociales. otras oportunidades: al postularme a esta oferta, acepto recibir información por parte de job&talent; sobre las vacantes y el proceso de reclutamiento y contratación. asimismo, acepto que mis datos sean tratados conforme a la política de privacidad para el tratamiento de datos personales....
Descripción del cargo en talma conectamos al mundo para cumplir tus sueños. brindamos estabilidad, desarrollo, aprendizaje y bienestar. buscamos personas como tú, con vocación de servicio esmeradas por satisfacer las necesidades de nuestros clientes internos y externos, dispuestas a cubrir, alcanzar y superar sus expectativas personales y profesionales, generando confianza entre nuestros distintos grupos de interés y finalmente responsables cumpliendo lo que prometemos con agilidad, respeto y excelencia. te estamos buscando. cargo: líder de seguridad misión del cargo: coordinar y garantizar las investigaciones internas de seguridad - aeropuerto y seguimiento a los sistemas de seguridad y los procesos administrativos del área. conocimientos: capacitación básica en seguridad de la aviación manejo de herramientas ofimáticas excel intermedio habilidades: relacionamiento y negociación capacidad de análisis sentido de urgencia proactividad planificación si eres: profesional en ciencias policiales (capitán, teniente o mayor de la policía). cuentas con: 3 años de experiencia en temas relacionados con seguridad (sijin/dijin/seguridad fÍsica). si te apasiona trabajar con seguridad, calidad y cumplimiento, postúlate. requerimientos • educación mínima: universidad / carrera profesional • 3 años de experiencia • conocimientos: investigación palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia, aeropuerto...
Descripción del puesto la persona seleccionada coordinará, supervisará y asegurará el correcto funcionamiento de las operaciones diarias relacionadas con infraestructura, equipos y servicios de mantenimiento. también gestionará al personal, proveedores y cronogramas de mantenimiento, con un enfoque en la seguridad, calidad y atención al cliente. responsabilidades principales: coordinar el personal interno y externo de mantenimiento, aseo y seguridad. desarrollar y dar seguimiento a los cronogramas de mantenimiento de equipos e infraestructura. controlar costos y analizar presupuestos. cumplir y hacer cumplir las normas de seguridad y salud laboral. coordinar con contratistas externos para adecuaciones de zonas privadas y comunes. atender al cliente general y resolver inquietudes. velar por la seguridad e imagen del activo. gestionar pagos a proveedores y evaluar su desempeño. realizar reportes de postventa y seguimientos con la constructora. competencias clave: liderazgo y coordinación de equipos es fundamental para este puesto. organización y gestión de tareas múltiples son habilidades necesarias para el éxito en esta posición. orientación al cliente y resolución de conflictos son aspectos clave en esta función. proactividad y toma de decisiones autónomas permiten alcanzar metas y objetivos establecidos....
Principales funciones responsable de la implementación de estrategias y operaciones para los ámbitos de actuación de supply chain, cost reduction, digital operating models, finance, estrategia de operaciones y automatización en los sectores banca, seguros, afores, utilities, telecomunicaciones, retail, cpg y manufactura. el profesional responsable de esta posición liderará equipos de trabajo y administrará presupuestos de proyectos. deberá cumplir metas comerciales y relacionarse con stakeholders de primer nivel. requisitos del cargo profesionales en carreras administrativas o afines con al menos 10 años de experiencia laboral. mínimo 4 años de experiencia en consultoría en estrategia y transformación de operaciones. experiencia liderando equipos: 5 o más personas a cargo en algún proyecto. experiencia en supply chain (compras y negociación, abastecimiento, logística), reducción de costos, modelos operativos. visa americana. beneficios ambiente enfocado en el aprendizaje y crecimiento profesional. modelo de trabajo basado en la responsabilidad y autogestión. medicina prepagada. bono de conectividad. convenios corporativos. curso de inglés....
Gerente de gobierno integrado en salud nuestro objetivo es cuidar de ti y crecer, cuidando cada día a más personas en el mundo. buscamos un gerente de gobierno integrado en salud para su equipo. el propósito del cargo: diseñar, consolidar y ejecutar la política y el modelo de gobernanza clínica e integrada, asegurando calidad, cuidado centrado en las personas, bienestar del talento en salud, efectividad y sostenibilidad. requisitos fundamentales: - profesional con título en medicina, economía, ingeniería o administración de empresas, con maestría en medicina, economía, ingeniería, administración o Ética médica. - manejo de inglés b2/c1 (indispensable) - al menos 8 años liderando políticas de gobernanza integrada en salud, abarcando todos los niveles de atención y servicios sociales, incluyendo calidad, seguridad del paciente, mejora continua y tecnología en salud. conocimientos técnicos: - enfoques de gobernanza clínica e integrada en sistemas internacionales y adaptaciones locales. - normativas y estándares de calidad y seguridad (joint commission international, efqm, iso 9001 en salud). - ciencia de la implementación y métricas prems-proms. - cuidado centrado en la persona y autorregulación clínica. - regulaciones en salud y políticas públicas nacionales e internacionales. - gestión de sostenibilidad en salud, integrando criterios ambientales, económicos y sociales. condiciones laborales: - contrato directo con la compañía. - beneficios extralegales. - horario: lunes a viernes, administrativo. postúlate ahora si estás interesado ],...
Responsabilizarte de la definición y ejecución de estrategias comerciales a largo plazo para impulsar el crecimiento del negocio. requisitos: - tener experiencia en funciones gerenciales o de liderazgo en áreas comerciales. - haber trabajado en empresas de consumo masivo con experiencia en canal tradicional. beneficios: - salario competitivo - bono 100% - medicina prepagada - paquete de beneficios - modalidad híbrida datos relevantes: - mínimo 4 años de experiencia en trade marketing (canal tradicional) ¿qué buscas? buscas un desafío que te permita desarrollar tus habilidades y conocimientos en gestión comercial. ¿qué ofrecemos? ofrecemos un entorno dinámico y estimulante donde podrás crecer profesionalmente. nuestro equipo es una comunidad apasionada por lo que hacemos, comprometida con nuestros objetivos y siempre dispuesta a ayudarse mutuamente. nuestra visión: encontramos personas excepcionales que comparten nuestra pasión por el éxito. creemos que cada individuo tiene algo único que ofrecer, y nos esforzamos por fomentar un ambiente inclusivo y diverso....
Director de servicio estamos buscando un profesional experimentado para desempeñar el papel de director de servicio en nuestro equipo. se requiere al menos 2 años de experiencia en cargos similares y habilidades para liderar equipos de trabajo. funciones del cargo: - levantamiento de personal - realización de horarios - levantamiento de inventarios - atención a quejas y reclamos - programación de mantenimientos preventivos y correctivos - presentación de informes requisitos: - edad entre 35 y 45 años - conocimientos de microsoft excel, microsoft outlook y microsoft word beneficios: - rotativos de domingo a domingo con un día de descanso a la semana - auxilio de transporte - recargos de domingo y festivo - propina - bonificación...
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