Filtros
Fecha de publicación
Experiencia laboral
Tipo de empleo
10 vacantes

Trabajo en

10 vacantes
Recibe ofertas de empleo por email.
Resultados de la búsqueda:

ASISTENTE CONTABLE - (GBT-633)

Tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.300.000 - $1.350.000 al mes educación: - técnico superior universitario trunco o en curso (deseable)...


OPERARIO DE PLANTA - [LLF-093]

Empresa de sector alimentos requiere para su equipo de trabajo tres operarios de empaque, que cuenten con disponibilidad para laborar turnos rotativos. ofrecemos contrato directo por la empresa a termino fijo, smlv, disponibilidad inmediata. tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.160.000 - $1.161.000 al mes...


AUXILIAR ADMINISTRATIVO BXS-729

Apoyo al área de producción en la gestión administrativa, informes alimentar bases de datos y liquidaciones. tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.150.000 - $1.160.000 al mes...


PROFESIONAL DE GESTIÓN HUMANA

Contrato a término indefinido Tiempo completo

Objetivo del cargo: apoyar todas las actividades operativas y administrativas del área de gestión humana, asegurando un ambiente laboral saludable y cumpliendo con los objetivos organizacionales. profesional en psicología, administración del talento humano, administración de empresa y/o carreras afines. 1 año de experiencia en áreas de gestión humana. conocimientos en legislación laboral, administración de personal y sistemas de información. responsabilidades y funciones: solicitar los documentos de ingreso a los trabajadores en proceso de selección, realizar la verificación de autenticidad y cumplimiento de la totalidad de estos. agendar exámenes médicos de ingreso y periódicos de acuerdo con el cargo y descargar resultado para la verificación de la coordinación de sgsst preparar la dotación necesaria para ingreso de personal y asegurar que cumpla con las características necesarias para su uso. acompañar el proceso de contratación, realizando el alistamiento de formatos y documentos. realizar afiliaciones a arl, eps, apf y caja de acuerdo con los procedimientos establecidos y asegurando que cumpla con la cobertura de su núcleo familiar. organizar la hoja de vida física y digital asegurando que cumpla con la totalidad de documentos. gestión de archivo y actualización de hojas de vida de trabajadores directos e indirectos en carpetas física y digital. control digital de inventario y almacenamiento de dotación. mantener las bases de datos con la información actualizada de los trabajadores. seguimiento de la asistencia y control de horarios de trabajadores. colaboración...


AUXILIAR DE EMPAQUE

Contrato de Obra o labor Tiempo completo

Objetivo del cargo: garantizar que los productos sean empacados de manera segura, eficiente y cumpliendo con los estándares de calidad y presentación establecidos por la empresa. bachiller con mínimo 6 mes de experiencia como auxiliar de empaque y/o similares. responsabilidades y funciones: realizar lavado y desinfección de equipos y área de empaque (revisar válvulas, flujo de los circuitos de tubería, preparar soluciones de lavado. nebulizar el área antes de iniciar cualquier proceso con producto. alistar material de empaque necesario, según programa establecido. apoyar en el alistamiento de máquinas envasadoras: (revisar limpieza y desinfección, revisión de mordazas, dosificadores, fechador). verificar lotes de producción, fechas de fabricación y de vencimiento, que correspondan al programa de empaque del día. mantener el control de las variables de empaque durante todo este proceso, (sellado, dosificado de base blanca y fruta, contenido neto, fecha de vencimiento, lote), realizando los ajustes necesarios, con el fin de garantizar el cumplimiento de parámetros de calidad e inocuidad del producto empacado. apoyar en el diligenciamiento de las planillas de control de producto empacado, planilla de control de paradas y control de peso neto, de manera oportuna y sin enmendaduras. comunicar oportunamente a mantenimiento cualquier falla que se presente en los equipos del área. realizar la entrega de turno a su compañero, dejando consignado en la bitácora todas las novedades y asuntos de importancia. cumplir los procedimientos de bpm establecidos para el control de riesgos de ...


JEFE DE INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO

Contrato a término indefinido Tiempo completo

Objetivo del cargo: liderar y gestionar el proceso de diseño y desarrollo de productos, homologación de insumos industriales y materiales de empaque, asegurando que los proyectos cumplan con las expectativas de las partes interesadas y los requerimientos de calidad, normatividad y competitividad del mercado. requisitos: • formación académica: profesional en ingeniería de alimentos, ingeniería química, ingeniería industrial o carreras afines. deseable posgrado en innovación, desarrollo de productos o gestión de proyectos. • experiencia: mínimo 5 años en i+d en la industria de alimentos, con experiencia en formulación de productos, homologación de materias primas y desarrollo de empaques. • lugar de trabajo: chía y guasca cundinamarca. • conocimientos: metodologías de investigación y desarrollo de productos. normatividad vigente en la industria alimentaria. gestión de proyectos bajo metodología phva. análisis sensorial, fisicoquímico y microbiológico de alimentos. transferencia tecnológica y escalamiento industrial. evaluación de costos de formulación y viabilidad de proyectos. manejo de herramientas de gestión documental (google drive, hojas de cálculo, bases de datos). nivel intermedio de inglés. competencias clave: liderazgo y trabajo en equipo. pensamiento analítico y resolución de problemas. planificación y organización. innovación y creatividad. capacidad de análisis y toma de decisiones basada en datos. habilidades de comunicación y negociación. funciones: • diseñar, coordinar y ejecutar proyectos de desarrollo de nuevos productos, mejoramiento ...


LÍDER DE MERCADERISTAS

Contrato a término indefinido Tiempo completo

Profesional en administración de empresas, ingeniería industrial o áreas afines con el área comercial. manejo de excel intermedio. experiencia de 2 a 3 años en manejo de equipos comerciales. manejo de personal y rutero en pdv. objetivo del cargo: supervisar, coordinar y fortalecer la gestión del equipo de mercaderistas, garantizando la correcta ejecución en los puntos de venta, mediante el seguimiento de rutas, control de inventarios, validación de exhibiciones y análisis de indicadores de desempeño. velar por la implementación de buenas prácticas comerciales y la mejora continua del servicio en campo, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales y de visibilidad de la compañía. responsabilidades: realizar el seguimiento, control y evaluación de la ejecución de los puntos de venta, validando la cobertura de los puntos de venta, la correcta exhibición en góndola, el ingreso de inventarios, devoluciones y alertas. realizar y analizar informes de gestión de los mercaderistas para identificar desempeño, cumplimiento de la ruta y novedades en punto de venta, generando reportes con hallazgos, conclusiones y propuestas de mejora. realizar cierre de rutas (reporte de novedades y realizar ajustes necesarios) analizar inventarios, comparativo entre inventario de sistema e inventario en punto, revisar producto en sobrestock, realizar plan de acción, seguimiento y resultado programación de la ruta (validar cumplimento en las rutas, programa semanal) evaluar el impacto de las acciones comerciales en los pdv (impulsos, activaciones y promociones) realizar reportes periódic...


EJECUTIVO(A) DE CUENTA GRANDES SUPERFICIES

Contrato a término indefinido Tiempo completo

Objetivo del cargo: garantizar el desarrollo, ejecución y seguimiento integral de la estrategia comercial para las grandes superficies asignadas, mediante la gestión eficiente de las cuentas entregadas, la identificación de oportunidades de negocio, la validación de condiciones comerciales, el análisis de ventas y nivel de servicio, y la coordinación con las áreas logísticas, financieras y de mercadeo. profesional en administración de empresas, mercadeo, ingeniería industrial o áreas afines con el área comercial. deseable manejo básico de inglés. experiencia entre 2 y 3 años en área de manejo de cuentas claves en industria de alimentos. manejo de excel intermedio-avanzado. salario básico más comisiones promedio de $4.500.000, lugar de trabajo presencial chía (puede vivir en bogotá con disponibilidad de movilizarse), horario de lunes a viernes con disponibilidad el sábado de acuerdo a necesidad del área, si tiene vehículo es un plus....


ANALISTA LOGÍSTICO

Contrato a término indefinido Tiempo completo

Técnico y/o tecnólogo en logística. responsabilidades: - revisión y diligenciamiento de la base de seguimiento relacionando lo facturado en la programación, tanto al cliente como el soporte físico. - seguimiento diario de todas las facturas programadas deben estar el día siguiente informar novedad al área comercial o al cliente. - solución de novedades en tiempo real con los operadores logísticos por medio del whatsapp (ordenes cerradas, demora en recibo, pedidos duplicados, entregas parciales, no solicitados por el cliente) y dar respuesta oportuna para que el operador no haga la devolución. - procesamiento de pedidos y programación de pedidos de acuerdo a la frecuencia de despacho. - despachar pedidos según sus horarios y frecuencias. - preparar y entregar archivos de alistamiento. - revisar y validar inventarios. - verificar y comparar entre las cantidades solicitadas en los pedidos enviados por el área comercial vs lo facturado y despachado. - transponer archivos para enviar facturación, alistamiento y sacar el nivel de servicio de operador logístico. - solicitud de cupo a operadores logísticos. - solicitud de citas para entrega de producto. - diligenciar control de despachos....


JEFE DE LOGÍSTICA

Contrato a término indefinido Tiempo completo

Profesional en logística, ingeniería logística y/o industrial, administración de empresa y/o carreras afines. especialización en logística y/o cadena de abastecimiento. responsable de la gestión total de la demanda desde la planeación logística, la última milla y satisfacción del cliente, respecto a la recepción de producto racionalizando el uso de recursos y optimizado la planificación para adaptarse a los patrones de consumo. cumplimiento y control de los indicadores de cadena de suministro: nise (transporte, almacenamiento y distribución), otif (on time in full). responsabilidades: • coordinar todas las actividades relacionadas con las operaciones realizadas en las áreas de distribución – inventarios. • gestionar eficientemente los recursos logísticos de la compañía. • garantizar la calidad y oportunidad en la entrega de productos. • controlar la información necesaria para el correcto desempeño de la cadena de abastecimiento, mediante el cumplimiento de los procedimientos establecidos. • generación e innovación de nuevos modelos que permitan mayor eficiencia en los procesos. • garantizar el cumplimiento de las operaciones logísticas: recibo de mercancía, almacenamiento, alistamiento, despachos, inventarios, transporte nacional y local, así como el adecuado manejo del recurso físico y económico. • evaluación, verificación y control de redes de transporte. • seguimiento y control de indicadores. • seleccionar y coordinar el ingreso de los vehículos transportadores a través de empresas generadoras de transporte. • revisar los kilos, toneladas y cajas transpo...


Boletín de vacantes

Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo

Puede darse de baja en cualquier momento.
trabajosonline.net © 2017–2021
Más información