Si eres bachiller conocimientos en: conducción segura y responsabilidad en las normas viales. uso responsable y cuidadoso del vehículo y sus accesorios. experiencia previa en conducción de vehículos camionetas y vehículos blindados (comprobable). man...
Somos una empresa de desarrollo de software con presencia en colombia y estados unidos. ¡apasionados por lo que hacemos! experiencia profesional específica de cinco (05) años en: diseño de interfaces de usuario intuitivas accesibilidad pruebas de usa...
Somos multiplica, consultora líder en servicios de tecnología de la información para empresas reconocidas en latam y europa. buscamos a un profesional experimentado en el desarrollo y posicionamiento de productos digitales transaccionales que contribuya al éxito de nuestro canal de televisión líder en colombia. su misión será garantizar la sostenibilidad del producto y negocio digital en el largo plazo, generando valor para la compañía y controlando los costos para mantener un producto rentable. entre sus responsabilidades, estará liderar un producto digital transaccional bajo un modelo de suscripción, gestionar procesos de atención al cliente y asegurar la calidad de entrega del producto a los usuarios. también analizará y monitoreará el desempeño del producto digital, retroalimentando a todas las áreas de la vp digital para propender por el mejoramiento continuo y crecimiento exponencial. de igual manera, velará por el cumplimiento de los presupuestos de gastos e ingresos del producto y construirá alianzas y nuevos negocios que permitan su crecimiento. además, desarrollará la estrategia de posicionamiento del producto apoyada en el equipo de marketing y será responsable de la estrategia de publicidad. para este rol, buscamos a un profesional con experiencia en gerenciamiento de proyectos digitales, modelos transaccionales digitales, audiencias digitales, generación de alianzas, liderazgo de equipos de trabajo y análisis de rentabilidad. el candidato debe ser capaz de trabajar de manera híbrida en oficinas en bogotá. nuestros beneficios incluyen contrato indefinido...
Acerca del puesto gerente de gestión humana importante empresa del sector agrícola, se encuentra en búsqueda de su gerente de gestión humana . esta posición se encargará de ser el enlace entre la dirección y los colaboradores, debe contar con amplia experiencia en el liderazgo de equipos multidisciplinarios de las áreas de gestión humana, selección, bienestar y experiencia, contratación, sst, entre otros. funciones y responsabilidades: trabajar en estrecha colaboración con la alta dirección para diseñar, desarrollar e implementar estrategias de gestión humana. definir, planear, asignar y controlar los recursos necesarios para la correcta ejecución del costo laboral y de los costos asociados a todos los procesos de gestión humana. liderar el proceso de cambio y cultura organizacional con el fin de tener empleados motivados que ayuden a impulsar el desarrollo de la compañía. liderar todo el esquema de compensación. garantizar el cumplimiento de las leyes laborales y los estándares éticos en todas las actividades de recursos humanos y en las prácticas de la organización. liderar y dar seguimiento a los procesos del área a través del establecimiento de indicadores y reportes a gerencia general y juntas directivas. establecer alianzas estratégicas con proveedores para facilitar el bienestar laboral y personal de los colaboradores. liderar el cumplimiento de los procesos de atracción, desarrollo y retención del talento humano, para el logro de los objetivos estratégicos de la organización. liderar e implementar el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo sg-sst...
¡sé parte de stefanini! en stefanini somos más de 30.000 genios, conectados desde 41 países, haciendo lo que les apasiona y co-creando un futuro mejor. responsabilidades y atribuciones responsabilidades: diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones en la plataforma as400 utilizando el lenguaje de programación rpg. colaborar con analistas de negocios y usuarios finales para recopilar y analizar requisitos. desarrollar especificaciones técnicas y documentos de diseño para aplicaciones as400. escriba código eficiente y de alta calidad para implementar lógica y funcionalidad empresarial. realice pruebas unitarias y depuración para garantizar la precisión y confiabilidad de las aplicaciones as400. solucionar y resolver problemas relacionados con las aplicaciones as400 colaborar con equipos multifuncionales para integrar aplicaciones as400 con otros sistemas proporcionar soporte técnico y orientación a los usuarios finales. manténgase actualizado con las tendencias y avances de la industria en el desarrollo de as400 requisitos y calificaciones contar con: mas de 3 años de experiência este perfil debe conocer comandos básicos de administración de trabajos, subsistemas, idenficar mensajes de error en los procesos tener conocimiento de sql, cl, rpgle, sda, rlu, creación de subsistemas, manejo de colas mq y si tiene conocimiento de ndm, también es importante, adicionalmente debe tener facilidad para analizar programas somos una empresa global con 35 años de experiência en el mercado, ofrecemos una sólida selección de servicios como: automatización, nube, internet d...
Job requirements key objective: liderar las áreas de mercadeo masivo incluyendo las líneas de vida, accidentes personales, líneas personales y productos para asegurar el crecimiento rentable de las líneas y toma de decisiones estratégicas para la compañía major duties & responsibilities: responsable del cumplimiento de los objetivos financieros (top-line y botom-line) para las líneas de dm a&h;, specialty personal lines, residential massive y specialty life. definición y lanzamiento de estrategias para la comercialización masiva de seguros de accidentes personales, vida y líneas personales a través de los diversos sponsors (farming). seguimiento a los indicadores de gestión de los sponsors y rentabilidad de cada uno de los negocios. control y seguimiento al acquisition cost, incluyendo el solcost de cada uno de los sponsors, buscando la rentabilidad de las diferentes campañas. gestión multicanal y visión integral para el desarrollo de las alianzas. foco en el desarrollo de canales digitales y en los procesos de transformación análogo-digital. manejo de la relación comercial y mantenimiento de los sponsors actuales. ejecución de las demás actividades que sean asignadas por el jefe inmediato. work experience minimum requirements: profesional en ingeniería industrial, administración de empresas, economía o áreas afines, con especialización / post grado o mba. experiência mínima de 5 años en el manejo de programas de mercadeo masivo. manejo de inglés alto - avanzado manejo alto de excel competencias requeridas: - iniciativa intelectual - relaciones efectiv...
Descripción de la oferta rol: strategic account manager requisitos: profesional en ingenierías, administración de empresas, comunicación social, periodismo, radio y televisión y/o carreras inherentes a los procesos comerciales. preferible cursos en atención al cliente, clínica de ventas. contar con al menos quince (15) años de experiência comercial b2b. : venta consultiva de productos como cloud, internet, data center, seguridad de la información en el manejo de clientes corporativos, fidelización y ventas. condiciones laborales: lugar de trabajo: medellìn, bogotà. tipo de contrato: a término indefinido. salario: a convenir de acuerdo a la experiência. beneficios: medicina prepagada, seguro de vida, seguro exequial. postularme ahora en ifx networks contamos con más de 20 años de trayectoria en el mercado de las telecomunicaciones. con presencia en más de 17 países de américa, estamos totalmente integrados en una estructura regional con fuertes alianzas, las cuales nos permiten proveer soluciones de alcance global. ver todo...
Somos más de 30.000 profesionales en stefanini, conectados desde 41 países, haciendo lo que nos apasiona y co-creando un futuro mejor. nuestro equipo ¿por qué te elegiremos? - porque los desafíos que asumirás reflejan tus ambiciones responsabilidades: conocimiento y conceptualización en redes: wan, lan – dwdm, dns – cloud connet aws, azure, otros; diarizar y resolver problemas de red en diversas tecnologías, incluyendo fibra, radio, wan satelital y equipos de capa 2 y capa 3 de fabricantes como ciena, nortel, lucent y otros. soporte técnico integral proporcionar soporte técnico integral a través de canales omnicanal, incluyendo teléfono dedicado, whatsapp, call center, portal web y chatbot. gestión de eventos e incidentes gestionar eventos e incidentes de red, incluyendo servicios degradados o caídos con una duración mayor a 24 horas, siguiendo procesos definidos. monitoreo activo monitorear activamente las herramientas de cirion y otras herramientas de transmisión para detectar y responder a alarmas. documentación documentar las soluciones y procedimientos de resolución de problemas. colaboración colaborar con otros equipos técnicos para asegurar la estabilidad y el rendimiento óptimo de la red. cobertura 24/7 participar en la rotación de turnos para brindar cobertura 24/7. requisitos técnico/tecnólogo de telecomunicaciones, informática o un campo relacionado. - 01 año de experiencia en puestos similares. - experiencia comprobada en soporte de redes de telecomunicaciones, incluyendo fibra, radio y wan satelital. - sólido conocimiento de protocolos de e...
¡multiplica talent te está buscando! somos una consultoría enfocada en reclutar talento digital orientado a los cambios en tecnología y procesos de transformación digital para grandes empresas de latinoamerica y europa. te contamos que para esta ocasion nos encontramos en la busqueda de planner digital de medios - negocios, con 3 años de experiência para trabajar con caracol television. ¿cuales serian tus funciones? investigar, conocer, entender las marcas, la competencia y el mercado, procesar datos de la mano del analista de datos, y basar su conocimiento y visión estratégica y creativa, con el fin de orientar la conceptualización y ejecución de las estrategias de marketing digital de las marcas de negocio de caracol televisión. realizaras: desarrollo de competencias digitales estrategias digitales activaciones digitales campañas de publicidad digital requirements: +3 años de experiência ingles b1 experiência en construcción creativa conceptual de estrategias digitales y de marketing digital para todas las marcas y proyectos de negocio de la compañía. experiência en la elaboracion de estrategia de marketing transaccional, estrategias de automatizacion de marketing, estrategias de audio y musica y estrategias de marketing de educacion experiência en desarrollo de estrategias de activaciones de mercadeo online según hitos clave de marca donde se requieran desarrollos básicos y se genere participación de las audiencias. conocimiento para la ideación conceptual y creativa de mensajes y piezas publicitarias, estar dispuesto a trabajar en fromato híbrido ben...
Desarrollo organizacional nuestra organización busca a un/a especialista en desarrollo organizacional para mejorar nuestro proceso de selección de becarios y diseñar programas de voluntariado efectivos. responsabilidades - analizar y mejorar procesos de selección de becarios. - diseñar y implementar programas de voluntariado para la comunidad. - gestionar alianzas con instituciones educativas y organismos gubernamentales. requisitos - formación en administración de empresas o carreras afines. - experiencia en gestión de proyectos y liderazgo en programas de voluntariado. - conocimientos en políticas de becas y procesos de selección de becarios. más información - tipo de contrato: término fijo. - horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 4:00 p.m. - salario: $2.500.000 más prestaciones vigentes de ley. acerca de nosotros el servicio de empleo comfama es una plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales....
Ingco: compañía de educación innovadora "> estamos en búsqueda de un líder de innovación para liderar nuestro equipo de transformación digital. si tienes experiencia en gestión de proyectos estratégicos, pasión por la innovación y capacidad para fomentar una cultura de innovación dentro de la empresa, esta es tu oportunidad. "> objetivos: "> - transformar la industria educativa con nuevas ideas, tecnologías y procesos disruptivos. "> - fomentar una cultura de innovación dentro de la empresa. "> - crear soluciones disruptivas que generen valor para la organización, sus clientes y la comunidad educativa. "> "> responsabilidades: "> - diseñar y implementar proyectos de innovación que impulsen el crecimiento y la transformación de ingco. "> - posicionar la innovación como eje central de la cultura organizacional. "> - gestionar alianzas estratégicas y tecnologías emergentes para la creación de productos que revolucionen el mercado de la educación. "> "> requisitos: "> - experiencia en transformación digital y gestión de proyectos estratégicos. "> - fomentar una cultura de innovación dentro de la empresa. "> - desarrollar soluciones disruptivas que generen valor para la organización, sus clientes y la comunidad educativa. "> - liderazgo de equipos multidisciplinarios enfocados en la creación de productos y servicios que transformen la experiencia educativa. "> "> beneficios: "> - salario competitivo y beneficios adicionales. "> - contrato laboral a término fijo con posibilidad de extensión a indefinido según resultados. "> - modalidad de trabajo 100% teletrabajo de...
Ingco: compañía de educación innovadora "> estamos en búsqueda de un líder de innovación para liderar nuestro equipo de transformación digital. si tienes experiencia en gestión de proyectos estratégicos, pasión por la innovación y capacidad para fomentar una cultura de innovación dentro de la empresa, esta es tu oportunidad. "> objetivos: "> - transformar la industria educativa con nuevas ideas, tecnologías y procesos disruptivos. "> - fomentar una cultura de innovación dentro de la empresa. "> - crear soluciones disruptivas que generen valor para la organización, sus clientes y la comunidad educativa. "> "> responsabilidades: "> - diseñar y implementar proyectos de innovación que impulsen el crecimiento y la transformación de ingco. "> - posicionar la innovación como eje central de la cultura organizacional. "> - gestionar alianzas estratégicas y tecnologías emergentes para la creación de productos que revolucionen el mercado de la educación. "> "> requisitos: "> - experiencia en transformación digital y gestión de proyectos estratégicos. "> - fomentar una cultura de innovación dentro de la empresa. "> - desarrollar soluciones disruptivas que generen valor para la organización, sus clientes y la comunidad educativa. "> - liderazgo de equipos multidisciplinarios enfocados en la creación de productos y servicios que transformen la experiencia educativa. "> "> beneficios: "> - salario competitivo y beneficios adicionales. "> - contrato laboral a término fijo con posibilidad de extensión a indefinido según resultados. "> - modalidad de trabajo 100% teletrabajo de...
Descripción del cargo buscamos un gerente administrativo para nuestra nueva sede en medellín. este es un cargo clave para la consolidación y crecimiento de nuestra operación en la región. el gerente administrativo liderará la estructuración y puesta en marcha de la sede, diseñará e implementará estrategias comerciales para captar clientes y crear nuevos servicios, establecerá relaciones comerciales con clientes potenciales y fortalecerá alianzas estratégicas. - liderará la estructuración y puesta en marcha de la sede medellín. - diseñará e implementará estrategias comerciales para la captación de clientes y crecimiento del portafolio de servicios. - establecerá relaciones comerciales con clientes potenciales y fortalecerá alianzas estratégicas. - gestionará el cumplimiento de indicadores de ventas y rentabilidad en la zona. - cooordinará la administración operativa y financiera de la sede, asegurando eficiencia en los procesos. - dirigirá el equipo de trabajo, promoviendo el desarrollo y cumplimiento de objetivos. - garantizará el cumplimiento de normativas legales y de seguridad en la prestación del servicio. requisitos: - profesional en administración de empresas, mercadeo, ingeniería industrial o afines. - experiencia mínima de 5 años en cargos de dirección administrativa y comercial, preferiblemente en empresas de seguridad privada o servicios b2b. - habilidad comprobada en negociación y cierre de ventas. - conocimiento del mercado de seguridad en medellín y sus alrededores. - excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y trabajo en equipo. oportunidades d...
Importante empresa del sector temporal se encuentra en la búsqueda de un/a reclutador/a externo/a para la ciudad de bogotá. buscamos un profesional proactivo, comprometido y con experiencia en procesos de reclutamiento masivo e individual, que contribuya al cumplimiento de los requerimientos de talento humano de nuestros clientes. requisitos: profesional en psicología, ingeniería industrial o administración de empresas. experiencia mínima de 6 meses a 1 año en procesos de reclutamiento y selección, especialmente en perfiles masivos. funciones principales: garantizar la consecución efectiva y oportuna de hojas de vida, según los perfiles definidos por el área de selección y operaciones. participar activamente en ferias y eventos laborales para la atracción de talento. establecer alianzas y convenios que faciliten la obtención de perfiles ajustados a las necesidades de la compañía. condiciones laborales: ubicación: bogotá. horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. y sábados ocasionalmente, según requerimientos operativos. salario: $1.423.500 + auxilio de transporte ($200.000) + beneficio fijo no prestacional ($265.100) + beneficio prestacional ($132.500). si cumples con el perfil y estás interesado/a en esta oportunidad, ¡postúlate y haz parte de nuestro equipo! - educación mínima: universidad / carrera profesional - 1 año de experiencia...
Empresa del sector de autofinanciamiento comercial con más de 54 años en colombia, encargada de fomentar el ahorro programado para adquisición de bienes o servicios, contamos con una gran variedad de portafolio de multimarca y alianzas corporativas con las principales marcas del sector automotriz a nivel nacional. brindar apoyo en la gestión administrativa y comercial, garantizando una atención eficiente a los clientes, el cumplimiento de procesos de servicio al cliente (sac) y la correcta gestión de pagos, adjudicaciones y cartera, contribuyendo al logro de los objetivos comerciales de la empresa. funciones principales: atención al cliente atención presencial y telefónica de clientes, asegurando un servicio ágil, claro y empático. resolución de consultas y orientación sobre productos y servicios. gestión de procesos sac: realización de cambios de plan, reactivaciones y recuperaciones. registro y actualización de información en plataformas crm y otros sistemas. seguimiento y control de pagos: gestión, seguimiento y registro de novedades de persistencia y segundo pago. punteo de cartera y escalamiento de pagos para su correcta aplicación. apoyo a la fuerza comercial: seguimiento a clientes adjudicados y aprobados hasta la entrega de su bien. coordinación y soporte en procesos administrativos relacionados con ventas. requisitos técnica o tecnóloga en áreas administrativas, financieras, comerciales o afines. se valorará formación universitaria en curso en áreas relacionadas mínimo 1-2 años en roles de servicio al cliente, cobranza, retención o gestión comerci...
Company description en experian, somos una de las empresas líderes del mundo en datos, tecnología e innovación. ayudamos a millones de personas a construir un futuro financiero más saludable, ofreciendo soluciones que empoderan desde individuos hasta grandes empresas. desde nuestras herramientas de analítica avanzada hasta plataformas digitales de educación financiera, impactamos vidas reales todos los días. somos más de 22.000 personas en 32 países, conectadas por un mismo propósito: usar el poder de los datos para crear oportunidades para todos. y lo hacemos en un ambiente donde se valora la diversidad, la inclusión y el bienestar integral del talento. job description 🧠 sobre el equipo da: formarás parte del equipo que impulsa la plataforma analítica de datos para splatam, entregando soluciones modernas e innovadoras a través de tecnologías como cloud computing, big data y dataops. nuestro objetivo: que cada área pueda acceder a datos de forma ágil, automatizada y con alto valor para el negocio. 🎯 tu propósito en este rol: como data engineer, liderarás el diseño, desarrollo y mantenimiento de sistemas de procesamiento de datos para nuestro da hub. impulsarás mejoras continuas y garantizarás la disponibilidad y calidad del dato, habilitando plataformas analíticas robustas en la nube. 🛠️ tus responsabilidades clave: - gestionar flujos de datos estructurados y no estructurados (desde ingesta hasta explotación). - crear atributos transformadores que generen valor para el negocio. - implementar soluciones analíticas cloud (aws, azure). - incorporar prác...
-desarrollo estratégico y campañas *diseñar y ejecutar campañas integrales de marketing digital (orgánicas y pagadas) clave tema de pauta paga en google y meta. *definir, construir y optimizar embudos de conversión. *administrar y optimizar herramientas de automatización y crm (ej: activecampaign, mailerlite, hubspot). -crecimiento de comunidad y marca *crear estrategias para el crecimiento orgánico y pago de las audiencias. *supervisar la identidad visual y asegurar coherencia en el mensaje de marca. *coordinar proyectos de diseño y branding. -innovación y tecnología *aplicar herramientas de inteligencia artificial (como chatgpt) para automatizar procesos, generar contenido y optimizar resultados. *investigar e implementar nuevas herramientas y tendencias digitales. -liderazgo y gestión de equipo *formar, motivar y coordinar equipos internos y externos del área de marketing. *fomentar una cultura de innovación, colaboración y aprendizaje continuo. -análisis y optimización *establecer y monitorear métricas de rendimiento (kpis). *elaborar reportes de resultados e insights accionables. *ajustar tácticas según desempeño y retroalimentación del mercado. -relaciones y representación *desarrollar y supervisar relaciones públicas, alianzas y colaboraciones estratégicas. *representar la marca en eventos, foros y medios digitales de forma proactiva. - educación mínima: postgrado / especialización - 5 años de experiencia - conocimientos: marketing...
¡Únete a colmédica y haz parte de una organización comprometida con el bienestar de las personas! estamos en búsqueda de un(a) profesional creativo(a), estratégico(a) y apasionado(a) por el mundo del mercadeo, que quiera asumir el reto de organizar y promover nuestro programa de beneficios para usuarios: experiencias colmédica . si tienes habilidades para la redacción, la organización de eventos promocionales y el diseño de estrategias de posicionamiento, esta vacante es para ti. propósito del cargo: coordinar y ejecutar actividades de promoción, comunicación y logística del programa de beneficios experiencias colmédica, así como apoyar estrategias de posicionamiento de nuestros centros médicos y gestionar el material publicitario de la organización. responsabilidades principales: *promover e integrar nuevos aliados al programa experiencias colmédica. *redactar contenidos publicitarios para campañas digitales y promocionales. *apoyar la comunicación estratégica de los centros médicos colmédica. *organizar y mantener el inventario del material promocional (clasificación, codificación y envío). *gestionar proveedores: renovaciones, órdenes de compra y procesos administrativos. *elaborar informes de gestión y resultados del área. *ejecutar otras funciones asignadas por su jefe inmediato, en línea con el rol. formación académica: pregrado en mercadeo y publicidad, comunicación social o carreras afines. experiencia requerida 2 años de experiencia en áreas de mercadeo, publicidad, comunicaciones o diseño gráfico. condiciones laborales: horario: lunes a v...
Nuestro equipo busca a un coordinador compras insumos capaz de coordinar procesos de compra de manera efectiva, asegurando el abastecimiento óptimo de insumos y materias primas en términos de calidad, precio y oportunidad. el candidato seleccionado deberá desarrollar alianzas estratégicas con proveedores y evaluar costos de insumos para una gestión óptima de inventarios. **características del puesto**: - se requiere 5 años de experiencia en empresas del sector têxtil y confecciones. **otras características del puesto**: - modalidad: presencial. - horario: lunes a viernes de 7 am a 5 p.m....
¡estamos en búsqueda de un líder de innovación para ingco! ¿estás listo para liderar el futuro de la educación? ingco, una edtech innovadora con un propósito claro: "inspirar al mundo a través del conocimiento", está buscando un líder de innovación para transformar la industria educativa con nuevas ideas, tecnologías y procesos disruptivos. si tienes un espíritu visionario, pasión por la innovación, y experiencia en la gestión de equipos, esta es tu oportunidad para marcar la diferencia. ¿qué buscamos? un líder de innovación con experiencia en: transformación digital y gestión de proyectos estratégicos. fomentar una cultura de innovación dentro de la empresa. desarrollo de soluciones disruptivas que generen valor para la organización, sus clientes y la comunidad educativa. liderazgo de equipos multidisciplinarios enfocados en la creación de productos y servicios que transformen la experiencia educativa. ¿qué ofrecemos? salario: $5,000,000 mensuales + auxilios complementarios. contrato laboral: a término fijo con posibilidad de extensión a indefinido según resultados. modalidad de trabajo: 100% teletrabajo de lunes a viernes. beneficios adicionales: espacios para capacitación continua y desarrollo profesional. oportunidad de trabajar en una empresa líder en innovación educativa. flexibilidad para gestionar tu tiempo y desarrollar tu carrera en un entorno de trabajo dinámico y enfocado en resultados. el reto que enfrentarás: dirigir proyectos de innovación que impulsen el crecimiento y la transformación de la empresa. posicionar la innovación como eje cent...
Somos más de 30.000 profesionales en stefanini, conectados desde 41 países, trabajando en lo que nos apasiona y co-creando un futuro mejor. responsabilidades y atribuciones responsabilidades: - diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones en la plataforma as400 utilizando el lenguaje de programación rpg. - colaborar con analistas de negocios y usuarios finales para recopilar y analizar requisitos. - desarrollar especificaciones técnicas y documentos de diseño para aplicaciones as400. - escribir código eficiente y de alta calidad para implementar lógica y funcionalidad empresarial. - realizar pruebas unitarias y depuración para garantizar la precisión y confiabilidad de las aplicaciones as400. - solucionar y resolver problemas relacionados con las aplicaciones as400. - colaborar con equipos multifuncionales para integrar aplicaciones as400 con otros sistemas. - proporcionar soporte técnico y orientación a los usuarios finales. - manténgase actualizado con las tendencias y avances de la industria en el desarrollo de as400. requisitos y calificaciones contar con: - más de 3 años de experiencia. - conocer comandos básicos de administración de trabajos, subsistemas, identificar mensajes de error en los procesos, tener conocimiento de sql, cl, rpgle, sda, rlu, creación de subsistemas, manejo de colas mq y si tiene conocimiento de ndm, también es importante. adicionalmente, debe tener facilidad para analizar programas. somos una empresa global con 35 años de experiencia en el mercado, ofrecemos una sólida selección de servicios como automatización, nube, internet de las cos...
Sobre el puesto: "> buscamos a un profesional experimentado para dirigir nuestros procesos de ventas y posicionamiento de marca en el mercado hospitalario. nuestra misión: "> cumplir con los objetivos establecidos y establecer alianzas comerciales para seguir creciendo en el mercado. quiénes somos: "> lg consultores es un proveedor líder en el sector mobiliario para hospitales. responsabilidades: "> "> - direccionar la estrategia de ventas y marketing; "> - establecer y mantener alianzas comerciales; "> - cumplir con los objetivos establecidos; "> - liderar equipos comerciales; "> - desarrollar habilidades en liderazgo y trabajo en equipo. "> "> perfiles idóneos: "> profesionales con experiencia en administración de empresas, ingeniería industrial, economía o fines similares....
**proceso de ventas y negocios**: dirigir las estrategias de ventas y posicionamiento de la marca en el sector hospitalario, así como identificar oportunidades de crecimiento a través de nuevas alianzas y negocios. **responsabilidades**: - direccionar los procesos de ventas y cumplir con objetivos establecidos. - posicionar la marca en el mercado de mobiliario para hospitales. - abrir nuevas alianzas y negocios que se ajusten a las metas de la empresa. **requisitos**: - título universitario en administración de empresas, ingeniería industrial, economía o finanzas. - experiencia mínima de 3 años como gerente comercial en el sector de servicio a hospitales. - conocimiento profundo del mercado de servicios hospitalarios y habilidades para analizar y tomar decisiones informadas. **habilidades requeridas**: - liderazgo y capacidad para dirigir un equipo comercial. - habilidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos. - disponibilidad para viajar e interactuar con clientes y partners en diferentes países de centro y suramérica. **beneficios**: - contrato a término indefinido con salario básico entre $6.500.000 y $8.000.000, según experiencia. - comisiones por cumplimiento de metas individuales y del equipo. **descripción de la empresa**: lg consultores es una empresa líder en el sector de mobiliario para hospitales, dedicada a proporcionar soluciones innovadoras y efectivas para mejorar la calidad de vida de pacientes y profesionales de la salud....
Somos más de 30.000 genios conectados desde 41 países, haciendo lo que nos apasiona y co-creando un futuro mejor. **responsabilidades y atribuciones** **nuestras responsabilidades son**: - desarrollar y ejecutar planes de prueba, casos de prueba y scripts de prueba para garantizar la funcionalidad y calidad de los productos de software. - identificar, documentar y realizar un seguimiento de los defectos y problemas del software, y trabajar en estrecha colaboración con los desarrolladores para resolverlos. - colaborar con equipos multifuncionales para comprender los requisitos de software y diseñar casos de prueba en consecuencia. - realizar pruebas funcionales para verificar que el software cumpla con los requisitos especificados y funcione como se esperaba. - realizar pruebas de regresión para garantizar que los cambios y mejoras del software no afecten negativamente a la funcionalidad existente. - participar en el diseño e implementación de marcos y herramientas de pruebas automatizadas. - manténgase actualizado con las mejores prácticas de la industria y las tendencias emergentes en pruebas de software y control de calidad. - proporcionar informes oportunos y precisos sobre el progreso de las pruebas, la cobertura de las pruebas y las métricas de defectos a las partes interesadas del proyecto. - colaborar con los gerentes de proyectos y otros miembros del equipo para priorizar y gestionar los esfuerzos de prueba. - asegurar el comportamiento, rendimiento y estrés del sistema bajo condiciones de operación normal en tiempo continuo para medir evaluar tiempos de respues...
Requisitos del trabajo **objetivo principal:** liderar las áreas de mercadeo masivo, incluyendo líneas de vida, accidentes personales, líneas personales y productos para asegurar el crecimiento rentable de las líneas y tomar decisiones estratégicas para la empresa. **principales tareas y responsabilidades:** responsable de cumplir los objetivos financieros (top-line y bottom-line) para las líneas de dm a&h;, specialty personal lines, residential massive y specialty life. definición y lanzamiento de estrategias para la comercialización masiva de seguros de accidentes personales, vida y líneas personales a través de diversos patrocinadores (farming). seguimiento a los indicadores de gestión de los patrocinadores y rentabilidad de cada uno de los negocios. control y seguimiento al costo de adquisición, incluyendo el solcost de cada uno de los patrocinadores, buscando la rentabilidad de las diferentes campañas. gestión multicanal y visión integral para el desarrollo de las alianzas. foco en el desarrollo de canales digitales y en los procesos de transformación análogo-digital. manejo de la relación comercial y mantenimiento de los patrocinadores actuales. ejecución de otras actividades asignadas por el jefe inmediato. experiencia laboral **requisitos minimos:** profesional en ingeniería industrial, administración de empresas, economía o áreas afines con especialización/postgrado o mba. experiencia mínima de 5 años en el manejo de programas de mercadeo masivo. conocimiento avanzado de inglés excelencia en excel **competencias requeridas**: - iniciativa intelect...
**funciones del cargo:** se requiere experiencia amplia en manejo de procesos administrativos, financieros y contables. control operativo de procesos y reportes financieros en compañías multinacionales con presencia en centro y sur américa. se busca un profesional con habilidades de liderazgo y dirección de equipos de trabajo, capacidad para manejar presupuestos y analizar riesgos financieros. **requisitos:} - profesional en carreras administrativas, contaduría o finanzas. - especialización o maestría en áreas relacionadas con el rol. - mínimo 10 años de experiencia demostrable en posiciones similares en compañías multinacionales. - idioma inglés requerido mínimo b2. **responsabilidades del puesto: desarrollar estrategias financieras y contables para las operaciones de la empresa. liderar equipos de trabajo para alcanzar objetivos organizacionales. realizar análisis de riesgos financieros y evaluar inversiones y alianzas con la banca. **condiciones de la oferta: precios competitivos e incentivos por desempeño....
**objetivo del rol:** liderar la fuerza de ventas y canales con énfasis en la organización, cumplimiento de metas, gestión y motivación de equipos eficientes. orientar su gestión al cumplimiento de objetivos, calidad de servicio y satisfacción de clientes. ser un actor activo en la propuesta de valor de payretailers y partícipe de la creación de nuevos negocios y/o alianzas. **principales responsabilidades: - asegurar el cumplimiento de la meta de venta de nuevos clientes, activación y volumen de procesamiento en forma eficiente. - diseñar e implementar un plan estratégico de ventas que aumente la cartera de clientes de la compañía y garantice una posición reconocida en el mercado. - supervisar y apoyar el trabajo de los ejecutivos de venta y canales, llevándolo a cabo a través de reuniones presenciales, telefónicas o cualquier medio que se estipule para dichos fines. - responsable de definir las metas y objetivos de venta a alcanzar por cada ejecutivo/canal de ventas de manera individual, diseñando plan de venta a corto, medio y largo plazo. - presentar informes quincenales, mensuales, anuales de los resultados de ventas. - formar al personal de ventas, asegurando que los ejecutivos de ventas tengan un buen conocimiento del producto y dispongan de la información actualizada para generar sus ventas. - meliorar el nivel de productividad (eficiencia y eficacia) de las personas a su cargo. - veler por los indicadores de calidad de los servicios y satisfacción específicos bajo su responsabilidad. **requisitos:* - capacidad de dirección y liderazgo. - planificación y org...
Buscamos una abogada altamente especializada en el sector hotelero para unirse a nuestro equipo. la persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento normativo en todas las operaciones del hotel, asesorar en contratos comerciales y ...
¿por qué unirte a inlaze? ¡enlázate a un mundo de oportunidades! es hora de que te unas a nosotros para mostrarle al mundo que somos la empresa que está cambiando paradigmas, donde revolucionamos las horas, los minutos y los segundos! Únete a un equi...
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