¿eres una persona dinámica, comprometida y apasionada por la hospitalidad? si te enfocas en el orden, la calidad y disfrutas brindar un excelente servicio, ¡esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipo! beneficios en ghl hoteles entendemo...
Nuestra operación tiene más de 20 cargos para ofrecerte: mesero cajero capitán de servicio y eventos coordinador de eventos y restaurante primero de cocina chef ejecutivo auxiliar de áreas públicas jefe de habitaciones recepcionista cajero jefe de re...
Misión: asegurar que el primer contacto con el huésped y el hotel sea eficiente y satisfaga las necesidades del mismo, garantizando que el servicio ofrecido se cumpla. aplicar los procesos de informacion para asegurar la venta de habitaciones. - experiencia en área de reservaciones y servicio al cliente mínima de 1 año (preferiblemente en hotelería) - conocimiento de revenue (deseable) - manejo de opera (deseable) - disponibilidad de horarios - excelente presentación personal beneficios en nuestra compañía contamos con un completoplan de beneficios, diseñado para crear experiencias con gente feliz, que incluye seguro medico privado, la posibilidad que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, cupones de la felicidad, entre otros. te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir la experienciade trabajar para la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región nivel mínimo de educación: universitario (graduado) #j-18808-ljbffr...
¡alista tu pasión por la gastronomía! buscamos un talento con experiencia en hoteles/restaurantes para crecer juntos en la cocina. tu misión: - dominar el arte del alistamiento de materias primas, asegurando la excelencia y frescura en cada paso. - ser el motor que impulsa la producción, siguiendo los estándares de desempeño y bpm con maestría. - colaborar en un ambiente donde la creatividad y el trabajo en equipo son los ingredientes principales. ¡si la cocina es tu pasión y buscas un lugar donde tus habilidades se valoren, te estamos esperando con los brazos abiertos! ¿qué buscamos en ti? - un graduado en gastronomía con un apetito insaciable por aprender y crecer. - experiencia en hoteles o restaurantes, donde tu pasión por la cocina se haya manifestado. - habilidades que nos inspiran: productividad, flexibilidad y un espíritu de equipo contagioso. beneficios en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios, diseñado para crear experiencias con gente feliz, que incluye la posibilidad de que desarrolles con nosotros un plan de carrera, descuentos en alojamiento y alimentos y bebidas, cupones de la felicidad, capacitaciones permanentes, transporte nocturno, entre otros. te invitamos a ser parte de esta familia! nivel mínimo de educación: tecnicatura/técnico (graduado) ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, con presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo no debe ser...
Garantizar la calidad en la prestación del servicio del restaurante, room service y bar, cumpliendo con los tiempos de respuesta establecidos, teniendo en cuenta los estándares de desempeño y bpm (buenas practicas de manufacturas). - técnico en alimentos y bpm - tecnólogo en hotelería y turismo. - tener experiencia como capitán de servicio, bartender, mesero o cajero de ambientes por mínimo de 2 años. - tener habilidades en word, excel y power point. beneficios en nuestra compañía contamos completo plan de beneficios diseñados para crear experiencias con gente feliz!, que van desde descuentos en alojamiento y alimentos y bebidas en hoteles operados por ghl, posibilidad que desarrolles con nosotros un plan de carrera, alimentacion dentro de la jornada laboral, cupones de la felicidad y si tienes carro, moto o bici, aquíencontraras un lugar seguro para dejarlo sin ningun costo. somos creadores de experiencias!!!! se parte de nuestro equipo en el sheraton san jose y ayudanos a crear recuerdos memorables en nuestros clientes!!!! nivel mínimo de educación: tecnicatura/técnico (graduado) colombia alimentosybebidas servicio restaurantes gastrobar cocina meseros capitandeservicio hoteleria alimentos bebidas cocteles eventos turismo trabajosihay trabajoenbucaramanga empleo barranquilla ¿quiénes somos? ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, con presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo no debe ser...
¿te apasiona la limpieza y quieres unirte a un equipo dinámico? en biohotel buscamos un auxiliar de Áreas públicas para mantener impecables nuestros espacios y garantizar una experiencia inolvidable a nuestros huéspedes. - limpieza y desinfección de todas las áreas comunes (lobbies, pasillos, salones, baños). - mantenimiento del orden y la pulcritud. - reporte de anomalías. - colaboración con otros departamentos. lo que buscamos: - experiencia en limpieza (preferiblemente hotelera). - conocimiento de técnicas y productos de limpieza. - disponibilidad para turnos rotativos (fines de semana y festivos). - actitud de servicio, proactividad y atención al detalle. beneficios en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios, diseñado para crear experiencias con gente feliz, que inlcuye la posibilidad de que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, actividades de bienestar , entre otros. te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir laexperiencia de trabajar para la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región. nivel mínimo de educación: secundario (graduado) trabajo empleo ghl bogota sihayempleo nuevoempleo #j-18808-ljbffr required skill profession bases de datos, analítica y bi...
Buscamos capitan de servicio, con experiencia en el área de enología, manejo del personal y presentación personal. requisitos: 1. técnico o tecnólogo en hotelería y turismo, administración. 2. experiencia mínima de 2 años en el cargo. 3. turnos rotativos de lunes a domingo. beneficios 1. alimentación. 2. buen clima laboral. 3. descuento del 50% en alimentos, bebidas y alojamiento. nivel mínimo de educación: tecnicatura/técnico (graduado). estamos ubicados en el poblado y nos dedicamos a la industria del alojamiento. somos una compañía con un excelente clima laboral, que ofrece a sus empleados múltiples beneficios, entre ellos el crecimiento interno. acompañamos a los colaboradores en su proceso de entrenamiento, formación y capacitación, y nos inspira crear experiencias con gente feliz. #j-18808-ljbffr required skill profession gestión informática y gestión de proyectos informáticos...
El hotel sonesta bogotá busca oficial de riesgos y protección . quien tiene como misión: velar por la vida, honra y bienes de los huéspedes, visitantes y empleados del hotel. además, aplicar procedimientos estructurados para prevenir pérdidas humanas, locativas, económicas y ambientales en el establecimiento. ¡somos creadores de experiencias! te estamos buscando para que nos ayudes a lograr experiencias memorables con nuestros huéspedes. requisitos: - bachiller académico. - curso de vigilancia actualizado. - 1 año de experiencia en hoteles. - disponibilidad para trabajar turnos rotativos. durante el proceso, observaremos y valoraremos las siguientes competencias : - orientación al cliente. - orientación al detalle. - trabajo en equipo. beneficios contamos con un completo plan de beneficios, diseñado para crear experiencias con gente feliz , que incluye la posibilidad de desarrollar un plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, entre otros. ¡te invitamos a vivir la experiencia y ser parte de la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región! nivel mínimo de educación: secundario (graduado). ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento en la región, con más de 50 años en el mercado, presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo es un medio para que las personas logren sus propósitos y metas a largo plazo, creando experiencias con gente feliz. fomentamos un buen clima laboral, la igualdad, el respeto por los derechos human...
Misión: asegurar que el primer contacto con el huésped y el hotel sea eficiente y satisfaga las necesidades del mismo, garantizando que el servicio ofrecido se cumpla. aplicar los procesos de informacion para asegurar la venta de habitaciones. • experiencia en área de reservaciones y servicio al cliente mínima de 1 año (preferiblemente en hotelería) • conocimiento de revenue (deseable) • manejo de opera (deseable) • disponibilidad de horarios • excelente presentación personal beneficios en nuestra compañía contamos con un completoplan de beneficios , diseñado paracrear experiencias con gente feliz , que incluye seguro medico privado, la posibilidad que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, cupones de la felicidad, entre otros. te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir laexperiencia de trabajar para la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región nivel mínimo de educación: universitario (graduado) #j-18808-ljbffr...
En sonesta hotel ibagué estamos en la búsqueda de un capitán de servicio para unirse a nuestro equipo en ibagué, tolima, colombia. esta posición se encargará de supervisar y coordinar las actividades del personal de servicio, garantizando la excelencia en la atención al cliente y la calidad en los procesos de gastronomía y turismo. el capitán de servicio será responsable de liderar al equipo, asegurando la correcta ejecución del servicio en cada una de las etapas. deberá velar por la satisfacción de los clientes, anticipándose a sus necesidades y resolviendo cualquier inconveniente que pueda surgir durante su experiencia en nuestro hotel. buscamos a una persona proactiva, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar bajo presión. el candidato ideal deberá contar con experiencia previa en posiciones similares, demostrando liderazgo y habilidades para la resolución de problemas. - técnico en alimentos y bpm - tecnólogo en hotelería y turismo. - tener experiencia como capitán de servicio, bartender, mesero o cajero de ambientes por mínimo de 2 años. - tener habilidades en word, excel y power point. beneficios propinas, descuentos, alimentacion, uso de baños y lockers - bienestar social - ghl training school nivel mínimo de educación: tecnicatura/técnico (graduado) colombia alimentosybebidas servicio restaurantes gastrobar cocina meseros capitandeservicio hoteleria alimentos bebidas cocteles eventos turismo empleo ibague trabajoibague el sonesta hotel ibagué es un hotel moderno y confortable ubicado estratégicamente dentro del centro c...
El/la jefe de recepción será el/la responsable de garantizar la calidad en la atención al huésped en el hotel, asegurando el cumplimiento del ciclo de estadía con excelencia. este ciclo incluye procesos de reserva, asignación de habitaciones y tarifas, registro (check-in), atención a solicitudes durante la estadía, control de ocupación, supervisión de la cuenta del huésped y proceso de salida (check-out). ¡somos creadores de experiencias! buscamos a alguien que nos ayude a lograr experiencias memorables con nuestros huéspedes. requerimos profesional en hotelería y turismo o carreras afines. es fundamental contar con al menos 3 años de experiencia liderando áreas de servicio al cliente, recepción o calidad en hoteles. el manejo avanzado del inglés es muy importante. durante el proceso evaluaremos las siguientes competencias : - orientación al cliente - orientación al detalle - preocupación por el orden y la calidad - trabajo en equipo beneficios contamos con un completo plan de beneficios diseñado para crear experiencias con gente feliz , incluyendo oportunidades de desarrollo profesional, descuentos en alojamiento y alimentos, cupones de felicidad, entre otros. ¡te invitamos a vivir la experiencia y ser parte de la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región! nivel mínimo de educación: universitario (graduado) ¿quiénes somos? ghl es la compañía operadora hotelera de mayor crecimiento en la región, con más de 50 años en el mercado, presencia en 10 países y 61 operaciones hoteleras multimarcas. en ghl hoteles, creemos que el trabajo es ...
Misión: garantizar la calidad en la prestación del servicio de eventos, cumpliendo con los tiempos de respuesta establecidos, teniendo en cuenta los estándares de desempeño y bpm (buenas practicas de manufacturas). garantizar la ejecución y coordinación de los servicios de eventos con los que se compromete el hotel de acuerdo a los estándares de servicio realizar la gestión de control y gasto del área de acuerdo al presupuesto, de manera que se cumpla con las metas asignadas, optimizando los recursos financieros tecnologo en hoteleria y turismo, con experiencia como capitan de eventos de minimo 2 años. beneficios plan de carrera, alimentación, bonos de la felicidad nivel mínimo de educación: tecnicatura/técnico (graduado) ¿quiénes somos? ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, con presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo no debe ser concebido sólo como una transacción o como un fin, desde nuestro enfoque, es un medio que posibilita a las personas la consecución de sus propósitos y metas a largo plazo, a través de nuestra visión, crear experiencias con gente feliz. sabemos que las personas felices son por lo general más sociables, flexibles y creativas, son más capaces de tolerar las frustraciones cotidianas y los problemas del día a día, son más compasivas con los menos afortunados y mas empáticas con los demás, por eso es parte también de nuestra visión, ser los mejores emplead...
Quien tiene como misión: ejecutar las labores de alistamiento de materias primas necesarias para la producción en la cocina principal, teniendo en cuenta los estándares de desempeño y bpm (buenas prácticas de manufactura). ¡somos creadores de experiencias! te estamos buscando para que nos ayudes a lograr experiencias memorables con nuestros huéspedes. buscamos técnico o tecnólogo en gastronomía. es importante que tengas 1 año de experiencia en el cargo. curso de manipulación de alimentos vigente. durante el proceso, observaremos y valoraremos las siguientes competencias : - orientación al cliente. - orientación al detalle. - trabajo en equipo. beneficios en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios, diseñado para crear experiencias con gente feliz , que incluye la posibilidad de desarrollar con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, entre otros. ¡te invitamos a vivir la experiencia y ser parte de la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región! nivel mínimo de educación: universitario (graduado). ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento en la región, con más de 50 años en el mercado, presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo no debe ser solo una transacción o un fin, sino un medio que permite a las personas alcanzar sus propósitos y metas a largo plazo, creando experiencias con gente feliz. sabemos que las personas felices son generalmente más sociables, flexibles y creativas, to...
Misión: ejecutar las labores necesarias para cumplir el ciclo de producción de cocina, con el fin de cumplir con las expectativas y compromisos de calidad, organización y presentación de los diferentes productos teniendo en cuenta los estándares de desempeño y bpm (buenas practicas de manufacturas). - buscamos tecnólogo en alimentos y bpm, gastronomía y/o afines. - es importante que tengas experiencia de 1 año en el cargo. - disponibilidad inmediata. - durante el proceso observaremos y valoraremos las siguientes competencias: comunicación y empatía, trabajo en equipo, dinamismo & energía, orientación al cliente, innovación. beneficios en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios , diseñado para crear experiencias y crecimiento con gente feliz , que incluye la posibilidad de que desarrolles con nosotros plan de carrera , alimentación, días libres al año , d escuentos en alojamiento & alimentos y bebidas en otros hoteles de la compañía , entre otros. te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir la experiencia de trabajar para la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región! nivel mínimo de educación: tecnicatura/técnico (graduado) en ghl style neiva , buscamos, segundo de cocina – pastelería somos creadores de experiencias!!! te estamos buscando para que nos ayudes a lograr que nuestros huéspedes y clientes disfruten de la mejor gastronomía de la región. #j-18808-ljbffr required skill profession other general...
¿te apasiona la limpieza y quieres unirte a un equipo dinámico? en biohotel buscamos un auxiliar de Áreas públicas para mantener impecables nuestros espacios y garantizar una experiencia inolvidable a nuestros huéspedes. - limpieza y desinfección de todas las áreas comunes (lobbies, pasillos, salones, baños). - mantenimiento del orden y la pulcritud. - reporte de anomalías. - colaboración con otros departamentos. lo que buscamos: - experiencia en limpieza (preferiblemente hotelera). - conocimiento de técnicas y productos de limpieza. - disponibilidad para turnos rotativos (fines de semana y festivos). - actitud de servicio, proactividad y atención al detalle. beneficios en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios, diseñado para crear experiencias con gente feliz, que inlcuye la posibilidad de que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, actividades de bienestar , entre otros. te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir la experiencia de trabajar para la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región. nivel mínimo de educación: secundario (graduado) trabajo empleo ghl bogota sihayempleo nuevoempleo #j-18808-ljbffr required skill profession other general...
El/la jefe de recepción será el/la responsable de garantizar la calidad en la atención al huésped en el hotel, asegurando el cumplimiento del ciclo de estadía con excelencia. este ciclo incluye procesos de reserva, asignación de habitaciones y tarifas, registro (check-in), atención a solicitudes durante la estadía, control de ocupación, supervisión de la cuenta del huésped y proceso de salida (check-out). ¡somos creadores de experiencias! buscamos a alguien que nos ayude a lograr experiencias memorables con nuestros huéspedes. requerimos profesional en hotelería y turismo o carreras afines. es fundamental contar con al menos 3 años de experiencia liderando áreas de servicio al cliente, recepción o calidad en hoteles. el manejo avanzado del inglés es muy importante. durante el proceso evaluaremos las siguientes competencias : orientación al cliente orientación al detalle preocupación por el orden y la calidad trabajo en equipo beneficios contamos con un completo plan de beneficios diseñado para crear experiencias con gente feliz , incluyendo oportunidades de desarrollo profesional, descuentos en alojamiento y alimentos, cupones de felicidad, entre otros. ¡te invitamos a vivir la experiencia y ser parte de la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región! nivel mínimo de educación: universitario (graduado) ¿quiénes somos? ghl es la compañía operadora hotelera de mayor crecimiento en la región, con más de 50 años en el mercado, presencia en 10 países y 61 operaciones hoteleras multimarcas. en ghl hoteles, creemos que el trabajo es un medio para que las personas logren s...
Misión: garantizar la calidad en la prestación del servicio de eventos, cumpliendo con los tiempos de respuesta establecidos, teniendo en cuenta los estándares de desempeño y bpm (buenas practicas de manufacturas). garantizar la ejecución y coordinación de los servicios de eventos con los que se compromete el hotel de acuerdo a los estándares de servicio realizar la gestión de control y gasto del área de acuerdo al presupuesto, de manera que se cumpla con las metas asignadas, optimizando los recursos financieros tecnologo en hoteleria y turismo, con experiencia como capitan de eventos de minimo 2 años. beneficios plan de carrera, alimentación, bonos de la felicidad nivel mínimo de educación: tecnicatura/técnico (graduado) ¿quiénes somos? ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, con presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo no debe ser concebido sólo como una transacción o como un fin, desde nuestro enfoque, es un medio que posibilita a las personas la consecución de sus propósitos y metas a largo plazo, a través de nuestra visión, crear experiencias con gente feliz. sabemos que las personas felices son por lo general más sociables, flexibles y creativas, son más capaces de tolerar las frustraciones cotidianas y los problemas del día a día, son más compasivas con los menos afortunados y mas empáticas con los demás, por eso es parte también de nuestra visión, ser los mejores empleadores de la reg...
En sonesta hotel ibagué estamos en la búsqueda de un capitán de servicio para unirse a nuestro equipo en ibagué, tolima, colombia. esta posición se encargará de supervisar y coordinar las actividades del personal de servicio, garantizando la excelencia en la atención al cliente y la calidad en los procesos de gastronomía y turismo. el capitán de servicio será responsable de liderar al equipo, asegurando la correcta ejecución del servicio en cada una de las etapas. deberá velar por la satisfacción de los clientes, anticipándose a sus necesidades y resolviendo cualquier inconveniente que pueda surgir durante su experiencia en nuestro hotel. buscamos a una persona proactiva, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar bajo presión. el candidato ideal deberá contar con experiencia previa en posiciones similares, demostrando liderazgo y habilidades para la resolución de problemas. técnico en alimentos y bpm tecnólogo en hotelería y turismo. tener experiencia como capitán de servicio, bartender, mesero o cajero de ambientes por mínimo de 2 años. tener habilidades en word, excel y power point. beneficios propinas, descuentos, alimentacion, uso de baños y lockers - bienestar social - ghl training school nivel mínimo de educación: tecnicatura/técnico (graduado) colombia alimentosybebidas servicio restaurantes gastrobar cocina meseros capitandeservicio hoteleria alimentos bebidas cocteles eventos turismo empleo ibague trabajoibague el sonesta hotel ibagué es un hotel moderno y confortable ubicado estratégicamente dentro del centro comercial acqua, en la vibra...
Misión: asegurar que el primer contacto con el huésped y el hotel sea eficiente y satisfaga las necesidades del mismo, garantizando que el servicio ofrecido se cumpla. aplicar los procesos de informacion para asegurar la venta de habitaciones. • experiencia en área de reservaciones y servicio al cliente mínima de 1 año (preferiblemente en hotelería) • conocimiento de revenue (deseable) • manejo de opera (deseable) • disponibilidad de horarios • excelente presentación personal beneficios en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios , diseñado para crear experiencias con gente feliz , que incluye seguro medico privado, la posibilidad que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, cupones de la felicidad, entre otros. te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir la experiencia de trabajar para la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región nivel mínimo de educación: universitario (graduado) #j-18808-ljbffr...
El hotel sonesta bogotá busca oficial de riesgos y protección . quien tiene como misión: velar por la vida, honra y bienes de los huéspedes, visitantes y empleados del hotel. además, aplicar procedimientos estructurados para prevenir pérdidas humanas, locativas, económicas y ambientales en el establecimiento. ¡somos creadores de experiencias! te estamos buscando para que nos ayudes a lograr experiencias memorables con nuestros huéspedes. requisitos: bachiller académico. curso de vigilancia actualizado. 1 año de experiencia en hoteles. disponibilidad para trabajar turnos rotativos. durante el proceso, observaremos y valoraremos las siguientes competencias : orientación al cliente. orientación al detalle. trabajo en equipo. beneficios contamos con un completo plan de beneficios, diseñado para crear experiencias con gente feliz , que incluye la posibilidad de desarrollar un plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, entre otros. ¡te invitamos a vivir la experiencia y ser parte de la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región! nivel mínimo de educación: secundario (graduado). ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento en la región, con más de 50 años en el mercado, presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo es un medio para que las personas logren sus propósitos y metas a largo plazo, creando experiencias con gente feliz. fomentamos un buen clima laboral, la igualdad, el respeto por los derechos humanos, la no discriminación, el trabajo no forzado, ...
Misión: asegurar que el primer contacto con el huésped y el hotel sea eficiente y satisfaga las necesidades del mismo, garantizando que el servicio ofrecido se cumpla. aplicar los procesos de informacion para asegurar la venta de habitaciones. • experiencia en área de reservaciones y servicio al cliente mínima de 1 año (preferiblemente en hotelería) • conocimiento de revenue (deseable) • manejo de opera (deseable) • disponibilidad de horarios • excelente presentación personal beneficios en nuestra compañía contamos con un completoplan de beneficios, diseñado paracrear experiencias con gente feliz, que incluye seguro medico privado, la posibilidad que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, cupones de la felicidad, entre otros. te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir laexperienciade trabajar para la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región nivel mínimo de educación: universitario (graduado) #j-18808-ljbffr...
Misión: supervisar, coordinar y organizar el área con la finalidad de garantizar el adecuado mantenimiento preventivo, curativo y rutinario de los equipos, sistemas y edificio, coordinando, analizando, planeando y ejecutando las actividades propias del mantenimiento. profesional en ingeniería mecánica o afines, con experiencia mínima de 2 años liderando el area de mantenimiento de preferencia en hoteles y/o empresas de servicios; formación complementaria deseable en sistemas de refrigeración y aires acondicionados de tipo industrial y conocimiento de aspectos técnicos en sistemas eléctricos, reparaciones locativas, equipos y maquinaria de instalaciones. competencias desarrolladas en liderazgo,orientación al logro, dinamismo y energía, adaptabilidad/flexibilidad, pensamiento analítico y capacidad para la elaboración de informes y desarrollo de proyectos. beneficios ¡en nuestra compañía contamos completo plan de beneficios diseñados para crear experiencias con gente feliz! , que van desde descuentos en alojamiento y alimentos y bebidas en hoteles operados por ghl, posibilidad que desarrolles con nosotros un plan de carrera, alimentacion dentro de la jornada laboral, cupones de la felicidad y si tienes carro, moto o bici, aquí encontraras un lugar seguro para dejarlo sin ningún costo. esta es tu oportunidad. ¡¡¡postúlate ya!!! nivel mínimo de educación: universitario (graduado) trabajosihay jobs empleo hoteleria barranquilla mantenimiento ¿quiénes somos? ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, c...
Misión: asegurar que el primer contacto con el huésped y el hotel sea eficiente y satisfaga las necesidades del mismo, garantizando que el servicio ofrecido se cumpla. aplicar los procesos de informacion para asegurar la venta de habitaciones. - experiencia en área de reservaciones y servicio al cliente mínima de 1 año (preferiblemente en hotelería) - conocimiento de revenue (deseable) - manejo de opera (deseable) - disponibilidad de horarios - excelente presentación personal beneficios en nuestra compañía contamos con un completoplan de beneficios, diseñado para crear experiencias con gente feliz, que incluye seguro medico privado, la posibilidad que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, cupones de la felicidad, entre otros. te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir la experienciade trabajar para la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región nivel mínimo de educación: universitario (graduado) #j-18808-ljbffr...
Garantizar la calidad en la prestación del servicio del restaurante, room service y bar, cumpliendo con los tiempos de respuesta establecidos, teniendo en cuenta los estándares de desempeño y bpm (buenas practicas de manufacturas). - técnico en alimentos y bpm - tecnólogo en hotelería y turismo. - tener experiencia como capitán de servicio, bartender, mesero o cajero de ambientes por mínimo de 2 años. - tener habilidades en word, excel y power point. beneficios en nuestra compañía contamos completo plan de beneficios diseñados para crear experiencias con gente feliz!, que van desde descuentos en alojamiento y alimentos y bebidas en hoteles operados por ghl, posibilidad que desarrolles con nosotros un plan de carrera, alimentacion dentro de la jornada laboral, cupones de la felicidad y si tienes carro, moto o bici, aquíencontraras un lugar seguro para dejarlo sin ningun costo. somos creadores de experiencias!!!! se parte de nuestro equipo en el sheraton san jose y ayudanos a crear recuerdos memorables en nuestros clientes!!!! nivel mínimo de educación: tecnicatura/técnico (graduado) colombia alimentosybebidas servicio restaurantes gastrobar cocina meseros capitandeservicio hoteleria alimentos bebidas cocteles eventos turismo trabajosihay trabajoenbucaramanga empleo barranquilla ¿quiénes somos? ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, con presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo no debe ser conce...
Misión: asegurar que el primer contacto con el huésped y el hotel sea eficiente y satisfaga las necesidades del mismo, garantizando que el servicio ofrecido se cumpla. aplicar los procesos de informacion para asegurar la venta de habitaciones. - experiencia en área de reservaciones y servicio al cliente mínima de 1 año (preferiblemente en hotelería) - conocimiento de revenue (deseable) - manejo de opera (deseable) - disponibilidad de horarios - excelente presentación personal beneficios en nuestra compañía contamos con un completoplan de beneficios, diseñado para crear experiencias con gente feliz, que incluye seguro medico privado, la posibilidad que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, cupones de la felicidad, entre otros. te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir la experienciade trabajar para la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región nivel mínimo de educación: universitario (graduado) #j-18808-ljbffr...
¡Únete a nuestro equipo como capitán de servicios! eres un líder apasionado por la excelencia en el servicio y buscas una oportunidad para brillar en el sector de la hospitalidad? ¡tenemos la vacante perfecta para ti! buscamos un capitán de servicios dinámico y con visión de calidad para liderar la operación de nuestro restaurante ️, room service ️ y bar . si te enorgullece garantizar experiencias excepcionales a los clientes y tienes un ojo agudo para los detalles, ¡queremos conocerte! tu misión principal: serás el pilar fundamental para asegurar que cada servicio sea impecable. tu enfoque estará en: garantizar la máxima calidad en la prestación de todos nuestros servicios de alimentos y bebidas. optimizar los tiempos de respuesta para superar las expectativas de nuestros clientes. mantener los más altos estándares de desempeño , elevando continuamente el nivel de nuestro servicio. asegurar el cumplimiento estricto de las buenas prácticas de manufactura (bpm) , garantizando la seguridad y la higiene en todo momento. técnico en alimentos y bpm tecnólogo en hotelería y turismo. tener experiencia como capitán de servicio, bartender, mesero o cajero de ambientes por mínimo de 2 años. tener habilidades en word, excel y power point. beneficios en nuestra compañía contamos con un completoplan de beneficios , diseñado paracrear experiencias con gente feliz , que incluye seguro medico privado, la posibilidad que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, cupones de la felicidad, entre otros. te invitamos a s...
En hotel irotama resort, buscamos un/a coordinador/a comercial con enfoque comercial para liderar la planificación, venta y ejecución de eventos sociales (bodas, bautizos, reuniones familiares, entre otros) y corporativos. el perfil ideal es una persona apasionada por las ventas, con habilidades de negociación, excelente servicio al cliente y experiencia en el sector hotelero, capaz de ofrecer experiencias memorables para nuestros clientes, desde bodas y celebraciones privadas hasta reuniones empresariales. misión: el perfil ideal es una persona apasionada por las ventas, con habilidades de negociación, excelente servicio al cliente y experiencia en el sector hotelero, capaz de ofrecer experiencias memorables para nuestros clientes, desde bodas y celebraciones privadas hasta reuniones empresariales responsabilidades principales: - prospección activa de nuevos clientes para eventos sociales y corporativos - diseño y presentación de propuestas comerciales personalizadas. - seguimiento, negociación y cierre de ventas de eventos. - coordinación con clientes y áreas internas del hotel para asegurar la correcta ejecución del evento. - supervisión de proveedores externos y alianzas estratégicas. - asegurar altos estándares de calidad y satisfacción del cliente. - cumplimiento de metas comerciales mensuales y reportes de desempeño. - formación profesional en administración hotelera, turismo, mercadeo, eventos o carreras afines. - experiencia mínima de 2 años en ventas y coordinación de eventos en hoteles o centros de eventos. - conocimiento del mercado de bodas, cel...
Descripción del puesto: auditor nocturno. plantilla. copia en ghl hoteles, estamos en la búsqueda de un auditor nocturno para nuestra operación en santa marta, magdalena, colombia. buscamos a una persona proactiva y detallista, con habilidades analít...
Garantizar la calidad en la prestación del servicio del restaurante, room service y bar, cumpliendo con los tiempos de respuesta establecidos, teniendo en cuenta los estándares de desempeño y bpm (buenas practicas de manufacturas). técnico en aliment...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo